【熱門】公司的通知模板合集六篇
在不斷進步的社會中,用到通知的地方越來越多,法規性文件經有關部門制定以后,需要用通知的形式予以發布。那么,怎么去寫通知呢?下面是小編收集整理的公司的通知6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
公司的通知 篇1
致:__________有限公司
由于會司發展需要,“XXXX公司”名稱從20xx年XX月XX日變更登記為“XXXX公司”,屆時原公司“XXXX公司”的____業務由XXXX有限公司統一經營,原公司鑒訂的合同繼續有效。即日起,公司所有對內及對外文件、資料、開據發票,賬號,稅號等全部使用新公司名稱。
公司更名后,業務主體和法律關系不變,原簽訂的合同繼續有效,原有的業務關系和服務承諾保持不變。
因公司名稱變更給您帶來的不便,我們深表獻意!衷心感謝您一貫的支持和關懷,我們將一如既往地和您保持愉快的合作關系,并希望繼續得到您的關心和支持!
特此通知!
公司名稱:XXXXXXX公司
日期:20xx年XX月XX日
公司進行名稱、法人等的變更,并不是必須要求要寫一份變更函的,寫這個變更函的目的是為了告知公司的'合作伙伴,這樣才不會影響公司的正常經營。要是你在這方面還有什么疑問的話,可以來電咨詢我們的在線律師。
公司的通知 篇2
XXX(對方名稱):
根據貴公司與我單位簽訂《XXXX合同》之約定, 在我單位提供技術服務后 日內,貴公司應付清貨款,現付款期已過 日,尚欠我單位款項共 元,請貴公司本著友好誠信、互惠互利之原則,在收到此催款函后 日內將上述逾期未付的貨款匯付我單位帳戶(戶名:× ×××;開戶行:××××;帳號:××××)。否則,本單位將循法律途徑或委托相關追收人員上門催收解決,屆時可能造成貴公司不良影響并將有損貴公司誠信形象。 特此函達。
順祝商祺!
XXXXXX
年 月 日
公司的通知 篇3
各部門:
根據公司生產經營需要,經公司領導研究決定,在公司內部組織開展春節前后獎勵政策,現將相關獎勵政策通知如下:
一、春節前后按時返廠獎勵
1、獎勵對象:所有一線生產人員
(不含車間主任、經理級別及以上級別人員)
2、獎勵標準:生產一線員工按照公司安排的節后開工時間,按時返廠上班的人員給予200元/人獎勵
3、發放方式:開工當天,以現金形式發放。
二、春節假期后慰問
1、開門紅
(1)獎勵對象:公司全體人員
(2)獎勵標準:公司對按時返廠員工給予30元/人開工紅利
(3)發放方式:開工當天,以現金形式發放。
2、假期返鄉員工
(1)獎勵對象:外地返鄉員工
(當涂縣及蕪湖市區員工除外)
(2)獎勵標準:節后外地人員來公司上班,正常出勤滿三個月后,報銷往返路費
(標準為火車票硬座標準或者長途汽車票坐票標準)
(3)發放方式:節后正常出勤滿三個月后,在發放13年4月份工資時進行發放。
3、假期留守員工
(1)獎勵對象:外地不返鄉且住宿舍員工
(2)獎勵標準:外地員工春節不回家且住宿舍的給予每人200元補助
(3)發放方式:春節前現金發放。
4、假期后新入職員工
(1)獎勵對象:假期后新入職員工
(2)獎勵標準:節后正常出勤滿三個月后,給予報銷來時車費
(標準為火車票硬座標準或者長途汽車票座位票標準)
(3)發放方式:節后正常出勤滿三個月后,在發放13年4月份工資時進行發放。
三、內部推薦獎勵
1、獎勵對象:公司全體員工
2、獎勵標準:凡推薦員工為長白班工作滿3個月給予獎勵300元/人獎勵,凡推薦員工為能上雙班且能自行解決交通工具的`員工(或外地能上雙班住宿的員工)工作滿3個月給予400元/人獎勵。
3、獎勵發放方式:
(1)被推薦人正常工作出勤滿1個月后,給予推薦人發放150元/人獎勵
(2)被推薦人正常工作出勤滿2個月后另發放100元/人獎勵
(3)其余獎勵在被推薦人正常工作出勤滿3個月后一并發放
(4)以上獎勵以現金形式進行發放。
4、推薦流程:
(1)由推薦人帶被推薦人到公司管理部辦理員工入職手續,填寫內部推薦登記表,注明推薦日期
(2)管理部將被推薦人安排到生產車間,車間主任在推薦登記表上簽字確認。
5、被推薦人員任職資格:
(1)男,16—45周歲女,16—40周歲初中及以上學歷,身體健康,無犯罪記錄,能吃苦,適應公司安排班次工作
(2)被推薦員工工作崗位安排統一由管理部根據個人學歷、經驗及相關資歷進行崗位分配
(3)相關關鍵崗位人員由對應部門直接面試后選擇錄用。
6、注意事項
(1)推薦人須為蕪湖順成目前在職員工
(2)推薦人員要求未發生過任何違法、違紀等不良行為
(3)要以親屬和朋友關系的推薦為原則,過程中不得發生買賣關系
(4)推薦人要保證被推薦人學歷與身份真實,經查出不符合公司入職條件者,被推薦人按照公司規定做解除勞動關系處理。
(5)以上內部推薦人員需符合公司上班時間安排(部分崗位上兩班倒)
(6)馬鞍山及周邊區域如無公司接送車,需能適應公司住宿安排
(7)以上要求“正常出勤”指按照公司生產要求,無請假(包含病假、事假等一切假由)、無故曠工現象。
特此通知!
公司的通知 篇4
尊敬的各位客戶:
由于公司增資擴股,擴大經營,我司名稱進行了變更,即將“中山市澳美電子科技有限公司”變更為“中山市恒一電子科技有限公司”,屆時“中山市澳美電子科技有限公司”的.各項業務由“中山市恒一電子科技有限公司”繼續經營,公司更名后,業務主體和法律關系不變,原簽訂的合同繼續有效,原有的業務關系和服務承諾保持不變。
特此通知!
因公司名稱變更給您帶來的不便,我們深表歉意!
祝
商祺!
原公司:中山市澳美電子科技有限公司
新公司:中山市恒一電子科技有限公司
20xx年09月06日
公司的通知 篇5
通知:
根據國家規定,我公司中秋節放假公休時間為9月15日至17日,共2天。20xx年9月18日(周日)正常上班。部門負責人需協調處理好放假期間的本職工作。公司在此祝大家節日快樂,闔家團圓。
特此通知
**公司行政部
20xx年9月*日
公司的通知 篇6
各位同事:
大家好!
上個月我們共同分享了**教授的課程——《好員工》,相信大家都有了不少的收獲和啟發,希望能夠給大家帶來了一定的幫助。
接下來我們將繼續分享《好員工》的下半部分,接下來分享的內容更加精彩,**教授將對“如何成為企業核心價值員工”做進一步的`分析和講解。
培訓時間:20xx年12月17日下午14:30
20xx年12月18日下午14:30
地點:行政樓2樓培訓室
此次培訓兩次內容一致,希望大家根據自己的工作時間來安排具體參加培訓的時間,保障每位同事至少能夠參加一次。
請大家提前5分鐘簽到,遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執行。