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組長競聘演講稿

時間:2022-03-15 17:34:24 競聘 我要投稿

關于組長競聘演講稿模板合集6篇

  演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在現在社會,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來越高,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的組長競聘演講稿7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

關于組長競聘演講稿模板合集6篇

組長競聘演講稿 篇1

  感謝領導給我這個公平競爭機會,這也是對我一個挑戰,為了能夠勝任,我現將這一段時間以來做個工作總結。

  公司主張獨立小組,一定程度上放寬了權利,但同樣分擔在每個獨立小組身上責任也就加重了。獨立小組每個成員所做事情所代表不單單是公司,也添加一些獨立小組一些特性,其成員表現好壞影響著獨立組命運,也就聯系著本身命運。獨立組成員權利會一般高于非獨立組成員,所以獨立組責任也會高于其他成員,但是如果能夠承擔起肩上責任,就能夠獲得更大利益。

  獨立組現階段任務主要是網絡優化和網絡改造,但這個對于獨立組來說是遠遠不夠。一個真正獨立組除了做好現階段這兩個工作外,更重要是能夠完成例如調試,安裝,施工,維持甲方關系等其他工作,適應將來公司發展需求。小組獨立不僅從經濟上獨立,更重要也要從技術上獨立,綜合能力加強,這就需要小組要有較強學習能力。小組成長結果是打造一個專業化全能團隊,具有超強實力,能夠按時獨立高效完成公司總部下達任務。

  所以作為小組組長需要具有以下能力:

  1.能夠分清責任

  2.具有一定技術水平,能夠處理一般技術問題

  3.具有較強學習能力

  4.具有高尚品德,團結組員,溝通能力強

  對于現在我,入職近半年,關于工程方面上還缺少太多經驗,需要很長時間磨練,在溝通能力上更需要加強,但是還是要抓住這次機會,給自己一個挑戰。

  關于未來幾年發展,就是平時每天多學點知識,多積累點經驗,能夠準確處理好工作,將來做個廣電技術達人。

  在幾個月工作中,感覺到公司在規劃設計中存在著矛盾,矛盾產生來自很多方面,但我認為主要是責任沒有真正分清,例如,在電纜網上設計中,分給設計者一個區域,偶爾部分設計者會丟掉一個樓,留下來成了光網問題。就是設計者沒有能夠分清自己責任。在設計過程中,每個設計者應該用心去做,堅持與人方便才能于己方便。

  公司小組組長競聘活動,給了每個人平等機會,更重要是檢驗了每個人能力,也會激勵每個人去努力工作。俗語說寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,相信經過這次考驗,沒有成功人會有質積累,成功人會有量突變。

組長競聘演講稿 篇2

尊敬的老師,親愛的同學們,

  你們好!

  今天我要競選組長!

  我相信我是有能力擔任這個職位的!首先,我熱愛這份工作;其次,通過學習和鍛煉,我有了相當的管理能力,組織能力和領導能力.如果我有幸被選為組長,我在這里向大家保證:

  1.我會保持較好的學習成績.因為只有這樣才能幫助我的組員進入知識的海洋.

  2.我還要帶頭完成作業,并且監督我們小組的作業完成情況,使我們組員能更好地完成作業.

  3.我還有一顆熾熱的心去完成這個任務,因為我認為組長是一個充滿責任的詞語.

  同學們,如果你們認為我能勝任小組長,就請投我一票吧,我會盡力為你們服務的.

  謝謝大家!

組長競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導,各位評委:

  大家好!

  感謝商場為我提供了這次公平競爭的機會,也感謝各位評委為我的演講進行評判。

  我叫蔣亞鋒,今年20歲。于20xx年9月進入新華百貨東方紅店在四樓新百倫專柜擔任銷售員一職,20xx年10月進入新華百貨現代城店,在5樓新百倫專柜擔任店長一職。同時,20xx年2月,擔任新百倫愛跑俱樂部負責人以及指導教練。在擔任品牌店長和俱樂部負責人近一年的工作中,使我在組織,管理以及活動策劃三個方面積累了豐富的經驗。之所以競聘這個崗位,是基于我對這個崗位的了解和對自身認識的情況下做出的選擇。競聘這個崗位對我來說是一次挑戰,所謂沒有壓力就沒有動力,有了目標,才能去努力,只有通過努力才能成功。

  此次我競聘的崗位是商品五部柜組長一職。下面我將我競聘的條件,優勢以及態度向大家做以匯報:

  第一,實力和信心給予了我競聘的勇氣。“愛拼才會贏”,從我對柜組長這一職位的認知來看,柜組長在管理工作鏈中正如那機器中的軸承,集整合,協調,溝通為一身的工作樞紐。不僅提高了理的質量,也同樣也加強了工作的執行效率。我的優勢就如同軸承和潤滑油的作用。有著豐富的專業知識、業務技能,及基層管理工作的經驗。

