應屆生找工作自我介紹

　　求職面試時我們應具備自我介紹的一些的技巧和要領。如下是中國人才網給大家整理的關于應屆生找工作自我介紹，希望對大家有所作用。

　　要領一：自信，自信，再自信

　　首次給面試官的印象就緊張、不自信，人家還怎么相信你在將來的.工作中能臨危不懼、表現不凡呢?結果只有一個：直接淘汰掉!說話的語氣一定要自信大方，背稿子式或結結巴巴可都不行，還要記得面帶微笑，舉止得體、落落大方，這樣即便不知道你的實力如何，至少對方也會在心里給你打上個“能擔大任”的標簽!

　　要領二：簡明扼要，揀三個最有利的優(yōu)勢特質說即可

　　別一心想著將自己的好處說盡，極力彰顯自己的優(yōu)秀，說得多了人家不一定有那個耐心聽。你得根據應聘職業(yè)的性質來突顯自己最有利的優(yōu)勢，比如應聘行政工作，可突出你解決問題的能力與組織力;應聘產品研發(fā)類工作，可說自己充滿創(chuàng)意……選擇三個重點簡明扼要地表述，就已經很到位了哦!只是簡歷中已經提到的內容就不要再重復了。

　　要領三：用生動有趣的語言來進行陳述

　　要面對那么多應聘者，每個人的介紹都千遍一律，都像是工作匯報，你說面試官會不會聽覺疲勞，昏昏欲睡?這時候千萬記得收起你的嚴肅、嚴謹，不然對方可會巴不得你趕快離開。但只要你介紹的內容能提起他的興趣，語言生動有趣些，絕對能叫醒對方的耳朵，讓他會心一笑“喲，這人有點意思”!

　　要領四：別只顧著強調，將你的優(yōu)勢用實例來證明才是王道

　　我領導能力很強，我做事很有激情，勇于創(chuàng)新……這些確實都是你的強項，可是在面試官面前這些形容詞、名詞什么的根本起不到作用，即便你將自己形容成“超人”。要想對方對你的能力和個性有個具體形象地了解，那么用事例來說明才最具說服力，比如你曾面臨緊急事件是如何處理的，你在以前的公司從最基層一步一步往上爬的經歷。

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