【推薦】護士演講稿范文合集八篇
演講稿特別注重結構清楚，層次簡明。在我們平凡的日常里，演講稿與我們的生活息息相關，你所見過的演講稿是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的護士演講稿8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
護士演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
我叫***，是來自神經內科的一名普通護士。
這是我第二次走上競聘護士長崗位的講臺。五年前，在我老家的那所人民醫院，我曾經成功地競聘上護理部主任助理的崗位，可是三年后我主動放棄了。因為，我認為人生是一個不斷學習的過程，如果讓我國固步自封、安于現狀，我寧愿選擇放棄。所以我選擇到北京大學護理學院護理研究生班脫產學習一年，之后我來到這里，這家人才輩出、充滿活力、管理先進的現代化綜合醫院。
今天，我能夠站在這，站在競聘護士長崗位的演講臺，并不是認為自己己擁有了做一名醫院護士長的資格，而是為了能挑戰自我，能夠向大家展示我的風采。
我競聘的崗位是健康體檢中心代現護士長一職。
我認為這是一個能極大限度挑戰個人組織協調能力、溝通應變能力和綜合管理能力的崗位。眾所周知，1979年世界衛生組織提出了全球策略目標——“20xx年人人享有衛生保健”，我國“衛生改革與發展”提出的奮斗目標是：到20xx年，在我國建立起適應社會主義市場經濟體制和人民健康需求的比較完善的衛生體系，國民健康的主要指標是在經濟較發達地區達到或接近世界中等發達國家的平均水平。
因此，在現代生物—心理---社會醫學模式的指導下，擴展醫院職能由單純醫療向醫療、預防、保健康復的整體觀念和綜合服務發展，己經是一場勢在必行的變革。所幸的是，我們東華醫院的領導人以其敏銳的觸覺和卓越的管理能力搶先占領了東莞這個全國最具活力城市人口健康體檢的市場份額，率先成立了全市最大的健康體檢中心，贏得了社會效益和經濟效益上的雙豐收。
隨著人類生活水平的不斷提高，人們的健康意識也在逐步增強，越來越多的人意識到健康保健的重要性。今年東莞市普及了社會醫療保險制度，真正實現了居民人人享有衛生保健，更進一步地轉換了農村人口的健康保健意識。大家有目共睹，我們醫院的健康體檢中心其實一直處在全負荷運轉的工作狀態，中心每天不但要接待絡繹不絕的散戶體檢，還要承接許多單位和工廠的年度健康體檢和招工體檢，以及臨時突擊安排的體檢任務。更多的時候我們還要走進社區或工廠為我們的顧客提供上門體檢服務，因此我們必須以快速、優質、主動、準確的服務才能贏得良好的社會口碑和更多的客源。
我認為作為一名健康體檢中心的護士長，除了必須具備專業技能還應具備以下幾個特點：
第一，團結協作的能力。
管理活動離不開團隊合作，如果一個集體沒有凝聚力它就是失去了戰斗力。我認為一名體檢中心的護士長應該努力當好主任的幫手，協調好方方面面的關系，多與大家溝通交流，保持一種良好的工作氛圍。再則，應關心體貼同事，及時了解她們的思想顧慮，適時疏導，讓她們感覺到集體的溫暖。這樣才能減少團隊的內耗，提高工作效率。
第二，統籌計劃的能力。
私底里大家都戲稱“護士長”為“內當家”，其實這個稱謂一點也不假，如果護士長不能擔任好一個管家婆的角色，那她至少不是個讓人信服的護士長。護士長應該對體檢中心每天的業務量、經濟收入、醫療消耗品的支出、有效工作時間有一個具體的了解，這樣才能對工作進行系統的安排和管理，真正做到開源節流，盡量減少人力和物力資源的浪費。
第三，組織管理能力。
