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主任競聘演講稿

時間:2021-03-30 15:34:38 競聘 我要投稿

【熱門】主任競聘演講稿匯總8篇

  演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在當下社會,演講稿在演講中起到的作用越來越大,那么問題來了,到底應如何寫一份恰當的演講稿呢?下面是小編為大家收集的主任競聘演講稿8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【熱門】主任競聘演講稿匯總8篇

主任競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位同事:

  很高興能有機會參加這次全校班主任競聘演講。

  時光飛逝,自從大學畢業分配到我校工作以來已有整整( )年了,在這些年的教學生涯中,我一直兢兢業業,對待工作未曾有絲毫的懈怠。隨著和學生的接觸增多,對學生的了解也越來越深刻,在掌控課堂上也積累了一些經驗,不再是手足無措的新手了;同時在工作之余我對教育也很關注,閱讀了很多關于教育的書籍,也學習了不少班主任應該掌握的專業技能。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,我希望我能以實踐來提高班主任的技能,從而不斷走向專業班主任,這也是我申請班主任工作的原因之一。

  此外,通過近( )年的語文教學,對小學語文教學已經比較熟悉,就有更多的時間和精力來承擔班主任的工作。因此我個人認為我已基本具備了當一名班主任的資格。

  正如我在班主任申請中所說的,我希望承擔起一個班級,用我的努力去幫助一群或許還不太懂事的孩子,不僅幫助他們解決學業上的困惑,更要幫助他們解決成長過程中遇到的各種苦惱和煩悶。

  班主任是學生成長過程中最重要的老師,學生行為習慣的養成,理想信念的確立,學習方法的心得等等都與班主任的教導有關!吧厦媲l線,下面一根針”,學校千頭萬緒的工作也需要班主任點點滴滴地去貫徹和落實。當班主任是辛苦的,也是幸福的,借用現在流行的話說叫做“累并快樂著”,我愿意承擔這份辛苦,更希望享受這種幸福。

  如果通過此次競聘我有幸成為一名班主任的話,我將從以下幾個方面來開展自己的工作:

  首先,我將凈化班風,把后進生的轉化工作放在重中之重的地位

  大家都知道,我們的學生中有相當數量的學生是被老師認為“學習成績差,行為習慣差”的所謂“雙差生”。他們一方面學習上知難而退,另一方面卻又想在其它方面“冒尖”,他們愛穿奇裝怪服,總想使自己成為“新新人類”。如何引導、教育好這樣一群信心不足但對讀書又抱有最后一線希望的學生,將在我的班主任工作中占有重中之重的地位。因此在小學一開學,我就會想盡一切辦法來改變這群學生的精神面貌,使他們逐漸養成良好的學習習慣和生活習慣。我認為在我們學校如果能把這項工作做好的話,班主任工作就成功了一半。

  其次,我將培養和諧的班級人際關系

  我這里所說的班級人際關系包括良好的師生關系和融洽的生生關系。到我們學校來的學生中有不少在以前沒少受老師的嚴厲批評,甚至是冷嘲熱諷,如果在我們這里還是一味地進行批評、指責的話,那學生勢必把對以前老師的種種不滿遷怒到我們身上,這就會影響到我們班級工作的開展。我覺得我們應該和學生建立一種新型的師生關系,不做貓和警察,要做學生的知心朋友,只有這樣,學生才能夠親近我們,才愿意相信我們,才能尊其師,信其道!才能夠使我們的班級工作更有效地開展。班主任競聘演講稿第三,我將主動尋求學校領導和各部門的支持和幫助,配合學校各部門積極開展班主任工作,同時協調好與任課老師的關系。

  俗話說的好,“眾人拾柴火焰高”,班級工作單憑班主任單打獨斗是不行的。我將爭取任課老師的支持,加強與他們的溝通和交流,及時了解學生的學習變化情況;另一方面我也會在我能力所及范圍內盡量給任課老師解決一些問題,為任課老師提供幫助。

  最后,我將加強與學生家長的聯系

  大家都知道,學生除了在學校學習之外,很大一部分時間是在家里度過的,因此了解學生在家的情況也顯得尤為重要。我將采取多種途徑,如家訪、開家長會、和家長通電話等形式保持與學生家長的聯系,爭取得到學生家長對學校教育工作的理解、支持和配合。

  當然,我的想法還不夠全面,但我會努力向各位同事學習,更會向老班主任請教?傊,我如果能擔任班主任,我一定會盡我最大努力做好班主任工作,使我班成為一個健康、文明、充滿活力的集體。

  謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇2

尊敬的女士們先生們,大家好!

