解除勞動關系協議書(匯編15篇)
在社會一步步向前發展的今天,協議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協議能夠較為有效的約束違約行為。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的解除勞動關系協議書,希望能夠幫助到大家。
解除勞動關系協議書1
甲方:_____________統一社會信用代碼:__________________地址:______________________________
乙方:_____________性別:_________年齡:________通訊地址:________________________身份證號碼:_______________________
甲乙雙方經友好協商,就雙方解除勞動合同一事達成以下條款,以資共同遵守:
一、乙方于___年___月___日向甲方提出辭職,按照雙方之前合同約定,乙方已與甲方辦理完工作交接,乙方于_______年___月___日正式離職。
二、根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定,甲方以形式一次性發給乙方經濟補償金人民幣_____________元(大寫:_____________)(稅前),同時代為扣除乙方應繳納的社會保險個人承擔部分人民幣現金_________元(大寫:______________),依法代扣代繳個稅后實際發給乙方人民幣_________元(大寫:______________)。
三、乙方同意,甲方根據本協議第二條的約定向乙方發放的金額,已包括依法應當支付給乙方的解除勞動合同經濟補償金及其它應當支付給乙方的款項;乙方不得再要求甲方支付經濟補償金及其他任何款項。
四、甲乙雙方的因勞動合同確立的`勞動關系于_______年___月___日正式終止;在勞動合同關系終止后,乙方應當與甲方簽訂《員工保守商業秘密協議書》并嚴格恪守相關規定。
五、甲乙雙方同意,自勞動關系終止之日起,乙方不得再對甲方提起任何法律訴訟。
六、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有相同的法律效力。
甲方:_______(企業公章)乙方簽字:_______
___年___月___日___年___月___日
解除勞動關系協議書2
甲方:東莞市華峰物業管理有限公司
乙方:
經過雙方協商一致,就終止雙方之間的勞動關系及補償事宜達成本協議:
1、雙方一致同意在簽訂本協議之日即終止雙方之間的勞動關系,并確認無須提前通知或做其它補償;
2、乙方自 年 月開始在華峰花園從事 職務,至今已經 年,期間乙方最后三個月平均工資為 元;根據勞動法及有關規定,雙方同意甲方一次性給予乙方 個月平均工資的經濟補償金(管理公司征詢發展商方面的`同意)。
3、雙方確認,甲方在支付上述補償金后,乙方不得再要求甲方給予任何經濟補償;對于其他基于勞動關系發生的關系均在本合同簽訂后得以終結,而不得提出任何補償;
4、本協議在雙方簽字后即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權利。
甲方:東莞市華峰物業管理有限公司 乙方:
代表:
時間: 時間:
解除勞動關系協議書3
甲方:
乙方:
乙方身份證號:
乙方自年月日入職甲方,任崗位。甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》,經協商一致,達成本協議,以茲遵守:
第一條勞動關系解除
經雙方一致同意,雙方之間的勞動關系于年月日解除(“解除日”)。解除日為乙方在甲方的最后工作日,雙方權利義務在解除日后隨之終止。
第二條未結工資結算及離職補償
1、經雙方確認,截至解除日,乙方未結工資、獎金等工資待遇為¥元(大寫:元)。
2、甲方將依照相關法律法規的規定向乙方支付包括但不限于未簽訂勞動合同的雙倍工資差額、解除勞動關系經濟補償金等在內的補償金¥元(大寫:
元),該補償金包括但不限于未簽訂書面勞動合同的雙倍工資差額、按法定標準計算的協商解除勞動關系的經濟補償金和包含社會保險金在內的所有福利待遇。
3、甲方將于年月日前在依法代扣代繳乙方的個人所得稅后,將本條第1款、第2款約定的補償金及未結工資待遇匯入乙方的工資卡賬戶。
4、經甲乙雙方同意,甲方為乙方繳納的社會保險至年月日止。
第三條保密義務
乙方保證對在甲方任職期間所接觸到的所有公司文件、數據、商業秘密等信息資料進行保密,不得通過任何形式向任何人披露。如發現乙方向本協議外的任何甲方或甲方關聯公司的在職或離職員工披露本協議項下任何內容的,乙方應按本協議補償金的10倍向甲方支付違約金,并賠償由此而給甲方造成的經濟損失。
第四條終止授權
自解除日起,甲方對乙方的任何授權已終止,乙方同意不以任何名義從事任何代表甲方的`活動,或從事任何可能被第三方認為代表甲方的活動。
第五條不貶損
自解除日起,乙方不得以任何言論或行為貶損甲方的名譽或商譽。
第六條違約責任
若乙方違反本協議中的任何約定,甲方有權要求乙方退回本協議第二條第1款約定的補償金,并向甲方支付萬元違約金,違約金不足以彌補甲方經濟損失的,乙方仍需承擔賠償責任。
第七條其他
1、乙方聲明,其已仔細閱讀過本協議,充分理解本協議的每項約定,并自愿簽署本協議。
2、乙方聲明:自收到甲方按本協議第二條支付的款項之后,即免除甲方因終止勞動合同、社保關系所產生的一切債務(包括但不限于未結工資、福利、經濟補償金、賠償金等),不再向甲方提出任何其它要求,不再追究甲方的任何法律責任。
3、因履行本協議發生爭議的,雙方應友好協商解決,協商不成的,雙方同意交由甲方所在地勞動仲裁機構或人民法院裁決。
4、本協議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
簽約代表:
日期: 日期:
解除勞動關系協議書4
甲方:
乙方:
甲乙雙方于____年____月____日簽訂為期____年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1、自____年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、乙方____結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放____時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計__元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次____支付給乙方。
3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計__________元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次____支付給乙方。
4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至__年__月__日止。
5、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的____并辦理相關退工手續;
