經理面試技巧和注意事項

　　導語：在敘述自己的各項經歷時，一定要有效地遷移到自己的產品素養上。下面是小編整理的經理面試技巧和注意事項，歡迎查閱。

　　面試技巧

　　應屆生面試的時間一般不會超過一小時，往往面試的時間長短和結果的好壞呈正相關，即面試時間越長，往往表示結果愈好。

　　1. 開門見山。

　　同學們在一開始自我介紹時，就要拋出亮點。何所謂亮點，這里不是讓你來嘮叨自己的性格優劣及成績好壞，往往顧及這些參數的面試官是不合格的。請大家開門見山，用最快的速度來讓面試官知曉：A.你為什么想做產品經理？B.你目前的產品素質抑或是互聯網經歷有哪些？C.你的熱望及你的態度能夠體現在哪里？

　　2. 移花接木。

　　在敘述自己的各項經歷時，一定要有效地遷移到自己的產品素養上。至于產品素養，即：a.執行能力b.推動能力c.學習能力d.創造能力e.抗壓能力。好好準備，將你的經歷與產品經理的核心素養掛上鉤，讓面試官知道你就是他冥冥中要尋找的栽培對象即可。

　　3. 信息獲取。

　　有再好的技巧，沒有絲毫的知識儲備，如若連O2O和LBS這些基本名詞都不知道，你如何做到讓面試官青睞于你。所以，日常關注各個科技頻道，了解業界的基本動態，是必不可少的，這其實對于產品經理來講是扎實的基本功，是最難模仿的核心競爭力。當然，好的新聞沒有好的解讀，依舊是味同爵蠟，歡迎持續持續收聽“樹懶FM”,讓業內一線互聯網產品經理為你詮釋行業風吹草動背后的意義。

　　4. 知識儲備。

　　不讀書的產品經理，自然都不是好的產品經理（任何需要思考的職業都是如此）。這一點不多說，入職工作一兩年后，往往是這里的儲備多少拉開了大家的距離與能力。

　　注意事項：

　　相信大家生活中都認識或者聽說過一個“面霸”，是指參加任何面試基本都能順利通過并且獲得好評的人。以HR的經驗來看，除去專業性等因素外，這些人在性格中有很多共性：

　　靠譜。時間觀念強，從不遲到。不講大話，答應的事情不一定能做成功但一定有反饋。值得信賴；

　　積極。性格方面進取心強，積極向上，不抱怨；

　　影響力。能夠用自己的態度去感染周圍的人，讓大家樂于接受，愿意支持。

　　基本上無論應聘任何崗位，以上三點都是在面試過程中能夠起到很大影響作用的點。下面來分析一下一些具體的注意事項。

【經理面試技巧和注意事項】相關文章：

面試技巧和注意事項07-25

護士面試技巧和注意事項09-10

單位面試技巧和注意事項02-08

關于面試的技巧和注意事項08-04

面試提問技巧和注意事項11-01

面試的基本技巧和注意事項08-14

面試的技巧和注意事項參考08-13

小升初面試技巧和注意事項09-25

護士的面試技巧和注意事項09-25

英語面試技巧和注意事項08-10