  感謝學校及上級領導給我在這里作競聘演講機會,向大家介紹自己并接受挑戰和檢驗。

  我叫徐勇,我的經歷很簡單:99年師大畢業,同年到一中從事物理教學工作,至今已12年了。這些年來有近10年的時間擔任班主任,有一半多的時間擔任備課組長,有近四五年的時間擔任年級副級主任,現在身兼“兩任三長”,兩任是班主任和副級主任,三長是備課組長、教研組長,還有家長。由于本人四肢發達,頭腦也不算過于簡單,因此盡管身兼多職,處理各方面事務依然游刃有余。長期鍛煉的結果是我覺得應該做點更有挑戰性的事情。教研室的工作對我來說就充滿挑戰,因此我來競聘教研室主任這個崗位。

  據我觀察,和其它部門相比,教研室可謂“門庭冷落鞍馬稀”。此話怎講?因為教研室的往往是要出門請老師做事而不是在辦公室等著老師找上門來辦事。也就是說,與其它處室最大的不同是:教研室的工作經常是要深入到一線課堂去工作,是要送貨上門,服務到家的。

  為什么不去競聘手握實權的教務處主任、威風八面的政教處主任,或者風風光光的辦公室主任、輕松自在的總務主任,而偏偏選擇了這個“冷門”呢?

  如果說學校是一個金字塔,那么教務處、校辦室、政教和總務等構成了塔身堅實雄偉的外觀,教研則是從這個龐大實體外部看不見的充實內涵。換句話說,教研是這個實體的思想和靈魂,它不顯眼,但影響著學校教育教學的水平和發展的可持續性?梢娊萄泄ぷ髟诮虒W中的重要性,而我就喜歡做重要的事情,無論這件事是否會帶來光環。

  除了淡泊名利,不計個人得失之類的優良品質之外,我還有一些優勢不說不知道:

  首先,我是一個好人。當然在座的各位也都是好人。我為人處事的三項基本原則是:老老實實做人,認認真真做事,開開心心生活。只有自己開心,才能帶給別人開心。由于胸懷坦蕩,做事高效認真,熱情助人,因而廣結人緣,為順利開展工作打下了良好的基礎。

  其次,我長期擔任備課組長,現在兼教研組長,由于頻頻接觸教研室工作而對其運作方式和工作重點有了較深入的了解,如果我能負責這個崗位,將會輕車熟路,減少摸索過程,從而盡快使教研工作進入正軌;

  再次,我勤奮好學,喜歡研究。我不敢說我擅長研究,但喜歡是勿庸置疑的。興趣會使我孜孜不倦地研究教研工作,從而將其做好、做實。

  第四,我身強力壯,精力充沛。身體是革命的本錢,強健的體魄和堅定的信念將有力的推動教研工作的發

  展。

  我已在一中工作了12年,假如幸運地更上一層樓,能更多地為一中盡綿薄之力的話,我將依次從以下幾方面展開工作:

  一、深入調研一線教師對教研的態度和存在問題。 教研是教師教學水平和能力得以不斷提升的前提。但是目前,我感覺教研被邊緣化了。教師們都不大喜歡搞教研,也不喜歡教研室。為什么會不喜歡呢?是因為不喜歡教研才不喜歡教研室呢?還是因為不喜歡教研室才不喜歡教研?是教研意識淡漠,還是宣傳、組織得不夠多姿多彩?我心中有疑問但沒有結論,除非經過調查,否則我不能妄加猜測。毛主席老人家說過:沒有調查就沒有發言權。

  二、界定教研內涵和外延,明確教研的目標,讓教研意識深入人心。

  為什么要搞“教研”?是不是因為有了個教研室就要搞教研?恰恰相反,因為學校需要教研才設了教研室。教研室的功能就在于促成教師教研行為的不斷發展,從而提高教學績效。這么有益的事情為什么會有人不喜歡呢?我猜是因為意識不到其意義和價值。只有人們接受了這個價值觀,教研意識才能深入人心,教研工作才能夠得以真正開展。

  三、合理、科學、規范地進行教學管理。 加強教學質量監控和分析,開展教學專題研究,及時反饋、總結和交流教學經驗,改進教學薄弱環節,不斷提高教學質量。這是教研室的職責所在。

  四、積極配合學校搞好人才培養工作,不斷提高教師隊伍的整體素質。為學校培養人才是教研室的又一重要職責,培養人才要從培養學科帶頭人開始,我將創設學科帶頭從和新教師培訓制度和培訓計劃,認真搞好年輕教師傳、幫、帶工作。

  總之,教研和教研文化建設是一個漫長和艱難的過程。如果我能夠得到大家的信任和支持,走上這個崗位,吾將上下而求索。如果我沒有機會為校爭光,我將會在我原來的崗位上一如既往的努力完善自我,并全力支持各位領導的工作。

  我的演講完了,謝謝各位!祝你們早點聽完演講,享受難得的溫暖秋陽!

