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臨時崗位勞動合同參考

時間:2021-01-18 14:00:36 勞動合同范本 我要投稿

臨時崗位勞動合同參考范本

  甲方:北京翰培教育科技有限公司

臨時崗位勞動合同參考范本

  地址:北京市朝陽區北四環東路108號千鶴家園五乙樓1708室

  電話:010-84827072

  乙方:

  身份證號:

  現住址:

  聯系電話:

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、 工作崗位及合同期限

  甲方聘用乙方在甲方擔任臨時崗位工作。合同期限, 自 20XX 年 2 月 14 日至 20XX 年 2 月 13 日。

  二、 乙方工作內容

  1.為甲方企業員工烹飪午餐(人數最多時不超過32人);

  2. 負責采辦午餐所需要的原材料以及清潔所有炊具;

  3.負責每日廚房內衛生清潔;

  4.負責每日衛生間內衛生清潔;

  5.愛護并保管烹飪用品;

  6.負責(每周1-2次)公共辦公區域的衛生。

  三、工資待遇及發放辦法

  1、雙方約定按月工資進行結算,每月1600元。

  2、雙方約定甲方每月與公司其它員工一起于15日發放上個月工資。

  3、雙方約定乙方各項勞動保險自理。

  四、工作要求

  1、接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

  2、要求保證飯菜質量,不得使用過期、不新鮮或腐爛、已壞的原料。廚房及炊具定期消毒,保證干凈、衛生。

  3、不得無故請假,如有特殊情況,須提前2日通知甲方,以便公司提前通知員工做好安排;

  五、聘用合同的變更、解除、終止

 。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以解除合同,并提前10天以書面形式通知:

  1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

  2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

  3.患病或非因工負傷按國家規定的'醫療期滿后,經有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊愈的;

  4.訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

 。ǘ 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

  1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

  2.連續曠工時間超過兩天或一年內累計曠工時間超過兩次的;

  3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

  4.盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

  5.違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

  6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

 。ㄈ 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

  1.患病或負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

  2.實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;

  3.符合國家規定其它條件的。

 。ㄋ模┖贤趦龋曳揭筮`約解除合同的,應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

  (五) 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

  1.甲方未按規定支付勞動報酬的;

  2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

  六、其 他

  本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。 如雙方發生糾紛,定于甲方所在地勞動仲裁部門進行解決。

  甲 方(蓋章) 乙 方(簽名)

  20XX年 月 日 20XX年 月日

  乙方需提供身份證及健康證復印件做為甲方存留。

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