關于安全生產(chǎn)演講稿范文錦集9篇

　　使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在快速變化和不斷變革的新時代，演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高，如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢？下面是小編整理的安全生產(chǎn)演講稿9篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

安全生產(chǎn)演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、女同胞們：

　　大家好！我是，能參加今天的演講比賽，和大家共話安全，我感到非常榮興。今天我為大家演講的題目是《安全大如天，責任重如山》！

　　“山高高不過天，地大大不過天，天大的事情叫安全，它和千家萬戶緊相連……”

　　朋友們，每當聽到這首情真意切的安全教育歌，我的胸中就會涌動著萬千感慨。是啊，“安全”，簡簡單單的兩個漢字，區(qū)區(qū)十二筆，卻有著太多太多的內涵。細細品味這兩個字，我們深切地體會到，“安全”凝結著鮮血和淚水，飽含著教誨與叮嚀，詮釋著責任與奉獻……

　　如此深刻、如此厚重的兩個字，需要我們全體電力人，以對自己的生命負責，對家庭的幸福負責，對企業(yè)的發(fā)展負責的精神，一絲不茍地用心書寫；更需要我們全體電力人共同營造一個人人講安全，人人為安全的良好氛圍。

　　令人欣慰的是，我們供電公司，就有著這樣一種氛圍。走進供電，你會感受到宣傳安全、重視安全、實現(xiàn)安全的滾滾熱浪撲面而來。在供電公司，安全已經(jīng)成為企業(yè)文化的一部分，成為支撐企業(yè)發(fā)展的強大精神力量。她如一面獵獵的旗幟，高高飄揚在供電的上空，她似一聲嘹亮的號角，激情回蕩在供電的每一個角落。我們自豪地說，供電人奏響了一曲氣勢恢弘的“安全行”！而這其中，我們電力女性更以特有的嚴謹細致，堅韌頑強，為這鏗鏘激昂的交響曲，增加了躍動的音符。

　　是的，在生活中，我們是父母的女兒、愛人的妻子、孩子的母親，可一旦走上了工作崗位，我們就是供電公司一道靚麗的風景，就是在自己的崗位以責任書寫輝煌的“鏗鏘玫瑰”。我們以柔弱的雙肩，擔負起安全生產(chǎn)這重于山的責任！為了實現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)，電力女性無怨無悔默默地奉獻著。今天，我就想和大家講一講發(fā)生在她們身上的故事。

　　在我們礦區(qū)供電所，有七名女抄表員，她們平均年齡四十歲，大部分人都是家中“上有老，下有小”。老人的身體健康、孩子的學習成長、愛人的飲食起居……需要她們操心的事情真是太多太多了。然而，她們并沒有因此而影響工作。因為，她們明白自己的肩頭有一份沉甸甸的責任。在工作中，她們除了要完成抄表任務，每個人還有自己所管轄的臺區(qū)。為了保證線路安全供電，在公司“四無一達標”活動中，她們和男職工們一樣，風雨無阻地清理線路走廊的樹枝，起早貪黑地調查客戶用電類別，走街串巷逐戶走訪交費困難用戶……用自己辛勤的工作，實現(xiàn)了承包臺區(qū)戶數(shù)清、線路清、繳費清的目標。而且，在工作中她們還以女性所特有的細心和敏捷，反復叮嚀身邊的作業(yè)人員，要樹立安全第一的思想，要按章操作。她們那如春風拂面般溫暖的話語，傳遞著殷殷關切，如同為企業(yè)的安全生產(chǎn)筑起了一道堅實的屏障，她們是人們公認的安全生產(chǎn)“守護神”。

　　朋友們，下面就請和我一起走進變電所。有道是“婦女能頂半邊天”，在這個所的六名變電運行工中，有四名是女職工。她們不僅是數(shù)量上的“半邊天”，更是工作中的“半邊天”。時光荏苒，物換星移。送走一個又一個暖暖的春，炎炎的夏，涼涼的秋，冷冷的冬，她們鬢邊的青絲也早已變成了白發(fā)。是啊，她們把自己的最美好的青春歲月都獻給了農電事業(yè)。在她們身上，沒有動人的詩篇，也沒有離奇的故事，有的只是工作崗位上緊張忙碌的身影和渾然忘我的專注！多少年來，她們日日重復著單調、枯燥的工作，日日都在認真注視著設備的運行情況，不厭其煩的記錄著各種數(shù)據(jù)。高壓場區(qū)留下了她們執(zhí)著的足跡，控制室內撒下了她們辛勤的汗水；對事故處理，她們準確無誤；對設備檢查，她們精心細致。因為她們深知，一絲一毫的疏忽，都有可能鑄成大錯！她們時刻提醒自己，多看一眼，安全又保險；多防一步，少出大小事故。她們用自己的行動踐行著“安全工作只有起點沒有終點”的鄭重承諾。

　　朋友們，有人說過，在事故面前，人的生命是脆弱的。可是我要說，只要我們萬眾一心，眾志成城，織就一張堅韌的安全保護網(wǎng)，在她的庇護下，脆弱的生命將會變得無比強韌！朋友們， 為了母親的微笑，為了孩子的幸福，為了家庭的溫馨，為了企業(yè)的興旺，讓我們共同擔負起實現(xiàn)安全的責任，讓安全與我們時刻相伴吧！

安全生產(chǎn)演講稿 篇2

　　尊敬的各位領導，親愛的員工朋友們：

　　大家好!

