會計崗位競聘演講稿

時間：2024-01-04 07:46:22 演講稿我要投稿

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會計崗位競聘演講稿

　　演講稿是一種實用性比較強的文稿，是為演講準備的書面材料。在社會發展不斷提速的今天，演講稿的使用頻率越來越高，在寫之前，可以先參考范文，以下是小編收集整理的會計崗位競聘演講稿，歡迎大家分享。

會計崗位競聘演講稿

　　會計崗位競聘演講稿篇1

尊敬的院長及各位領導、評委：

　　大家好！

　　感謝院長及各位領導給予我這次競聘的機會，今天我要競聘的職位是財務主管一職，希望我的競聘能實現我的理想。

　　近階段的財務管理工作將緊緊圍繞全面預算管理這個主題來深入開展。如果這次我能競聘財務主管，我將虛心學習，盡自己的一切力量協助經理做好該項工作。下面我就如何做好全面預算管理這個主題談談我的一些意見和建議，

　　以及如果我能競爭上這個崗位，在經理的指導下，開展工作的一些思路和設想：

　　1、協助經理，把握全面預算管理內涵。思想是行動的指南，是指導實踐，推動工作的出發點和立足點。緊緊抓住全面預算管理這一主題，在制度上、流程上、技術上、人力資源上加以保證和落實，是我們企業現階段精細管理再上臺階的又一舉措。為此，我將不斷地學習科學的預算管理方法，結合自己的專業知識以及兩年來在預算管理試行中所積累的經驗，全身心的做好這一管理平臺的建設和完善，達到全面、全員、全過程的精細化標準，持續促進獲得最佳生產率和成本控制率的動態發展目標。

　　2、協助經理，財務主管，參與全面預算管理推進。積極推行全面預算管理制度，嚴格按照現代企業制定的發展戰略目標，落實好四個環節。即預算的編制、執行、控制和協調。預算的編制，是以集團年度工作目標為導向，協助經

　　理進行分解、剖析，并以所有支出項費用為主線，客觀有據的確定各責任主體不同時期、不同環境條件下的預算管理指標；預算的執行，使預算能夠真正落到實處，努力做到全面、全員、全過程的責任化和自主化，形成各實際執行者來自覺地實施相應的.預算管理；預算的控制，配合經理分析確認月度各責任主體預算執行的效率，記錄每階段執行的過程，客觀地評估業績。預算的協調，能夠適時地掌握和控制整個企業預算執行的情況和各個責任單位的責任預算的履行情況，及時發現預算執行偏差，主動分析其產生的原因，并針對原因自行找出解決問題的措施，范文寫作并付諸實施，保證責任預算的最終完成。

　　3、協助經理，提高全面預算管理實效。推行全面預算管理，是一個循序漸進和融會貫通的過程，也是企業提高管理水平的必然選擇。如何把數年數據累積和相關經驗來指導實踐，

　　投入實效，我覺的要做到三個結合：一是要把科學的預算標準與經營方針、工作目標相結合起來；二是要把科學的預算標準與各個經濟單位經營指標相結合起來；三是要把科學的預算標準與各個執行主體的考核機制相結合起來。

　　4、協助經理，投身企業改革浪潮。時值集團改革的深入發展之際，陳董事長已經在20xx年經營工作會議上的講話中明確作出了“改革促發展”的工作方針。因此，我將積極配合經理，緊跟集團改制的步伐，以科學的發展觀、改革的精神、改革的思路、改革的辦法做好各項工作，確保改革的穩步推進。

　　財務主管一職無論競選是否成功，我都將一如既往的工作，不斷學習，不斷提高，適應時代的進步和社會的發展。

　　會計崗位競聘演講稿篇2

各位領導、各位同事：

　　大家好！我叫xx，現年xx歲，在xx工作，大專文化，助理會計師。

　　我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工，近兩年來，深切感受到改革的浪潮迎面而來，我們不能也不應該回避。隨著中國加入世貿組織，對我們每一位員工提出了更高的要求，想輕輕松松工作，舒舒服服上班的日子不復存在了，我們面對的是日益激烈的競爭。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰，**行要生存要發展，靠的是我們每一位熱血青年，因此，我決定來參加此次競聘，展示自己。

