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新教師培訓總結合集15篇
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,快快來寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編幫大家整理的新教師培訓總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
新教師培訓總結1
在過去的一周里,我參加了師范學校組織的新教師培訓。通過幾天的培訓,我對教師職業的內涵有了更深的理解。學校領導和骨干教師的講座也初步為我今后的工作指明了方向,使我認識到教師職業的重擔,這對我今后的教育工作具有重要意義。面對剛上任的新教師,學校領導給予了我們非常全面的考慮。從開始教育到專業成長,從師德學習、教師教學工作到學生學習常規,我們都接受了全方位的培訓。讓我們樹立師德觀念,規范教學過程,邁出“十年樹,百年人”的第一步,踏上三尺講臺,踏上一條艱辛而漫長的育人之路。我怎樣才能成為一名好老師呢?通過培訓,我相信愛護和尊重學生是教師最基本的道德素質
在培訓過程中,給我印象最深的是教師的職業道德。說到職業道德,其實每個職業都需要一定的職業道德。但對于教師職業來說,它尤為重要,具有一定的特殊性。因為作為一名教師,每一句話和每一件事都是學生心目中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位很高。到了一定年齡,老師的形象甚至比他們的父母還要高。因此,教師的言行直接影響和關系到學生未來的道德發展。教師擁有高尚的職業道德是非常重要的
我認為教師的職業道德主要體現在他們的教育責任感、對學生的關懷和工作效率上。教育關系到下一代的身心發展和祖國建設的未來。它是中國建設的重要組成部分。教師的責任感應該非常強烈。只有強烈的責任感才能激發他們的積極性和動力,真正認識到自己事業的重要性,投入全部精力。教師的職業道德也體現在工作效率上。教師最重要的職責是教書育人。教師應無私奉獻知識,向學生傳授先進文化,提高工作效率。教育可以是一件普通的事情,也可以是一件困難的事情。關鍵在于教師如何看待
在培訓內容上,我對加強師德師風建設也有很多感觸。教師的道德和作風是什么?師德是教師的職業道德、教學作風和教師的行為準則。教師的道德和作風對教師來說尤為重要。因為教師是學生行動的基準。“為人正直,聽命于人;為人正直,聽命于人。”愛崗敬業、教書育人、為人師表、孜孜不倦的教書育人等,是師德風范在“如何提高教師課堂教學效果”課上的體現通過XXX老師的授課,我了解了教育的基本情況和發展前景,如何管理學生,如何建立良好的師生關系。他還與我們每一位新教師分享了他的成功經驗,這讓我意識到我們的教師需要不斷充實和提高自己。給孩子們一碗水,準備一桶水。同時,X老師關于師德和師風建設的報告也使在座的每一位新教師對當今教育中存在的問題和師德要求有了更深入的了解“幼兒園一日活動的組織實施”讓我了解并樹立了“終身學習”的意識,以適應課程改革的新需要,不斷拓寬我的專業視野,提高我的專業水平,從而跟上時代的步伐。《綱要》指出,幼兒園兒童活動以游戲為主,游戲在活動體系中起主導作用。我們的幼兒園課程也是“游戲教學一體化”。主導活動是指最適合兒童發展水平、最能滿足兒童需求的活動。它們是促進兒童最佳發展的活動
因此,我非常非常關心如何組織兒童節的游戲活動!我也從互聯網上的相關文章中獲得了很多關于“游戲”的知識。游戲對兒童的意義已經在學前教育領域進行了討論和探索。游戲不僅是兒童的游戲,也是與人溝通的游戲,在游戲中形成和發展自我中心、社會化、心理素質、氣質類型甚至習慣。與教學活動相比,游戲對兒童有著不可替代的作用。游戲中可以運用更多全面素質發展的內容。但長期以來,家長和社會很難理解、接受和支持游戲。此外,越來越多的實際問題可以反映在游戲中,教師對游戲活動的指導是兒童能否在游戲活動中得到更好發展的關鍵。大綱說,在兒童區域運動會的過程中,教師是兒童的支持者、合作者和向導。因此,教師在游戲前的引導、游戲中的引導和游戲后的評價是非常重要的。因此,游戲中有很多值得分析的內容
教師是人類靈魂的工程師,是世界上最崇高的職業。幼兒教師是教育的先行者,是兒童啟蒙的教師。我們都知道,初級教育對兒童的未來有著深遠的影響。我們是明天花朵的培育者。現在,我實現了我的夢想。作為一名幼兒園老師,我感到非常高興。我終于有了一個舞臺來展示我的雄心壯志。基于“一切為了孩子,一切為了孩子,一切為了孩子”的宗旨,我將成為一名優秀的學前教師。
雖然只有幾天的培訓和學習,但我受益匪淺。我認為,“作為一名教師,她不僅是一名學者,更是一名研究者。”在教書育人的過程中,我們的教師必須作為一名知情人“走進”生活本身,“走進”生活,在教學現場根據“內在真理”展示教學的真實面目
新教師培訓總結2
一年來,我校根據區教師繼續教育有關文件規定及師資隊伍建設規劃,與學校對新教師試用期培訓制定的計劃。努力的在業務上、思想上、生活上對我校的孔穎、趙星兩位新教師進行指導,一個學年下來兩位教師工作積極主動,虛心好學、對工作中的一些問題能積極探討,認真思考,進步很快,并能勝任學科的教學工作,以下是一個學年來培訓工作情況的總結。
一、師德表現
兩位新教師能積極參加全校活動,認真學習學校下達的上級文件,關心國內外大事,注重政治理論的學習,撰寫學習心得,同時配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從工作安排,人際關系融洽。
二、班主任工作
為了使兩位新教師能勝任班主任工作,盡快的熟悉班級管理業務,在班主任工作的指導中,我校安排蔡荷蘭為孔穎老師班級事務指導,趙星實習班主任,由周玉蓉老師指導和引領趙星老師進行班級事務管理,在指導過程中不但要求兩位教師過程管理做到嚴和愛相結合,而且要求兩位老師積極地與學生及家庭溝通,了解學生的最新思想動態。同時在工作中引導兩位新教師注意:
1、對于班級管理要制定切實有效的班規,培養班委自主管理的能力。鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法,通過嚴格要求使班干部個人在知識、能力上取得更大進步,給全班起到模范帶頭作用。
2、要充分利用課間談話和班會課。抓住和學生們溝通的時間,了解班級情況和學生們的心理狀態,有的放矢的進行教育和解決問題。或講座、或討論、或給他們講充滿人生哲理的故事的班會。