　　首先感謝各位領導能給我們創(chuàng)造這樣的一個機會直抒胸臆，表達我們對安全的一點微薄之見，從古至今，誰不想幸福安樂，誰不想平安到老?“關注安全，平安是福”是所有人共同的心愿，值此全國“安全生產(chǎn)月”之際，讓我們再一次唱響“遵章守法反三違，關愛生命保安全”的主旋律，平安并幸福著度過每一天。今天，我演講的題目就是“安全在于細節(jié)——平安并幸福著度過每一天”。

　　有一句話大家都聽過，有一句話大家都會說，那就是“高高興興上班去，平平安安回家來”。無論是一個企業(yè)的發(fā)展壯大，還是一個家庭的溫馨健全，平安都是構筑企業(yè)大廈的基石，是營造家庭溫馨的根本。然而，隨著一聲聲振聾發(fā)聵的巨大爆炸，隨著一團團濃煙的飄升，又有多少個家庭因為親人的驟逝而痛不欲生?10.27等重大亡人事故的發(fā)生，如一道道傷痕刻在我們的心中，腦中，久久，久久，輝之不去，是淚水抹不掉的回憶，是時間沖不去的印記。

　　20xx年3月3日，煉油廠裝運車間操作工在進行污油回收作業(yè)時，違章作業(yè)，發(fā)生爆炸著火，釀成兩死一傷的重大亡人事故。20xx年4月13日，化肥廠鉗工冷德純在尿素車間回裝尿液泵401-j時，發(fā)生了一起尿液燙人事故。這都是典型的由于作業(yè)人員違章作業(yè)導致的“三違”責任事故，同時也暴露出在生產(chǎn)過程中存在著“要求不嚴，落實不到位”的嚴重問題，尤其是一些習慣性違章行為是事故頻繁發(fā)生的根本原因。

　　了解事故經(jīng)過的人不難發(fā)現(xiàn)，3.03事故的發(fā)生是因為回收污油時，操作工藝噴濺形式卸油，致使產(chǎn)生大量靜電，放電著火爆炸傷人。而4.13事故發(fā)生時，當班班長，操作工及鉗工都是工齡十幾年甚至二十年的老工人了，經(jīng)驗不可謂不豐富，那事故為什么又發(fā)生在我們面前了呢?讓我們以4.13事故為例來分析一下事故發(fā)生的原因：在 4.13事故中，首先是泵房操作工排放沖洗泵體及相連管道不夠徹底，其次是鉗工在處理機泵口環(huán)過程中沒有做好自身的安全防護，再次是在檢修過程中，鉗工是單獨作業(yè)，沒有人在場監(jiān)護，致使事故發(fā)生時應急措施不當，燙傷面積增大。難道這些我們都不能防范嗎?當然不是!假如當時我們能夠更關注細節(jié)，處處做到，事事做好，每一個環(huán)節(jié)都能夠解決好，事故也不會發(fā)生。那么究竟什么才是導致事故發(fā)生的最終的罪魁禍首呢?究其根本是長期以來的“習慣性違章”行為，忽略工作中的細節(jié)，不按規(guī)定穿戴勞動防護用具，不按規(guī)章制度監(jiān)護作業(yè)，傷人傷己，也又一次為我們敲響了安全警鐘，敲醒了我們麻痹已久的神經(jīng)。

　　而這也讓我們聯(lián)想到在日常的工作中也存在著很多習慣性違章，如班前崗位預檢時經(jīng)常不戴安全帽就進裝置，夜間巡檢掛牌時也常常不隨身攜帶手電筒等等，這無疑會將我們自身暴露于這個高溫高壓、有毒有害、易燃易爆的危險環(huán)境之中;而失去安全防護的我們的生命脆弱的一如秋風中瑟瑟發(fā)抖的黃葉，不堪一擊。安全做不得表面功夫，更要不得表面功夫，我們要從細節(jié)入手，不放過任何一絲安全隱患，拒絕一切違章作業(yè)，因為敷衍塞責的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦，才不會因為思想上的麻痹而造成終生的遺憾。一時的放松，一時的偷懶，換來的可能是“禍從天降”，悔不當初。

　　既然昨日的傷痕還隱隱作痛，那我們就要牢記這血的教訓，“強三基，反三違，除隱患，保安全”，時時刻刻將安全工作擺在一切工作的`首位，因為只有在保障自身安全的前提下，才能更加專注的投入到工作中去。因此，也只有杜絕三違行為，整改工作中的習慣性違章行為，關注細節(jié)，追求完美，才能更好的保護自己遠離“三不傷害”，即不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

　　六月的天空蔚藍清澈，六月的鮮花嬌艷芬芳，六月的兒童活潑可愛，值此全國安全生產(chǎn)月之際，我們更要加強自身的安全意識，細節(jié)入手保平安。親愛的朋友們，如果你還留戀天空的蔚藍，如果你還眷戀鮮花的嬌艷，如果你還想與家人子女共敘天倫，幸福到老，請牢記：安全在于細節(jié)，不要讓不安的陰霾遮住我們頭頂?shù)年柟猓�讓我們時時刻刻關注細節(jié)，把握細節(jié)，平安著，幸福著，度過生命中的每一天!