　　一、競聘優勢。

　　1、有著較強工作責任心和進取心。

　　進行以來先后從事出納、會計等崗位的工作，做到干一行愛一行，對待工作認真負責，出納點鈔獲省行級能手，所辦理業務無一重大差錯，年被評為支行“優秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求，更何況面對日趨激烈的競爭，想逃避是不可能的。歷史的重任已經落在我們肩上，我們只有迎難而上，苦干實干，全面奉獻自己。

　　2、我深刻懂得這一崗位的重要性。

　　將西門儲蓄所升格為分理處，充分體現了行黨委、行長室對該分理處的'高度重視和對其寄予無限的厚望。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神，瞄準目標、不負眾望，確保任務實現。

　　3、能夠看到自己的弱點。

　　業務水平有待進一步提高，儲蓄業務沒有接觸過，但我相信我有能力盡快適應。管理對我來說是個全新的課題，在今后工作中，我將不斷地調整自己，虛心請教，加強學習，與時俱進，超越自我。

　　二、目標和任務。

　　這次競聘如果成功，我將進一步解放思想，帶領各位同事提高結算質量，搞好優質服務，挖掘市場潛力，爭取優質客戶源，開創分理處新局面，全面超額完成行黨委、行長室交辦的各項任務，將分理處創辦成三星級網點。

　　三、具體措施。

　　作為新建分理處要確保目標任務實現，我認為主要要做好以下幾方面工作：

　　1、思想總攬全局，做好表率。

　　作一個帶頭人要有全局觀念，要從多方面考慮問題，協調各方面關系，在行黨委、行長室的領導下，向目標任務沖刺。在內務管理方面同樣要兼顧全面，如制度執行、安全保衛、環境衛生等。管理對我來說是一個全新的課題，熟話說得好，正人先正已，自己要做好表率，從各方面嚴格要求自己，吃苦在前，享受在后。

　　2、統一思想，發揮團隊作戰精神。

　　以績效考核為動力，充分調動員工的積極性。借分理處升格的東風，利用新業務系統的先進的硬件多渠道、全方位開展攬存增存工作。鼓勵員工找關系、拉關系、抓關系，獻計獻策，建立完善攬存信息網絡，捕捉每條信息。作為我本人更要主動出擊，尋找客戶源、存款源。

　　3、挖掘優質客戶源，尋找新的增長點。

　　客戶是商業銀行發展的基礎，沒有一個穩定的“黃金”客戶群，銀行業務的開拓就成了無源之水、無本之木。因此，要在挖掘客戶源上狠下功失，確保任務的實現。

　　一是充分利用我行結算的優勢，面向鄉鎮尋找開戶單位。目前，信用社的結算功能相對比較滯后，不能適應用戶的需求，而我行的網點主要集中在城里和少數鎮，可以從中挖掘不少優質客戶。

　　二是挖他行存款，瞄準單位找關系，全面出擊。加強服務，全面提升躍進路分理處的知名度。

　　4、服務是銀行的生命線。

　　要使第一位員工認識這一點，促進服務的深層次、高水平、全方位發展，增強銀行在同業之間的競爭力，現代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務，要在服務質量上下功夫，主動與客戶建立一種良好的感情關系，形成以客戶為中心的經營理念，想客戶所想，急客戶所急，讓客戶真正感受到我們分理處的優越性。

　　5、內抓管理，外樹形象。

　　“沒有規矩不成方圓”，加強員工政治思想理論和業務操作制度的學習，用制度來規范行為，提高工作效率，同時，找準客戶需求與我行制度的結合點，服務好客戶，鍛煉出一支業務過硬，作風優良的隊伍。

　　我的演講結束了，謝謝大家！

　　會計崗位競聘演講稿篇3

尊敬的各位領導、同事：

　　我于20xx年從xx商學院會計系畢業，當年即進入xx銀行xx—x分行營業部工作至今。本人入行后，先后在出納科、外幣業務科、結算科、客戶接待科、私人業務科工作。在營業部工作的十六個年頭里，我認真學習業務知識，積累了豐富的臨柜經歷，工作中認真細致，效勞熱情周到，踏實肯干，在各個崗位上，都圓滿的完成了各項工作任務，受到客戶的好評。

　　自進x行工作以來，我就積極地參加單位組織的各項活動，抓住每一個時機，不斷鍛煉自己。通過參與工會關心職工文體生活而開展的文化娛樂、體育活動，本人對工會工作有了一定的認識，培養了對工會部門工作的興趣。如果有幸競聘工會管理員崗位，我將嚴格按照相關職責，以滿腔的工作熱情，為豐富職工生活、解決職工困難而努力工作。