能夠合理地安排人力資源，系統地規范工作流程，著眼于細微之處讓所有前來體檢的人都能享受到全程無疑問服務；大家一定覺得奇怪了，什么是“全程無疑問服務？”不知大家對試工體檢還有沒有印象，反正我是記憶猶新的。
作為一個健康人來到醫院參加體檢，不管是主動還是被迫，他都希望在最短的時間最高效地解決問題。當他拿著一大堆各式各樣的檢查單時，連我都有點發懵，對于沒有專業知識的人來說就更是不知所措了，所以我想如果我們能給每一位前來體檢的人發放一份《體檢須知》，告知每一項檢查項目的目的和要求，并標明具體的檢查室或地點，然后在我們護士的指引下完成整個體檢過程，這不但能避免人員擁擠，還可以提高我們的工作效率。
其次他們還面臨著一個領取體檢結果的問題，如果我們能對沒有時間或無法親自來領取結果的人提供寄信或發電子郵件的服務，這一定會提升我們工作滿意度。
第四，吃苦耐勞的能力。
這一點對于一名體檢中心的護士長來說尤為重要，突擊的體檢任務經常會造成工作時間不定時，節假日和周休恰是工作的高峰期，組織上門體檢服務等等都需要犧牲大量的休息時間，所以必須要有無私的奉獻精神和嚴謹的工作態度才能勝任
第五，溝通協調能力。
據我所知體檢中心的工作在很大程度上都離不開醫務部、護理部、科教部的支持，在面臨大的體檢任務時都必須從其它科室增派人力支援，這樣就更需要護士長起一個橫向或縱向聯合的作用。她必須具有較強的溝通和協調能力，確保在最短時間內組織起人力物力。
我認為健康體檢中心的工作范疇不僅立足于健康體檢業務的發展，還可以拓展到社區衛生服務，比如為有著良好協作關系的社區居民建立健康檔案，提供定期上門醫療服務、遠程醫療服務，開展社區健康知識宣教等形式多樣的科普活動。這樣就一定會為我院贏得更大的經濟效益和社會效益。
謝謝大家！
護士演講稿 篇2
我清楚的記得，當年畢業去深圳一家醫院應聘，那位招聘的護理部主任問喜歡護士這份工作么？我說，喜歡，她又問最喜歡哪個科室，我脫口而出"新生兒科",她問為什么，我說，因為我覺得她們需要我，她們剛出生就離開了母親，那么柔弱、那么嬌嫩，我們既是護士又是媽媽，沒有我們，她們就連餓了想吃奶也做不到啊。后來，我如愿以償進了新生兒科，工作的繁重和勞累早已讓我失去了當初的新鮮，有時累的在班上一句話也不愿意多說，護士長發現后說，你要和寶寶們說話啊，不管你是在喂奶還是換尿片或者是打針，你都要和他們交流，他們聽得懂的。他們聽得懂嗎？帶著疑問，我嘗試每一項操作之前都跟他們聊聊。時間久了我發現，這一說不僅讓寶寶們安靜了，還讓自己疲憊的心變得柔軟了。尤其是自己值夜班時，夜深人靜的時候，給每個孩子喂完奶，蓋好被子，看著孩子們熟睡的小臉蛋，我總會心滿意足。我想，這就是我們護士存在的價值！
后來我來到了我院兒科，這個傳說中最累最難干最富有挑戰性的科室。來到科室沒多久，一位新同事便流淚說不想干了，原因是給一位患兒進行頭皮針穿刺時，一針沒打上，便遭到了患者家屬的責難，一位老大姐言簡意賅就把她的煩惱打消了："家長疼愛孩子的心情可以理解，疼愛孩子的方式盡管我們不贊同甚至生氣委屈，但是不要讓他們影響我們工作的心情，努力練針就沒人再難為你了。"后來這位90后的小姑娘打針技術比同期來的都要好，讓很多老護士都對她刮目相看，很多病人家長都對她稱贊有加。我能體會她的心路歷程肯定不平坦，是啊，當個白衣天使太不容易，她們的翅膀承載的太多了，左邊背著愛心和真誠，右邊背著熱情和奉獻。即使面對著病人的不解你依然滿懷微笑，渴望用愛心和真誠牽起護患之間的橋梁，渴望用奉獻與熱情融化溝通的冰封。每天每月每年，一遍又一遍的忙碌，不怕臟，不喊累，不抱怨，更不埋怨……就這樣，用愛心和熱心一遍遍書寫著我們的青春。即便青春在一次次的忙碌中流失，即使容顏在一次次的操勞中憔悴，我們也依然不改初衷，因為我們記得當初的誓言，因為我們相信護士也能撐起半邊天。誰說護士是醫生的附屬品，我們一遍遍用精湛的技術贏得病人的掌聲，一次次從死神手里搶奪下鮮活的生命，再苦再累依然唱著無悔的歌！
