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競聘演講稿

時間:2021-03-22 09:14:02 競聘 我要投稿

【熱門】競聘演講稿匯總10篇

  演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在現在的社會生活中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編整理的競聘演講稿10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【熱門】競聘演講稿匯總10篇

競聘演講稿 篇1

  尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!首先感謝領導給我這次競聘的機會,我叫***,自1978年參加工作以來,至今已在司機崗位走過了33個春秋。今天我競聘的崗位是司機。回顧我工作三十多年來走過的歷程,雖然沒有輝煌的成績,沒有耀眼的光環,然而通過領導的言傳身教,同事們的悉心幫助,和自己的努力工作,也使我對司機有了一個更清晰、更嶄新的認識,使我更清醒地認識到司機崗位的重要,深感責任的重大,也更加熱愛司機崗位。 作為了一名司機,我具有絕對的服從領導、服從需要的大局觀念;具有愛崗守責、無私奉獻的敬業精神;具有大公無私、真誠友善的道德情懷;具備良好的專業技能條件:早在1995年8就取得了汽車駕駛高級工資格;具備良好的工作實踐經驗,我參加工作的時間比較早,駕齡較長,在多年的汽車駕駛實踐中摸索和總結了一些車輛維修保養的技能和經驗,較好地完成了工作任務。

  我如果通過此次競聘上崗繼續被留用,擔任司機崗位,決

  二、準確定位,發揮自己的優勢,做好服務,與其它同事一道,齊心合力搞好工作。

  三、遵紀守法,模范遵守社會公德,在群眾中保持良好的形象, 一如既往的干好本職工作,發揚優點,克服缺點,再接再厲,成為一名領導和同事們“點頭”的司機。

  四、更加珍惜自己的工作崗位,勤奮學習,扎實工作,認真履行職責,出色地完成領導賦予我的各項工作任務。篇二:事業單位司機競聘演講稿

競聘演講稿 篇2

  各位領導、各位同仁:

  我叫***,1976年誕生,今年29歲,大專文化,1995年畢業于**市財經學院,1998年招工,部署在偏僻的**鄉經管站上班,先后從事鄉政府機關內務接待、保密員、機關出納等工作,xx年調入園林中心。一直從事文印打字、上傳下達等工作。我要競聘的崗位是后勤綜合崗,從事文印打字和辦公室后勤工作。

  一、我酷愛這個崗位。我到園林中央后,我感到到我們單位黨支部有很強的凝集力和戰役力,有很好的工作環境和氣氛,盡管單位經濟前提不是很好,但共事們都是團結二心,戰勝艱苦,心往一處想,勁往一處使,為園林中心求生存,為綠化事業求發展。在我心里,中央就是我的家,我愛我的單位,我也愛我的崗位,在文印打字、上傳下達的后勤綜合崗位上工作了3年,我對這個崗位積累了深沉的情感。3年來,我常常到建設局等單位送文件、拿材料,為退休老職工送工資,今年上半年,我在搞好文印打字的同時,還收了30多個單位的任務植樹款。我的小孩今年才3歲,愛人在鄉鎮上班,又不白叟幫忙照看小孩,節假日有時帶著孩子來加班。只管經歷了不少風雨,還貼了不少車費,我也無怨無悔。我感到在這個崗位上可能讓我學到良多待人處事的學識,懂得外部的各種信息,進步文明業務程度,錘煉綜合工作才能。我為咱們單位覺得自豪,我對本人的崗位感到滿意。

  二、我有從事該項工作的閱歷。我1998年剛調配到**,就從事鄉機關內務招待跟守電話、收發傳真、上傳下達,文件收發登記治理,來核心后也始終從事文印打字、守電話,對上傳下達的工作準則、程序、請求、規則能夠說是駕輕就熟,從不誤事。

  三、我有從事該項工作的相應能力。95年我在學校就選學了電腦操作打字,并獲得了計算機技巧三級等級證書。家里也有電腦供我訓練,加上到中心又打了三年字,每年辦公室和其余各線都有大批資料須要打印,節假日還時常加班,我的打字速度和品質都有很大提高,當初每分鐘基礎到達80字的中等水平。為保障自己的能力水平與所從事的工作相適應,我還加入了黨校湖南行政學院大專班的函授學習,取得了大專文憑,自學了財會常識,取得了財政部頒發的全國同一會計職業資歷證書,通過了會計電算化測驗,盤算機操作和日常保護知識也是與時俱進,一直更新。特殊是對各線的常用語很熟習,文字標點、文件格局也有必定基本,可以減少文件的校訂工作量,保證文件的嚴正性。

