綜合工作計劃范文集合六篇
時間流逝得如此之快,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,請一起努力,寫一份計劃吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢?以下是小編為大家收集的綜合工作計劃6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
綜合工作計劃 篇1
綜合辦公室是公司總經理室直接領導下的綜合管理部門,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉、人事管理、薪資管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室三名人員各司其職,分管行政、人事、采購工作,人員雖然很少,綜合辦公室人員工卻分工不分家,在工作上相互鼓勵,相互學習。
過去的一年,綜合辦公室在公司領導的關心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項工作有了一定的進展,為工作奠定了基礎,創造了良好的條件。為了總結經驗、尋找差距,促進部門各項工作再上一個臺階,現將工作總結匯報如下。
一、綜合辦公室行政管理工作:
1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作
1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發文167份;整理外部收文125份,綜合辦公室已認真做好相關文件的收、發、登記、分發、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。
2、協助公司領導,完善公司制度
根據公司運行工作實際,協助公司領導相繼完善了《規章制度匯編》、《員工手冊》等規章制度。通過這些制度,規范了公司員工的行為,增加了員工的責任心。
對在公司召開的會議,會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作,保證會議按時召開。會后完成記錄報總經理室。對在公司外召開的會議及接待,及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,并做好相關費用的結算工作。
5、組織安排各項活動
綜合辦公室組織安排了各種形式的活動,得到了各部門、項目部的支持。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災活動;4月份在指揮部領導下組織了公司團員參加了植物認養活動;5月份起組織全體員工向地震災區捐款的活動,三次募捐共籌得善款一萬三千余元,物資若干;6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊,為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量,同期,組織各項目員工開展“從細節入手,提高服務質量”大討論活動。
二、綜合辦公室人事管理工作
1、根據需要,及時做好人員招聘及現有人員潛力開發工作
人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點,隨著政務區各項配套設施的建成,物業基層人員處于一人難求的局面,為打破僵局,綜合辦公室采用多元化招聘手段,與勞務公司簽訂基層員工用工協議;與周邊街道辦事處聯系輸送街道轄區內適齡人員。2月份,公司順利接管天鵝湖畔小區,綜合辦公室迎難而上,高效、及時的完成了小區基本人員配置。截止11月份,公司目前在崗人員941人。
3、加強檔案、考勤管理,確保勞資無誤發放
下半年,在外借一人的配合下,對公司相關的員工檔案、考勤卡等進行了整理,目前檔案管理工作基本能達到領導的要求。在勞資管理方面,綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,對公司各部門、項目部送交上來的考勤表、加班表反復核對,發現疑問及時匯報,不造含糊不清的帳表,按時將工資表送交財務。
4、做到合法用工,完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉出工作