護理事業是偉大的，前途是光明的，然而道路卻是不平坦的，她需要無私的奉獻，需要默默的承受。每年的冬天都是兒科人的一個難關，冬天是流感高發期，兒科的門診接診量是平時的3-4倍，輸液大廳人滿為患，患兒走了一批又來一批，只有護士永不離崗。中午12點了，很多人下班了，輸液的患者和家屬也都在吃飯，而我們的護士仍然在不停的接藥打針換藥，馬不停蹄，忙忙碌碌，甚至連吃飯喝水的時間都沒有。等到患者少了，大家才交替去值班室吃著那早已經涼了的午飯；兩點一到，又投入了新一輪的工作，這時候真是像極了一場戰役。下午七點，很多家庭已經吃完晚飯，和家人坐在一起，開始看新聞聯播，但是兒科護士還沒有把工作忙完，這樣的高強度，高負荷的工作讓我們科里多人累到了。這個腰病犯了，那個頸椎病也犯了，我們的護士長也因連日操勞，累倒了。人員嚴重缺乏，怎么辦呢？關鍵時刻，我們的孫主任、安護士長親臨一線幫我們拔針換瓶，接藥，維持秩序，甚至連掉在地上的棉棒、垃圾都趕緊撿起來，常常累的水都喝不上，正因為領導的關懷支持和大家的無私奉獻，我們兒科才能安渡難關。
冬天來了，春天還會遠么？縱然辛苦萬分，我們依然滿懷期待。我們的護士用生命在詮釋著天使的含義。打針、發藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命；交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握著生命的輪回。在孤獨寂靜的燈光下，我們用自己的雙腿丈量了無數個漫長的夜晚；在親人的期待和焦慮中，我們守侯著一個個身患疾苦的孩童。有人算過，一個晚上，上班的護士全部走下來的路就有四五十里之多，那么，一年、十年、二十年呢？中國擁有舉世聞名的絲綢之路，長征之路，登極之路，而我們護士所擁有的，是毫不遜色的用奉獻和犧牲刻寫的天使之路。
不忘初心，追逐夢想！最后，在這個神圣的節日里，我祝愿我們的天使在這條充滿愛心的天使之路上快樂前行，我祝愿我們的醫院在這條救死扶傷的醫療之路上更創輝煌！
護士演講稿 篇3
大家好！
護理管理是整體護理實施的基礎，其核心是把＂以人為本＂的管理理念和人性化服務真正、具體地貫徹到護理評估、診斷、計劃、實施、評價的各個環節之中。在提高廣大護士護理意識、注重臨床研究的同時，關鍵看如何把人文精神引入到整體護理之中。因此，首先要求我們自己必須盡快轉變觀念，轉變工作作風，增強危機感、緊迫感和使命意識，時刻保持一種如履薄冰、如臨深淵的心態，不斷自我加壓、否定自我，強化自身建設；其次是護理工作必須緊緊圍繞醫院的中心工作展開，以經濟效益和發展的大局為重，從戰略和戰術的角度重新定位護理坐標，努力贏得上級領導、臨床醫生、廣大患者的積極參與和廣泛支持。
因此，要通過多種形式，利用各種機會進行宣傳教育，逐步在廣大護理員工心目中樹立起＂市場需求就是我們的標準＂、＂寧可自己千辛萬苦，不讓患者一事為難＂、＂今天不努力工作，明天就要努力找工作＂等一系列全新的工作理念。讓大家意識到護理雖然平凡又普通，可是它與千百萬人的幸福緊密相連；雖然工作既辛苦又勞累，可是它和千百萬人的命運息息相關的道理，從而讓大家不由而然的產生一種無尚光榮的自豪感。
護士演講稿 篇4
從小,我就有一個夢想,如果能當上一名美麗的白衣天使,那該有多好啊！十八歲的那一年,我終于圓了自己的夢,帶著美好的憧憬我穿上了潔白的護士服.
