護士的演講稿

時間：2021-04-02 10:23:58 演講我要投稿

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　　演講稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定，要求情感真實，尊重觀眾。在不斷進步的社會中，我們都可能會用到演講稿，那么，怎么去寫演講稿呢？以下是小編整理的護士的演講稿8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

【精品】護士的演講稿范文七篇

護士的演講稿篇1

全院的護士同志們：

　　云霞開錦繡，萬物啟芳華!值此哈醫大四院第一個5.12國際護士節來臨之際，我謹向在本次護士節上接受表彰的十佳護士長、十佳護士表示祝賀，同時向奮斗在全院護理戰線上的同志們送上節日的問候，并向你們道一聲：大家辛苦了!

　　5月12日，是全世界護士的節日。這一天，你們接受鮮花、祝福、贊美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。今天，包括我在內的醫院所有職工也將毫不吝惜對你們的贊美：在醫大四院，你們從來都是最具奉獻精神和親和力的一群。在醫生們用精湛的技術驅除病人肉體痛苦的同時，是你們用愛心和真誠治愈了他們精神的創傷。醫大四院的存在，因你們的微笑和汗水而煥發出人性的風采，因你們溫柔的服務而更(具誠信的光輝!如果說醫大四院是一座春色繽紛的大花園，你們就是這座園地中最嬌艷的花朵!

　　護士同志們，自xx年10月醫院成立以來，我們一起進步，共同成長。在全院1120名職工共同努力下，這所醫院已經成為我們成熟的沃土和事業的家園。醫院的繁榮不但是我們責無旁貸的使命，更是我們衣食生計的源泉。因此，在這里，我對全院x名護士寄予期望，希望你們在以后的工作中能繼續崇尚科學，傳承責任，尊重醫患，以院為家。我相信，在我們的眾志一心和團結協作下，醫大四院的道路將越走越寬，醫大四院的輝煌將指日可待!

　　最后，我再次代表院領導班子向全院的護士們送出祝福：祝每一位護士天使健康、平安!

護士的演講稿篇2

　　尊敬的領導、同事們：

　　大家好！

　　一名真正的好護士不僅是技術上的頂尖人才，而且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀，是天使帶給病人的禮物。

　　我工作在icu，重癥監護室里發生的故事常常不動聲色地體現著“以病人為中心�！眎cu實行的是24小時無陪護制度，每位住進icu的患者所有的治療、護理以及喂飯、喂水生活照料全是由護士完成。

　　在icu工作的護士，都有這樣一個愿望，要把我管的病人管理得干凈清爽。每天早上晨間護理第一件事就是為患者進行全身溫水擦浴。說出來你們不信，我們碰見幾個幾年沒洗澡的老人，掀開被子，全身發出難聞的汗臭味，用毛巾一擦，皮屑直掉。當我們用四盆水幫一位老人擦洗完后，他連聲說：“謝謝，謝謝，太舒服了。”

　　大多數重癥病人是不能講話的，及時發現問題，靠的就是護士的眼睛和經驗。

　　“咳嗽，再咳一下，用點力氣，”我們經常在吸痰的時候，鼓勵清醒、氣道開放的病人增加咳嗽的次數，氣道濕化后患者一陣嗆咳，痰立刻從人工氣道往外噴，來不及就會噴到護士的衣服和身上，“剛才很不錯，來，再咳一次，”盡管誰都知道衣服臟了，要立馬換衣服，可我們的護士眉頭都不皺一下，繼續鼓勵病人咳嗽，清理干凈。如果病人狀況好轉，咳嗽次數增多，吸痰有效，護士們就會很高興，也只有這樣的天使，他們的愛如此純潔。

　　在icu病房外家屬的眼睛里，我們只是那進出忙碌，連走帶跑的身影，在病房里，我們確是病人身邊唯一的依靠。

　　去年夏天，我們收治一例車禍的男性中年患者，多處肋骨骨折、雙股骨骨折，完全不能動彈。病情穩定后，解一次大便，需要科里四位護士一齊用力把他抬起來，一百五十多斤的身子，而且還必須用力均勻�？刹惠p��！開始他死活不肯，在我們耐心解釋和勸說下才勉強答應了。放進便盆，解完大便，我們先用紙擦凈肛周，再用溫水毛巾洗干凈，等我們做完這一切，為他蓋好被子時，發現他的眼圈紅了，眼淚已悄無聲息地落下。“你們真好，好得我過意不去�！薄皼]事，沒事，只要你好起來就行。”