　　我熱愛工會工作，相信通過自己耐心細致的工作，勤奮鉆研的學習，加上多年來保持的工作熱情，一定能在這個崗位上為x行的事業奉獻綿薄之力。現實呼喚人力資源會計。

　　人的智慧和力量是無窮的。科技越開展，人在社會開展中的作用就越大。當今科學技術的突飛猛進，使人的作用越來越受重視，各種關于人力資源管理的理論和學科也蓬勃開展，管理學中有人本管理理論，人力資源的開發和管理的研究也有了長足進展。但是，在企業經營管理中起重要作用的.會計卻沒有趕上時代的潮流，會計信息的提供和提醒僅僅局限于物資資源信息，但這遠遠不能滿足會計信息使用者的要求，人們還迫切需要企業提供與他們決策有著密切關系企業人力資源信息。于是，人力資源會計的出現成為歷史必然。那么，該如何確認，計量，此信息呢？在這眾說紛紜，莫衷一是的時候，我斗膽提出自己的一些想法。

　　資產的定義是預期能夠流入企業未來經濟利益的資源。我們可以看出人力資源和物資資源都符合此定義，即兩者都有為企業帶來經濟效益的能力。將人力資源作為資產來確認的問題已經有許多文章作了論述，作為資產來確認人力資源業已經成為一個不需爭論的事實。關鍵問題是，只將人力資源籠統地確認為資產就可以了嗎？我們知道，物資資產有著流動資產和非流動資產之分，如果將資產在企業營運中起的作用還可分為管理用資產，生產用資產，銷售用資產等。同樣，，我們也可以對人力資產作出類似分類。因為企業中必然存在著一部分臨時工，同時也有長期的雇員。他們在企業中的分布和作用大不相同，而人員構造不同的企業情況更不一樣，也就是說，僅僅這樣提醒企業的人力資源信息（指只將人力資源籠統地確認為資產）還遠遠不能滿足信息使用者的需要，因為這樣提醒的會計信息并沒有說明企業的人力資源的構造組成以及人力資源在企業內部的分布情況。而恰恰是這些信息對企業的利益相關者有著非常重要的作用。

　　在現代企業中，內部機構設置的科學性可以反映企業管理的先進性，而內部機構的設置詳細又表現在人員的構造和分布上。在以前的方案經濟體制下，商品稀缺，我國的企業機構設置呈“紡錘性”，企業的生產經營重點是生產，生產一線人員很多，而市場營銷人員利科研人員相對較少。隨著經濟的開展，這種機構的設置已遠遠于時代的要求。前不久，已經審理結案的全國最大的國企破產案――阿城糖廠的破產為此作了一個痛苦的注解。阿城糖廠擁有員工五千多人，“一年之內中層干部的人數增加了近4倍，從40人增加到了188人。但令人不解的是，在市場競爭日益劇烈的情況下，該廠銷售人員卻一直沒有增加。”（引自中國電視報《新聞調查》）市場銷售人員僅二十多人。現代企業管理和營銷理論認為，市場經濟下，一個理想的人力分布配置應里“啞鈴型”，企業的科研人員和營銷人員相對來講應該較多，而生產人員應該較少。在這種情況下，，我們就可以按人力資源的作用即生產部門人力資產、管理部門人力資產和銷售部門人力資產對人力資產分別確認。這樣一來，信息需求者就可以了解企業的人力資源的分布，從而可以分析企業的人力構造是否合理，據此還可以作為預測企業的未來前景的工具之一。

　　會計崗位競聘演講稿篇4

尊敬的各位領導、評委、同志們：

　　你們好!

　　首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫*，現年*歲，大專文化。今天我競爭的崗位是局財務科副科長。

　　本人自*年參加治黃工作以來，先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業知識，法律知識，財經法規，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，通過系統內外無數次審計，均無出現違法、違紀現象，保證了集體利益。

　　這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發干部職工干事創業的事業心、責任感，為治黃事業發展必將注入新的活力，這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：

　　一、制定切實可行的規章制度和管理辦法，規范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。

　　二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。

　　三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發揮更大效益。

　　四、充分發揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業務帶動人，以高尚的`情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。

　　五、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。

　　六、在抓好正常工作的同時，積極協調好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系，創造寬松的工作環境，促進治黃事業的健康發展。

　　如果我有幸成為財務科副科長，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領導，評委，同志們支持我!