當我滿懷喜悅和好奇走進透析中心的時候,天啊！我所看到的不是憧憬、不是白衣輕舞的歡快.卻是一根根透析管道、一張張沒有色彩的面孔、一個個悲痛無助的生命.我臉上的笑容凝固了.難道,我的工作將是日復一日地,重復那單一的工作程序嗎？難道,今后的時光要在這個毫無生機的空間里,耗掉嗎？
我的,猶豫和失落沒有逃過護士長的眼睛,她,沒有責備我.只是她的行動,讓我受到了深深的教育:面對煩躁病人無禮的指責,她會微笑地說聲:"對不起,我會努力達到您的要求！"面對消極的病人,她會耐心開導,直到他們甩掉思想上的包袱.她經常會對我說這樣一句話:"這一根根管道只能維持生命,但是我們能讓他們勇敢地面對生活,我們可以在他們血液中注入生命的希望."這句話讓我回味了很久,很久……
記得有一個患腎衰的小女孩,病房里經常都能聽到她背誦唐詩稚嫩的童音.治療時,我問她:"小妹妹,你怕不怕？"小女孩調皮地說:"姐姐,有你們,陪著我,我不怕.我喜歡你們、我喜歡看你們笑的樣子！"我聽了她的話,含著淚笑了.護士的工作不僅僅只是用雙手機械地忙碌,更是用心、用情、用愛、用微笑去面對每一位病人.
記得那是一個春天,科里來了一位年青的大學生.談判桌上他旁征博引的談吐征服了周圍的同事；籃球場上,他瀟灑的身影吸引了眾多的目光.胸懷大志的他,正準備在事業上施展才華的時候,卻被無情的病魔把一切希望碾得粉碎.他,完全消沉了.他甚至會絕望地說:"反正我是個廢人了,我活不了幾天,你們不要管我了."這些話深深地震撼了我.他,是這樣的年青,卻又,這樣的絕望.每當看到他,無助的眼神,我便陷入了深省之中,甚至不安--我在想,除了給予他護理與照料,我還能為他,做些什么呢？
為了與他溝通,我查閱了大量的心理資料,尋找各種機會,耐心開導他！而他,總是默然之至.有時甚至不配合治療.
面對這個棘手的問題,我,該怎么辦？
在課堂上,我可以認真解答每一個復雜的護理問題.可面對現實工作中的難題,自己顯得如此渺小.我矛盾了,要放棄嗎？我的情感讓我沒有放棄；我的工作讓我沒有逃避；我的職責讓我沒有退卻.我不能、不能讓一顆和我一樣年輕的心,在絕望中停止跳動.
我沒有氣餒,一直鼓勵著他,并給他講了這樣的一個故事:一位百歲老人在社區舉辦的活動中要求表演一個節目.只見她,拄著拐杖步履艱難地來回走了幾趟,停住了,她努力地直起身子對周圍的人說:"我的節目表演完了,節目的名字叫"活著",雖然我老了,疾病纏身,但我,仍然活著.這位年青人愣了半晌,嘴里喃喃地念著:活著、活著、活著……
日子就這樣一天天地過去了,久違的笑容和自信重新浮現在他的臉上.
不久,他成功地接受了腎移植手術.在康復出院的那一天,他激動地拉著我的手說:"是你給了我活著的勇氣,我永遠不會忘記表演活著的那位可敬的老人!"
是的,精湛的醫術可以挽救生命,先進的治療儀器可以延續生命；精神上的生命又該如何救治呢？我意識到心理上的脆弱、痛苦甚至比軀體上的病痛更加可怕.我沒有想到作為普通護士,我的一個小小的故事也能給患者生的希望與勇氣.這一切讓我體會到,自己所做的不僅僅是奉獻和付出,我的人格同時在對病人的關懷、理解和愛中得到了升華.
我驕傲,因為一個個絕望的患者通過我的護理,重新揚起生命風帆.
我自豪,因為我能讓健康重新擁抱每一個軀體和心靈.
讓我們大家一起,用心、用愛、用微笑為生命注入永遠的光芒和希望.
