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勞動簡單合同

時間:2021-04-24 09:03:29 勞動合同范本 我要投稿

勞動簡單合同范本(通用5篇)

  在人們愈發重視契約的社會中,越來越多的場景和場合需要用到合同,簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編精心整理的勞動簡單合同范本(通用5篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

勞動簡單合同范本(通用5篇)

  勞動簡單合同1

  甲方:

  乙方:

  甲方因生產經營需要,經考核,錄用乙方_____ __ (姓名)為___________________(工程名稱)工人,遵照國家有關勞動法律法規,經雙方協商,簽訂本合同。

  第一條 甲方錄用乙方從事 ______ (工作名稱)。

  第二條 勞動合同期限從 年 月 日起至_______年____月____日時止。其中試用期限為____個月,至________年____月____日止。

  第三條 甲方的基本權利義務是:

  一、根據生產經營的需要和本單位的規章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

  二、保護乙方的合法權益,按規定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

  三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業衛生條件。

  四、依照國家有關規定對乙方進行獎懲。

  第四條 乙方的基本權利義務是:

  一、甲方必須每月按時發放乙方工資,不得拖欠。

  二、遵守國家法律法規和甲方的規章制度。

  三、完成甲方分配的生產任務和經濟指標。

  第五條 乙方在試用期每月工資為____________月,試用期完后為__________每月,加班工資另計。

  第六條 每天工作時間為八個小時。

  第七條 如雙方可以規定,合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前_________天通知對方,方能解除合同,并辦理有關手續。

  第八條 本合同一式______份,甲乙雙方各執______份,本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  勞動簡單合同2

  甲方(用人單位)名稱:

  乙方(勞動者)名稱:

  根據《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規的規定,經甲、乙雙方平等自愿、協商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內容和工作地點

  1、乙方同意根據甲方生產(工作)需要,從事作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。

  2、乙方的工作地點:本公司或甲方根據生產(工作)需要安排的其他地點。

  三、工作時間

  1、甲方實行每日   小時。

  2、因生產經營需要,若該月未休息者,甲方按基本工資支付加班費或補息。

  四、勞動報酬

  甲方以貨幣或轉賬形式支付乙方工資:

  1、試用期為2個月,工資;

  2、試用期滿,工資。

  五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  1、甲方根據國家有關法律法規,建立安全生產制度。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故發生,減少職業危害。

  2、工傷養病期間按基本工資發放工資;致殘、死亡等待遇,按照國家的有關規定執行。

  3、甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全的規定為乙方配置和完善必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

  4、合同期內,甲乙雙方應執行所在地社會保障部門的規定,依法參加社會保險。

  六、規章制度

  1、甲方依法制定單位規章制度,并通過有效方式及時告知乙方。

  2、乙方服從甲方工作管理,并嚴格遵守甲方依法制定的規章制度。

  七、勞動合同變更、解除和終止

  1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規執行。

  2、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知另一方,甲方應在滿三十日前出具解除勞動合同證明,未經甲方批準私自離廠者則扣除半個月的工資作為賠償。

  八、勞動爭議處理及其他

  1、甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議,應協商解決;協商不成或不愿協商的,可向當地人民法院起訴。

  2、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽名):

  合同簽訂日期: 年 月 日

  勞動簡單合同3

  甲方:

  乙方: 身份證號碼:

  基于甲乙雙方現建立合法的勞動關系,根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的法律、法規和企業依法制定的規章制度,遵循自愿、平等、協商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱本合同),作為雙方履約依據,以資共同遵守。

  第一章 工作內容

  一、乙方同意根據甲方工作需要,擔任______________工作。甲方因工作需要,可在合同有效期內,變動乙方但當的工作崗位。

  二、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作,達到規定的質量標準。

  三、乙方應遵守公司的勞動紀律規章制度和下列各項規定。

  四、乙方同意并服從甲方的工作安排,從事保安員工作,該崗位工作任務與職責如下:

  1、執行門衛、守護、巡邏、人群控制等保安服務任務。

  2、利用科技手段和設備執行保安服務任務。

  3、對發生在執勤區域內的不法侵害和治安災害事故,及時報告客戶單位和當地公安機關,采取措施控制事態擴大,保護現場,維護現場秩序。

  4、熟練掌握放火防盜的基本技能有清醒的認識,落實防火、防盜、防爆炸、防破壞和防治安災害事故等防范措施,發現執勤區域內的安全隱患,立即報告本公司和客戶單位,并協助予以處置。

