小學教師的師德總結(合集15篇)
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編精心整理的小學教師的師德總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
小學教師的師德總結1
教師在學校培養人才的過程中起著基礎和主導作用,教師必須忠誠人民教育事業,為人師表,甘于奉獻,勇于創新,努力將黨的教育方針內為自身的道德行為并對學生施教,這已形成了共識。加強教師隊伍建設,切實抓好師德師風建設,是我校一貫以來十分重視的.工作。本學期,在學校領導及各處室的支持協助下,在全體教職員工的積極參與下,我們結合了學校實際情況,開展了師德師風建設系列活動,現作小結如下。
一、制定了一份《師德師風建設計劃》
學校把師德建設作為隊伍建設的靈魂工程來抓,制定了師德師風建設計劃,并落實到具體每一個單周的活動安排。一學期來,我們能認真執行工作計劃。
二、成立了一個師德師風建設領導小組
學校成立師德師風建設領導小組。
三、開展一系列的主題活動
一是組織了三次專題活動講座;
二是xxxx活動;
三是聽取一次心理知識講座;
四是組織一次愛心募捐活動;
五是開展一項“一幫一”活動。
四、組織了一次師德問卷調查
問卷調查由學校工會、德育聯合舉行。應該說總體情況都比較好,說明了我們教師在學生心目中都是很優秀的,當然,也難免存在一些問題,這有待我們還斷改進完善。
小學教師的師德總結2
師德師風所包含的內容,自古就是“教書育人,為人師表”。我從小就希望長大做一名老師,如今做老師已經有幾個年頭了,想想自己所走過的路程,,對比“教書育人,為人師表”這個基本內容,深有體會。
自己選擇了這個職業,在政治思想方面,能堅持學習,努力提高自身的思想政治素養,學習《訓練法》、《老師法》,依據《中學校老師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。“為訓練事業奮斗終身的獻身精神,”把忠誠于人民的訓練事業,看成最高美德,時時激勵我,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;工作上勤勤懇懇、兢兢業業,聽從領導,不打折扣,認真、完成學校領導交給的各項工作任務,并用“學為人師、行為示范”的要求來約束自己,做家長認可,同學寵愛,學校放心的“三滿意”老師。在平常我時常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。
畢竟怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓同學寵愛上你呢?我認為老師專業水平的凹凸是同學寵愛的標志之一。
王崧舟老師說過:一個優秀的老師,必需有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起老師的人性,超群的訓練才智支撐起老師的靈性,宏闊的課程視野支撐起老師的活性,遠大的職業境界支撐起老師的詩性。是啊,一個沒有豐厚的化底蘊的老師,根本不行能給同學的生命鋪上一層溫和的、純凈的底色。博學多才對一位老師來說是特別重要的。由于我們是直接面對同學的訓練者,同學什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問畢竟”。
沒有廣博的學問,就不能很好地解同學之“惑”,傳為人之“道”。但學問絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和進展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,特別是被稱作“學問爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今日。因而,我們這些為師者讓自己的學問處于不斷更新的狀態,跟上時代進展趨勢,不斷更新訓練觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點學問就是一桶死水。
要做一個同學寵愛的老師,不論在生活上,還是在學習上,都要賜予必要的關懷和關懷。同學鬧沖突,我賜予合理的'處理;同學犯了錯誤,我急躁地進行訓練,使同學真正熟識到錯誤并準時改正。我還抽時間給同學談心、相互溝通,和同學共同活動,縮短了師生距離,增進了師生間的相互了解等等。寵愛同學,還表現在老師對同學的敬重和信任,以及對同學的嚴格要求。平常我很我留意敬重同學的人格,了解同學的共性,認為正確而不懷疑同學,關懷同學。對同學既嚴格要求,又留意他們的個體差異,區分對待。對程度、水平不同的同學,選擇實行不同的訓練方法。特別是差生,賜予更多的關懷,不讓一個同學掉隊,盡最大的努力使他們健康成長。
我們學校老師,跟同學的接觸尤其多,老師的言行直接影響他們。所以我們老師既要把豐富的科學文化學問傳授給同學,又要用自己的高尚人格影響同學、感化同學,使同學的身心健康地成進步展。寵愛同學的老師最受歡迎同學渴望的不僅僅是從老師那里獲得學問,更重要的是得到老師的關愛。據有關調查表明,寵愛淵博學問型老師的同學占31%;而寵愛具有師愛型的同學達到53%,他們希望自己的老師溫順、可親,具有愛心。由此可見,在同學們的心中,一個富于愛心的老師遠比一個學問淵博的老師更具老師的魅力。同學表示:對有愛心的老師他們會自覺敬重老師的勞動,特別情愿接近老師,希望與老師合作,把老師看成是父母親般的親人。他們情愿向老師袒露內心世界,共享自己的喜怒哀樂。訓練需要師愛。沒有師愛的訓練是不存在的。在德、智、體、美、勞等各項訓練中,師愛是基礎,是先決條件。因此,在訓練過程中,無私地奉獻這種師愛,既是訓練成功的關鍵,又是衡量一位老師素養的重要內容。假如說沒有愛就沒有訓練的話,那么離開了理解和敬重同樣也談不上訓練。由于每一位同學都渴望得到他人的理解和敬重,尤其是老師的理解和敬重。李叔同先生的為師之道。他就是把同學當做人來看的,當做公正的人,堪與敬重的人。而不是把同學當做下級,當做可以任憑訓斥的無知小兒。時下某些老師可能做不到這一點。
他們往往自以為尊貴無比,維護師道尊嚴,不顧同學的顏面。其實這種做法是有失分寸的。俗語道:“人怕敬,鬼怕送。”“你敬我一尺,我敬你一丈。”所以,老師對同學不要體罰,不要訓斥,不要高高在上,而應當像李叔同先生那樣,做一個和氣的人,一個嚴謹的人,一個值得敬重的人,一個堪為師范的人。同學也有自尊心,而且是很猛烈的。老師對同學的批判,恰當的,就是一種激勵;不恰當的,就會成為一種損害,甚至還會導致逆反心理產生。絕大部分同學不寵愛老師批判時挖苦、損傷同學,損害同學的自尊心。因此在日常生活的訓練工作中,老師應把握批判的“度”,變“忠言逆耳”為“忠言悅耳”。正如德國訓練家第斯多惠所說的,訓練的藝術不在于傳授學問,而在于激勵、喚醒、鼓舞。老師還要轉變訓練觀念,樹立以同學為主體的服務意識,締造出敬重、信任、寬容、友愛的新型的師生關系。
通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必需具有高尚的道德品質,對同學要有慈母般的愛心,做同學寵愛的老師,并不斷更新、充實自己的學問,做一個同學寵愛的老師仍是我努力的目標。
作為一名老師,我沒有在過去的成果上停滯不前,高標準嚴要求對待自己,在教學上我認真備課、認真上課,開動腦筋、鉆研業務,虛心向同行請教;準時批改作業、急躁輔導同學,對同學嚴而有度,與同學們真誠相處,用愛與同學溝通。由于有了愛和寵愛,同學們總是寵愛上我的課,任課班級教學成果常年位于同班級前列。我本著不讓一個同學掉隊的信念耕耘在訓練的沃土上。
