生產科長崗位職責
在充滿活力，日益開放的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發生問題。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家整理的生產科長崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
生產科長崗位職責1
1、全面負責工程科各項技術管理工作，包括施工技術、施工質量、施工安全、計劃統計、計量支付、定額管理等。
2、組織本部門人員分析、解決施工過程中的一般技術難題，推廣應用新技術、新材料、新工藝。
3、組織編制標后施工組織設計，并指導、監督其實施。
4、確定作業指導書的需求，下達編制任務，審查、審批作業指導書。
5、依據有關現行國家標準和經批準的施工圖紙、施工組織設計、設計變更、作業指導書等組織技術交底。
6、負責對不合格品的'調查、分析、分類、分級，主持較大不合格品的評審，確定處置方法。
7、確認項目部對統計技術應用的需求，收集應用結果，并上報公司相關部門備案。
8、監督項目部在交付前采取適宜措施，對工程產品作好防護，督促辦好交付手續及做好交付記錄。
9、督促按時完成統計工作，并及時匯總報公司領導。
10、組織制定安全生產工作計劃，檢查和督促相關部門的安全生產工作，推行目標管理，實現安全生產責任制。
11、負責項目施工的計量支付及定額管理工作，對內要開源節流，對外要爭收節支。
12、協助項目總工編寫竣工項目的施工總結，并按檔案要求完成資料收集歸檔工作。
13、完成領導布置的其它生產任務。
生產科長崗位職責2
職責描述：
大專以上學歷，3年以上同崗位經驗，懂物料管理，生產管理，材料計劃。
一、計劃管理：
1.主導銷售訂單評審，對訂單交期負責；
2.編制生產計劃和生產訂單并組織生產；
3.生產計劃和生產訂單情況跟進；
4.生產協調會的組織與召開；
5.進行產能負荷分析，調整生產計劃；
6.協調各部門的工作進度和銜接；
7.生產計劃分析報告。
二、物控管理：
1.物料需求計劃的制定與監督執行；
2.生產過程中待料、退料、補料和借料以及訂單改制的`管理；
3.物料進、銷、存的核實與控制；
4.公司所有生產材料采購請購的預審；
5.針對銷售訂單或生產進行物料使用狀況統計和分析，為成本控制提供數據。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經驗
生產科長崗位職責3
1、在分管副總經理的領導下，全面負責本科的安全行政管理工作。
2、認真貫徹安全生產方針，搞好安全工作，是本科安全工作的第一責任人，組織審定本部門各工種、崗點的安全規程和生產責任制、組織檢查安全、防火等措施的落實情況，發現隱患積極消除。
3、組織領導全科員工完成全公司安全生產的'供應管理工作，及“一通三防”工作所需材料的供應管理工作，及時督促、檢查工作進度，保證物資供應管理的實施。
4、定期召開科務會，制定安全活動和工作計劃，經常檢查工作的進程，不斷總結經驗、教訓，研究改進措施，確保各項任務的完成。
5、負責全面質量管理工作，完成各項工作指標，認真組織搞好經濟核算，提高經濟效益。
6、深入生產一線，掌握了解員工的思想動態，做好思想政治工作，解決影響安全生產的各種思想問題，做到防患于未然；發生事故后，做好穩定員工情緒和及時恢復生產的各種思想工作。
7、做好員工政治思想工作和形勢教育，防止違法亂紀行為發生。
8、監督檢查管理人員和員工按章指揮和操作，對不規范行為提出處理意見和糾正措施。
9、監督檢查規章制度、措施的落實情況，對全科的安全工作以及班隊長的現場管理進行檢查。
10、檢查火工品管理制度的落實情況，查處違反火工品管理規定的違章行為。
11、按時完成礦下達的各項臨時任務。
生產科長崗位職責4
1、負責及時傳達貫徹上級有關安全生產的指標，對直接管轄范圍內的安全生產技術工作負責，是安全生產科安全生產的第一責任人。
2、協助常務常務副經理抓好公司的安全生產管理工作，部署和檢查落實公司安排的生產任務。
3、負責各車間相關規章制度的規定、修改工作，組織編制公司各種生產工藝流程，技術操作規程，即使下達生產作業計劃，并監督執行情況。
4、參加公司組織的安全大檢查和安全辦公會議，參加生產事故的調查、分析、處理和上報工作。
5、經常深入現場、檢查生產工藝，排查安全隱患，并安排有關單位落實整改。