　　你要問icu的護士什么時候最高興，那么讓我來告訴你，病人一天天穩定，一天天恢復，我們心里最舒坦。

　　在生命的單程列車上，護士高超的服務，將使人生旅途的終點得到延伸。

　　提起九十五歲高齡的老紅軍鄭毅爺爺，相信在座的很多人都不會陌生。他是我們醫院的家屬，也是市里僅有的幾個離休干部。去年的冬天，他因結腸癌做完造瘺手術后轉入icu。在icu里開始的幾天，生命體征很不穩定，心率快，血壓忽高忽低，病情極為危重�？评锏拿恳粋€人心里的弦都繃得緊緊的，不敢有一絲的懈怠。經過幾天的努力，病情逐漸好轉了。后來的幾天，老人只要精神好一點，就會給我們講他當年的光輝歲月，我們認真聽，他講起來可真是滔滔不絕。他把我們當成了他的知音，我們也樂意成為他的忘年交。

　　他九十五歲的生日就是在icu里度過的，生日那天，科里的醫生護士走到他的身邊，對著他的耳朵說“祝您生日快樂”，“祝您早點康復！”聽完這簡單的話語，他的臉上露出孩子般羞澀天真的笑容。

　　盡管最終他還是離去了，但是我們知道我們曾陪伴他度過生命最后的十八天，我們曾努力試圖把他從死亡線上拽回來。

　　我的演講完畢，謝謝大家！

護士的演講稿篇3

尊敬的各位領導、評委，各位同事：

　　下午好！

　　我是來自產房的助產士###，今年 31歲，護理本科文憑，今天，我競聘的崗位是產房護士長。

　　首先，我要感謝領導給我這次公平競爭的機會。希望我的這次競聘能為醫院的發展，增添一份亮麗的色彩，同時也能夠實現自己人生的理想和抱負。下面我介紹一下本人的一些基本情況：

　　1997年6月，20歲的我懷著現代南丁格爾的.夢想，跨出學校的大門分配到醫院傳染科工作，20xx年轉入婦產科產房工作，參加工作12年，在這12年里我不斷加強自己的業余學習，先后取得了護理大專及自考本科文憑。20xx年由醫院選送至湖南省婦幼保健院進修助產護理6個月。學習回來后，我把自己進修期間所學的先進技術、新操作：用吸鼻球為新生兒吸痰；在第二產程為產婦進行陰部神經阻滯麻醉及局部麻醉；及開展產婦陰道美容縫合在醫院進行了推廣，深受歡迎，并贏得了廣泛的贊譽。

　　在工作中我認真負責，兢兢業業，服務態度優良，同時注重團結協作。一份耕耘，一份收獲，我的工作得到了病友、陪人、領導、同事以及實習同學的認可和贊賞， 20xx年我被評為醫院優秀工作者。業務上我精益求精，能堅持學習，撰寫論文，我的“不同干預措施對新生兒臍部護理的效果分析”論文發表在當代護士，在平時的工作中，我以“三基”為契入點，苦練基本功，多次在醫院舉行的等次考試中成績優異，并取得了20xx年度醫院護理操作比武第三名的好成績。

　　榮譽屬于過去，未來正在開創，我深深地感到機遇與挑戰并存，參加這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在改革競爭中完善自己，在拼搏奉獻中實現自己的人生價值。今天，我競聘產房護士長，如果成功，我相信，在院黨總支、院務會的領導下，在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導下，我定能出色地擔當此任。如果我競聘成功，我設想從以下方面開展工作：