  第二,務實的工作作風,創新的管理方法,增強了我競聘的底蘊。我堅持以干一行,愛一行為的原則。能冷靜處理突發事件,了解百貨業態的工作流程和營運模式。遇到問題能高效率解決,我認為“問題”同樣是機遇。在日常工作中,能分清處理事物的輕重緩急,去遵循時間原則。我始終堅定不移的認為,良好的工作作風和出色的業務能力同等重要。第三,“不要問企業給予了我什么,而要先問我為企業付出了什么”。古語道“欲人施于己者,必先施于人”,有舍才有得。這一理念成為我為人做事的準則,先做人,后做事。在其它門店工作的經歷,使我深深懂得“管理的本質不在于知而在于行”。

  因此如果我能競聘成功,將會從以下三個方面展開工作:

  1、律人先律己,做好表率作用。

  作為柜組長首先是各位員工勞動紀律和優質服務的標桿。要充分的認知到“上行下效”的兩面性,必須強調溝通,包括上行溝通和下行溝通以及和其他相關部門之間的溝通。其次,還要落實工作責任,將每項工作都具體化、明確化,工作做到日清日結。做到干一行,愛一行,專一行。

  2、以人為本,加強與員工的溝通。

  新員工的自律能力弱,在勞動紀律的遵守和服務行為規范的執行上比較差,這是目前賣場存在的一個問題;另外銷售方面,業務知識不全面,銷售技巧生疏也顯得尤為突出。針對以上兩個方面的問題,我將通過各種途徑,加強與專柜組長、品牌店長的溝通,不斷向他們灌輸相關方面的知識及技巧,同時組織一些區域培訓,做好管理工作的檢查、跟進、整改,使得樓層管理工作不斷向前進。

  3、協助部門做好團隊建設。

  沒有完美的個人,只有完美的團隊。首先通過開展多樣化的團隊活動,增強員工競爭意識,讓各片區相互形成競爭和監督關系。從而提高管理的質量,以及團隊的執行力。鼓勵員工去善于發現問題解決問題,有問題我們的團隊才有進步的空間。以優質的服務,專業的業務知識,去抓住每一個顧客,做好每一筆銷售。

  以上是我的一些設想,代表了我會在新的崗位上做出自己貢獻的熱忱愿望,我期望公司領導給我一個能施展才華的平臺,我會帶著一顆忠于公司、熱愛本職工作強烈的事業心去發揮我的激情與能力。如果此次沒有競聘成功,我也會一如繼往,驕不勝,敗不餒,繼續努力,完善自我。最后用一句話與大家共勉,結束我今天的報告。“不以一時之得意,自夸其能。不以一時之失意,自墜其志!”

  不為別的,只為鮮花永遠在前方,我們永遠在路上!

  以上這些就是我所具備的思想上、業務上、管理上的素質和要求的優勢。十幾年的商業生涯,使我深深懂得,從事商業工作不僅要有激情,要熟悉商業知識,更要會分析市場,掌握顧客心理,還要了解競爭對手的基本情況做到知己知彼,才能在激烈的市場競爭中處于不敗之地,搶占先機,贏得主動。

  謝謝大家!

組長競聘演講稿 篇4

敬愛的老師、親愛的同學們:

  大家好!

  我是五(7)班的一位同學,我叫鐘文靜,我是一個平凡的學生,今天競選組長,我覺得是一個機會。

  我知道當組長,成績一定要好,還要有帶頭的本領。如果我有一些地方做得不好的地方,請你們告訴我,我一定改正。

  我是一個文靜可愛的女孩,不過我也有一點壞毛病,比如說膽子小了點,跑的慢了一點,有時還粗心大意。我希望通過當上組長,請大家一起幫忙督促我,改正這些缺點。我相信,只要我堅持,一定可以做到的。

  如果我當上了組長,我就會成為老師的小助手,同學們的小老師。我還會嚴格要求自己,起表率作用,在任何時候,任何情況下,心里都想著同學們,為同學們著想!

  希望大家給我投上寶貴的一票,謝謝大家!

組長競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、評委:

  大家好!

  感謝學校為我提供了這次演講機會,今天是我第一次參加競職演講,我本著鍛煉、提高的.目的走上講臺,向大家介紹自己,展示自我,接受檢驗和挑戰,希望能得到大家的信任、支持。

  一、競聘崗位

  在這次競聘中,我競聘的是三年級年級組長,兼任三年級語文教師崗位。

  二、任期目標

  假如這次我能競聘成功,擔任三年級的年級組長,通過一年的努力,我將達到以下目標:

  1、通過全面關心本組教師的生活和工作,在本組內形成團結和睦的人際關系;

