美發店合同(15篇)
在不斷進步的社會中，越來越多事情需要用到合同，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？以下是小編精心整理的美發店合同，希望對大家有所幫助。
美發店合同1
甲方：________________身份證號：________________電話：________________
乙方：________________身份證號：________________電話：________________
一、入股的權利和義務：
各入股人本著平等自愿的原則，共同訂立遵守本協議的'相關權利和義務。
二、經營范圍：
服務美容美發
三、出資額及方式：
該店總估計投資額為人、運營、品牌做出資，乙方以資金方式出資，出資金額為________________；投資慶豐街茗格國際美容美發店，因乙方不參與店內任何管理運營，經雙方同意，甲方占以比例股份為限，對債務承擔有限責任，乙方有權隨時查看賬目財務。
四、利益分配：
1、每月16日前店內的經營收入，扣除店內一切開支后，按雙方股份比例分紅。
2、該店卡金25%的結余，作為防范備用，則有法人保管，壓一年結半年。
3、財會年度，一月分紅一次，本店財務雇傭合格的專門人員，設立會計賬目；甲、乙雙方可隨時查看。
五、退股與風險承擔：
本協議為長期合作的原始股份，中途不得退股，若有特殊原因，雙方協商，甲有優先接股權；在不給企業事務執行造成不利影響的情況下，需有正常理由經甲方同意方可退股，退股需提前三個月告知對方，并經雙方同意。
若合作終止，如轉讓、拆遷、破產，乙方承擔10%的分險，甲方承擔20%的分險，按店面總價值計算。
六、爭議解決：
合作人若發生糾紛，可以共同協商，本著有利企業發展的前提協商解決，如協商不成，可訴諸人民法院解決。
本協議涂改無效，以上合同若有未盡事宜，可協商補充，作為附加條款，其具有法律效益。
本協議一式兩份，協議由甲乙簽字后生效。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
美發店合同2
甲方簽名：_____________________
乙方簽名：_____________________
根據《中華人民共和國民法典》以及有關規定，甲乙雙方本著自愿、平等、誠信的原則簽訂本協議書，誠信合作協議書。
歡迎你加入_______燙染連鎖店，加入______________燙染連鎖店有以下合作原則：
加______________燙染連鎖店后必須服從______________燙染連鎖店的一切相關規定，做一個優秀的團隊精英目標者.
你可以為______________燙染連鎖店奮斗_______年，于_______年_______月_______日到_______年_______月_______日，在你簽定奮斗目標時，中途不可以辭工，必須在奮斗目標完成情況下，方可向______________燙染連鎖店提出辭職;如有特殊的情況，需提前_______天向公司提出申請，得到公司同意后，發放實際薪資，方可離職;如合作不滿三個月中途辭工,不享受底薪和保底工資.嚴重違反公司相關規定被公司解約發放_______%的食宿費，_______%薪資，剩余部分作為對沒有達成目標的處罰，協議書《誠信合作協議書》。（已據國家相關法律規定）
______________燙染連鎖店有以下工種，加入流行密碼燙染連鎖店需交納食宿費_______元，若經濟困難都可申請從工資里扣除。每月_______號發放薪資.(見工資提成表)
店長( )設計師( )收銀員( )燙染師( )洗護師( )
合同期滿辭工發放全部薪資和食宿費，如曠工達三天以上者，按自動離職處理.公司有權不返還全部食宿費及所有未發完的工資！
在工作期間希望大家可以更好的為自己的.人生理想做一個基奠，為人生的最終目標而邁出實質性的一步，為共同的目標而努力奮斗！
祝大家合作愉快!
注：未盡事宜，雙方另行友好協商。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字后即日起生效.
甲方: ______________乙方:______________
_______年_______月_______日
美發店合同3
甲方因業務需要，在本著平等、公開、自愿、互惠互利的前提下，聘請乙方為甲方___________店員工，為顧客進行美發服務，達到甲乙雙方雙贏的目的。具體合作事宜如下：
1、乙方需認真細讀此合同，待簽署后，本合同書自動產生法律效應。
2、本合同于________年_____月_____日正式生效，至________年_______月_____日止。如到期乙方提出續約，則另行簽署此合同。
3、合同期內，乙方休息時間必須按照甲方規定安排，如有遲到、早退、正常工作日不上班（未批準請、休假），甲方將按相應規章予以處罰。
4、乙方工作模式由甲方設定，乙方需按甲方設定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務態度差、不按時到崗或擅自離崗、不服從主管或經理調度、和同事不團結者，甲方有權依據公司制定之獎罰制度對乙方實施相應處罰。
5、乙方合同期滿離開店，（至少三個月內）不得在甲方經營店兩公里范圍內同性質之經營店工作。
6、甲方根據乙方工作性質及能力，提供之技能提升。幫助乙方學習成長，合約期最低為一年，甲方會安排店里培訓，以及出外學習的`機會，更好的幫助技能的提高。如未滿合同離職，外出學習的費用由個人承擔，在工資中扣除。
7、合同期內如有其它原因需解除合約，甲方將扣除乙方當月之住宿水電等工作外開支。
8、為保證甲乙雙方的利益，乙方受聘上崗或上崗前或（上崗后以每月扣去一定金額的方式）需向甲方繳納500元人民幣學習金，待甲乙雙方順利履行完合同，合同期未滿離職，將扣除違約金500元。
甲方簽字：
乙方簽字：
美發店合同4
甲方(用人單位)：X店
負責人：
乙方(勞動者)：
性別： ;出生年月日： 年 月 日 ;文化程度： 籍貫： 省 市
甲方因工作需要招聘乙方為本店員工。由于行業為技術性較強、人員流動較大的工種，本店在培養員工的過程中，需要投入大量的精力和財力，所以甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國私營企業暫行條例》等有關法律法規，雙方在自愿基礎上，平等協商，同意簽訂本勞動合同并遵守以下條款。
第一條 合同期限
本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止，共 年。合同期滿，雙方必須在十五天內書面辦妥續約或終止手續。未及時辦理的，則視為自動續約。
第二條 工作任務、工作時間和勞動報酬
1.甲方安排乙方從事 工作。
2.乙方同意按甲方工作需要，在 崗位，承擔學習和工作任務，并完成崗位所規定的服務技術指標。
3.甲方依照國家法律和有關政策規定，同乙方協商確定的具體工資標準和工資形式以及獎金等。
4.甲方應當每月給乙方發放工資。每月 日為上月發薪日。
5.甲方應當根據店的發展以及乙方技術熟練程度、勞動效率，經考核合格后逐步提高乙方的工資水平。
第三條 福利待遇
1.乙方在甲方工作期內，其親戚家屬來店美容可享有八折優惠。