護士演講稿 篇5
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!從小便一直喜歡著白衣天使這個詞。現在也在從事這方面的工作。
我是一名護士，但我從不后悔自己選擇了這條路。當自己百般的努力把一個生命垂危的患者從死亡線上拉回來的那一刻，心里面那種說不出的高興。面對那些失而復得的生命，那些來之不易的笑容，我感到無比的欣慰，我感到無愧于自己的職業。工作的性質決定了我們一生都在做平凡的事，決定了我們在平凡的工作中享受著不平凡的喜悅。記得冰心寫到：“愛在左，同情在右。走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點綴的花香彌漫，使穿之拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不是悲涼。”這就是我們護理行業，永遠是愛與奉獻的演繹。
從小就覺得護士是神圣而又美麗的。當直青春年華的我終于圓了護士夢，當穿上護士服，戴上燕尾帽，第一次踏進病房時，看著痛苦呻吟的患者，看著血肉模糊的肢體，從那一刻起我就有了一種使命，明白了護士的價值和天使背后的意義。記得去年冬天那晚我值班，已經是凌晨一點多，已經熟睡的我，模糊的接了科室來的電話，只聽到電話那頭說：“快過來幫忙搶救。”頓時我高度清醒，迅速穿好衣服，出門后我顧不上心理的害怕，過著黑漆漆的橋洞，往科室一路狂奔著，穿好工作服跑到急救室，只見患者一身泥水，心電監護上顯示著血壓未80/40mmHg，心率為118次每分。同事告訴我是“骨盆骨折”收入科，我立馬意識到有內臟出血的可能，我快速再建靜脈通道，加快液體滴數，嚴格檢測生命體征，觀察患者面容與患者交流著，并拿起剪刀把濕漉漉的衣服給剪了，尊醫囑予以擴容補液，用升壓藥，加壓輸血等對癥處理。剛從血庫拿回來的血液真的很冰涼，我緊緊的握著血袋，把自己當輸液桿高高的舉著，只希望用自己手心的熱度溫暖這輸給病人冰涼的血液。看著病人血壓慢慢回升，病情慢慢穩定。我這才發現自己已經腫脹的雙手。
在這花季的年齡，我也是愛美的，追求時尚的，想把自己打扮成天使，喜歡飄逸的長發，愛好晶瑩剔透的首飾，為了遵守護士禮儀規范，我們不得不將自己長長得秀發高高盤起，將精美的一面深藏閨中留于欣賞在這護士這特殊的職業中頻繁的三到班，讓人身心疲憊。年輕漂亮的紅蘋果臉蛋逐漸轉變為青蘋果在變為爛香蕉的過程。護理行業就是苦樂參半，記得一首詩寫到：你既然選著了遠方，就注定要去流浪，我想用我的一生來抹平你心頭的創傷。選著護理行業我無怨無悔。當別人問我職業時，我便自豪的說：“我是一名護士”
今天的**醫院正蓬勃發展，蒸蒸日上。外科大樓即將落成，像一只強心劑鼓舞人心，露草如因，極具現代化建筑特色的**醫院展現在我們眼前，身為**醫院的護士，我將努力做好自己的本職工作，為我院發展盡最大的力量。努力做好本職工作。
我的演講完畢，謝謝大家
護士演講稿 篇6
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好！
很榮幸在今年xxx組織開展的以“夯實基礎護理，提供滿意服務”為主題的“優質護理服務示范工程”活動中，我單位將內分泌科列為“優質護理服務示范病房”的試點來充分體現本次活動的主題，進而實現“示范工程”活動的目標，即“患者滿意 社會滿意 政府滿意”。這一舉措無疑是護理專業領域一次新的挑戰與機遇。我們堅信：在院領導的正確帶領下，大家積極響應、認真貫徹實施活動精神，我院護理工作必將切實轉變“重專業、輕基儲重技術、輕服務”的觀念，從而為患者提供更安全、有效、方便、滿意的護理服務。我們認為這一活動開展的最終結果是“雙贏”：不僅真真切切的維護了廣大人民群眾健康的權益，同時也重新詮釋了護理事業的內涵，為護理專業注入了新鮮血液，使護理工作重新充滿了朝氣與活力，我們將真正體現“以人的健康”為中心的護理工作模式，在這里我們將注解21世紀人類健康的含義，真正增進醫患和諧，構建和諧醫院。
