春節期間工作總結(精選15篇)
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，是時候寫一份總結了。總結怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編幫大家整理的春節期間工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
春節期間工作總結1
為了渡過一個快樂祥和、安全的春節，確保節日期間礦井通風、排水、地面給水、采暖等工作正常開展。根據礦《春節放假期間管理規定》的`要求，結合礦領導對節日期間的工作安排和部署。對春節期間工作匯報如下：
一、各部門留勤人員集體辦公，都能夠嚴格按照值班制度規定做好本職工作。值班、維修人員電話都24小時開機，確保了通訊暢通，有任務及時到位。
二、節日期間，按時上報各類報表及系統數據，按時對井下檢測監控系統探頭進行標校，確保上傳數據的準確無誤，保證了春節放假期間井下檢測系統正常。
三、重點對機電系統隱患排查，一是對井上下無人區供電進行拉閘斷電；二是用電區域供電按時進行保護試驗，確保各類保護靈敏可靠；三是定時試驗礦井備用電源，對發動機房加裝暖風機采取保溫供熱措施，確保備用電源應急可靠；四是對節間主要設備、重要場所進行重點防護，通風機房安人24小時值守，壓風機房裝配電熱器確保壓風機啟動溫度，保證井下排水能夠隨時啟動供風。
四、加強地面供暖、給水系統巡查力度，值班人員每天早晚對地面供暖、給水系統各巡查一遍并在主要薄弱地點設置巡查記錄巡查人員到崗填寫，發現隱患及時組織處理。
五、對井下排水工作進行細化組織，根據各地點積水情況合理制定了周期排水計劃，確定兩天集中排水一次，減少了人員下井次數。
六、重點對鍋爐房用煤進行合理調配，根據天氣變化情況及時調配、轉存鍋爐用煤，對鍋爐供煤用鏟車安排專人負責，保證車輛正常，同時對礦區除雪車進行了修復完善，清理了廠外道路積雪，通過調試，設備能夠隨時進行應急作業。
七、春節期間處理隱患及故障：鍋爐房上煤行車軸承損壞更換、2#循環泵電機燒毀更換；材料庫暖氣片、閥門漏水；主井口暖氣閥門斷裂；1#壓風機過油不暢超溫倒機；副井口散熱室閥門斷裂；1#單身樓入戶給水管凍結、115房間管路漏水；2#單身公寓4層走廊天花板管路漏水；鏟車熄火剎車失靈；井下迎頭風機切換斷電；副斜井1#車場潛水泵更換；1#車場、聯絡巷自動排水裝置完善投用。
八、閑暇時間組織了卡拉OK、撲克牌、象棋等娛樂活動，張掛燈籠、張貼春聯、除夕、年初一、初二組織了聚餐、燃放煙花鞭炮，留礦人員度過了一個祥和快樂的節日。
九、存在不足：
1、發生了一起醉酒鬧事事件，通過說服教育，鬧事本人接受教訓，態度較好，已按規定進行了處罰。
2、個別留勤人員不聽從安排，工作不主動，存在等靠現象。
3、組織協調不利，導致施工人員情緒不高，應急搶修工作滯后。
春節期間工作總結2
一、整合職能努力提升服務發展的效果
一是全面落實“最多跑一次”改革舉措。實現“最多跑一次”的事項有101項，實現比例為90·18%。有91項進駐區行政審批中心，進駐率達82·73%。96個事項開通了在線辦理，實現率達所有事項的87·27%。截至目前，我局共辦理“最多跑一次”業務6·61萬件。二是精準對接助力小微企業。搭建“政企互惠通”平臺，達成銀企對接合作意向44項，企業意向金額2·28億元，銀行發放貸款6千萬余元。評選出十家“蓮都區小微企業成長之星”。三是主體增量持續提升。全區共有各類在冊市場主體41285家，新增8589家，同比增長15·3%，其中企業8009家，農民專業合作社845家，個體32431家，市場主體的總量及增量均居全市首位。
二、緊抓契機進一步夯實食藥安全監管的基礎
積極推進省食品安全區創建工作，超額20%完成定量抽檢任務。超額81%完成食品安全風險監測任務。農（林、水）產品標準化實施率均超60%基礎標準。食品小作坊備案登記100%，持證小餐飲量化等級公示率達到98·5%，均超額完成創建任務；餐飲行業實現大提升，建成
“示范店”500家、“陽光廚房”80家、提升小餐飲1233家。全區學校食堂持證率、AB等級、“陽光食堂”、統一配送率、品牌超市比例等安全鏈條持續完善。組織開展排雷“百日攻堅”專項行動等各類專項行動，共立案128件，刑事立案6件。其中，口水油、偽劣白蘭地酒案被列為公安部20xx年打假“利劍”行動督辦案件。實施食安金融聯合懲戒機制，累計向市人行報送不良信息111條。實施食品安全“紅黑榜”制度，公布食品安全信用“紅榜”單位29家。發揮行業協會作用，培訓從業人員2·8萬余人次，推行食品安全責任險、搭建“放心食用油”采購平臺等。在基層建立28個科普宣傳站，在企業建立5個科普宣傳基地，在天寧小學籌建科普宣傳基地。
三、統籌兼顧不斷增強科學監管的效能
立案查處各類案件共285件，辦結276件（移送公安7件），罰沒款共288·59萬元。全區有效商標數7162只，同比增幅2%。目前共有馳名商標3件，省著名商標22件，市著名商標29件。
四、敢于擔當持續強化服務民生的作為
一是開展農貿市場改造提升工作。今年共改造15家市場，項目總投資500萬元。放心農貿市場超額33%完成創建任務，全區已累計建設10家放心農貿市場，占比正式市場90·9%，城區農貿市場溯源系統安裝覆蓋率100%。全區18個市場中有17個建成快檢室（其中包含6個非正式市場），建成率94·4%，均免費開放。二是開展“放心消費在蓮都”工作。指導申報放心商店31家、放心網店20家、放心餐飲單位58家，完成既定任務的118%。受理了舉報件726，投訴件917，為消費者挽回經濟損失近400萬元。三是提升維權組織社會公信力。組織開展“3.15國際消費者權益日”現場宣傳活動、消費教育進大專院校活動、消費教育進社區活動等系列活動，共通過市級媒體發布微信購物、預付卡消費等各類消費案例、消費提示10篇。
20xx年工作思路
一、堅持以突出政府工作為核心，在民生服務方面實現新的貢獻。