近觀眼前滿是春,放眼遠處春更濃。多年來,在領導和全校老師的大力支持下合關懷下,我在訓練教學中取得了一點成果,我缺的成果微不足道,成果只能說明過去,距離訓練教改前進的步伐還很遠。我深知,要想在訓練事業組轟出更大的成果,讓同學飛得更遠,自己還有很長很長的路要走。但我認為正確而不懷疑只要撲下身子,一心為了同學,把每件平凡的事情做好,并且不斷學習,不斷創新就確定能在平凡的崗位上取得更大的成果。面對已取得的成果,我不會停步,我決心把自己的清楚和熱血無私奉獻給訓練事業。在今后的工作中,我要連續靜靜的奉獻。博大胸懷擁抱全部的孩子,縱然歲月消逝了我的青春,但我照舊無怨無悔,由于我無悔于自己的同學,無悔于自己的人生。
小學教師的師德總結3
經過一個月的師德學習使我受益匪淺,讓我明白了學高為師,身正為范的真正含義。作為教師,一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生,因此,教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要做到為人師表,以德育人。在此我就我在師德師風學習活動中發現的問題做以下總結。
我堅持理論學習,努力提高自身的素質,嚴格要求自己,遵守教師職業道德,愛崗敬業,為人師表。真正領會到,只有熱愛自己所從事的教育事業,才能為教育事業努力奮斗,才能盡職盡責地做到既教書又育人,教育不僅只是給學生傳授,更重要的目的是要教會學生做人。
認真研究業務,不斷加強學習,改進方法,提高教育教學水平。謙虛謹慎,尊重同志,相互學習、相互幫助,發揚奉獻精神。堅持學習教育教學理論,不斷地充電,因材施教,盡職盡責、教書育人。一直以來我都認真的對待每一位學生。無論是在課堂上還是課余,時刻注意學生的思想動態,做到及時發現及時糾正。愛與責任是師德之魂,在教育教學過程中,平等地對待每一個學生,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。努力與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系。
“身教”重與“言傳”,作為一名教師,我深深到自己的一言一行都將對學生很大的影響。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。所以我時刻注重自己的'言行舉止,以身作則,言行一致。還經常和學生進行溝通,向學生談自己從中取得的寶貴經驗,也經常向學生坦誠地公開自己的教訓,使學生真正感受到我不僅是他們的教師,而且是他們的知心摯友。
在教學中有時畏首畏尾,對學生的心理動態了解把握的不夠好,因此解決學生的思想上的問題和問題時措施常常不能得心應手。
提高自己的工作責任心,提高自己的品德,堅持以學生為本,加強業務學習。刻苦鉆研業務知識,結合自身學科特點對學生進行德育教育。
最后,我想說讓我們把尊重和理解學生當成教育工作中的重點,把這種思想意識變為實際行動。從“多一句表揚,少一句批評”做起,從“不體罰學生”做起,從“帶微笑走進課堂”作起,從“低下頭來與學生交談”做起,讓尊重和理解落到實處,讓和諧的師生關系落到實處。
小學教師的師德總結4
一年匆匆過去,回眸過往,我深感作為教師在職業中的政治思想和道德品質體現在教師職業責任心上。作為一名人民教師,我認為教師職業責任心體現在以下幾個方面:
首先,思想認識方面,我們教師是靈魂工程師,是穿越大帝國的知識搬運工,是未來路上點亮的火炬。我們肩負著歷史賦予的責任和擔當,作為優秀的新時期文明工作者,我們應該不斷提高自身的政治素質和專業文化水平,積極應對新時代挑戰,需要勇于創新和開拓進取,用自己的辛勤努力加強學生的綜合素質。
其次,在教育方面,教書育人是教師的天職。教育是一種影響和被影響的過程。在工作中,我們需要寬容和嚴格要求自己,不斷查找自身不足,及時糾正。用自己的愛心教育學生,引導學生樹立正確的人生觀,培養他們的家庭、社會和集體責任感,幫助他們樹立遠大理想。
此外,知識淵博和教法得當的教師,教學效果會更好,學生也會更喜歡。做一個合格的教師,熱情還不夠,我們需要有淵博的知識和實踐經驗。借鑒先進教師的經驗和方法,積累自己的實踐和教學經驗,不斷提高自己的專業素養和教學能力。另外,我們還需要具備良好的語言修養,講課時,要注意語法正確性和邏輯性,讓自己的每一句話都能產生影響。
最后,一個好的教師還需要熱愛學生。只有熱愛學生,才能把我們的教育理論變成實際的育人成果。只有真心關心學生,才能讓學生在各種學科中健康成長,贏得較好的學術成績和社會人格成長。因此,作為一名教師,發揚教育正面精神,讓教育更有價值。
教師的熱愛對于學生來說是非常重要的。它可以彌補家庭和社會教育的不足,幫助形成學生的健康情感,并在學生的內心深處留下持久的印記。而對于我來說,我不僅在生活上提供必要的'關愛和幫助,還在教學工作中盡我所能地支付所有時間和精力。我不僅是語文老師,更是一名班主任。我會盡心盡力地管理好我的班級。
我會幫助學生尋找失物,解決困難。我會提醒學生天氣的變化,以便及時增減衣服。我會處理學生之間的矛盾。當學生犯下錯誤時,我會用耐心和教育的方法來說服他們并幫助其真正認識并改正錯誤。
我會抽出時間與學生談心、交流,以及進行各種有益的集體活動。通過這些,我與我的學生之間建立了互信、互敬和更深層次的相互了解。因為我關心我的學生,我及時地解決問題并采用有效的溝通方式,所以我的學生信任我,也喜歡上我的課。
我相信,只有用愛心、能力和知識才能幫助學生健康成長。只有這樣,我才能感受到作為一名人民教師的成功和自豪。通過我的用心關愛和責任心,我不斷進行自我反思和進取,并全情投入、充滿激情地繼續前行。
小學教師的師德總結5
我校的德育工作以堅持以“育人為本,德育為先”的方針,以及“德育就是質量”的理念,全面貫徹落實教育局小學德育工作意見,在學校的領導下,樹立正確的教育思想,加強學校的德育根底管理,立足班級教育,全面加強青少年學生的思想政治教育,以愛國主義、集體主義、社會主義教育為重點,以養成教育為根本內容,在提高德育工作的針對性、實效性上下功夫,加強“三結合”教育,提高教育的針對性、標準性和實效性,使我校的德育工作再上一個臺階,讓標準、文明充滿著整個校園而不懈努力。現就一學期來我校的德育工作總結如下:
1、召開每月班主任例會活動,明確學習和工作目標,不斷充實學習內容;經常將班主任工作中的新信息傳遞給班主任,要求班主任多學習、多吸取好的經歷和做法,融入自己的工作中。全面關心、保護學生,杜絕體罰和變相體罰現象,構建平等、民主的師生關系。
2、狠抓班主任隊伍建立。通過理論培訓和班主任根本功競賽等活動,切實提高班主任的管理能力和思想教育水平。根據《市中小學班主任根本功考核要求》,于6月心、保護學生,杜絕體罰和變相體罰現象,構建平等、民主的師生關系。
2、狠抓班主任隊伍建立。通過理論培訓和班主任根本功競賽等活動,切實提高班主任的管理能力和思想教育水平。根據《市中小學班主任根本功考核要求》,于6月12日,我校進展了班主任根本功競賽,書面測試的內容有理論知識、情景案例分析、學生評語撰寫。開展校級比賽,參加市級比賽。
1、狠抓養成教育。加強學生“五個好”的常規教育,養成良好的.習慣。班主任充分利用晨會、班會要求學生做到:掃好地,讀好書,做好操,寫好字,吃好飯,三月份重點培養學生“安靜用餐”的良好習慣。
(1)學生按餐位里外順序排隊。