　　我的演講完畢，謝謝大家!

　　會計崗位競聘演講稿篇5

尊敬的領導們、同事們：

　　大家好。今天我競聘的職位是會計主管。我心情非常激動，感謝領導們過去四年對我的培養與信任，支持與鼓勵。同時，感謝公司給了我這次展示自我的機會，這次競聘對我個人是一種激勵和挑戰，我十分珍惜這次機會。無論此次競聘成功與否，我都將一如既往的服從公司的安排，繼續干好自己的本職工作。

　　個人簡介：

　　我叫XXX，現年xx歲，大學本科學歷，中級會計師，英語六級水平。19xx年以優異成績進入東北財經大學學習，19xx年以“優秀大學生”身份畢業。同年7月進入公司，曾在會計部門擔任出納、記賬、會計等工作，去年5月至今擔任會計副主管。

　　競聘優勢：

　　參加本次競聘，我在以下五個方面具有很大優勢：

　　一、具有正直的人品、良好的修為、頑強的毅力。

　　想做好領導，首要是做好人。我為人一直胸懷坦蕩，公道正派，注重學習，努力使自己成為一個有高尚的人；工作中吃苦耐勞，認真負責，領導布置的任務，都能全身心去做。

　　二、學習能力很強，理論知識扎實。

　　在大學期間，雖然我的專業并非會計專業，但兩年刻苦的輔修會計不僅使我通曉了豐富的專業知識，更使我掌握了切實的學習方法。參加工作以來，我一直寓學于干，寓干于學，學干結合，勤思鉆研，學習各種業務技能，不斷豐富自我、完善自我、提升自我。而且我于1997年9月通過中級會計專業資格考試并獲得中級會計師證書。

　　三、工作經驗豐富，工作能力較強。

　　幾年間，在領導和同事的信任與期望下，通過自己腳踏實地的工作，大大提高了自己的.思維辨析能力、組織協調能力、社會交際能力，熟練地掌握了整個會計工作流程，熟練掌握了公司的會計電算系統，基本能夠獨立進行公司的會計核算。自己的工作得到了領導和同事的充分肯定，幾年的工作中從未出過差錯。

　　四、具有強烈的事業心、進取心和創新意識。

　　我深深地愛著公司，我愿意為公司更加勤奮努力地工作。我熱愛會計工作，珍惜自己的崗位，兢兢業業、一絲不茍、認認真真做好每項工作。六年的工作經歷培養了我堅持原則、嚴明紀律、吃苦耐勞的思想品質和雷厲風行的工作作風。

　　五、精力旺盛，身體健康，年富力強。

　　xx歲的我思想活躍，朝氣蓬勃，能夠全身心投入到工作；接受能力強，對新業務適應快，能夠創造性地開展工作。

　　如果競聘成功，我的工作思路是：以規章制度為標準，以提高工作質量和經濟效益為目標，求真務實，創造性地開展工作。

　　1、根據新形勢需要，不斷豐富自我、完善自我，深入研讀各種財經書籍，進一步提高理論水平。工作中嚴于律己。學習必要的管理知識，深入掌握各項規章制度、操作規程和業務知識，理論聯系實際，將所學充分運用到工作中，不斷提高業務質量和工作能力。

　　2、加大內部控制管理力度，以提高經濟效益，強化和審計監督，嚴格要求對會計、出納等崗位監督，及時發現、解決問題，確保公司的財務安全。

　　3、搞好下屬的業務學習，提高整體素質。督促下屬認真學習相關財經知識。將監督工作落到實處，把公司的會計工作推向新的高度。

　　最后，我堅信，心與心之間的距離是最近的，請大家傾聽我的心聲，給我支持，給我幫助，相信我會在原有的基礎上再上一個新臺階！

　　謝謝大家！

　　會計崗位競聘演講稿篇6

在座的各位領導，同事：

　　您們好！

　　說實話，參加今天的競爭上崗演講報告，雖然平時少不了與大家的交流溝通，但今天站在這里還是避免不了緊張，因為知道在我們這樣一個人才濟濟的大家庭里面，我只有做的更好才能得到大家的信任，把財務部副職崗位放心的交到我的手里，今天的競爭上崗對我就是最大的挑戰，我會最全面的展現自己能力，讓在座的領導和同事放心的信任我！