  四、我有信念把該項工作做得更好。假如這次我能競聘上崗,持續從事文印打字和辦公室后勤工作,我將克服家庭難題,把本崗位工作做得更好。一是遵照紀律,堅守崗位。不遲到遲到,即便節假日也不例外,保證各線工作的需要。二是尊重領導,遵從支配。工作無論份內份外,都不講價格,先把工作干好了再說。三是熱情待人,搞好服務。對來人來客,笑容相迎,接電話、買通知熱忱禮貌。四是加強學習,提高素質。進一步增強政治實踐和業務知識學習,不斷提高本身綜合素質。

  我信任,以我所存在的文化水溫和工作教訓、經歷以及到中心來后這多少年的表示,我一定能夠更好的為各條陣線搞好后勤服務。請在座的各位領導、同事支撐。謝謝!

競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:

  大家好!我是來自管理工程系07財務管理班的xx,我要競選的職位是校學生會主席。

  有句話說的好:大千萬物,能者居之!

  我堅信,此刻站在你們面前的我就是堪當重任的能者。

  回首過去的一年,我滿載收獲,展望未來,我躊躇滿懷。在擔任校學聯秘書部部長的這一年里,無論在工作還是學習上,我都嚴格要求自己,認真的履職盡責,努力做好學生處老師的助手工作,同時全面了解了校學聯各部的工作職責,從其他學生干部身上學到了很多寶貴的工作經驗。由于工作關系,我也和校系兩級學生干部結成了深厚的友誼。這一切都是我的寶貴財富。同時,我還成功策劃組織了 “校園吉尼斯”、 “文明修身,愛我中華”主題演講比賽等活動。通過一年的工作實踐,我的組織協調能力得到了提高,個人素質也得到了全面提升,并且打造了我的個性:一,永不服輸;二,堅定的責任心,三,高漲而執著的工作熱情。如果是豐富的工作經驗是我擔當學生會主席的堅實基礎,那么,我的個性就是我擔當這副重任的強大保障。

  如果今天我成功當選學生會主席,今后的一年中,我將在學生處領導和老師的正確指導下,結合校情、學情,帶領學生會更好的迎接評估和開展以后的學生工作,為此我做了詳細的工作規劃,請領導老師批評指導(發工作規劃書。。。)。

  工作規劃主要是以下幾方面:

  1。軟硬環境建設(軟環境指:精神文明;硬環境指:校園環境),營造精神家園,豐富校園文化生活。主要由紀檢部、生活部負責。

  2。學生的素質(分為文化素質和身體素質)主要由學習部、體育部負責。主要開展豐富第二課堂的活動,打造學生精品活動。

  3。師生互動、兄弟院校交流、校企合作等,努力營造學生的主動氛圍。主要由秘書部、外聯部負責。

  4。設學生會意見箱,聽取學生們的意見、建議等,主要由權益部負責。

  我在工作中將切實的調動起各部門的工作積極性,并努力把服務全校同學的工作落到實處。

  “你們所做的任何決定都將改變歷史,但是只有一種選擇可以創造輝煌的未來。”各位領導、老師、同學們,相信你們的雙眼、相信你的選擇,xx定會帶給學聯一個輝煌的未來!

  謝謝

競聘演講稿 篇4

尊敬的領導、同志們:

  大家好!

  首先,感謝領導和同志們多年來對我的關懷和幫助,感謝黨組提供這樣一個向大家學習、交流的機會。

  我今年xx周歲,xxxx年從大學畢業,懷著對婦女事業的滿腔熱愛來到省婦聯工作,先后在宣傳部任干事,辦公室任副主任科員、主任科員。回顧x年來的工作經歷,我想由衷地說,是婦聯把我從一名單純的大學生培養為成熟的國家干部;是婦聯鍛煉了我多方面的能力和素質,為我實現自身價值提供了廣闊的天地。

  我競聘的職位是農村部副部長。之所以這樣選擇,基于以下幾點考慮:

  首先,我具有這個職位所需要的理論功底和文字綜合能力。農村婦女工作一直是婦聯工作的重頭,我省的農村致富典型、“雙學雙比”活動都在全國占有排頭位置,這與重視宣傳息息相關。在今后的工作中,具有理性深度的宣傳教育和大量的文字工作仍將是婦聯農村工作的重要組成。多年來,我注重在學習中培養自己的理性思維,較為系統地閱讀了大量政治學、經濟學、社會學以及婦女理論書籍,并善于將理論應用到工作中撰寫了大量新聞報道、典型人物事跡材料;多次參與執委會報告和領導講話的起草工作;寫作多篇屬名文章、調研報告等綜合材料,總文字量約80萬字。堅持不懈的勤奮練筆使我能夠完成各種文體的寫作,可以應對靈活的工作需求。

  其次,多年的宣傳和綜合工作鍛煉了我的組織協調能力。在宣傳部期間,我積極參與多項大型宣傳活動的組織策劃,與省內外多家新聞媒體建立了良好的合作關系;從事綜合工作后,先后擔任全國婦聯辦公廳、省委信息處的通訊員,都與他們結下深厚友誼,獲得較高評價。負責機關外事工作,與省外辦的同志也建立了友好順暢的關系。在這些工作實踐中,我真正走出了書本,以機靈智慧和熱情誠懇贏得了信任,樹立了形象,完成了任務。我想,農村婦女工作縱向要協調領導,橫向要協調有關部門,面向基層要協調廣大婦女群眾,對干部的協調能力和人際親和力有較高的要求,而我有足夠的實力和信心勝任這一崗位要求。

  第三,我具有這個職位所需要的不畏艱難、創造性工作的能力和勇氣。我認為,自己在工作中具有不講價錢,敢挑重擔,思維活躍、樂于創造的特點。攝影工作我是從頭學起,幾年來水平不斷提高;承擔xxxx的編輯工作,我把一份工作簡報發展為彩封、收費的期刊;負責編輯出版中英文畫冊,從版面設計到文稿翻譯付出了大量心血;承擔婦女網的建設工作,自學了大量網絡知識,自行設計、編輯網頁并解決了一系列技術問題,保證了網站準時開通。上述工作并非我的專業所長,但我視挑戰為機會,視壓力為動力,在工作過程中切實培養了自己創新能力,這也使我迎接新的工作挑戰充滿了信心。

  第四,我具有農村工作所需要的投入妄我、勤奮敬業、求真務實的工作作風。我深知,農村工作的崗位苦多于甜,付出多于回報,尤其要具有吃苦耐勞和甘于奉獻的精神。而忠厚勤懇、扎實認真是我的為人原則,也是我對待工作的一貫態度。多年來無論多難多忙多緊張,我從未講過條件,耍過聰明,而是以任勞任怨的態度盡心盡力地完成每一個任務,這一點相信大家也是有目共睹。

  第五,按照黨的干部隊伍革命化、年輕化、知識化、專業化的方針,我認為自己具有年齡的優勢、知識結構的優勢和善于學習的優勢。此外,我身體健康,沒有后顧之憂,可以適應農村工作經常下鄉出差的需要。

  如果這次能夠成功上崗,我將努力做到:

  1.虛心學習,勤于實踐。特別是向老同志虛心學習業務知識,以最快的速度熟悉工作內容,打開工作局面。

  2.發揮優勢,創新工作。圍繞部門工作中心,按照主管領導和部長的統一部署,抓好面向農村婦女和全社會的宣傳教育和培訓,抓好服務和管理,力爭在“雙學雙比”活動、項目基地的管理建設等方面做出新的業績。

  3.深入基層,踐行職能。我將繼續發揮農村工作的優良傳統,經常深入到最基層的農村婦女群眾之中,調查研究,扶貧幫困,履行職責。

  4.找準位置,當好助手。按照職務要求擺正自己的位置,強化大局意識,當好參謀助手,在工作中做到出謀劃策到位,參與決策不越位,承擔責任補位,執行任務當前衛。

  最后我想說,這次競聘對我來說更是一次素質的展示,能力的鍛煉,因此參與的過程重于最后的結果。無論能否上崗,我都將服從黨組領導,繼續腳踏實地做好自己的本職工作。

  謝謝大家。

競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位老師:

  上午好!