　　一、加強安全防范減少護理缺陷

　　首先要提高全體人員的安全意識，利用晨會及護理缺陷分析討論會對護理人員進行安全教育，使安全的警鐘長鳴；其次是嚴格落實各項規章制度和操作規程，以確保護理質量及護理安全；再次就是要抓好產科的質量環節的控制，要抓好產科的質量環節，我認為主要有以下三點：一是抓好產婦的全面評估，及時發現安全隱患；二是要抓好對產程的觀察，指導和要求護理人員嚴密觀察產程進展及變化，及時處理產婦各產程中的異常情況；三是做好同產婦的有效溝通，取得產婦及陪護的信任，有效地預防意外事故，保證產婦安全。

　　二、加強“三基”培訓提高隊伍素質

　　護理人員的素質決定護理質量高低。為此我將堅持不懈地抓好產房護士的業務學習，通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等方式進行基礎護理知識、護理理論、基本護理技能的學習和訓練，不斷提高全病房護理人員的整體素質，同時推行護理工作程序化、技術操作標準化,減少護理工作中的隨機性和盲目性。

　　三、推行助產新模式實施分娩新項目

　　在今后的工作中，我將在腳踏實地，積極開拓進取，不斷創新，逐步開展“一對一”導樂陪伴分娩、新生兒撫觸、新生兒水泳、無痛分娩等項目。下面我重點介紹一下導樂分娩。

　　所謂“導樂”是指對產婦進行“一對一”的全程分娩陪伴，在產前、產中、產后為產婦提供全面、周到、細致的服務，為產婦及時進行心理疏導，讓她對分娩樹立信心，消除顧慮及恐懼，降低對疼痛的感覺。有資料顯示，導樂陪伴分娩能使剖宮產率下降50%，產程縮短25%，催產素使用減少40%，鎮痛藥使用減少30%。能更大程度地保障母嬰安全。

　　四、創立溫馨產房創造名護效應

　　溫馨產房的創立不僅要求護士每天都堅持從儀表美、語言美、行為美做起,而且要做到：1.溫馨禮儀服務(給病人以甜蜜的微笑、悅耳的問候和禮貌的自我介紹)；2.溫馨知識服務（詳細的入院宣教單，全面的護理評估單，標準的健康宣教單，完善的護理記錄單，及時耐心的指導）；3.人性化溫馨護理服務（營造溫馨舒適的產房，溫馨的起居服務，溫馨的心理護理，溫馨的個性化服務）；4.人本護理服務（關心病人到位，了解病人的身心健康狀況和病情變化到位，護理措施到位，與病人溝通、咨詢和護理指導到位）；5.延伸的護理關懷服務（入院溫馨的祝�？�，出院詳細的指導，隨時的溫馨電話關懷，定期的電話隨訪）。

　　我相信：溫馨病房的創立將進一步完善臨床護理和社區護理，而且最能體現世界上最好的感化劑----溫馨真愛，最能產生護理明星，也最能為醫院帶來名護效應。由名護的人格力量而染成與患者心理貼近的親和力，是病人期盼的最佳的全方位就醫選擇之一，因此優質高效的護理會吸引很多慕名而來的患者。

　　五、加強溝通增進協調

　　我將利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協調工作，盡力化解科室、醫護、護護及護患間的矛盾；以謙虛、謹慎和積極完成工作的態度對待領導；以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關系；以高度的同情心和責任感對待病人及家屬；以博愛之心和換位思維來理解科室的每位護理人員，積極創造一個和諧的工作環境；在排班上，我將結合年齡、職稱、業務能力等相關因素進行合理搭配，從而有效地發揮科室潛能。

　　六、厲行成本節約加強收費治理

　　沒有經濟基礎，發展就成了無源之水、無本之木。因此，我將帶領全科的護理人員，從節約每度電、每滴水、每張紙等小事做起，堅決杜絕浪費現象，以控制醫療護理成本，減少科室支出；同時加強收費管理，增加科室收入。

　　以上六條就是我的競聘思路，希望能得到醫院和護理部領導、科主任及各位的的幫助、指導和完善。涓涓細流，匯入長江。我決心，為創建群眾滿意醫院，為醫院的社會和經濟效益雙豐收而將自己的畢生精力投入到到醫院這個使我引以為豪的大集體中，與大家共創美好的未來，迎接我們這個大家庭輝煌燦爛的明天。

