走出苦悶“薪”情四大秘訣

　　職場人士如何才能走出“薪”情苦悶的困境呢？首先應該認識到，這個世界上最可貴的東西不是錢，而是你自己的精神。

　　1.讓興趣帶你前行

　　掙錢真正的動力不是錢，而是興趣。為錢而錢的工作因為缺乏主動性，難免單調乏味，反過來，如果能把錢和興趣連在一起，讓興趣帶領你前行，你的快樂就不僅僅來自于金錢，而來源于更豐富的范疇，你也會因興趣而快樂起來。

　　2.學會培養興趣

　　興趣分兩種：一種是先天的，一種是后天的。有些人天生就愿意做某件事，碰巧他的工作正好是他的興趣所在。可如果你的工作偏巧不是你的興趣呢?也沒關系，因為人可以開發后天的興趣。只要抱著熱愛生活的態度，你隨時能在大千世界發現自己感興趣的東西。對工作的興趣也是這樣，只有你愛，你才會有。

　　3.放下“薪”情，關注事情

　　拿破侖?希爾對錢發表過這樣的論述：錢也通人氣，錢也需要人的真誠。所以如果你陷入了長久的“薪”情苦悶，不妨品味一下希爾先生的高見吧。不管對事業還是對工作，如果能做到低頭耕耘，不問收獲，或者索性放下“薪”情，關注事情，不但專注的工作能化解苦悶，你出色的工作還能改變“薪”情。

　　4.培養好“薪”情需要技術

　　隨著標準化的引進，專業化公司愈加重視尊重個人。而任何一個職場中人也應該懂得自我保護的措施，這在工作合同的簽訂上至關垂要。工作不能只聽憑對方的好惡，尤其對薪水問題，最好在工作之前，以合同文本確認薪水的數額和支付方式，避免日后引起糾紛。這樣既培養了好“薪”情，又保證了好心情。