太平人壽實習總結
一段時間的實習生活又接近尾聲，這段時間里，我們一定有不少啟發，為此就要認真思考實習總結如何寫了。那么好的實習總結都具備一些什么特點呢？下面是小編幫大家整理的太平人壽實習總結，希望對大家有所幫助。
太平人壽實習總結 篇1
在這個學期快要結束時，在學校國際貿易系老師的組織下進行了為期一星期的實習，也是我們這屆保險專業的是第一次實習。時間時是20XX年6月3日到6月7日，實習的專題是對人壽保險專業認識的實習，實習的保險公司是中國太平人壽保險公司安徽分公司，主要是對保險專業崗位的了解和崗位的體驗。加深對保險實務專業的理解加強對保險專業理論學習與實踐的結合，感受學校學習與社會實踐的不同，為將來走出校門更好更快融入社會的工作和學習作準備。第一天到太平人壽實習，首先了解了太平人壽保險的文化：1集團使命：創造富裕的安寧生活2集團愿景：打造世界金融服務杰出的中國品牌集團3經營理念：用心經營，誠信服務集團4管理理念：誠信立司，效益興司，專業治司，合力強司模式創新：
1.“三高”模式：20XX年12月12號，太平人壽復業以來的第一張個人壽險保單在當時的上海營業總部出單。復業以來，太平人壽孜孜以求在國內尋找一條獨特的壽險營銷之路，他們在個人業務方面推行的“三高”模式（高素質、高品質、高績效），不僅獲得了市場的認可、監管部門的肯定、同業的贊譽，更被媒體稱作“顛覆了傳統的.壽險營銷規模定律”。
2.“企業年金市場領跑者”：20XX年12月，在太平人壽原企業年金部基礎上成立的太平養老保險股份有限公司正式開業，成為國內首批專業養老金公司。20XX年8月，太平養老保險股份有限公司成功獲得企業年金受托人和投資管理人兩項資格，正式進行標準企業年金的運作，并相繼在廣東、黑龍江、遼寧、青島等地成功簽署當地企業年金第一單，成為企業年金市場的領跑者。
3.“IGP在中國大陸地區唯一成員保險公司”：20XX年4月，世界最大共保計劃IGP結盟太平人壽，選擇太平人壽作為IGP在中國大陸地區的惟一成員保險公司，向其700多個跨國公司客戶，包括2/3以上的世界500強企業，在中國地區的分支機構提供優質的員工福利保障計劃，并將該計劃納入客戶的全球福利管理框架中，這一合作也是第一個獲得中國保監會認可的國際共保計劃。
太平和其它保險公司一樣工作分為外勤和內勤，在內勤人員要具有三種業務能力；
1、拓展能力；
2、分析問題的能力；
3、人際交往能力。
內勤工作是一門藝術，要做好內勤工作，首先要具備作為內勤的一些基本素質，如語言表達能力、文電處理能力、會務接待能力等，注意處理好一些工作上的矛盾。內勤工作沒有盲區，只要領導工作有可能涉及的領域，內勤就必須積極配合、認真完成領導所交辦的各項工作。有點類似于文秘的性質，內勤工作職責(比較雜)
一、協助領導草擬工作計劃、總結和各類報告。
二、按要求匯總、統計、上報敵情、政情和治安情況。
三、即使準確統計有關數據，上報各種報表，做好日�？记诘怯浐统銮诮y計。
四、搞好文書材料收發、登記、閱辦和分類管理工作。
五、做好資料、穩當、印章管理和文印工作。
六、負責全處財務報帳，會同戶籍管理員搞好分管工作及辦公室日常接待、管理工作。
七、按月擬造臨時工工資表，送領導審批后，及時發放。
八、完成領導交辦的其他工作任務。外勤人員有時必須吃苦。春夏秋冬，他們最知冷暖；東西南北，他們最識路遙。他們不能懶，不能饞，要時刻打起精神，準備出發。外勤工作不僅勞力，而且勞心。表面上的外出工作是體力勞動，可在很多方面也是一項腦力勞動。類似的工作有：銷售員，業務員，簽證員等。
相對而言我更喜歡外勤，這主要是因為外勤很自由而且很有挑戰性，也能學到很多知識其次是我喜歡在外面跑，而且我更喜歡做有挑戰性的事，總之從個人興趣上上講我愿意做外勤所以毫不猶豫地選擇了外勤這個崗位作為鍛煉自己的平臺，這肯定也會我學到了許許多多的東西，這次實習由于時間的關系我們的實習也相對較淺。最終也達到了認識的目的。