　　衷心希望大家能給我一分支持，給我一分鼓勵。

　　謝謝！

護士的演講稿篇4

尊敬的各位領導、同志們：

　　大家好！在這深秋的季節，我很高興能站在這里演講，今天我演講的題目是揚南丁格爾精神，用愛托起黎明的曙光

　　同志們！有人說，嬰兒是媽媽的眼睛，遙看著黎明的那一線曙光，有人說嬰兒是牽絆著家庭幸福的那根繩，兩頭維系著割舍不下的血脈親情；有人說嬰兒是明日社會之棟梁，我很慶幸我是一名新生兒科護士，站在護理的第一線，我們用責任與奉獻踐行著閃光的南丁格爾精神，我們起始于辛勞，收結于平淡，我們雖然清貧，我們卻用雙手托舉起這黎明的曙光。我們用愛去滋潤愛，我們用媽媽的情懷迎接著一個個偉大的生命來到這個世界！這情懷它鮮活了季節，笑醉了深秋！

　　尊敬的各位領導、同志們，我們知道，新生兒科是高風險、高強度的病區，實行的是24小時無陪制度，是一個要求相當高的一個保護性隔離病區，每當旭日喚醒黎明，上班的號角吹響，我們一頂頂燕尾帽，一襲襲白大衣又開始了新一天的工作，帶著炙熱的愛心，穿梭在沒有硝煙的戰場，救護著那些剛來到這個世界不足月的寶寶們，當又一輪的夜班來臨，將又是一輪的身心憔悴，當那些監護儀、輸液泵、呼吸機、溫箱的報警聲及伴隨著小孩的哭鬧聲一陣陣從耳邊傳來時，我用職業的良心和責任心、愛心呵護著寶寶們，多么的急于去抱抱他們，哄哄他們，看到他們安靜了、笑了，緊繃著的神經才放松！曾記得有一次剛準備下班的時候來了一對32周的早產兒，大毛體重1.25KG，小毛體重1.35KG,皮膚顏色發紺，呼吸弱，哭聲小，生命危在旦夕，這時候全科室所有的同事都重新換上工作服，開始緊張的搶救，保暖，洗痰，洗胃，上氧，一系列的處理之后，還沒見好轉，并伴有呼吸暫停，所有醫生護士懸著的心越發緊張起來，上氧至5升每分，用復蘇囊外加胸外臟按壓，123吸``123吸```30秒之后，上來了氧飽和度正常了，皮膚轉紅潤了，呼吸平穩了，哭聲嘹亮了~~~在場的所有人員全部歡呼，因為我們又成功的搶救了一對可愛的小天使，讓小天使的父母滿漢哀怨的眼神透出了堅定，看到了希望，此時我們所有的醫生忘記了吃飯，忘記了饑餓，忘記了滿身的疲憊，忘記了家人久坐餐桌前等涼了飯菜還等不來我們下班的身影的心情，我們共同沉浸在寶寶急救成功的喜悅心情中，此時的我們，沒有什么比搶救了孩子生命，得到家屬連聲的感謝更彌足珍貴的了，一種由衷的自豪感充滿了心間，是啊，多少個白天黑夜，多少個嚴寒酷暑我們常年堅守在自己平凡的崗位上，迎接著一個個幼小的生命，我們敖紅了雙眼，消逝了青春，褪色的白大褂見證著對這份職業的執著和堅守，痊愈后茁長成長的嬰兒見證者我們醫護工作者不朽的業績和光環！

　　誠然有時候也會遇到有的新生兒家長的不理解，我們吃了苦只能往肚子里噎，當脆弱的心靈受到創擊時，還得要面帶微笑，不厭其煩的工作著，但我們并不抱怨什么，一如既往工作著，微笑著用愛托起一個個讓人敬畏的生命！

　　尊敬的各位領導、同志們！奉上愛心一片，獻出真情滿懷，新生兒家長的笑臉和真誠的感謝，詮釋出我們職業的神圣和人生的尊嚴。青春在看護一個個寶寶的到來中悄悄逝去，理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上，把辛酸埋在心底，把燕尾頂在發梢，把圣潔永掛胸間。面對嬰兒的笑臉，我們義無反顧；面對一慣的平凡，我們從容不迫；面對神圣的職責，我們兢兢業業；面對時代的召喚，我們一往無前。我們的雙臂撐起的是希望的藍天，我們的雙手，詮釋是勝利的誓言。