安全生產(chǎn)演講稿 篇3

　　作為安監(jiān)戰(zhàn)線的一名新兵，近幾年的工作，我深深體會到，安全生產(chǎn)是大事，又是件難事。安全生產(chǎn)事關人民生命健康、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定，雖不是新工作，但面臨著許多新情況、新問題。特別是安全生產(chǎn)工作點多、面廣、量大，在安全生產(chǎn)方面的歷史欠賬在較短時間一時還難以還清，再加上安全生產(chǎn)有諸多不確定因素，安全生產(chǎn)確實又是個難事。

　　但是，既然挑起了這副擔子，我就無怨無悔，就要干出實效。要想干出實效，必須有強烈的事業(yè)心，做安全生產(chǎn)的熱心人；要有強烈的責任感，做安全生產(chǎn)的明白人。

　　所謂熱心人，就是要熱心安全生產(chǎn)工作，只有這樣，才能增強主動性，干好安全生產(chǎn)工作。組織上剛任命我為××市安監(jiān)局局長時，有很多老朋友都勸我，安監(jiān)工作任務重、責任大，說近50歲的人了，平平和和干幾年就退休了，不要再擔風險，干這苦差事。但是，我對安全生產(chǎn)是這樣理解的：一個地方政績可能有很多，如果用數(shù)字來衡量的話，安全生產(chǎn)是“1”，是擺在首位的唯一的有效數(shù)字，其余都是1后面的十進位的零，如果安全生產(chǎn)搞不好，其他政績再多都是零。

　　組織上將這副擔子交給自己，我暗暗下定決心一定要挑好，用自己的熱心干出一番名堂。我很慶幸組織上為我們配了一個好班子，人人想事業(yè)，干事業(yè)。XX年建局伊始，我和班子成員就提出了要發(fā)揚“團結、務實、嚴謹、創(chuàng)新”的安監(jiān)精神，達到“人員精干、裝備精良、工作高效、爭創(chuàng)一流”的工作目標，并及時向××市委、市政府反映全市安全生產(chǎn)情況，爭取市領導的支持。市委、市政府先后多次召開常委擴大會、市長辦公會議聽取安監(jiān)部門的匯報，研究解決安全生產(chǎn)存在的突出問題，并確定安全生產(chǎn)實行一票否決。

　　在經(jīng)費上，××市委、市政府主要領導明確表示，再緊也不能緊安全，安監(jiān)部門經(jīng)費財政要給予充分保證。市安監(jiān)局成立后，為盡快建立起縣、鄉(xiāng)“三級”安監(jiān)機構，我多次向市、縣政府的領導陳述利害，市政府就縣鄉(xiāng)安監(jiān)機構建設專門立項督查，各縣區(qū)都建立了正科級的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立了安監(jiān)辦公室。市安監(jiān)局編制也先后由12人增加為35人，各縣區(qū)安監(jiān)局編制都在10人以上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)在2人以上，多的達到8人。

　　現(xiàn)在，××市三級機構初步建立和完善，為抓好安全生產(chǎn)提供了組織保障。為切實加強各級安監(jiān)隊伍裝備建設，我逐個縣區(qū)作縣區(qū)長的工作，各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)都專門撥付了專款，配置了安全監(jiān)察專用車輛、電腦、攝像器材等設備，為實施有效監(jiān)管創(chuàng)造了條件。

　　所謂明白人，就是面對安監(jiān)工作的新形勢，增強責任感，主動學習和研究、探討安全生產(chǎn)的規(guī)律和特點，居安思危，居危思進，抓住重點，成為安全生產(chǎn)的明白人。只有成為安全生產(chǎn)的明白人，才能成為安全生產(chǎn)的責任人，會干、并且干好。安監(jiān)局機構新、人員新，面對安全生產(chǎn)出現(xiàn)的新情況、新問題，需要去學習、研究，制定出符合當?shù)貙嶋H的措施。

　　在帶頭學習、研究的同時，我們提出建立“學習型機關、創(chuàng)新型個人”，鼓勵廣大干部職工加強學習，勇于創(chuàng)新，探索出符合××實際的安全生產(chǎn)監(jiān)管方式和方法。我們規(guī)定，每位同志每年都要確定一個題目，到基層進行調研，并將其建議和措施是否被采納作為干部考核和提拔任用的條件，在全局形成了人人出主意、想辦法的良好氛圍。