1月1日新的勞動合同法實施,這就要求,對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,新的規定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量,綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息,以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。
由于物業公司一線員工眾多,自我保護意識欠缺,在日常工作中經常會出現一些意外傷害,申報工傷20余起。另,公司于5月份順得通過公司員工的各項保險基數核定工作。
5、加強績效考核,制定了合理的辦法
采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總經理室、財務部、律師辦、采購全參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。
2、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作
綜合辦公室采購圍繞“控制成本、采購性價比最優的產品”的工作目標,在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在合同價位的基礎上下浮-個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環節,力求最大限度的控制成本,為公司節約每一分錢。
3、進一步加強對供應商的管理協調
綜合辦公室采購進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態度,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對
供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格
4、縮減采購時間,力爭項目所需特別及時到位
綜合辦公室采購在總經理室的大力支持下,縮減采購時間,及時無誤的將天鵝湖畔小區所需物品采購到位;完成政務綜合樓、體育中心外墻清洗工作、綠怡、匯林小高層電梯維保工作以及各部門、項目部所需物品的的采購工作。
三、成績的取得離不開總公司領導的正確領導,也離不開各部門的大力協助配合和支持,我們在充分肯定成績的同時,也看到了本部門存在的問題:
1、由于綜合辦公室工作較瑣碎,工作上常常事無巨細,每項工作主觀上都希望能完成得最好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美
2、對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發揮不夠。
3、抓制度落實不夠,由于公司事物繁雜,因而存在一定的重制度建設現象。
4、公司宣傳力度有待加強。
5、對公司其他專業業務學習抓得不夠。
綜合工作計劃 篇2
20xx年我在公司中的工作繼續不斷的進步著,相信只要我一直不斷努力的堅持下去,我就會一直進步,在公司更好的站穩腳跟。20xx年已經走過,在即將迎來的20xx年中,我堅信只要我按照之前工作的步驟和過程,我就會在公司中更好的工作,在公司中發揮更多的作用,為公司的發展做出最大的貢獻。
在新的一年為能使工作達到質量更好,效率更高,同時進一步的提高個人的能力,制訂出20xx年度重點個人計劃。整體計劃分為行政工作,企業文化宣傳,個人技能提升三個方面:
一、 個人技能提升
1、積極參加公司安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。
2 、通過個人自主的學習來提升知識層次。
二、 行政工作
1、做好各部門服務:
加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,制定一套系統的,快速的信息傳遞方案。每月月底召開一次信息員交流會議。保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。
2、做好員工服務:
工作的重點是及時的將經理信箱中員工反饋的信息及時向公司領導反饋。做好員工與領導溝通的橋梁。
3、做好領導服務:
及時完成公司經理和部門主管交辦的臨時性的工作。
三、 企業文化推廣
1、企業文化的宣傳
對于企業文化的宣傳,將分三個步驟進行:
一、制定企業內部的精神口號,企業的價值觀,企業的行為信條。
二、企業內部的信息交流,在信息平臺上建立一個各部門之間的意見交流共享文件夾。