一是爭取創成浙江省食品安全區創建工作。全力推進“二十個創建行動計劃”和“二十個創建重點攻堅項目”，積極開展創建工作示范點評比，大力推進食品安全治理體系現代化建設創新試點；開展多部門聯合集中整治和打擊、新一輪食品安全百日行動、食品生產企業風險等級評價，深入推進“四個規范化”建設。加大農村食品安全日常監管力度，按照“七有八強化”的鄉鎮（街道）食安辦和“十有”的村居（社區）食品安全工作站規范化建設的標準，增加農村食品安全知識供給，加強農村集體聚餐食品安全風險防控；健全食品安全新聞發布制度，適時舉辦新聞發布會，及時發布權威信息；推進信用體系建設，探索將網絡食品生產經營主體納入聯合懲戒，加大平臺數據對接力度，加強信用信息歸集管理，建立食品領域嚴重失信行為聯合懲戒制度。
二是扎實推進為民惠民實事工程。推進城區農貿市場質量追溯及快速檢測“雙體系”建設；完成放心農貿市場、“陽光廚房”等建設任務；推進學生飲食放心工程新三年計劃，落實學校食堂食品安全管理責任，深化學校食品安全組織管理等8個方面規范化建設，推動學校食品安全工作提檔升級，按時保質完成年度各項指標任務；探索建立蓮都區農貿市場專業管理團隊——麗水市蓮都區菜籃子管理有限公司；積極探索開展網上網下融合發展的示范市場建設，規范城區“殺白”家禽產品進入交易市場。
三是進一步深化“最多跑一次”的工作舉措。繼續優化辦事流程，簡化手續，提高工作人員的辦事效率，減少辦事群眾的等候時間，進一步提升群眾滿意度和實現主體增量持續提升。根據“個轉企”企業優惠政策，繼續推進“個轉企”各項服務措施。
四是繼續開展“小微企業三年成長計劃”，探索“寬進嚴出”的誠信監管體系。扶持優秀小微企業申報省、市級信用管理示范企業，從制度、考核、部門聯動等方面進一步推進“主體壯大“工程，有效減少準入壁壘，著力實現無痛苦準入。
二、堅持以深化業務工作為基礎，在行業規范方面尋求新的突破。
一是強化打擊各類違法行為。拓寬查辦手段，做好事關民生領域、社會關注度高的侵犯知識產權、違法廣告、虛假宣傳、違法金融和非法傳銷等違法行為。
二是加強食品生產經營環節監管。推進食品生產企業風險等級評價和抽檢監測工作，繼續開展地產食品533安全保障行動。制定完善食品生產加工小作坊監管制度，嚴格落實食品經營主體準入制度。強化畜禽產品入市監管，嚴厲打擊未經檢驗檢疫上市等違法行為。通過“執法監管+互聯網+第三方”監管體系，全面推行餐飲痕跡化監管，完善餐飲單位食品安全狀況自查、量化分級自評、責任約談等制度。繼續開展網絡訂餐“凈網行動”。實施旅游景區餐飲服務食品安全提升工程。加強大型以上養老機構食堂、農家樂等食品安全保障。深化食品攤販治理，改變臟亂差的現狀。加強餐廚廢棄物規范化收運管理。加強食品相關產品監管及標準宣貫。
三是繼續抓好藥械安全風險防控。通過落實企業主體責任，信用體系建設，樹立標桿引領示范等措施推進、深化全區藥品醫療器械生產、經營、使用單位藥械風險管理，抓好日常監管各項工作和各項專項整治。
四是繼續開展放心消費創建工作。繼續開展放心示范店、無理由退貨承諾商店、放心網店、放心餐飲的`申報及創建工作，繼續優化放心民宿、放心市場和放心景區的消費環境；開展“百千萬”化妝品放心消費行動，開展保健食品會議營銷綜合治理。加大消費維權工作，通過進一步擴大社會維權體系、強化消費維權力量等，有效提升消費糾紛的解決率。
五是加大合同監管、商標管理、廣告監管力度。開展省AAA、AA、A級“守合同重信用”申報和評選工作，繼續做好格式條款備案監管等工作強化合同監管職能；加大注冊商標的培育力度，推進商標質押工作；加大對醫療、藥品、醫療器械、保健食品等重點違法廣告以及新媒體廣告的查處力度，突出對互聯網領域、食品廣告、虛假廣告的整治力度。
春節期間工作總結3
兩年來，本班緊密圍繞公司生產經營任務，精心組織日常生產，以保證裝置操作安全平穩率為首要任務，狠抓各項安全生產指標，牢固樹立“直線責任、屬地管理”等先進理念，積極開展hse體系建設和“五型”班組創建活動，不斷提高員工的綜合素質和班組整體水平，為實現全年生產任務打下堅實基礎。
一、狠抓安全生產
推進hse建設
兩年來，本班繼續以hse體系建設為契機，牢固樹立“安全第一、環保優先、以人為本”的理念，堅持開展以“查隱患、堵漏洞、反三違”為主要內容的隱患排查活動，深度強化班組執行力，扎實開展班組安全生產。
嚴格執行公司各項規章制度，落實崗位安全生產責任制，并按照生產受控要求，強“三基”，反“三違”，狠抓安全生產死角，發現問題及時上報處理，杜絕生產事故的發生;對重點部位采取加大巡檢力度、提高排凝頻次等措施，確保蒸汽、除鹽水、壓縮空氣、氮氣的高效平穩供給。
為配合公司4月份含酸油改造項目的有序進行，班組黨員率先垂范，認真疏通流程，針對小修中遇到的難題，提前進行分級匯總，使每一項消缺工作都落實到專人，明確屬地職責，強化安全監督，嚴把施工質量關，確保消缺工作順利完成，并組織員工按照生產運行處要求安全平穩完成裝置開停工任務。
積極開展日常工作中的pha、jcc，加大屬地管理力度，抓好風險識別工作，并且針對天氣突變、單電源運行、雨季冬季這類特殊時期，做好各類安全防范工作，汛季加強各崗位防洪防汛措施，反復開展停晃電應急演練，做好應急準備工作;冬季狠抓防凍凝工作，配合車間做好保溫工作，加大泄露點排查力度，增加巡檢次數，為安全生產營造一個良好的氛圍。
加強各崗位巡檢力度，強化細化崗位責任分工，巡檢過程認真仔細，檢查到位，不疏于形式，做到“早發現、早上報、早處理”，今年本班多次發現事故隱患并及時排除：20xx年12月19日，邊麗哲巡檢時發現106泵有味，聯系車間停泵檢查并處理;今年1月27日，油泵停運，發現及時處理;5月18日，孫恩麗、程秀研在巡檢中發現回用水1#風機故障，及時上報處理;8月2日，因液位計失靈，生水罐抽空，及時發現處理;10月9日，王曉元在巡檢中發現水處理鹽酸計量罐滲酸，及時上報處理;高溫凝結水開工期間，段明澤發現機泵接地不合格，及時處理，熱水站開工時，他又發現201b泵漏油，處理及時，避免了一次事故。
二、積極組織培訓
提高技能素質
結合公司“xx”發展規劃，加強形勢任務教育，引導班員認清公司當前面臨的機遇與挑戰，明確今后一個時期的總體發展目標和工作方向。
