營業部經理崗位職責

　　在發展不斷提速的社會中，需要使用崗位職責的場合越來越多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編整理的營業部經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

營業部經理崗位職責1

　　職位描述

　　1.負責團隊人員的招募與甄選、輔導與管理;

　　2.帶領銷售團隊,通過對客戶高質量的拜訪擴大業務機會;

　　3.負責管理團隊的.業務活動,并提供專業的輔導與培訓。

　　職位要求

　　1.本科及以上學歷,營銷、管理、金融等專業優先考慮;

　　2.3-5年金融從業經驗,有優秀的團隊管理能力;

　　3.金融知識豐富,有高端客戶資源者優先考慮;

　　4.具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力。

營業部經理崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、負責投資部的正常運營,對投資部的一切事務負責;

　　2、帶領團隊聯系業務拓展渠道,嘗試拓展方式,完成各項業務指標;

　　3、負責投資經理的日常管理,工作過程管理,幫助團隊成員均衡發展,提高團隊人均產能;

　　4、注重員工個人成長,為公司進行人才培養和儲備;

　　5、具有團隊精神,為公司及投資部發展建言獻策。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷

　　2、具備3年以上同行業團隊管理經驗。

　　5、熟練操作辦公軟件,敏銳的'市場洞察力和準確的客戶分析能力;

　　6、較強的計劃、組織能力、公關談判能力以及創新、開拓能力;

　　7、優秀的團隊管理能力以及良好的戰略思考能力,認同企業價值觀。

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營業部經理崗位職責3

　　崗位職責:

　　1.負責公司市場開拓、營業部籌建及日常管理,制定、組織及推動實施營業部的中、長期發展戰略規劃;

　　2.整合公司內外部資源,負責政府關系、客戶關系的`開拓及維護;

　　3.帶領團隊完成業務指標;

　　4.開展員工培訓,提高團隊銷售技能和整體素質;

　　5.績效考核管理,使考核起到應有的作用;

　　6.團隊的建立,培養團隊向心力。

　　任職資格:

　　1.本科及以上學歷;

　　2.三年以上銀行、金融等相關工作經驗;

　　3.擁有良好的人脈關系和廣泛的客戶資源;

　　4.有銀行、政府等相關渠道者優先。

　　5.任職地點合肥。

營業部經理崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、制定營業部經營目標和計劃，并落實具體的市場開發計劃和方案，完成既定經營指標；

　　2、負責部門人員的招募與甄選、輔導與管理；

　　3、負責期貨營業部日常工作以及客戶營銷和維護工作；

　　4、配合公司戰略規劃，做好轄區各項目標工作；

　　5、負責營業部監管落實，合規管理，負責協調當地的監督管理機構；

　　6、主持制定并完善內部管理制度，做好日常和年度考核工作；

　　7、管理團隊建設，指導下屬開展營銷創新模式；

　　8、領導交辦的.其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，專業不限，經濟、金融、市場營銷類相關專業優先；

　　2、具有期貨從業資格證書；

　　3、從事期貨/銀行等金融行業7年以上經驗，其中3年以上部門管理經驗；

　　4、誠實守信、具備良好的職業操守，良好溝通協調能力，具備團隊建設和管理經驗；

　　5、具有良好社會關系和客戶資源者優先。

營業部經理崗位職責5

　　職責描述：

　　1、通過開發大客戶、中小企業客戶拓展團險渠道業務，推動團險職團銷售；

　　2、參與制定并負責執行營業部發展規劃、業務計劃，確保完成團隊的任務目標；

　　3、規劃、組織團隊銷售活動，收集與分析業務信息，維護營業部重點客戶；

　　4、負責團隊的日常管理、培訓、激勵等；

　　5、銷售資源和銷售費用的合理調配和使用；

　　6、負責營業部新人的培育與養成；

　　任職要求：

　　1、年齡在50周歲以下，身體健康；

　　2、三年以上團體保險業務銷售、管理工作經驗；

　　3、有較強的計劃、組織、協調及市場策劃、開拓能力；

　　4、具備一定的當地市場客戶資源及人脈關系；

　　5、有一定的'業務管理經驗，能夠對銷售團隊的成員進行有效指導；

營業部經理崗位職責6

　　職責描述:

　　1、開發客戶;銷售金融產品和服務;

　　2、向客戶提供投資咨詢服務和資產配置建議;

　　3、做好營業部分配存量客戶的服務;

　　4、向客戶介紹與證券交易有關的.法律、法規、監管部門各種規定、自律規則及公司有有關的規章制度。

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,2年經上工作經驗;

　　2、通過證券從業資格考試,在入職后6個月內取得基金從業資格;立志從業但暫未取得資格者,公司將提供專業輔導和培訓;