三、進行企業文化知識培訓,可由公司經理擔任講師。
2、員工活動
① 元月組織策劃年度經營年會。
② 四月組織策劃以“百人耕耘”為主體的植樹活動。
③ 八月組織策劃迎接新員工交流會。
④ 十月組織策劃公司員工運動會。
⑤ 十二月組織策劃圣誕假面晚會。
回顧20xx年,本人的工作側重于行政事務方面。在20xx年中,希望能將工作的側重點轉移到企業文化的推廣上;并不斷的提升個人的知識層次及專業化的工作技能,更好的為企業的發展貢獻自己的力量。
20xx年是一個非常不錯的年份,在我不斷的工作中,我已經從一名普通的公司員工成長為公司的管理工作人員了。這是我一直以來努力的結果,也是更多的促進了我更好的努力的動力。在今后的工作中,我相信我還是會繼續不斷的努力的,我會為公司的發展做出我最大的貢獻的!
綜合工作計劃 篇3
為更好地做好我鄉20xx年農業工作,我站經過認真研究,制訂了20xx年工作計劃如下:
一、認真學習黨在農村的方針、政策,認真鉆研技術,不斷提高全站人員的政治水平和業務素質。
二、積極推廣農業新技術,推廣優質高產良種8萬公斤,推廣測土配方施肥面積3萬畝,推廣病蟲綜合防治面積2.5萬畝,支持扶助農民專業合作社組織開展機防承包服務1.2萬畝,推廣薄露灌溉技術2萬畝,推廣化學除草面積3.5萬畝,開展水稻集中育秧面積500畝,建立萬畝高產示范片1個,幫助建立魚苗孵化基地520平方米,投資500萬元。
三、做好重大動物疫病防控工作,特別是做好春秋季重大動物疫病強制免疫工作,建立完善家畜、家禽免疫檔案,做到免疫不漏村、不漏戶、不漏畜(禽)、不漏針。
四、做好農資市場監管工作,對全鄉農資市場定期進行檢查,對農資經營戶建立檔案,要求他們建立銷售臺帳,決不允許假冒偽劣農資進入我鄉銷售。
五、全力做好農、畜產品安全工作,在重點時間段,如元旦、春節、勞動節、端午節、國慶節、中秋節期間,組織力量對全鄉飼料經營戶、農貿市場、養豬場(戶)進行全面檢查,堅決杜絕高毒農藥在我鄉農作物及農產品上使用,堅決杜絕瘦肉精等家畜違禁藥物進入和使用。
六、做好農機技術推廣及農機安全監理工作,推廣機插面積5000畝,嚴格按照上級規定做好農機補貼服務工作,做好農機生產、農機道路交通安全工作。
七、認真做好農民培訓和培養科技示范戶工作。20xx年根據農事季節,舉辦農民技術培訓班5次,培養、鞏固科技示范戶90戶,帶動輻射農戶500戶,鞏固示范基地1個,面積200畝。
綜合工作計劃 篇4
一、個人工作定位:
作為一個生產主管,要負起應有的責任,在這個崗位上我要不負重任、把好方向、堅定信心、鍥而不舍、認真學習、研究、實踐、總結。面對當前冷峻的紡織行勢,要懷著一顆感恩的心、邁著堅定的步伐跟緊領導決策、在生產管理這個崗位上兢兢業業,克已奉公,對領導分配的工作要無條件的完成,只有企業發展了才會有個人的發展。
二、發展計劃:
從他人的成功和錯誤中學習,把企業的發展和個人的成功聯系起來,使自己工作目標超出財富和地位之上。結和實際工作制定以下20xx年工作計劃:
(1)質量方面:滿足用戶要求,優一等品率不低于98%
(2)產量方面:用最少的能耗用度生產出適可銷售行情的量。
(3)安全生產:安全生產是紡織企業得以生存發展的先決條件,因此要定期給員工講安全生產應知應會操縱要領,安全演習等,警鐘常鳴、防患于未然。
(4)節能降耗:公道用工、公道配棉、嚴格控制機配件、物料、電耗、跑、冒、滴、漏等。
(5)穩定員工:管理中制度是必不可少的權威,但制度的氣力是有限的,制度只能使部份人怕出錯誤,要想員工有凝聚力、與企業同心同德、還要靠情感、用執著和人品換取人心。
(6)執行力:我做為生產主管要做到嚴格執行和組織實施。做到執行和決策方案相匹配,帶動員工把企業戰略規劃轉變成效益。
三、工作思路:
目前紡織疲軟,跟本題目在于大部份企業難以適應新行勢要求,最大的題目不是勞動力本錢上漲,也不是生產經營不力,而是人民幣的加速升值引發的定單大幅減少、出口困難,使企業限入“危機”,大浪淘沙勢不可擋。但有一點很堅信,誰把握了新的技術上風、培養新的利潤來源誰就會贏得更多的發展空間。假如我們總是停留在低端產品生產節段,就永久沒有竟爭力,在市場上就會時時受制于人。那我們今冬明春的技改就很必定了。
在公司領導引導我們、“不可閉門造車,要認真分析國內國際行勢,做好行業調研,把握行情動態,對行業做好猜測,為明年做好規劃”的理念下,我們務必練好內功,等待紡織春天的到來。
綜合工作計劃 篇5
一、指導思想