主任競聘演講稿 篇3

尊敬的領導、同事們:

  上午好!

  首先,向在座的、多年來給予我關心、鼓勵和支持的領導和同事表示衷心的感謝!

  我競聘的崗位是生產經營部主任。首先,我作個簡單的自我介紹:(……做簡單的自我介紹)

  二、歷年主要工作簡介。

  (一)(……給以前做過的工作簡單的介紹下,主要是介紹在工作中學習到了什么)以上是我簡要的工作經歷。

  三、下面我主要談談對生產經營部今后幾項主要工作的一些思路:

  (一)物資管理工作:我們要在總結一期經驗、教訓的基礎上抓住主要問題和難點。我認為,現在二期農網改造物資招投標工作已走上了正軌,只要我們堅持“公平、公正、公開”的原則,按照《招標投標法》以及相關的規定嚴格執行,按程序辦事,加強監督,不會有大的問題。最大的難題在于如何將物資庫存控制好,不能造成浪費。一期物資庫存比較大的原因有縣公司的,也有區公司的。今后要有針對性的采取措施,屬于縣公司原因的要加強管理、加大檢查力度,屬于區公司原因的我們要完善相應制度,嚴格執行,堅決杜絕一期類似的失誤和不夠嚴密的做法,同時,要引入現代化的管理手段,編制物資管理軟件,及時核對帳物,定期報告調撥情況,提交月報表,深入分析,及時發現問題并采取有力措施消除,使物資招標和調撥工作能夠井然有序地進行,確保農網改造結束時物資庫存控制在工程允許的范圍內,并力爭將庫存減到最小,消除物資過剩。

  (二)生產經營管理工作:這項工作包含的內容比較廣,作為區公司,一方面要通過制訂目標責任制來加強對所屬公司的管理,年頭制訂目標,年末考核,敦促所屬公司完成供電量,控制好綜合網損率,提高售電收入,降低供電成本,清繳被拖欠的電費,按時上報月度、年度報表。另一方面,就是要指導各所屬公司搞好經營,積極想辦法改善各所屬公司的內部和外部環境,爭取有利的政策。因為,我們這個公司是由×個所屬公司組成的,他們是構筑公司事業大廈的基石,是把區公司做大、做強的根本,如果他們過得不好,我們也不會好過;如果他們一個接一個的出現虧損,區公司做大、做強就只能是一句空話。

  所以,我們必須把他們放在非常重要的位置,想他們所想,急他們所急,他們的事就是區公司的事。比如說,在電價方面,我們就大有可為。最近,一些縣出現了亂提小水電上網電價和過分壓低高耗能用電企業銷售電價的情況,我們馬上向自治區物價局反映,同時下文制止縣里的錯誤做法,目前已取得了成效。在我們的努力下,自治區物價局最近連續下發文件,專門針對我們所屬公司最關心的小水電上網電價、銷售電價、躉售電價等方面存在的問題做了進一步的說明,出臺的政策都是有利于所屬公司的。我們可以專門邀請區物價局的同志到我們的所屬公司開展調研活動,在熟悉、了解情況后,將會出臺一系列對我們更為有利的電價政策。另外,我們還可以在更大的范圍召開所屬公司的電價專題會議,邀請區物價局的領導到會指導,一方面,所屬公司間可以互相學習、交流經驗,另一方面區物價局有機會聽取我們在電價上遇到的問題和建議。據了解,物價局的同志是很歡迎這種方式的,因為多掌握基層情況更便于他們開展工作。以往的事實證明這樣往往能夠較快地解決問題,F在,經過我們的大量工作,一直困擾所屬公司的躉售電價和銷售電價差價(也就是批發和零售的差價)過小的問題,將在最近得到解決。目前正在做方案,估計文件的出臺應該在十月左右,因為還需要自治區政府的批復才能下文,需要一點時間。所以,在電價工作上,我們還是有很大的活動空間的,這樣,爭取得好的政策出臺后,我們的所屬公司在買進電時可以便宜一點,賣出電時至少保持現有水平甚至會高一點,利潤空間就變大了,那么,所屬公司的收入增加了,經營情況變好了,日子好過了,區公司的發展壯大就有了保證,我們的事業才能蒸蒸日上。所以,為所屬公司營造一個良好的外部政策環境,是我們必須非常重視、并且要在今后投入相當精力來做好的工作。這樣,我們的公司才有凝聚力,才有向前發展的動力,才能實現把公司做大做強的目標。