(2)進食堂大門不準講話。
(3)班主任到位,學生安靜后,班主任認可才可以開始用餐。
(4)用餐時保持安靜。班主任都能嚴格要求學生,大多數班主任都能每天在自己的班級監視學生吃好飯,搞好衛生。
2、抓好每個月的主題教育。根據教育局德育工作意見,四月份我校開展“講文明、樹新風”的主題系列教育活動。邀請中心小學張校長來校作專題講座,3、4年級進展了“講文明、樹新風”詩歌朗誦比賽,5、6年級進展了“講文明、樹新風”知識競賽,第10周各班開展了“講文明、樹新風”主題班隊活動。
五月份開展了“培育節約行為,創立和諧校園”的主題教育活動。3—6年級學生進展了“你身邊的浪費現象”調查活動,開展了“節約”小報評比。強化節約意識,從我做起,從小事做起,形成自覺節約一度電,一杯水,一張紙,一粒糧的良好習慣。倡導節約文明,培育節約行為,創立和諧校園。五月份還重點做好了五年級學生的軍訓工作。
老師們責任心強,工作積極性高。認真指導學生搞好內務,還親自動手,累得汗水直流。積極參陪學生軍事訓練,監視學生,關心學生。學校領導也非常重視,幾次到基地指導工作,關心師生的生活和軍訓情況。學生的精神面貌好,紀律、衛生意識強,軍訓水平高,屢次得到基地領導的肯定和夸獎。
小學教師的師德總結6
轉眼間,一學期的教育教學工作已經結束.現將本學期師德情況總結如下:
教師的天職是教書育人。因此,必須要提高自己的道德素養和職業觀念。只有有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發展,并能對學生嚴格要求。做一個同事滿意,學生滿意,家長滿意的好老師。在這一學期中,本人自覺要求自己,在各方面都力爭做一個人師。
一、認真教學,刻苦鉆研教學,虛心向老教師學習請教,提高自己的教育教學水平。
要提高自身的師德修養,首先要提高自己的教育教學水平。這是師德的首要基礎,如果一個教師不是一個優秀的教書先生,也就不可能成為一個優秀的教師。教師要有進行教育所需的扎實而寬厚的基礎知識和專業知識,要透徹地懂得所教學科.僅僅熟悉教學大綱和本學科內容是不夠的,教師的知識應比這寬廣得多。通常說,教師要給學生一杯水,自己必須有一桶水,就是這個道理。
二、關心學生愛學生是教師的天職,也是師德的核心,力為一個人師。
我作為班主任,除了在學習上對學生嚴格要求之外,在生活上也是關懷備至,讓學生感覺到我很關心他,很重視他。從而優化本班的班級管理效果。在批評教育時也尊重學生的自尊心,不輕易傷害。利用一切機會鼓勵學生參與競爭,增強他們的自信心。對學生既嚴格要求又熱情幫助,讓學生通過自我選擇,自我學習,自我管理達到自我補充,自我完善,自我提高的目的。熱愛學生是教育學生的感情基礎,教師對學生的愛的情感,能轉化為學生接受教育的內部力量,能贏得學生的愛戴和尊重,激發他們對教師的親近感,信賴感,通過各方面的努力,以及學校其他老教師的言傳身教,自己的教師職業道德水平有了很大的提高.得到家長和學生的信任。
我是一名小學教師,自從畢業走上工作崗位后,深感責任重大,作為一名教師不僅要教好書,還要在各方面以身作則,率先垂范。在開展師德師風的學習活動中,我更深深的感到,一個具有良好師德師風的教師會對受教育者產生多么大的春雨潤無聲式的影響,甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范”。作為一名光榮的.人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。師德師風教育活動正是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,也是促進教育事業健康發展的有力保證。教師該如何培養崇高的職業道德哪?正如有人說的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重。”教師要自敬自重,必先提高自身的職業道德素養。師德師風教育活動是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,也是促進教育事業健康發展的有力保證。
小學教師的師德總結7
一首最動人的歌,就是師德;一種最美麗的人生,就是教師;一道最雋永的風景,就是師魂。我們不能說我們一無所有,因為我們擁有同一顆熾熱的太陽和同一片廣博的天空。在這個共同的天空下,我們用愛播撒著希望……
在為期一個月的師德師風學習中,我更加深刻地理解了這首詩的內涵和外延。我聽取了校領導的“強師風,鑄師魂”的動員大會,并聆聽了眾多領導講述的感人故事。通過名師們的足跡,我逐漸領悟到一代代教師用愛和智慧塑造民族的未來之星。他們用愛觸摸每個靈動的生命,讓孩子們在心中留下歲月抹不去的美麗回憶。
同時,我也通過閱讀學校贈送的《新世紀班主任老師必讀》和《與名師為友》,對教師這一職業有了更深刻的理解和認識。一名合格的優秀教師不僅要用師愛做基礎,還要具備淵博的學識和強大的專業能力。高爾基說過:“愛孩子,是連母雞都會做的事,如何教育孩子卻是一件大事。”這說明,教師單憑愛孩子的心遠遠不夠,還必須懂得如何去愛孩子,要善于將情感、科學和藝術融為一體。換句話說,在教書育人的汗水中不能沒有愛,在愛的教育中也不能沒有智慧,而智慧源自科學和藝術。只有融入愛和智慧,教師才能真正掌握育人的.金鑰匙。而教育的智慧源自博覽群書。
閱讀:改變教師和學生的命運
作為一名教師,雖然工作繁忙,但在一卷書的陪伴下,我的生活充實并愉悅。閱讀是最好的備課方式,通過閱讀名師的先進事跡,我深知教師的學識決定了教學效果。為此,我廣泛閱讀了一系列專業書籍,如《班主任老師工作之友》、《小學語文教師》和《小學語文教學》等,從中發現了有效的案例,將其應用到了自己的課堂上,讓學生深刻認識到“認真聽講”不僅僅是一種口號,而是可以通過“五會”技巧進行訓練的。此外,閱讀也讓我學會了如何愛學生和用有魅力的語言吸引他們聽老師的課,為課堂注入更多的生動性和趣味性,引領學生進行“思接千載,視通萬里”的學習。
廣泛閱讀不僅提升我在教學方面的水平,同時也為我在課外知識方面提供了更多的知識儲備和名家故事,更好地引導學生進行知識拓展和思想深度挖掘。我不僅自己閱讀,也將讀書的樂趣分享給所有的學生,向他們推薦書籍、建立班級積分卡、睡前閱讀等方法,讓他們成為書的朋友,享受和我一同閱讀的快樂。我用這種特有的獎勵方式——一顆棒棒糖——激發他們的閱讀興趣,讓他們像我一樣喜歡上閱讀。
對于我來說,每個學生都是一顆閃亮的星星,他們都有自己的閃光點。偉大的教育家陶行知曾經說過:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”為了祖國未來的無數瓦特、牛頓、愛迪生,我將向那些名師學習,滲透滿腔的愛和教誨,將最好的愛和關懷傾注在學生身上。
我相信,如果我把閱讀這顆種子種植在孩子們“心靈的園圃”里,就像為他們的人生栽種了一棵永不凋謝的樹,這棵樹有一個閃亮的名字——“快樂”!書籍給了我們天空一般胸懷,大地一般的良知,星斗一般的智慧,明月一般的品格,這種快樂源于心靈,是永恒而持久的。
在教育的道路上,我甘為人梯、園丁,樂做春蠶、蠟燭,傾心付出,成就學生成就未來。最后,用一首小詩結束我的心得體會:“當人梯——用我們的堅韌,讓學生踩著我們的肩膀奔向新的征程;當園丁——用我們的勤懇,讓科學的百花園永遠五彩繽紛;當春蠶——用我們的才能,讓知識的綢緞從我們身上延伸;當蠟燭——用我們的忠誠,燃燒自己,給人間帶來光明。即使只是一顆流星,也要讓我的生命之火為教育事業而燃燒,讓自己燃燒著走完自己的人生旅程!”