3、關懷后進生、行為偏差生。拿出了工作的耐心,通過家訪和談話等形式逐步使他們有所轉變。
一個學年下來,這兩位新教師所帶的班級,班級面貌有了很大的提高,班級充滿團結向上風氣,孔穎管理的班級多次獲得學校流動紅旗。
三、教學工作
對于教學工作學校要求兩位新教師根據他們各自不同的特征因材施教,著重注意做到以下幾點:
1、深入細致的備好每一節課。在備課中要認真研究教材,力求準確把握重點,難點,并注重參閱各種資料,制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式。教案編寫做到詳案,并不斷歸納總結教學中得不足和成功以提高教學水平。本學年兩位教師均對自己的備課做到課前有斟酌課后有反思。
2、認真上好每一節課。把新課程改革的理念融入到課堂中,激發學生的求知欲,活躍課堂氣氛,最大限度地讓學生在輕松自主的學習氛圍中快樂求知,輕松學習。課后及時反思,長足發展。
3、認真及時批改作業,注意聽取學生的意見,及時了解學生的學習情況,并有目的的對學生進行輔導。
4、堅持聽課,認真記錄,積極參與評課,學習各組教師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式,并抓住每次外出學習的機會,取長補短。
5、注重教育理論的學習,把一些先進的理論應用于課堂,做到學有所用。
四、結合學校培訓計劃,完成工作情況
1、兩位教師聽課每人都達到30節。
2、上學期,在指導教師的指導下,兩位新教師均上了一節半日公開課,受到到場的家長們一致好評,孔穎還上了一節區級調研課,趙星參加了區青年教師基本功競賽獲二等獎,在“課堂改革我能行”評優課中評為“優秀”課,本學期孔穎老師在區新教師培訓中展示了一節班隊活動,受到老師們的好評。
3、在自身教學中能注重情景創設,并結合教材與學生的實際情況靈活運用教學方式,學生學習主動,教學成績有所進步。
4、能積極地進入學校課題研究,參與學校的市級課題研究,認真寫好研究專題和信息筆記。
5、熟悉了班級管理工作,所帶的班級面貌有所改進。
6、兩位教師每學期均開了一節教學研討課,教學過程、教學方法、教學效果,得到聽課教師的好評。
以上是這一學年新教師培訓工作總結,但對于新教師來說我們的指導還將繼續,通過認真的指導,壓擔子,讓新教師逐步成長起來。
新教師培訓總結3
20xx年1月1、11日,我們新入職的教師參加了遵義師范學院組織的“20xx年新入職教師工作規范培訓”為期兩天的培訓專題活動。在這短暫而充實的兩天學習時間里,我聆聽了我校王大忠書記的關于“轉型發展背景下的本科教學”的精彩講座,了解了吳次南副校長關于“大學觀”的認識,學習了吳有富副校長關于“科研與人才成長”的反思,以及張遠強的“教學工作基本要求”的教學要求和溫龍嵐教師關于“教師課堂教學口語的基本要求”的專業化知識。其中令我印象最為深刻的是王大忠書記的關于“轉型發展背景下的本科教學”以及溫龍嵐教師關于“教師課堂教學口語的基本要求”的專題講座。通過這次學習培訓,我受益匪淺。對剛剛畢業的我們,即缺乏經驗和教師專業技巧,又缺乏專業知識的融會貫通。因此這次培訓非常及時給我上了一次生動而深刻的課。在此我特別想將自己的心得體會做如下四點總結:
一、“師者,所以傳道、授業、解惑也”和“學高為師,身正為范”所強調的都是需要教師通過自己的潛移默化的教育使學生能夠具有相應的能力和素質素養。作為一名高校教師,講課是一種引導、明道,幫助學生認識和理解問題,而不是作為保姆把他們的大小事宜面面俱到辦好,在上課時候未必每一門課的每一章節后要面面俱到,否則不僅不配為一個優秀教師,同時也害了學生。而應該采取討論式、辯論式培養本科生的自學能力及創新意識,以及培養自我更新知識能力和技術技能。同時對待學生作為教師的我們還應該富有愛心,而且這份關心應該是無私和平等的,要善于發現每一位學生的閃光點。
二、“學,然后知其不足;教,然后知其困。”教材、教法每時每刻都在不斷更新和不斷變化,而且我國大學本科教材課本上的知識落后相關領域學科前沿至少五年以上,同時我自己現有的知識又十分有限和匱乏,倘若自己作為一個高校教師不去主動學習相關技能知識,也不去參閱本專業的國際和國內前沿進展,甚至很少開展科研,以及查閱相關教材和專業資料,那么作為高校教師的我們就很難把教材上的知識完整而全面地傳授給學生。人們常說:“要給學生一碗水,教師就需要有一桶水。”但是我認為教師不僅需要一桶水,還應該需要擁有一片廣袤而深邃的大海,在課前或者課后要不斷地學習、充實和提高自己的專業知識和前沿思維,同時不斷更新自己的先進教育觀念。因此我認為作為一名普通高校教師要樹立“活到老,學到老”的終身教育思想,努力做一名終身學習型的教師,這樣才能跟上學科發展的步伐,同時才能勝任那些復雜而且富有挑戰性的教育工作。
三、作為高校教師我們應該要時常懷有一顆謙卑的心。一方面,作為一名新進的高校教師,一定要多利用閑暇時間去聽本學科以及相關專業的老教師的課,學習他們豐富的上課教學經驗,并且主動向請教學習如何解決教學中出現的各種常規和突發的問題;同時在另一方面來說,作為新進的教師,我們剛剛從學校出來,和現在的學生年紀相仿,思想以及代溝都基本不存在,很容易和學生打成一片,同時在平時和學生相處的生活或者教學中,要永遠記得這兩句話:“三人行必有我師”以及“遍地皆學問”。因此在和學生交流的情況下,要真誠和謙卑地向學生的閃光點學習,同時善于傾聽他們對本門專業課以及老師的意見和建議,并盡自己所能幫助他們克服學習中甚至是生活中遇到的他們不能夠及時處理的困難,做到“從學生中來,到學生中去”,和學生一起共同成長,爭取早日成為一名優秀的教師而努力奮斗。
四、對于教學之術的理解。作為新進教師的我們,首先要把教材完全吃透,
理清專業課的垂直邏輯線,悉心備課上好每一節課,同時要注重學生的個別差異,以及把握學生的整體水平,深入淺出的講解相關的專業知識,使得專業知識能夠很容易被學生接受。只有在這些方面做到有的放矢,本門專業課的教學才會漸漸出成效,使得學生不斷增加對專業課的興趣和愛好,同時培養他們不斷自學能力和融會創新能力。隨著教學經驗的增加,我們也應該對專業課構筑起縱橫邏輯網,廣征博引,并且融會貫通形成自己新的表達,而不是照本宣科,最終的目標是達到高度概括,形成宏觀認識,充分沉底,一語中的,做到深入淺出。
我想用溫龍嵐老師的結語作為我本次培訓心得體會的結語:作為教師,應該學無止境,教有良方。對學生的愛是我們的根、對職業的情是我們的本。因材施教,育人為先,精彩每一課是我們的責任,讓我們把握根本,堅守責任,不做“折磨人類靈魂的工程師”。
本次培訓的問題:
1. 什么叫動腦筋讀書?