2.乙方為女職工，其孕期、產假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規定》執行。按國家法律、法規規定，乙方應享受法定婚、喪假。乙方如超假，經批準可作事假處理，否則按曠工處理，扣除當月工資。
3.乙方在甲方工作期內，可享受5折美容的權利。
第四條 雙方約定事項的權利和義務
鑒于乙方知悉的甲方商業秘密具有重要影響，為保護雙方的合法權益，雙方
根據國家有關法律法規，本著平等自愿和誠信的原則，經協商一致，達成下列條款，雙方共同遵守：
一、甲方的權利與義務
1.甲方的權利
(1)根據本店發展規劃及國家有關法律法規，增刪本店各項管理制度的權利;
(2)根據本店的經營管理需要，調整用人、培訓考核的權利;
(3)甲方有監督乙方遵章守紀、安全生產、職業道德及工作完成情況的權利。
2.甲方的義務
(1)提供乙方基本的安全工作條件;
(2)乙方在本單位工作的一切證明(暫住證、上崗證、健康證等)必須每年自行辦理，甲方只提供辦證方便并保存證件，辦證費用由乙方自理;
(3)對乙方進行定時技術和管理的培訓，并在乙方技術到位時協助乙方考取各項證書;
(4)甲方應對乙方進行安全教育和培訓，應定期對生產場所、危險設置進行安全檢查，消除防火防盜等安全事故隱患，糾正違章。
二、乙方的權利與義務
1.乙方的權利
(1)因重病、產孕期，均可享有必要的特別假期，需出示醫院有效證明;
(2)對經營管理過程中遇到的問題，有提出意見或建議的權利。
2.乙方的義務
(1)堅決維護本店的經營管理人事機密，信譽等一切利益的義務;
(2)根據本店的工作需要調整工作與休假的義務;
(3)不對店里隱滿任何真實情況的義務;
(4)乙方不得隱滿自己的真實年齡，特別是未滿16周歲的未成年人，如果查明情況屬實，乙方要承擔給本店帶來的一切損失;
(5)乙方如擅自解除合同、應根據《資產員工責任表》交還相應物品;
(6)乙方必須嚴格遵守甲方的勞動紀律和管理制度，服從甲方管理及工作安排，積極完成所從事的工作，如有嚴重違反勞動紀律、管理制度、嚴重失職、徇私舞弊及觸犯國家法律法規者，甲方可以立即予以辭退。同時乙方賠償由于乙方的行為給甲方所帶來的經濟損失。
(7)乙方應遵守甲方所制定的各項規章制度，因乙方個人的過錯行為給消費者造成的損害而引起的法律責任糾紛等一切不良后果由乙方自行負責，與甲方無關;
(8)因乙方的工作疏忽給顧客的服飾發膚造成的損失和傷害由乙方自行賠償;
(9)員工之間要相互團結，如有糾紛不能影響店里的運營秩序和形象。應告交店長協調處理，不服處理造成人生傷害的與本店無關;
(10)在下班期間及上班期間擅自離崗造成的人身傷害及經濟損失與本店無關。
第五條 合同的變更、解除、終止和續訂
1.甲方因轉產、調整經營項目，或者由于情況變化，經甲乙雙方協商同意，可以變更合同的相關內容。
2.在下列情況下，甲方可以解除合同
(1)乙方在試用期內經發現不符合用工條件的;
(2)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作又無法安排其他工作的;
(3)參照國務院《國營企業辭退違紀職工暫行規定》，乙方屬于應予的;
(4)甲方歇業、宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的;
(5)乙方嚴重違反國家法律，被追究刑事責任的;
(6)乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款的;
(7)甲方因生產經營、調整需要，富余人員，無法安置的;
3.在下列情況下，乙方可以解除合同
(1)甲方違反國家規定，無安全防護設施，勞動安全、衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;
(2)甲方無力或不按照本合同規定支付乙方勞動報酬;
(3)甲方不履行合同或者違反國家政策、法規，侵害乙方權益的;
(4)乙方被勞動教養，以及受刑事處分的，合同自行解除;
4.甲乙雙方任何一方解除合同，須提前15天通知對方，并辦理解除合同的相關手續。甲方參照《企業辭退違紀職工暫行規定》辭退乙方而解除合同的，以及試用期內應解除合同的，不需要提前通知對方。
5.合同期限屆滿，應即終止執行。由于生產、工作需要，甲乙雙方協商同意，可以續訂合同。
6.由于不可抗力因素(天災、失火等)造成無法繼續履行合同的，視為本合同自動終止。
7.乙方因自身的不可克服原因要終止合同的，需提前30天書面提出，經雙方協商同意后解除，突然提出辭職的甲方有權扣除乙方一個月工資。
第六條 違約責任。
1、甲乙雙方任何一方違反合同時，應向對方支付違約金，違約金標準是乙方在甲方三個月的薪水。
2.乙方在職期間應對甲方的技術及商業活動予以保密，如果違反合同對外私自透露，給甲方造成的經濟損失，乙方應根據后果及責任大小給予最高賠償不超過十萬。
3.乙方離開本店三年之內不允許在本店方園十公里之內從事相關行業，不允許利用熟悉的員工套取本店商業機密，不允許糾集曾在甲方工作的員工共事，乙方如果不履行規定的義務，應當承擔違約的法律與經濟責任，并一次性向甲方支付違約賠償金五萬元整，同時，乙方因違約行為所獲得的收益應當還甲方。
第七條 勞動爭議處理
甲乙雙方發生勞動爭議后，應先行協商解決。協商不能解決的，可在法定申訴時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第八條 其他
甲乙雙方如有約定事項或未盡事宣，經雙方協商，本合同另附書面補充協議為本合同有效條款，具有同等法律效力。本合同未盡事宜以及與法律、法規、政策等有抵觸的條款，按國家現行的法律、法規、政策執行。本合同的修改，必須采用雙方同意的書面形式，補充為本合同有效條款，雙方確認，已經仔細審閱過合同的內容，并完全了解合同各條款的法律含義。
本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。如有涂改、代簽均無效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
美發店用工合同范文2
甲方： 乙方：__________________
甲方因經營需要，經勞動部門批準招用乙方為本企業員工，由于本行業為技術性較強，人員流動較大的工種，需要投入大量的精力和財力，所以甲乙雙方根據中國有關勞動法規，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動協議，經協商同意簽定以下條例，本條例與本店紀律制度及分配原則同時生效。
第一條 合同期限
一、 合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。
第二條 工作學習任務和勞動報酬
一、乙方經面試合格后，試用期滿后，經雙方協商后簽定合同。
二、甲方安排乙方從事美發美容工作。
三、助理級人員，按公司考核分類，技術類共分學員助理 冷燙師 花燙師 吹風手 燙發師 準師 實習發型師八大階段，管理層共分部長、培訓導師、店長、經理等階段。乙方考核為 級人員，從此級開始，按段晉升。凡按規定學習、考核、升級，一級不漏，按部就班，爭取在3年內成為本店發型師或者管理層。