6、在保證安全生產的前提下，組織指揮生產，發現違反生產制度和技術操作規程，應及時制止，嚴禁違章指揮。
7、在生產中出現不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，防止事態擴大，并通知有關部門共同處理。
8、負責組織實施各車間的技術管理工作，積極推廣新技術成果在生產中的`應用。
9、在安全生產科科長的領導下，負責生產調度室的全面工作，對公司日常生產進行調度工作。
10、在生產中出現不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，防止事態擴大，并通知有關部門共同處理。
11、負責安排各種通知、收集傳遞生產信息，做好上傳下達，并做好信息記錄。
12、嚴抓隱患排查和治理工作的落實認真組織和參加每周一次的黨政工團大檢查和各類專項檢查活動。
13、負責相關的規章制度、安全技術措施，安全防護措施和各類考核細則辦法的編制審批，并嚴格進行考核，建立相關臺帳，檔案記錄。
14、積極配合公司、礦及上級一系列安全質量的監督和檢查。并做好相關材料的整理，問題的落實和整改。
15、經常深入現場，及時查處現場存在的問題，檢查特殊工種的持證上崗和特種作業人員的培訓情況。
16、組織對事故調查分析、處理，并對責任單位和責任人進行相應的處罰。
17、組織并督促各車間對生產操作工人的技術訓練。
18、及時上報各類技術資料、報表和各類生產調度報表。
19、建立焦化公司技術檔案，做好焦化公司技術資料的整理歸檔工作。
20、按規定組織本科室職工進行業務技術學習，提高技術水平。
21、外出期間必須明確專人代行職權。
22、盡職盡責，杜絕“三違”現象。
23、按時完成領導交辦的各項臨時性工作任務。
生產科長崗位職責5
1、在總工程師及生產科長的領導下，對本部門的測量工作全面負責。
2、協助生產科長抓好地質測量工作，提高礦井地測工作質量，主抓業務保安工作。
3、負責井下巷道中、腰線的給定。
4、加強測量工作的管理，確保井下巷道準確貫通。
5、抓好地構造研究、礦井水防治，為煤礦安全生產和正常發展提供準確的圖紙和資料。
6、巷道貫通前，向有關單位及領導下達貫通通知單。
7、嚴格審查地質測量成果和設計，保證資料成果的`準確性。
8、及時處理生產過程中遇到的地測問題，保證生產的順利進行。
9、協助有關部門對重大隱患進行排查、地質災害的防范工作。
10、協助科長搞好本部門其它業務工作。
生產科長崗位職責6
職位描述：
1、負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；
2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估；
3、編制年度生產計劃、生產作業計劃，進行生產調度、管理和控制；
4、負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行；
5、設置并實施產品的進度、生產方法和流程；
6、與其他部門協作在一定數量、質量、時間表和成本要求下保證高的生產效率。
職位要求：
1、專科及以上學歷，材料類、機械類相關專業者優先；
2、3年以上生產制造企業管理經驗，有電線電纜行業生產管理經驗者優先；
3、熟悉生產制造的部門運作和流程，擅長生產控制及現場管理，精通生產制造的`各個環節；
4、熟悉生產成本控制，統籌運作，熟悉生產作業流程和工藝規程，熟悉生產質量的控制管理，熟悉ISO90012000質量保證體系；
5、具備優秀的組織能力、溝通能力、規劃能力。
生產科長崗位職責7
崗位目的：
在科長的領導下，做好生產調度、統計和工藝技術改進和規范工作，確保站生產平穩、安全、高效運行。
工作職責：
1、根據公司、站生產任務要求，組織、指揮、協調各生產單位、輔助生產單位的日常生產運行。
2、協助科長組織召開生產調度會和專業會，貫徹執行公司生產調度會決議，并檢查、考核落實情況。
3、協助科長組織、檢查、督促各單位生產落實情況，及時處理生產中各種問題，充分利用各種生產要素，確保運行有組織、任務有落實。
4、負責編制、修訂生產工藝流程、技術規程及生產管理制度，并檢查督促落實，組織、檢查、考核各生產單位技術培訓工作。
5、負責技術改造項目計劃的`擬定、調研論證、預算以及報批后實施過程中的技術指導和進度控制。
6、負責建立健全統計相關管理制度，組織收集生產運行數據，進行分析、處理、匯總和存檔，編制月、季、年度各類生產統計報表并及時按要求上報。