學而不思則罔,思而不學則怠。只讀書而不肯動腦筋思考,就會感到迷惑而無所適從;只是一味空想而不肯讀書,便會對思想有害。這里闡述了學習和思考的辯證關系,也是講訴了學習方法。 因此我們應該在看書時候多多動腦思考為什么,只知道問為什么也不能提高,而應該通過尋求各種解決之道去解決所遇到的各種問題,雖然這次解決了這個問題,但是下次不可能出現同樣的問題,因此需要吾日三省,做到常常反思和改進總結,不斷完善自身對學習的理解和掌握能力。同時要多去尋求別人讀書好的方法,但是這些東西只有本土化后,才能吸收他們優秀的精髓,同時要注意最好不要生搬硬套,而應該通過學習別人的閃光點使得自己不斷改進自己的不足之處。
2. 什么是好的教學方法?新教師規范化培訓總結。
作為一名高校教師,講課是一種引導、明道,幫助學生認識和理解問題,而不是作為保姆把他們的大小事宜面面俱到辦好,在上課時候未必每一門課的每一章節后要面面俱到,否則會害了學生。而應該用心去愛學生,用魅力去感召學生的學習態度,善于發現每一位學生的閃光點,用心去洞察學生在大學期間的成長之困之痛,引領學生積極樂觀,相信自己與眾不同,天生我材必有用。同時在課堂上要多采取討論式、辯論式培養本科生的自學能力及創新意識,以及培養自我更新知識能力和技術技能,課余時間要多幫他們輔導難題和基礎知識。同時在平時和學生相處的生活或者教學中,要永遠記得這兩句話:“三人行必有我師”以及“遍地皆學問”。因此在和學生交流的情況下,要真誠和謙卑地向學生的閃光點學習,同時善于傾聽他們對本門專業課以及老師的意見和建議,并盡自己所能幫助他們克服學習中甚至是生活中遇到的他們不能夠及時處理的困難,作為新進教師
的我們,首先要把教材完全吃透,理清專業課的垂直邏輯線,悉心備課上好每一節課,同時要注重學生的個別差異,以及把握學生的整體水平,深入淺出的講解相關的專業知識,使得專業知識能夠很容易被學生接受。只有在這些方面做到有的放矢,本門專業課的教學才會漸漸出成效,使得學生不斷增加對專業課的興趣和愛好,同時培養他們不斷自學能力和融會創新能力。隨著教學經驗的增加,我們也應該對專業課構筑起縱橫邏輯網,廣征博引,并且融會貫通形成自己新的表達,而不是照本宣科,最終的目標是達到高度概括,形成宏觀認識,充分沉底,一語中的,做到深入淺出。
好的教學方法應該是學生因教師的教學方法而對相應課程非常感興趣,上課方式風趣幽默,所授知識學生易于理解和接受,培養學生的自學能力,同時在個人道德素質方面給學生很好的引導。
新教師培訓總結4
能夠成為xx區xx高級中學的一名工作人員是我最幸運的事情,我將用我最大的努力來對待這份來之不易的工作。
在暑期為使學校青年教師盡快熟悉教學常規、掌握教學技能、了解學校相關規章制度、樹立良好的教師職業道德規范、促進教師專業素養的發展,為即將到來的新學期做好應有的準備,學校特于8月8日至8月18日開展暑期青年教師系列培訓活動。雖然培訓只有短短十天,但收獲頗多,受益匪淺。
葛校長說xx區xx高中有一股強大的磁場效應,悄悄地改變了每一位學子,讓他們凝聚在集體中,從老師和同學身上不斷汲取成長的力量。我想說這個強大的磁場效應不僅改變著每一位學子,也深深感染和熏陶著這里的每一個人。這次培訓從塑造老師形象,優化工作作風做起,到教師研讀,專題示范,備課注意事項,教案撰寫規范到最后的說課要求及準備和比賽,我覺得每個步驟都是不可或缺的。對于我們這些剛從校園走出來的青年來說,很幸運來到這里,但應該快速的轉變角色,從原來的學變成現在的教。這教的背后有著汗水,有著責任,有著別人看不見的努力和艱辛。河北xx中學和江蘇xx中學兩所聞名全國的名校精神是我們值得學習的。我認為無私奉獻,頑強拼搏、團結協作、強力爭先這幾種精神不光衡水中學有,在我們xx老師的身上同樣具備。在三尺講臺上寫人生,站直了,站穩了,站瀟灑了相信是每位老師的目標,雖然僅有的幾個字,但這和譜寫人生一樣重要。我們應該努力做到。校長說扎實有效的教學科研是高質量的不竭源泉。因此有幾點要求:嚴、精、細、實、活。抓細備課,要求每個老師把個人鉆研和集體備課有機結合起來,要求青年教師規范備課,詳細備課,先聽師傅上課再上課。抓活課堂,提高教學效率的關鍵在于提高學生掌握知識和能力的達成度。抓嚴輔導,認真落實。抓嚴練習,考前抓命題,考中抓考風,考后抓分析。抓實質量分析。希望我們青年教師通過持續不斷地努力,迅速朝著這個方向發展。同時也希望我們教師努力提高自身素質,立足崗位盡快成長。我們要加強師德修養,做青年學生的人生楷模;要加強學習,不斷提高工作能力;要牢固樹立育人觀念,努力成為教學名師。
這次培訓何校長講了一些話,讓我震驚,同時給了我勇氣和信心。他說在江蘇xx的高中,如果老師代課水平相對較差,那就安排在高一、高二代課,如果工作還做不好,那就安排在后勤,再不行那就去圖書館。這些話我現在聽到我覺得很是振奮人心,對于我來說是精神的洗禮。作為一名圖書管理員,我覺得我更有必要把自己的工作做好,快速實現從學生的角色轉變為圖書管理員。雖然我不能在三尺講臺上寫人生,站直、站穩,但是我對自己說:三百六十行,行行出狀元。要把自己的本職工作做好,在圖書館的工作也一樣可以寫人生,站直了、站穩了、站瀟灑了。只要努力了,什么事都有可能發生。面對七萬冊書,四百多種期刊,我要把這些書和期刊的功能發揮出來,讓圖書館真正成為學生最愛和最實用的第二課堂。希望以后的日子里我累但充實著;苦但快樂著;奉獻但幸福著……
師者所以傳道授業解惑也,對于我們xx這所新校來說意義重大。因為我們有著責任,不僅要教書育人,為人師表,更重要的是要讓那些對我們學校充滿信任和期待的那些家長么,我們要用事實說話,要讓所有人信服。我們要努力打造書香校園、活力校園、實力校園,讓每位學生能夠全面發展。這樣的擔子自然落在我們每一位老師身上,我們不僅要嚴格要求學生,更重要的是我們自己必須盡心盡力,關心學生的每個方面,認真鉆研,博采眾長,不斷提升專業素養,以身為范、循循善誘,引領學生努力前行,為xx以后的每一步做我們最大的努力。雖然xx還很年輕,稚嫩,但希望我們這一群教育追夢的年輕人在這片熱土上揮灑青春,播種理想,收獲希望……
新教師培訓總結5
XX年7月25日參加了xx實小新教師上崗培訓,再次走在前往xx實小的路上,再次踏進熟悉的校園,再次見到和藹可親的老師們,我的心情有些激動,又有些憧憬。如果說上學期在這里兩個月的實習還只是一個學習和嘗試的過程,那從今天開始我就正式加入了獅山實小這個溫馨的大家庭,成為一名光榮的語文教師,開啟人生的新里程。然而面對這條路上未知的一切,憧憬之余不免有些緊張。從大學校園走進小學校園,從師范生變為老師,角色的轉變意味著責任的轉變,我將如何理論聯系實際,成為書本中時常提到的“四心”教師?我又將如何學以致用,用教育實踐潤色原先所學,不斷提升自己的理論水平?也許我將滿懷疑問一路前行,而可以肯定的是無論如何我都會積極面對,充滿信心。