　　一、具有較全面、扎實的專業知識。

　　因為我所學的專業是財務會計，所以自參加工作以來，先后擔任過材料會計、稅務會計、基建會計兼工程決算審核員、財務科副科長。在此期間，我勤奮學習、刻苦鉆研，不斷豐富自己、提高自己。曾經獲得助理會計師資格、工程造價員資格、會計師資格。我熟悉《企業會計制度》、《稅法》、《成本費用核算規程》等相關專業知識，熟練掌握電算化軟件的應用和電子商務及網上銀行的結算工作。

　　二、具有本崗位的工作經驗。

　　在20xx年的時候，通過公開競聘，擔任財務科副科長，分管會計核算和財務分析工作。在工作中我嚴以律己、真誠待人，并主動加強和相關部門及同事間的溝通和協調，努力營造團結、競爭的良好氛圍。通過近兩年的工作實踐，積累了一定的管理經驗，使自己的業務能力、組織協調能力、領導部署能力都有了很大提高，本人認為能夠勝任財務部副部長工作。

　　三、有實實在在的工作業績，主要體現在以下幾個方面。

　　1、協助部長制定了本廠20xx和20xx年度全面預算。每年年初，根據廠部制定的生產經營總目標，經過細致、周密的測算，制定了全年的生產經營預算。同時，對其實行動態管理，及時調整偏差，為領導的決策提供可靠的`依據。

　　2、審核會計憑證，組織上報各種財務報表。嚴格執行《會計法》、《企業會計制度》、《稅法》和會計基礎規范的要求及行業和廠內有關財務規章制度，對材料、成本費用等憑證進行逐筆審核、嚴格把關，并組織有關人員及時準確地編制、上報各項財務報表。

　　3、負責定期編制財務分析。每月對我廠的收入、成本費用、稅利進行分析；每季度對經濟運行情況進行綜合分析，將大量的報表數據轉換為對決策有用的信息，及時、準確地提供給廠領導。

　　4、負責組織清理了我廠不良資產損失。今年是安徽煙草快速發展的一年，為了保持企業健康、穩步發展，在省公司的統一部署下，我廠由財務部牽頭，并由我具體負責，組織有關部門將我廠由歷史原因形成的壞賬損失及梳理產品牌號形成的材料損失等進行了細致的清理核對，并經北京中稅稅務師事務所審計確認，共處理不良資產損失8900多萬元，擰干了資產的水分，增強了企業發展的后勁。

　　5、負責網上商城（物資采購）、網上結算付款的審核工作。每月根據物資部網上結算申請和月度資金計劃，在物資采購網上逐筆審核，合格后在工行網上銀行確認付款，保證了資金的快捷、安全結算。

　　四、具有良好的道德品質。

　　財務部作為企業的核心部門，掌管著企業的經濟命脈，特別是煙草行業屬于資金密集型企業，其部門領導必須具有良好的道德品質。多年來，我始終嚴格要求自己，無論做人或做事都光明磊落，不做任何有損企業利益的事情，并嚴格遵守財務規章制度，保守企業財會秘密。

　　各位領導、各位代表：

　　如果我能繼續留任，我將努力履行副部長的職責，除做好原分管的工作外，今年還將竭盡全力協助部長重點做好以下工作：

　　1、全面推行國家局新頒布的《煙草企業成本費用核算規程》的應用。

　　2、加快財務信息化建設。從管理的最基層做起，充分利用系統的一些共享資源來進行管理和決策分析，逐步推行核算型會計向管理型會計的轉變。

　　3、加強預算管理，定期進行預算執行情況分析，充分體現以財務為龍頭的管理作用。

　　各位領導，各位同事，請你們相信我，將有力的一票投給我，我只想擁有一個支點，一個展現的平臺，可以讓彼此形成巨大引力，而我，愿意作為你們撬起這個引力的支點，謝謝大家！

　　會計崗位競聘演講稿篇7

　　尊敬各位領導、各位評委、各位同仁：

　　大家好！

　　我懷著十分激動心情參加崗位競聘在此我首先感謝公司領導提供了這次財務助理和物料倉管職務競聘機會也感謝同事們在工作中對我信任和支持今天我本著鍛煉自己為公司服務宗旨來競聘這個崗位希望能得到大家支持