　　3、具備一定客戶資源或具有證券、銀行、保險、基金等金融營銷經驗者優先。

　　4、熱愛證券行業,品德端正,無不良誠信記錄,具有良好敬業精神和職業道德,認同公司文化。

營業部經理崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、協助總經理制定公司銷售戰略,實施完成銷售計劃,達成銷售目標;

　　2、建設團隊,幫助團隊成員完成考核并提升技能;

　　3、進行客戶分析,挖掘客戶需求;

　　4、負責推動各團隊經理對理財經理的'招募與甄選、輔導與管理;

　　5、帶領團隊完成公司業績指標。

　　職位要求:

　　1、3-5年以上金融行業從業經驗;

　　2、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力,良好的敬業精神、職業道德和個人信譽;

　　3、有廣泛的社會關系網和客戶人脈資源,具有開發大客戶經驗者優先。

營業部經理崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、帶領業務團隊進行公司金融產品的推廣與銷售;

　　2、負責管理并組建銷售團隊,帶領團隊成員取得要求業績;

　　3、能夠指導下屬銷售人員的日常銷售工作,拓展個人及渠道業務;

　　4、負責團隊人員的日常業務培訓和銷售支持工作;

　　5、能夠高效、準確地配合上級領導完成公司下達的各項工作任務和團隊業績目標;

　　職位要求:

　　1、了解金融投資市場,具有一定的專業知識水平;

　　2、一年以上的金融等相關行業業務團隊管理工作經驗;

　　3、具有大客戶維系及中高端客戶市場的開拓能力,溝通能力以及優秀的營銷技巧;

　　4、誠實守信以及良好的'團隊合作精神;

　　5、優秀的敬業精神和良好的職業素養;

　　6、良好的親和力及語言表達能力強,具備服務意識。

營業部經理崗位職責9

　　受總經理的委托，行使對營業部的行政、銷售、后勤、總務工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力，并承擔執行公司各項規程、工作指令的義務管理責任，對所分管的工作全面負責。主要職責：

　　一、銷售管理

　　1、了解公司對圖書進貨，銷售，店面管理的`經營理念。

　　2、執行總部下達的銷售計劃，同時有責任主動提出各種營銷建議。執行總部下達的商品價格變動。

　　3、監督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量，庫存盤點，對賬等相關工作。

　　4、掌握營業部的銷售動態，及時調整貨架商品陳列比例，調整庫存比例。

　　5、監督營業部商品損耗管理，把握商品損耗尺度。

　　6、負責處理顧客的投訴與抱怨，處理日常經營中出現的例外事件。

　　7、每月按時上報銷售、支出及下月預算報表，并分析當月工作，列出成功、不足方面，說明原因，提出保持或整改計劃。

　　8、協調總公司、同級營業部、財會的工作。走貨的管理。

　　二、員工管理

　　9、監督、檢查營業部各崗位職責工作。

　　10、監督和檢查營業部會計、收銀的報表制作、帳務處理等工作。

　　11、負責對員工人事考核、職工提升、降級和調動的建議。

　　12、負責對員工的進行日常培訓。

　　13、定期與員工溝通，至少一月一次，征求合理化建議并了解員工思想動態，溝通需做記錄保留。

　　14、定期組織和召開營業部例會，總結當月工作，傳達下月計劃及總公司政策，培訓產品知識、業務知識銷售知識及禮儀標準等，需形成會議紀要。

　　三、內務管理

　　15、協助總公司控制成本，節約水、電、電話等費用。成本控制納入考核范圍。

　　16、掌握營業部各種辦公設備、車輛的維護和保養。

　　17、監督門店內外的清潔衛生，負責防盜、防火等管理。做好與門店周圍的各項協調工作。

營業部經理崗位職責10

　　1、完成分支機構負責人布置的各項工作任務,努力完成團隊或個人的各項考核指標。

　　2、參與各類市場營銷和客戶服務活動,開發和積累客戶數量和客戶資產。

　　3、向客戶介紹公司和期貨市場的基本情況;介紹相關的法律、行政法規、證監會規定、自律規則和公司的有關規定;介紹期貨投資的`基本知識及開戶、交易、資金存取等業務流程。