加強“一崗一單、一人一單”式培訓，圍繞設備新增和改進情況，進一步完善不同層次、不同崗位培訓的需求，并將培訓重點放在關鍵崗位和問題設備上，強化培訓效果評估和考核測試，提高培訓的針對性和實效性，同時在班組中推行“天天半小時培訓法”，將生產知識量化分解，使學習內容與生產實際靈活地結合在一起，強化員工實際知識掌握能力，使每位員工都能熟練掌握本崗位生產知識和操作技能，熟知各項應急預案，確保員工100%持證上崗，100%掌握應知應會的操作知識和技能，100%參加培訓學習考試，考試合格率100%。
組織員工參加公司舉辦的各類培訓班，有關乎員工日常生產的“壓力容器培訓”，有引導員工思想方向的“四項制度學習”，還有與員工生命息息相關的“應急救生培訓”，這些培訓都從不同層面為員工解讀了安全的重要性，讓員工進一步強化安全生產意識，掌握相關安全常識。
深入學習傳達大慶精神鐵人精神，用“三老四嚴”“四個一樣”來強化班組隊伍自身建設，提高員工的思想政治覺悟，并學會正確認識現狀，努力查找問題和差距，統一思想，凝聚力量，在班組內營造良好的學習氛圍。
積極開展崗位練兵和技術比武，讓員工熟練掌握專業知識，并將現場實際操作與理論知識融會貫通，學會正確使用消防器材和呼吸器，對活動中出現的盲點進行及時總結和分類梳理，進一步提升員工隊伍綜合素質和應急能力，確保生產操作的規范化和程序化。
三、規范現場管理
加強平穩受控
加強設備現場精細化管理，加大現場情況通報監督力度，不留死角，做到“發現問題，及時上報”，堅決糾正“低老壞”現象，積極檢查身邊設備的安全情況，改正自身不良習慣，開展“跑、冒、滴、漏”專項治理，推進現場規范化和標準化。
兩年來，本班進一步加大現場管理力度，按照公司生產受控和6s要求，嚴格規范員工在崗期間著裝和手機使用情況，堅決杜絕煙火等違禁物品，按照“清潔、整齊、規范”的原則，將現場物品用具擺放規整。輪休期間認真執行公司作息時間規定，杜絕“早睡晚起”，嚴格執行公司反違章六大禁令，進一步規范員工的安全行為，提高員工的安全意識。
嚴格落實作業許可管理制度，認真核對各類票據申請、辦理、關閉和延期的執行情況，規范作業許可票據內容的填寫，做到“誰簽字、誰負責”，層層監護到位，并且全員參與危害識別和風險評估，加強對關鍵裝置、重點部位和危險點源的檢查監控，避免事故發生。
嚴格執行《車間裝置運行計算機監盤管理規定》，加強設備監控力度，防止壓力出現較大波動，影響生產，每班做好安全生產記錄和監測記錄，各工藝參數點和測溫測震點的數據都及時、準確、內容完整，合格率100%，確保生產平穩受控。
狠抓承包商管理，進一步強化現場監護人的履職責任，盡到屬地管理者應盡的職責，重點監督施工作業現場票據完備情況、風險控制措施是否有效落實、施工人員是否存在“三違”現象，時刻繃緊安全弦，為施工現場營造良好的安全監護氛圍。
四、開展各類活動
構建和諧班組
繼續深入開展“五型”班組創建活動，從班組安全入手，加強各方面專業知識學習，創建“清潔環保健康”的工作環境，圍繞“節能降耗、安全生產”，提出切實可行的合理化建議，積極開展各類安全生產，降低能耗，著力加強和諧班組建設，全面提升班組隊伍的綜合素質和管理水平。
兩年來，本班組織員工積極參加各類安全競賽，員工們在競賽中表現積極踴躍，成績優秀，這些活動的開展，在短時間內彌補了員工的.技能不足，增強了員工的素質能力，并在班組內形成了互學互助的良好氛圍。
認真進行安全宣教工作，每個班前接班會都進行安全材料學習、安全經驗分享，班后做好安全總結，每周進行安全評比，每月按時完成班組安全板報，并包攬車間全年參展宣傳板報，多次獲獎;積極配合公司“安全文化提高年”活動，廣泛開展讀書活動，通過讀書和思考，開闊員工視野，培養員工好讀喜鉆的良好習慣;同時加大私家車的安全宣貫力度，利用培訓學習和安全經驗分享，讓員工切身感受到車禍的危害性和安全帶的重要性，通過親情教育將交通安全管理延伸到每個家庭。
關心員工生活，穩定員工隊伍，及時了解員工最新情況，平時通過聊天拉家常等方式加強與班組成員的溝通，既解決日常工作中的瑣碎問題，又促進工作的順利開展，使大家都能以工作為重，心往一處想，勁往一處使，增強了班組的凝聚力和戰斗力;今年本班今年多次看望慰問員工家屬，關注困難員工，了解他們的實際情況，努力做好員工的福利工作，為員工排憂解難，定期開展送溫暖活動，讓員工有了進一步的歸屬感。
積極組織員工開展文體活動，按時參加公司舉辦的各類文化培訓班，不斷豐富員工業余文化生活，提高員工的生活品質。6月份公司硬筆書法比賽獲優秀獎;7月份建黨100周年書法展參展;
兩年來，本班圍繞創新、安全、清潔、和諧的理念，切實抓好班組自身hse體系建設，進一步夯實班組基礎管理工作，扎實有效開展“五型”班組創建活動，讓全體員工更加明確自己的目標和責任，從而推動班組基礎建設不斷邁上新臺階，為公司今后的發展做出新的貢獻。
春節期間工作總結4
為使書香苑小區住戶度過一個快樂祥和、安全的春節，確保節日期間小區各種設施設備的正常運行，根據公司領導對節日期間的工作安排和部署。對春節期間工作匯報如下：
一、成績：
1、小區未發生一件失火事件；
2、小區未發生一件失盜事件；
3、小區未發生一件人為停水停電事件；
4、小區未發生生活垃圾堆積現象。
二、經驗：
1、公司領導高度重視。在元旦前半個月就做了詳細計劃。執行中嚴格檢查落實情況。節日期間總經理高健犧牲自己休息時間，至始至終堅持在崗指揮。高小芳、梁俊杰也認真負責，定時檢查，及時安排處理問題，做表率作用。
2、準備充分。
(1)時間計劃充分：提前一個半月就進行籌劃。
(2)措施計劃充分：針對書香苑配套設施尚未完善的現狀及住戶要求高的特點進行了詳細周密的計劃，制定了切實可行的措施。
(3)材料計劃充分：對春節期間有可能發生的.問題及部位進行客觀的評估對材料、備件、工具進行提前采購準備。
(4)人員計劃充分：對節日期間各崗位安排了必要的工作人員。
3、落實扎實
(1)張貼《書香苑小區內禁止燃放煙花爆竹的通知》等形式對春節期間工作生活和安全防范等注意事項進行了宣傳，使廣大業主充分認識到節假日更要提高警惕，注意防火、防盜。
