關于幼兒園教師個人總結范文
關于幼兒園教師個人總結范文1
一個學期的學習在寒假到來的腳步中結束了,就這么一想,覺得時間真快!轉眼就過了一個學期了。其實真正仔細回想,這四個月的學習生活,我們還是這么一步一步、扎實的走過來的。
九月初進入實驗的時候,冬冬并沒有進行過任何學前的教育培訓,我主張的是孩子自由發展,以玩為主(當然,這一直被我爸媽批評的教育方法的正確與否還未有定論,短期也見不到結果,先暫時這么貫徹著吧)所以孩子是一張白紙,進入學校,從零開始。
現在的學校,因為升學率或各項考核的壓力,抓得很緊,孩子也都聰明,每個人之間的好壞差異很小,分數考得都相當的高,記得我小時候90分以上都算好成績了,放在現在,95分你就可能已經拖了班級平均分的后腿了我對冬冬的要求不高,偶爾的低分也可以接受,但是學習一定要扎實,基礎打好了,良好的習慣養成了,今后學習起來也就事半功倍了。
都說教育之中除了父母,最重要的就是老師了,實驗的師資我是放心的,事實證明,老師的確用心。特別是數學老師,針對低齡孩子,制定了很多以鼓勵為主的獎勵機制,花了很多心思用來評定各種榮譽:小鉛筆俱樂部的中國游、口算小能手、巴士票啊等等,對孩子來說,提高了積極性,學習更有動力了。
經過一學期的努力,冬冬在期末考試中取得了語文99,數學100這樣不錯的.成績,更為重要的是他的知識開始了最基礎的積累,從拼音到文字、從數字到計算理解,有了質的進步。
新的一學期希望他能繼續努力,更好的吸收課內外的有用知識,結交好朋友,德智體全面發展,成為一個快樂、充實的小學生!
關于幼兒園教師個人總結范文2
時光飛逝,歲月如流。回首即將結束的這個學期,有辛勤的汗水,也不乏工作的歡樂,在院領導的正確指導與關懷下。在同事們的大力支持與配合下,本學期我的工作得以圓滿完成。在此,我將自己的工作總結如下:
一、 政治思想方面:
本人思想端正,認真貫徹黨的教育方針,對工作有奉獻精神、熱愛幼兒,作風正派品德良好,為人師表,盡忠職守,關心每一位幼兒,對幼兒有一顆熱誠的愛心。堅持擁護中國共產黨的領導,堅持黨的基本原則,關心國家大事,認真參加政治學習,寫好心得體會。我認真學習《走進新教材》、《幼兒園工作規程》、《幼兒教育指導綱要》等關于課改的書籍資料,提高對課改的理論知識了解與實踐中的應用水平。我認真學習新綱要,用其嶄新的教育理論指導自己的工作,不斷地完善、充實自己,開拓創新、與時俱進。
二、教育教學方面:
本學期我們中(5)班共有46名幼兒。由于本班是新班,所以在自我服務能力、適應能力、語言發展能力、思維能力等等諸方面都存在較大的不同。面對這樣一個狀況需要我們從多方面入手協調。首先我們要創設一個溫馨和諧的環境,幫助新生盡快適應新的學習生活環境,其次要從每一個細節入手,建立起一系列良好的常規,以保證日后各項教學活動的有序開展。同時要加強孩子的自我服務意識,提高自我服務能力,形成良好的行為習慣。在各科教學活動中從激發孩子學習興趣入手進行分層教學,針對不同孩子的不同發展水平進行施教,以促進幼兒身心和諧健康地發展。
在教育教學上,能注重保教結合,全面發展的原則,尊重每一位幼兒,發展他們的個性。每學期都能根據新《綱要》的精神及園部工作計劃,照本班幼兒的實際情況制定班級工作計劃,周計劃,科學安排幼兒一日活動,保證幼兒動靜結合,促進幼兒身心全面發展。在開展半日教學活動中,既注意面向全體又注意個別差異,通過開展豐富多彩的區域活動,有目的有針對性對個別幼兒進行耐心細致地輔導。能根據本班幼兒的特點寓教于樂,充分調動幼兒的積極性,主動性,趣味性。尤其是在開展角色游戲中,鼓勵幼兒主動大方地參與游戲,相互交流,培養了他們的口語表達能力,交往能力和團結合作的能力,使角色游戲開展的有聲有色。在教學上,我刻苦鉆研各科教材,教具準備充分,能認真上好每一節課,課堂上用生動有趣的.語言,靈活地運用各種教具進行直觀教學,教學時能面向全體,不偏愛某一幼兒,堅持多操作,多討論的原則,經常對個別能力差的幼兒進行輔導,課后多用不同的游戲幫幼兒復習知識。
這學期在保育工作方面,我認真完成每件上級交給的任務,把幼兒的安全放在首位,能讓幼兒放心的在園游戲,做好每個消毒環節。在幼兒的一日環節中,時時將幼兒的冷暖放在首位,并能注重保教結合,在生活環節滲透教育,使幼兒增強自我保護能力及自理能力。在防控甲流感工作中,我與其她兩位教師齊心協力共同做好消毒及宣傳工作,堅持做好一日三查工作,及時填寫各類表冊,準確上報零報告和日報告。