從這次實習中我不進學到了營銷技巧還從賈經理那里學到了怎樣與人交往與人交流，我從實習中得到了以下經驗：
1、在拜訪客戶時要做從分的準備，包括客戶的基本資料及其公司的相關業務還包括客戶的興趣愛好。
2、與客戶交流要注意語氣，學會傾聽，真誠地向客戶學習，認真做好筆記，還要注重眼神的交流，適當時候還要學會贊美。
3、做一個愛學習的人，天文地理的知識就算不精通但需要了解，相關專業要通入股票，基金，債券等還要關注社會信息，特別是社會熱點話題。有助于和客戶找到共同語言共同話題，第一次做事的經驗：
1、大膽接受挑戰，不怕失敗，說做就做，不拖拉，勇敢地做出第一步。
2、學會自我激勵，和團隊激勵相互鼓勵和支持。
3、認真聽取團隊的意見，制定出合理的計劃。
4、相互交流互相學習，認真總結失敗或成功的經驗。
5、積極認真地完成每一個環節。
6、學會喜歡自己的工作自己的團隊自己的生活。
太平人壽實習總結 篇2
從5月2日到現在，不知不覺在太平人壽學習了17天。17天當中，學習了很多，收獲了很多，提高了很多。從入司當天的一個對保險一無所知的應屆畢業生到現在已經開始展業的業務實習生，時間雖短但是轉變卻大。下面我從但各方面談談這段時間的心得體會：
一、選擇比機遇重要
在太平人壽的招聘專場報告會上，楊雪蓮經理與我們分享了她人生的三次成功選擇。來太平之前，我在福建天宇職業培訓學校做校長助理——一份在很多同學看來還可以的一份工作。但是經過反復的思索，最后還是選擇來太平人壽。在天宇工作期間，我很受重用，半個月時間之內獨立完成了兩個培訓項目。校長當聽說我要走的時候反復挽留我，但是我最終還是選擇離開。因為我覺得目前我最需要的是一個可以學習環境而不是一個可以發揮的舞臺。剛走出校門的我們對社會還知之甚少，需要學習的還有好多，所以要在人生剛起步的時候積累更多的能量，這樣人生的道路才會走的更遠、更輝煌。太平人壽雖然在保險行業與三大巨頭相比還存在一段差距，但是其發展速度是這三大巨頭的好幾倍。在這樣一個創業成長型的公司當中，你想不成長都困難。
二、態度比能力重要
在培訓的第一天，培訓老師就告誡我們要端正態度、認真工作。保險行業是一個全新的行業，特別是壽險在中國發展的歷史其實并不長。保險業也是一個綜合性的行業，保險公司的各個部門崗位都需要我們自己摸索，從頭開始。所以不管是學什么專業，到保險公司都是新人，對大多數崗位都是很陌生的。這就要求我們要以空杯歸零的心態，從頭開始學，從為人處事、工作態度開始。我們的班主任以及任課老師他們都是我們學習的楷模，他們在授課中的工作態度都是我們以后工作過程中效法的標桿。投入多少，收獲多少，參與多深，領悟多深——我們陽光二期培訓班的班訓。這個也是我們每一個陽光二期員工以后的工作格言。當一份工作加上我們的心，那么這份工作就變成了事業。
三、信心比黃金重要
“相信自己，我是最棒的，最最棒的”——這是我們陽光二期員工集體手勢。這個手勢動作雖然簡單，但是寓意深遠。每個人在做這個手勢過程當中如果把自己的心融進去，用心去做這個手勢就可以感受到這個手勢的神奇力量。保險業是一個全新的事業，一個還沒有被中國人完全接受的行業，也是一個容易被拒絕的行業。在這接下來一個月的市場實踐過程中，我們可能會被人拒絕，我們也可能遭人冷眼。唯一能支撐我們繼續堅持下去的只能是我們的信心——對行業的信心、對公司的信心、對自己的信心。通過這幾天的嘗試展業，我也體會到了公司的用心良苦。市場實踐一方面可以讓我們加深對業務的了解、對市場的了解、對保險業務員的了解；另一方面可以通過實踐，磨練意見，增強抗壓能力，讓我們學會如何在逆境當中保持信心、保持自己高昂的斗志。真誠希望我們的伙伴們都可以正確的對待這個讓人恐懼的市場實踐，端正自己心態，在自己勤奮下實現目標，達到公司要求，最終留在太平人壽鑄就自己的輝煌人生！
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