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小學教師的師德總結8
我校的師德建設,在緊跟師德建設年的步伐,逐一抓好落實的基礎上,主要是以打造師德文化為主線,努力使師德建設在高端、精細、扎實、持久、可持續發展的生態面上運行,因而取得了較好的效果。現就將我校師德考核工作總結如下:
一、成立師德考評領導小組
為使我校德師德考評工作落到實處,學校遵循考核公正、公平、公開的原則,成立了銀河小學教師師德考核領導小組。組長:白繼華(校長)成員:徐國慶(教導主任)何繼紅(少先大隊輔導員)閆學貴(辦事員)岳海禮考核領導小組職責:負責學習宣傳賀蘭縣《教師師德師風考核細則》,組織教師進行自評、他評、校評,進行師德師風總結,教育教師自覺遵守《賀蘭縣教師職業道德規范》和《寧夏回族自治區中小學教師行為“十不準”》。樹立良好的教師形象。
二、考核時間安排
1、元月15日:教師師德自我總結階段。
2、元月16日:教師師德考核自評階段。
3、元月17日:教師師德考核他評、校評及考核總結階段。
三、考核組織形式
本次考核遵循公平、公正、公開的原則,實行自評、他評、校評相結合的'形式,力爭使考核工作實事求是、公開透明。
1、元月15日,學校召集全體教師集體學習《賀蘭縣教師師德師風考核細則》,對細則深入理解,使教師明確細則的相關考核評價標準,對自身師德師風情況進行自我定位、自我評價。
2、教師對自身師德情況進行自我剖析,每位教師都能客觀、公正的將自身師德相關情況進行總結,形成書面材料,在考評會上進行總結,其他教師根據書面材料和教師的工作情況進行評議、打分,會上氣氛和諧,效果好。
3、考評領導小組根據教師日常工作情況并結合教師自評、他評情況客觀公正的打分,并及時將考核情況通報教師,形成書面總結和考核結果上報教育辦。
四、教師考核結果
××××
小學教師的師德總結9
為提高我校教師的職業道德水平,鑄造一支忠誠黨的教育事業、熱愛學生、悉心育人、讓人民滿意的教師隊伍。根據上級主管教育部門文件精神,本著公平、公正、公開的原則,并結合學校具體實情,經過周密而細致地工作,于20xx年6月28日圓滿完成了本年度的師德考核任務。現總結如下:
一、宣傳學習工作。
組織教師學習了《中牟縣教育體育局關于組織開展20xx—20xx學年中小學幼兒園教師職業道德考核工作的通知》,要求教師對照自己的工作與表現,深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心,考核內容和考核方法人人皆知,還組織教師認真學習有關考核文件,宣傳考核目的,明確考核時間和步驟。
二、成立師德考核領導小組
中心小學師德考核工作領導小組
組 長:冉允寶
成 員:黃培哲 弓少勇 韓作信 孟小芒 馬學禮
李敏(家長)韓小會(家長)朱慧霞(家長)
三、組織考核
1、制作“師德評價表回收箱”,放置在考核現場醒目的位置,由學生、家長等持表人直接投入票箱。每班下發20張學生評價表和20張家長,要求學生和家長對任課教師逐條作出評價。高年級學生自己獨立完成對教師的評價,準許低年級學生和監護人共同完成,收
集整理后,作為考核的資料。
2. 聘請三位家長代表作為師德考核工作監督員,并將《鄭州市教育局關于印發鄭州市中初等學校、幼兒園教師職業道德考核辦法的通知》〔20xx〕112號文件精神傳達給每一位家長監督員,要求家長監督員全程按照通知精神對學校年度師德考核工作進行監督,并填寫《20xx—20xx學年中牟縣學校教師職業道德考核家長監督員意見卡》(意見卡密封后的騎縫處須有監督員簽名),密封后交給校方。
3、教師互評和師德管理機構考核工作評分,每位教師對本辦公室全體教師進行評分,要求做到嚴肅、認真、客觀、公正,不打擊報復。學校師德管理機構考核工作評分同時進行,及時收集評分表,過期交表作棄權處理。這樣教師之間的評分相對保密,以免出現“人情分”和教師之間互相猜疑、影響團結的現象。
四、統計成績
1、將所有教師的互評分、師德管理機構評分、學生和家長評價表等錄入電腦,算出參評人數的均分,工作組評分累計相加。
2、將每位教師的四項評分相加,
3、通過組織互評和學校各項考核,對一年來教師在出勤、理論學習、主題教育、教學常規等方面的資料進行歸類統計和量化,產生今年師德考核結果如下:本次師德考核的教職工共13人,考核為優秀等次 5人,良好等次的'6人,合格等次的2人
五、效果
通過教師職業道德考核評價,加強了師德建設的力度,提高了教
師整體職業道德水平。學校重視了師德師風建設,從教師個人師德考核分數來看教師隊伍整體風貌是積極向上的,進取精神很強。另外一年來教師隊伍的政治思想素質及師德師風水平提高的很快,涌現出許多動人的事跡。
總之我們通過狠抓師德師風建設工作,把師德評價作為師德建設的重要組成部分,做到制度完善、加強過程管理,發現問題及時處理,保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結經驗,進一步提高。
小學教師的師德總結10
作為一名教師,在開展師德的學習活動中,我深深感到,要做一個深受學生歡迎的教師,第一要義就是要有高尚的師德。教師不僅是精神文明的建設者和傳播者,更是學生學習的榜樣。師德,是成為一個合格教師的道德底線,一個缺乏道德底線的教師是無論如何也擔當不了“人類靈魂的工程師”的。良好的師德,就是要求教師必須保持對教師這個職業的一種敬畏心理。“學高為師,身正為范”永遠是教師職業的不變準則。
自我校開展師德以來,在全體教師的努力下,狠抓師風建設,形式多樣,內容豐富,注重宣傳教育,取得了良好的進展。現將我個人學習師德情況總結如下:
在思想方面,
我認真學習了《新的義務教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》,并嚴格要求自己。認真遵守社會公德,忠誠于人民的教師事業,為人師表。在教育教學過程中,不斷豐富自身的學識,努力提高自己的業務水平和能力,嚴格執行品德規范,有高度的事業心、責任心,愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的教育觀、人才觀,充分理解和尊重學生的獨特性,不態度粗暴和惡劣的當面訓斥學生,不體罰和變相體罰學生。正確處理好師生關系,教師與學生家長關系。注意利用學科特點加強學生的思想教育,愛國教育,品德教育。
在教育教學方面,
我努力將所學的新課程理念運用于課堂教學實踐中,力求讓化學教學具有特色,在日常教學中,我認真鉆研教材和教法,認真備課,教學中面向全體學生,注意提高學生的科學素養,倡導探究式學習,注意創新精神和全作能力的培養。嚴格要求學生,注意良好學習習慣的培養,當今時代,科技日新月異,教育技術發展很快,我注意現代教育技術的學習和培訓。提高自己的教育教學能力,隨著課改的不斷深入,我密切關注課改的相關信息。認真學習,增強自身的適應能力,與時俱進。
在師德方面,
本人嚴格按照“學為人師,行為世范”的標準嚴格要求自己,認真學習師德材料,文明禮儀知識,對學生注重言傳身教;要求學生做到的,自己首先做到,不準學生做的.,自己也不能做。在多年教學中,我從沒有任何違紀違規行為,日常生活中嚴格要求自己,受到了學生家長的一致好評。
今后的努力方向。在以后的工作中,我要加強黨的方針、政策、教育理論、教育法律的學習,提高自己的政治素養,樹立一切為學生服務的思想,努力鉆研業務知識,虛心求教,經常反思自己存在的問題和不足;嚴格要求自己,端正自己的態度,愛崗敬業,為人師表。