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為了進一步落實區教育局《關于進一步加強幼兒園師德師風建設的通知》,我園十分重視全體教師的政治思想工作,把政治思想工作放在各項工作的首位,教師的職業道德水平才會提高,學校的素質教育才會深化。良好的師德師風的形成,除了在制度約束的基礎上,還需要我提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不好習慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風形象。
一、加強教師職業道德教育學習
我園組織教職工學習《中小學教師職業道德規范》、《幼兒園教師職業道德規范》、《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園安全責任劃分和教師的義務》等,并聯系實際進行宣講,把教師的政治思想教育,師德師風建設與深化素質教育、民族興衰的高度來認識、來探討。
二、執行教師職業道德考核評估標準
我們認真組織教師學習了《教師職業道德考核評估標準》,讓每個教師清楚教師職業道德考核評估的標準,并在自己平時的工作中得到落實。每年暑假,我們先進行自評,然后各個小組根據該老師一年工作的情況,打出該老師在職業道德方面的成績,最后由職業道德領導小組的人員一起針對該老師情況,評出該老師一年的成績。
三、執行教師職業道德教育獎勵懲處
我們通過各種生動的活動,讓教師在活動中受到教育和鼓勵,以獎代面。如:教師的文章發表了我們給于獎勵,參加活動為幼兒園贏得了榮譽的給予獎勵。平時利用競賽的形式,在教師能力、工作中展開評比活動,分別評出一、二、三等獎進行表彰。對個別沒有達到等級的不給予獎勵,個別差的,給予懲罰。
四、學校性犯罪案件報告制度情況,我們幼兒園沒有這個方面的情況的。
總之,我們通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發現問題及時處理,才能保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結經驗,進一步提高師資隊伍的師德水平。
五、注重在教學過程中體現崇高師德
作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。要提高自身的素質,這要求自己不斷的學習,積極探索,不斷開辟新的教法。以身作則。教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的`影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為幼兒做出好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。尊重每一個幼兒。每一幼兒都渴望得到老師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重老師喜歡老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。
師德——不是簡單的說教,而是一種愛與責任的體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!我園將繼續維護和發揚這一崇高的美德!
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轉眼間,來幼兒園已經四個月了,這段時間對我來說是一次非常有益的磨練和嘗試現在,我的實習生活即將結束,但是這一段時間所帶給我的,卻能終身受益,我將珍惜剩下的每一天!這次實習中我第一次懂得了理解、喜歡孩子,要有很多很多的耐心、細心和愛心,這正是我們學習和努力的方向,回顧這些日子,我學到了許多幼兒園的實際操作經驗,這為我以后的工作打下了堅實的基礎,成為我珍視的寶貴財富在這段時間里,我嘗試了許多人生的不同際遇,它教會了我執著,堅持,奮斗,理解和珍惜這是我在學校里學不到的剛剛進入幼兒園,才知道原來在學校里學到的知識一些理論的東西,缺乏實踐經驗來到了幼兒園,面對新的環境,遇到新的挑戰,我只能一切從頭開始失落感向我不斷地涌來,我暗暗下決心:一定要讓每個孩子都喜歡我!