四、甲方根據企業的發展以及乙方的技術熟練度、勞動效率、工作表現等，經考核合格后逐步提高乙方的工資水平。
五、乙方同意按甲方工作需要，安排乙方從事____________________________一職，承擔學習和工作任務，并完成崗位所規定的服務技術標準。
六、 合同期內，店鋪因經營、裝修等造成暫時停業現象，一個月內，乙方休假待崗，無補助，如甲方要求乙方參加在職培訓則每天補助10 元生活費。
七、 甲方次月_______日為發放職工上月工資日期。
第三條 雙方約定事項的權利和義務名人皇室造型會所1
一、 甲方的權利和義務
1、根據公司的發展戰略規劃及國家相關法律，增刪企業各項管理制度的權利。
2、根據公司的經營管理需要，調整用人、培訓考核的權利。
3、甲方有監督乙方遵章守紀、安全生產、職業道德及生產任務完成情況的權利。
4、提供乙方基本的安全工作條件。
5、對乙方進行安全教育和培訓，定期對生產場所、危險設備進行安全檢查，糾正違章。
6、對乙方進行定期技術和管理、服務品質的培訓。
二、乙方的權利和義務
1、對經營管理過程中遇到的問題，有提出意見、建議的權利。
2、堅決維護公司的經營管理人事機密、信譽等一切權益的義務。
3、不對公司隱瞞任何真實情況。
4、乙方如擅自解除合同，應交還相關公司物品。
5、乙方必須嚴格遵守甲方所制定的各項制度，不得與顧客和員工有男女曖昧關系或者私自上門服務及經濟糾紛，因乙方個人的過錯行為給消費者造成的損失而引起的法律責任等一切不良后果由乙方自行負責，與甲方無關。
6、合同期內，乙方如違反國家政策和法規，一切責任將由乙方負責，乙方要嚴格執行國家勞動安全，衛生法規，遵守勞動紀律和職業道德，認真履行崗位職責完成工作任務。
7、乙方上崗后，必須分期向甲方交納學習保證金。(注：發型助理學習保證金 元，燙染師學習保證金為 元，發型師學習保證金為 元)正常合同期滿后全部退還乙方。
三、 在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負責人交書面辭職書，甲方將在一個月內有權隨時批準離場，不退還協議保證金，如協議保證金未交納完，在工資內補交完，只發扣除費用后的工資。
四、 乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，辭退乙方，并不發放協議保證金：
1、 多次工作失誤，經教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱職，不符合錄用條件的。 名人皇室造型會所2
2、 嚴重違反勞動紀律或規章制度的，一個月被警告、投拆三次以上的。
3、 嚴重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的。
4、 被依法追究刑事責任的。
5、 乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。
6、乙方擅自離開公司的，及嚴重違反公司制度和員工守則的。
五、有下列情形之一的，乙方可解除勞動合同，并要求收取協議保證金及工資追究責任。
1、 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
2、 甲方未支付勞動報酬或提供勞動條件的。
3、 經雙方協商停工無補助超過30天的。
4、 甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。
六、乙方有機會接受甲方送出外地專業技術培訓的，雙方應簽定培訓合同，培訓結業后，乙方在合同期內違約，甲方可按合同規定追回培訓費。
七、合同期滿后一年內不得本店五公里范圍內作同一行業工作，及將本店技術及管理程序外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。
八、乙方在職期間工作表現優秀，在新發展的店鋪內將有資格優先考慮加入股份以便更好地共同管理發展，協議即日生效。
第四條 福利待遇
一、乙方在甲方工作期內，其親屬來公司燙染可享五折優惠。
二、按國家法律法規規定，乙方可享受法定婚喪假，乙方如超假，經批準可做事假處理，否則，按曠工處理。
三、乙方在工作期內，可享受免費燙染四次的權利。
四、乙方若工作技術突出可獲公司額外獎勵。
五、乙方每年生日可享受公司提供的生日會及休假一天。
六、乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利(按合同期算)
1、 一年合同可享受15天年假(過年后休)+200元獎金 名人皇室造型會所3
2、 一年半合同可享受20天年假(過年后休)+500元獎金
3、 兩年合同可享受30天年假(過年后休)+1000元獎金
4、 自簽定合同起公司將為合同員工分擔一部份保險金。
第五條 違反勞動合同應承擔的違約責任
一、 甲乙雙方任何一方違反勞動合同時，應支付違約金，違約金標準是乙方在甲方一個月的.薪水。
二、 乙方在職期間應對甲方的技術及商業活動予以保密，如果違反合同對外私自透露，給甲方造成的經濟損失，乙方應根據后果及責任大小給與賠償，損失特別巨大的，甲方有向當地機構提起對乙方訴訟的權利。
三、 乙方離開本公司一年內不允許在本公司方圓五公里內從事相關行業，不允許利用熟悉的員工套取公司商業機密，不允許曾在甲方工作的員工共事，乙方如果不履行規定的義務，應承擔違約的法律和經濟責任，并一次性向甲方支付違約賠償金五萬元整，同時，乙方應違約行為所獲得的收益應當還予甲方，若損失特別巨大的，甲方有向當地行政機構提起對乙方訴訟的權利。
第六條 本合同自簽約之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。如有涂改、代簽均無效。
第七條 勞動爭議處理
甲乙雙方發生勞動爭議后，應先行協商解決。協商不能解決的，可在法定申訴時效內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第八條 甲乙雙方如有約定事項或未盡事宜，經雙方協商，另附書面協議為本合同條款，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
美發店用工合同范文3
甲方：________________ 乙方：__________________
甲方因經營需要，經勞動部門批準招用臨時工，根據中國有關勞動法規，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動協議，經協商同意制定以下條例，本條例與本店紀律制度及分配原則同時生效。
一、 合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。
二、 甲方經營需要，安排乙方從事____________________________一職，同時執行_________________職位職責及工作規程。
三、 乙方經面試合格后，試用期滿后，經雙方協商后簽定合同。
四、 乙方上崗后，必須分期向甲方交納學習保證金_______元整。(注：發型助理押下月工資10天，發型師押金為1千元)正常合同期滿后全部退還乙方。