(2)加強保安員的安全生產和安全防范意識，做好各項值班記錄，加強巡邏，確保了小區在春節期間無安全事故；
(3)春節期間，財務部提前張貼購水、電費通知，保證各住戶在春節期間的正常用電。在此期間沒有造成一家住戶因缺水電、少電而影響其正常生活的情況出現。
(4)財務部配合各部門提前購入所需物品，保證了春節期間的正常工作。
(5)春節期間，保潔部對小區全面進行大掃除，將放炮點周圍的易燃物進行清理，避免放炮引起的火災。
(6)秩序維護部提前配置滅火器材，每天對小區進行安全巡邏，在巡查期間未發生安全事故
4、檢查認真
(1)尋求相關單位的支持：為小區住戶全方位服務，值班總經理及值班經理嚴格檢查各崗位值班狀況，手機24小時開機，做到隨叫隨到。
(2)29日前對各部門設施設備及在崗情況進行檢查；對電梯間、樓梯間等公共區域的照明和應急照明進行全面檢查，以確保在節日期間為業主創造一個安全舒適的工作生活環境。
(3)學生離校前對每間宿舍進行全面的安全檢查。寒假期間，由工程部配合宿舍管理員每天對公寓樓層進行安全檢查。保證了公寓的安全。
(4)節日期間，通知電梯維保公司對電梯進行全面的維保檢查，保證了電梯的正常運行。
5、事后總結
總之，通過、提前計劃，周密部署、重點落實，春節期間小區未發生缺水、缺點，未發生一起安全事件，實現了節日期間穩定平安工作目標。
三、存在的問題
春節期間工作總結5
1月初，按照區金融辦《關于做好20xx年春節期間防范和打擊非法集資宣傳活動的通知》要求，黃務街道辦事處高度重視，利用春節各個時段，有機靈活的開展打擊非法集資宣傳活動，現將具體工作總結如下：
(一)加強組織，精心部署。為了維護社會穩定秩序，從源頭上防范和打擊非法集資活動，黃務街道辦事處高度重視此次宣傳教育工作，統一思想，嚴格按照《通知》要求，明確分管領導及具體工作人員，切實加強組織，精心安排，扎實工作，確保宣傳教育活動不走過場，不流于形式。
(二)點面結合，具有針對性。首先，大張旗鼓全面宣傳。在街道辦事處、居委會門口、各農貿市場、大型超市以及主干道等人員密集區，懸掛橫幅，張貼宣傳畫、設立宣傳臺，統一宣傳。其次，對重點區域、重點人員有針對性的宣傳。對居民區、社區兩委干部、機關干部通過短信群發平臺發送黃務街道辦事處防范和打擊非法集資部分宣傳內容;對黃務西里工業園和企業負責人發放《預防打擊處理非法集資相關知識解析》等警示資料;另外，黃務拆遷戶較多，家庭經濟比較活躍，在沒有完全進入安置區之前，有部分拆遷戶住的比較分散，信息掌握不及時，針對這部分人，在春節來臨前，利用兩委干部為群眾辦好事發福利的契機，為這部分人發放宣傳手冊和《一封信》。
(三)形式多樣，成效顯著。在宣傳活動中，黃務街道辦事處積極采取多種形式宣傳非法集資有關法律法規和金融常識，擴大宣傳范圍，拓展宣傳空間，確保宣傳活動的實效性。具體工作中，以各網點為陣地，利用條幅、電子顯示屏、喇叭廣播、設立宣傳臺等形式，開展多樣的`，面對群眾的宣傳活動，增強群眾的風險意識和防范能力，引導群眾自覺遠離非法集資。據統計，在此次宣傳活動中，黃務街道辦事處發放宣傳資料5000余份，懸掛橫幅12條，設立咨詢臺1次，解答群眾咨詢30余次。
隨著黃務街道辦事處對打擊和防范非法集資宣傳工作的面廣量大，逐步深入，極大提高了群眾對非法集資危害的認識，增強了風險防范意識，取得了一定的效果。我們已經將部分宣傳資料拍照留存。
春節期間工作總結6
在過去的一年里，在分公司領導車間領導的幫助和領導下，經過工人和同事的共同努力，經過自己的積極努力，我成功地完成了自己的工作。在年底，我應該仔細總結過去一年的工作。總結過去一年的得失，過去一年的起起落落，以及明年如何做得更好。以下是我今年的工作總結：
一、工作態度，思想工作。
我熱衷于自己的工作，嚴格要求自己，遵守工廠規章制度，嚴格要求自己，糾正工作崗位，始終保持謙虛、謹慎、自律的工作態度。在領導的關心和同事的幫助下，我始終努力學習，積極進取，努力提高自己，努力工作，認真完成任務，履行職責。堅持理想，堅定信念。不斷加強學習，加強工作技能！
二、設備操作，工作理解。
每個好員工都應該對自己的工作有清晰的認識，熟悉和熟練的工作。要有對機器工作操作的了解，也要有對故障的適應能力，完成領導給出的任務。然而，由于我的能力有限，我不能做得很好，所以我在工作過程中也有很多缺點和缺點，我仍然缺乏機器的原理和工作技能。然而，這些將使我更加努力地工作，謙虛謹慎地向他人學習，盡可能提高我的工作能力，使我在自己的崗位上發揮最大的作用，更快更高效地完成自己的工作，也可以使公司獲得更大的效益，這樣，我的所作所為和收獲也能達到平衡，讓我的工作更有動力和自信。
與其他同事的人際關系也很重要，因為一個人的能力有限，一切的成功都取決于集體智慧，所以與同事團結是成功完成領導任務的前提，這不僅是工作，在日常生活中，所以團結其他同事不僅是個人事務，也是工作義務！我將履行我的義務，鍛煉和培養我的溝通能力。
三、回顧過去，展望未來
對于過去的得失，我將學習有利因素來加強我的工作能力，消除不利因素，一年的工作讓我成為一個合格的員工，我相信通過我的'努力和同事的合作，以及領導的指導，我將成為一個優秀的員工，充分發揮我的社會能力，也感謝領導給我這個合適的工作位置，讓我為社會做出應有的貢獻。
在過去的一年里，我做得最好，我相信在未來的工作中，我會繼續努力。雖然我的工作在過去的一年里仍然有缺陷，但這是不可避免的，因為沒有人是圣人，錯誤是不可避免的，所以我不會對自己要求太高。但我相信，只要我工作一天，我就會盡我最大的努力，把我所有的精力和能力都花在工作上，我相信我能做得很好！
春節期間工作總結7
為確保春節期間安全生產工作，堅決杜絕各類事故、違章的發生，根據集團公司《唐山港集團股份有限公司安全生產委員會關于加強“元旦”“春節”雙節期間安全管理工作的通知》（海安字[20xx]42號）文件相關要求，第一港埠公司領導高度重
視、提前部署、多措并舉，圓滿完成了春節期間保安全、保穩定的工作。
一是積極運籌提前部署。公司結合各生產單位實際，提前制定春節期間保安全、保穩定措施。