每天我都會早早的'來到學校等在教室門口等待孩子們的到來,我用最快的速度記住全班孩子的名字,就為了能夠在早上與他們問好,每天早上親切的問候成了我和孩子們第一座友誼的橋梁,在區域活動時我會以玩伴的角色與孩子玩耍;玩游戲時還會像孩子一樣的耍賴;做錯事情了我也會道歉;與孩子們平起平坐,我利用一切時間與孩子相處,聊天,盡可能地走進孩子的心靈,了解他們的內心世界。漸漸地孩子們記住了我的名字;跟前跟后地纏著我問東問西;
放學時他們記得和我道一聲再見我的努力有了收獲,看著孩子們天真爛漫的笑臉我會心的笑了幼兒的心靈是純潔無暇的,當他們接受了你就會真心的喜歡你、崇拜你、信任你孩子的愛是最真實、最純真的當我看著孩子們一張張天真爛漫的笑臉時我的內心充滿了幸福,我愿意彎下腰走進孩子、傾聽孩子內心的聲音了解孩子,關心孩子我覺得一名好的教師不僅要關心孩子照顧孩子還要與孩子的家長保持良好的關系家長與教師的溝通很重要,"家園共育"的方式能讓幼兒得到更全面更好的發展在實習期間我嘗試與每個家長打交道,一起分享孩子在園在家的表現可喜的是孩子一天一天在進步,家長也對我這個實習老師日漸放心幼兒的天性是好模仿、好奇、好問的,但又由于他們自身的生活經驗和知識經驗的局限性,只有靠老師給予,提供和引導作為一個幼兒園老師,如果自己的學習興趣不廣,求知欲不強,不勤于思考,又怎么教出身心全面發展的幼兒呢? 我在實習中增長了見識,我才知道,做老師難,做幼兒教師更難;
也知道了自己的不足我們要回到學校來充實知識,彌補缺口每個孩子都有自己的內心世界,他們好比一把把鎖,老師就是開啟那把鎖的主人真正走進孩子的世界,去發現他們,改變他們,教育他們,這個世界就是天才的世界跟孩子們在一起挺有意思的,還真想他們咱也當了一回張老師呢!經過實習,我才發現,要想當一名真正合格的幼兒教師還真不容易,光靠現在學的知識是遠遠不夠的和孩子們在一起的喜怒哀樂,現在回想起來就象一串串冰糖葫蘆,緊緊的串在一起,甜甜的我愿用我的熱心,換取孩子們的安心;我愿用我的真心,換取孩子們的開心;我愿用我的實心,換取所有人的認同只有不好的老師,沒有不好的孩子幼教本來就是一門需要具有愛心的專業面對一個個天真的孩子,我們更應該用母親般的心去呵護他們短暫的實習,我更加堅定了自己的選擇。
關于幼兒園教師個人總結范文5
幼兒園教師應扮演什么角色、承擔哪些職責,為勝任這些職責,幼兒園教師應具備什么樣的素質結構,幼兒園教師在不同的專業發展階段應確立什么樣的發展目標,對這些問題的研究目前還停留在干研究者的理論探討層面,遠未在專業界形成清晰的共識。這一現狀導致的結果一方面是理論界和研究者批評學前教育領域對教師角色和形象的設想理念落后,將幼兒園教師的職責重點放在看護照料和帶領孩子唱歌跳舞上,或者組織正式的分科教學活動上,未能跟隨學前教育領域的改革,構思新的教師角色和形象;另一方面,實踐界批評從師范院校畢業的學生眼高手低,只會空談理念,不具備幼兒園工作所需要的“基本技能”,不知怎樣帶班、怎樣上課,更談不上適應幼兒園改革和科研的需求。
這種矛盾的觀點給職前培養和職后培訓的任務設定、教師聘任、教師確定自己專業發展的方向均帶來相當大的困難,如課程設置中將“藝體能力”與“專業能力”對立,提出不同層次的培養機構分別培養“研究型”教師與“應用型”教師,甚至有人在此次高師聯誼會上提出“訂單式培養”的主張,把學前教育的專業特征拋在一邊,完全跟著良莠混雜的就業市場跑,這些都會損害學前教育事業的發展。在此次聯誼會上,已經有學者提出應研究培養目標的共性特征和最低標準。看來在學前教育界澄清關于幼兒園教師的基本職責及其標準的“主流價值”,是當務之急。這種專業標準不僅“可以給本專業的成員建立一套專業行為準則,作為成員在遇到和處理事情時的指引,從而維持一定的專業水準”,同時,也能給教師教育課程設置提供參照。詳細描述教師應盡的職責及其應有的盡責表現的教師自評體系正是這種專業標準的最好體現。