五、 合同期內，店鋪因經營、裝修等造成暫時停業現象，一個月內，乙方休假待崗，無補助，如甲方要求乙方參加在職培訓則每天補助10 元生活費。
六、 甲方次月_______日為發放職工工資日期，不得克扣或無故拖欠。
七、 合同期內，乙方如違反國家政策和法規，一切責任將由乙方負責，乙方要嚴格執行國家勞動安全，衛生法規，遵守勞動紀律和職業道德，認真履行崗位職責完成工作任務。
八、 凡簽合同起六個月后，乙方如因結婚需要取消合同，提前向甲方申請后交結婚證原件及復印件，必須是合同期內申請的結婚證有效，甲方退還乙方已交協議保證金及全部工資。
九、 在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負責人交書面辭職書，甲方將在一個月內有權隨時批準離場，不退還協議保證金，如協議保證金未交納完，在工資內補交完，只發扣除費用后的工資。
十、 乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動合同，辭退乙方，并不發放協議保證金：
1、 多次工作失誤，經教育培訓屢教不改、嚴重失職、不稱職，不符合錄用條件的。
2、 嚴重違反勞動紀律或規章制度的，一個月被警告、投拆三次以上的。
3、 嚴重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴重聲譽損壞及嚴重破壞工作程序的。
4、 被依法追究刑事責任的。
5、 乙方患病超過療期三個月(最長)不能從事原工作或另行安排的工作的。
十二、有下列情形之一的，乙方可解除勞動會同，并要求收取協議保證金及工資追究責任。
1、 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
2、 甲方未按時支付勞動報酬或提供勞動條件的。
3、 經雙方協商停工無補助超過30天的。
4、 甲方要求乙方人事違法犯罪行為的。
十三、乙方有機會接受甲方送出外地專業技術培訓的，雙方應簽定培訓合同，培訓結業后，乙方在合同期內違約，甲方可按合同規定追回培訓費。
十四、合同期滿后一年內不得本店壹公里范圍內作同一行業工作及將本店技術及管理程序外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責任。
十五、乙方在職期間工作表現優秀，在新發展的店鋪內將有資格優先考慮加入股份以便更好地共同管理發展，協議即日生效。
十六、乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利(按合同期算)
1、 一年合同可享受15天年假(過年后休)+200元獎金
2、 一年半合同可享受20天年假(過年后休)+500元獎金
3、 兩年合同可享受30天年假(過年后休)+1000元獎金
4、 自簽定合同起公司將為合同員工分擔一部份保險金。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
美發店合同5
甲方：________________(出租方)
乙方：________________(承租方)
聯系方式：________________
甲、乙雙方本著誠實守信，互利合作的原則，根據《中華人民共和國民法典》相關規定，經雙方協商，就門市租賃達成以下共識：
第一條甲方自愿將位于_______________________號門市出租給乙方作美發經營使用。乙方不得將該門市作其他用途，更不能利用該門市進行違法犯罪等活動。
第二條、租賃期限：______年，即從_________年________月________號起至__________年_________月________日止(_________年________月________號至_________年________月________號止由乙方在原承租人_________年________月________號所簽合同剩余時間內使用該門市)
第三條稅后租金(僅限合同期限從_________年________月________號起至_________年________月________號止)為人民幣_______________元整(小寫rmb__________元整)租金由乙方一次性將現金于_________年________月________號前交給甲方，甲方將出具收款收據為憑。若乙方不按約定繳納租金，本合同作廢，甲方有權收回門市。乙方必須在_________年________月________號前將屬于乙方自己的物品搬離該門市所屬空間以外。
第四條合同期滿前一個月內，如乙方要求繼續承租該門市，經雙方達成一致意見，重新簽訂合同，可以續租。但租金需要重新協商。若合同前一個月沒有簽訂新的合同，則乙方應在合同期屆滿之日前將屬于乙方自己的物品搬離該門市所屬空間以外。
第五條租賃期間的.水費、電費、天然氣費用以及各種稅費全部由乙方承擔并繳納。若因不繳或遲繳以上費用所產生的罰款和滯納金等費用由乙方自行負責。
第六條甲方交給乙方水卡一個、卷閘門鑰匙兩把、天然氣智能卡一個、天然氣用戶本一個，以乙方向甲方出據收條為憑。
第七條乙方需繳納給甲方保證金人民幣__________________元整(小寫rmb____________元整)，以甲方出具收據為憑。乙方保證屬于甲方所有的門窗、隔樓、樓梯、衛生間、水、電、氣等設施和窒內裝修的墻面、天花板和地面磁磚不得損壞，如有損壞，由乙方恢復原狀或照價賠償，甲方將從保證金中扣除，不足部分由乙方在合同期內一次性支付給甲方。
第八條乙方在經營過程中，應當妥善保管、愛護及使用租賃物及租賃物中的附屬設施，并不得擅自改變房屋結構，乙方承擔租賃物及水、電、天然氣設施、門、窗、墻體、衛生間、閣樓等維修保養義務。
第九條在合同履行期間，乙方經甲方同意可以轉租給第三人使用，并由甲方與第三人重新簽訂租賃合同，甲方和乙方簽訂的租賃合同失效。未經甲方許可，乙方擅自轉租，甲方有權單方收回門市并解除合同，乙方需承擔違約金人民幣____________整(小寫rmb__________元整)給甲方造成損失的，乙方須承擔賠償責任。
第十條合同期間，因乙方自身原因不想繼續使用該門市，甲方不予退還剩余租金，并且乙方有義務將鑰匙、水卡、天然氣卡、天然氣本個等手續當天返還給甲方，否則應當承擔人民幣__________________違約金。
第十一條合同解除后，裝修費用與甲方無關，乙方應當將鑰匙、水卡等物件交還甲方，并在當天無條件搬走全部剩余貨品及貨架、貨柜。室內裝修和固定設施不得拆除，如在約定時間不搬走或者不全部搬走，則視為放棄所有權，由甲方有權自行處理。
第十二條乙方應當自覺遵守消防安全及國家其他相關法律法規，不得從事非法和犯罪活動，否則一切法律責任由乙方自行承擔。
第十三條若有本合同未盡事宜發生，雙方應本著公平、公正原則自愿協商解決，協商不成，通過經三方調解或訴訟途徑加以解決。
第十四條本合同一式兩份，雙方簽字并按手印后生效，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方簽字：________________
_______年______月_____日
乙方簽字：________________
