如何制作一份讓HR過目不忘的簡歷

　　如果你擁有一份讓招聘決策者過目不忘的求職簡歷，那么你贏得面試機會的可能性就大。所以，簡歷制作是非常值得大家重視的一個問題。下面中國人才網向大家推薦“簡歷七步走”方法：

　　一、確定求職方向。這是最艱難的一步，也是最至關重要的一步。不要寄希望于雇主會從你流水賬般的羅列中為你配最適合的工作，你必須明確地告訴雇主：你想找什么工作和你最適合干什么工作。

　　二、確定從事此項工作所必需的知識與技能。這也是關鍵的一步，如果不能明確這一點，你的簡歷就會因缺乏重點而平淡無味，失去吸引力。

　　三、列出所有與己相關的特長與技能。簡歷和工作申請表的差別就在于：工作申請表的重點是“工作”，而簡歷的重點是“你”。誠實、精練、有選擇地列出自己的技能。

　　四、想一想有哪些成績能體現自己的能力。閉上眼睛，好好想想，每個人都會有幾樁得意之舉，只要對求職有幫助，小事也能體現成績。

　　五、對于專業的重點是描述你自己干了些什么，起到了什么作用，取得了哪些成果等。

　　六、逆著時間順序。列出所有相關工作經歷包括有償的和無償的，全職的和兼職的，不要漏了在職時間、職務以及公司名址。

　　七、列出所有相關的學歷和培訓情況包括時間及所獲學位或證書。除非雇主有特殊要求，一般無需列出中學學歷。如果你現在正在就讀或培訓中，可適當列出部分相關課程。




相關文章推薦閱讀：
簡歷切不可簡單“克隆”
一流簡歷制作不可犯的錯誤
求職簡歷的九條“不可為”
應屆畢業生簡歷制作指南

【如何制作一份讓HR過目不忘的簡歷】相關文章：

如何制作一份優秀的個人簡歷09-25

如何制作一份精美的個人簡歷？08-04

HR眼中制作失敗簡歷的特點08-06

如何制作個人簡歷09-25

英文簡歷如何制作08-08

“差生”應如何制作簡歷？08-07

如何寫出令HR歡喜的簡歷？08-10

電子簡歷如何制作更搶眼08-09

“經濟適用型”簡歷如何制作09-26

作為hr如何面試hr08-05