培訓時,樓校長和屈校長對學校情況進行了大致介紹。xx實小以“行之路上xx山娃自主教育”為教育特色,處處彰顯陶行知先生的教育思想,形成“教學做合一”的校訓,“努力創造新天地”的校風,“愛生善教,教人求真”的教風,“尊師勤學,學做真人”的學風。所謂“教學做合一”是以“做”為核心,主張在做上教,做上學,即事情怎樣做便怎樣學,怎樣學便怎樣教。這點十分符合當下尤為重視實踐能力的社會需求。我們教師要教給學生的不再只是單純的書本知識,還應包括做事的具體方法,使學生能在生活中靈活運用方法解決實際問題,增強實踐創造能力,如此才能達到教學的真正目的。在聽到“讓每個師生得到充分和諧的發展”的辦學理念時,我不禁倍感鼓舞。學校不僅給每個學生提供鍛煉創新的平臺,也充分為青年教師的快速成長成熟創造條件,目前教師隊伍人才濟濟,實力雄厚。這使我對今后的職業發展充滿信心,在如此優秀的氛圍中,我將以老師們為奮斗目標,虛心求教,刻苦鉆研,不斷提升自己,努力成為一名優秀的語文教師。
在談到這個溫馨大家庭中老師們的特點,屈校長用了“真誠”、“淳樸”、“勤奮”、“和諧”四個詞來形容,聽到這里,我不禁點頭贊同。回想之前兩個月的實習,老師們的一顰一笑、一舉一動都是那么的真誠和熱情,雖然有時候不能完全聽懂連串的蘇州話,但也并不妨礙我融入這個和諧大家庭的速度。兩個月里跟著屈校長、戴老師和魏老師學習如何開展教育教學工作,大到組織課堂,小到解決學生矛盾,我一邊看一邊想如果是我又該怎么辦?平常對于我提出的疑問,老師們都會耐心解答,教我如何處理課堂內容銜接,如何把握學生心理特點的方法等等。有次聽完教研課,忍不住向樓校長請教課堂提問的技巧,一經點播,豁然開朗,心中不禁感嘆,“傳道、授業、解惑”是教師的職能,也正是教師的魅力所在。我也更加明白了一節課知識如何有效傳遞給學生,教師作為引路人一定要拿捏好教學節奏,引導學生善于思考、樂于思考,做學習上的小主人。實習時每天都能看到辦公樓墻上貼著陶行知先生的名言:“捧著一顆心來,不帶半根草去。”正如這句話一樣,獅小老師們每天兢兢業業工作,全心全意為教育付出,不計較個人得失,他們潛心教研、無私奉獻的敬業精神,讓我十分敬佩,是我學習的榜樣。
這次培訓,各科室負責老師還針對相關職能進行了介紹并對新教師今后工作作出指導意見。整個學校事務如此紛繁復雜,各部門卻能分工明確,相互配合,井井有條,充分展現了xx實小這個大家庭強勁的凝聚力。工作一年教師談心得,字里行間透露著感動和感恩,使我深受啟發。
作為教師,首先要愛崗敬業,勤奮工作。樓校長在寄予希望時說到“勤奮工作,提升自己”;屈校長說到“眼勤、嘴勤、腳勤、筆勤、勤思考”;戈主任也說到“勤讀書,做學習型教師”,無一不強調“勤奮”的重要。新教師更是要勤學習、勤思考,不斷提升理論水平,積累自身教學經驗,才能教給學生更多的知識。
其次要熱愛學生,為人師表。“愛就是教育”這句話深深烙在我的心中,沒有愛就沒有教育,教師擔負著教書育人的責任,首先必須要加強自身師德修養,成為學生學習的楷模,用愛去感染學生,使學生在教師關愛的潛移默化中成為有道德,有愛心,有責任心的人。
第三要尊重家長,團結協作。學校教育和家庭教育相配合,才能促進學生身心全面發展,因此教師與家長溝通方法就顯得十分重要,只有建立在相互尊重,相互理解的基礎上,才能進行有效溝通。同樣,同事之間的互幫互助也非常重要,懂合作,促融合,也正是xx實小這個大家庭如此溫馨的關鍵。
兩個小時的新教師上崗培訓很快就結束了,受益匪淺,感受頗多。開學的日子日益臨近,我早已迫不及待地想要擔負起新的責任,迎接新的挑戰,和學生們共同進步,共同成長。
新教師培訓總結6
新教師崗前培訓總結
五天新教師培訓結束了,當走出市中教育局五樓禮堂的一剎那,我突然就把腰板狠狠挺了一下。因為覺得自己已經不是那個沒心沒肺的孩子,也知道了自己責任在肩,良知在道。
對于成為一名合格教師,我還路漫漫且任重而道遠。說實話,在實習期間,我還一度的審問過自己,是不是能勝任這個神圣而遠離神壇的工作。如今看來,五天的培訓不僅僅給予了我警醒和鞭策,更在一定層面上給了我信心、信念還有前進的目標。
目標不是不切實際的,我可以把目標變作成長的基石。xx局長諄諄叮囑我們腳踏實地,敢立潮頭;又切切鼓勵我們“揚帆起航”、爭創輝煌,一席話,我如沐春風,頓時有了敢立人先的激情。
由此,我也想借反思培訓、借機成長的大好契機,總結一下在舜文中學小學部實習的收獲和體會。
一、師德師愛、任重道遠
小時候的夢想,就是長大后成為一位在三尺講臺上放飛希望的老師,如今,真正走到了舜文中學小學部的講臺上,面對著一雙雙渴求知識,清澈如水的眼眸的時候,才發現,我把“責任”二字看的太輕太輕了。如今對于教師的要求,已經不單單是“學高”、“身正”的表層含義了,里面夾雜了如劉局長所說的專業知識、專業態度、專業技能,以及如何與他人相處,如何與學生、家長溝通,甚至是如何在教授學生知識、做人的道理過程中,不斷地充實自己,改正自己的缺點,提高自己的各方面素養的全方面技能。
作為剛剛走出大學的學生,我不可避免的還沾染著作為獨生女、作為初入社會的青年人所具有的不成熟。做事容易不專心,浮躁;對于人際交往容易意氣用事、感性成分居多。就像剛剛帶四年級音樂課時一樣,面對學生的不專心甚至不遵守紀律的行為,我格外反感和不知所措。面對臟亂的地面時,也沒有想到要蹲下身撿起一片紙,用衛生紙擦一擦玻璃上的灰塵。
在八月一日的教師職業道德講座中,張老師用實實在在的語言告訴了我什么是老師:學高、身正固然重要,而“師愛”卻也是一門深奧的學問。做了老師,你就不單單是母親的女兒,而是整整四十個孩子的媽媽。要用自己的愛心、耐心、恒心去包容和關心孩子,“疼愛自己的孩子是本能,疼愛別人的孩子是神圣”,這句話讓我頓時如醍醐灌頂,莞爾一笑,從心底找到了目標與方向。
還記得那是第一次見到尹老師,剛剛走近她的班級門口,就看到一位身穿黑裙的老師被一群小不點圍著,嘰嘰喳喳向她說著什么。有一個小女孩頭發散了,尹老師很自然的接過橡皮筋,在與學生聊天的過程中就為孩子綁上了頭發。尹老師是一位能讓我在與她交往過程中如沐和風的人,她的教育教學方法無處不讓我佩服。可是這自然而和諧的一面,卻久久烙印在我的心里,因為那歡笑的周圍,充滿了無聲的師愛,緩緩流動的溫情。
又還記得那是第一次參加監考,我與時雪老師分到了一組。那天我們像其他老師一樣提前進入了考場開始進行準備。時老師像姐姐一樣交待我注意事項,需要提前準備的工作,就在這時,她快步走到了教室后方,兀自念叨說,這些東西清掃一下吧,考生進來會影響考試的。這時我才發現,班級后方有些地方衛生沒有收拾干凈。時老師就這樣用最快的速度,把一個大大的而干凈的空間像變魔術一樣收拾出來。同樣都是年輕人,這份對事業的責任心,對考生的愛心,甚至是對學校的榮譽感,都讓我陷入了沉沉的思考。因為她讓我看到了不怕辛勞,讓我看到了負責到底。
就這樣,我回憶著這些美好的片段,細細品咂著“師愛”的深蘊。師愛是包容、是耐心、是毅力、是責任;是心細如絲,語如春風;是小愛如綿、大愛無疆!