  (三)安全生產管理工作:安全工作是可以產生很大經濟效益和社會效益的,這一點我們必須清楚。我們必須非常重視安全生產工作。

  這項工作作為區公司來講,主要是抓好兩方面的工作。一方面是建立、健全各種安全規程規范、規章制度,另一方面是健全和完善所屬公司的三級安全監察網絡。

  首先,制度方面,我們要建立全公司的安全生產工作制度和獎懲制度,在制度中要強調安全責任的領導負責制,同時層層分解、落實責任到人,出了事故,要“四不放過”,相關責任人都要受到相應的處罰,目的是要切實提高每一位員工的安全意識和安全責任心(尤其是一線的員工),使他們在工作中始終把安全放在第一位,真正完成從“要我安全”到“我要安全”,再到“我懂安全”的深層次轉變,消除人為事故隱患,避免安全事故的發生。

  其次,在制度完善后,健全所屬公司的三級安全監察網絡的關鍵就在于做好安監人員的培訓工作。我們可以舉辦所屬公司的安全監察員培訓班,聘請專家進行授課。通過培訓,切實提高安監員的專業素質,貫徹公司的各項安全規章制度,重新規范全公司的安全報表,建立一套完整的、現代化的安全報表信息系統,方便區公司與所屬公司的安全信息溝通,確保下情上傳,防止出現瞞報、錯報和漏報現象。

  最后,我想說一點希望:多年來的共同工作,在座的領導和同事們對我的為人和工作能力應該是很了解的,我的工作表現大家也是有目共睹的,在過去的×年里,在領導的關懷下,在同事們的支持和無私幫助下,我的工作取得了一定的成績,經過多年工作實踐的鍛煉,我已經具備了擔任公司生產經營部副主任職務所需的協調組織、分析決策和解決問題的綜合能力,以及相應的理論政策水平和業務知識。同時,從××改造開始以來,我一直在生產經營部工作,對部里的各項工作非常熟悉,許多工作是自己親手干出來的,工作上的體會、經驗和教訓都牢記在心上,非常清楚問題所在以及今后的工作重點和方向。所以,我相信我完全可以勝任生產經營部副主任的職務,我希望今天在座的領導和同事們能夠繼續支持我,投我贊成票。

  如果我成功當選,我一定會更加努力,在新的崗位上,盡自己最大的能力為公司的發展做出自己的貢獻,以突出的工作成績來回報大家對我的信任。但是,如果失敗了,我也決不氣餒,我還要繼續爭取,端正工作態度,尋找差距,在今后的工作中繼續加倍干好。

  謝謝!

主任競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

  大家下午好!

  首先感謝領導給我提供了這次競爭上崗展示自我才華的舞臺。我要競聘的是××中醫院××門診部主任!

  我叫××,今天,我之所以鼓起勇氣站上這個演講臺競爭這個職位,那是因為我對所要競聘的職位充滿了自信,我具備以下幾方面的優勢和能力:

  第一,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。一是我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。這是干好工作的基礎。二是我的思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習,愛思考,愛出點子,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強。這有利于開拓工作新局面。三是我辦事穩妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,而且具有較強的協調能力。

  第二,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力。一是我在工作中能夠把握正確的方向,保持較高的政治敏銳性。二是我專業知識扎實。自××年參加工作以來,已經有十幾年了,這十幾年里,我長期從事醫療第一線的臨床工作,有深厚的理論功底和豐富的實踐經驗,出色的工作成績贏得了醫院領導和同事的一致好評。與此同時,我還十分注重學習和提高,除了自學以外,我還多次參加了多種層次的進修和培訓,特別是在××中醫藥大學的進修學習讓我得到了極大的提高,進一步增強了我參與競爭的能力和信心。三是我在中醫院工作多年,熟悉醫院情況,了解醫護人員心態,在全院職工中口碑好,威望高,擅長組織協調,具備獨擋一面的能力。