　　我叫XXX今年24歲20xx年畢業于梧州輕工技校計算機專業現正在讀廣西大學梧州分校自20xx年以來一直在中國聯通蒙山分公司工作現任公司維系一職在聯通公司工作三年以來我在思想觀念、理論素質、工作能力上都得到了全面提高對公司熱愛、對工作執著與日俱增經過深思熟慮和慎重選擇這次我競聘職位財務助理和物料倉管。

　　我清楚地認識到競聘不僅一次展示自我、認識自己機遇更一次相互學習、相互交流機會要成為一名合格公司財務助理不僅要有實干精神還要善于謀略；不僅要熟悉本單位業務還需要有多方面知識；不僅要有一定財務管理水平而且還需要有良好人際溝通能力。

　　我雖然從沒有擔任過這個崗位工作缺少經驗但我經過專業學校學習和幾年來工作實踐通過平時在工作中對多種知識不斷進取以及領導指導及同志們幫助在聯通公司我具有了一定工作能力和工作經驗我熱愛聯通工作并適應聯通工作參加這個崗位競聘主要考慮自己基本具備任職資格要求而且有以下三方面優勢第一勤學善思工作以來堅持學習不放松時時處處向公司領導、同事學習理論知識不斷適應公司要求第二經驗豐富我從事過聯通公司第一線工作直接與用戶接觸積累了工作經驗溝通能力、表達能力、應變能力等基本素質得到全面提高第三作風扎實工作中我始終坦坦蕩蕩為人、踏踏實實做事對待工作始終保持勤于進取創業激情用實實在在工作業績贏得領導和同志們認可。

　　如果能夠得到領導和評委信任在這次競聘中我能有幸當選話我會從以下幾個方面努力做好工作真正當好公司領導和主管領導財務助手。

　　1．加強學習積極主動做好日常事務工作努力提高服務質量財務助理和物料倉管一職要負責工作內容較多如：自營廳、代理商使用資費標準、用戶資料、業務收入審核終端銷售稽核內部財務管理以及機卡出入庫固定資產管理物業管理等等這就需要有高度事業心和責任感；需要有較強工作能力和工作藝術只有不斷加強公司各項管理制度和相關業務知識學習不斷充實自己才能勝任崗位要求另外我還要加強組織紀律性服從領導安排顧全大局時時處處堅決維護公司和領導形象同時充分發揮工作積極性工作要精益求精不斷提高財務管理水平做好財務助理工作。

　　2．認認真真履行職責扎扎實實搞好工作工作上要認真執行財務崗位責任制扎扎實實地做好本部門各項工作我將及時地貫徹執行公司領導決策同時還要處理好和同事之間關系在行動上必須與領導保持一致在思想上與領導同步思維支持領導、尊重領導、服從領導維護領導權威在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養言行與公司保持高度一致踏實肯干誠實待人。

　　3．當好參謀助手服務公司領導決策我將及時準確地掌握公司各方面財務工作動態及時向主管和公司領導反饋各方面信息；并且注意調查分析主動為公司領導獻計獻策對各種情況進行科學分析和判斷為領導決策提供可靠依據真正為領導當好參謀助手做好財務工作。

　　4．維護團結注重形象以工作為橋梁發展感情增進友誼做到不利于團結話不說有害于團結事不做以實際行動樹立自形象；同時也真誠地歡迎領導和同志們對我工作提出批評、多提醒幫助我更好地完成工作。

　　5．發揮自己所學計算機專業特長合理和充分利用計算機來做好財務工作樹立強烈事業心和高度責任感、吃苦耐勞精神和不斷開拓進取以大局為重、寬宏大量不斤斤計較個人利益在知識更新飛速年代要不斷學習、裝備自己努力在各方面充實自己力爭短期內成為一名具有良好思想品德素質和較好財務工作能力財務管理工作者

　　空談誤事實干興業我雖然沒有什么豪言壯語但我深知事業重如山我相信有各位領導、各位同事幫助、支持和配合我有信心、有能力出色地做好財務助理、物料倉管這項工作當好一名稱職公司員工如果我能競聘成功我將用實際行動交上一份合格答卷回報各位領導和評委信任回報聯通公司廣大用戶