在“以教育信息化帶動教育現代化”的思想指引下,以學校的現代教育理念為方向,認真貫徹課改精神,立足以學生為中心,以信息技術課程教學和培養學生的創新能力、合作能力、進取能力為重點,更新教師教育理念,積極抓住契機,進一步提升《信息技術》課程的教學地位。大膽進行任務驅動和小組協作這一新的教學方法的探索和嘗試,促進教育教學質量的提高。并通過教研組的學習活動,使每一位教師的教學水平都有相應的提高。
二、工作目標
1、努力搞好教學工作,提高學生的課堂學習效率,爭取達到學校為我們組擬定的教學考核目標。
2、認真開展課題研究,克報一切困難,在7月初接受學校的考核并結題。
3、定期檢查學校的網絡,以保證學校的教育教學工作。
4、維護好學校各辦公電腦,以保證老師們能進行正常的辦公。
5、搞好遠程教育的接收工作,并做好資源的分類整理與備份。并及時分發老師們平時學習的資料,最按月回收。
6、組織學生參加信息技術創新大賽,并爭取優異的成績。
7、認真開展我們綜合實踐組的特長工作,一定讓學生不僅愿意參與我們綜合實踐組的特長小組,而且還要學到相關知識,本期學習FLASH,一定讓學生在這方面有所收獲。
8、積極的開展特色教學工作,本期我們特色為博客。目標是讓每一個孩子一定要擁有了博客,而且百分之三十的同學的博客還會搞得很不錯。
三、工作重點
針對我們教研組的具體情況,我們擬定了以下工作重點:
1、認真研究信息技術在農村課堂上的教學方式及方法,努力搞好教學工作,提高教學質量。結合我們學校硬件、網絡及農村學生的實際特點,研究討論出提高農村孩子信息技術素養的有效方法。
2、搞好課題工作,我們綜合實踐組的課題是:在信息技術環境下培養的自主學習能力。本期我們組要利用本學期的幾次教研組活動進一步討論課題的具體開展,并在平時的教學工作中,進行深入有效的研究。
3、遠程教育工作,認真作好遠程教育資源的接收及資源的整理工作,盡可能的讓老師們了解遠程教育,使用遠程教育,最終發揮遠程教育資源的作用。
4、搞好創新大賽的參賽工作,積極組織及培訓學生參與一年一度的中小學生信息技術創新大賽,并爭取取得良好的成績
5、特長特色工作,積極努力的搞好千人博客的工作;并協調好其它各組搞好特長組工作的開展。
四、工作措施及具體要求:
1、精心組織每一次活動,強化每次活動的管理,每次活動定時間、定人員、定內容、定地點、定中心發言人,做到保質保量。
2、每次活動人員不得無故遲到、早退。因事、因病、因公請假必須給易文華校長請假,并將請假條交教研組備案。
3、每位教師在每次活動中都必須做好活動記載,并積極參與到活動中去,領會和掌握活動內容和精神。
4、每次活動后,每位教師要及時作出書面心得體會,結合教學經驗、實際情況,針對問題談出自己的教學體會,并按時上交教研組。本期應交三篇書面體會和一篇教學論文。
5、除每月一次的教研活動外,本教研組成員在平時還應多交流,爭取讓更多的學生學好信息技術。
6、特色由于網絡原因,有可能在只是在上課的時間無法完成目標,我們的措施是:
(1)我們三位成員就利用中午與下午給學生輔導;
(2)登記班上有電腦且上網的優秀同學,讓他們幫助一部分有困難的同學。
7、特長本學期定為每點每星期四次,首先我們組作好準備工作:教案、計劃、教師上課安排、上課記載表、學生名單。然后,保證學生的參與,固定學生學習,開始一個月,由老師每天到教室叫學生。最后,就是保證學生學有所獲,我們定為每周一個學習主題,有學生基本的學習內容,也有發揮學生創造性思維的安排。
五、活動安排(略)
綜合工作計劃 篇6
一、指導思想:
圍繞“厚積薄發,追求卓越;探索發現,實踐創造”的朱棣文精神,認真貫徹教師發展中心的工作計劃,在校長室和教導處領導下,圍繞十三五《兒童學習導向的教學行為改進研究》課題開展組內活動。深入開展教學研究,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的`學習方式,關注學生的常規表現,規范教師課堂行為,促進學生全面發展。
二、目標:
1.組織學校第二課堂訓練,培養體育、音樂、美術、科學、信息特長學生,積極參加各級各類比賽,爭取優異成績。
2.繼續深化科技特色教育,發展有特長的老師,積極開展豐富多彩的校內活動,推動我校綜合學科特色項目的蓬勃發展。
3.科學新教材學習,不斷提升科學教師業務素養,以培養學生科學素養為目的,提升課堂教學質量
4.利用智慧校園系統,結合校外專家助推項目,有效開展校本課程活動,在信息技術推動下更好地發展社團活動的作用,培養全面發展的學生,打造朱棣文校本課程品牌。
5.認真貫徹陽光體育鍛煉,做到每天鍛煉一小時,認真組織開展大課間活動、武術進校園活動。
6.以“促進學生深層學習的教學行為改進研究”的課題為課堂抓手,規范教研組和備課組活動,豐富活動形式,不斷提升教師教學水平及專業素養。