二、調整心態、遍灑陽光
作為應屆畢業生,我能有幸走入舜文中學的校園,著實是令我歡欣鼓舞的。我同許許多多新教師一樣,對于自己的工作懷著滿腔熱情,有著遠大目標。可是,袁齊澤老師的講座,卻讓我悟出了,教師,其實只是一個“平凡的崗位”,而我們,就是在辛勤播撒種子的平凡生活中,收獲碩果的幸福果農。
滿腔熱情并不代表可以好高騖遠。武校長給了我們新教師建議:“不要總是把理想定位太高,要知道,一步一個腳印才是最穩當的。”
的確,我不得不承認剛剛走進工作單位時的那分不適應。三字一畫的嚴格要求,應對每一個學生要時刻保持耐心,腳不沾地地忙活各種我不熟知的工作。這些細微小事,給過我許許多多內心的波瀾和打擊。張桂薇老師“調整教師心態,促進學生發展”的講座,讓我聽得入了迷。我們區近年來一直倡導“陽光教學”,這與我校的建設陽光校園宗旨是一致的。如何成為一名陽光教師,如何給我的孩子創造陽光燦爛的環境,成了另一個讓我陷入沉思的問題。
其實面對任何一個類型的學生,我都不能保證有最合適的方法去幫助、引導他們,本著“師愛”的原則是基礎,可是用心動腦去感受他們的感受卻又是一門大學問了。馬斯洛的需要層次理論告訴我們,我們的孩子不僅僅是小孩兒,他們還是有思想的,并且是在我們周圍不斷成長,思想眼界不斷開闊的人。作為教師,我們不可避免的會不理解學生的某些行為,會因為學生不遵守紀律,不聽指揮而生氣甚至在言語上傷害他們。要想避免這種情況,只有從自身找原因。
記得那次是負責一個四年級班級的語文默寫,有幾個孩子錯的特別多,當閆主任讓我負責這幾個孩子默寫的時候,我心里還是很打鼓的。滿篇上的錯別字讓我很是頭疼,我對自己說了很多很多遍一定要耐心。孩子們來了,我刻意讓自己的話語變得流暢婉轉,并且加重了最后限時的語氣。看著孩子們奔跑回教室,我靜待下午驗收成果。果不其然,我的溫柔式交流方法奏效了,孩子們在下午驗收時間成績非常好。他們笑著把默寫交給我,在他們的眼中我看到一種令我特別為之動容的東西,信任。
還記得小時候,因為數學題做的不正確,老師扔過我的作業本。看著從頭頂落到地上的作業本,臉上火辣辣的感覺至今猶記,無地自容都無法形容那次痛苦。我暗暗下定決心,我做老師,一定做一個能讓學生從我這里得到尊嚴的老師。雖然可能在這條路上我會遇到荊棘坎坷,但是我會學習做講座的幾位老師所具有的韌勁,一步一步地向目標邁進。
我想成為一名種太陽的年輕教師,為我的孩子們播撒童年特有的歌聲與微笑。
三、扎根專業,學習成長
菁菁校園有著活力四射的光芒,當然還應該有我們所熟知的書聲瑯瑯。
工作了一段時間,另一個讓我感到很焦慮的問題就是,自己的學識不夠廣,不夠深。蘇霍姆林斯基說“當你的知識比你的學生豐富的時候,你才能給予你的學生最好的學習建議”。
知識的獲取有很多層面。新教師培訓讓我結識了20xx年高素質的新教師隊伍,“三人行必有我師”,我想所要做到的第一點,就是從我的團隊同伴中,獲取知識,汲取養料。
xx局長的講話,令我意識到,作為教師,有很多實現價值的層面,知識,能力,人緣,敬業精神等等。海納百川的胸懷,好學務實的個性,才能讓我塌下心來品讀知識,學習身邊的榜樣。
還記得那是我第一次走上講臺講授語文課,我像以往一樣把重點都放在了環節記憶和課件制作上,必然,手忙腳亂的課堂效果就是失敗的最好證明。我失落的回到辦公室,是師父的話語和鼓勵,姐姐們的幫助,才令我重新塌下身來用鋼筆一點一點修改了初稿。
果然,有效備課的重要性,再一次在教研室的趙老師口中說出來。這一次我對于“有效備課”的理解,就更深了一個層次。本著認真負責的態度,踏踏實實解讀教材文本,了解學生情況,細細品讀自己的每一句話每一個設計環節,把課堂主體――“學生”的反應放在第一位,才能拿到站上講臺開口講解的通行證。
四、展望未來、揚帆起航
五天的培訓,真的給我帶來了很多很多從來沒有過的警醒與思考,同時也讓我結識了很多志同道合的好朋友。
對于未來的工作,我有擔心、有壓力,但是我也有盼望、有激情。
將要懷揣著兒時的夢想揚帆起航了,怎能不是一件令我興奮而幸福的事情呢?
了了幾筆,實在道不明我所有的感激與感受,文筆拙劣,也實在解不明教師行業的博大精深。但是我愿遵從各位輔導老師說的,一步一個腳印走下去,不管結局如何,我相信,只要我努力過,變會陽光遍地、花草遍香
新教師培訓總結7
為期15天的研修活動即將結束。明天,我們一行70人將回到xx,回到各自的工作崗位。我們收獲滿囊,感慨萬千,我們戀戀不舍。
感謝xx師大領導,精心設計課程,科學嚴謹操作;感謝班主任李教授、于教授的全程陪伴和無微不至的關心,15天,留下了一個又一個感人的畫面,這些我們都將銘記于心,永生難忘。
學習期間,我們敬佩、敬重、敬畏xx人的教育熱情與教育情懷,我們對比反思,羨慕之余,更多的是慚愧。羨慕xx,處處是榜樣,處處有文化;慚愧自己,與xx差距太遠。
15天的培訓,豐富而充實,70位老師拋開一切塵世煩擾,充分體驗了學習的快樂,享受了精神盛宴。有一位哲人說過:讀一本好書就是和高尚的靈魂對話。在培訓班上,我們有機會和國內頂級專家和學者面對面交流,共享知名學者及其一流團隊的科研成果。師大的的楊院長在百忙之中親自為我們授課,豐院長、李教授、于教授富有內涵的講授,提升了我們對教育的理解;全國知名學者,以及天津各區的教研員對學科教學的實例剖析,讓我們提高了教學技能。所有課程,涵蓋面廣、內容豐富、博大精深。特別是每位專家積淀之深厚,學識之淵博,眼光之高遠,思想之深刻,準備之充分,令人折服,其治學精神教育理想令人震撼而后肅然起敬。可以說這是一次系統性、專業性、權威性而且實用性、針對性強的高端培訓。
短期培訓班就如人生的加油站,關鍵是如何深化學習內涵,固化學習成果,讓這一小段學習經歷發揮長期效應,轉化為終身受益的學習力。每一位學員都感覺時間不夠,不足以充分闡釋和交流,甚至有的課件都不得不有選擇性的一略而過。因此,學后歸來,我們還要溫習大師的經典教案,強化理論知識,拓展思維,沿著導師的指導進一步深入鉆研、消化,并認真學習老師深入調研、勤于積累、敏于觀察和思考的工作習慣和治學態度,進一步提高知識和能力水平。其次要理論聯系實際,注重學以致用。
xx教育的精彩,是無數xx教育人的心血鑄造而成的;此次培訓的精彩,來自師大初等教育學院團隊的辛勤勞動。我們要將xx人對教育事業的博大胸襟和擔當精神帶回xx,謹記“行勝于言”,把xx培訓當成事業和學習生涯的新起點,辛勤耕耘,永不懈怠,為把海xx建設成教育強省盡職。
最后,我代表xx省教育研究培訓院再次感謝xx師大初等教育學院的辛勤付出,感謝全體學員的全力以赴。我們誠摯地邀請xx師大的領導和老師到xx做客。謝謝!