　　同志們！踏著深秋的腳步，我們借來秋日的暖陽，期待著精彩的文字能為我們披上盛裝；我們借來百靈鳥的歌喉，期待著護士的贊歌能在深秋的季節飄蕩！我們是快樂的，我們總是在護士的歌聲中穿行;我們是愜意的，我們總是在護士的足跡中溜跶;我們是無私的，我們的心總是和寶寶心貼得很近。今天我們用無私、愛心、執著，奉獻，忍耐，奮斗，進取……讓不足月的寶寶感知了生的召喚！漫漫人生路，悠悠天使情，我們是生命的捍衛者，我們是健康的守護神。讓我們駕起探索的飛舟，揚起搏擊的風帆，滿懷豪情，在平凡的新生兒科護理崗位上，為打造口碑醫院，為我院美好明天，去奉獻人生絢麗的青春吧！

　　謝謝大家我的演講完畢！

護士的演講稿篇5

尊敬的領導親愛的同事們：

　　大家好！

　　我是針灸科的xxx，平凡的我很高興能站在這個舞臺上和同仁們一起為三甲添風采，十幾年的求學之路，讓我從最簡單的１、２、３、４努力到今天，進入重慶市永川區中醫院，在這里我學會了怎樣將理論轉換為實際，怎樣從他人身上學習優點使自己快速成長……今天我站在這兒，由衷的感謝重慶市永川區中醫院，給我們提供了一個學習的平臺，幫我們搭建了一個鍛煉的舞臺，給了我們一個充實自己完善自己的機會。在此呢還要特別感謝我的老師李興瓊。不僅傳授我們專業知識，還教育我們做人做事的原則，要自己不斷完善人生的起點，把握適度，不求最好，只求更好，在不斷進步中快樂自己，奉獻社會。

　　“一根銀針治百病一顆紅心暖千家” 中國針灸在幾千年的發展歷程中，經過長期的歷史沉淀，形成了非常鮮明的特色。這些特色既顯示了針灸與藥物療法的重大差異，又顯示了針灸與現代物理療法的明顯區別。從被認為是“歪門邪道”到“神奇莫測”；從“沒有科學依據”到“通過西醫考驗”，中國針灸在亞洲、`歐洲`、美洲及其它地方逐漸得到認可并得以推廣。在創建三甲醫院中，將重點做大做強針灸科，將我科建設成為國家重點�？�。這一只雄厚的隊伍緊緊圍繞”以人為本，綠色醫療”的奮斗目標，一直以敬業精神為先導，以先進的醫療設備為支撐，以精湛的技術為保障，以雄厚的實力為基礎，使專科特色日益突出，，現已是國家級西部中醫特色專科。今天，中醫院正在為創建三甲醫院而努力著：建國醫館、加強中醫特色專科建設、加快基礎設施建設……作為中醫院的一份子，我們也要用實際行動來詮釋對中醫院的努力．

　　首先，用強烈的道德責任感和事業心來武裝自己．道德責任感和事業心是緊密相聯的，它是人們在一定的內心信念和道德情感的支配下，自覺履行對社會對人的責任．護士對病人負有重大責任，我們就必須具備強烈的道德責任感和事業心，堅持以人為本、醫乃仁術、天人合一、調和致中、大醫精誠的中醫藥文化核心價值。牢記護士的宗旨：全心全意為病人服務．

　　其次，用遠大的職業道德理想來激勵自己，做一個主動的人。陳毅同志曾說：我們如果沒有理想，我們的頭腦將陷于昏沉；我們如果不從事勞動，我們的理想又怎樣實現？我們要把自己造就成為一名道德高尚、技術高超、作風高潔的護士，就要主動的不斷的在職業素質、言行舉止等多方面進行嚴格的訓練和自我修養．護士同醫生一樣是患者身心康復的得力幫手，平時要多閱讀有關醫學知識，向醫生、其他同事請教、學習，盡最大努力提高自己。要養成良好的言行舉止．，在護理工作中，尊重患者，注意使用禮貌用語，多反省自己的過錯．護士言行舉止的修養是培養高尚的護理道德的一個重要方面