_______年______月_____日
美發店合同6
甲方合伙人姓名：
乙方合伙人姓名：
甲、乙、雙方本著公平、平等、互利的原則在不違法的前提下擬訂合伙協議如下：
第一條、合伙期限，股份比例
合伙期限為學習年，自__年__月__日到__年__月__日止。
各合伙人都以現金方式出資，出資后股份比例如下：甲方出資后股份為，乙方出資后股份為%。
第二條、盈余分配與債務承擔
1、盈余分配，除去日常開支、員工工資、門面房租、獎金后所剩盈余，然后甲、乙、按股份分配。
2、債務承擔：如在合伙期經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足償還時，以各合伙人股份為據，按比例承擔。
3、退伙、出資和轉讓：退伙必需有所有合伙人認同方可退出，不得在合伙不利時提出，未經合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的應進行賠償，創業初期的'出資充公，不予退還，股份的轉讓，如合伙人轉讓自己的股份，轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外必須經所有合伙人簽字同意，否則以自行退伙對待轉讓人。
4、糾紛的解決
合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利于合伙事業順利發展的原則予以解決，如協商不成，按股份比例50%以上予
以決定。
5、法律負責人
如以后甲、乙、雙方共同投資的超人氣美發店出現什么意外必須要甲、乙、雙方按股份共同承擔。
6、店內工作時一切以店長的準則為標準，所有股東不可在工作場地頂撞，如有違背每次扣股東不可在員工面前散播對店不利的言語，違背者扣元。
7、店內對外轉，低于萬則按扣出押金萬給甲方和乙方，再按股份平攤，萬以下萬以上則高出多少扣多少給甲方和乙方。店內對外轉，代表由
8、本合同如有未盡事宜，應由合同人集體討論同意才可補充和修改，補充和修改的內容如本合同具有同等效果。
9、合同正本一式兩份，雙方各執一份，本協議自合伙人簽字之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美發店合同7
甲方：
乙方：xxx(身份證號碼：————)
甲乙雙方遵照《中華人民共和國合同法》及《民法通則》的相關法律法規，本著共同發展，開拓市場，創造雙贏的愿望。在誠信、公平、互利、互惠的基礎上，經共同協商達成如下協議，以資共同遵守。
一、 標的物
甲方同意乙方承包經營，甲方位于廣漢市中山大道南一段17號西園大酒店北二樓的美容美發廳（以下簡稱美發廳，建筑面積102㎡、精品裝修、中央空調、24小時熱水）。
二、承包期限
美發廳承包期限自二00六年九月十八日起至二00七年九月十七日止，承包有效期一年，本協議書經甲乙雙方簽字后，乙方向甲方交納保證金人民幣叁萬元，協議書生效，承包期滿后，乙方無明顯違約行為，有優先承包權。
三、承包費用及支付方式
美發廳承包經營費用，每年為人民幣玖萬捌仟元。承包費支付方式為半年一付（金額為肆萬玖仟元整，人民幣小寫：49000元），本支付期到期前七日，支付下一期承包費用。
四、責任確定
甲乙雙方為承包經營關系，乙方自主經營，自行納稅，自負盈虧，其發生的債權債務關系，與甲方無關。
五、行政管理
美發廳隸屬于西園大酒店娛樂部，接受娛樂部經理及酒店領導的工作指導和例行檢查，美發廳將服務人員名單編制成冊報娛樂部備案，到安全部辦理相關手續，持證上崗。
美發廳服務人員必須按照酒店管理規范的相關規定，設計自己的經營模式和服務程序，約束員工的'行為舉止，逐步與甲方的星級服務標準接軌，服從甲方的星級服務指導。
六、經營費用
1 . 乙方按月（次月5日）向甲方繳納自來水費，熱水費和電費。
2. 美發廳經營所需要的工具、低易耗品、布草類費用，乙方自行支付。
七、違約責任
乙方在經營中，如發生下列情況之一者，視為違約。甲方有權進行勸誡、警告、罰款，情節嚴重者，可以終止本協議：
1. 在經營中發生違反國家法律，法規者；
2. 在經營中嚴重影響甲方其他經營項目者；
3. 不按期繳納承包費者；
4. 不按期繳納水、電費者；
5. 經營管理不善，造成火災水毀及人力破壞者；
6. 不可抗力因素造成的后果不在此列；
7. 如果違約發生，由違約方按照可以計算的損失額度向守約方進行賠償，不可計算的名譽損失雙方協商賠償。在本協議書執行過程中，如發生爭議，雙方友好協商解決。若協商不成可向當地仲裁委員會提起仲裁，直至向人民法院提請訴訟。
本協議一式肆份（本協議書之附件為不可缺失文件），甲乙雙方各持貳份，自簽章后生效，同具法律效力，若有未盡事宜，可形成補充協議，與本協議書具同等法律效力。
甲方：廣漢西園大酒店乙方：廖必軍
身份證號碼：
美發店合同8
甲方： 乙方： 丙方：
第一條：合作期限 從20 年5月30日起，三方合作經營本店，直至結束到期。
第二條：出資方式
1、甲方：乙方：丙方：
2、所出資投入的資金，不得中途抽回，直至合作期滿后一并結清。 第三條：盈利分配及形式
1、三方在合作經營期間，所產生的盈利為共同財產，不得隨意分割。
2、在三方認同所開支的`經費扣除，按純利潤甲方為%，乙、丙方為 %分配。
3、股份分配在年底十二月核算分配。
第四條：甲、乙、丙三方的責任和權利
1、甲方為合作的負責人，其權限是：
（1）對三方合作事業進行日常管理統籌安排。
（2）對于三方合作事業項目有決定權。
（3）負責統籌財務審批。
2、乙方為合作人，其權限是：
（1）參與合作事業的正常事務管理及監督。
（2）參與合作業務項目決策。
3、丙方為合作人，其權限是：
（1）參與合作事業的正常事務管理及監督。
（2）參與合作業務事項決策。
（3）負責管理財務收支，生產收支財務報表，通報三方。
第五條：三方合作經營本項目，是獨立核算體制，自負盈虧。
第六條：三方合作期間，各負其責的職任原則，如造成重大誤失，不管誰方都要承擔相應的經濟損失責任。
第七條：如造成經濟問題一律由個人承擔負責，本企業一概不承擔經濟責任，全部由個人承擔經濟責任，情節嚴重的清除退股，在清除退股時，一律按照在帳利潤核算股份退股。
第八條：合作終止后的事項：合作期滿結束后，按正常清算合作期間的帳務及清算利潤。
本協議甲、乙、丙三方各執一份。
本合作協議甲、乙、丙三方簽字后即為生效。
甲方（簽字）： 乙方（簽字）： 丙方（簽字）：
年 月 日
美發店合同9
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
第一、甲、乙雙方合伙共同經營位于天山路號的《最加》美發店，本著共同發展、友好、誠信、團結互助的原則，共同維護本店利益，創建和諧發展業務為宗旨。甲、乙雙方均按以下條款執行職責履行義務。
第二、入資資格
必須是在職人員，有上進心，服從領導安排，有共同創業精神的人員。
第三、總資產
按人民幣元作為總資產(以簽約當日核算計)共計100股(原始股)甲方占%，乙方占%。
第四、股份分配乙方投入資金共計元整，大寫，乙方占股，甲方占股。
第五、入股期限
1、年限制：x年x月x日至x年x月x日止，共計x年。
2、終身制
第六、紅利分配
1、每月x日紅利分配日。