大家都知道，現如今“質量”成為了各行各業的形象代言人，同時她也產生著不可估量的、無形的品牌效應。而我們的服務沒有緩沖，直接作用到人，因此我們提供的“質量”合格率要求是100%。“曰喜怒，曰哀懼。愛惡欲，七情具。”七情是人生來就有的，誰也不可能抹煞它。基于我們服務對象的直接性及其微妙的心理活動，為我們提供優質護理服務提出了更高、更難、更細的要求，為此，內分泌科今后的護理工作將緊緊圍繞活動主題展開，并將從以下幾方面著手將工作細化：
首先，業務素質的確保是安全護理服務的奠基石。鞏固學習基礎醫學、護理學理論知識及相關基本技能，要求全科護士必須正確熟練掌握。同時要讓大家認識到：正確的、熟練的理論聯系實踐是體現護士業務素質的最基本途徑。同時，我們會在提供安全護理服務質量的基礎上：1、努力營造舒適、溫馨的病區環境；2、切實加強基礎護理服務工作，真正體現整體護理工作內涵；3、培養護士學習語言交流藝術、學會換位思考，站在患者及陪人的角度用心感受他們的真正需求，從而建立良好的護患關系；4、朝著“入院———出院全程患者舒心”的方向努力，本著患者安心、舒心、放心的原則認真持續開展本項工作。
其次，專業的理論知識與實踐技能是體現我們學科的靈魂所在。豐富的專業理論知識和精湛的專科技能操作是優質護理服務的重要前提。我們認為，護理“三基知識”和專科知識的掌握，是為病人提供安全、優質護理服務的基矗我科將強化全科護士熟練掌握。
最后，也是最重要的一點。我們知道，優質護理服務=規范的護理服務流程+真情投入。我們要讓“愛心上崗”逐步滲透到科室每一位護士的思想里，她們都能以平和的心態上崗，從心里接受每一位來院診治的患者，并讓患者感受到護士對自己是真正的關心而不是敷衍。我們認為，如果護士都能真正做到帶著愛心上崗，那么我們的`“優質護理服務示范工程”活動也將是有血有肉的，而不是機械化開展，護士們的工作也將變得有聲有色，而不是身心疲憊,接下來的夯實基礎護理更將變得自然而然，而不是工作負擔。與患者的交流溝通都將凝結著護理人員的愛，沒有固定的模式，但卻彰顯出我科護理隊伍的內涵所在：“以情動人，深入細致”！如果患者處于這樣一種和諧的治療氛圍中，那我們定會實現此次活動的目標“患者滿意 社會滿意 政府滿意”！
總之，在這次創建“優質護理服務示范工程”活動中，我們科室將本著逐漸使護士樹立“愛心滲透工作細節， 患者舒心接受我們”的工作理念，以愛心、細心、耐心和責任心服務于每一位患者，爭取為我院創建全區乃至全國“優質護理服務示范醫院”而不懈努力！
演講完畢，謝謝大家！
護士演講稿 篇7
大家好！您見過連綿起伏深遠的山嗎？您看過洶涌澎湃寬廣的海嗎？今天，我演講的題目就是：愛的奉獻，護士的心是那深遠的山，寬廣的海！
自南丁格爾女士開創現代護理專業至今，一百多年已經過去了，護理學科不斷的發展進步。護理工作的內涵與工作模式也發生了深刻的變化，護理學科經歷了功能制、責任制護理的臨床實踐，順利的完成了以疾病為中心向以人的健康為中心的整體護理模式的轉變。整體化的護理模式更加完善：關懷與照顧病人、更多的考慮病人的需求、提供更多的優質服務。
我們的職業被人們尊稱為“白衣天使”。在我剛剛受到醫學的啟蒙教育時，我的老師就說，你們選擇了這一行，就等于選擇了奉獻。對于“奉獻”二字的深刻含義，當時我們并不以為然，直到第一次走進病房，戴上白色的燕尾帽，穿上潔白的工作服，我才明白什么是奉獻，什么叫做“天使”！從自身經歷中，我才真切地感到我們的工作有多苦有多累，又有多重要！打針、發藥、鋪床、輸液，在苦中感受呵護生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中體會自身價值的意義！從血染的傷口邊，我們走過了炙熱的青春年華；在白色的氛圍中，我們用真誠來丈量無數個夜晚的漫長；在親人的期待里，我們把自己奉獻給了一個個身患疾苦的病人……
護士演講稿 篇8