  5、保安員對執勤區域內發生的不法侵害行為應及時制止,對不法行為人應移交公安機關或有關部門處理。支持、配合公安機關和其他執法部門依法執行公務。

  6、遵守國家法律,遵守公司的.各項條款,服從公司領導的命令。

  7、維護公司的名譽和信用,不得從事任何有損公司利益的行為。

  8、工作中如有任何問題,要及時向公司和上級領導匯報請示,不得隱瞞事實。

  9、不得利用職務之便謀取私利或不正當的使用公司物品,利用職務向第三者提供便利或有利條件謀取經濟利益。

  10、不得為了私人的利益,向公司有業務關系的客戶要求或接受財、物,不得過分接待,發生金錢接待關系。

  11、在本公司工作期間,未經公司許可,不得兼職從事其他職業,不得有經營自身業務的行為。

  12、不得利用職務之便從事與公司業務無關的事宜。

  13、不得擾亂公共秩序、勞動紀律,酗酒、任何不禮貌的行為。

  14、不得對他人施加暴力、威脅他人,妨礙公司的業務工作;不得偷盜等違法行為。

  15、非工作上的目的不得使用公司設備物品不得損壞丟失匿藏公司的設備和物品未經公司許可不得帶離公司

  16、無正當理由不得無故缺勤遲到早退。

  17、不得將個人情緒帶到工作中來不得有打擊報復等不良行為。

  18、須按時參加專業訓練和實戰演練提高個人的綜合素質。

  19、以用人單位的安全和利益為已任有高度的責任感和使命感要有勇于冒險和自我犧牲的精神。

  20、工作過程中以預防勸阻調解為主禁止主動攻擊他人一旦有暴力行為發生要學會使用正當防衛保護自己。

  21、在工作職責范圍內服從公司的安排,主動配合公司更好的為公司服務。

  22、公司根據工作需要統一發放服裝裝備等,任何人不得私自攜帶匿藏兇器。

  四、甲方為乙方提供必要的工作生活學習及工作工具。

  五、甲方應就職業道德業務技能勞動紀律安全衛生法律知識等相關方面的業務常識對乙方進行思想教育業務培訓。

  第二章 勞動報酬

  六、甲方根據乙方的綜合能力職位和業務確定乙方的工資為_____________元人民幣每月并提供中午工作餐。

  七、乙方在正常工作時間外發生任何違法違紀行為或者受到任何傷害均屬個人行為與公司無關公司不承擔任何責任并由個人承擔由此產生的一切經濟法律責任。

  八、工資按月發放給工人正,正常工作時間為8小時。

  九、工作過程中如有安全問題有甲方負責。

  第三章 合同期限

  十、合同有效期為_________年____月____日至_________年____月____日止。

  十一、本合同共貳份具有同等法律效力甲乙雙方各一份簽字蓋章后有效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  勞動簡單合同4

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用) 有固定期限勞動合同:本合同于________年____月____日生效,于________年____月____日終止;其中試用期至________年____月____日止。 以完成一定工作為期限的合同:本合同生效日期為________年____月____日;以乙方完成_________工作任務為合同終止時間。

  二、工作內容

  第二條 甲方招用乙方在_________(項目名稱)工程中擔任_________崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_________。

  三、勞動保護和勞動條件

  第三條 甲方應當在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場三級安全教育,并組織對乙方學習成果的書面考試,考試結果甲方應保存在施工現場備查,考試不合格的不得在現場施工。 甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗。

  第四條 甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

  第五條 甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

  四、工資保險待遇

  第六條 乙方在試用期間的工資為每日_________元,試用期滿后日工資為_________元。 雙方約定的工資不得低于____市最低工資標準。 甲方應在每月____日前計發乙方的工資,并由乙方簽確認。 甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。 甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。

  第七條 甲方應為乙方辦理醫療保險和工傷保險手續,并為乙方繳納工傷保險和醫療保險費用。

  五、勞動紀律和勞動合同的解除

  第八條 乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

  第九條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)不服從甲方正當工作安排的;

  (五)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的;

  (六)被依法追究刑事責任的。

  第十條 乙方解除本合同,應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。

  六、當事人約定的其他內容

  第十一條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第十二條 甲乙雙方約定的其他內容:_________。

  七、勞動爭議處理及其它

  第十三條 雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,____日內向工地所在的區縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起____日內向人民法院起訴。

  第十四條 甲方的規章制度及_________作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

  第十五條 本合同未盡事宜或與國家、____市規定相悖的,按照有關規定執行。

  第十六條 本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,另外一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽之日起生效。

  甲方(公章):_________ 法定代表人(簽字):_________ ________年____月____日

  乙方(公章):_________ 法定代表人(簽字):_________ ________年____月____日

  勞動簡單合同5

  甲方:

  乙方:

  鑒于:

  一、雙方于 年 月 日簽署的《xxx工程建設工程設計合同》(以下簡稱“原合同”)已經部分執行,建設方(xxx公司)已經事實上停止該工程項目的建設。

  二、雙方確認,乙方已經完成原合同約定的設計工作量,甲方已經按原合同約定支付乙方相應的工程設計費。

  三、雙方已經充分認識到終止原合同的法律意義,并同意嚴格認真履行本協議的各項約定。

  據上,雙方經友好協商,就正式終止原合同事項特訂立本協議:

  1、甲方確認已經收到乙方移交與原合同約定之工程項目相關之所有的工作資料和成果文件給甲方。如甲方在后續工作中發現有未移交的乙方在履行原合同過程中所產生的與合同項目相關的一切函件、資料或檔案,甲方保留向乙方索取的權利,乙方不得拒絕。

  2、乙方已履行了原合同規定的截至本協議簽署之日止的義務和服務工作,乙方自本合同簽署后,不再繼續提供原合同規定的服務。

  3、本協議簽署后,雙方之間不存在原合同約定的任何權利和責任。

  4、此協議一式兩份,經雙方蓋章后生效,甲乙雙方各持原件一份。

  5、本協議自雙方授權代表簽字蓋章之日起生效。

  甲方:    乙方:

  簽署日期:

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