7、制定因大修、停電、爆管等因素造成的計劃性或非計劃性停工停產的生產運行替代方案。
8、對外協調公司相關科室、采油廠、煉油廠和管道公司輸油處業務關系。
工作要求：
1、了解公司調度指令，檢查指令執行情況，處理、上報生產過程中各種問題，確保生產正常運轉。
2、不斷鉆研生產工藝技術，及時了解科研新信息，掌握生產新技術。
3、抓好職工技術業務培訓，不斷提高職工技術業務水平。
4、加強各部門的聯系，調動一切積極因素，提高勞動生產效率。
生產科長崗位職責8
第一條負責貫徹執行國家安全技術政策和“三大規程”。
第二條協助總工程師組織編制礦井安全發展規劃、技措工程計劃、礦井災害預防與處理計劃。并按時提出年、季、月度礦井生產地區安排,參加審批采、掘、開作業規程、施工組織設計和重大安全技術措施。負責審批作業規程修改措施及單項工程安全技術措施。
第三條負責技術科的全面工作,對本科安全技術工作負全面責任。
第四條負責本科設計圖紙、采掘工程等技術資料的審批核對工作,并對其正確性負責。
第五條經常了解和掌握全礦井安全生產情況,合理安排好本科業務工作。協助總工程師審批各種重大工程設計,研究解決礦井重大技術問題,對采、掘、開工作面重大技術問題要親臨現場參加處理。
第六條協助有關單位,搞好井下綜合防塵工作,減少粉塵對員工的.危害。
第七條當礦井發生重大事故時,應積極參加搶險救災工作,從技術上采取措施,減少事故損失。參加事故調查和討論,提出技術性防范措施。
生產科長崗位職責9
1、在分管礦長及總工程師的領導下，對管轄范圍內業務負責。
2、負責組織有關部門及時編制、會審、貫徹作業規程，當生產現場地質條件發生變化時，督促有關單位及時編寫安全技術措施，并報有關領導審批。
3、監督指導安排回采工作面初放、末回、安裝拆除和巷道開口、貫通工作，并現場跟班指導。
4、積極推廣新技術、新工藝，提高回采率和支護能力，組織制定有關安全技術措施和組織措施，并監督貫徹落實。
5、負責采區方案設計及生產的銜接，在回采工作面設計時，必須首先滿足頂板支護及“一通三防”的需要，確保安全生產。
6、負責組織安排井下巷道回收時的安全管理，組織制定落實安全技術措施，確保安全回收。
7、對礦井存在的巷道失修問題，及時安排有關隊組施工，進行處理。
8、協助有關部門組織生產事故追查，提出防范措施并組織落實。
9、負責礦井的地質、地測的'全面工作。
10、負責工程質量的監督管理工作及礦井的材料計劃、考核工作。
生產科長崗位職責10
1、認真學習貫徹執行黨的安全生產方針、政策、法律、法規以及上級有關安全生產指示，負責全礦采掘工作面及巷道維修技術工作。
2、協助科長完成領導布置的各項任務。
3、建立健全采掘及維修各項生產、技術管理制度，嚴格按制度檢查落實。
4、參加礦有關會議和活動，參加重大事故搶救，參加各類事故追查分析。
5、參加礦組織的'安全質量檢查，協助科長組織好安全辦公和旬月檢查，區隊所查質量問題按四定原則及處罰標準進行落實。
6、組織編制采掘接替、巷道維修計劃及作業規程和采掘新時期技術措施的組織審批工作。
7、深入現場解決采掘區隊及其它業務部門之間的技術矛盾，為區隊搞好技術服務，保證生產有序進行和生產任務圓滿完成。
8、協助科長搞好質量達標，規范化管理工作，職工安全技術培訓及新技術、新工藝的推廣應用工作。
9、掌握區隊生產情況，當好科長參謀，協助平衡生產中存在的問題。
10、完成領導交辦其它工作。
生產科長崗位職責11
1、負責組織本科室專業人員完成本部門所承擔的防治水工作。按照防治水各項技術政策、規程、條例、細則等規定，認真組織科內人員貫徹實施。協調好本科室與其它部門之間的工作聯系，積極開展防治水工作。
2、負責制定本科室各分管人員的'防治水管理責任制，并督導分管人員嚴格履行管理職責。
3、負責組織編制井上下水文補充勘探設計及防治水工程設計，年度防治水計劃和中長期防治水規劃。
4、組織人員進行地面和井下水文地質調查。對查出的重大問題及時向領導匯報，并提出具體的處理措施。
5、負責審批地質“三書”、防治水工程設計及措施，落實各項管理規定。
6、具體組織礦井地質報告等防治水基礎資料的修編。負責檢查、督促地測業務，保證防治水基礎資料完整、準確，并按規定時間補充、完善。
7、參加年度、月度水情分析，有針對性提出防治水計劃，督促按計劃實施。
8、協助總工程師組織防治水安全檢查，并督促有關單位認真落實整改意見。