　　謝謝大家

　　會計崗位競聘演講稿篇8

尊敬的各位領導、各位評委，同事們：

　　大家好！

　　陽春三月，柳絮飄香！在這萬物復蘇、生長的季節里，公司舉行這次公平、公正的活動，非常及時也非常必要。我想，這次活動必將優化公司的人員組合，推動公司經濟效益更上一個新臺階。作為公司的一員，積極參與這次競聘，并用自己的實際行動來回饋大家的厚愛。

　　下面做一下自我介紹：

　　俗話說：沒有金剛鉆，不攬瓷器活。既然來參加競聘就是有所準備的。經過綜合權衡，我認為自己具有以下幾點競聘優勢：

　　第一，喜歡財務和審計工作。愛因斯坦說：熱愛是最好的老師。我從小就對財務工作感興趣，參加工作后，由于工作的需要我沒能到財務部工作，這是我的遺憾，由此，也為我加倍努力地學習財務知識提供了動力。今天，我勇敢地走上講臺來參加這次競聘，除積極響應公司的號召外，也與我對財務和審計工作的熱愛分不開的。我想，這個演講臺也是我圓夢的舞臺，在這個舞臺上，我必將實現當初的夢想。

　　第二，扎實的專業技能知識。我雖沒在財務部工作過，但我是會計專業科班出身，由于對財會工作的熱愛，工作中我從沒放松過對財會知識的學習，我總是利用業余時間不斷充實自己的財會知識。我分別于2004年和2009年1月取得了河南財經大學**學、西安交通大學會計學的�？啤⒈究茖W歷。2008年我又報考了注冊會計師，現已過兩門。去年我還參加了公司的會計實帳和ERP財務軟件操作的培訓，系統學習了十大行業會計的實帳操作，以及與工商稅務有關的業務，使我的知識面有了進一步的擴大。

　　第三，嚴謹細密的工作作風。我知道，財務工作不比其他工作，她不僅需要扎實的業務知識，還要有扎實細密的工作作風。我在現實生活中是一個做事認真的人，凡事不干則已，要干就要干好，這種性格促使我自我加壓，嚴格要求自己。我做的賬是最好的，這也是單位領導和同事有目共睹的。

　　第四，我是一個注重實干的人。多年的工作生涯，把我鍛煉成了有較強的開拓能力和實干精神的人，也使我在工作中收獲了良好的人際關系。工作中，我事事能堅持原則，服從大局，不折不扣地貫徹落實上級有關政策規定，做到按制度辦事、按程序辦事，樹立了良好的組織紀律觀念。

　　尊敬的各位領導、各位評委，如果承蒙大家厚愛，讓我走上這個工作崗位，我將盡職盡責，以工作為中心，將財經政策管理工作推向一個新的高度。具體我將做到以下幾點：

　　第一，擺正位置，協助領導做好本職工作，團結同事為我們共同的目標而奮斗。

　　我們都知道，一個健康和諧，蓬勃向上的集體，是做好各項工作的基礎和保障，也是公司管理所要達到的目標之一。因此，我首先要擺正自己的位置，嚴格要求自己，率先垂范，聽從領導安排，協助領導做好方案、匯報材料的整理工作，并帶頭遵守公司的各項規章制度，構建健康和諧集體，提高核心競爭力。

　　第二，根據當前實際，協助領導建立科學的內外部管理制度，使各項工作有章可循。

　　我將多做調查研究，對當前的各項規章制度進行深一步的探究，保留合理的摒棄不規范的。根據當前國內外的大環境，對各種投資環境進行科學分析，并依據以往的經驗建立科學的'對外投資管理制度。與此次同時，我還將把電算化管理和規范工作放到一個重要位置來抓，嚴格指導各單位的電算化工作，科學規范，使電算化提高到一個新水平。

　　第三，仔細研究，科學規劃，認真做，好公司的各項重大投資項目的經濟效益和可行性報告。

　　我知道，對公司的各項重大投資項目經濟效益分析也在我的工作范疇內。對此，我將積極發揮我在這方面的優勢，凡事本著認真的態度，始終以“效益”二字為中心，準確把握經濟形勢，瞄準原材料價格漲落情況，制定科學的可行性研究報告。同時，還要組織有方，認真編寫重大項目的可行性研究報告書，以書面的形勢呈現給公司領導，并存檔。