在節日前夕，公司要求各生產單位制定本隊的節日期間保安全、保穩定措施，并進行了整理匯總，要求各單位嚴格按要求執行，確保作業人員的穩定。其次，因節日期間有需要回家的作業人員，為確保不會出現無上崗證人員頂班現象的發生，公司提出：后場疏
港鏟車不足時，在庫場科同意的前提下，各單位可以互相借車從而保證疏港作業的安全。
二是堅持檢查和處罰的高密度、高標準。
公司領導、各級管理部門貫徹落實安質部關于雙節期間的工作要求，認真執行違章加倍處罰和違章連帶等處罰措施，提高違章成本。安排好春節節期安全檢查工作，將檢查工作做好、做細、落到實處。達到安全工作“時時有人管，事事有人問”，安全管理全覆蓋的良好局面。在節日期間，我公司未發生任何安全生產事故。違章方面，公司共查處各類安全違章5起，其中車輛安全設施不全2起，安全告知單填寫不規范2起，安全警示牌擺放不合理1起，均按公司規定進行了嚴肅處理，并對違章人員進行安全培訓。
三是推進公司危險源控制措施落實工作。
從危險源識別、培訓以及驗證，到貫徹執行，公司在節前做了大量工作。為提高作業人員安全意識和安全水平，公司將危險源驗證工作列入了安全管理人員的'日常檢查工作中，將危險源控制作為了常態化的工作。
四是重點打擊班前、班中飲酒行為，對班前、班中飲酒行為“零容忍”，發現立即處理決不妥協。
節日期間的吃喝宴請是我國的傳統，為確保作業人員的人身安全，公司在節前提前宣貫嚴禁班前、班中飲酒的思想，節日期間下大力度進行檢查。在節日期間，我公司未出現飲酒上崗的現象。
五是嚴格執行領導值班帶班制度。
春節前夕，公司安排了節日期間值班表。每天都有公司的領導班子成員24小時值班，并深入一線生產現場進行安全檢查。詳細了解各區域安全生產情況，重點檢查易發生違章事故的人員和作業環節，切實抓好節日期間的安全生產工作。
20xx年春節已平安過去，但我公司的安全生產工作仍任重而道遠，一公司全體員工將秉承著“不安全，不生產”的安全管理理念，力爭到達“零事故，零違章”的良好局面。
春節期間工作總結8
我區20xx年度春節期間煙花爆竹季節性零售監管工作，在市安監局的正確領導下，區煙花爆竹安全管理協調小組統一部署，相關部門及各街道辦事處的共同配合，通過嚴格審批、定點定人、日常巡查、專項整治等措施，認真規范煙花爆竹經營秩序和安全經營行為，強化從業人員安全意識。保證了我區煙花爆竹經營中未發生人員傷亡和火災事故。現將我區20xx年度煙花爆竹安全監管工作情況匯報如下：
一、周密部署，落實責任，積極開展煙花爆竹安全專項整治
根據我區煙花爆竹安全監管工作的實際，區安監局制定并下發了《海曙區安監局關于海曙區20xx年春節期間煙花爆竹零售經營有關事項的通報》（海安監管〔20xx〕45號）、《海曙區安監局關于往年春節期間煙花爆竹零售經營人代保管的煙花爆竹處理辦法的通知》（海安監管〔20xx〕46號）、《關于印發〈海曙區煙花爆竹經營安全條件監督檢查實施方案〉的通知》（海安監管〔20xx〕2號）和《關于印發〈海曙區危險化學品和煙花爆竹無證經營整治工作的實施方案〉的通知》（海安監管〔20xx〕3號）；成立了以區政府副區長胡余波為組長，區府辦副主任郭保榮、安委辦副主任、局長盧洪波為副組長，區安監、公安、城管、工商等相關職能部門分管領導為成員的區煙花爆竹安全管理協調小組，明確了組織領導、工作目標、整治內容、工作措施和時間要求，并在海曙區安全生產工作例會上、對今年煙花爆竹安全監管工作進行了動員部署。
按照“政府牽頭、部門聯動、聯合執法、共同打擊”的原則，我區各相關部門和各街道辦事處在打擊和查處轄區內非法經營煙花爆竹的`行為中，密切配合，相互支持，從20xx年12月至20xx年2月13日，我區相關部門和各街道辦事處對煙花爆竹銷售點的安全條件和從業行為進行了47次安全檢查，共出動執法人員1157人次、車輛39臺次，取締無證經營35家、收繳非法產品404件，發《責令限期整改指令書》、《整改復查意見書》各1份，取締非法儲存窩點1個，治安拘留1名，發放舉報獎勵費14萬元。
二、突出重點，加強監管，不斷規范經營行為
春節長假是煙花爆竹違規經營的高發期，除夕和正月初一又是煙花爆竹銷售燃放的火爆期，也是安全事故發生的高發時段，為了加強安全監管工作，由區安監局牽頭，區公安、城管和工商等部門開展聯合執法巡查（除夕全天早中晚共三次、初一下午和晚上共二次、其他時間每天一次），及時發現和查處違規經營和舉報投訴。季節性零售結束后，區安監局又及時組織人員對煙花爆竹回收和禁售情況進行了抽查；確保做到不留下一個盲點、全區所有經營戶全部按規定停止了銷售，確保了煙花爆竹安全經營和燃放安全。
三、堅持標準，嚴格條件，規范經營許可
根據寧波市安監局的統一部署，我區今年春節期間共發放《煙花爆竹經營（零售）許可證》95個。在發證過程中，針對我區實際，按照“嚴格條件、合理布局、總量控制”的原則，對照發證條件，嚴格把關，逐一上門審查。發證過程中堅持做到“兩個一”，即發證前普遍對零售經營者進行了一次安全教育培訓，對各零售點進行了一次安全檢查，提高了經營者的安全素質，增強了安全意識，核查了各零售經營場所的安全狀況。對存在安全隱患或安全培訓不合格的，堅決不予發證。
四、加大宣傳、落實舉報制度
一是加大宣傳力度，把非法儲存和違規經營煙花爆竹的危害程度進行深入的宣傳，要求把宣傳工作落實到各社區和居民中。在此期間，區安監局印發了20xx份《海曙區居民購買燃放煙花爆竹注意事項》、發放了20xx份宣傳畫、95塊全區統一的零售點標示牌、煙花爆竹安全宣傳片、16條LED顯示屏標語。二是加大對煙花爆竹獎勵舉報宣傳力度，借用各種形式進行宣傳，使獎勵舉報辦法家喻戶曉。卓有成效的完成了今年煙花爆竹季節性銷售的行政監管工作。
存在問題：今年我區在煙花爆竹安全監管工作雖然取得了一些成績，但是也存在一些問題。一是個別煙花爆竹經營戶安全意識差，“重經營、輕安全”的現象依然存在；二是個別經營點在經營煙花爆竹的同時，違反規定，經營非本轄區批發公司的物品；三是無證經營現象仍然屢禁不止。
今后我們要進一步總結經驗，克服不足，力爭使明年的煙花爆竹季節性銷售的監管工作更上一個臺階。