  引導全組形成奮發向上,銳意改革,團結互助,勇于奉獻的作風,積極爭創“文明級組”。

  2、組織本組教師積極開展教育教學科研,組內形成良好的教研氛圍,爭取年內每位教師有一篇教學論文或教學設計在各級的競賽中獲獎,或在刊物上發表。

  3、在自己的組織下,通過全組教師的共同努力,至本學年末,力爭使三年級的語、數教學成績達到全縣第一,最低下限保持在全縣前三名以內。

  4、通過自己的努力,至本學年末,力爭使自己所任的語文教學成績達到全縣第一,最低不低于全縣第三名;

  為本班學生營造一個寬松、和諧的學習環境,使全體學生的興趣特長有所發展,各種素質和能力有所提高,讓學生健康、愉快的成長。

  三、自我要求

  在工作中,我將力求做到以下幾點:

  1、團結協作、謙虛謹慎、尊重同事,維護其他教師在學生中的威信;

  關心集體,維護學校榮譽,樹立良好的教風。

  2、熱愛教育、熱愛學校,工作中為人師表,嚴于律已,作風正派,盡職盡責、注意培養學生良好的思想品德。認真備課、上課,認真批改作業。

  3、關心愛護全體學生,尊重學生的人格,以身作則,注重身教,對學生嚴格要求,耐心教導,促進學生全面、主動、健康發展。

  4、嚴謹治學,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。

  四、主要措施

  如果我競聘成功,我將從以幾方面努力做好本職工作:

  1、深入了解本組教師的思想情況,做好協調工作,增進團結,營造良好的工作氛圍,共同做好學校各科室交辦的工作。

  2、每學期組織本級部召開兩次家長會,讓家長充分認識作為轉折過渡階段的三年級學生的學習重點和難點,從而更好地配合教師進行教學。

  3、認真開展本組的教研活動,組織教師制定教學計劃,研討教材和新課程標準。努力改進教法,優化課堂教學結構,積極組織本組教師開展教研課,觀摹課,相互聽課,評課等活動,每兩周開展一次集體備課。

  4、認真制定復習計劃,組織本組教師做好復習工作及考后質量分析,提出改進措施。

  5、關心本年級組各班的班隊建設、班級面貌。每月組織一次班級管理經驗交流,并及時做好改進工作。

  以上是我為了達到任期目標而采取的一些具體措施,最后,我想說的是,作為競聘上崗的參與者,我由衷的希望得到大家的支持,獲得成功,但我也決不會回避失敗,不管結果如何,我都將堂堂正正做人,兢兢業業做事。

組長競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導各位同事:

  大家晚上好!

  我是吳建勛!今天我為自己能夠站在這里參加PE組長競選感到萬分的榮幸和自豪!同時為大家的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!非常感謝公司部門領導給予我們展示自我的舞臺和施展才華的機會!今天我冒著:競選的公平、公正、公開性興致勃勃而來啦,忘記了自己的年齡小,經驗少,資格嫩…。曾記得卡耐基說過這么一句話:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話,也憑著對本份工作的滿腔熱愛,我勇敢地走上臺來!我自信自己完全有能力擔任這個職位!在此懇切地希望大家支持我認可我,如果我能競選上,我將從以下幾個方面開展工作:

  一、極力配合部門領導開展工作,當好領導助手!確保領導的每項措施能夠落實到位,起到應有實效,推動本門工作有序有效地展開!

  二、迅速適應PE組長工作,按照既定方案,對現行結構進行合適的調整,充分發揮由一個組長帶動三個小組的結構優勢,正確做好分工,協調,指導,督促,鞭策等工作,確保工作井然有序,嚴謹有效地進行!

  三、根據本部門實際和領導意見,定期或不定期地召開諸如專業知識,模具知識,經驗心得等學習交流會。解決當前相當一部分技術員(包括我自己)對本分工作認識不到位,專業知識欠缺,經驗不足,處理問題不到位等一系列硬件問題!迅速培養出一批會做事,善做事,經驗老到綜合素質較高的工程技術員,以適應目前工作繁重復雜的需要!

  四、規范各類表格的填寫,解決當前表格填寫不規范,不統一,部分同事不會填寫,填寫走過場等問題。保證表格起到切實作用!

  五、團結部門同事,營造輕松愉悅的工作氛圍,群策群力,在領導帶領下,共同努力,共同進步,共同去應對來自部門內外的諸如試模計劃繁多,工作很被動,模具狀態良莠不齊等一系列的挑戰!

  各位領導,各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競聘上崗,有上有下,如果我能得到大家的信任和支持,成為本次競爭中綻放的“紅花”,那我將會“寵辱不驚看花開”;如果不成,那我愿意在原崗位上做一片忠實的“綠葉”,配合、支持新任組長及部門領導,為工程部的明天作出積極的努力。努力為本部門服務,使部門工作的開展上個臺階。

  以上為簡短《吳建勛出師表》,請各領導各同事評鑒,會不會出師未捷身先死呢,就看大家的啦。再次懇請領導同事支持,認可我,不久的未來我必將給大家的贊成奉上一個滿意的答復!謝謝!

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