一、以教師自評體系協助教師專業發展
學前教育領域的教師評價體系并不少見,如用于幼兒園教師職稱評定和優秀教師選拔的標準體系,但是這些標準的制訂往往從方便管理的角度出發,列出一些行政上可操作的指標,旨在對教師的履職情況和績效進行外部評價,并不圍繞保障和促進幼兒發展這一根本教育目的而詳細描述教師應盡的職責及其盡責的應有表現,從而不能給專業工作者提供一套專業的行為準則,因此,不足以作為專業標準,給教師的專業發展以規范和指導,并切實地通過評價促進教師的專業發展。
近年來,與教師日常教育過程并行的教師自我評價開始被視為教師職前培養和職后培訓之外的第三種促進教師專業發展的重要機制。[2]人們日益意識到,教師專業水平的不斷發展,更多地依靠教師在教育教學實踐中的自我錘煉,教師需要在自我反思、自我評價中實現自身的專業發展。[3][4]從教育評價的角度看,這體現了“發展性評價”的思想。但是倡導教師的自我反思和評價,并不排斥外界的幫助,恰恰相反,專業界應該采取一些措施,幫助和鼓勵教師進行有條理的自我評價并支持其改進。從維持工作的專業水準出發,制訂自我評價體系,促進他們客觀地評價自己,給教師的反思提供一個支撐點,是一種有意義的、促進教師專業發展的途徑,只是實際上這種體系十分缺乏。
在學前教育領域,近年來已經有學者和幼兒園從幫助教師反思和專業發展的角度,在編訂幼兒園教師自我評價體系方面做了有益的探索和嘗試。①“上海市幼兒園教師專業發展自我評價體系”的研制也是出于同樣的目的發起的,特別是想為新任教師的在崗學習和入職輔導提供支撐,以彌補她們職前教育的不足,同時還試圖為教師持續的專業發展指明道路。
評價體系所指向的“專業發展”,聚焦于教師與幼兒互動和創設、利用各種機會支持幼兒發展和自我專業發展的能力上,即保育、教育上的能力表現,而不是教師與其他行業從業者共同的“普通”素養,如語言表達能力、行為舉止、一般道德等;或者教師在專門內容領域上的知識和能力,如關于自然、社會和藝術等某個領域的知識和能力,這些素質領域被視為專業能力的“背景”。教師在這些方面的素養并非不重要,同時也很難空洞地、脫離情境地衡量它們與教育素養和能力的相對重要性,②但是,教師的普通素養和專門領域知識必須具體體現到“教師”的教育工作中去,化為兒童能體驗到的東西,對于教師這個角色才有意義。因此,本研究把重心直接放在教師實際的教育能力上。
二、上海市幼兒園教師專業發展自評體系研制的指導思想
研制教師專業發展自評體系,必須澄清以下幾個基本問題:第一,在幼兒園中,為了保障兒童的健康、安全、學習和發展,教師需要承擔哪些方面的職責?個體教師在全面承擔這些職責的基礎上,是否可以在不同領域中各有發展的側重,從而使不同教師在不同的領域有專長或較高的勝任水平,使幼兒園逐漸達到高水平的分工與合作狀態?第二,在評價體系中,應把教師的專業行為,還是專業知識,抑或專業態度作為核心的評價內容,才更有助于幫助教師自我反思?這也就需要考慮,在指標描述中應如何處理專業知識、專業態度與專業行為表現之間的關系?第三,教師的專業發展既然是一個持續的過程,需要經歷若干階段,那么,對不同教師的專業要求只做量上的區別呢,還是針對不同發展階段的教師最關心的'或最迫切需要解決的不同問題提出有“質”的差異的專業要求?