新教師培訓總結8
一學期的時光就這樣過去了,回顧一學期的工作,想說的真是太多太多。人民教師這一職業是非常辛苦的,尤其是班主任,不僅擔負著教學工作,更擔負著管理全班同學的重擔。班主任是學生班集體的教育者、組織者和領導者,也是學校教育工作、尤其是學校思想品德教育工作的主力軍,可以說,班主任工作的好壞直接關系到整個學校的發展。下面分幾個方面來說一說:
一、思想方面:
作為政治教師,本人更能積極參加政治學習,關心國家大事,堅決擁護黨的正確領導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策和黨組織的要求,遵守勞動紀律,團結同志,熱心幫助同志;教育目的明確,態度端正,鉆研業務,勤奮刻苦;班主任工作認真負責,關心學生,愛護學生,以一顆愛心來努力創造來良好的學習環境給學生,為人師表,用自身的實際行動來給學生樹立好學勤學活學的榜樣。
二、教學方面:
1、備課。
開學初,積極參加教研室組織的教研活動,在黃秀蘭的指導下和其他同事的精心呵護下以及一中支教老師的幫助下努力融入教學習慣中去,每周都進行集體備課,仔細聽,認真記,積極思考,活學活用。以積極的心態提前備課,認真鉆研教材、教參,學習好大綱,虛心向同組老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點,讓學生上岸。
為了上好一節課,我上網查資料,集中別人的優點確定自己的教學思路,常常工作到深夜。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我積極查找課件,制作課件,準備、制作教具。復習階段,我把每一單元的詞語、重點內容用電腦打印在四裁的圖畫紙上,為的就是讓學生有個清晰的復習印象。每次,當我工作完的時候,脖子就已經感到十分僵硬而疼痛。而家人都已熟睡,時鐘已悄然滑過深夜十一時、十二時,有時已經凌晨一時多了。
2、上課。
上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養學困生的學習興趣,有難度的問題找優等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,注意對學困生進行面對面的輔導,課后及時做課后記,找出不足。
3、輔導。
我利用課余時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,不會寫字就手把手地教,及時查缺補漏。并與家長聯系,及時溝通情況,使家長了解情況,以便在家里對孩子進行輔導。為了輔導學困生,我常常在班后把他們帶回家,給他們吃小灶。
4、作業。
根據減負的要求,我把每天的作業經過精心地挑選,適當地留一些有利于學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。
三、德育工作:
德育是學校工作中的重中之重,而班主任德育工作的秘訣就是愛。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復雜情感中最高尚的情感,它凝結著教師無私奉獻的精神。師愛是超凡脫俗的愛。這種愛沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種愛卻有一種巨大的力量。
1、愛就是關懷。
師愛是教育的潤滑劑,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更要愛;金鳳凰要愛,丑小鴨同樣也要愛。
2、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的,這就是要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從青少年的心理發展特點出發,理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛煉,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。
3、愛就是責任。
愛學生要深入地愛,愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅著眼于學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發展和前途。
四、個人學習:
積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。努力學習英語,以適應當前教育的形式,給自己充電,為進行雙語教學做好準備。積極進行學歷進修學習,爭取三年之內拿下本科。我還利用業余時間認真學習電腦知識,學習制作多媒體課件,為教學服務,同時也幫助其他同志制作課件,上網查找資料等等。積極撰寫教育教學論文,本學期有兩篇論文同時獲獎。
五、努力方向:
1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清、段段清。
2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。
3、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。
4、教育學生要注意保持環境衛生,增強主人翁意識和責任感。
5、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。
6、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。
教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧于我心,我無悔于我的事業。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。
新教師培訓總結9
根據崗前培訓精神,我校新教師陳柏靈、胡家香、吳孝珍、劉志建、吳永賢都參加了教育局舉辦的崗前培訓。
集中培訓后,我校分別給五位新教師結好對子。實行一對一幫扶,取得了良好的效果。
我校的具體做法是:
1、“講課”培訓
學校以教育教學規律為指導,以教研組為單位,定期舉行“組內研究課”、“校內公開課”、“青年教師評優課”、“骨干教師師范課”等多種形式的“講課”活動。首先是教研組內對每一位教師的教學設計進行討論、修改和完善,接著教師展示課堂教學,其次領導和教研組對任課教師進行評課,然后教師寫出課后反思,最后學校對全校教師的課堂教學水平進行評價、總結。對新教師更是重點指導,結對教師互相聽課,評課。
2、基本功培訓
根據學校的要求,我校大力提倡新教師自主學習和自愿練習。每一個老師都能端正態度,堅持練習普通話,簡筆畫、鋼筆字、毛筆字和粉筆字,簡稱三筆兩畫(話),促進教師專業化的成長。
3、“師德”培訓:
新教師以《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》為依據,本著理論聯系實際的原則,開展教師的思想政治教育和職業道德教育,強化教師自我修養,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、職業觀,堅持依法施教、依法辦學。師德教育內容還應包括政治理論、教育方針政策、法律法規、教師職業道德規范、教師心理健康教育等,不斷提高教師的道德水準,使其真正擔負起教書育人的神圣職責,來進一步提升其師的師德素養,形成人人爭當人民滿意的教師的良好氛圍。
4、“書面”培訓
我們注意引導新教師結合教育教學改革的需要,通過讀書進行自悟反思提高自己的理論水平。撰寫讀書體會,定期交流。通過學習、討論、講座等一系列的活動,全體教師對新課程背景下教師角色的轉變與教學方式的變化有了共同的理解,對推進學校課程改革起到了積極的作用。學校通過以上新教師培訓活動,提高新崗教師的業務素質,加快了青年教師的成長,帶動我校教師整體素質的提高。
新教師培訓總結10
時間過得很快,轉眼間,一個學年見習期的教育教學工作已經即將結束了,本學期我擔任二年級數學教學。由于是剛畢業,教學經驗尚淺,因此,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,虛心向前輩學習。經過一個學年的努力,獲取了很多寶貴的教學經驗,也取得了較好的成績。現將具體工作總結如下:
一、用全新的教育教學理念,改革課堂教學
從參加新教師培訓到具體的教學實踐以來,我反復學習有關的教育教學理論,深刻領會新課標精神,認真反思自身教學實際,研究學生,探究教法,逐步樹立起以學生的終身發展為目的的教學思想,樹立起以教師為主導學生為主體的新的教學理念,在教學實踐中用心探索煥發語文課堂活力,有助于學生潛力提高與發展的語文課堂教學的新思路、新模式啟發思維,訓練方法為主的自讀課文閱讀方法、以感知——探究——反思——延伸為主線的重點篇目學習法、以合作——探究——創造——創新為核心的語文活動課等,激發了學生學習語文的用心性,收到了較好的教學效果。
二、細研教材、潛心備課
教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環節,備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和用心性。曾有一位前輩對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機。”我明白到備課的重要性,因此,每一天我都花費超多的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握重難點。在制定教學目的時,十分注意學生的實際狀況。教案編寫認真,堅持課后寫教學反思,并不斷歸納總結經驗教訓。同時注重課堂教學效果,針對學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。由于準備充分,教學效果明顯,學生易于理解。
三、用生動靈活的教學方式,煥發課堂活力
應試教學課堂圍繞知識目標而展開,儲存繼承前人積累下來的經驗和體驗,但忽視了學生創新的動機、興趣、情感、意志,如何激活所需的先前經驗,萌動求智欲望呢新課標要求我們建立以自主、合作、探究為主的教學模式,激活學生好奇心,探究欲,培養學生主動思考、質疑、求索以及善于捕捉新信息的潛力,并把這種潛力的培養定為課堂教學的終極目的。為此,我們仔細研究教育心理,準確把握初一學生的心理特征和思維特點,用心探索有利于激發興趣、激活思維、激勵探討的課堂教學方法。