春節期間工作總結9
xx年春節前，我院根據群眾的診療需求，結合醫院實際狀況，制定了合理的排班和應急預案。春節期間，在全體醫護人員的共同努力下，我院診療工作平安順利，未發生醫患糾紛，無醫療事故發生。
一、基本狀況：
（統計數據為2月2日至8日）
1、門診總人數為2523人次（實際1858），其中急診門診167人次，普通門診（2）437人次，中醫科門診246人次，保健科門診208人次，內科門診199人次，外科門診162人次，肝炎門診185人次，病區門診計544人次，口腔門診38人次。第二門診70人次，院領導35人次。
2、春節期間，急診出車19趟，以腸胃不適、昏厥及胸悶胸痛急診病人居多。
3、住院累計人數910人，其中入院44人，出院11人，轉入4人，轉出4人。
二、干部職工齊心協力，確保醫院診療工作順利平安。
由于節前安排比較充分，在全院干部職工的共同努力下，春節期間的診療工作整體平安順利。遇到病人較多或深夜急診時，各科室自覺加強安排。在平凡的工作崗位上，涌現出了很多感人的事跡和先進人物。
1、十多年來，院領導班子全體成員堅持每年除夕夜到醫院，慰問堅守在工作崗位的值班人員，向他們致以節日的問候，并給值班人員送去了慰問金。
2、院長xx率先垂范，初三、初六上午二次專家門診，為患者解除病痛。
3、春節期間，急診科靜脈輸液病人比較多，達318人次，其中以呼吸系統、消化系統疾病居多。但門診開處的“舒血寧”等藥物輸液的也達80多人次，增加了值班護士的工作負擔。而且，急診科還完成肌注65人次，通知急診10人次。為此，急診科自覺加強排班，護士長帶頭延長下班時間，以保證工作的圓滿完成，
4、病區的`任務仍然相比較較繁重，尤其是內一、內二、干部保健一區、外科一區及ICU，危重病人多，大小搶救也比較多。內一區期初留院24個危重病人，從初三開始又陸續收治了10個病人，初五還收治了一個肝硬化、肝炎失代償期、雙肺炎癥、雙腎衰竭的瀕危病人，隨即展開搶救，后轉至ICU。在科主任章文杰的帶領下，內一區仍然在百忙之中持續多年優良傳統，在大年初一給留院病人送花送溫暖。并且，每一天保證有上級醫師查房。內二區期初留院30名危重病人，春節期間又收治9名病人，期間開展危重病人搶救3次。
初四午后11點收治一名腎衰、肺部感染、高鉀血癥患者，由于病情嚴重，隨即展開了搶救，很多醫護人員沒有休息，科主任葉華每一天帶頭堅守崗位，堅持工作，保證每一天參與查房，并嘗試構建和諧醫患舉措，大年三十全體醫護人員給留院病人送花、拜年。干部保健一區期初留院17名危重病人，從初一開始陸續收治了12名危重病人。其中xx醫生在初三那天就收治了5個重病患者，有的甚至是下半夜收治，遇到重病號及時給予搶救。但所有醫護人員沒有任何怨言，依然持續旺盛的熱情投入工作。
由于危重病人多，白萍主任帶領醫療組天天親自查房，噓寒問暖，獲得患者的肯定。外科一區在大年三十極力搶救一晚期癌癥患者無效死亡后，又收治一名門脈高壓、嘔血病人，xx主任親自帶領醫療組給予用心治療，直至病人病情穩定出院。初五再次與麻醉科攜手搶救一位83歲高齡的病人并獲得成功。ICU留院5人，死亡2人，轉入2人。在7天時間內進行了7次大搶救。雖然工作任務繁重，但張志岷主任帶領醫療組加班加點，用心展開搶救。所有的醫生護士都沒有休息。
5、其他醫技科室都用心配合臨床工作，2～4日放假期間，檢驗科、醫學影像一科、二科、口腔科、五官科等遇到急診病人都能及時到位。尤其是檢驗科，夜間急診的比較多，初三、初四、初五三天里，林平、黃勝、倪小勤等值班人員半夜為急診患者抽血檢驗，第二天仍堅持上班。眼科、口腔科遇到急診，無論是除夕還是正月里，都能立即到位。靜脈配置中心和中心藥房等為了準確加藥和核對，幾乎放棄休息，保證工作不出差錯。
春節期間工作總結10
瓦房店市公路管理段積極做好春運期間養護安全工作，形成從上到下抓養護生產的'氛圍，要求養護公司對管養公路和橋涵進行安全專項檢查，消除公路安全隱患，切實保障春運期間道路交通安全。
一是明確領導分工和責任，按照“領導包片”的原則，瓦房店市公路段養護公司主管領導及養護相關人員深入一線，督促全體職工全力以赴抓好公路養護和安全巡查工作;
二是加強春運值班，落實領導帶班、職工24小時全天候值班制度，保證上級文件精神及時傳達，信息暢通;
三是提前做好除雪防滑物資和機械設備的準備工作，保障公路搶險和應急工作的需要，確保春運期間公路安全暢通。
春節期間工作總結11
xxxx年“春節”期間，我鄉為進一步加強節假日的食品安全工作，讓人民群眾過上一個祥和、喜慶的節日，結合我鄉實際，進一步明確了職責，廣泛深入地宣傳了食品安全，有效強化了食品生產經營者的衛生安全法制意識，現將我鄉xxxx年“春節”期間食品安全>工作總結如下：
一、高度重視，加強領導
我鄉人民政府根據省、市、區相關文件精神，結合我鄉實際，詳細制定了“春節”期間的食品安全>工作計劃和工作內容，繼續貫徹上次鄉政府“元旦”“春節”兩節食品安全工作專題會議精神。
二、明確職責，落實措施
按照“鄉人民政府統一領導、各方聯合行動”的工作格局，對存在的問題予以整治，及時消除食品安全隱患，積極做好預防和控制食物中毒的各項準備工作，嚴格責任追究制，對因監督檢查不到位而導致的重大食物事故，要依法追究該單位和當事人的責任。
三、加強值守，信息暢通、做好突發事件應急準備
為加強節日期間值班堅守制度的落實和食品安全事件的應急準備，我鄉特制定了食品安全事故應急救援方案，落實了應急處理措施，強化了節日期間值班制度的落實，保證24小時值班，確保信息暢通，及時聯絡溝通，嚴格實行食品安全事故報告制度。
四、突出重點、加強監督
加強了對超市、副食店的監管，開展了對糖果糕點、肉制品、乳制品，兒童食品等品種的專項檢查，加強對小攤點、小賣店經銷食品的'監管，防止了“三無”、過期霉變、有毒有害食品進入流通領域；對兩節期間的農村家宴進行了嚴格的督查，檢查一次300人就餐的農村婚宴；加強了對大宗食品采購索證、儲存安全衛生、人員健康的管理；鄉村社干部和鄉村疾控醫生積極開展了食品安全廣泛宣傳工作并對各村農村家宴和群體性聚餐進行了有效的監測、監督工作，業主們做到了購食品入臺帳，廚師們也按照食品安全要求規范操作，防止了群體性食物中毒事故的發生。