  我競聘職務是教科室主任,之所以競聘這個崗位,是因為我之前擔任過近十年教科室主任,有著較為豐富教科研管理經驗,和較強教科研能力。我承擔過四項省級教科研課題,三項已成功結題,其中一項“十一五”規劃課題在省課題階段性成果評比中獲三等獎,雖說只是小小三等獎,可用當時區教科所趙所長話說,那是那批獲獎課題中唯一一個農村中心小學立項課題。由于我熱衷于教育科研,所做出成績也被領導和教師們肯定和認可,所以20xx年我被評為區教科研先進個人,原工作單位也因教科研工作成績突出被評為區教科研先進集體。另外,我一直工作在教學一線,在市、區級優質課評比中多次獲獎,多篇論文分別在省、市級刊物發表或獲獎,由于專業知識較為扎實,被聘為區學科教研員。

  假如我能當選,我將在教育局領導下,使教科室成為教育教學理論中心、科研指導中心和教改信息中心,成為學校進行科學領導參謀部。下面我談談以后教科研工作思路:

  1、組建教科室成員,形成高素質教科研隊伍。合作更能成功,這是我一直堅持信念。

  2、引領教師學習理論,提升自身理論素質。教科室要密切關注、緊密跟蹤教育動態、教研信息,及時把這些前沿信息向全體教師發布,并借助學校讀書活動開展,組織教師認真學習先進教育教學理念,以使我校在教育理念、教育思維方面時刻處于時代教育最前沿。

  3、以活動促進教師成長為科研人才。配合學校搞好教師職業生涯規劃、“青藍工程”等工作,并依托思齊論壇活動,讓教科研經驗豐富優秀教師與熱情洋溢、積極進取青年教師相互交流,取長補短,見賢思齊,從而推進全體教師尤其是青年教師成長,使青年教師在濃郁科研氛圍中熟悉科研,走進科研,鼓勵他們努力做到“勤學習,多思考,勤實踐,多研究,勤總結,多出成果”,盡快成為高素質科研人才,為學校科研發展不斷地積蓄力量。

  4、教科室要以課題為載體,強化教師教科研意識,引導老師走科研之路。我要充分利用自己做課題經驗,幫助、引導教師從教育教學實際出發,挖掘教育教學中各個層面熱點課題,創造條件組織教師進行省市區級教育科研課題申報立項,幫助教師樹立在教學中研究、在研究中教學思想,并鼓勵他們埋頭苦干,在按部就班研究過程中扎扎實實地提高教科研能力,以取得扎扎實實研究成果,不斷提高我校教育教學質量和教科研水平,從而使教科研工作更加具有針對性和現實意義。

  5、利用我校網絡資源打響網絡教科研品牌。先通過骨干教師優秀教師建立教師成長博客,宣傳自己科研成果。然后通過輻射作用,讓每一個教師都加入進來。最后借助教育服務平臺同步課堂,運用激勵性制度收集、整理學科教學資源,建立習題庫、課件庫、復習資料庫等,從而達到以科研提高教學成績目。

  6、注重管理,使教科研工作規范化、制度化。

  成績屬于過去,但習慣卻面向未來,多年來嚴格自律,讓我養成待人坦誠、做事踏實,辦事公道習慣。這一習慣將促使我用科學、認真、負責態度來對待每一項工作,我將盡快健全教科研管理體制,使教科研工作制度化、科學化,使我校教科研工作盡快步入更為有序健康向上發展軌道。例如,要把每位教師教科研成果納入學校考核,獎懲結合,使有科研成果教師名利雙收。

  尊敬各位領導,各位老師,我要感謝大家仔細聆聽我做競聘演講!今天開發區需要有思想、業務硬教師做支柱,在座各位就是那一顆顆璀璨明珠,但也需要我這一根雖然普通但很堅韌絲線來聯接,只有這樣才能撐起一片廣闊而光明新天地!

  希望大家信任我、支持我!謝謝大家!

競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、老師:

  大家下午好!

  我首先感謝校領導、同志們的信任和支持,給我這個機會,參加競聘演講。我本著鍛煉提高的目的參加競聘,向大家介紹自己,展示自我,接受檢驗和挑戰,希望得到大家的信任和支持。我從1996年工作至今,已經有有十五年的工作經驗,去年擔任一年級一班的班主任,同時擔任一、二年級的年級組長。

  當決定讓我來擔任一、二年級年級組長時,我感到壓力非常大,雖然我擔任過多年低年級的教育教學工作,積累了一定的經驗,也帶過新教師。但一年級除了我全是新老師,我一個人能帶好她們嗎?但我想,既然領導和同事給予了很高的期望,那我就要努力去干好這份工作。在擔任一、二年級年級組長期間,我不斷摸索、探索、實踐,主要做好了以下工作:

  一、未雨綢繆,帶領一年級班主任及時開展新生家長會

  組建好我們年級組后,我們面臨的第一個問題就是要在孩子入學前召開一次新生家長會。家長會對這些新老師來說是陌生的,因此我在在召開家長會之前對一年級各位班主任進行了具體詳實的培訓,確定了詳細的家長會的內容,制作了精美的課件,并對教室環境的布置、老師的服飾、態度、語言要求,以及一些注意事項,如:要填寫家長簽到表、聯系表等,都做了具體的說明。并在召開家長會之前還進行了模擬演講,發現問題及時改正。經過一番努力這次得以家長會圓滿成功,取得了預期的效果,我們一年級的新生以驚人的速度走上了正規,受到了領導和老師們的高度評價。

  二、以身作則,帶領大家團結一致、共同做事

  從踏進錦繡開始,從組成我們年級組開始,我就以身作則,樹立年級組的理念:我們是一家人,每個人的事就是大家的事。一人有事大家要齊上陣,在實際工作中我們也是這樣做的。

  例如,剛開學那段日子,各位新班主任面對那么多的學生和家長,面對學校的一些工作,都或多或少遇到過一些難題。雖然我對自己的工作也不是游刃有余,但每當這時候,我總是站在她們身旁,和她們一起出主意,想辦法,尋找解決問題的最佳方式。記得有時候為了一個問題,我們幾位班主任之間一晚上就要電話交流好幾次。

  又如,為了迎接市督導,我們從教學、學生常規、衛生等方面做好了一切準備。全體教師都精心準備了優質課,制作了精美的課件和教具,新老教師之間,新教師與新教師之間互相進行了聽評課,為督導做好了充分準備。最后抽到了董迪迪老師講授思品課,這是事先沒有預料的。在時間緊、任務重的情況下,我們全組人員放棄了中午的休息時間,群策群力,有的幫忙找課件,有的幫著定教案,為了上好這堂課全組教師在共同努力。

  還有在新教師參加的區優質課比賽中,我們組全體人員除了幫她們準備課外,班級中的事情也盡全力幫忙。特別是張勇、劉曉霞兩位非班主任,看到哪個班級沒人上課或者沒人放學,就會主動去代課、送隊,有時整整上一天課,令人非常感動。經過努力。老師們在比賽中取得了優異的成績。

  俗話說:“人心齊,泰山移。”有了我們組這種有事扭成一股繩的勁頭,我想,無論在以后的工作中遇到什么難題,我們都會迎刃而解的。

  三、責任在心,發現問題,及時處理

  作為年級組長,我深知我的責任不只是帶好我自己的班級,整個年級組的全面發展才是我最大的責任。因此,在工作中我把整個年級組的事情時時掛在心上,發現問題,及時解決。

競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家好!懷著對交警事業的無比熱愛和滿腔赤誠,今天我再一次站在了競聘的考場,懷著些許忐忑和斗膽,我再一次鼓足勇氣面對各位領導各位同事關注的目光。依然感謝各位領導的厚愛,再一次為我們創造了這樣的一個機會,也感謝各位同事長久以來的幫助和支持,在此向你們道一聲:謝謝!

  我年初調入×交警大隊,一直在解放路崗亭工作,提任崗亭班長至今,在我的組織帶領下,開展了一系列創建舉措,取得了一定的成績,我首先是圍繞“×工程在×,×的青年文明號怎么辦”展開講座,制定了明確的創建目標,并立足崗位廣泛開展便民利民服務,率先在全市推行青年文明號服務卡,并開展了豐富多彩的少年交警活動。三年來,在我的組織下,與×晚報聯合開展了一次“便民傘哪去了”的社會大討論,與×電視臺、有線電視臺拍攝善于崗亭建設的專題片四部,解放路崗亭也因此在×市窗口行業“十佳十差”評選活動中第六資榮獲最佳單位稱號,年又被×市公安局確立為文明示范單位,年、年、年連續三年被團中央、公安部授予“全國青年文明號”,從而獲得“全國青年文明號”的永久性稱號,成為×省公安系統、×市各戰線唯一獲此殊榮的集體,崗亭榮立集體三等功一次。本人也先后獲得×區優秀政法干警、×省青年崗位能手等稱號。

  在解放路崗亭的這三年里,培養了我勇于創新、敢為人先、求真求實的工作見和獨立分析的思維能力,提市了管理水平,如果我當選×交警大隊副大隊長,我將緊緊圍繞市局、支隊黨委制定的大局方針,當好大隊長的`助手,身先士卒、率先垂范、謀求治警的方略,帶出一流的警隊,不辜負組織對我的信任。