例如在處理每單元的重點篇目時,我始終采用整體感知——合作探究——反思質疑——拓展延伸的教學模式,根據不同資料精心設計問題,組織課堂教學。這樣教學,課堂上感受到的是一種親切、和諧、活躍的氣氛。教師已成為學生的親密朋友,教室也轉轉成為學生的學堂,學生再也不是僵化呆板、默默無聞的模范聽眾。他們的個性得到充分的展現與培養:或質疑問難,或浮想聯翩,或組間交流,或挑戰權威。師生互動,生生互動,組際互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛煉和表現的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在。活躍的思維,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。教師的授課既源于教材,又不唯教材。師生的情感與個性融在其中,現實的生活進入課堂,學生在互動中求知,在活動中探索,既簡單地掌握了知識,又潛移默化地培養了潛力。學生的整體素質有了質的提高,語文課堂真正煥發出它應有的活力。
四、用先進的教學手段,提高學習效率
現代科學技術日新月異的飛速發展,要求具有新鮮活力的語文課堂不僅僅要有教學模式的轉變,學生思維的開啟,更要有引導學生學會學習,掌握豐富的語文知識并獲取叩開知識大門金鑰匙的課堂教學效果。這是新課標對語文課程的基本要求,也是語文學科工具性與人文性特點的集中體現。應試教學課堂總是教師比比劃劃,總是在如何把知識線條明晰化上動心思,在學習中學生不能親自體驗到獲得知識的過程與樂趣,其理解知識的過程間接而單一。新課程要求課堂要以更新教學手段為重點,借助各種媒體和教學資源讓學生自主體驗、感受,使得師生在探索中經驗共享。信息時代多樣的媒體和無所不在的網絡正好為我們擴展課堂教學的領域,拓寬攝取知識的渠道,實現提高學生信息素養,開發學生的探究潛力、學習潛力、合作潛力、創造潛力帶給了一個的可操作的平臺。
五、用扎實多樣的訓練,培養學生的語文實踐潛力
死教書、教死書不能適應社會對教育的需要,新課程改革正是對這天教師教學觀念的挑戰。教師應由知識的占有者轉化為知識的組織者,由知識的傳遞者轉化為學習的促進者,超越課堂的藩籬,將現代教學過程演化為“培養學習者”的過程,實現由“授之以魚”到“授之以漁”的根本轉變。用扎實多樣的訓練,多方面提高學生的語文素養,努力培養學生的語文實踐潛力,使學生獲得必須的終身學習的本領。“授之以魚,僅供一飯之需;授之以漁,則終身受用無窮”。教育的意旨并非知識的累積,而是心智上的潛力的發育。學生在校園的時間是有限的,所學的知識也受時代的局限,他們要在未來有所作為,要在未來跟上時代,就必須要不斷地學習,終身學習,去吸收新東西,更新知識結構。
可見,方法的確比知識更為重要,教授方法才是教學的根本。那么,學生對于傳授的方法是否能夠靈活運用,對初中學生而言,則需要一個較長時間的反復的訓練過程。為此,我針對不同的知識版塊,采取不同的訓練方法:夯實基礎——硬筆書法每日一頁,字詞聽寫“循環放映”;擴大積累——課外閱讀每日一段,讀書筆記(摘記)天天都寫;訓練潛力——閱讀理解,從總體方法到解題技巧,系統指導,反復錘煉;作文訓練——循序漸進,小作文依課文資料隨堂布置,借“題”發揮,大作文緊扣課標和中考方向力求既有章法,又有創新,鼓勵學生放飛思想,大膽發揮……教學有法,教無定法,從基礎入手到提高潛力直至學以致用,生動、活潑,扎實、系統,有序、有恒的訓練,使學生在不同資料和方法的相互交叉、滲透和整合中開闊了視野,提高了學習效率,初步獲得了一些現代社會所需要的語文實踐潛力。
六、參與教研、聽課,取長補短堅
持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。堅持每一天抽空聽課,并經常向經驗豐富的教師請教并經常在一齊討論教學問題。本學年,按照教研組的安排,聽了本校十位同事的公開課,并透過參與研討和群眾備課等活動,使自己從別人身上學到了很多有益的經驗。走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為完美的明天奉獻自己的力量。
新教師培訓總結11
在參培的5天時間里,我們過得充實而有意義。雖然是短短幾天的集中培訓,但我們有幸聆聽了許多在教師領域有著多年經驗的老教師的經驗分享和教師專業發展指導。培訓設計內容很多:有教學設計與說課技巧、學科知識拓展、sTEm課程教學理念、班主任工作、學科教學知識等多方面的內容。結合自己不多的教學實踐經歷,我不禁反思自己確實還有很多需要學習和改進的地方。
首先,要增強自己的學科教學知識。所謂學科教學知識(PcK)其核心是四個問題,教什么?如何驅動學生思維?如何編排學習內容?如何解讀教材文本?作為一個新教師,在教學前需要首先弄清楚的應該是教什么的問題,即明確自己的教學目標。只有明確要教什么,才能從目標出發開展教學。驅動學生的思維是一個令我們新教師較為頭疼的事情。為什么會遇到困難?歸根結底是因為我們新教師對學生還不夠了解。反思自己的教學,不單單是教,更重要的是要學生自己去學。學習情景和問題的創設都必須圍繞著基本學情來進行設計,按照學生的實際學習能力向他們明確教學問題,開展主動的學習。在學習內容的安排上,應該由易到難、由具象到抽象,充分考慮知識點的邏輯關系、學生的生活經驗和年齡特點的認知規律。
其次,提高教育教學相關能力。
培訓期間我們觀摩了名師評比環節中的說課比賽,并且還安排了一次讀書交流會和一次說課比賽。雖然是不同的專業,但是教學的方法是相通的。從觀摩說課中,我再次結合自己的教學實踐,找到了自己的差距,認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。說課不僅是要說清楚一堂課要怎么上,更要說清楚為什么要這么上課,即教學設計的意圖是什么。這點也是我作為一個新教師的薄弱之處。教學設計中,每個教學環節的設計意圖是什么,其理論依據,以及安排這個環節是為了突破本課中的哪個重點或者難點,考慮了學生哪些已有知識或認知水平。作為一個教師,對以上這些內容的思考其實不僅僅是為了說課,其根本目的還是在于有沒有“想清楚”如何開展上課的基本內容。只有“想”清楚了,才能夠在上課的時候游刃有余,底氣十足的開展教學。
最后,作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們為榜樣,恪守教師的職業道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
新教師培訓總結12
作為一名新入編的教師,我很感激教育局為我們安排的入職培訓。這次培訓的內容非常全面、緊湊,既有教學常規、班級管理、青年教師培養,也有教學科研、備課、聽課等等。通過培訓,我對教師這一職業有了全新的理解和體會。培訓期間,我有很大的收獲。現將自己的心得體會總結如下:
最后一場講座是x老師,他的講座是《教師激情成長四重奏》,讓我了解到如何在平凡的崗位上數十年如一日的保持學習和工作的熱情。x老師講課語言幽默,方法獨特,讓我在非常愉悅的心境中輕松但充實的度過了三個小時,給這次培訓劃上了一個圓滿的句號。
教師做為一個職業已經得到了社會的普通認可與肯定,然而由于工資待遇收入的不高,部分人對其輕視。如果單從經濟的角度來評價其職業特點,那么這的確不是一份理想的.工作,然而教師職業的內容卻充滿著無窮無盡的樂趣,是其他任何職業都無法比擬的,因而做為教師,首先要轉變自己的工作心態,始終以一種激情的狀態投入工作,那么將發現的是寬大無比的快樂世界。
在教育上想有所成就,本身就要求天生的不安分,有夢想,有激情,也只有在這種狀態的激勵下,工作的積極性、效率性才高。激情不僅是要求教師個人專業方面有突出的表現,而且還表現在對學生的真愛之上。任何一位成功的教育者,他們不僅是對教育教學的孜孜深愛,更是對學生無微不至的真愛,只有讓無私的愛撒向每位學生的心田時,才能讓師生產生情感上的共鳴,讓課堂充滿融融親情。
除了這兩位老師之外,還有兩位老師分別做了關于信息技術和如何做一名智慧型老師的講座,這些話題都讓我學到了很多。
我想說,培訓讓我成長了很多,提高了很多,同時這次培訓也吹響了我教師生涯起點的號角。新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐上給我以切實的引導和鼓勵。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”在今后的工作中,我將以本次培訓精神作為指導,以實際行動為xx小學的發展貢獻力量。
新教師培訓總結13
本次教師崗前培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣,包括師德師風教育,教育新理念,教師職業道德規范,教育政策法規,基礎課程改革綱要,教師心理健康教育,現代教育技術,班主任工作方法和技能,學科專業課等等諸多方面的系統學習。雖然時間只有十二天,但內容卻是充實的,對我們新教師來說更是終身受益。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
一 培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。
在本次培訓中,聽了有關教師職業專題報告后,使我對教師這一職業有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:
首先,教師是文化的傳遞者。"師者,所以傳道,授業,解惑也",這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。
其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。
第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導,管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。
第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的,平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發現每一個學生的閃光點和發展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣。