  以上決定了我能夠很快地進入門診部主任角色,并且出色地開展工作。如果我能有幸競爭上這個職位,我將在中醫院的堅強領導下,在各位領導、評委、同事的關心幫助下,創造性地做好各項工作。

  具體地說,就是堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,做好“三項工作”。

  1、堅持“一個原則”,就是堅持“上為醫院和領導分憂,下為同事和病人服務”的原則。

  2、實現“兩個轉變”:一是實現角色的轉變。由原來的戰斗員轉變為既當指揮員,又當戰斗員。和全院同志思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同干。二是實現思維方式的轉變。由原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”的.方式轉變,對工作超前計劃,周密安排,保證各項工作落到實處。

  3、做好“三項工作”:一是勤奮學習強素質。我將堅持不懈的地保持自學的良好習慣和持之以恒的精神狀態,加強對業務知識的鉆研和領導藝術的學習,努力把自己錘煉成適合市場經濟要求的現代高級醫務管理人才。二是改進方式抓服務。服務是醫院的生命之所在。門診服務水平的高低直接影響醫院的形象。我將按照“一切為了病人,一切以病人為中心”的服務理念,給病人愛心,關心和責任心,組織和帶領門診部一班人,改進方法,苦煉內功,努力提升服務水平。三是增進團結謀創新。團結出效益,創新促發展。作為門診部主任,我將始終秉承“以人為本”的管理理念,營造人人想干事,人人能干事,人人能干成事的良好工作、學習和生活環境,打造團結型、務實性、奉獻型、創新型門診部,使門診部成為中醫院人性化管理的亮麗風景線。我相信,經過我和門診部全體同志的共同努力,門診部工作一定會呈現出更加喜人的局面,簡單可以概括為:常規工作有突破,重點工作有成效,基礎工作有創新,整體工作有特色。

  由于時間有限,在此,我只能對我的想法和打算作這樣簡要的介紹。如果我這次有幸競爭成功,我將不辱使命,以最短的時間、最有效的辦法、全身心的精力,積極投入到新的工作中去,為門診部,為我們中醫院的發展奉獻出自己的微薄之力。

  古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!备偁幧蠉,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作!耙詾闋幬唬晕淮贋椤笔俏业呐Ψ较颉N覉孕:有志者,事竟成!我會把我的愛熱心、耐心、細心和責任心投入到我所鐘愛的事業當中去。

  謝謝大家,我的演講完畢!

主任競聘演講稿 篇5

尊敬的學校領導:

  大家好!

  我是xx,我xx小學這里任教有好幾年的時間了,在自己的工作崗位上面一直在堅持著,對于各個方面都是有著絕對的好的認知,我是一名數學教師,我對這份工作是熱愛,在工作方面我從來都不會覺得自己有什么大的問題,現階段我也在堅持做好著,我一直都相信我是可以去做好這些細節上面的事情,這段時間我也一直在做好準備,做一名班主任我知道有很多需要需要去思考的東西,但是我也是在一點點的做好這份本職工作,在未來的一段時間當中我認為這些都是可以去端正好的,我也對自己非常的有信心,我認為我是能夠做好這份工作的,我也會堅持下去。

  這幾年來認為的完成好教學工作,做好自己的本職,對學生們也是非常上心,有很多自己不懂的,我經常會去請教,我一直都認為這是一些最基本的事情,在這方面我也是認真的在思考著,我相信我是可以把這些事情做好,現在我來競聘班主任一職,我也是做了好久的心理建設,我希望自己可以在接下來的工作當中把這些完成的足夠好,做一名班主任我認為我是可以的,在各方面也是達到了的要求,我很有信心接下來可以做好的本職工作,來到xx小學已經有好幾年的時間了,我相信這些都是可以認真去思考的,我需要做好充分的準備,在未來一段時間的工作當中我是可以接觸這些好的事情,我認為這些都是應該去好好思考的。

  這段時間以來的工作當中我一直都是堅持自己的想法,我認為不管是在什么樣的環境下面都能夠去搞好自己的教學能力,在未來一段時間我會更加用心的去提高自己能力,我一直都希望能夠把自己各個方面做好,這次競聘班主任我是希望能夠讓自己進一步的打磨,管理一個班級是很難的,但是我不怕,若是能夠競選上班主任我一定會好好的安排自己的時間,搞好自己各方面的工作,對學生們更加的上心,我也一定會堅持去做好自己的本職工作,現在我是非常有信心的,我對自己的各方面都是有著一個較高的認知,在接下來的教學工作當中我一定會努力做好,我也特比希望能夠得到學校領導的認可,做班主任工作我是有很多準備的,我也是對自己很有信心,希望領導們能夠給個機會。

主任競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、評委、同事們:

  大家上午好!