  我的工作思路和打算是:

  三個突破、三個轉變、三個聯系,最終達到三個目標。

  三個突破:

  ⒈在文明創建上選準突破口,我們×轄區×中隊以“十佳十差”的創建為切入點,×中隊以文明單位的創建為切入點,并繼續發所解放路崗亭在我市精神文明建設中的作用;

  ⒉在隊伍建設上選準突破口,即以師徒結對為載體,搞好隊伍建設,師徒結對就是讓師傅和徒弟形成利益的共同體,做好了兩人都在獎,做不好兩人都得受罰,這樣才能更好的發揮互幫互助、互相監督、提高隊伍的戰斗力,預防和減少違紀現象的發生。

  ⒊在業務管理上選準突破口,即以×路全線整治為切入點,狠下功夫,抓出典型,作為駕駛員文明行車的示范,以線帶面,最終使整個交通秩序得到根本好轉。

  三個轉變:

  ⒈民警管理意識上轉變。變管理交通參與者為服務交通參與者;

  ⒉交通安全意識上轉變。變要我遵守交通規則為我要遵守交通規則;

  ⒊民警工作職能上的轉變。從單一的管理好交通秩序轉變為既管好道路交通秩序,又管好公路治安秩序,堅決打擊車匪路霸。

  三個聯系:

  ⒈要和人民群眾緊緊聯系在一起,以走出去,請進來的方式,搞好群眾監督;

  ⒉要和新聞媒介緊密聯系在一起,不但要搞好正面宣傳,更要敢于對反面典型進行宣傳教育。自我加壓,變壓力為動力,搞好輿論監督;

  ⒊上級和下級要緊密聯系在一起,領導要深入一線,和民警同甘共苦,愛惜警力,這樣才能充分發揮隊伍的戰斗力。

  最終達到三個目標:

  ⒈道路交通秩序和公路治安秩序得到根本好轉,重特大事故發生率大幅度下降,車匪路霸得到有效遏制;

  ⒉人民群眾對交警隊伍十分滿意,警民關系進一步融洽,杜絕重大違紀事件的發生;

  ⒊帶出一流的警隊,在全市、全省文明創建、隊伍建設上取得豐碩成果。

  以上是我根據第一志做出的工作思路和打算,如有不足之處希望各位領導加以指正,如果能夠競職成功,我將堅決服從市局黨委的統一安排,在新的崗位上開拓進取,不斷奮進,用青春和熱血鑄起我們新時期的青春警魂。如果不不幸行落選,我依然會堅守在自己的崗位,兢兢業業的守護人民群眾的交通安全,并且努力地完善自己,不斷提升自己的能力,爭取下一次的成功。

  謝謝大家!

競聘演講稿 篇8

各位領導、各位評委、各位同事們:

  大家上午好!

  首先,感謝公司高層給我們創造了一個公開競爭競聘的平臺,使我有幸參與今天的競爭答辯。我叫xx,xxxx年出生,自考大專學歷;從1997年以來一直在這片廠房里工作,先后歷任質檢員、體系員、內審員、體系科副科長,質控部副經理,企管部副經理,從事過ISO/TS16949體系、現場、政工、人事培訓、信息技術、成本、行政總務等管理業務工作,現任管理部經理。

  今天我競聘的崗位是管理部部長,之所以競聘此崗位,我有以下優勢:

  1、具備良好思想品質和愛崗敬業、甘于奉獻精神。前年,我光榮成為中共黨員,去年代理工會負責人職務,在這個物欲橫流的世界,我想借助黨員標準約束自己,時刻反省自己,保持良好工作作風。作為管理部這個位置來講,管理部就是管家部,行政工作無小事,既要面對內部廣大員工,又要面對社會層層關系,自身素質硬朗,才能讓領導放心,讓員工滿意,在社會關系中展現公司良好形象。希望大家來監督我!