　　第四，以新工作為起點，開動腦筋，創新方法，實現財經政策研究工作的新跨越。

　　我知道，當今時代是一個學習的時代，一個發展的時代，更是一個創新的時代，一個人、一個組織，如果不學習不斷發展創新，將很難實現新的跨越。當前，經濟危機正影響著我們的工作和生活，如何創新思維開創工作的新局面，將決定著我們的命運。為此，我將緊緊把握時代脈搏，不斷加強專業知識的學習，在學習中提高自己的實際操作的能力，提高自己的創新能力。努力工作，實現公司財經政策研究工作的新跨越。

　　尊敬的各位領導，評委，如果競聘成功，我必將以更大的干勁迎接挑戰，超越自我，在新的工作崗位上用行動詮釋我今天的話語，以百倍的信心和努力，為事業的發展貢獻自己的力量，向各位領導和同事們交上一份滿意的答卷！如果競聘失敗，我也不會失落和難過，我將向成功的同志學習，找差距，查不足，勵精圖治，創新發展，與各位攜手共創**公司新輝煌！

　　謝謝大家！

　　會計崗位競聘演講稿篇9

各位領導、各位評委、同志們：

　　我叫xx，25歲，xx信用社員工，今天，我競聘的崗位是主辦會計。

　　盡管剛剛參與工作六個月，但是在主任，會計和同事的幫助下，認真學習，在工作不斷中把理論知識與工作實際相結合，使自己把握更多更專業的知識，為以后打下扎實的業務基礎。我大概還不成熟，大概還有這樣那樣的欠缺，但我會努力努力再努力，在學習中不斷完善自我，追求自我，超越自我。

　　假若競聘到這一崗位，我將在以下幾方面做出努力：

　　一、學習新知識，把握新技能，進一步適應主辦會計工作需要

　　二、貫徹執行國家財經紀律，法規。積極配合聯社和社領導開展工作

　　三、加強內部管理，履行會計反應監督職責，監督各項業務操作流程。

　　四、樹立團隊精神，增加整體凝聚力。

　　堅守自我，我將無愧于顧客；立足崗位，我將無愧于我的職責。我堅信厚積薄發，我堅信天道酬勤，我堅信我肯定會很好地擔負起這一委派制會計這一職務所賦予我的各項職責。

　　如果競聘成功，我將認真履行主辦會計的職責，切實承擔好自己所肩負的.使命，不辜負領導的信任和期待。如果不能競聘成功，我也將一如既往地努力工作，努力為信合事業更好的明天盡心盡力。

　　會計崗位競聘演講稿篇10

尊敬的各位領導：

　　下午好！

　　首先，感謝組織工作領導們為我提供這一樣一個展示心智、檢驗自我的舞臺。我競聘的職位是計劃財務部—預算管理崗。

　　我叫xx，外貿管理大專學歷，同時取得了會計從業資格證書。xx年至xx年曾在博羅縣郵政局計劃財務部任賬務中心出納員。在這5年財務工作期間，本人此人在上級領導的實事求是指導下，嚴格執行現金管理監督機制和結算制度、及時對帳，確保資金安全，在收付、反映、監督、管理四個方面盡到應盡的職責，較好的已經完成各項工作。xx至xx年，在圖書館員博羅縣郵政局市場部任管理員。主要面對全縣24個分(支)局的溝通協調工作。xx年至xx年，2年物流公司博羅特快經營部從事代收貨款管理員感受的'工作體驗，讓我對速遞的各項業務、營收資金財務管理部分資金也有一定的認識。

　　對與競聘預算管理崗我有三大優勢：

一、對數字比較細致，對工作細心，勤奮好學。5年的財務工作，培養了我對數目、帳務嚴謹細致的工作作風，靈巧能熟練使用和管理計算機與網絡。

二、溝通協調能力強。在市場部工作當中已經很好的鍛煉了較好我的溝通、協調、人際交往能力。

三、具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗。

　　如果我能夠供職這個崗位，我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去。以實際行動履行職責：

　　1、要加強用戶欠費的管理工作；

　　2、加快賬款收繳工作，確保營收資金回籠率達標。

　　3、降低企業經營風險；

　　4、做好財務收入和成本費用的預算。一旦落聘，我會踏踏實實做好我現在的教育工作，加強學習，用知識武裝自己的意念，將以這屆競聘上崗為契機在工作中提高自己，切實提高自身綜合素質，力爭裂稃在今后的工作中取得新的成績。

　　希望領導能給我機會。

　　謝謝大家！

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