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演講競聘演講稿

時間:2021-02-13 17:30:56 競聘 我要投稿

有關演講競聘演講稿模板匯編10篇

  通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。在社會發展不斷提速的今天,演講稿應用范圍愈來愈廣泛,為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便,下面是小編為大家整理的演講競聘演講稿10篇,歡迎大家分享。

有關演講競聘演講稿模板匯編10篇

演講競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委老師、各位同仁:

  大家上午好!

  今天很榮幸我能站在這個講臺上,參加此次資質管理處副處長競聘稿。在這里,首先,我感謝我們局組織這次競聘活動,給予了我這個挑戰自我、展示自我的機會和平臺;其次,我感謝行政審批辦和工信局各位領導的鼓勵和支持,可以讓我在以往的工作崗位上得到更好地鍛煉和學習;最后,我感謝各位同事對我的理解與幫助,可以讓我在工作中不斷成長與茁壯,今天我才會有信心站在個講臺上。

  首先,我介紹一下我個人的基本情況和主要經歷:

  今天,我參與競聘的崗位是創業服務處副處長崗位,下面,結合我工作開展的實際情況,我把近三年來的工作業績向大家做一下匯報。

  第一,在這三年工作當中,我始終堅持在工作中以更高的標準要求自己,立足本職,爭創一流。

  在過去三年的工作當中,工信局給予了我成長和茁壯的平臺,我希望用自己的努力和勤奮來匯報各位領導、各位同事對我的鼓勵、關懷和幫助,我愿意在新的崗位上為我們XX工信局工作的開展做出更大的貢獻。

  第二,我工作勤謹務實、嚴謹細致,業務技能扎實,并且堅持不懈學習,積極進取開拓。

  兩年的科員實踐工作和八年的科室管理工作使得我具備了較高的業務素質水平和管理能力,對未來崗位上各方面工作的開展和建設有了清晰、全面和透徹的認識。在過去三年工作的開展中,無論在何時,無論在哪個崗位上,我都堅持在每一項的業務中,細致部署安排以推進相關工作的開展,將領導布置的各項任務細化,切實做到了每個細節、每個步驟到位,工作成效深受廣大領導和同事好評,不僅僅提升了自身的業務素質能力水平,還切實助力了行政審批辦部門工作的穩步推進。

  除此之外,在過去工作開展的過程當中,我還始終秉持業務能力精益求精的精神去學習、去鉆研,充分利用閑暇時間學習相關專業書籍和管理書籍。在此基礎上,在擔任主任科員期間,我還注重不斷創新工作方式方法以進一步提高個人和部門的工作效率,同時也大幅度提高了個人業務技能水平、管理能力、判斷能力和寫作分析能力,為我在新的崗位上工作的開展奠定了良好的基礎。

  第三,在工作中,我都始終堅持公平、公正的團隊管理精神,善于溝通,具有良好的組織協調能力。

  在擔任科室領導工作期間,我始終把敬業奉獻的工作精神放在首位,工作認真負責,秉持謙虛的學習態度、嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的品質和公平、公正的團隊管理精神。我還信奉誠實、正派的做人宗旨,堅持團結而不特立獨行,尊重權威但不妄自菲薄,遇事懂得及時征求他人意見,因此在工作中我始終能以積極的態度參加到各項工作中來,與同事、與各位員工打成一片,共同凝結成一個充滿生命力的戰斗團隊。

  “凡事預則立,不預則廢”。如果此次競聘成功,我向大家匯報一下我的下一步工作思路:

  第一,立足崗位,積極服從安排。

  作為創業服務處副處長,在以后的工作中,我將以飽滿的熱情和嚴謹的工作態度輔助服務處處長和其他主管領導完成上級領導安排的各項接待任務,并且在工作中堅持以黨的科學發展觀精神為指導,以工信局部署和安排為依托,結合創業服務處實際工作開展情況,做好、做扎實全民創業的指導工作,加強中小企業經營管理的指導力度,穩固中小企業的人才隊伍建設,提升社會人員的就業率,切實助力我工信局綜合工作的全面推進。