  2、能躬身入局,樂于服務,有一定組織能力。從基層成長,知道自己立身之地和存在之源,多年質量管理體系工作經歷,使得自己能發現問題,愿意解決問題,并以能解決問題為榮,前段時間組織行政科食堂改善就是例證,提高小包間的利用率,減少招待費用開支。管理部絕大多數是跟人打交道的工作,因此在干體系期間積累的“樂于服務、愿意交流”作風會有用武之地。與此同時,也跟大家熟識相通,有了一定組織號召能力和大局觀念,在處理前期人員優化配置方面得到了進一步的加強。

  3、勇于學習,空杯心態,有一定專業知識和體系思維。自己是窮苦出身,知道世事艱難,只有靠不斷打拼,不斷學習,不斷改善工作,才可養家。這些年來,深深體會了空杯心態的內涵,使我不斷成長進取,在實踐中學習在實踐中總結,逐步掌握了體系5S管理、人事培訓、成本財務等基本知識。對于基于數據分析的KPI績效管理非常有興趣,也曾開始過自己的探索,目前全廠有141個崗位,如何進行優化,如何落實績效管理,就是很迫切的問題。

  4、有執行決心和補位意識,有感恩改善心態。作為管理部部長,就要當公司領導助手,勤于思考,勇于補位,敢于擔當。這幾年工作歷練,自己管理經驗和能力有了一定提升,對自己定位有了一定把握,對自己性格也有了認識。是公司培養了我,由每個月xxxx元到了現在的xxxxx元,我必須要把自己工作做好,不斷改善進步,才對得起自己薪水,拿薪水時,首先要想到我為公司創造了多大的價值。前段時間頂著巨大壓力,去處理人員優化事件就是例證。當然自己要深深知道自己與崗位要求的差距,差距就是努力奮斗的源泉和方向!

  針對管理部目前職能,總結發現管理工作就是要在企業文化落實、人工效率提升、員工士氣鼓動、成本費用減降等指標上下功夫。根據xxxx施政綱領,為落實上述指標,管理部工作整體思路設計為:落實一個中心,統籌兩種資源,實踐三種方法,五步達成績效;

  一個中心就是堅決執行公司高層決策,抓好管理績效和管理標準規范工作;

  統籌兩種資源就是圍繞公司經營目標優化配置人力資源和行政總務資源;

  實踐三種方法就是按規定頻次檢查,對發現問題進行系統改善、固化有效措施成機制;

  五步達成績效:"走進現場、細致服務、科學管理、傳播文化、實現崗位價值和客戶滿意”。

  身為一部之長,對自己職務定位:管理工作績效的第一責任人,公司企業文化傳播者,上述思路的躬身實踐者。重點說一下五步達成績效的內容。

  一、“走進現場”。標準來自何方,不是憑空想象是來自現場;反過來,標準實施還是在現場,因此管理部工作著眼點和源泉就是現場,管理各崗位設置、標準建立、工作評價、激勵獎懲都要以現場為依托,要不斷點檢,提供足夠支持功能,實現高效服務。這就要求人力資源到現場中間去,細致觀察、耐心溝通,當好各業務主流程部門的助手,分階段完成崗位標準歸納推行工作。總務人員到現場去圍繞著后勤服務項目去征求意見,去完善工作。

  二、“細致服務”。這是對管理支持工作具體要求。行政管理無小事,管理部每個崗位和人員必須要對自己所負責的事務質量向全體員工做出承諾,并對時限、費用做出具體要求。圍繞著“細致服務”展開本崗位工作,定期請客戶、上級、員工來進行績效評價,提高人工效率,對自己力所能及的馬上就做,對做不了的也要熱心提供問題解決方案,協助解決問題。

  三、“科學管理”。就是以人為本,按照PDCA的工作模式開展我們的工作,協助生產主流程部門實現工作績效,堅決推行崗位KPI績效管理,績效管理不等同于考核。管理部要整體統籌跟蹤監督各部門經營計劃、預算落實情況,為公司領導層決策提供數據和資料支持,并及時建章立制,固化成果。下屬科室實施模塊化管理,確定重點實施改進。針對目前人力資源方面支持功能不足問題,對人力資源工作需做到“五化”:溝通常態化、崗位標準化、培訓現場化、薪資激勵化、評價多邊化;針對行政總務和對外聯絡事多面廣的現狀,對行政總務工作規劃就是落實“四心服務”:熱心、盡心、精心、開心;對安保考核中隱患多的問題,針對管理人員策劃開展“過五關”:標準關、責任關、形象關、溝通關、創新關。每月管理部建立工作質量評審會,不要太多的批評,而是大家共同出謀劃策,進一步提升走進現場、細致服務的工作水平,建立管理數據檔案,提升科學管理水平。

  四、“傳播改善文化”。管理部肩負著企業文化的建設和傳播工作,無論對內對外,在每個人的行為中要滲透著這種文化,勇敢的去實踐和落實,提高員工士氣。通過員工活動和社會活動的策劃展開,通過培訓工作的滲透,通過小改小改評選的帶動,在全廠掀起改善的高潮,并設立機制,向豐田看齊,堅持花小錢辦大事。