最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學,心理學,健康心理學等,應了解不同學生的心理特點,心理困惑,心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。
同時,對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業精神,奉獻精神,創新精神,拼搏精神;我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘。"要愛生如子",時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,和比較扎實的專業理論功夫和業務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多說鼓勵的話,安慰的話,開導的話,實在的話;少說諷刺的話,冷淡的話,傷人的話,威脅的話。這些都是作為一名合格教師應具備的素質。
二 培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。
在本次培訓中,通過學科專業課培訓,使我認識到要想成為一名優秀的教師,必須具備最基本的"六認真"要求,即認真備課,認真上課,認真布置批改作業,認真輔導,認真組織考試和認真組織課外活動。備課是一項重要的組成部分,備課中要準備三方面,即備教材,備學生,備教法,要關注學生如何學,學到了多少東西。不僅要求老師課時備課,還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累,只有這樣才能提高自己的業務水平。在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變為知識的引導者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發展為本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課,努力地鍛煉,努力地學習……
三 培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。
在本次培訓中,還貫穿一個中心,那就是對新教師的鼓勵。
一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環境,生活環境,人際關系環境等;
二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色;
三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師;
四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。
這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:"只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志。"也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。
新教師培訓總結14
轉眼間,為期九天的新教師崗前培訓活動即將結束。在這短短的九天時間中,我學到了許許多多的知識,將受益終生,為日后的教師工作打下了堅實的基礎和具有良好的指導和示范作用。新教師崗前培訓活動分兩個階段開展。
前五天為第一階段,主要是聽一些領導,教授,資深教師的講座。有幸聆聽到廣東教育學院閆德明教授及博士和實驗中學優秀教師李改秀,黃秀娥的講座。閆德明教授蒞臨我市,為全體新教師做了一場激動人心的講座,給我印象最深刻的是他關于教師職業的幸福感應該從課堂中去尋找。我們可能無法改變大的教育環境,但是我們可以改變自己的課堂,我的課堂我做主。誠然,一個老師的主要工作是授課,如果無法從課堂中獲得樂趣,那么他的一生是不幸的。還教會了我們很多知識,給我們展示了很多典型的教學案例,給了我們強大的指導作用。黃秀娥老師的講座中,沒有過多的理論,她只是講述了自己的教師生涯和成長歷程。她用自己的親身經歷告訴我們,作為一名教師,我們面對的不是簡簡單單的貨品而是一個個有生命有思想的個體。當我們面對學生時,我們要和學生以心換心,以情換情,做學生的知心朋友。她通過曾經幫助過的一位有網癮的學生的真實事例告訴我們,做一名教師要有機智,要有耐心,要不斷地思考,嘗試。只要我們用心去做,一定會有所回報的。
后四天為第二階段,這一階段為實踐活動階段。楊老師擔任語文科科組長,主要指導我們如何備課,上課,聽課,評課。楊老師先激情澎湃地為我們講述了如何備課,上課,聽課,評課,還重點強調了一些該注意的事項。然后為我們安排了一系列豐富多彩的活動,先是給《出師表》這篇課文我們備,然后讓我們說課。第二天,我們聽一些優質的課之后再讓我們評課,最后是新教師上課。在評課的過程中,我們積極參與,在爭論中學到知識,得到成長與鍛煉。同時,我們借鑒了優秀教師的教學經驗,取長補短,我們都得到了很大的提升與發展。通過第二階段的培訓,發現了自己在教學中存在很多的不足,比如,教學經驗的缺乏,知識的有限,思維的不夠縝密,看問題不夠全面。日后還需要不斷地為自己充電,不斷地更新教學理念,多讀一些相關的教育雜志,書籍,不斷地提高自己的知識涵養,拓寬知識框架,為日后成為一名優秀的人民教師打下牢固的基礎。
經過短短九天的新教師崗前培訓,使我對教師有了更深一層的認識。教師是我光榮的選擇,我選擇,我愿意,我快樂!
新教師培訓總結15
學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應時代發展的需要而不致于落伍。通過一年來的學習,我進一步掌握了新課改的發展方向和新課標解讀,反思了以往工作中的不足。我通過校本培訓獲得的幾個方面的體會:
一、在教學活動中,學生才是主人
新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學習。實踐證明,學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學的效果。每一個學生都發言就是參與嗎?專家的觀點是:“應該說,站起來發言是參與”。但從表面上看,是一種行為的參與,關鍵要看學生的思維是否活躍,學生所回答的問題、提出的問題,是否建立在第一個問題的基礎之上,每一個學生的發言是否會引起其他學生的思考;要看參與是不是主動、積極,是不是學生的自我需要;要看學生交往的狀態,思維的狀態,不能滿足于學生都在發言,而要看學生有沒有獨立的思考。”
簡單的問答式,一問一答,學生好像忙得不亦樂乎,但實際上學生的思維仍在同一水平上重復;一些課表面上看熱熱鬧鬧,學生能準確地回答教師提出的問題,但很少有學生提出自己的見解;表面上看是師生互動,實際上是用提問的方式“灌”,直到讓學生認同教師事先設計好的答案。師生、生生沒有真正地互動起來,是非常值得注意的一個問題。
那么,怎樣調動學生的“思維參與”呢?專家認為,應當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理上的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要放權給學生,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,并且讓盡可能多的學生說。條件具備了,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高。只有積極、主動、興奮地參與學習過程,個體才能得到發展。
二、在教學活動中,教師要善于評價
在教學過程中要給學生多一點賞識與鼓勵。對學生的日常表現,應以鼓勵、表揚等積極性的評價為主,采用激勵性的評語,盡量從正面引導。莎士比亞說:“贊賞是照在人心靈上的陽光。”前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說:“要讓孩子們體驗勞動的歡樂和自己的勞動而感到自豪。”為了讓全體學生品嘗到學習的快樂和成功的喜悅,教師在評價時要竭力睜大眼睛尋找學生的閃光點。(如:“你這個詞用得真準確!”“這個句子真美!”“發言聲音響亮!”“真自信!”“真大方!”“你敢于發表自己意見,進步真大!”“你的發言觸動了我的思維,震撼了我的心靈!”“你理解透徹,語言精當,表達流暢且自信滿懷,我非常欣賞你!”“我有聽君一席話,勝讀十年書的感覺了!”“你懂得比老師還要多!”“你讀得比老師還要棒!”)大量的實踐證明,對學生的賞識與鼓勵,不僅有利于提高學生的學習興趣,而且培養了學生學會欣賞他人,相信自己,積極向上的品格,充分體現了教學的人文性。也要多一點詼諧與幽默,老師風趣幽默的語言必將使學生受到潛移默化的影響,從中有助于學生良好人文素質的養成。使學生在充滿愛心和智慧的評價中健康成長,我們還要“要珍視學生獨特的感受、體驗和理解。”
三、在教學活動中,教師要當好組織者
教師要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生。俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如地開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺得難以駕馭教學行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。原因是教學過程中,教師面對學生精彩紛呈的學習活動,還不習慣參與學生的學習過程,觀察和探究學生的學習方式,及時了解他們的認知情況,學生的需要沒有真正地被關注。
四、在教學活動中,教師要做一個成功的引路人
一堂新課開始,教師可通過新課導入的設計、學習氛圍的創設,教材所蘊含的興趣教學因素、課堂內外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣,讓學生產生學習的意愿和動力。然后,教給學生探索、發現的方法,讓學生會探索、會發現。教師除了必須把學生自學作為課堂教學的重要步驟外,還需精心設計每一次自學的目標、內容,同時加強自學方法的指導。
總之,在學校的教育改革中,我們要不斷學習,致力于新課標的研究與探索之中,尋求創新,切實以新觀念、新思路、新方法投入教學,使學生在新課改中獲得能力的提高。
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