  第二,制度建設,提升工作水平。

  創業服務處的工作涉及到工信局相關工作的多個層面,與其他各個部門、科室和外部單位聯系密切,因此在工作中更需要以科學和嚴謹的規章制度為依托,以促進各項工作的合理開展。在以后的工作中,我將會不僅僅切實從實效出發,做好創業服務處處長的參謀和助手,還會在工作中不斷建立與完善創業服務處工作方面的相關制度,定期篩選、新增合理化制度,保證制度建設的鮮活性,并且在制度執行的過程中確保隊伍執行工作徹底,不漏一絲一毫。

  除此之外,我還會在工作中依照工信局工作的相關部署積極制定相關的工作規劃送交主管領導審閱,并且在執行過程中與各位同事協調商議,不斷細化步驟,嚴格按照上級指示完成,力求在完成的基礎上精益求精,做到更好。

  第三,多措并舉,創新方式方法。

  服務體系的形成、現代企業制度的建設這些工作都需要我們創業服務處立足于優質、先進的工作理念之上將其開展,因為只有這樣,我們才能真正把握好工信局創業工作前進的契機所在,整合社會資源為中小企業、非國有經濟發展服務。因此作為創業服務處處長,在下一步的工作當中,我將會進一步加強對服務處工作人員的培訓力度、提升服務質量水平,并且在此基礎上,不斷創新工作方式方法,提出適合我們工信局創業服務處開展工作的特色舉措,促進創業服務處綜合業務的快步、高效發展。

  第四,團隊分管,責任落實到人。

  在下一步的工作當中,為更好的相應工信局上級領導號召,提高工作服務效率,實現部門的精細化管理,作為創業服務處副處長,我還將會根據局、處相關任務安排情況切實將工作分到創業服務處中的各科室、各成員,切實做到責任落實到人,提高任務執行能力,確保人力資源利用效率的最大化。

  各位領導,各位評委,短短數分鐘時間,很難完全表達我對新崗位工作的設想與規劃,但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路,如果此次競聘成功,我將會依據個人規劃、結合崗位實際情況,盡快進入崗位角色,履職履能,推促創業服務處各項業務的快速發展,如果此次競聘不成功,我會繼續改進、提升自己,繼續保持兢兢業業精神,保持不懈進取的毅力,為我們XX工信局的發展與壯大貢獻我全部的力量。

  謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、評委、老師、同志們:

  你們好!感謝學校為我提供了這次演講機會,向大家介紹自己,接受檢驗和挑戰,希望大家信任我、支持我。 競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措,這一制度的推行,可以促進實行人才資源與工作職位的合理配置,有效推動各項工作的發展。基于這一認識,我報名競爭基礎教研室主任崗位。不少同志對我不參與正科崗位競爭感到難以理解,我主要是考慮兩個原因:其一我認為崗位是正科或副科并非最重要,重要的是這個崗位是否有利于個人專長和優勢的發揮。

  任教24年,我與教學工作結下不解之緣,積累了一定的教學和管理經驗,在最接近教學第一線的教研室崗位中,自己的專長和優勢可以得到充分的發揮;其二我很在乎工作環境氛圍是否融洽愉快。我在教研室的工作得到全體老師尤其是教研組長們的大力支持和積極配合,工作雖然較忙較累,但心情舒暢。對教研室的一切我有著太多的眷戀和深厚的感情,因此,競爭基礎教研室主任崗位,是我的最佳選擇。 我的經歷比較簡單,1971年參加工作,1975年到廣東醫學院醫療專業讀書,1978年分配到湛江衛校工作至今,現任基礎教研室主任,生理生化教研組組長,生物化學高級講師。光陰似箭,驀然回首,我參加工作已經31年,從事教學也已有24個年頭了,可以說我最美好的年華是在湛江衛校度過的,是在教學崗位上度過的,我愛我的教學工作,我愿為學校教育事業興旺發達盡自己的一切努力。下面談談競爭基礎教研室主任崗位的優勢和工作設想。