對于第一個問題,我們認為,由于幼兒園教育的特殊性,專業的幼兒園教師必須承擔多種角色和職責,她不僅對兒童在園期間直接負有保教責任,特別是要把保育和教育兩大類職責結合在一起,而且對幫助和支持家長負有責任,這是一種間接保教的責任;如果從增進幼兒福利和發展這一更廣闊的視野出發,幼教行業要達到較高的專業水準,教師除了勝任現有的保教工作之外,還有責任保障和促進自己的專業發展,甚至有責任為整個專業領域的專業化做出努力。鑒于此,在專業發展的自評體系中,我們以保障和促進兒童的身心健康和發展為核心,盡可能全面地羅列教師的職責范圍,使評價體系的指標涵蓋一切影響兒童全面均衡發展的因素。
由此,在我們研制的自評體系中,不僅會涉及影響兒童身體健康和認知發展的工作,還會涉及影響兒童語言、自我意識、社會性、創造性、審美和表達等各方面發展的工作;不僅會涉及教師組織的專門學習活動,還會涉及教師在常規生活中與兒童的互動、環境的布置和創設、作息和活動規則的制訂、與家長的溝通和合作。此外,自評體系還包含了教師促進自身專業發展的一些要求。
同樣由于幼兒園工作的特殊性,我們認為,每個幼兒園教師在完成基本職責上都必須是“多面手”,但是,要更好地為幼兒及其家庭提供高質量的、專業的服務,同時又需要幼兒園教師有不同的專長,在一個高水平上分工合作。因此,在自評體系中,我們將新手教師的角色定位在“多面手”上,而將成熟教師的角色定位。
關于幼兒園教師個人總結范文6
又要學期末,回顧半年來的工作,我深深的感到教師的人生就要甘于實實在在、甘于默默無聞、甘當辛勤的“園丁”,這樣才能澆灌出鮮艷的“花朵”。
半年來的集體生活讓孩子們學會了很多,也進步了很多。看著漸漸成長的孩子們、回憶他們的餓一笑一顰,我由衷的感到一種自豪,欣慰之余,也正好整理了思緒。
俗話說話的好“三歲看老”幼兒教育直接關系到每個孩子今后的成長,而一名合格的教育工作者,想要完成教書育人的責任,首先其自身必須具備良好的政治思想素質,樹立正確的`世界觀和人生觀。我作為一名年輕的教師,有時在工作中可能存在考慮不周、毛毛糙糙等問題,但每當別人提出建議時,我都會進行反省、虛心接受,并以更高的標準來要求自己。
孩子們做作業時,我會提醒他們用正確的姿勢書寫,進餐時我會提醒他們安靜進餐、不掉飯粒,午睡時幫助他們蓋好被子,并教會個別幼兒系鞋帶。
本學期我還努力配合主班與家長進行六一游園活動,我班小朋友與家長的共同配合下得到了許多獎品,看到孩子們與家長興奮快樂的表情,我忘記了自己的辛苦和疲累。
這學期的教師培訓我自認為自己學到了不少東西,通過培訓我了解了“如何與家長溝通”、“如何進行班級環境布置”,了解最新幼教前沿資訊及教學理轉載自百分網,念。我深切感受到學習對自己的幫助確實很大,也很重視一切學習的機會,因為我知道只有不斷接觸新思想、新事物、才能在工作中不斷的自我創新。
在手、足、口蔓延增巨的情況下,我園很好的預防了手足口病在孩子間蔓延。幼兒每天上學時,我按照幼兒園的要求嚴格執行晨檢制度,一摸、二看、三問、四查,家長們看在眼里,記在心里!而在課堂上,我也多次強調要孩子們養成常洗手的良好個人衛生習慣,并詳細講解了洗手的五個步驟,我班宣傳欄上也多次溫馨提示家長盡量少讓孩子去擁擠的公共場所,深的家長們的信任。
“三人行必有我師”在評教評學的教研活動中,我認真學習,我感到人人都是我的師長,我不懂的東西還有很多,要學的東西還很多,通過這一次的實踐與反思,我覺得只有堅持認真學、認真做,我才會進步!
通過這一學期的工作,我在其他同事的幫助下學到了不少東西,但在教學活動的語言組織下仍有不足之處,我將在以后的工作中不斷的鞭策自己多學、多想、多思、多試,為成為一名優秀的幼教工作者而不斷努力。
“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”作為幼兒園的一名老師我覺得平山幼兒園深的家長們的喜愛,還有著巨大的發展潛力。現在,我已經融入了平山,我覺得幼兒園的各位同事就像姐妹一樣,團結在嘉裕這個大家園里,希望為幼兒園的發展貢獻自己的一份力量!
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