　　在監(jiān)督管理上，我們積極推行安全生產(chǎn)目標化管理。將安全生產(chǎn)的事故和工作指標層層分解，逐級下達，從市、縣政府、部門一直到企業(yè)班組、人頭，人人肩上有指標、有壓力。在縣區(qū)實行縣級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村莊、企業(yè)，劃片管理。實行安全檢查責任制，事故隱患備案制、隱患銷檔制。對全市危險源進行了普查，根據(jù)其危險程度，實行“abc”三級管理，重點監(jiān)控；在制度建設上，努力適應安全生產(chǎn)形勢發(fā)展的需要，適時制定出臺相關的規(guī)章制度。200×年，我們提請市政府下發(fā)了《關于建立××市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理舉報制度的通知》，建立舉報獎勵制度，公布舉報電話，從財政列專款設立舉報獎勵資金，鼓勵廣大市民參與安全生產(chǎn)監(jiān)督。出臺了《××市安全管理工作責任制規(guī)定》，對各級政府、部門及其負責人在安全生產(chǎn)方面應負的責任作出了明確規(guī)定。以政府令發(fā)布了《××市行政機關負責人安全管理獎懲暫行辦法》，確定安全生產(chǎn)實行“一票否決”，對安全生產(chǎn)目標管理先進單位市政府給予獎勵；在宣傳教育上，我們專門成立了宣傳培訓科，調動全社會每個企業(yè)、每個人的積極性，形成宣傳教育社會化大格局；在事故救援方面，我們出臺了各個行業(yè)的事故應急救援預案，落實了救援設施，實行政府統(tǒng)一指揮，部門聯(lián)合行動，多實施成功救援；在關心干部職工生活方面，想方設法積極協(xié)調，激發(fā)了廣大干部職工愛崗敬業(yè)的熱情，堅定他們獻身安監(jiān)事業(yè)的信心和決心。

　　安全生產(chǎn)只有起點，沒有終點。只要熱心安全生產(chǎn)工作，做安全生產(chǎn)工作的明白人，安全生產(chǎn)工作一定能夠抓好、抓出成效

安全生產(chǎn)演講稿 篇4

　　各位領導，同事們，回顧過去，無論是煤礦還是交通、無論火災還是建筑工程，一樁樁、一件件特大事故，調查結論那個不是定性為責任事故.為什么，說白了，國家的安全規(guī)章法律不少，單位安全制度健全，但責任事故為什么頻頻發(fā)生？問題就出在各級領導、各級崗位的操作人員有章不循，有法不依。安全口頭講，制度上了墻，就是責任心不強。這些慘痛的案例，無不折射出我們的安全責任意識的缺失，表現(xiàn)出抓安全落實方面尚存很大的缺陷！

　　就拿我們最近發(fā)生的事故來說，去年年底至今年2月上旬以來，我集團公司所屬企業(yè)相繼發(fā)生了渭南支線柴油泄漏重大責任事故、蘭化“1.7”爆炸著火較大傷亡事故、西南油氣田“2.8”較大傷亡責任事故.那個不是因為責任不落實，責任心不強，違章操作、管理不到位而釀成的悲劇。

　　今天，我不是用這些不幸的事件壓抑和傷害自己的感情，只想用這些帶血的事實告戒我們：安全就是責任，責任重于泰山。因為我們從事的是天然氣的運營工作，一旦因為我們一個小小的失誤，就會釀成大禍。所以，當我們在天然氣管道中穿梭的時候，不要僥幸的工作。如要避免“亡羊”之痛，就應該“堅持安全第一，預防為主；人人講安全，人人有責任；切不可大意麻痹，掉以輕心”。

　　我的工作崗位是油改氣運行站的安全員，工作在第一線，我深知運行站安全工作的重要性.因為我見證了雙陽輸氣場站，自建站到安全生產(chǎn)的全過程；見證了獲得昆侖燃氣有限公司20xx年度“安全生產(chǎn)先進站隊”和“綠色基層站隊”的殊榮。這些成績的取得，無不記載著領導重安全、抓安全、以身作則的身影；無不記載著員工遵紀守法、按章操作、一絲不茍的精神。油改氣運行站對于我們，是一個新課題，可以說前面沒有成型的經(jīng)驗可以借鑒，后面缺乏懂技術、會管理的人員，哪靠什么使雙陽站平穩(wěn)運行，安全生產(chǎn)的呢，靠的就是領導和員工的安全責任意識，把安全視為企業(yè)的生命，員工的生命，把安全視為企業(yè)的效益，員工的福祉。追根結底，安全就是就我們吉林燃氣公司的命根子，我們油改氣場站的的命根子，就是我們的每個人的命根子！

　　是的，安全生產(chǎn)只有滿分，沒有99。一個工程完成百分之八十也許就會合格，可安全工作獲得99分就是不及格，因為往往剩下的一項沒有做好，就有可能是我們安全工作的隱患，就是發(fā)生事故的原因。因為敷衍塞責的背后是我們正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦，才不會因為思想上的麻痹而造成終生的遺憾。

　　記得雙陽站剛剛投產(chǎn)的一年里，公司領導和場站領導不分晝夜親臨現(xiàn)場指揮工作，把安全放在輸氣運營首位。安全培訓已經(jīng)形成制度化；《事故應急救援預案》演習做到了常態(tài)化；把《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全生產(chǎn)檢查制度》、《安全生產(chǎn)教育》、《六條禁令》等規(guī)章法制化。員工放棄禮拜天節(jié)假日的休息，積極投入到輸氣工作中去。抓安全從細節(jié)入手，對每個放散閥、導管連接處、以及氣壓的變化等都認真檢查，不放過任何一絲安全隱患。工作區(qū)域杜絕攜帶火種和吸煙行為，根除一切違章作業(yè)，實現(xiàn)了安全工作規(guī)范化管理。負責場站的曹國成經(jīng)理，常常因為一個隱患沒有排除、一次次氣壓不穩(wěn)而工作到天亮。我從領導的身上確實看到了責任的重大、責任的重要、責任心的價值體現(xiàn)。

　　苦不會白吃，汗不會白流，領導的重視，員工的努力，夯實了安全生產(chǎn)的基礎，創(chuàng)造了雙陽站自投產(chǎn)以來實現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故的佳績，為后續(xù)其他場站的建設、安全生產(chǎn)提供了成功而寶貴的經(jīng)驗.