  1競崗優勢:有良好的思想品德修養 我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道,不重名利,不計較個人得失,對工作對同志有公心,愛心,平常心和寬容心,因而在教研室、教研組有較好的群眾基礎和威信,曾獲1994年、1995年、1998年年度考核優秀和1997-20xx年聘任期滿考核優秀。 有較高的專業水平 我從廣東醫學院畢業后曾到安徽省衛生干部進修學院和廣州醫學院進修生物化學,系統而又牢固地掌握了生物化學的專業知識。多年來我堅持收集生化學術資料,積極參加各級生化學術會議和學術講座,不斷了解生化領域的新進展和新成果,使自己的專業知識得到進一步充實、更新和擴展。我于1988年任生物化學講師,1994年任生物化學高級講師,在國家級、省、市級學術刊物或匯編發表學術和教研論文近20篇,參編國家衛生部規劃教材《生物化學》教材1本、供全國中等衛(護)校護士專業用《生物化學》教材1本、生化教學參考書2本。 我從1988年起經選舉進入全國中級醫學生物化學教育研究會理事會,先后擔任理事、常務理事、副秘書長、副理事長職務,多次參與組織召開理事會會議和全國中等衛校生化學術大會,進行學術論文的審定和課件評比工作。1988年和1990年受命于廣東省衛生廳科教處,負責籌備組織我省中等衛校生化校際教研活動,發起成立生化校際教研組,獲得圓滿成功。 有較強的教學能力 從選擇教師這門職業的第一天起,我最大的心愿就是做一名受學生歡迎的好老師,為了這個心愿,我一直在不懈努力著。要求自己做到牢固掌握本學科的基本理論知識,熟悉相關學科的文化知識,不斷更新知識結構,精通業務,精心施教,把握好教學的難點重點,認真探索教學規律,鉆研教學藝術,努力形成自己的教學特色。從教二十多年,我的教評結果一直保持穩定在90分以上,我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。1992年被評為湛江市教壇新秀,受到湛江教委的表彰。 有較好的工作業績 我從1999年底教研室成立后即開始擔任主任職務。任職期間,積極向校領導反映情況,爭取解決各教研組實驗儀器更新,改善解剖病理教研組辦公室、實驗環境、提高衛生津貼等問題;主持制定教研室《新教師培訓計劃》和《正常人體學基礎師資培訓計劃》,組織落實培訓措施及考核制度,建立年輕教師培訓檔案;定期聽課,全面了解教學情況,認真組織教研室開展多種形式的教研活動;規范教學管理和教學檢查,建立定期檢查制度,做好資料存檔工作。積極參與組織相關教研組進行實驗室搬遷及整改、儀器設備購置及培訓、檢驗高職論證、分設教研組等工作。

  2工作設想:如果這次競崗得到領導和同志們的支持,繼續擔任基礎教研室主任職務的話,我的工作設想主要有以下六點: 一是認真貫徹執行黨的教育路線、方針、政策和校黨委的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創新,不斷提高自己的綜合素質、創新能力和駕馭教研室工作的能力,用誠摯的感情團結教研室全體同仁,充分調動大家的工作積極性,同心同德,搞好各項工作。 二是合理地、科學地、規范地進行教學管理,加強教學質量監控,做好教學檢查和教學質量分析,開展教學專題研究,及時反饋、總結和交流教學經驗,改進教學薄弱環節,保證并不斷提高教學質量。 三是組織開展目標明確、有針對性的教研活動,強化教師的教研科研意識,創造條件組織進行科研項目申報立項,帶動教研室科研和教研工作的開展。 四是積極配合學校搞好人才工程建設,不斷提高基礎學科教師隊伍的整體素質,注重培養學科帶頭人,規范新教師培訓制度,落實教研室《正常人體學基礎》師資培訓計劃,認真搞好年輕教師傳、幫、帶工作。 五是組織各教研組學習國重學校評估指標體系,按照有關條目進行自查自評,不斷完善。注意做好有關資料的收集和積累,為20xx年的國重學校復評做好前期準備工作。 競爭出人才、出效益、出成果,我將以這次競爭上崗作為工作的新起點,與教研室全體同志一起積極努力,同干事業,共創新業績。

演講競聘演講稿 篇3

尊敬的各領導、各位評委:

  大家好!