  今天我懷著激動的心情參加這次競聘演講,首先要感謝領導給我提供了這樣一次展示自己、讓大家認識我、了解我的機會。“公開、平等、競爭、擇優”,這是歷史的必然,也是時代發展的要求。相信這次競聘無論結果如何,都將對我是一個重要的激勵和挑戰,都將有益于我個人素質的提高。

  我叫xx,xx歲,中共黨員,本科學歷,現任管委會***(職務)。今天我競聘的職位是縣xx主任。競聘這個職位,我覺得自己的優勢主要在于:

  一是愛崗敬業,履職盡責。20xx年開始,我主持管委會辦公室行政、政工、以及黨務工作。3年來,我立足崗位高標準履職盡責,無論是對上負責還是對下服務,我都嚴格要求自己,拿出自己的最高水平、最高標準完成工作任務,得到了領導和同事們的充分認可和好評,多次榮獲“先進個人”的稱號。借這個機會,讓我向多年來給予我幫助與支持的領導和同事們,表示衷心的感謝!

  二是開拓進取、勇于創新。辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術。3年來,我堅持把“創新、創業、創先”作為行動指南,不斷創新工作方法,不斷創新服務手段,敢想敢干,敢作敢當,帶領辦公室兄弟姐妹圓滿完成了各項重大工作任務。20xx年園區被評為“縣級先進單位”,20xx年管委會被評為“優秀黨支部”。在協助上級召開“全國馬鈴薯大會”、辦理“國際馬鈴薯亞太區域中心”和“北京希森馬鈴薯有限公司”落戶延慶等事宜中,我們群策群力,主動想辦法、出主意、用實招,上級領導和主管部門給予了充分肯定。

  三是勤奮好學,積極向上。童年時代相對艱苦的生活磨煉,培養了我吃苦耐勞、堅韌不拔的性格。我不相信有什么捷徑能讓人一步登天,只相信追求和奮斗一定能創造人生的輝煌。正如宋代朱熹說過“無一事而不學,無一時而不學,成功之路也”。為不斷提高文化素質能力,我發奮自學,先后取得了大專、大本學歷,目前正在參加在職研究生的學習。經過這些年來在實踐中的學習和鍛煉,自己的工作能力、判斷分析能力、協調溝通能力、處理應變能力都有了很大提高。

  四是誠實待人、嚴于律己。 古人云:“與人為善,與己為善”。在日常工作和生活中,我注重加強個人修養和黨性鍛煉,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,胸懷坦蕩,公道正派,與人為善,是領導的好幫手和同事的貼心人,與縣人力社保局、農工委等上級部門建立了良好的人際關系。

  五是求真務實、作風過硬。這些年,在***崗位上的鍛煉,培養了我雷厲風行的作風,培養了我看待和處理問題時客觀公正、實事求是,遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣。在日常工作中,無論遇到什么困難挫折,我都能做到一絲不茍,全力以赴。

  假如競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以維爭位,以位促維”。通過努力實現自身的價值,為園區和xx的又好又快發展做出最大貢獻。

  一是充分發揮年輕人的工作干勁和學習熱情,盡快轉變角色,熟悉xx工作,適應新崗位的需要。

  二是積極利用在園區積累的豐富經驗和廣闊人脈關系,搞好林木種苗種植,規范苗木市場化,提高經濟收入和職工福利待遇,翻開xx發展的新篇章。

  三是立足xx自身發展,真正服務于基層,服務于勞動者。我們當中許多人趨于老齡化,我希望讓他們從繁重的苗木養護與生產中解脫出來,側重于培養管理臨時工,同時,啟用年輕人負責綠化項目的設計和管理,充分發揮其積極性與主動性,實現園區與xx和諧共贏。

  “寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,領導和同志們,我有信心更有決心干好xx工作,我愿與大家攜起手來共創美好的未來,迎接園區輝煌燦爛的明天!

  下面我以一首自撰的小詩作為結束語:

  人生春秋幾十載

  幾度風雨方貽盡

  我輩居功世不衰

  鴻途展志程似錦

  謝謝大家!(鞠躬)

主任競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導:大家好!