7.開展豐富的校內體藝活動,開展校園藝術節和體育節系列活動。
三、工作重點:
1.落實常規,明確制度
(1)落實六認真檢查制度
按照規定嚴格執行“六認真”檢查制度,認真做好“六認真月報表”和“六認真普查”,定期檢查組內教師的教案、作業等。重點關注備課,根據教導處的要求,各位教師在集體備課的基礎上,根據課改精神,充分考慮學生實際,及時進行主題反思。35周歲以下教師每學期不少于6篇,35周歲以上(包括35周歲)老師每學期不少于3篇,其中教學反思不少于600字。
(2)強化隨堂聽課力度
教導處聯合行政、教研組長、各學科師傅,開展組內隨堂課聽課活動,特別關注青年教師的隨堂課,關注課堂常規,關注學生科學、藝術素養的培養,關注學生體質健康,以提升課堂教學質量。
(3)借助云平臺做好六認真工作
繼續在教研組內落實云平臺的使用。三年以內新教師按照太倉市文件要求進行手備,四年(包含四年)以上、45周歲以下,教案、課件全部上傳云平臺。45周歲以上老師至少上傳1單元的資源,剩余單元的打印紙質,要體現二備和反思(鼓勵全部上傳)。教師課堂上使用云平臺展開教學活動。
2.各類研訓,促進發展
(1)加強集體備課活動
根據教師發展中心的要求,重點建設備課組。本學期備課組活動主要內容:選擇一冊教材進行集體備課,學期末形成配套的教案、學案(學習單)、課件。通過這樣集體備課的形式,提高教師鉆研教材、駕馭教材、組織調控課堂的能力,促進青年教師的快速成長。
(2)加強教科研組內研訓
扎實有效地進行教研組活動,青年教師每月匯報課,教導處針對新教師制定聽課計劃,有效地幫助青年教師的成長。
繼續以《促進學生深層學習的教學行為改進研究》為抓手,開展豐富的教研活動,活動形式圍繞:理論學習、設計課堂觀察量表、課例研究(圍繞課題的學習活動設計、觀摩研討課題課、觀摩后撰寫課堂觀察反思)等方面。通過研究,全面提高自身的教學素質。創設條件,積極組織教師參加省市各級教學培訓,學習和借鑒了先進的教改經驗,從而富有成效的指導自己展開教學研究。
(3)主動參與各類培訓
結合20xx年校本培訓方案,開展各類校本培訓,結合學科素養、讀書活動、視頻課觀課議課等活動,根據疫情組織好教師進行網上培訓,強化教師專業素養。
(4)借助平臺提升青年教師
結合兩周一次的“啟智論壇”活動,確定主題內容,給青年教師提供展示自己、相互交流的機會,不斷提升自身素養。
3.強化特色,豐富活動
(1)天文特色持續發展。
天文作為我校的特色,本學期學校繼續開展各類天文活動,力求天文特色活動更加豐富多彩,活動輻射面更廣。
活動一:天文知識講座,普及天文知識。四年級每周一次的天文知識講座為學生了解星座、太陽系等一系列的天文知識提供堅實的保障。
活動二:天文觀測活動。在普及的基礎上,挑選小小天文愛好者,參與夜晚觀測活動,讓學生親身感受宇宙的奧秘。
(2)“小小實驗室”,營造科技氛圍
根據學生的年齡特征,在一~六年級開展家庭實驗室活動,讓孩子在實驗中收獲科學知識,營造科學氛圍。在德育處的組織下觀看一些科技類的書籍及影視作品。
(3)智慧校園支持下的社團活動開展。
在智慧校園平臺的技術支持下,本學期繼續做好網上點名工作,教導處結合實際情況制定相應的校本課程評價方案,促進社團活動高效有序地開展。要求各項目負責老師在開學初制定好計劃,做到有內容,有要求,有記載,有目標,鼓勵教師利用智慧平臺與學生互動。
(4)認真做好各項訓練工作
根據太倉市的各項競賽項目,我校結合自身的實際情況,做好競賽項目上報,主要有:田徑、排球、手球、足球、籃球、乒乓球、冬季三項、圍棋、象棋等。
(5)多樣活動,增添校園文化。
根據教育部下發的學生“陽光體育運動”和蘇州市的三項規定,本學期開繼續展“大課間”體育活動,認真制定出全校各個年級的體育“大課間”活動安排表,做到了每班都有活動的內容并上墻,力求提高學生的身體素質,練習更有針對性。
各個年級組分別組織開展多種多樣的游戲和球類比賽,通過各種游戲比賽,激發學生自主鍛煉的主動性和積極性;督促和抓好全校各項體育活動的開展,做到保質保量,確保學生每天在校有一小時的體育活動時間,使學生的身心得到健康的發展,體現健康第一的指導思想。
(6)開展豐富多彩的“校園藝術節”活動
學校絲竹樂隊、合唱隊、舞蹈隊正常開展,培養學生的藝術細胞。圍繞主題進行歌曲比賽、手工比賽、書畫現場賽等比賽。培養學生發現美、表現美、創造美的美好情趣,進一步以藝術手段發展學生個性特長,促進學生健康、快樂地成長。
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