小學教師的師德總結11
為全面貫徹落實昌圖縣教育局師德師風建活動工作方案。切實加強我校師德師風建設,提高教師教書育人、為人師表的良好形象,開創學校教育教學工作新局面。我校領導始終把抓好學校行風建設和教師隊伍建設,特別是教師的師德師風建設放在重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,近一個時期開展了一系列的學習、宣傳教育、民主評議活動,取得了新的成果,現將近階段有關做如下匯報:
一、狠抓落實,把師德建設納入學校日常工作。
學校領導班子高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程。
1、召開校級領導班子會。提高認識,共同學習教育局師德師風工作會議精神,建立了由校長王云志同志任組長,學校中層以上領導為成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作。討論制定了學校師德師風工作實施意見;研究落實我校師德師風工作的各項任務。
2、召開學校中層領導班子會。要求班子成員公正廉潔,勤政務實,把師德師風、黨風廉政建設、黨務公開、政務公開有機結合起來,公開辦事制度,社會承諾服務制度,在依法治教,依法從教,規范辦學秩序等方面進行全面整改。
3、召開黨員會,會上要求全體黨員在師德師風建設中,發揮共產黨員的先鋒模范作用,大力配合學校開展師德師風工作,做師德師風的楷模。
4、召開全體教職工大會。要求教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行,認真反思和查找自己在工作作風和師德師風等方面存在的問題,剖析思想根源,正確認識自己師德不良的表現,寫出自我剖析材料。
5、建立師德師風投訴制度。向學生、學生家長公開學校師德師風投訴電話,校長電子信箱,設置了師德師風建設意見箱。接受學生、學生家長對師德師風的監督,廣泛征詢廣大師生與社會對學校師德師風建設的意見,發放征詢信,匯集成冊,展開自查工作。
二、解放思想,注重實效,開展廣泛深入的探索與實踐
1、全面開展師德師風工作大討論。在學生與學生、學生與教師、教師與教師、教師與領導、領導與領導之間深入開展師德師風問題的研討,讓全民皆兵把師德師風問題全面暴露在光天化日之下。
2、開展師德師風家長問卷調查,學生問卷調查,對調查中發現的問題,學校及時整理歸納報告師德師風領導小組。
3、實事求是,廣泛深入的進行調查研究。召開了領導班子座談會、教師代表座談會、學生代表座談會,對大家提出的問題進行深入細致的查找歸納,逐條分析問題所在,實事求是的拿出解決辦法。
4、簽訂師德師風、制止三亂責任書。學生與教師;教師與年部領導;年部領導與校長;教研組與主管領導;各部門與主管領導都簽訂了責任書,從制度上做好保證。
5、領導分包教研組,全校中層以上領導19人全部分別承包到各年部的各個教研組中,細化了管理,大大加強了管理的實效性。
6、樹立先進典型,塑造優秀教師形象。我校把師德建設貫穿于學校的各項工作之中,利用各種形式,宣傳各類先進典型,塑造出好的教師形象,把師德建設不斷推向新的高峰。
首先,抓住身邊實實在在的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的說服力,學校在廣泛開展活動中的過程中,組織教師學習身邊的優秀教師事跡。開各年部的班主任經驗交流會;開學校的班主任經驗交流會;推選各級優秀教師;優秀黨員;優秀教育工作者,獎勵優秀推動了良好校風,對這些先進典型的工作予以肯定,弘揚了正氣,抵制了邪氣。促進了人們思想良性發展。
其次,組織教師外出學習,組織教師進行討論,談學習,談感想。把外邊好的經驗傳播到我校,發揮好雜交優勢。
7、按照《中小學教師職業道德規范》的要求,我校還建立了個人自評,教師互評,學生評價,家長評價的師德考評制度。做好師德檔案的記錄、歸檔管理工作,推動教師職業道德考核測評工作的科學化、客觀化、民主化和制度化。
8、把師德考核結果與教師獎懲、崗位聘任、專業技術職務聘任和評優評模掛鉤,取得了良好的效果,促進了師德師風建設工作。
三、反映的問題
1、紀律觀念不強,盡管很少但仍還存在早退、遲到的現象。個別教師上課有接吸煙現象。
2、個別的教師,不重視學生的身心健康,隨意增加學生的課業負擔,造成學生的活動時間與睡眠時間不足。不能與學生平等交流,耐心教育。對學生放任自流,該管的不管,膽小怕事,把學生的不良行為歸咎于社會,推之于家長。不重視對學生進行健康教育。還存在諷刺、挖苦、歧視學生,體罰或變相體罰學生的現象。
3、有的教師不重視素質教育,不明確所教學科的課標要求及學科結構,采用應試教育的老模式教學,采用灌輸式教學。在日常教學中忽視對學生良好行為習慣培養。不重視學生創新能力和實踐能力培養,還存在自習課上課現象,擠占學生消化時間。沒有按照綜合考核評價學生,評價學生只看分數的,純以成績評價學生。
4、有的教師參加政治業務學習觀念淡薄不積極。教育觀念陳舊,教育理論知識貧乏。不熟悉多媒體教學新業務,創新能力不強,不適合現代化教育發展的需要。
四、整改措施
師德建設是一項系統工程,是學校教師隊伍建設的一項長期性任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,不斷總結經驗教訓,勇于實踐,大膽創新,才能不斷提高師德水平。
我們主要采取了以下措施:
1、要求教師學習好《中小學教師職業道德規范》。加強教師的職業形象、職業責任、職業紀律,提高師德修養,規范從業行為,通過學習,使愛崗敬業、團結協作、遵紀守法,樂于奉獻的良好師德風作為教師的自覺行為。要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,做學生的表率,提高思想覺悟。
2、學校將師德師風建設與年度考核、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,把師德師風建設落到實處。學校每一學期都要對教師師德師風情況,組織學生問卷調查,以學生的滿意率作為評先、評優的首要依據,同時在對教師教學質量考核中,學生的測評得分占一定的比例。
總之,通過開展師德師風自查自糾,在我校亂收費、亂補課、亂訂資料、體罰和變相體罰學生的現象得到有效遏制。學校領導、教師進一步轉變了工作作風,提高了辦事效率。學校的師德師風明顯好轉,社會效益顯著提高,學生、學生家長對學校、教師工作的滿意度大幅度提高。
小學教師師德師風工作總結二
為全面貫徹落實昌圖縣教育局師德師風建活動工作方案。切實加強我校師德師風建設,提高教師教書育人、為人師表的良好形象,開創學校教育教學工作新局面。我校領導始終把抓好學校行風建設和教師隊伍建設,特別是教師的師德師風建設放在重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,近一個時期開展了一系列的學習、宣傳教育、民主評議活動,取得了新的成果,現將近階段有關做如下匯報:
一、狠抓落實,把師德建設納入學校日常工作。
學校領導班子高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程。