  首先請允許我向多年來給與我工作支持和幫助的各位領導表示衷心的感謝,同時也希望通過我的介紹,幾位新領導能對我有個初步的認識。我叫××,××歲,××××畢業,現任××,我競聘的職務是:電教部主任。

  一、資格條件

  1、本人有較強的事業心和責任感,有良好的個人素質和道德修養,工作××年來本著踏實工作,友善待人這一原則,以自己的人格魅力贏得了領導和同事們的贊譽。

  2、本人熟悉信息技術基本理論,掌握現代教育設的管理、使用和維護技術,精通計算機操作技術,具有與信息技術教育相適應的專業知識和基礎理論。

  3、本人有先后在縣區進修學校和市學院擔任中層領導十年的在職經歷,積累了一定的經驗,具備XX縣區學校、院內部室之間協調工作的能力。

  4、本人有從事電教教研、教學工作××年的工作經歷,積累了一定的教研教學經驗,具備在全市 開展工作的實踐經驗和業務能力。

  5、本人熱愛電教事業,對信息技術的強烈的求知欲,加上大學四年物理功底,知識更新速度能適應快速發展的住處技術教學教研水平。

  二、個人基本情況

  我××年出生于××,(……工作經歷)。

  三、主要工作業績

  1、培訓、教學工作微機室是全市教師急需培訓的情況下成立的,因此,成立后很快投入運行,基本以培訓為主。自××年以來,寒暑假幾乎沒有休息,先后組辦培訓班××期,培訓市級骨干教師、中小學信息技術專任教師,中小學校級領導干部等共××余人次,近××學時,累計創收約××萬元,通過培訓,市級骨干教師達到中級水平,中中學信息技術專任教師達到高級水平,在省教育廳教三室組織的計算機輔助教學軟件評比中,有××人獲獎,經過培訓的校級領導干部多數達到獨立操作計算機的水平。

  在教學方面,微機室承擔了××級師范近××人的教學工作,累計近××學時的授任務,本人授課近××學時。

  2、教研、科研工作

  幾年來,認真抓了現代教育技術實驗校,以實驗校的帶頭作用帶動全市中小學教育共同發展,多次到××小學、××小學、……等學校指導教學,××年以來,在全省青少年信息學奧林匹克競賽中,組織近××人次參加了競賽,有××人次獲獎,其中獲(……榮譽)。

  ××年以為來,自己注重教研水平提高,先后在省、國家級刊物上發表論文(……論文)。

  3、其他工作

  自調入學院以來,利用自己特長義務承擔了電教設備維修工作,既為學院節約了資金,又給工作帶來了方便!痢聊杲M建微機室,本著少花錢,多辦事的原則,自己夜以繼日地工作,組裝機器、組網,節約資金約××萬余元。在機房管理上,為了讓學員多一些練習的時間,機器都是超負荷運轉,每天早七點到晚九點,我不講課也離不開機房,出現問題隨時解決,從沒有因為機器故障而影響教學,同時多次到乾安進修,長嶺進修,扶余實驗小學,市繼教辦、興原鄉中心校、油田十五中等學校,為基層學校提供技術服務和指導,深受好評。

  四、工作設想

  我對電教部工作的基本想法簡單概括就是:一個啟動,二個推進,三個重占。一個啟動:一是推 進全市中小學電教室、微機室、語音室和電教設備的配備。二是推進中小學“校校通”工程。建立教育網絡系統和學校軟件資源庫。三個重點:一是繼續加強教學教研工作,結合××實際進行現代教育技術的課題研究,在各學科中廣泛開展輔助教學活動。探索開展信息技術與課程整合的教學模式和方法,加快現代教育技術與其它學科的整合。二是培訓工作,主要還是對專任教師和市級骨干教師的培訓。三是指導信息技術教材的選擇和信息技術課的教學。按教育部要求,高中信息技術課列為必修科目,初中,小學也逐步開設信息技術課。但目前教材版多,不規范,必須指導基層學校選擇好教材。在信息技術課在教學中,加強對信息技術課的指導,提高教師教學水平。

主任競聘演講稿 篇8

各位領導、各位同事:大家好

  首先,感謝各位領導為我提供了這樣一次自我展示、自我鍛煉的機會。今天在這樣一個特殊的場合與大家面對面我的心情因激動而略有緊張,我希望通過演講,使大家更多地了解我,支持我。