  五、“實現崗位價值和客戶滿意”,所有工作策劃和工作思路都是圍繞著公司既定方針和目標展開,就是要讓大家感到價值的實現和客戶滿意的成就感,實現個人與公司的同時成長,否則誰也不愿跟著你干!在內部管理中要多表揚多激勵,多授權多檢查,在外部溝通中多協作多合作,多溝通多補位。套用一句話廣告詞:“大家好,才是真的好”。每季度,管理部將組織懇談會,要求各部門進行座談指正。

  古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。“以為爭位,以位促為”是我的努力方向。我堅信:有志者,事竟成!我會把我的愛熱心、耐心、細心和責任心投入到我所鐘愛的事業當中去。

  我的演講完畢,謝謝大家!

競聘演講稿 篇9

尊敬的各位考官:

  您們好!很高興和您們在這里見面。我叫XXX,出生于XX地,今年__歲,漢族。

  我自1980年起前后在文秘站網XX市XXX小學、第*中學就讀,1990年在XX時裝專業學校學習,后在XX職工學校就讀高中,并畢業。1993年至1999年相繼在市福利勞保用品廠任領料員、市殘聯打字室任打字員、在公司負責電腦培訓及打字、廣告公司工作任刻錄員;期間,1993年被殘聯安排到XX市學習了一年電腦知識,1998年再次由殘聯安排到XX市XX美容美發學校學習。20__年至20__年在中國人壽保險公司工作;20__年至今在某國家機關做臨時工,負責文印工作。

  各位考官一定注意到我走路的姿式有些異常,因為我從一歲時就開始殘疾了,在幼小的心靈中我[文秘站-您的專屬秘書!]曾經是十分痛苦的。隨著成長,我讀了《鋼鐵是怎樣煉成的》以及中國當代保爾——張海迪《閃光的生活道路》等書籍,精神上倍受鼓舞。我在敬佩他們事跡的同時,有了自己的精神支柱,敢于積極去面對人生。與此同時,我們國家對殘疾人有了一系列的優惠政策和法律保障。我雖有身帶殘疾的不幸,但我卻幸運的得到了有關領導和朋友們的積極關心、鼓勵、幫助,特別是市殘聯給予了我一次又一次的學習機會,讓我學到了生存技巧,同時也讓我產生了自信和堅強,能夠坦蕩的正視自己的人生,具備了與健全人一起平等參與社會生活的能力,能夠自強不息、奮發向上。其實磨難也是一種財富,我在經受比常人更多磨難的同時,也收獲了自尊自愛、自強自立及自信并煉就了超常的堅強毅力,盡管我的身體有缺陷,但我比常人更珍惜每一次就業的機會。正因如此,我的努力換來了用人單位的肯定和認可。

  我在對每一個幫助過我的人心存感激的同時,期望著能夠更多地用心去與人溝通,更多地去幫助別人,我迫切地感覺到社區工作十分適合于我,我要借助這個平臺來積極奉獻社會,報答社會對我的厚愛。雖然我是參加這次考試的唯一的一名殘疾人,但我決不因殘疾而放棄希望和努力。我市目前共有殘疾人1.6萬余人,并分布在各個社區和鄉村,我相信我能在做好社區工作的前提下,協助好社區的殘疾人管理和服務工作,并協調各個職能部門為殘疾人解決生活上的問題和維護殘疾人的正當權益。因為殘疾人更了解殘疾人的需要,在溝通上更容易彼此接近,從而能更好地向社會反映殘疾人的心聲。我真誠地希望各位考官,助我一臂之力,舉薦我到這個職位上工作,我決不會有負于您們。我自信能在這個職位上最大限度地發揮自己的價值,能再次得到人們肯定與認可。

  謝謝各位考官。

競聘演講稿 篇10

尊敬的*,各位同事:

  很高興,也很榮幸,能向大家作一個工作匯報。

  首先,我從內心感謝組織的培養和領導的信任,多年來組織和領導對我的工作給予了相當的肯定。其次,如果我能和大家一起共事,我感到非常榮幸,也非常愿意。俗話說,十年修得同船渡,能和大家一起共事,這修行得要幾十年啊,說明我們都是有緣人,緣分不淺啊,所以,我一定珍惜和大家一起共事的工作機會。

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