　　最后，用我們的熱情、愛心和自信來感染病患。我們長期與病人接觸，他們不但深受生理上的痛楚，還具有很大的心理壓力，將我們的熱情融入到工作之中，將我們的愛心傾注在病患身上，將我們的自信展現給家屬，讓病患能在中醫院感受到像家庭般的溫暖，減少心里的痛處，讓家屬能夠寬心。

　　“三甲”之風正習習吹來，讓你，讓我，讓我們一起攜手共創造中醫院美好的明天！在新的起點上，遠航的汽笛已經長鳴，進軍的號角已經吹響，讓我們抓住每分每秒，讓我們迎著朝陽，帶著希望，認準目標，向著勝利，義無反顧地奮勇前進吧！

護士的演講稿篇6

尊敬的各位領導、各位老師，大家下午好！

　　我是肝膽二病區的xxxx，今天我要給大家介紹我們科的責任護士xxxx。xxxx老師參加工作已經21年，擔任責任護士8年，擔任監護室責任組長2年。21年來，她把自己生命中最亮麗的年華奉獻給了護理事業。21年的堅守，21年默默的無私奉獻，沒有豪言壯語，沒有驚天動地，工作瑣碎而平凡。在醫患關系日益緊張的今天，xxxx老師常常對我們年輕護士說，護士的工作是和人的生命打交道，病人的事無小事，你把病人放在心里了，病人自然也會看在眼里，你的工作就好做了。xxxx老師是這樣說的，也是這樣做的。

　　今天我就給大家講xxxx老師工作當中的兩個片段：

　　記得去年有一天下午快下班時，從急診科送來一位六十多歲的肝硬化伴上消化道大出血的病人。病人嘔血不止，出血量達1500ml，病人的子女既緊張又著急。xxxx老師配合醫生有條不紊的展開搶救工作。在患者出現休克，末梢循環不好的情況下，三條靜脈通道很快建立，留置針穿刺一次成功，為病人后面的輸血、補液以及成功搶救贏得了寶貴時間。經過奮力搶救，患者出血停止，轉危為安。xxxx老師又端來溫水，細心的為病人擦去身上的血跡，安慰病人的家屬，這時已是晚上9點多了，家屬感激地拉著xxxx老師的手說不出話來……，正是平憑著xxxx老師的過硬技能，為搶救病人贏得了寶貴的時間。

　　前不久，另有一位由重癥監護室轉入我科的重癥胰腺炎患者，因為住院時間長，花費高，患者情緒波動很大，亂發脾氣，拒絕治療，我們都不愿意去他的病房。雖然xxxx老師不是這個病人的主管護士，但她自告奮勇，挺身而出，經過和患者的多次耐心溝通后得知，患者因治病家里負債累累，父母年邁，妻子無工作，孩子還在上幼兒園�，F在家人四處籌錢為他治病，而他在病房無家人陪伴。沉重的經濟壓力，疾病的痛苦，缺少家人關愛，讓他失去治病的信心，曾想過自殺。xxxx老師在給患者做治療時，經常開導和鼓勵他，給他講解疾病的知識，使患者情緒逐漸穩定，有了戰勝疾病的信心。突然有一天，患者又在病房大發脾氣，拒絕治療，xxxx老師又一次走進病房，一邊耐心安慰病人，一邊在做治療。然而，情緒激動的病人依舊大喊大叫，并抓傷xxxx老師的手臂，還用枕頭狠狠的砸到了她的頭。面對眼前的一切，xxxx老師并沒有生氣，也沒有離開病房，而是坐了下來繼續耐心的安撫患者。這時，患者大聲痛哭；說自己對不起家人，拖累了家人，自己不能照顧年邁的父母，還要父母四處籌錢為他治病�？粗樕贤纯薜谋砬�，xxxx老師打來熱水，幫助病人洗臉，擦拭身體，安慰著病人，并在下班前到食堂為他買來營養餐。雖然她做的都是一些小事，但卻深深打動了患者，他為自己不理智的行為向xxxx老師道歉。在xxxx老師的精心護理下，該患者逐漸康復，順利出院。出院時患者家屬送來一封感謝信，向xxxx老師表達深深的謝意。看著患者和家屬感激的眼神，那一刻她被這無聲的感激所感動了，被這份職業感動了，作為一名護士，她熱愛這份職業，她在奉獻中找到人生的價值。