  我于年煙臺財校畢業后來到財政局這個大家庭,先后在國債服務部、控辦和政府采購中心工作,業余時間取得了自學考試財政專業專科和本科文憑,參加了中國社會科學院研究生課程進修班學習,并被授予財政專業學士學位,年考取了會計師職稱。幾年以來,我注重學以致用,把理論最大限度地應用于實踐積極思考財政工作中的新問題,鉆研探索做好財政工作的新方法、新思路,圓滿完成了領導交辦的各項工作。面對新生的政府采購工作,政策性強、社會關注多,需要不斷的理論、法規學習和知識更新,才能真正提高分析問題解決問題的能力,在工作之中做到游刃有余。

  人們常說,婦女是社會的半邊天,這句話對我們財政局來說更是如此,我們財政局的女同志無論是在人數上還是工作量上都占有絕對優勢,可以說,女同志是我們財政的主力軍,每個兄弟部門都活躍著財政女同胞的身影,每塊獎章上都浸透著女同胞們辛勤的汗水。關心團結好女同志,最大限度地激發全體女同志的積極性和創造性,我們財政局的工作定能別開生面,取得更大的勝利。

  我參加這次婦委主任競選,具有三個優勢:第一我對女同志的特點有著細致而深刻的了解、體會和認識。同時,參加工作以來,由于工作性質的關系,我與外界的人員接觸較多使我在實踐中得到了鍛煉,也更加懂得了如何組織、團結好女同志,進而發揮女同志的聰明才智和創造力。第二除了對婦女工作的一些感性認識外,我還具有一定的組織基礎。在校期間,我在學習之余一直在學生會和文學社團工作,曾策劃成立了煙臺財校踏浪文學社,雖然那時的工作與當前的工作相比要簡單的多,但卻使我總結了可貴的工作經驗,使我學會了如何當好領導的參謀,如何發揮好同志們的積極性和創造性。第三,在日常生活和工作中,我以實實在在做事,明明白白做人為原則,不斷加強個人思想修養,積極向黨組織靠攏,踏實干事,誠實待人,為人熱情,甘愿為大家服務。所有這些,使我堅信我完全能夠勝任婦女主任一職。

  當前,我們財政系統的各項工作不斷走向正規化,我們的婦女工作也不例外,我認為今后我局的婦女工作應從松散型盡快向緊湊型過渡,我打算從以下幾個方面改進和完善婦女工作:

  一、立足現實,著眼未來,按照長期為領導決策服務,婦女長期受益的原則,明確婦女工作的目標、宗旨和任務,建立健全各項日常規章制度,開展好日常工作,為女同志反映問題,解決困難,敞開一道永不關閉的家門。

  二、借助計算機和網絡資源的優勢,構建婦女管理工作信息平臺。從每名女同志的工作現狀、家庭狀況,到對工作、家庭、科室單位的想法及建議等內心思想通過信息平臺,由表及里地反映出來,為領導正確決策提供依據,為婦女同志交流經驗,解決困難提供幫助,從而變過去的靜態管理為動態管理,增強管理的時效性。

  三、加強對婦女的業務素質和政治思想素質的再教育,提高女同志參與競爭的自覺性和積極性。通過對業務知識與技能的學習,提高實際工作水平與競爭能力,為更多的女同志脫穎而出打好堅實的基礎,通過對黨的政治理論學習,提高對黨的先進性的認識,全面激發女同志奮發工作,為民服務的熱情,更好地干好本職工作。

  四、開展好“巾幗建功”、“創建五好家庭”等一系列有聲有色的婦女工作活動。在今年的團縣委和婦聯舉辦的一系列爭創活動中,財政局被授予“青年文明號”和“巾幗文明示范崗”榮譽稱號,這是財政局的光榮,更是女同胞們無上的榮耀。我要在此基礎上,與婦聯和團縣委搞好銜接,全面開展“巾幗建功”和“創建五好家庭”活動,使每名女同志都能在繁忙的工作之余,積極創建“五好家庭”、“學習型家庭”,把家庭教育與“巾幗建功”、“女性素質工程”等活動有機結合起來,建立以“家”為主體的學習發展型、興趣活動型、研究交流型等形式多樣的家庭志愿者組織。

  五、加強個人修養,練好基本功。從事婦女工作光榮而艱辛,既要不辭辛苦,也必須具有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術,我將不斷地加強學習,提高自身素質,盡最大努力調動財政局全體女同志的工作積極性,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增強壓力,在交往中凝聚合力。

  各位領導,各位同事,如果我能競選成功,我將倍加珍惜這個機會,以嚴謹的工作作風,求真的工作態度、進取的

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