  隨著教育改革的不斷深入,整個社會都發生了日新月異的變化。這些變化對當前小學教育提出了更高的要求。而作為小學教育的重要環節之一:少先隊教育,也面臨著怎樣才能不斷適應社會發展的需要,適應教育發展的需要的問題。八年前,我師范畢業,分配到鳳凰山腳下的北外小學,大山的粗獷鍛煉了我淳樸的性格,造就了我踏實的工作作風。在領導的關心、同志們的幫助下,我迅速的成長起來!靠著勤奮和努力,1997年,我被評為上質課教師,年年被評為優秀大隊輔導員,成為學校的青年骨干教師、學科帶頭人,并光榮的加入了中國共產黨。

演講競聘演講稿 篇4

  大家好!今天,來到這個講臺參加超市主管競聘,心情很激動。首先,感謝公司領導給我們提供了一次展示自我,相互學習的機會。"公開、平等、競爭、擇優",這是歷史的必然趨勢,也是公司發展的要求。這次競聘對我個人來講是一個重要的激勵和挑戰,將有利于我個人素質的進一步提高。今天挑戰這個崗位,我有勇氣擔當重任,有信心把今后的工作做得更好。在這里,我也衷心祝愿今天參加競聘的各位同事,都能取得較好的成績。

  我競聘的崗位是xx店超市百貨超外部門主管。下面我將分三個部分進行我的競聘演講。

  一、個人簡介

  我叫張xx,現年33歲,?茖W歷,現任職xx購物廣場六樓超市生鮮部自營賣區長。20xx年9月28日在xx路新瑪特工作至今到大商已經有10個年頭了,曾經先后在大商超市錦州貴州路店工作了7年之久,主要在洗化部,百穿部,生鮮部擔任賣區長職務,于20xx年9月調入新瑪特購物廣場負一層超市生鮮區,后于20xx年12月調入xx購物廣場工作至今,主要負責所轄區的經營與店堂管理的各項工作。工作10年來,在各部門領導的帶領下,在同事們的積極配合下,我認真的做好各項經營及管理工作,圓滿完成了公司領導下達的各項任務,部門的相關工作也取得了較大的成績。尤其在20xx年至20xx年,在大商超市貴州路店百穿賣區擔任賣區長3年多,積累了許多百貨,穿品經營管理等相關的寶貴經驗,也使自己對超市百貨業態從不熟悉到逐漸了解,以至到現在已經深深愛上這份工作。尤其在我們經理的帶領和指導下,積極創新思路、勇于挑戰,能夠及時迅速的完成店內下達的各項銷售任務,受到店領導的好評。在xx工作的1年多,憑著自己吃苦耐勞不怕苦不怕累的精神,在今年2月還被評為公司的"勞動模范",當從曾總手上接過了燙金的"榮譽證書"后,我的心情格外激動,回想起過去工作的一幕幕,百感交集。同時這也充分證明了領導對我工作的肯定。"誠懇待人,認真工作,關注細節,做到當日事當日畢"—是我做事待人的準則。

  二、對崗位的認識

  我競聘的崗位是xx店超市百貨超外賣區長。隨著我國經濟建設的不斷發展,超市市場競爭機制的逐步形成,國際、國內超市業的市場環境已經趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業精神文化為基礎,以優質服務為運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環境中良性發展,才能真正把企業"做大、做強、、做久".因此,在當前競爭激烈的環境下,我們企業如何保障顧客利益最大化,以人為本,是企業生存和發展的基礎和關鍵。

  同時,為保證企業財富最大化,我個人認為應按照季節變化,節假日,客流大小,根據競爭對手動態等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平方店面、每個銷售人員的潛能,提高超市的銷售和毛利控制,不斷優化、提高,并利用嚴格的規范流程與新的手段,降低運營成本,使超市在競爭中取得更大的優勢。

  我認為設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環境,提高我公司運營質量,為一線業務發展做好后臺支撐。主要實現以下目標:

  1、貫徹落實及組織制定各項規章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩定運行。

  2、加強檢查、監督力度和人員能力開發,組織店內、店外促銷活動,作好人員調配、商品排列、布局,協調、配合廠家的現場促銷,有效降低企業運營成本。

  3、及時、準確、有策略的開展市場調研,確保價位優勢及合理利潤并制定針對競爭對手靈活、階段性的對策。

  4、掌控超市本部門的庫存情況,執行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉。

  5、組織業務專項培訓,提升員工的業務知識和銷售服務技巧,監督并指導對員工下達促銷商品的了解及主推情況。

  6、保證上級公司制定的命令、授權及任務等在部門得到暢通傳達,充分理解和有效執行,并對結果及時進行反饋、分析。

  以上六個目標是相輔相成的,部門銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店銷售的安全、高效、穩定運行,也必將降低企業在運行損耗方面的各項運營成本。