6、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金__元。
8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。
9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的.所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):
法定代表人或授權委托人(簽字或簽章):
____年____月____日
乙方(簽字或蓋章):
____年____月____日
解除勞動關系協議書5
甲方:_______法定代表人:_______
乙方:_______身份證號:______________
甲乙雙方于___年___月___日簽訂勞動合同,合同期至___年___月___日,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
第一條因甲方有下列第____種情形的原因,乙方要提前解除與甲方的勞動合同。
1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2、未及時足額支竿動報酬的;
3、未依法為勞動者繳納社會保險費的;
4、用人單位的規章制度違法律、法規的規定,損害勞動者權益的;
5、法律、行規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
經雙方協商,勞動合同到___年___月___日止,雙方的權利義務隨之終止。
第二條由于甲方的'原因導致合同的提前解除,甲方需要在乙方妥善辦理完畢工作移交手續后支付乙方包括工資、經濟補償金及其它福利待遇共計___________元人民幣。
第三條乙方妥善辦理完畢工作移交手續后,甲方向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。乙方自愿放棄協議以外的其他訴求。
第四條本協議自雙方簽字后生效,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):_______法定代表人:_______日期:___年___月___日
乙方(簽字):_______日期:___年___月___日
解除勞動關系協議書6
甲方:
乙方:
鑒于乙方已于20xx年xx月xx日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:
一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止。
二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金。
三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用。
四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認,雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任。
五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“自20xx年xx月xx日起不再擔任我公司的`任何職務,其一切活動自20xx年xx月xx日起與公司無任何關系”。
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為。
七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。
八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
負責人:
時間:年月日
解除勞動關系協議書7
甲方:
乙方: 身份證號:
甲乙雙方自年月日建立勞動合同關系,合同期限為年,現甲乙雙方協商一致,同意提前解除雙方勞動關系,并達成如下協議:
1、雙方同意勞動關系自雙方簽字之日(即 年月日)解除,自解除之日起雙方再無勞動關系;
2、甲方給予乙方一次性經濟補償金(包括但不限于薪資、福利、社保、補償金及賠償金等)為元(大寫:元整),補償標準為 個月工資額。該金額作為雙方解除勞動關系的全部補償金,甲方在本協議簽字后一次性支付。
3、甲方承諾履行在雙方協商解除勞動合同之前委派乙方外出學習的安排不變,乙方可以參加。
4、乙方承諾按雙方簽訂的勞動合同中保密協議的規定履行保密義務;不得散布對甲方不利的`言論,如乙方如違反此條款,甲方一經證實,將追究相關責任,并保留追究法律責任的權利;
5、乙方在勞動關系解除之前應當嚴格履行相關工作職責,不得損害甲方相關利益。
6、在乙方辦理完畢全部交接手續后,若乙方在職期間未完事宜及因工作交接不清導致需要乙方繼續協助和配合的事項,乙方需全力配合。
7、基于權利處分原則,本協議雙方簽字生效后,乙方自愿承諾放棄以此為由的其他權利、權益(包括但不限于薪資、福利、社保、補償金及賠償金等)主張,自本協議簽訂生效后乙方不得再向甲方提出任何權利主張和請求,不再以仲裁或訴訟方式主張本協議以外的任何權利。
8、本協議一式兩份,雙方各持一份,經雙方蓋章簽字后有效。
甲方(蓋章): 乙方(簽名):
簽署日期: 簽署日期:
解除勞動關系協議書8
甲方:________
乙方:________
鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:
一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止;
二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;
三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;
四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的'有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;
五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“xx自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自________年____月____日起與xxxx公司無任何關系”;
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;
七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。
甲方(蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
負責人:
________年____月____日 ________年____月____日
解除勞動關系協議書9
甲 方:****公司
乙 方:**
鑒于乙方已于20xx年5月14日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協議:
一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止;
二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;
四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效; 雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;
五、鑒于乙方曾經是甲方的.高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“**自20xx年5月14日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自20xx年5月14日起與****公司無任何關系”;
六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;
七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;
八、本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。
甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
負責人:
年 月 日 年 月 日
解除勞動關系協議書10
甲方:AAA公司
地址:
法定代表人:
乙方:FFF,女, 19 年 月 日出生,
身份證號:
乙方系甲方公司員工,現雙方在平等、自愿的基礎上,經友好協商,就解除勞動關系事宜,達成如下協議:
1.雙方協商一致自 20xx年 月 日起雙方解除勞動關系。
2.甲乙雙方同意:甲方除全額支付乙方 月份工資外(按實際工作天數計算),應向乙方一次性支付補償金 元,(包括但不限于經濟補償金、競業限制補償費等各種補償金)。
3.雙方確認:雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。
4.甲方的權利和義務
(1)甲方應當在20xx年 月 日全額支付乙方20xx年 月份工資 元;
(2)甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金 元。
甲方未在上述期限內支付工資或補償金,每逾期一日,應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。
5.乙方的權利和義務:
(1)乙方應當在20xx年 月 日至 年 月 日期間辦理離職手續。
若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續,應向甲方支付5000元違約金,該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的,乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。
(2)商業秘密
乙方應保守甲方的'商業秘密和與知識產權相關的保密事項(包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數據,營業、采購等相關數據)。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應當賠償甲方因此所造成的全部損失。
(3)競業限制:乙方在解除勞動關系2年內不得在與甲方生產、經營同類產品或者提供同類服務的其它企業任職;不得自營或與他人合營與甲方經營的同類產品或者提供同類服務(包括但不限于 等)。
乙方違反本規定,給甲方造成損失的,應當承擔損害賠償責任的。
6.本協議履行完畢后,任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。
7.本協議在雙方蓋章或簽字之日生效。
8.本協議一式兩份,各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):AAA有限公司 乙方(簽字):FFF
授權代表:
年 月 日 年 月 日
解除勞動關系協議書11
甲方:____________
地址:________
法定代表人:________
乙方:____,女,_______年___月____日出生
身份證號:________
乙方系甲方公司員工,現雙方在平等、自愿的基礎上,經友好協商,就解除勞動關系事宜,達成如下協議:
1.雙方協商一致自___年___月____日起雙方解除勞動關系。
2.甲乙雙方同意:甲方除全額支付乙方月份工資外(按實際工作天數計算),應向乙方一次性支付補償金元,(包括但不限于經濟補償金、競業限制補償費等各種補償金)。
3.雙方確認:雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。
4.甲方的權利和義務
(1)甲方應當在___年___月____日全額支付乙方年月份工資元;
(2)甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金元。
1.甲方未在上述期限內支付工資或補償金,每逾期一日,應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。
5.乙方的'權利和義務:
(1)乙方應當在___年___月____日至___年___月____日期間辦理離職手續。
1.若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續,應向甲方支付5000元違約金,該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的,乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。
(2)商業秘密
1.乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項(包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數據,營業、采購等相關數據)。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應當賠償甲方因此所造成的全部損失。
(3)競業限制:乙方在解除勞動關系2年內不得在與甲方生產、經營同類產品或者提供同類服務的其它企業任職;不得自營或與他人合營與甲方經營的同類產品或者提供同類服務(包括但不限于等)。
1.乙方違反本規定,給甲方造成損失的,應當承擔損害賠償責任的。
6.本協議履行完畢后,任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。
7.本協議在雙方蓋章或簽字之日生效。
8.本協議一式兩份,各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):____
乙方(簽字):____
授權代表:____