1、召開校級領導班子會。提高認識,共同學習教育局師德師風工作會議精神,建立了由校長王云志同志任組長,學校中層以上領導為成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作。討論制定了學校師德師風工作實施意見;研究落實我校師德師風工作的各項任務。
2、召開學校中層領導班子會。要求班子成員公正廉潔,勤政務實,把師德師風、黨風廉政建設、黨務公開、政務公開有機結合起來,公開辦事制度,社會承諾服務制度,在依法治教,依法從教,規范辦學秩序等方面進行全面整改。
3、召開黨員會,會上要求全體黨員在師德師風建設中,發揮共產黨員的先鋒模范作用,大力配合學校開展師德師風工作,做師德師風的楷模。
4、召開全體教職工大會。要求教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行,認真反思和查找自己在工作作風和師德師風等方面存在的問題,剖析思想根源,正確認識自己師德不良的表現,寫出自我剖析材料。
5、建立師德師風投訴制度。向學生、學生家長公開學校師德師風投訴電話,校長電子信箱,設置了師德師風建設意見箱。接受學生、學生家長對師德師風的監督,廣泛征詢廣大師生與社會對學校師德師風建設的意見,發放征詢信,匯集成冊,展開自查工作。
二、解放思想,注重實效,開展廣泛深入的探索與實踐
1、全面開展師德師風工作大討論。在學生與學生、學生與教師、教師與教師、教師與領導、領導與領導之間深入開展師德師風問題的研討,讓全民皆兵把師德師風問題全面暴露在光天化日之下。
2、開展師德師風家長問卷調查,學生問卷調查,對調查中發現的問題,學校及時整理歸納報告師德師風領導小組。
3、實事求是,廣泛深入的進行調查研究。召開了領導班子座談會、教師代表座談會、學生代表座談會,對大家提出的問題進行深入細致的查找歸納,逐條分析問題所在,實事求是的拿出解決辦法。
4、簽訂師德師風、制止三亂責任書。學生與教師;教師與年部領導;年部領導與校長;教研組與主管領導;各部門與主管領導都簽訂了責任書,從制度上做好保證。
5、領導分包教研組,全校中層以上領導19人全部分別承包到各年部的各個教研組中,細化了管理,大大加強了管理的實效性。
6、樹立先進典型,塑造優秀教師形象。我校把師德建設貫穿于學校的各項工作之中,利用各種形式,宣傳各類先進典型,塑造出好的教師形象,把師德建設不斷推向新的高峰。
首先,抓住身邊實實在在的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的`,而身邊的典型將有更強的說服力,學校在廣泛開展活動中的過程中,組織教師學習身邊的優秀教師事跡。開各年部的班主任經驗交流會;開學校的班主任經驗交流會;推選各級優秀教師;優秀黨員;優秀教育工作者,獎勵優秀推動了良好校風,對這些先進典型的工作予以肯定,弘揚了正氣,抵制了邪氣。促進了人們思想良性發展。
其次,組織教師外出學習,組織教師進行討論,談學習體會,談感想。把外邊好的經驗傳播到我校,發揮好雜交優勢。
7、按照《中小學教師職業道德規范》的要求,我校還建立了個人自評,教師互評,學生評價,家長評價的師德考評制度。做好師德檔案的記錄、歸檔管理工作,推動教師職業道德考核測評工作的科學化、客觀化、民主化和制度化。
8、把師德考核結果與教師獎懲、崗位聘任、專業技術職務聘任和評優評模掛鉤,取得了良好的效果,促進了師德師風建設工作。
三、反映的問題
1、紀律觀念不強,盡管很少但仍還存在早退、遲到的現象。個別教師上課有接吸煙現象。
2、個別的教師,不重視學生的身心健康,隨意增加學生的課業負擔,造成學生的活動時間與睡眠時間不足。不能與學生平等交流,耐心教育。對學生放任自流,該管的不管,膽小怕事,把學生的不良行為歸咎于社會,推之于家長。不重視對學生進行心理健康教育。還存在諷刺、挖苦、歧視學生,體罰或變相體罰學生的現象。
3、有的教師不重視素質教育,不明確所教學科的課標要求及學科結構,采用應試教育的老模式教學,采用灌輸式教學。在日常教學中忽視對學生良好行為習慣培養。不重視學生創新能力和實踐能力培養,還存在自習課上課現象,擠占學生消化時間。沒有按照綜合考核評價學生,評價學生只看分數的,純以考試成績評價學生。
4、有的教師參加政治業務學習觀念淡薄不積極。教育觀念陳舊,教育理論知識貧乏。不熟悉多媒體教學新業務,創新能力不強,不適合現代化教育發展的需要。
四、整改措施
師德建設是一項系統工程,是學校教師隊伍建設的一項長期性任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,不斷總結經驗教訓,勇于實踐,大膽創新,才能不斷提高師德水平。
我們主要采取了以下措施:
1、要求教師學習好《中小學教師職業道德規范》。加強教師的職業形象、職業責任、職業紀律,提高師德修養,規范從業行為,通過學習,使愛崗敬業、團結協作、遵紀守法,樂于奉獻的良好師德風作為教師的自覺行為。要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,做學生的表率,提高思想覺悟。
2、學校將師德師風建設與年度考核、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,把師德師風建設落到實處。學校每一學期都要對教師師德師風情況,組織學生問卷調查,以學生的滿意率作為評先、評優的首要依據,同時在對教師教學質量考核中,學生的測評得分占一定的比例。
總之,通過開展師德師風自查自糾,在我校亂收費、亂補課、亂訂資料、體罰和變相體罰學生的現象得到有效遏制。學校領導、教師進一步轉變了工作作風,提高了辦事效率。學校的師德師風明顯好轉,社會效益顯著提高,學生、學生家長對學校、教師工作的滿意度大幅度提高。
小學教師師德師風工作總結三
學高為師,身正為范。教師的行為就是學生的活生生的課本。時代向教師提出了廉潔自律的挑戰,今后我一定要加強學習和自我修養,自律自愛,以高尚的師德去奉獻自己所熱愛的教育事業!腳步已經悄然走遠。最近一段時間無論是看電視還是瀏覽網頁抑或是聽廣播我們都能發現幾乎所有的媒體都在進行年終盤點。的確,我們在過去的一年當中忙碌著、辛苦著、奔波著同時也收獲著,新的一年即將開始我們在制定宏偉藍圖的同時也不要忘記回顧上一年的苦辣酸甜來激勵和鞭策自己取得更大的進步。下面我就把 20xx 年度的工作做簡要的匯報總結。
一、 師德表現
關心集體,以校為家。響應學校號召,積極參加學校組織的各項活動,注重政治理論的學習,積極向黨組織靠攏。配合組里搞好教研活動,認真負責集體備課記錄的整理工作,抓住每一個學習的機會提高自己的業務水平。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從學校安排,人際關系融洽。本學年度全勤。
關心、熱愛學生,做孩子們的好朋友。記得王校長曾經對我們說過:雖然你面對的是五、六十個學生,他們的能力水平高低不等,但在家長的眼中他們卻是唯一的,是完美的,我們不要在心里就給孩子劃分出等級,那樣做對孩子是不公平的。說我們教師這個職業神圣是因為我們的工作完全是良心活,沒有辦法去準確地衡量!我認同王校長的話,所以我用愛心澆灌稚嫩的花朵,課堂上嚴格要求,課下每一個孩子都是我的朋友,一年的努力換來的是孩子們開心的笑臉,我經常聽孩子們說:趙老師,如果能每一天每一節課都是你給我們上課那該多好呀!聽到孩子這樣的話我所有的付出都值得!