　　但是，掌聲和鮮花只能代表現(xiàn)在，榮譽僅僅是上級領導對我們的鼓舞和鞭策。安全的警鐘應該長鳴，“六條禁令”和安全生產(chǎn)法律法規(guī)更應貫徹生產(chǎn)始終.讓我們總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績，再接再厲，再創(chuàng)輝煌.在不同的崗位上，扮演好各自的角色，努力實踐科學化的安全之路，讓石油天然氣生命之花愈加鮮艷，永放光芒！

安全生產(chǎn)演講稿 篇5

　　“安全”一詞由“安”和“全”兩個語素構成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯(lián)系。由“安”和“全”兩個字構成的“安全”一詞，已成為人們生活、工作中最基本的理念，也成為人們最根本的一種愿望。“安全”一般有三層意思，即沒有危險；不受威脅；不出事故。大到一個國家、一個集體要講安全；小到家庭、個人也要講安全；各行各業(yè)更必須講究安全。只有這樣，才能保證安全，人們才有正常的學習、工作和幸福美好的生活。我們**集團作為交通運輸行業(yè)更必須時時注意安全、處處講究安全，經(jīng)常抓好安全；必須提高對安全管理的警覺，保持積極慎重的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題；必須樹立“安全發(fā)展，預防為主”的方針；必須增強以人為本的安全管理意識，認真進行企業(yè)內部的安全生產(chǎn)體系建設；必須對安全管理常抓不懈，嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制，消除安全隱患，遏制員工的僥幸心理，進而減少事故發(fā)生，讓安全成為企業(yè)各項工作的重中之重。

　　加強安全思想教育，提高企業(yè)全員安全意識

　　思想是行動的先導。當前，企業(yè)有些人對“安全發(fā)展、預防為主”的方針認識比較模糊，對如何處理安全與效益、安全質量與速度的關系問題認識不清。一句話就是對加強安全管理的必要性認識不夠。企業(yè)的有些事故看似偶然，其實是由于不安全因素的存在，必然會導致事故的發(fā)生。要杜絕事故，首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。“安全生產(chǎn)，人人有責”，防止安全事故的發(fā)生必須堅持“強意識、抓思想、嚴管理”的方針，切實搞好員工的安全思想教育工作，不斷增強員工安全責任意識。

　　對企業(yè)員工要注重教育引導，在日常工作中要堅持專業(yè)理論知識學習，夯實安全理論基礎，不斷提高員工隊伍的安全專業(yè)素質，強化員工預防安全事故的相關知識。樹立科學的安全觀，切實打牢員工隊伍的思想根基，帶著責任、帶著感情、帶著使命，始終堅持把“安全”作為企業(yè)最大的效益和永恒的主題，牢固樹立“安全發(fā)展、預防為主”的指導思想，不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不斷加強教育宣傳的力度，使員工從確保單位安全穩(wěn)定、促進全面發(fā)展的局面，從關心乘客生命安全的層面，充分認識安全工作的重要性和緊迫性，不斷增強使命感和責任感，切實夯實員工注重安全的思想基礎。

　　強化安全生產(chǎn)管理，落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制

　　安全責任重于泰山。克服麻痹僥幸心理，確保自身安全，除了內在的驅動外，還要靠規(guī)章制度來約束。安全生產(chǎn)責任制、各種安全操作規(guī)程、崗位安全責任制等規(guī)章制度對杜絕僥幸心理，及時制約人的不安全行為有著不可替代的作用。安全生產(chǎn)責任制是一個企業(yè)各項安全生產(chǎn)制度的核心，也是最基本的職業(yè)安全健康管理制度。真正落實安全生產(chǎn)責任制，不斷強化全體員工的安全意識，才能時刻牢記經(jīng)驗教訓，時刻保障安全生產(chǎn)。

　　任何一個事故的發(fā)生，都是多種因素共同作用的結果，就客運行業(yè)而言，除了表象上的車輛、駕駛人、氣候以及公路狀況等直接或間接的原因外，還存在企業(yè)安全生產(chǎn)綜合管理不到位的原因。因此，作為道路客運企業(yè)要完善安全生產(chǎn)責任管理制度，要明確人員的分工和責任，把“安全生產(chǎn)，人人有責”在制度上固定下來，建立健全由上至下的各層級安全管理網(wǎng)絡制度，形成層級、網(wǎng)絡化安全監(jiān)督模式；同時把駕駛員安全行車工作納入層級工作評價和績效考核內容，形成安全工作人人有責的安全氛圍。從而增強各級管理人員的責任心和緊迫感，使安全管理工作縱向到底，橫向到邊、職責明確、協(xié)調配合，真正把安全管理各項工作落到實處。

