2015平頂山市失業保險補貼政策出臺

　　7月26日，市人力資源和社會保障局有關負責人介紹，為貫徹落實國家、省有關精神，平頂山市出臺政策，符合條件的困難企業可申請失業保險補貼。

　　企業申請使用失業保險穩崗補貼應同時具備以下條件：依法參加失業保險、足額繳納失業保險費;積極采取切實有效措施穩定崗位、上年度未裁員或裁員率控制在4.5%以內。

　　對符合政策和申請條件的企業，每年可按不超過該企業及其職工上年度實際繳納失業保險費總額的50%，由失業保險基金給予穩崗補貼。穩崗補貼政策按國家規定執行到2020年底。

　　符合政策和申請條件的.企業可填寫申請表，每年第二季度向失業保險統籌地區人社部門提出申請，在縣(市、區)參加失業保險的企業申請由縣(市、區)人社局初審，匯總后報市人社局，在市級參加失業保險的企業申請直接報市人社局，并提交企業穩崗措施實施方案及有關批準文件、企業穩崗措施涉及職工名單、企業發放穩崗職工生活費明細表、企業繳納穩崗職工社會保險費明細表、企業支付穩崗職工轉崗培訓、技能提升培訓費明細表等。

　　市人社部門受理企業申請，由市失業保險經辦機構提出初審意見，并召集有關部門對企業申請條件進行認定，對符合條件的企業確定補貼數額，并將擬補貼企業的名單在當地人社部門網站公示5個工作日。公示后無異議的，最終由失業保險經辦機構撥付補貼至企業銀行賬戶。同一企業申請失業保險穩崗補貼一年內只能享受一次。