二、 教育、教學工作
為了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加學校每次的培訓活動,認真記錄學習內容。腳踏實地,大膽創新是我教書育人的座右銘。本年度我繼續領悟新課程標準,以新思路、新方法來指導自己的工作,認真備課、上好每一節常規課。本學期我積極參加了百花獎的賽課活動,在準備公開課的過程中我虛心向組內、組外教師請教,查閱了大量的資料,最終拿出了一節符合自身風格、深受學生喜歡的公開課《跳起舞》,為本年度的教學工作添上了一個美麗的音符。
學校的bbs論壇也是我經常駐足的地方,在那里我認真學習其他教師在教育、教學中的先進經驗同時也把自己好的做法、想法跟大家分享,這種方便、快捷的學習方式使我的生活更加充實。通過多種方式的學習我積累了大量的素材,撰寫的論文也多次在國家、省、市、區獲獎。
學校無小事,處處是教育。值周教師的工作讓我有機會接觸更多的學生,我非常認真地對待這項工作,并且能夠富有創造性地開展。讓我校的學生養成良好的行為習慣,成為講文明、懂禮貌的學生。
我負責的校舞蹈隊可謂是本年度的一個工作亮點,今年編排的舞蹈《好運來》獲得了南崗區中小學生文藝匯演的一等獎,我本人也被評為優秀指導教師和南崗區第xx屆校園藝術節活動的優秀組織工作者。在代表學校參加黑龍江省督導評估檢查的活動中,孩子們的表演打動了在場的所有領導,受到了領導們的高度贊揚。在南崗區教育局的新年聯歡會上,舞蹈《好運來》代表南崗區的中小學生為參加聯歡的領導們作精彩的表演,迎來了陣陣掌聲。為了慶祝建隊55周年,團省委在黑龍江省電視臺籌備了一場題為:民族精神代代傳的晚會,我校舞蹈隊也光榮地被邀請表演創作歌舞《美麗的鮮花獻給你》,整個舞蹈從排練到演出只有七天時間,而且恰巧趕上十一長假,我和孩子們放棄了休息時間,每天早早來到學校進行排練,功夫不負有心人,在節目預檢的時候我們就受到了團省委領導和電視臺導演的高度贊揚,說我們的節目是放心節目、效果好、符合晚會氣氛10月22日晚會在黑龍江省電視臺播出,效果非常好,坐在家里,通過電視當看到我們復華小學的名字出現在電視屏幕上的時候,我相信每一個復華人的心情都會無比的激動。
為了讓舞蹈隊的孩子能夠學到更多、更新的知識,我放棄個人休息時間外出進修,經過不懈的努力我又在今年拿到了澳大利亞踢踏舞和爵士舞的教師任教資格證書,這時的我站在課堂上無愧于自己也無愧于孩子,孩子們在我的課堂上學到的舞蹈不會是過時的,我也不是在吃自己的老底兒,而是把新鮮的果實摘給孩子們,讓活力和激情在舞蹈的課堂上涌動。
我是一個對集體充滿了熱情的人,勤勤懇懇、腳踏實地使我的工作作風,助人為樂是我的快樂之本,只要是對學校對大家有好處的事情我都會不計較個人得失,把他完成好。20xx年是幸福的一年,因為在這一年當中我付出著、收獲著、快樂著、進步著,即將到來的20xx年我同樣會用心去面對,用我的全部熱情來澆灌我深愛著的事業
小學教師的師德總結12
新的學期又開始了。從2月19日至2月23日我校教師參加了內官學區的師德學習活動。在本次培訓活動中,我校全體教師以飽滿的情緒、認真的態度積極參與,取得了良好的培訓效果。
為了確保此次活動的順利實施,我校成立了師德培訓領導小組,由石建基校長擔任組長,加強了這次培訓工作的領導,確實把此次培訓活動納入重要日程。
在學區和教學片領導的精心組織下,我校參加培訓的每位認真參與,確保了此次培訓得以順利開展。一周的培訓,每一位老師都能按時參加每一次集習和交流。無論是在動員大會,還是在交流時,每位老師都能堅持在座位上認真專注地聆聽、仔細記,培訓結束后每位教師都撰寫了體會。
本次培訓活動,內容豐富,形式多樣。我們參加了動員大會、發言交流等多種形式,保證教師在學得輕松的.基礎上學有所得。
2月19日,杜校長召開了動員大會,王書記傳達了《內官學區師德師風集中學習教育活動安排》,會上布置了本次培訓活動的具體安排,并提出了培訓要求,陳校長通報了上學期各檢測成績,杜校長做了外出考察情況的報告,為本期師德培訓拉開了大幕。
20日至21日,全體教師參加了由內官教學片組織的關于“打造高效課堂”為主題的發言交流,會上我校教師積極發言,認真專注地聆聽、仔細記筆記,讓我們對自己的工作態度、工作目的有了一次重新審視,使我們意識到我們應當努力改變自己的人生觀、價值觀,找到自己的正確位置,地面對工作、面對困難和人生。
2月22日我校全體教師參加了由學區組織的發言交流活動,真專注地聆聽,同時感到這次學習的內容很是貼合我們當前內官教師的實際,大家感到打造高效課堂勢在必行,感到有無窮的動力為內官教育添磚加瓦,貢獻自己的一份力量。
2月23日,我校全體教師參加了學區組織的總結大會,全體教師充分到打造高效課堂的重要性,調動了我校教師打造高效課堂的積極性,將會有力的推進我校教育教快速發展。
一周的師德培訓已經結束了,在這次培訓活動中,我校全體老師積極參與,認真聆聽,感受深刻。學習結束后每位撰寫了師德培訓心得體會,結合工作中實例查找存在的師德問題,對產生的原因進行分析,做了理性思考,爭對今后的工作制訂了許多相應的整改措施。通過這次師德專題培訓,相信我校教師對師德師風的建設又有了更深刻的認識。師德建設是一個永恒的主題,我們要學的還有許許多多,但是只要我們懷著一顆真誠的心,從點滴做起,時刻反省自己,修煉自我,積極打造高效課堂,那么我們必將無愧于心,無愧于人民教師這份神圣而光榮的職業。
小學教師的師德總結13
認真學習了《小學德育大綱》,使我更進一步認識到《大綱》在小學教育中的地位和作用。
小學階段,學生對這個世界開始有一定的朦朧、好奇之心了,他們對社會,人際,將來等都充滿了渴望,想要去探索,去發現,因此就開始嘗試判斷。他們用自己的想法,結合他人的行為,做出一些個人以為正確的事來。由于所謂的“幼稚”,我們就得給他們以耐心的引導和解釋。我也認為學校就順理成章的.成為實施執行這個德育任務的主陣地了。班級,少先隊,班隊會等都是學生自我教育的重要組織形式。同時,也要借助社會,家庭的力量,爭取更多校外教育的場點和營地。比如定期參觀德育基地,召開家長委員會等。工作重點就放在愛國主義教育,人生價值教育,集體主義教育和心理素質教育等諸方面。要做好這些工作,不僅需要我們研究對象的配合,也要有賴于全社會的支持。因此我感覺這也是一個相當偉大而復雜的系統工程。
總之,我會在今后的教育中,一方面加強自身的理論學習。另一方面主動的融合到學生中去,去關愛、引導他們,爭取在德育教育中闖出一條星光大道來。
小學教師的師德總結14
通過這段時間對師德師風的研究,我深深體會到一個教師應該具備什么樣的師德師風。師德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現。因此,教師的道德素質比教師的文化素質更重要我個人認為,要提高他們的師德,必須從以下幾個方面入手:
1、愛與奉獻
當我們選擇教育時,我們應該對自己的選擇無怨無悔,不管名利如何,積極主動,努力創新。認真完成每一項教學任務,不是為了最好,而是為了更好。只有這樣,學生才能在老師的影響下努力學習,取得進步。作為新時期的教師,我們必須知道,熱愛學生是事業的基礎,讀書是人生的根基。每個老師都應該愛讀書,讀好書。我們的學習是為了更好地承擔責任,學習的目的是為了更好地生活。教育應該使學生終身受益,而不是喪失學習興趣。只有發自內心地熱愛這個職業,我們才不會抱怨和厭倦。學習讓我明白,作為一名教師,我們應該愿意成為人的階梯,愿意奉獻,冷靜地教書育人
2、尊重和關心
每一位學生每個學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們應該平等對待學生,當他們是下屬時,不應該隨便責罵他們。只有我們重視學生,學生受到老師的尊重,他們才會尊重老師,愿意學習老師傳授的各種知識。我們應該用師愛來創造高尚的師魂。在教育中,我們應該在嚴格中實現愛,在愛中實現嚴格。如果我們把學生當作天使,我們將生活在天堂。相反,我們會覺得我們生活在地獄中
3、努力工作
作為一名說教老師,只有不斷更新知識,不斷提高素質,不斷完善自我,才能教好學生。如果他們是松散的,他們怎么能要求學生認真。要提高自身素質,就需要我們的年輕教師聽取學生和老教師的意見。并且自己不斷學習,積極學習,不斷開拓新的教學方法。努力使課堂教學簡單、高效、生動、獨特。在教學中,要有效備課,體現教師的教學智慧,使日常教學扎實有效
4、設置一個示例