  三、工作設想

  如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己的崗位職責:

  1、協助各部門搞好店面銷售,提高崗位執行力,高質量的做好計劃、組織、領導、控制和管理工作,同時建立和規范一系列規章制度,使崗位職責明確,做到規范有序,有章可循。

  我認為:作為部門主管,是分擔超市總經理對部門管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動積極不越位,協助管理不越權,加強團結不分散。充分調動部門員工的工作積極性,發揮他們的聰明才智;加強內部員工的服務技能培訓,提高整體員工的服務銷售水平。加強各項運行維護管理制度、作業流程、管理辦法的執行力度,做好監督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。

  2、努力完善自我,提高工作能力

  雖然我在百貨工作了3年多,累積了一定的工作經驗,但是在超市零售行業一日千里與時俱進的今天,尤其是在店面運營和管理方面,如何加強零售經營與營銷的業務能力上,在強化一線銷售人員服務意識,做好本職工作上,將會是一個需要認真學習,不斷發展的領域。只有不斷努力學習,深入實踐,才能做到與時代同步,擔當起超市領頭軍的任務。我有信心不斷完善自我,努力把自己的工作做好!

  3、探索創新解決問題的方法。

  加強員工交流和對外協作能力,在不斷提高自己水平的同時,還應該能夠組織各方面力量,充分為公司的銷售,提供更加完善的服務。另外還要加強 部門銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的培訓,提高整體銷售意識和服務水平,以保證部門的銷售穩步提升。

  4、加強新品引進,利用先進的促銷方法進行創新銷售,提高銷售業績。

  作為一個零售超市,我們在為用戶提供優質產品及服務的同時,也應該充分利用自己的資源和行業優勢,為本企業樹立良好的企業形象。眾所周知,超市零售業是不斷發展,不斷進步的一個新課題。服務永遠面臨著挑戰,沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,所以在各項日常工作中,不僅要求我們的營業人員隨時提升自己的業務能力,還要在各種服務中提出新要求,解決新問題。最重要的是,我們要在實際工作中,不斷創新,不斷學習。努力把自己的工作做得更好。各位領導,各位同事,以上就是我對自己基本情況和工作思路的匯報,不足之處,敬請批評指正。

  謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇5

  尊敬的領導、各位評委:

  下午好!我叫,現任處副處長。我今天來競聘處處長職位。非常謝謝委黨組織、給了我這么個展示自我、參與競爭的機會。我十分珍惜這樣一個難得的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力,全面地論述我對于做好處工作的總體思路和具體措施,并且,將心悅誠服地接受各位領導和評委的評判。

  我是年參加工作的,后來進大學深造。歷任主任科員、處副處長,處副處長等職務。我的工作得到了在座的許多領導、評委的親切關懷和悉心幫助。我不敢辜負領導們的殷切期望,勤勤懇懇,不斷進取,在思想上和工作能力上都有了不少的進步。因此我今天充滿信心走上這競聘講臺。

  我覺得,我競聘處長有如下幾個優勢和條件:

 。ㄒ唬┪矣休^豐富的經濟管理工作經驗。

 。ǘ┯休^強的組織協調能力。。

 。ㄈ┯休^強的公仆意識和自律能力。

  (四)有突出的工作業績。

  以上所述情況,是我競聘處長的優勢條件,假如我有幸競聘上崗,這些優勢條件將有助于我很快熟悉處工作,并進入處處長的角色。 處是部門,它的工作關系著,處于地位。我深知...,處長的工作不是輕而易舉能做好的,必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點。如果我有幸擔任處長職務,將開展工作。

  尊敬的領導、各位評委,誠懇待人,為人正派是我為人態度!勤奮務實,開拓創新是我的工作態度!如果組織上委以我處長的重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使處的工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。

  謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  伴著新年鞭炮的余聲、和著節日的喜氣、踏著春天的腳步,我們萬客源超市又迎來了充滿希望的一年,作為萬客源金桂路店的老員工,我也一步一步地成長起來了。我叫XXX,現年19歲,現在擔任金桂路店收銀課長一職,今天我來競聘的職位是店長助理。

  當我躊躇滿志的走出學校大門,踏入社會參加工作的第一步就與萬客源結下了不解之緣。20xx年的金秋十月、伴著萬客源金桂路店的開張鑼鼓和沖天的喜氣,我穿上了超市的紅背心成為萬客源的一名收銀員,望著身上的紅背心,我既興奮有緊張,但更多的是自豪和驕傲,同時也深感自己肩上責任的'重大,雖然我是一名普通的收銀員,但我的一舉一動、一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的內涵,它代表了企業的形象,是我們萬客源超市對外服務的窗口,當我走上收銀臺,便暗下決心:一定要努力工作,做一名合格的優秀的收銀員,不辜負公司的培育和領導的信任,不后悔每一天!

  在收銀崗位上,我經手的現金何止千萬,但沒有錯過一分錢;夜班要下班了,只要有一個顧客沒有離店,我的收銀機就不會關,上班早幾分鐘,下班遲幾分鐘,便讓領導多放幾分心,當收銀員沒有多久,我就被評為萬客源的“優秀員工”,從總經理手上接過了燙金的“榮譽證書”,這充分證明了我工作的每一天,我不留遺憾,沒有后悔。

  從20xx年起,我被升職為收銀課長,我的責任又多了,擔子更重了,每天晚上下班時分我都要去收銀清班,把錢收好鎖好,一天不落,風雨無阻,做到忘我的工作,不讓每一天后悔,堅持做好每天的五步曲:

  一是晨會必查、合理調度;

  二是督促手下、保障暢通;

  三是合理安排、提高效率;

  四是嚴格考核、獎勤罰懶;

  五是解決疑難、不斷改進。

  唱好上述五步曲,我的收銀課長的工作深受領導的贊賞和同志們的擁戴,至今我沒有出過一次人為責任事故,沒有遭到一次顧客的投訴,沒有出過任何錢帳差錯,我個人的操心,換來的是讓領導放心,讓同志們舒心,我不后悔我的每一天!

  競聘擔任店長助理一職,又是我新的工作起點的開步,我如果競聘上了,我會加倍的付出和努力,相信一定會迎來更加燦爛和輝煌的明天,相信我吧,選擇我,沒有后悔,我也不會讓工作的每一天后悔!

演講競聘演講稿 篇7

尊敬的各位評委、領導、同志們:

  大家好!

  今天,我站在這里,心情非常激動。我本著進一步鍛煉自己,為郵局多做貢獻的宗旨,參加這次競聘。首先非常感謝各位領導給我這次競聘、展示自我的機會,為我們提供了一個這么好的競爭平臺,讓我們可以在這里展現風采。

  我叫,出生于年,畢業于,學歷。20xx年畢業后,進入縣郵政工作,曾擔任過市場部管理員、分局負責人、縣局市場部副主任、大客戶中心主任,現任縣局市場部主任;厥走^去的6年,在上級領導和同仁們的支持和幫助下,我在工作中一直兢兢業業,任勞任怨,從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日漸豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業務素質和一定的管理經驗,工作也取得了一定的成績!昨天的工作和成績已成為過去,開創未來,將是我永久的追求。記得有位哲人曾經說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應成為自己有資格擔任這個或擔任那個職位。”我覺得自己有信心也有能力擔任市局市場部主任助理兼大客戶中心副主任,做好應履行職責。我覺得自身有如下優勢:

  一、具有勇挑重擔的信心

  面對瞬息萬變的國際國內形勢,服務行業競爭日趨激烈。我們郵局認清形勢,并抓住我國經濟發展和國家出臺的一系列優惠政策,搞好我們郵政的改革和發展。提出了在轉變中發展,在發展中轉變的口號。企業要發展,就必須有專業的團隊來服好務。建設一支專業素質高的人才和領導隊伍才是根本之道。我堅信,自己能夠勝任這項光榮而艱巨的任務。

  二、具有豐富的工作經驗

  經過多年的基層鍛煉,我對郵局相關的業務非常熟悉。并且工作中,我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我。在我們郵局改革發展的征途中,積極轉變思想,強化為民服務的意識,工作中敢于創新、勇于實踐,善于總結,能吃苦耐勞,認真負責,別人不愿做的事我做。。。。。。

演講競聘演講稿 篇8

各位領導,同仁:

  大家好,首先感謝你們的支持和鼓勵!