2、每月總勞動業績扣除所有應支后，再扣除裝修拆舊提攤費(以二年計算，作為裝修及硬件設備更新之用)，剩余為當月純利潤。
第七、債務承擔
簽定協議期之內店內所產生的.債務，按甲、乙雙方股份所占比例承擔。
第八、入股協議期間股東相應權益
1、享有每月純利潤分紅。
2、經甲方授權可享有店內管理監督和執行權。
3、每月財務由甲方保管，乙方監管，每月雙方簽字核對、
第九、其它：
1、消費前，不列入每月業績賬，由甲方保管保存，以維護本店信用。
2、乙方無權私自轉讓或買賣股份。
3、入股協議到期半年內，乙方決定是否繼續合作，并以書面形式告之甲方。若乙方決定繼續合作，雙方協商合作事宜。
第十、違約處理
1、終身制簽定不得退入資資金。
2、簽定期內，因甲方店面轉讓，甲方無條件退還乙方所占股份比例資金。(以甲方轉讓所得資金計算)
3、若乙方離職，違反本店店規，國家法律，均按退股約定處理。
第十一、退股約定
1、甲乙雙方簽定終身制協議起不得退入股資金。
2、年限制在簽定協議一年后，乙方提前6個月以書面形式通知甲方退股。甲方均可退還乙方入股資金(原始股本金)。
第十二、以上協議若需修正，按甲、乙雙方商定后方可。本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美發店合同10
甲方：_____________身份證號碼：_____________住址：_____________
乙方：_____________身份證號碼：_____________住址：_____________
甲乙雙方就雙方共同持股的位于廣場3股份轉讓事宜，雙方進行了誠信、友好的'協商，現達成以下協議：
一、原股份結構：甲方由三股東共同持有美發店100%股份，總投資萬元，三股東各占總股份的33。3的股份。
二、甲方愿意將%股份轉讓給乙方，轉讓金額為：大寫：________萬元整小寫：_____________元。
三、本協議簽定后，乙方有權參加的管理及策劃意見權，并和甲方共同承擔贏利及虧損，。
四、雙方約定自簽訂之日起，美發店由雙方獨立經營，甲乙雙方按股份的贏利分配及承擔虧損。
公司如有模式改變及須重新整改的股東必須參加開設股東會議，并且拿出方案。并共同承擔法律責任。
五、在合作過程中如乙方要開下一分店，必須經甲方同意方可進行開設分店。
六、股權轉讓費必須在簽定協議之日一次性付清，不予以拖欠。
七、本協議一式四份，甲乙雙方各執一份，望雙方共同遵守執行，并共同承擔法律責任。
八、未盡事宜雙方另行商量解決。
甲方簽字：_____________
乙方簽字：_____________
_______年____月____日
美發店合同11
甲方：身份證：
乙方：身份證：
本合伙各方本著平等、自愿、互利的原則，根據《民法通則》 、《合同法》等法律法規的相關規定，經合作各方友好協商，就合伙經營___________________________________有關事項達成如下協議：
第一條、合伙性質：
股份制。
第二條、項目地址：
___________________________________。
第三條、經營范圍：
美容美發。
第四條、合伙各方同意共同出資以___________名義申辦個體工商戶，由合伙實際經營，并推舉甲方為合伙負責人，全面負責個體工商戶的經營管理。但甲方不得私自轉讓和變賣該合作項目。
第五條、合作期限：
自____年____月____日起至____年____月____日止______年內有效，期滿后若需繼續合作，需提前一年續約。
第六條、出資方式、金額、比例：
本合作項目原始總投資為___________，其中：(1)、固定裝修、設備設施、轉讓費(以下簡稱為投資A)投資額為：___________元;(2)、房租、房租保證金、產品(以下簡稱為投資B)投資額為：___________元;(3)、學習費、品牌使用費等雜項開支(以下簡稱投資C)投資額為：___________元;甲方投資現金總額___________元，占投資的___________%;乙方投資現金總額___________元，占投資的___________%;
第七條、出資期限：
合伙各方出資必須于本協議簽訂后，項目經營場所的《房屋租貸協議》簽訂前繳清。
第八條、收入分配：
1、每月可供分配的利潤按合作各方出資比例進行分配。具體計算方法為：(每月營業收入----當月折舊費----各項成本及其他合理性開支)X出資比例，第四個月28日分前三個月紅利。
2、折舊費=投資A÷36個月。
第九條、財務管理：
1、甲方負責財務日常管理，現金收入由甲方代為保管。
2、除甲方外其他合伙各方負責財務審查。
第十條、債務承擔：
在合伙期內因合作項目產生的.債務，由合伙各方按出資比例進行承擔。
第十一條、財產清算：
當合伙項目經各方協商一致解散或被依法終止時，按以下順序進行清償：
1、繳納所欠稅款;
2、員工工資及勞動社會保險費用;
3、清償或備足卡金余額;
4、其他債務。
當合作經營店的財產不足以清償前述債務時，由各合伙方按出資比例進行承擔。
第十二條、分工
1、經合伙各方同意，由甲方擔任合伙業務的全面負責人，行使注冊個體工商戶業務的全面管理的權利。合伙各方同意并委托授權甲方行使本合伙重大事務的決定權。
2、合伙各方同意并授權由甲方決定是否接納其他第三人為合伙人，若甲方依據本條規定決定接納其他第三人為合伙人時，新入伙人所持投資股份額由本協議____方按其比例進行出讓。
3、合伙各方授權甲方決定，甲方可以其個人名義代表本原始合伙與第三人簽訂入股協議，新入股人所持股份額由本協議____方按其比例進行出讓。
4、合伙項目的人事管理、財務管理、物品配送、經營決策由甲方統一負責管理。
5、除甲方外其他合伙各方負責財務審查和工商、稅務、消防等行政事務：
第十三條、關于退伙：
1、在本協議生效后______年內，合伙各方不得退伙;若有強行退伙，其投資金額及可分配的其他利益作為賠償其他合伙人因此受到的損失而不予返還和支付;已獲分配的卡金余額須如數反還甲方;并由甲方提供對持卡金顧客服務。
2、若退伙時處于虧損狀態，應按本協議約定比例承擔。
3、合伙各方友好協商共同轉讓所得金額，由合伙各方按出資比例進行分配。
4、本協議生效______年后要求退伙的，一律按該退伙人投資A部分的20%進行返還，同時該退伙人投資B部分按實際剩余價值進行返還，并且該退伙人投資C部分不予退還。其余可享有的其他可分配利益作為賠償合伙因此受到的損失而不予返還和支付;同時已獲分配的卡金金額如數返還給合伙組織。具體計算方法為：(投資AX出資比例X20%+投資B剩余價值部分X出資比例+折舊費X出資比例-已分卡金額-第十一條所屬部分)。
5、合伙期間，甲方保證乙方在三年內所分紅利達到其投資額度，若所分紅利未達到投資額度(不計利息)，乙方可選擇退出合伙，甲方向乙方補足差額。
第十四條：
1、新合伙人入伙及投資份額轉讓，均須由甲方研究決定后書面同意。否則視為強行退伙，并按強行退伙約定進行處理。
2、在合伙期間，合伙雙方共同另行設立新店時，新店只有在甲方書面同意后方可以________________名義或標志對外進行經營，并且，甲方同意后，只能以_________________名義或標志對外進行經營。