　　這樣的事例，在xxxx老師工作的20多年，不知道發生了多少次。憑著這份對于護理工作的熱忱，憑著這份對于自己職責的堅守，我們科室每月的病員滿意度調查，xxxx老師的得票總是最多的。xxxx老師常說，患者與我們素不相識，卻以性命相托，這份沉甸甸的信任，我們如何敢負？

　　護士的工作平凡、瑣碎、艱辛、勞苦而又責任重大，也許，我們的職業終身只能是一片片綠葉，永遠躲在鮮艷的花朵后面，但是，正是因為我們的團隊中有一個、兩個、無數個xxxx老師這樣的榜樣，她們用自己柔弱的肩膀挑了起這份職業的責任，用愛心、真心、細心、關心、耐心和同情心來對待每一位病人，她們一代代傳遞的豈止是救死扶傷的道義，她們更傳承著職業的驕傲、集體的榮譽和人間的溫暖。這里，我要代表我們病區的所有同仁，向xxxx老師以及所有和她一樣為我們醫院護理事業傳幫帶，默默奉獻的老師們點個“贊”！你們辛苦了！

護士的演講稿篇7

尊敬的各位領導、同志：大家好!

　　首先感謝大家能夠信任我，讓我參加此次醫院護士長的競聘。我是在醫院工作了五年時間的老職工了，也是對醫院的工作中情況比較熟悉了，在我工作期間能夠做到時刻為病人著想，為病人負責，在不斷的工作中，自己的工作能力，思想素質都得到了很大的提高。我覺得自己擔任護士是非常適合自己的!

　　現在我主要當護士一職五年來，對護士長這一角色的認識談幾點看法：護士長是醫院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫療市場激烈競爭的今天，護士長管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發展，要想做一名稱職的護士長，我認為應該做到：

　　一、護士長應具備一定的職業素質

　　1、加強自身學習，不斷提高自身理論知識和技術水平，帥先接受新知識新技術，做專業技術的帶頭人。

　　2、在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持。

　　3、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦，一個平衡的心態，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護理工作正常運轉。

　　4、與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關系，以便在護理管理工作中獲得的心理效益。

　　5、醫院是一個整體，因此應建立好科與科之間的協作關系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。

　　二、學管理、懂管理、與時俱進、創造性地開展工作

　　1、作為一名管理者，首先應該能夠調動科室的一切資源，將之投入到能產生最隹效應的機會中去。

　　就我們兒科而言，首先要善于發現科內護理人員的優點，利用其優點，指導其工作，發揮個人專長。其次，建立團隊精神，要讓他們在協同工作中取得成績，充分發揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發揮設備優勢和個人優勢。

　　2、要與時俱進創造性的開展工作。標準不只是為科室做出多少成績，而是要讓患者滿意。

　　3、逐步探索工作中量化考核標準，徹底打破中鍋飯，調動大家的工作積極性，變被動護理為主動護理使責任分明、優劣可視，真正體現了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務。

　　對于醫院實行公開競聘護士長，我表示擁護，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上護士長，我將是一名稱職的護士，如果競聘上了，那也是領導的信任，同志們的支持，我將努力、再努力!!

　　無論我競聘成功與否，我都會一直不斷的努力下去的，我相信自己在不斷的工作中會得到很大的進步的，無論是工作能力，還是服務態度，還是我的思想素質，我想我都會進步的。我會在今后的工作中，繼續不斷的努力下去，我自己的心態放的很穩，我相信自己可以做的更好的，只要自己努力，總有一天我會子啊醫院中實現我自己的價值的!謝謝大家!

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