教師的言行潛移默化地影響著學生的思想、行為和素質。學生喜歡模仿老師的言行,這將對學生的成長產生終身影響。因此,教師必須始終為學生樹立良好的榜樣。無論要求學生做什么,他們都應該先做,并堅持自律。老師們應該知道,教育是一朵云,吹著另一朵云,一棵樹搖著另一棵樹,一顆心動著另一顆心。我們應該學會喜歡學生,喜歡和他們在一起,這樣我們才能發現他們的優勢我認為“以身作則”是最好的教育
5、努力學習
精通教學是成為一名教師的關鍵。只有精通商業,我們才能準確地向學生傳授科學文化知識,而不會傷害人們的孩子。如果老師不能準確回答學生提出的問題,老師在學生心中的威望就會逐漸喪失,學生對老師沒有信心,對所教的科目也就沒有興趣。當然,要學好這門課是不可能的。提高教育教學質量將成為一句空話。教師要提高自己的教學專業水平,必須自覺堅持學習,參與專業培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。我們必須與時俱進,孜孜不倦地學習,積極進取,開拓新的教學方法,嚴謹學習,孜孜不倦地教學,精益求精
6、加強學習
增強教師魅力培養人的道德素質,核心是要有奉獻精神。一個人之所以能受到他人和社會的贊揚,是因為他具有犧牲自己利益、為他人和社會做出貢獻的品質。努力工作,不斷提高;;努力工作,樂觀的生活態度;為教育事業作出重大貢獻,;對待教書育人的神圣態度,要真誠、腳踏實地、自覺努力,不斷完善自己,奠定良好的知識基礎,建立完整的知識體系。教師是學生心目中的焦點和榜樣。他們必須努力學習,提高自我修養,成為學生心中的偶像和榜樣。教師應注重提高自身修養,以人格魅力、學術魅力、工作魅力來激發和吸引學生,起到良好的示范作用。
模范教師的.經驗告訴我們,教師不僅要實踐,還要實踐。我們要勇于改革和實踐,勇于探索和創新。隨著知識經濟的快速發展,教師任重道遠。因此,我們應該更新觀念,將教育者和教師轉變為引導者、推動者、設計者和傳播者,關注學生和情感,尊重學生熱愛學習、自由和快樂的天性,相信每個學生都想學好,也都能學好。善于運用新的教學方法:先學后教,少教多學,追求教而不教的教學目標,教人釣魚比教人釣魚好。
我深深地意識到,教師的道德風格對學生的成長起著至關重要的作用。因此,教師在履行職責的同時,必須不斷加強自身素質和知識修養,使自己具有深厚的愛心和高尚的道德情操;創新精神和淵博的知識;多才多藝、高超的教學藝術;健康的體格和良好的心理素質使他們的工作富有藝術性、靈活性和創造性。教師只有以身作則,才能用人格魅力感染學生,學會做人,引導學生學會用淵博的知識發展,才能擁有高質量的學校教育。
教師的天職是教書育人。因此,作為一名教師,我們必須提高自己的道德素質和專業觀念。只有嚴格要求自己的人才能得到良好的發展,才能嚴格要求學生。做一個對同事、學生和家長滿意的好老師。在這學期里,我有意識地要求自己在各個方面努力“成為一名教師”。
我記得一位教育家曾經說過:愛學生是對教師最基本的要求。教師愛學生,可以彌補家庭教育和社會教育的不足,使教師的影響力長期留在學生心中。要成為一名合格的人民教師,我們還應該關心學生。無論是在生活中還是在學習中,我們都應該給予必要的關心和幫助。我還花時間與學生交談和交流,與學生一起參加活動,縮短師生之間的距離。因為我愛學生,關心學生,及時處理問題,使用適當的方法,注意與學生溝通,學生信任我,喜歡我,喜歡我的班級。愛學生還體現在教師對學生的尊重和信任以及對學生的嚴格要求上。尊重學生個性,理解學生個性,相信學生,關心學生,不僅統一嚴格要求,而且關注學生個體差異,區別對待。對于不同學歷、不同層次的學生,應采取不同的教育方式,因材施教。關心每一個學生,特別是貧困學生,讓每一個學生都能學到東西,不要讓一個學生落后,把每一個學生培養成社會上有用的人才。一個教師能夠得到學生的信任,讓他的工作順利進行,讓學生健康活潑地成長,這是他最大的成功和安慰熱愛教師工作,“終身教育”是我們教育工作者的最高精神境界。對人民教育的忠誠被認為是最高的標準。
小學教師的師德總結15
一年來,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。在這年里,我在思想上嚴于律己,熱愛教育事業。時時以一個團員的身份來約束自己,鞭策自己。對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類政治業務學習,努力提高自己的政治水平和業務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。
一、加強學習,不斷提高思想業務素質。
這一學期,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養學生主動發展”為中心的教學思想,重視學生的個性發展,重視激發學生的創造能力,培養學生德、智、體、美、勞全面發展。我在思想上嚴于律己,熱愛教育事業。時時以一個好教師的身份來約束自己,鞭策自己,力爭在思想上、工作上取得進步,得到提高,使自己能順應社會發展的需要,適應崗位競聘的需要。
一學期來,我還積極參加各類學習,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己與其他教師間的差距,寫出心得體會,努力提高自己的政治水平和理論修養。同時,服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。“學海無涯,教無止境”,作為一名教師,只有不斷充電,才能維持教學的青春和活力。隨著社會的發展,知識的更新,也催促著我不斷學習。所以,本學期,除了積極參加政治理論學習外,我還積極進行業務學習,提高自己的工作能力和業務素養,使自己能夠更好的勝任自己的教師工作。結合課程改革利用書籍、網絡,認真學習課程改革相關理論,學習他人在教育教學中好的經驗、方法等。通過學習,讓自己樹立了先進的教學理念,也明確了今后教育教學要努力的方向。
二、求實創新,認真開展教學、教研工作,教育教學是我們教師工作的首要任務。
我明白,工作再苦再累,也不能落后。我應該盡力做好我的工作,尤其是教書。課前,我認真研究教材、教學參考資料和課程標準,認真分析教材,根據教材特點和學生實際情況設計教案。虛心向有經驗的老師學習和請教。力求吃透教材,找到重點和難點。在課堂上,我盡量將所學的課程思想運用到課堂教學和教育實踐中,積極利用遠程教育資源,使用課件,運用多種教學方法,做到精當精練,從學生實際出發,注重調動學生的積極性和創造性思維,努力使用靈活多樣的教材實踐新理念,增加課堂教學的吸引力,增強學生學習的興趣和主動性。努力使我的數學教學更有特色,形成自己獨特的教學模式,更好地體現素質教育的要求,提高教學質量。
總之,不管在課堂教學中,還是在課外輔導中,我都以培養學生能力,提高學生的成績與素質為目標,力求讓數學教學對學生的成長和發展起到更大的作用。
三、任勞任怨,完成學校其他工作。
業余時間收集自己在教學中的反思、案例和收獲,記錄自己的一些工作過程、人生故事和思想歷程,挑選和積累自己最需要的信息資源,并在博客上積極與其他老師交流,探討教學中存在的.問題。
四、加強反思,及時總結教學得失。
反思這一學期的工作,在做出成績的同時也在思考自己工作中的不足。缺點如下:
1、對數學教學的理論學習還不夠深入,需要進行反思,教學水平提高速度緩慢。
2、教育科研在教學實踐中的應用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標。
3、數學教學中獨特的、有創造性的東西還不夠多,今后要努力找出一些數學教學中的獨特點。
4、工作積極性不夠高,主動性不夠強,有偷懶思想。這也需要在今后的工作中進一步糾正和加強。 五、繼往開來,開創新的天地。
鑒于自己在本學期的各方面表現以及在工作中存在的諸多不足,我今后的努力方向是:
1、加強自身基本功的訓練,特別是課堂教學能力的訓練。做到精講精練,注重對學生能力的培養。
2、對后進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。
3、加強對學生行為習慣的教育,讓學生既能上課專心學習,又能在課后嚴格約束自己。
4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。
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