第十五條、本合伙終止或解散后，除甲方外，其它合伙方均不得使用________________字號和圖案作為其另行經營的商號或商標、標志，如有違反，每家店需向甲方賠償伍拾萬元。
第十六條、合伙期間，若甲方決定另行投資設立直營店經營同類業務，同等條件下其他合伙方享有優先出資入股的權利(具體比例另行商定)。除甲方同意外，合伙各方不得另行設立經營同類業務的機構，或與其他第三人合伙或以其他方式參與同類業務的投資或經營。否則，視為強行退伙并按本協議第十三條約定對違約方進行清算，同時向甲方支付違約金伍拾萬元。
第十七條、合伙雙方一致同意：
1、本合伙期滿不續及未期滿退伙的，在一年內不得在本合作項目所在地兩千米范內以任何形式從事同類業務的投資或工作，否則須向甲方支付違約金伍拾萬元。
2、當本協議期滿不續時，原合伙項目經營權及物資(包括場地使用權及個體工商戶經營權)歸合伙甲方。其他合伙各方按本協議第十三條之約定處理。但其他合伙方愿繼續合伙經營，甲方不得拒絕。
第十八條、違約責任：
1、違約方支付守約方違約損失。
2、合伙各方嚴守本協議，若因其過錯導致按本協議當解除合伙時，還需對違約方按本協議第十三條規定清算。
第十九條、爭議解決方式：
合伙期間，合伙各方產生爭議，應進行友好協商解決，協商不成的，向合伙項目所在人民法院提出訴訟。
第二十條、其它事項：
1、經合伙各方協商一致，可修改本協議或對本協議未盡事宜進行補充，修改、補充內容與本協議不一致的，以補充、修改內容為準。
2、本協議經各合伙方簽名、蓋章后發生法律效力，本協議一式______份，合伙各方各執一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美發店合同12
甲方：________________身份證號碼：________________乙方：________________身份證號碼：________________丙方：________________身份證號碼：________________以下簡稱甲方、乙方、丙方：
本著相互信任且公平、平等、互利的原則，甲、乙、丙三方經協商達成且遵守，協議如下：
第一部份：經營名稱及地址
經營名稱：________________法人代表：________________經營證號：________________地址：________________
第二部份：股東出資比例
一、總共投資：________________萬元，各股東持有比列明細為：
甲方：出資現金（或折價）：________________萬元，占股比例：________________%。
乙方：出資現金（或折價）：________________萬元，占股比例：________________%。
丙方：出資現金（或折價）：________________萬元，占股比例：________________%。
（說明：各股東出資證明須有效單據證明并由所有股東簽字確認方為有效）
1、資產包括：有形資產+無形資產=總資產
有形資產：電器設備、美發設備、卡充值余額、現金、銀行存款、未分紅贏利，庫存未開封未過期美發產品，其他有形資產。
無形資產：由各股東評估或以轉讓價為標準。
2、負債部份
經營虧損或股東墊支金額，各項未支付費用，顧客充值未消費余額，員工未發放工資，其他供貨商款付款金額。各股東按占股比例共同享有資產且按比例共同承擔負債金額及法律責任。
第三部份：分紅條件及時間確認
一、分紅條件
需在本店經營時間到贏利達到能償還本店營業前期各股東所墊付的所有資金后，且達到支付所有費用開支后還有盈余的條件下。
二、分紅的時間
由財務核實準確后，出據上月經營狀況，經算出贏利金額后，在次月4號至5號，以銀行轉賬的方式轉入各股東賬戶或以現金的方式發放至各股東手中。
（說明：經營狀況表應清晰列明：所有業績收入加上其他收入減去所有費用開支明細，最后得出贏利金額，并由所有股東簽字方內有效）
注意：顧客充值后未消費余額不作為業績收入計算，由財務管理負責人作店內資產管理。
第四部份：股權轉讓退股
一、各股東之股權的轉讓在店內在職股東之間可自由轉讓，轉讓價格以各股東商量評估為準。
二、某一股東如想合并或購買其他股東的股份時，必須不得低于期初投資占股金額進行購買，并需對方簽字確認及所有股東簽字確認方為有效轉讓。
三、各股東的股權不得私下將自有股權轉讓或出售給非店內在職股東或員工，如所有股東簽字同意的情況除外，否則賠償其他股東10萬元作為違約金。
五、退股的條件：
1、需在本店經營時間滿12個月，且有盈利的情況下，提前一個月向所有股東提交退股申請書或說明，經所有股東簽字確認同意后方可退股。
2、股金的結算標準以期初投資的金額的50%為準，股金的返還不得影響本店正常經營。
3、結算時間為股東分紅日期為準。
4、如果有錢的情況，次月付清退股的金額。
5、如在此期間，退股人如在本店500米內或五個月內附近上班自己開店以股東形式參與經營或在與本店業績沖突，同行競爭的美發店任職，影響本店的正常經營，以各種形轉移客源，讓本店遭受嚴重損失，且余下股東有實際證明向退股人追償10萬元以作為違約金。
6、發生以下行為的股東，其他股東將視為自動退股行為，且店有權向其追償10萬元違約金：
A：合作期間在本店5日內自己開店
B：在離本店伍百米內的美發沙龍合作以股東形式參與經營
C：在與本店有業績沖突，同行競爭的美發店里任職
D：以各種形式轉移本店客源
E：在店內任職期間有不良影響或不負責任……
第六部份：各股東的權利與義務，主要職責的分工：
一、權利與義務
1、權利
各股東享有本店的經營的知情權，查看賬目及所有財務報表的權利。
2、義務
有遵守店內的各項規章制度，并做好帶頭作用的義務；有維護本店的良好市場口碑，維護店內團結和諧的義務；有配合各部門的負責人共同經營管理好本店的義務；有對本店促進健康發展提出建議的義務；有積極配合其他管理人員工作且不得直接或間接的干預自己管理職責以外的工作的義務。
三、店內主要職責的.分工
（一）經營管理
負責人姓名：________________職務：________________崗位職責如下：________________
1、負責店內的經營活動策劃，服務項目引進及產品訂購；
2、負責新員工的招聘，在職員工的晉升考核、解雇、獎懲制度、工作安排；
3、負責所有員工的輪牌制度，按員工的技術水平合理分配調度工作任務以達到100%的顧客滿意度；
4、負責店內。
（二）技術衛生管理
負責人姓名：________________職務：________________崗位職責如下：________________
1、負責店內的衛生狀況制度，衛生管理標準，工具設備的購買及維護；
2、負責店內的員工技術提升培訓，技術統一，各崗位工作流程制定；
3、負責店內。
（三）財務賬目管理
負責人姓名：________________職務：________________崗位職責如下：________________
1、負責店內的業績統計，各項營業收入，其他留存現金及存款及所有費用開支的收支統計登記工作；
2、負責每個月向股東出具營業狀況表、盈虧表、工資明細表、費用明細表等（說明：所有收支接受股東監督并每月的收入及開支明細等需讓所有股東簽字確認，做到每月賬目清晰明了）任職期間如有貪污，挪用行為，將處以1萬元的處罰，并視為自動放棄股權的行為。