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好！首先感謝醫院領導給我這次公平競爭的機會，為我提供一個展示自己的平臺，我也衷心希望能為醫院的發展增添一份色彩，同時一展自己的理想和抱負。
我叫××，28歲，本科學歷，護師職稱，現工作于我院心內一科，自參加工作以來，一直嚴格要求自己，對工作任勞任怨，無怨無悔，得到了科室領導和病人的一致好評，并取得了一定的成績，這次之所以參加護士長人才庫的競選，是因為我有以下幾方面的有利條件：
一、熱愛護理事業，工作積極認真
。自20xx年參加工作以來，我能積極響應醫院的號召，參加醫院組織的各項活動，任我院禮儀組成員以來，多次組織并參與我院新員工的禮儀培訓，參加我院舉行的一些大型活動，提升了我院護士的群體形象，展現了我院護士的風采，并在20xx—20xx年護理示范崗位能手創建活動中，被評為“禮儀服務明星崗位能手”。另外作為我院護理技能操作組的一名成員，擔負著我院護士的技能操作培訓和考核的重任，每個季度一次的護理技能培訓和考核，我都能和操作組的每一位老師認真組織，為提升我院護士的操作技能水平、保證護理安全，貢獻出自己的一份力量。
二、服從領導安排，工作任勞任怨。
在平常的工作中積極協助護士長做好病房管理工作，自我院開展優質護理服務以來，服從護理部領導和護士長的安排，積極響應醫院的號召，充分調動下級護士的積極性，帶領下級護士做好病人的基礎護理和專科護理，把優質服務作為我們的天職和本分，真正做到“把護士還給病人”，把制度承諾從墻上“請”下來，讓優質服務從文件中“走”出來，變被動服務為主動服務，我們經常深入到病房了解病人的心理，了解病人的需求，改善護患關系，通過我們具體的行動，讓病人真正的感受到我們的優質服務，品味出優質的所在，經過一段時間優質護理服務的開展，我們科室患者的滿意度明顯提高了，患者表揚信明顯增多了，
三、具有較強的組織和協調能力。
自20xx年擔任我院內科團支部書記以來，為團組織的活動出謀劃策，組織內科職工參與“歌唱比賽”和“演講比賽”，并組織內科支部成員組成“護士節約在行動小組”
如果能夠得到領導和同志們的信任，有幸成為護士長后備人才庫的一員，我將從以下幾個方面做好以后的工作：
一、提升自己的整體素質，加強理論知識和專科知識的學習.不斷提升自己的業務水平，使自己成為一面旗幟。
二、提高自己的溝通協調能力，努力協調好醫護、護護、護患之間的關系，使以后的護理工作開展起來更加的得心應手。
三、協助護士長做好病房管理工作，把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。做好護理安全應從以下兩個方面做起：
1、掌握病人的病情，只有熟悉了病人的病情，護理起來才能有的放矢。
2、做好與患者的溝通，取得患者的信任。使患者流露出真實的想法，及時發現安全隱患。
四、積極準備創三甲，醫院等級評審是我們醫院下一步工作的重點之一，也是護理工作重點之一，在護士長的領導下，我會和大家一起對照標準精心準備，盡職盡責，全力以赴做好各項工作，迎接上級的檢驗，為醫院的發展盡自己的一份綿薄之力！ 五、協助護士長繼續做好優質護理服務，我院的優質護理服務雖然取得了一定的成效，但僅僅只是開局，下一步的工作中，我們要更加努力，從根本上，改革臨床護理服務模式，從長遠上，提升護士素質和專業能力，充分調動護士工作積極性，緊緊圍繞著以病人為中心的主線，實行責任制整體護理，為患者提供全程、全面專業人性化的優質護理服務。
一路走來，我的成長離不開各位領導和老師的關心和幫助，感謝領導對我的培養，相信我，我會用我的實際行動和成績回報你們。在以后的工作中我會更加踏實的工作，和我的同事們一起，同心同德、不斷學習、與時俱進、開拓進取、為創造醫院的輝煌貢獻力量！謝謝！
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