　　4、向客戶傳遞由公司統一提供的研究報告及與期貨、綜合理財有關的信息。

　　5、傳遞由公司統一提供的基金等金融產品宣傳推介材料及有關信息,介紹金融產品購買流程。

　　6、向客戶介紹和推廣各類創新業務。

　　7、做好日常工作的過程管理,參加公司各層級組織的各類業務培訓。

　　8、法律、行政法規和證監會規定的可以從事的其他活動。

營業部經理崗位職責11

　　職責描述：

　　1、根據公司的戰略和銷售計劃，形成相應的銷售策略，并確保在城市范圍內有效的執行；

　　2、負責帶領團隊銷售公司制定的財富管理產品，開發拓展財富管理客戶；

　　3、負責帶領團隊向客戶提供專業理財規劃與投資建議，完成團隊銷售業務指標；

　　4、負責管理本團隊人員的業務活動，組織實施團隊人員的招募與甄選、輔導與培訓、督導與考核等工作。

　　任職要求：

　　1、本科或以上學歷，營銷、管理、金融等專業優先考慮；

　　2、6年以上金融從業經驗，有至少帶過20人以上團隊的工作經驗；具有優秀的團隊管理能力，能帶領團隊完成銷售任務；

　　3、金融背景知識豐富，有銀行個人理財產品營銷經驗者及高端客戶資源者優先考慮；

　　4、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力；

　　5、具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力，能在一定的.壓力下勝任工作；

　　6、有廣泛的社會關系網絡和客戶人脈資源，具有開發大客戶經驗者優先；

　　7、誠實守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情。

營業部經理崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、負責組織、協調和管理營業部的各項工作，達成業績目標；

　　2、負責培訓銷售團隊，執行公司制定的績效管理體系，對下屬進行業務指導和工作考核；

　　3、執行公司各項管理制度，做好日常業務活動管理，監督檢查下屬人員的執行情況；

　　4、負責協助管理營業部各項業務活動，并提供專業的.輔導與訓練；

　　5、負責內部及對外單位進行溝通協調工作等。

　　任職要求：

　　1、有新組建分公司或營業部團隊經驗者優先；

　　2、具有良好的管理能力，有成型的團隊者優先；

　　3、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力，能夠有效開發客戶資源；

　　4、有廣泛的社會關系網絡和客戶人脈資源，具有開發大客戶經驗者優先。

營業部經理崗位職責13

　　1、對辦事處主任負責。

　　2、負責商場現場產品銷售與宣傳工作。

　　3、洞察客戶的訴求,向客戶悉心耐心地介紹和講解產品,引導客戶購買。

　　4、維系與客戶的良好關系。

　　5、宣傳和推廣公司的企業文化,提升公司品牌的'知名度和美譽度。

營業部經理崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、績效管理：負責管理團隊，制定有效的業務計劃，完成團隊及個人業務指標，并通過督促與指導，不斷提高團隊業繢水平。

　　2、渠道開發：帶領團隊拓展渠道，維護與合作渠道、客戶的關系。

　　3、團隊建設與管理：尋找、吸引優秀人才，組建個貸隊伍，并通過培訓、目標及活動量管理等有效手段提升個貸客戶經理的產能和服務水平、保持團隊業務穩健發展。個貸團隊長要定期召開早會（夕會）、周例會，檢查和輔導個貸客戶經理月度行事歷、工作日志等的使用。

　　4、合法合規：建立團隊內部有效的內控、監督方法，并有效執行；防范個貸客戶經理道德風險，杜絕弄虛作假行為出現，提高個貸客戶經理的.誠信度。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷。

　　2、3年以上信貸業務經驗或團隊管理經驗。

　　3、優秀的團隊菅理能力和市場開拓能力，較強的風險識別和解決問題能力。

　　4、從業歷史記錄佳，經辦的貸款質量良好

營業部經理崗位職責15

　　職責描述:

　　1、負責營銷的組織管理,定期整理上報銷售情況的數據報表;

　　2、參與制定團隊的.銷售目標并組織實施年度計劃;

　　3、負責營銷市場定位,組織開展市場分析、市場調查、目標客戶分析、競爭產品分析等活動,制定、具體實施產品的整體營銷推廣計劃,品牌的塑造推廣和維護;

　　4、負責招募與甄選、輔導與管理、團隊內績效管理與團隊建設工作;

　　5、了解和挖掘客戶投資理財需求,并協助負責團隊員工高凈值個人客戶開拓發展,為客戶提供專業財富管理建議和方案

　　任職要求:

　　1、本科以上學歷,營銷、管理、金融、經濟等專業優先考慮;

　　2、5年以上金融行業營銷策劃或銷售管理工作經驗,3年以上金融高端私人客戶或機構客戶理財行業工作經驗,銀行、信托背景優先;

　　3、熟練掌握金融市場營銷技巧,熟悉消費者心理學、金融學相關知識,對不同的金融產品均有豐富的銷售經驗;

　　4、具有一定的組織溝通協調、分析與解決問題的能力;并且有優秀的團隊管理能力;

　　5、工作認真細致,原則性及責任感強,有良好的執行力及職業操守。

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