___年___月____日
___年___月____日
解除勞動關系協議書12
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國勞動法》有關規定和城區供電所(20xx)第08號文件精神,經乙方本人申請,自愿與甲方有償解除勞動用工合同關系,接受企業一次性經濟補償,為明確雙方權利義務關系,經雙方協商一致,達成如下協議:
一、一次性經濟補償費用的計算
乙方同意在與甲方解除勞動關系時,按公司改制企業職工一次性安置標準938元/年計算經濟補償金:醫療費一次性補貼按每年40元計算。
二、工齡計算:
乙方在甲方的`工齡計算從20xx年9月1日至20xx年5月1日止,共計7年零8個月。
三、解除勞動關系時間:
甲乙雙方自20xx年5月1日起解除雙方的勞動關系。
四、協議事項:
1、甲方與乙方一致同意解除勞動合同關系,甲方依照上述計算方式對乙方給予一次性經濟補償費和醫療補償金15322.00元。
2、甲方與乙方解除勞動關系后,雙方原有的勞動合同權利義務關系即行終止。甲方給乙方支付一次性經濟補償費后,不再支付乙方其他補償費用。
五、其他:
1、本協議經甲乙雙方簽字即行生效,具有法律約束力。
2、本協議一式四份,甲乙雙方各執一份,報勞動部門和組織各存一份。涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章) 乙方(簽字)
法定代表人(簽章)
年 月 日 年 月 日
解除勞動關系協議書13
甲方(用人單位):
乙方(員工):
身份證號:
甲乙雙方經平等自愿協商,就解除勞動合同事宜達成一致,并簽訂本協議。
一、雙方同意于年月日(解除日)解除勞動合同。
二、相關安排:
1、乙方應根據甲方的要求辦理工作交接手續。
2、甲方應正常發放工資至解除日。
3、社會保險、住房公積金應正常繳納至年月(含當月)。
三、離職補償
1、雙方同意,離職的經濟補償按如下第種方式計發:
(1)按《勞動合同法》第47條的規定計發經濟補償金,于年月日前向乙方支付;
(2)經濟補償金為人民幣(大寫)(¥元),于年月日前向乙方支付;
(3)甲方無需向乙方支付離職的經濟補償金。
2、雙方確認,上述經濟補償包括雙方勞動關系解除相關的全部補償、代通知金等項目。
四、雙方在此確認:均了解《勞動合同法》相關法律法規的規定。勞動關系存續期間,雙方已依法簽訂了書面勞動合同,依法履行了各自義務(包括但不限于社保、勞動保護、檔案轉移、年休假等各方面)。除本協議約定的以外,任何一方都不再因為原勞動合同的履行和解除向對方要求其它報酬、費用、賠償或補償。
五、工作交接特別約定
六、保密義務
乙方于在職時所掌握到甲方的任何商業秘密,在與甲方解除勞動合同后,應嚴禁泄漏甲方的'商業機密及任何有關管理,技術性或商業情報,否則甲方有權保留法律追溯權;乙方不應從事有損甲方聲譽的行為,不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內部掌握商業秘密的員工離開甲方單位。
七、競業限制約定。
八、其它條款:
九、附則
1、本協議一式兩份,雙方各執一份,具同等法律效力。
2、本協議經雙方簽署后生效。
簽訂日期:年月日
甲方(簽章):
乙方(簽字):
解除勞動關系協議書14
甲方(用人單位):
法定代表人:
聯系電話:
聯系地址:
乙方(勞動者):
身份證號碼:
聯系電話:
聯系地址:
甲乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
一、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的`勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。
二、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。
三、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次性支付給乙方。
四、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年____月____日止。
五、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。
六、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
七、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。
八、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務。
九、乙方自愿放棄其他所有訴求。
十、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
十一、此協議書一式______份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持______份,另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委托人:
年 月 日
乙方(簽字或蓋章):
年 月 日
解除勞動關系協議書15
甲方:_________律師事務所
乙方(員工):_________身份證號碼:_________
按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定及《解決方案》,甲、乙雙方本著平等自愿,協商一致的.原則,同意解決勞動關系,并達成以下協議:
第一條 經雙方協商一致,同意終止雙方所建立的勞動關系,終止日期為。
第二條 雙方的權利與義務:
1、甲方按約定日期付清乙方薪資并額外支付乙方一個月薪資作為補償。
2、甲方協助乙方辦理社會保險關系轉移等與勞動關系解除相關的手續。
3、乙方應于勞動關系終止后3天內,及時辦理工作交接和和辦公物品移交手續,同時保守甲方商業秘密至協議終止后一年。
4、乙方確認雙方勞動關系履行時的權利義務從協議簽訂之日起即行終止,并無任何不了事宜,確認對工作期間的薪資費用(含獎金、福利等)已結清并無任何異議。雙方對協商解決勞動關系程序及結果均無任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求。
5、本協議中甲、乙雙方任何一方不履行相應義務,向守約方承擔違約責任,守約方可要求違約方對實際損失予以賠償。
第三條 本協議經雙方簽訂之日生效,勞動關系同時終止。本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(簽章):_________律師事務所,乙方(簽字):_________
簽訂日期:_____年____月____日簽訂日期:____年____月____日
【解除勞動關系協議書】相關文章:
解除勞動關系證明01-03
解除勞動關系協議書01-19
解除勞動關系協議書02-04
解除勞動關系協議書范本06-21
解除勞動關系協議書范文02-25
解除勞動關系協議書范文精選06-21
解除勞動關系證明公司02-04
解除終止勞動關系證明02-04
解除勞動關系證明樣本02-04
解除勞動關系協議書15篇04-25