安全生產(chǎn)演講稿 篇6

　　在企業(yè)生產(chǎn)過程中，每一個人在安全上都有否決權，任何一個環(huán)節(jié)出了問題，都會給企業(yè)造成不可挽回的損失。因此，如何對企業(yè)安全生產(chǎn)進行有效的控制，是擺在所有管理者、生產(chǎn)者面前重要的課題。

　　目前，從企業(yè)安全管理模式來看，盡管落實安全生產(chǎn)責任制以及責任追究制，而在如何落實、怎么落實上下功夫甚少。有的企業(yè)注重事后追究，而忽視事前的教育、監(jiān)管和規(guī)范；只強調怎么做是違章，怎么做是違規(guī)，而出現(xiàn)違規(guī)之后，僅僅對當事人進行處罰，而沒有去規(guī)范具體的工作程序和操作步驟。筆者以為，要想保證安全生產(chǎn)，真正做到“預防為主”，對安全生產(chǎn)進行事前控制，必須嚴格落實“四大保障”措施。

　　一是制度保障。安全工作是一項非常嚴肅工作，必須嚴格遵守安全生產(chǎn)有關法律和規(guī)定。要建立健全完整的組織領導機構，有完善的、系統(tǒng)的管理考核辦法，明確安全生產(chǎn)的法律地位；同時，要建立健全并及時修編安全生產(chǎn)規(guī)程制度和細則。使其更加具體、實用、明了，便于操作，便于考核，有力地指導現(xiàn)實工作，切實做到規(guī)范人的行為，規(guī)范物的狀態(tài)。二是責任保障。企業(yè)各單位負責人是安全管理第一責任人，對安全工作全面負責，各個基層單位、車間和班組，必須各負其責。從上到下，對各項安全生產(chǎn)責任逐級進行分解，分管領導、職能部門、所屬單位、站所、班組分別承擔相應的責任，做到人人有責任，個個挑擔子，不留空白，不留死角，全方位杜絕事故的發(fā)生。三是素質保障。供電企業(yè)是高危行業(yè)和技術密集型企業(yè)，無論是技術管理人員還是技術工人都必須具備相應的業(yè)務素質，首先是本身要具備一定的基礎，其次是加強崗位練兵，加強教育培訓，不斷提高技術水平，提高安全資質和能力。四是關口保障。供電企業(yè)的安全生產(chǎn)，是層層把關、級級負責。要嚴格做到關口前移，堵住事故的源頭，把住源頭關，從源頭上消除事故隱患。在生產(chǎn)現(xiàn)場，工作負責人、工作票簽發(fā)人、監(jiān)護人都要履行嚴格的職責。只要大家嚴格遵章，各司其職，一定能夠把住關口，使生產(chǎn)活動安全順利地進行。

　　抓安全，從上到下，歷來是各級領導非常重視的頭等大事，只要嚴格落實“四大保障”措施，堅持把工作抓嚴，抓細、抓實，把握住方方面面，把握住細枝細節(jié)，達到“縱向到底，橫向到邊”，我們企業(yè)的安全工作水平就能得到全面提升，安全生產(chǎn)的局面就能穩(wěn)如泰山。

安全生產(chǎn)演講稿 篇7

各位領導、各位評委、朋友們：

　　大家好！

　　激情七月、烈日驕陽，一片繁榮景象。很榮幸我能有這樣的機會參加今天的“安全生產(chǎn)”演講會。我今天演講的題目是《你是安全的，我就是幸福的》

　　還記得那首歌嗎？——你是幸福的，我就是快樂的。幸福是什么呢？幸福又在哪呢？幸福，是您在茶余飯后享受悠閑的時光時；幸福，是您在節(jié)假日全家老小歡聚一堂；幸福，是您孝敬父母、教育孩子享受天倫之樂……幸福就存在于這平淡、真實的生活瞬間。可是，您是否想過，我們幸福的生活都來源于我們的健康、我們的安全！只有我們安全了，我們的家庭才是快樂的、圓滿的。

　　翻開厚厚的《人身傷亡事故匯編》，血淋淋的事實我們不愿再次提起，卻又無法回避。一起起觸目驚心的人身傷亡事故，讓我們久久不能平靜。而當您知道這是一位年邁父母唯一健康的兒子（女兒），這是一位即將共同擔負起撫育責任的年輕妻子或是丈夫，這是一位從未謀面孩子的父親時……我們不僅僅是惋惜，不僅僅是沉痛，強烈的震撼使我們沉默。因為，在一定程度上，我們就是他們，他們就是我們。生命，也許是再平常不過，但再平常的生命都不該被這么無情的剝奪。

　　是的，“除不可抗拒力，所有的隱患都可以預防，任何事故均可避免。”我們無法回避事故之后的現(xiàn)實，但是我們完全可以避免事故的發(fā)生。從《安全工作規(guī)程》的出臺到《安全生產(chǎn)法》的實施，國家、政府、企業(yè)都把安全放在一個極其重要的位置，難道這些慘痛的教訓，不足以讓我們?yōu)樽约贺撈疬@安全的責任？難道這些擦肩而逝的幸福，不足以喚起我們對生命的珍惜嗎？