  我叫xxx,1971年2月出生,大學本科,20xx年12月任主任科員,現負責法制科工作。同時,按照市委組織部的安排,作為副縣級后備干部在xx縣xx鄉xx村掛職村第一書記。

  近三年,在負責法制科工作期間,僅管科里只有一個人,還是在依法行政、成品油市場監管、五五普法、產業安全、藥品流通管理、商務綜合行政執法試點、整頓和規范市場經濟秩序等七項方面較好地完成了本職工作。完成的大項工作有:09年負責申報實施完成了商務部的商務綜合行政執法試點暨12312商務舉報投訴體系建設項目,為市商務局落實項目資金xx萬;10年負責全市的打擊侵犯知識產權和假冒偽劣商品專項行動,協調全市xx個部門和單位開展專項整治,受到市政府和省整規辦的充分肯定;10-11年連續兩年指導xx縣、xx區完成了商務執法試點,分別落實項目資金xx萬;負責的商務部國際貿易產業安全數據庫重點監測企業直報報工作,連續三年被省商務廳評為先進單位,個人也連續三年被評為優秀催報員。掛職期間,能深入基層,了解民情村況,接受鍛煉。先后為xx鄉參加中國秦安20xx年蘋果博覽會設計制作展臺,協調開展參展工作。通過局領導及省商務廳的支持,為xx村捐助辦公桌椅22套,大小沙發10套,文件柜20個,很好地解決了xx村委會辦公的問題。通過市紅十字會在20xx年春節期間為xx村捐贈米面20多袋,糧油10多桶,密切了村里的干群關系。今年還為xx村申請到萬村千鄉市場工程農家店1處,解決了村民購物難的問題。

  這次我競爭的是xx管理科科長的職位。我的競爭優勢是:

  一是有較強的愛崗敬業精神。我始終把本職工作當成事業來追求,從不馬虎,以一個共產黨人的標準來嚴格要求自己。自04年在法制科工作以來,特別是xx年之后,面對辦公室里人手少、工作頭緒多、任務重的情況,為了保質保量地完成好工作任務,我幾乎放棄了節假日和雙休日,加班加點是常事,很難顧及家庭。20xx年,為了申報商務部商務綜合行政執法試點項目,在蘭州打著吊針趕制申報材料。為了迎接商務部和省廳的項目驗收,更是五+二,白加黑的工作,正是懷著赤誠的愛崗之心,敬業的奉獻精神,我們的試點項目成為了全省的精品工程,試點項目驗收獲得了圓滿成功,也受到省廳領導的高度贊譽,多次推薦其他兄弟單位來我局學習考察。20xx年底,打擊侵犯知識產權和假冒偽劣商品專項整治活動開始,正值年初歲末,也正是專項整治活動的重點時期。專項活動時間緊,任務重,又時逢岳父腦出血出院,在難以顧全家庭的同時還放棄節日休息,全心撲了在工作上。制訂方案,印發文件,協調22個部門和單位整治活動,定時搜集活動信息,編印專項行動簡報都是我一個人要默默進行。到了年三十,冒著風雪還要分發著行動簡報。我的辛勤工作也得到了領導和同事們的肯定,在09年10年11年的連續三年被評局黨委評為優秀共產黨員。

  二是具備開拓進取,勇于創新精神。我能夠注重不間斷追求學習,及時更新知識武裝自己,讓自己的思想能夠緊追時代的脈搏不被淘汰。在信息化辦公領域,我敢于當全局的排頭兵,在產業安全網上直報工作方面,我連續三年被省商務廳評為先進個人。