五、存在的問題
1、少數人食品安全責任意識不強，“重效益、輕安全”現象依然存在。
2、個別地方安全責任制度、安全操作規程只停留在口頭上，并未真正落到實處，安全責任制的落實有待進一步加強。 針對以上存在的問題，我鄉已經通知有關負責人，要求及時整改。 總之，通過這次“春節”期間食品安全工作，一是進一步提高了干部和群眾對安全生產的重要性和必要性的認識，進一步樹立了以安全促生產、以生產促發展的理念，營造了干部、群眾人人關心安全生產的思想氛圍，為促進安全生產、經營狀況穩定好轉及構建社會主義和諧社會提供了精神動力、思想保證和輿論支持。二是安全生產工作只有起點，沒有終點，我們將在區委、區政府的正確領導和各有關業務部門的指導下，狠抓事故源頭管理，認真排查和治理事故隱患，建立事故隱患監控長效機制，堅決遏制安全事故的發生，確保一方平安。
春節期間工作總結12
春節歡樂地腳步聲還在延續，X大隊各項工作緊接不斷地開展。為使廣大市民過好龍年春節、讓大隊全體隊員共同度過圓滿的第三個年頭，按照支隊領導指示，大隊結合實際情況針對節日期間各項工作活動的開展，提出了具體要求，要求同志們思想上高度重視，集全警之力，聚全警之智，將“保安全、保穩定”工作放在首位，認認真真開展工作，踏踏實實做好防控，確保人民群眾度和全體隊員過一個平安祥和的新春佳節。
一、節前動員工作
1月20日X大隊集合全體隊員召開了動員大會。會上針對節日期間各項工作的開展，提出了具體要求，著重強調了春節期間的各項戰備工作，要加強節日期間的人員思想教育，要求同志們在工作中打起十二分的精神，在思想上高度重視，將“保安全、保穩定”放在首位，重點對春節期間將要執行的臨時性勤務及便衣巡邏勤務做了強調，一是要提高思想認識，每名民警必須充分認識到春節期間所面臨的重要形勢，使大隊民警克服各種不利因素的影響，全力以赴，扎實穩妥的開展好各項工作；二是切實加大防范突發事件發生的意識，提高心理準備，執行臨時勤務時要保持高度的警惕，做到第一時間發現苗頭、隱患，第一時間向上級匯報，第一時間組織力量化解；三是駐地哨兵要嚴格落實崗位制度，加強責任意識，做好出入人員的檢查和登記確保駐地安全；四是春節正常輪休期間，嚴格遵守“X條禁令”，堅決杜絕各類違紀事件的發生。
動員教育使隊員們在思想上有了高度的重視，同時也表決心將扎實的開展工作。中隊干部之間相互團結，擰成一股繩，一手抓隊伍、一手抓業務，兩手抓、兩手都要硬。在做好隊伍管理和建設等各項工作的同時，認真開展本年度的工作，并將大走訪活動加入到年度工作計劃中，細化工作計劃，確保每日工作都能夠順利進行。
二、節日期間開展的工作及活動
（一）四項措施確保隊伍歡度春節
按照支隊工作目標要求，為做好春節前后的執勤安保工作，抓好人員思想教育工作，保證隊伍內部管理不出現紕漏，同時確保廣大民警能過一個歡樂祥和的新春佳節，大隊自定四項項措施確保春節前后各項工作平穩過渡。
1、以政治工作為切入點，提高隊員思想認識和政治覺悟。大隊召開兩次工作例會，以近期工作情況為切入點進行總結分析，針對近期政治理論學習、人員思想教育等隊伍管理工作中存在的問題進行深入剖析，同時以近期各中隊發生的違規違紀事件為反面教材教育全隊員，使隊員們對特警工作的性質和所擔負的艱巨任務有明確的認識，對當前社會形勢的發展保持清醒的頭腦。同時支隊要求全體隊員牢固樹立“全心全意為人民服務”的宗旨意識，正確處理“大家”和“小家”之間的關系，舍得“小家”之團聚，換得“大家”之團圓。
2、以隊伍管理、制度規范為核心，加強紀律作風和安全教育，力保節日期間各項工作平穩順利。
一是加大人員思想教育力度，認真組織“X條禁令”及《烏魯木齊市公安局開展公安民警違反“X條禁令”問題集中整治工作方案》文件的學習，按第一階段的工作要點提出具體要求，針對節日期間民警從事飲酒、娛樂性活動機會可能增多所帶來的風險、隱患，認真梳理、排查，對有相關傾向和苗頭性問題的民警要及時了解思想、開展教育，防止大隊民警違反“X條禁令”問題反彈，并不定期進行監督檢查。強化隊伍管理和人、車、槍、彈、酒的'管理力度，簽訂責任書，堅決貫徹依法從嚴治警方針，切實維護公安隊伍良好形象。
二是大隊、中隊干部要以身作則，充分發揮模范帶頭作用，身先士卒的深入執勤一線，加大節日期間臨時勤務工作的督導檢查力度。
三是時刻牢記特警使命，緊繃戰備之弦，認真做好駐地反侵襲演練和緊急拉動演練工作，有針對性的從嚴組織備勤訓練。切實維護首府節日期間社會治安秩序穩定，為各族人民群眾營造安定祥和的節日氣氛。
四是全體民警要大力發揚“X特”精神，堅守崗位，文明執法。
3、合理支配大堆經費，以充分的物資保障和形式多樣的節日活動，豐富節日期間隊員精神生活。大隊購置多種春節彩飾、禮品、食物，分發給各中隊布置；共同觀看央視《春節聯歡晚會》，活躍集體氣氛；除夕之夜燃放煙花；同事之間相互給家里電話拜年，通過網絡視頻和電話向親朋好友拜年，互相表達節日祝福；輪休時大隊集體聚餐。通過豐富多彩的節日活動使廣大隊員緩解了過節不能回家的思鄉情懷，感受到了集體的溫暖和關懷，同時活躍了警營節日氣氛。
4、大隊定期對個人裝備及車輛進行大檢查，將裝備檢查情況進行內部通報，檢查工作中出現問題的人員做出批評教育，抓緊時間整改落實，并對大隊裝備管理工作提出要求。以中隊為單位，定期開展裝備自查，大部分隊員愛裝管裝意識較強，能夠看管好、維護好自身裝備。
（二）開展各項警營活動
1、除夕之夜放煙花
大隊用經費購置各種煙花炮竹，部分隊員也購買了個人炮仗。
除夕之夜X大隊全體隊員聚集在新建大酒店門前共賞煙花之美，感受孩童之樂。
2、看春晚
雖然新建筑地每個宿舍都有電視機，單位了活躍集體氣氛和大團圓的意境，X大隊以中隊為單位使用支隊發的大屏幕液晶電視共同收看春晚，看到精彩節目，大家的歡呼得到共鳴，氣氛持續高漲。
3、電子競技
大隊組織以中隊為單位開展電子競技比賽，擺脫平日的約束，讓大家在電腦游戲中玩個痛快，較量個夠。
4、大隊聚餐
初三輪休那天，大隊約定在附近的陽光100X樓悠悠火鍋店聚餐，這是龍年開始大隊的第一次聚餐，大家暢所欲言。