　　“安全生產(chǎn)，人人有責”，在您工作前，可否想過他人和自己的生命價值，可否想過自己的行為和工作將會帶來的后果？別再一而、再而三的放任了：設備老化了沒人管，總拿資金短缺做盾牌；電線裸露了不處理，工作太忙也成了理由；工作未完就走人，我不負責有人負；……無休止的放任，結果便是無休止的事故。那么，請您記住吧，在您的身后有一個溫暖幸福的家，家里的每個人都祈盼您的平安歸來，也許我們今天就不會為生命的脆弱而感嘆。

　　安全，就象空氣，與我們的生活、工作息息相關；安全，猶如陽光，我們無法承受失去它的痛苦。安全，它聯(lián)系著我們每一個人。尊重、愛護、關心他人，就是尊重、愛護、關心我們自己。

　　生命，對于我們每一個人來說都只有一次，你是安全的，我就是幸福的。讓我們認真地感悟生命的價值，理解安全的意義，讓我們每一個人都在自己的心中植下一棵安全樹，讓所有的人都在安全的大樹下分享樹蔭，共同抵擋風雨！

　　朋友們，新世紀的太陽從東方的地平線上蓬勃而出，歷史已跨入一個新的時代。當我迎著新世紀明媚的陽光時，我為我們取得的成績而鼓舞，我為伴隨著我走過風雨的安全而歡呼！那么，為創(chuàng)造平安和諧的A縣，讓我們一起記住：安全警鐘長鳴，安全伴我同行，你是安全的，我就是幸福的

　　我的演講完了，謝謝大家！

安全生產(chǎn)演講稿 篇8

　　安全生產(chǎn)雖然是老生常談的話題，卻也需要經(jīng)常的強調和提起，才能深入人心，才能將歷來的經(jīng)驗教訓植入每個員工的腦海，時刻提醒著每一位員工。

　　生產(chǎn)安全為什么會被每個公司，每個企業(yè)作為首要的任務，是什么讓安全問題始終影響著我們，而得不到有效的解決。其根本原因在于部分員工對安全生產(chǎn)的認識度不高，抑或是自上而下的傳達起到的作用并不是很大。一個不把安全當回事的員工，勢必是一個不負責任的人，對自己生命不負責任的人，對自己的家庭不負責任的人。

　　安全生產(chǎn)—我們在行動一：安全生產(chǎn)的宣傳

　　我相信每個公司、每個企業(yè)在其醒目的地方一定會有安全生產(chǎn)相關的宣貫標語，旨在提醒每一位員工安全的重要性，加強員工對安全的認識，車間的很多地方我們也可以看到安全生產(chǎn)相關小知識，很形象、很直觀，當你還以為這只是一幅漫畫，說明你對待安全還沒有一個很好的認識，因為你沒有看到，這小小得漫畫之中包含的血的教訓，殊不知這也許是多少生命換來的，只不過是想讓每一位員工更直觀的認清楚安全的重要性，將安全深入每一位員工的內心，時刻提醒每一位員工不要重蹈覆轍。

　　安全生產(chǎn)—我們在行動二：生產(chǎn)一線的安全工作

　　班組的安全會議，每月的安全培訓教育，新員工的師徒傳幫帶，公司相關規(guī)章制度的出臺都是為了安全生產(chǎn)作鋪墊，都是我們對以往教訓的總結。班組長、設備員、安全員每天對生產(chǎn)現(xiàn)場的設備點檢工作，生產(chǎn)現(xiàn)場安全隱患工作的排查、設備的日常維護和保養(yǎng)、各種承壓部件的每日點檢工作，這一系列的安全教育和隱患排查工作，都是為了盡早發(fā)現(xiàn)和避免安全事故的發(fā)生。不要以為這只是一個形式，在沒有出現(xiàn)安全事故的時候，你可以說它是形式，但在出現(xiàn)安全事故的時候，那一瞬間你是否在想，當時為什么沒提醒他，沒沒提醒自己，為什么這么不注意、不小心，如果當時能做好提醒，如果當時……這一切一切的如果都顯得蒼白無力，與其亡羊補牢，不如未雨綢繆，這是我們對待安全的心態(tài)，我們對于安全的重視與理解。

　　安全生產(chǎn)—我們在行動三：規(guī)范安全生產(chǎn)，提高安全意識

　　通過歷來血的教訓，我們知道安全意識以及安全生產(chǎn)技能的重要性，因此我們必須充分了解自身崗位的專業(yè)知識，認真學習安全制度。每一條安全制度和操作規(guī)程，都是在一起起血的教訓中積累起來的。它不是束縛我們的枷鎖，而是指導我們認真學習，嚴格的執(zhí)行。事故是可以避免的。把安全、責任植入我們的大腦，培養(yǎng)正確的安全行為觀，對待安全我們不能不懂裝懂、明知故犯，也不能盲目從眾、冒險作業(yè)，抑或是心存僥幸，每一項工作都有其特殊性，我們不能以經(jīng)驗辦事，才能杜絕一切習慣性違章，有些人明知道一些行為是違章的，就是嫌麻煩、圖省事不愿意改，認為一直是這樣干的，不會有那么巧就出事。這樣的心理其實就是安全意識麻痹的表現(xiàn)。要知道，任何的違章行為都可能將自己推向危險的邊緣。