  三是懂法守法,政策性強。在法制科工作,使我對商務法律法規認識比較全面,我在深入學習商務法律法規的基礎上,還整理輯編印刷了《商務綜合行政執法法規匯編手冊》,涉及商務領域的法律、法規和規章共計xx件,商務執法內部管理辦法、管理制度37件,方便全局人員工作學習。

  我能競選到該科長崗位,我將牢記使命,力創放心煤炭,服務社會大眾,具體設想為:

  一、更新監管理念。按照服務型政府的要求,在煤炭市場管理工作中要進一步把監管與服務統一起來,把規范經營與扶優扶強結合起來,把嚴格控制與積極引導結合起來,加強煤炭市場監管,規范煤炭市場秩序,努力形成公平、合理、有序的市場競爭體系。

  二、進一步理順監管機制。按照屬地管理與行業管理相結合的原則,明確各級職責,抓好日常監管,杜絕重發證、輕監管的現象發生。堅持聯合執法,協調配合工商、質監等部門,定其、不定期進行檢查,一方面嚴厲打擊無證經營,另一方面把監管結果與經營資格證的年檢、重新準入結合起來,實施有效監管。加強煤炭行業協會建設,充分發揮煤炭協會的橋梁作用,促進行業自律。

  三、嚴格落實監管措施。一是嚴把煤炭經營準入關口,嚴格審查煤炭經營主體準入條件,從源頭上把住準入關,是維護煤炭經營市場正常秩序的關鍵。二是健全煤炭經營運行監測。要建立定期報表制度,掌握煤炭銷售、價格、庫存等運行情況,分析存在的問題,有針對性地提出對策和建議,努力促進煤炭經營持續健康發展。三是充分發揮政策引導作用,鼓勵企業做大做強,力爭在全市范圍內培育和重點扶持一批煤炭經營企業,使其發揮典型示范作用。四是引導大型企業積極參加全市用煤招標會,降低購煤成本,惠及大眾。五是建立煤炭經營企業誠信數據庫,倡導企業誠信經營,守法經營,保證燃燒質量,為群眾提供優質煤、放心煤。

  我的奮斗目標是力爭達到兩個百分百:xx經營企業持證率達100%。煤炭經營質量合格率達100%。

演講競聘演講稿 篇9

  各位領導,各位評委,古希臘哲人說:給我一個支撐點,我將撬起整個地球!,這是對生活的一種自信;而我現在要說:給我一個機會,我會干出我的風采!,這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。我深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加刻苦努力,勤奮學習,堅持不懈、奮力向前,把自己的全部智慧與精力奉獻給我們XX公司!奉獻給我所至愛的事業!

  我的演講完畢,謝謝大家!

演講競聘演講稿 篇10

  一、我院日間病房實行首診責任制,主要針對我院飛秒激光、斜弱視等微創手術術后留觀,以便對術后患者進行生命體征及精神狀態的監測,保證患者在安全、舒適、規范的環境下安心就醫,滿意回家。

  二、值班醫師實行24小時負責制,值班醫師應嚴守工作崗位,不遲到,不早退,不得隨意離崗、脫崗、若因特殊原因需暫時離崗,應及時向醫務科匯報,并妥善安排好病患。

  三、值班醫師,除上午查房或手術外,下午均應在上班后,兩次對所負責的病員進行巡視。如應病情需要,患者晚間留院觀察,值班醫師必須認真夜查房,并做好夜間交接班記錄。

  四、嚴密觀察病人病情,隨時記錄,如發現病人病情變化應及時采取有效的診療措施,并匯報上級醫師及管床醫師進行處理。

  五、值班醫師要嚴格執行交接班制度,除書面交班外,還應做好床邊交班。

  六、管床醫師需及時書寫留觀病歷,開好醫囑,隨時記錄病情變化和處理經過。向值班護士交代病情、觀察項目和注意事項。

  七、搶救室設備齊全,搶救儀器實行定位、定期檢查制度,每班查對,保持備用狀態。搶救設備不準隨意挪用或外借。搶救藥品均應放在搶救車內固定的位置上,分類管理,每班清點。

  八、嚴格遵守醫院各項規章制度,工作中嚴格執行各科診療常規,確保醫療安全。

  九、留觀超過72小時,病情未見好轉者,應報告主任研討進一步診療方案。

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