生產科長崗位職責12
一、崗位標準
1、具有煤炭院校煤炭相關專業中專以上學歷;
2、具備煤礦安全生產相關工作2年以上的工作經歷;
3、取得安全管理員B類資格證后方可任職，并做到持證上崗。
二、工作標準
1、積極配合科長開展工作，貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、技術規范等規定，搞好本礦井的技術管理工作;
2、按照分工要求編制煤礦的采掘接續計劃，按規定報有關領導審批，確保礦井采掘接續正常，并有利于煤礦的安全管理;
3、要按照分工組織人員進行采掘工作面的`工程質量檢查、驗收;
4、按照分工負責組織進行采煤、掘進工作面的安全質量標準化檢查評比活動;
5、經常進行采、掘工作面貫徹規程、措施的檢查;
6、經常深入現場，及時解決現場存在的問題，隨時掌握采掘工程的進度等情況，及時向有關領導匯報;
7、及時向科長提出改進工作的具體建議;
8、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。
生產科長崗位職責13
1、在生產、工藝、安全、質量、成本管理方面主動當好生產技術副廠長的參謀、助手，正確行使指揮權，正確下達指令。
2、負責主持廠每日生產調度會和工作檢查會，對生產活動中出現的各種問題做及時處理和正確決策。
3、負責組織主持重大生產事故、操作事故的分析會，并對事故責任行使仲裁權。
4、負責現場的生產協調與指揮，負責現場事故的組織進度跟蹤及其它生產問題的.處理。
5、負責對調度室業務工作實施有效的管理和協調，確保生產穩順、有序、受控及穩順交接班。
6、負責協調各工段、各科室提出的與生產、工藝、安全、質量有關的緊急任務。
7、負責對外聯系，及時解決制約本廠生產的外部因素。
8、按照設備檢修計劃，合理、科學、適時安排好設備的檢修和正常的維護及清理。
9、貫徹執行公司有關工藝方面的方針、政策和規定，貫徹執行行業標準和制度。
10、組織制訂各項工藝、技術方面的管理制度、規定及有關工作計劃。
11、組織、制訂、審查、修改工藝操作規程，并組織相關人員學習、執行和考核。
12、組織完成上級下達的科研攻及新技術、新技術、新產品的應用、開發任務。
13、組織處理生產中工藝方面出現的問題（如生產事故、質量事故），及時組織召開分析會，并按規定提出處理意見和防范措施。
14、組織開展群眾性的技術革新活動，并組織上報，提出鑒定意見和獎勵辦法，對有價值的成果進行推廣。
15、組織工藝技術人員對操作工進行理論授課輔導、考核，提出員工工藝技術方面的培訓計劃。
16、負責對本科室的工作實施管理和協調。
17、負責向廠長提出技術工作分析報告和計劃執行情況報告，為廠長決策提供依據。
18、組織廠內貫標檢查，督促、整改，確保公司及貫標評審機構的年檢順利通過。
19、組織評審和申報好科技進步獎、小改小革獎等，用好用活這些獎勵資金，盡可能地發揮全廠員工特別是工程技術人員的積極性。
20、認真貫徹執行國家及公司和廠有關安全生產的政策、法令、規程、標準和規章制度，并經常檢查貫徹執行情況。
21、負責組織各種安全生產、定置管理、環境保護、綜合治理和職業危害的檢查，有權下達行政指令、限期整改并督促實施。
生產科長崗位職責14
第一條、必須積極協助安全生產副礦長、配合總工程師貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、技術規范、規定，搞好本企業的技術管理工作。
第二條、負責組織制定本科室各崗位安全生產責任制和各項管理制度，并按規定進行考核。
第三條、組織編制煤礦的采掘接續計劃，按規定報有關領導審批，確保礦井采掘接續正常，有利于煤礦的.安全管理。
第四條、組織人員進行采掘工作面的工程質量檢查、驗收、評比，負責煤礦采掘安全質量標準化檢查、考核等工作。
第五條、負責推廣安全生產新技術、新材料、新工藝、新設備，開展安全生產科研攻關。
第六條、參加采掘工作面作業規程、措施的審查，組織采掘工作面貫徹規程、措施的檢查活動。
第七條、要經常深入現場，及時解決現場存在的問題，隨時掌握采掘工程的進度等情況，及時向有關領導匯報。
第八條、參與災害預防、反風演習。
第九條、及時上報各類技術資料、報表。
第十條、建立煤礦技術檔案，做好煤礦技術資料的整理歸檔工作。
第十一條、按規定組織本科室職工進行業務技術學習，提高技術水平。
第十二條、組織進行分工范圍內的重大隱患排查工作。