5、節前“大走訪”慰問活動
為全面貫徹落實全心全意為人民服務的工作宗旨，按照開展“三訪三評”深化“大走訪”活動的相關要求，X大隊依據目前實際情況，抓住春節這一有利時機，采取上門入戶的方式，緊密結合以往“大走訪”活動的工作經驗，積極將慰問活動開展到位，廣泛征求群眾意見，傾聽群眾心聲訴求，推進警民關系。
春節期間工作總結13
東關街道北苑社區根據區政府《關于切實做好xx年元旦春節期間安全生產工作的通知》按照東關街道黨工委、辦事處的工作部署，結合本社區實際，我社區開展了安全生產大檢查活動。
一、建立組織，加強領導。
社區專門成立活動領導小組，由社區主任魏彩云同志任組長，蔡林同志任副組長，朱中秋、孫景行、曹玲、仰玉紅同志為成員，蔡林具體負責此次安全生產大檢查活動。
二、認真組織，全面實施。
我社區以全面貫徹實施《安全生產法》為主線，充分認識開展安全生產大檢查活動的重要意義，加強對活動領導的同時，建立活動領導機構，落實專人，認真做好活動的計劃、協調、宣傳、實施、檢查工作。教育和號召廣大生產經營單位樹立以人為本，安全第一的責任意識，有效務實企業生產的安全基礎。認真履行安全生產法律法規賦予的`權力和義務，積極參與活動，不斷提高自身的安全意識和自我保護能力。通過廣泛深入、形式多樣、注重實效的社會宣傳活動，進一步引起全社會對安全生產的廣泛關注和高度重視，引導和啟發全社會重視人的生命價值，營造了濃厚的關愛生命，關注安全的社會氛圍。
三、安全生產大檢查期間社區的主要活動。
1、召開了安全生產大檢查動員大會，組織了社區和生產經營單位的行政負責人和安全員近6人參加。
2、我社區進行了安全生產大檢查，春節期間，社區安全生產工作領導小組組織對轄區內的易燃品生產經營單位、公共娛樂場所、煙花爆竹銷售場所進行了一次全面檢查，無需整改。煙花爆竹銷售場所也沒有明火，有明顯的滅火器材，我轄區無煙花爆竹庫存地。
通過這次安全大檢查活動的開展，使轄區的居民及轄區內生產經營場所的業主的安全意識有所提高。春節期間，我轄區未發生一起安全事故。
春節期間工作總結14
金廈物業公司認真貫徹落實《沈陽市安全委員會關于20xx年春節期間煙花爆竹安全管理實施工作方案的通知》精神，積極采取各種有力措施狠抓春節前大廈安全，現將有關工作情況匯報如下：
一、加強領導，落實責任。
我公司歷來高度重視安全工作，在春節前，我公司召開了安全工作會議，對春節前安全治理工作進行了統一的部署與要求，各部門進一步加強節日期間安全生產工作的領導，進一步狠抓安全生產工作責任制的落實，嚴格按照“誰主管，誰負責”的原則，明確要求各部門部長要親自研究部署節日期間的安全生產工作，并組織力量深入重點部位，針對薄弱環節制定嚴密的防范措施并加以狠抓落實。
二、加強燃放煙花爆竹宣傳和管理力度
1、從元旦開始，金廈物業利用南門的大屏幕和地下車庫的滾動屏，提示大廈業主嚴禁將煙花爆竹及各類危險品帶入大廈，并加強攜帶物品的.檢查。
2、積極配合當地公安分局和派出所的管理要求，在大廈周圍懸掛條幅，向市民宣傳安全燃放煙花爆竹的警示標語，告知市民不許在大廈廣場范圍內燃放。
3、物業公司內務部安排值班人員每隔一小時巡邏一次，發現在重點部位附件燃放煙花爆竹的隨時予以制止，發現安全隱患的及時報告，物業公司采取措施加以解決。
三、切實加強節日期間的值守應急工作。
1、金廈物業公司在春節期間，進一步落實了24小時值班制度和領導帶班制度。明確要求各部門主要領導及有關人員通訊設備要暢通無阻，確保值班工作的正常運轉和聯絡暢通。
2、認真做好值班信息的報送工作，及時把握情況溝通信息，遇有重大情況按規定及時、如實上報。
3、認真做好應急救援措施的制定和落實，確保應急設施和人員一旦發生重大安全事故，能按規定及時啟動應急預案，快速反應，妥善處理。
四、認真組織開展春節前安全生產大檢查工作。
1、金廈物業公司根據市局關于做好春節期間安全工作的相關要求，1月17日下午4：30與交易中心主要領導召開了重點部位防火工作現場會議，主要就地下一層檔案館的兩個出口防火工作做了部署。
2、1月19日金廈物業公司全體管理人員對大廈進行了全面安全檢查，清理了樓頂及各部位的可燃物，檢查了變電所、監控室等重點部位，要求責任部門對設備重點看護，確保大廈安全。
3、要求保潔員發現大廈周圍堆積可燃物要及時清理。
春節期間工作總結15
根據上級單位的整體部署和具體要求，結合工作實際，xx單位精心組織、周密部署、細化措施，積極做好各項準備工作;領導干部身先士卒，廣大職(員)工堅守崗位，盡職盡責，以高度的工作責任心，確保了春節期間各項工作任務的順利完成。
一、深入發動，做好思想工作
我單位于x月x日召開春節期間工作任務動員大會，對上級單位相關會議精神進行了貫徹傳達，深入開展了節前思想發動，要求杜絕浮躁情緒，端正態度，做好大干一場和吃苦耐勞的準備。全體職(員)工從自身做起，通過一流的形象、良好的態度以及超強的工作能力展現一名xx單位職(員)工的風采，特別是干部骨干、黨員團員、優秀典型更要充分發揮模范帶頭作用，遇困難沖鋒在前，為全體職(員)工樹立榜樣，全力投入到春節期間的`各項工作任務中。
二、周密部署，完善計劃方案
按照上級單位方案部署，結合我單位實際情況，詳細制定了《xx單位x年春節期間工作方案》：
一是領導干部履職履責，帶頭深入基層，發揮表率作用;
二是細致部署崗位，明確崗位職責，全體職(員)工做到職責清、崗位明;
三是具體方案內容多項措施確保各項工作落到實處，萬無一失。
三、強化保障，確保職(員)工狀態
在后勤保障方面，xx單位對春節期間的伙食進行了精心安排：除夕的餃子，可口的飯菜，各種冷熱飲品、花生瓜子一應俱全，確保在職在崗職(員)工能夠吃到可口的年夜飯，度過一個愉快、祥和的春節。
四、無私奉獻，全力投入
春節期間，我單位全體職(員)工充分發揮了不拍苦、不怕累的精神，本著全心全意為人民服務的宗旨，舍小家為大家，在自己的工作崗位上忠于職守，奉獻了與家人團聚的時間，投入到了春節工作中。
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