　　不要再拿安全開玩笑，不要再把安全當作耳旁風，只有把安全放在心中，把責任握在手中，為了企業(yè)的發(fā)展，為了個人的安全，為了家庭的幸福，請拿“安全”當回事兒，因為只有安全在心，生命才能在手。安全生產(chǎn)應該有你、有我和大家的共同護航！不要再因為一時的疏忽后悔莫及。

安全生產(chǎn)演講稿 篇9

各位領導、同志們：

　　大家好!今日我講演的標題是《安全與夸姣相伴》。在講演之前，請同志們先聽一下發(fā)作在我幼年的一個真實的故事：上小學四年級時，我對電發(fā)作了無限的獵奇。一個星期天的上午，我瞞著家人和一個小同伴想偷偷地改裝家中的電燈線路，但其時的大家還不知道改裝線路前應當先把閘刀拉下來堵截電源，只好利用停電的時機冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時，我的同伴一下子把我拽了回來，一抬頭我才發(fā)現(xiàn)頭頂?shù)臒襞萘亮恕�…其時我的心嘣嘣地跳著，好險啊，幸虧他發(fā)現(xiàn)的及時，才使我免受了一次被電擊倒的風險，這件過后來被家人狠狠地怒斥了一頓，但其時的我還未意識到啥是真實的冒險。參加作業(yè)今后，親眼見過因違章操作而被電死的人和周圍哭得死去活來的親屬時，我才真實意識到，違章冒險即是在拿自個的生命惡作劇。現(xiàn)在那銘肌鏤骨的一刻還深深地印在我的腦海中，現(xiàn)在我的一生都在謝謝那位曾救過我一命的小同伴，謝謝他在關鍵時刻拽了我一把，那一把把我從死神的邊際拉了回來，也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此，不論干啥事，我都首要考慮安全。由于安全不是一句空泛的標語，而是聯(lián)系一自個的生與死，一個家庭的滿意與殘缺，聯(lián)系到一個社會的溫馨與悲切的大事。

　　從我幼年時的那次冒險能夠看出，事端的發(fā)作是由于人的不安全做法和物的不安全狀況一起存在且經(jīng)過加害物體致使的，假如把人的不安全做法稱為“違章”，把物的不安全狀況稱為“危險”，那么“違章”一旦遇到“危險”，必然會致使事端的發(fā)作，但假如消除事端鏈中的任何一個要素，就能防止事端的發(fā)作。美國的海因里希統(tǒng)計剖析55萬起事端結果表明，每發(fā)作一起嚴重事端前，平均發(fā)作過29起輕傷和300起無損傷事端，這就表明造成人身損傷事端之前，有多起輕傷和未遂事端是最遍及的，因而防止事端的著眼點不是損傷事端，更不是逝世事端，而是無損傷事端，即事端先兆。只需盡早盡多地發(fā)現(xiàn)事端先兆，并加以控制，有備無患，防患于未然，才干最大極限地減少事端的發(fā)作。當然，公司用于安全和勞動保護方面的出資，大都不能獲得馬到成功的作用，但安全不存在“亡羊補牢”之說，更不存在“走運”之論。同志們，講安全沒有過頭，由于一個小小的危險常常即是不計其數(shù)元的丟失;講安全也沒有結尾，由于一次小小的違章操作就會致使一個血淋淋的事端。

　　在大家我國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”，終究啥是“五福”呢 榜首福是長命，第二福是富有，第三福是康寧，第四福是好德，第五福是善終。這五福加起來呀，即是大家每個老百姓心中永久神往的最夸姣境地。但是這全部都是由生命的安全作為載體的。四分場的一個電工師傅在退休前愛惜地撫摸著用了近十年的安全帶說：“這根安全帶呀很健壯，它的一頭系著我，另一頭系著一個夸姣的家。”所以安滿是一個永久的論題，誰垂青它，夸姣就會與誰相伴;誰輕視它，誰就會跌進苦楚的深淵。

　　大家××廠從前編寫過一部叫做《傷亡事端警示錄》的小冊子，盡管只需薄薄的一小本，卻記載了××廠歷史上所有的嚴重傷亡事端。時刻從建場前期因條件簡陋中暑逝世到現(xiàn)在因電擊致死，逝世事端的性質從天然雷擊到違章操作，逝世的人員從接近退休的白叟到血氣方剛的青年，這本小冊子是××廠建場四十多年來，人與天然艱苦抗爭的一部血淚史。廠現(xiàn)在所使用的幾十種安全管理準則，如《××廠防雷電安全管理準則》、《安全例會準則》、《特工種管理準則》等即是從曾經(jīng)這些血淋淋的事端中凝煉出來的。曩昔大家的鮮血都現(xiàn)已流了，今日的大家還有啥理由不去好好地愛惜呢 有一句話說得好：已然你想夸姣地活著，就沒有理由無視安全。

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