如果你有去大企業，特別是互聯網科技企業面試過，不然發現，他們的CEO都會問及一些老掉牙的面試問題，這樣讓求職者有時都無法辨別公司是不是真想找到高端人才。對于求職者來講，回答好這些最基礎的問題才能順利的完成面試，有被錄用的機會。為此，中國人才網小編整理了十個常見互聯網科技企業CEO面試問題及答案，供您參考學習。

　　常見互聯網科技企業CEO面試問題大全

　　本文參考《商業內幕》日前報導，將十名科技業執行長在面試時，會問的問題整理如下。

　　1. 企業數據搜尋引擎ThoughtSpot執行長辛格(Ajeet Singh)：“如果你在餐廳工作，你最想扮演什么角色?”

　　2. 在線閃購奢侈品零售商Gilt Groupe執行長派魯索(Michelle Peluso)：“假如很多人認識你，我問他們：‘給我3個最佳形容你的詞。’我會聽到什么?”

　　3. PayPal共同創始人泰爾(Peter Thiel)：“告訴我一些真實，但幾乎沒有人會相信你的事。”

　　4. 企業社交媒體Hootsuite執行長赫爾摩斯(Ryan Holmes)：“什么是你的超能力?什么是你的動物本能?”

　　5. 軟件公司Syncsort執行長杰夫(Lonne Jaffe)：“告訴我你以前的成功故事、曾遭遇過的挑戰和主要工作職責是什么?”

　　6. 女性個人理財指南網站LearnVest.com執行長托貝爾(Alexa von Tobel)：“我們一起過一次你的履歷，尤其說明為什么你在不同工作間轉換。”

　　7. 在線制作影片App執行長杰佛遜(Brad Jefferson)：“讓你早上起床的動機是什么?”

　　8. 維珍集團(Virgin Group)創辦人布蘭森(Richard Branson)：“哪些信息是你沒來得及放在履歷上的?”

　　9. 網路鞋店捷步(Zappos)執行長謝家華(Tony Hsieh)：“1到10分，你會給自己搞怪的程度打幾分?”

　　10. 谷歌(Google)資深人事副總博克(Laszlo Bock)：“舉個你成功解決分析性難題的例子。”