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重慶企業退休職工養老金調整方案

時間:2021-01-27 17:54:47 養老保險 我要投稿

重慶企業退休職工2016養老金調整方案

  小編給大家介紹重慶企業退休職工2016養老金調整方案,希望能對大家有所幫助。

重慶企業退休職工2016養老金調整方案

  重慶企業退休職工2016養老金調整方案

  根據人力資源和社會保障部、財政部《關于2016年調整企業退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2014〕7號)和《關于做好2016年調整企業退休人員基本養老金工作的函》(人社養司函〔2014〕8號)文件要求,經市政府同意,現就2016年我市調整企業退休人員基本養老金有關問題通知如下:

  一、調整范圍

  2015年12月31日及以前已按規定辦理退休(含退職)審批手續并按月領取基本養老金(養老待遇)的以下三類人員:

  一是企業退休人員、退職人員;

  二是在基本養老保險基金中領取養老待遇的城鎮超齡人員、征地農轉非人員;

  三是基本養老金納入我市城鎮企業職工基本養老保險基金支付的其他退休人員。

  以上2015年12月31日及以前已死亡的人員、2015年12月31日處于服刑期的人員不參加2015年企業退休人員基本養老金調整。建國前參加革命工作的'退休人員、兩航起義退休人員、原南僑機工服務團退休人員不執行企業退休人員基本養老金調整辦法。

  二 、調整時間

  從2015年1月1日起執行。

  三 、調整辦法

  一是定額調整。

  2005年12月31日及其以前退休并領取基本養老金的人員,每人每月增加100元;2006年1月1日至2015年12月31日期間退休并領取基本養老金或領取養老待遇的人員,每人每月增加60元。

  二是掛鉤調整。

  按照本人繳費年限(含視同繳費年限,不含折算工齡,下同)每滿1年,每人每月增加3元。按以上標準增加養老金基礎上,再按以下繳費年限分檔增加養老金:

  15年及以下,每月增加15元;16年—20年,每月增加25元;

  21年—25年,每月增加35元;26年—30年,每月增加45元;

  31年—35年,每月增加55元;36年—40年,每月增加65元;

  41年及以上,每月增加75元。

  三是適當傾斜。

  在定額調整和掛鉤調整的基礎上,調整高齡養老金標準。對2015年12月31日及以前已年滿85周歲及其以上的企業退休人員,從2015年1月1日起,每人每月增加基本養老金100元;對2015年12月31日及以前已年滿90周歲及其以上的企業退休人員,從2015年1月1日起,每人每月再增加基本養老金100元。對2015年1月1日及以后年滿85周歲的企業退休人員,從其達齡之月起每人每月增加基本養老金100元;對2015年1月1日及以后年滿90周歲的企業退休人員,從達齡之月起每人每月增加基本養老金100元。

  1.在定額調整和掛鉤調整的基礎上,對2014年12月31日及以前已年滿85周歲及以上的人員,從2015年1月1日起,每人每月增加基本養老金100元;對2014年12月31日及以前已年滿90周歲及以上的人員,從2015年1月1日起,每人每月再增加基本養老金100元。2015年1月1日及以后年滿85周歲的人員,從其達齡之月起每人每月增加基本養老金100元;2015年1月1日及以后年滿90周歲的人員,從其達齡之月起每人每月增加基本養老金100元。

  2.符合本辦法第一條第(一)、(二)項規定的退休人員,在定額調整和掛鉤調整的基礎上,再按下列規定傾斜調整:

  一是對1953年年底及以前參加革命工作的退休人員,每人每月再增加40元;

  二是對國務院批準的艱苦邊遠地區(黔江區、城口縣、武隆縣、云陽縣、奉節縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣)的退休人員,每人每月再增加40元;

  三是對企業退休軍轉干部,本次調整前本人基本養老金低于2014年年末全市企業退休人員平均養老金水平的,補足到平均水平以后再參加本次養老金的調整。

  四、資金列支渠道

  企業退休人員按規定調整增加的基本養老金,已參加企業職工基本養老保險的,從基本養老保險基金中列支;未參加企業職工基本養老保險的,按原渠道列支。城鎮超齡人員和被征地農轉非人員按規定調整增加的養老待遇,從基本養老保險基金中列支。

  五、審批權限和程序

  各區縣(自治縣)社會保險局按本辦法規定確認調整對象和調整金額,經當地人力社保局、財政局審核,送市社會保險局匯總后,報市人力社保局、市財政局審批;各區縣(自治縣)社會保險局按市人力社保局、市財政局批準的調整對象和調整金額執行。

  【拓展閱讀】

  養老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的養老保險待遇。即國家有關文件規定:在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資于養老金計劃,以保證老有所養。從2005年開始至2015年,國家連續第11年提高企業退休人員養老金水平。2015年1月14日,國務院發布《國務院關于機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》國發〔2015〕2號。2015年8月養老金入市正式獲批。2015年11月,養老金年度收支現赤字。2016年8月23日,中國政府網公布了由國務院近日正式頒布實施的《基本養老保險基金投資管理辦法》。

 

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