以上主要職責分工明確，各股東各司其職，不得直接或間接的干預職責以外的事務，如有發生處以1萬元的處罰，并視為自動放棄股權的行為。
第七部分：股東異議處理
合作期間，各股東應站在相互信任與理解的立場上，在每月的股東會上去解決，在營業過程中，所發生的任何意見，如有解決不了的異議交由政府仲裁機構或法院進行裁決。
第八部分：合同有效期及終止
合同有效期限以企業存活期為限，如出現不可抗拒因素（天災、戰爭、疾病、租房等等）導致無法經營合作終止。按股份比例處理資產。
本合同的持股比例發生變動后，本合同將自動終止。
第九部分：本合同的生效
各股東的身份證復印件、各種管理規章制度、租房協議
第十部分：簽訂日期，本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，簽字生效，并產生法律效力。
本合同分為十個部分
甲方姓名：________________身份證號：________________
乙方姓名：________________身份證號：________________
丙方姓名：________________身份證號：________________
___年___月___日
美發店合同13
甲方（姓名）： 身份證號：
乙方（姓名）： 身份證號：
甲乙兩方本著誠信有好互助的`原則，簽訂本入股合同。甲乙兩方得按以下條款執行雙方職責。
一、 履行此約：
入股時間：自 年 月 日起至 年 月 日止，共計1-2號門面理發店。
二、 入股計算：
按人民幣總投資160000元總資產（以簽約當日起計算），共計一百股（此為原始股），甲方占%股計人民幣（），乙方占%股計人民幣（）。
三、 分紅按每月月底純利潤分紅，（分紅按每月總營業額減去工資開支 ，店內開支所剩分紅）。
四、 雙方在合同期滿后或中途解除合同后不得在附近開設美發店或在同等性質的場所上班。
五、 合同期半年前雙方必須決定是否繼續合作事宜，如繼續合作甲方不得拒絕。
六、 每月財務由甲方保管，乙方監督，每月合算后簽字分紅。
七、 解除合同處理方案：
1、 因天災、國家政策或拆遷等各自承擔損失，并解除合約。
2、 甲方乙方無辜要求解除合約并承擔對對方造成的一切經濟損失，并無條件退股。
3、 因出現對店里不利或傷害到店里利益，甲方有權將乙方持有的股份收回，股份由甲方自由分配，本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字后生效。
如有未盡事宜商量如下：
1、xxx
2、xxx
3、xxx
4、xxx
甲方：
電話：
日期：乙方： 電話： 日期：
美發店合同14
甲方：
乙方：
經甲乙雙方寫生一致同意，就甲方聘用乙方事宜簽訂本合同
一、 本合同期限
本合同期限為 年 ，自______年_____月______日起至 ______年_____月______日止，時間為 年。
二、 工作內容
甲方安排乙方從事 工作。
三、 勞動報酬
(1)甲方確定乙方的工資，按月支付，每月______日為發薪日。
(2)乙方的工資由甲方定 ，按乙方所作營業額去掉一定成本后再按比列提。
(3)甲方規定，甲方應付乙方工資每月 元。
四、工作時間
(一)每天早上9點到晚上21點
(二)甲方因工作需要，經與乙方協商后，可以適當延長工作時間。休息由甲方定。
五、乙方應履行下列義務
1. 遵守甲方的各項規章制度，愛護辦公設備及機力設備，維護甲方的榮譽和利益。
2. 熱愛本職工作，服從領導，忠于職守，勤奮工作，團結同事。
3. 嚴格保守甲方的商業秘密。
4. 乙方應具備熟練的操作技術，工作中不得造成機械和人身、商品事故，否則后果自負。
六、 合同的解除
(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同。
1. 試用期內被證明不適崗的，甲方可以隨時解除本合同;
2. 嚴重違反甲方公司管理制度的;
3. 嚴重失職，泄露甲方商業秘密，對甲方利益造成損害的。
(二)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
1. 甲方不按照本公司約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
2. 甲方安排從事嚴重危害乙方身體健康的.。
(三)屬下列情形之一，乙方不得自行解除勞動合同。
1. 乙方未完成交接手續，未清理完所辦理的債權債務的;
2. 乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查期間的。
(四)本合同期限屆滿，勞動關系即終止，甲乙雙方經協商一致，可以續訂本合同。
七、 乙方承諾
在本公司工作時間有損害公司利益的行為，包括干與公司業務有關的第二職業，以及以不同方式對公司的利益構成損失造成后果的。人為造成機械和人身、商品事故，由此產生的后果及經濟損失，愿接受公司對自己經濟責任的追究以及視情節的程度直至接受刑事責任的處罰。
八、 雙方約定的其他事項
為了對上述合同第六(三)項中所列情況有所約束，甲乙雙方在簽訂本合同時，乙方需向甲方預先交納保證金500元，乙方離職時，待六(三)項中所列事項都解決清楚，即將保證金連本帶息一并退回乙方。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
美發店合同15
甲方：
乙方：
甲乙雙方本著誠信，友好，互利，互助的原則，經協商同意制定以下條例:
1、甲方將位于洛陽伊川縣商都東路麥田理發店項目承包給乙方，承包期限____月日至 月日止期限為有優先承包權（除非乙方不做，甲方不允許承包其他人員）。
2.、在合同期內，麥田理發店經營權，管理權歸乙方所有，甲方監督，不得干涉，若雙方有意見，可以友好協商解決。麥田理發店的所有權仍歸甲方所有（店內裝修由甲方負責，不包括耗材和產品類)，乙方無權委托，裝讓，抵押或另行發展他人，否則屬侵權行為，并承擔由此引起的.法律責任。甲乙雙方在合同期限，不能私自終止合同，否則將給予對方相應金額的違約金（1萬——10萬）
3、合同期內，由于乙方管理經營不善于任何第三方所產生的民事，刑事糾紛，與甲方無關。
4、合同期限前兩個月，乙方除去所有成本（房租水電工資產品等由乙方支出，純利潤）后支付甲方1000元，后十個月乙方除去所有成本（房租水電工資產品等由乙方支出，純利潤）后給予甲方30%的分紅。
5、甲乙雙方在合同期限，不能私自終止合同，否則將給予對方相應金額的違約金（1萬——10萬）。合同期內，若由于乙方管理不善造成店內無盈利或虧損超過3個月，甲方有權終止合同，乙方需賠償虧損部分另支付甲方1萬元經濟損失。
6、乙方在入場前清點店內設備產品，合同到期后設備齊全（正常損耗不計），如有丟失和損壞則照價賠償，合同到期乙方仍擁有優先承租權。
7、以上協議雙方確認無誤，甲乙雙方簽字后生效，若有異議則雙方調解，調解無果時請向當地法院訴訟。
8、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方 乙方
電話 電話
身份證號 身份證號
日期： 年月日
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