第十三條、外出期間必須明確專人代行職權。
第十四條、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。
生產科長崗位職責15
一、職責：
1、生產科科長對總經理（分管副總經理）負責，在公司副總經理領導下，全面負責車間各項管理工作
2、布置生產技術準備工作，根據本車間設備人力情況，編制車間《日生產作業計劃》，組織均衡生產，保證按月完成各項生產計劃、新產品試制計劃等。
3、重視員工素質提高，對車間員工開展教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策；深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產
4、擬定車間管理制度，經公司批準后推廣實施。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰
5、重視車間的基礎管理，搞好工段與班組建設，貫徹公司各項定額，加強對車間原輔材料使用的控制，不斷降低生產成本
6、按照公司質量目標要求，制定、修改車間質量管理辦法，加強質量控制，配合車間質檢人員作好員工的質量培訓，提高員工的質量意識，保證質量指標的實現
7、加強設備的預防性維護及保養，教育員工嚴格執行各項操作規程，保證設備正常運轉
8、嚴格執行工藝紀律，在分配工作的同時要備齊加工產品的所有工藝文件，并教育指導員工嚴格執行
9、積極開展現場6s活動，強化定置管理，創造美好生產環境，提高員工素養
10、每日召開車間內部調度會，檢查生產進度、產品質量、設備維護、現場管理完成情況，發現問題及時解決
11、按時參加公司會議與培訓，不遲到，不早退，不得無故請假
12、負責車間生產、質量、安全及設備的管理，確保各項指標的完成。強化生產科長是“產品質量第一負責人、安全生產第一負責人”意識。
13、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。
14、負責車間的人身、設備安全，確保安全文明生產；
15、負責管好、用好、維護、保養好在制品、設備、附件、工具、量具及工位器具。
16、負責車間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質。
17、完成生產計劃和生產需要，向上級提出需要解決的關鍵問題，并跟進其完成情況。
18、服從工作安排，完成上級臨時布置的各項任務。
二、職權：
1、有權調整車間內的勞動組織和調配職工。
2、有權按有關規定對車間員工提出獎懲建議。
3、有權對上道工序轉來得不合格產品提出異議。
4、有權對車間條件無法滿足制造質量要求的生產計劃提出申訴和修改意見。
5、有權對各班組長下達完成或配合完成生產計劃方面的命令，并對其執行命令的情況進行督促、檢查和考核。
6、在保證完成生產計劃的前提下，有權根據生產的實際情況提出調整工序生產計劃的建議。有權調整各作業員工操作不當的作業計劃。
7、有責任和權力提出生產流程、工藝的修改修訂建議，并向上級匯報。
8、有權根據本車間生產情況，召開各類班組會議。
9、對本車間所用設備、設施、工具、模具有指揮、協調、調配權。
10、行使對本車間作業員工的績效考核報批權，對本車間所屬全體員工的配備及調動、調整獎懲權。
11、對其它班組人員有違反品質管理，安全管理6s規章制度的單位與個人有制止和處罰權。
三、責任：
1、本人或部屬若有下列過失，應承擔其責任并依相關規章接受處理，由于計劃不周，調度工作不力，影響上級下達給本車間的`產量、品質、計劃的完成或達不到均衡生產的要求。
2、下達各班組的生產命令不當或錯誤。
3、對所帶各班組生產流程、作業工藝、操作規程明顯存在的問題，未及時提出修改建議。
4、因為管理不善造成本車間使用的設備、設施、器具、工模具和半成品、在制品受到異常損壞、損失的。
5、指揮不當或管理不力，使車間品質、生產運作、安全等方面出現的異常及事故的。
6、對所帶車間各班組長的失職、工作效率和質量低下及違反企業其他規章制度的。
7、對所帶各班組長發生異常人員工時、物料、能源的浪費的。
8、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。
9、其它的過失及違規違紀的。
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