【精選】年度工作計劃集錦九篇
日子如同白駒過隙,不經意間,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,寫一份計劃,為接下來的工作做準備吧!什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編整理的年度工作計劃9篇,希望對大家有所幫助。
年度工作計劃 篇1
醫院作為防治疾病保護健康的重要機構要認真開展健康教育工作,不僅要向群眾普及衛生科普知識,還要將健康教育作為提升醫院整體形象的有力手段,推動我院醫療事業的發展。
一、加強領導,建立健全組織機構
我院要加強對健康教育工作的'領導,建立健全健康教育組織機構。要有院長分管,確定具體科室負責;要有專人管理,且定職定崗定責。各科室、各病區要有健康教育責任人,負責實施我院各項健康教育工作。
二、加強對醫務人員的健康教育培訓
我院要切實加強醫務人員的健康教育培訓,讓廣大醫務工作者不僅懂得防病知識,更要掌握健康教育的傳播技巧,自覺將健康教育融入日常診療工作中,做健康知識的傳播者、健康行為的先行者。對醫務人員的培訓每年不少于4次。
三、搞好健康教育陣地建設,提升我院健康教育整體形象 醫院設立健康教育宣傳欄,結合科室特點宣傳衛生科普知識,做到門診每樓層、住院部每病區至少設立1個宣傳欄,每2月更換1次內容。
我院要通過電子顯示屏滾動宣傳衛生知識,每2個月更換1次內容。
四、做好各種健康教育宣傳資料的發放工作
我院要通過宣傳咨詢臺對病人進行健康教育。健康教育處方要落實專人負責,按時領取、發放。
五、開展門診、住院、社區健康教育
我院要結合本單位實際,因地制宜地開展多種形式的健康教育活動。門診健康教育以播放錄像,設立宣傳咨詢臺,發放各類宣傳資料(健康教育處方等),舉辦各種疾病防治知識專題講座等形式為主。住院健康教育應結合整體護理模式,通過入院健康宣教、疾病防治知識的健康宣教、出院健康宣教,加強對病人、家屬的健康教育,以工休座談會(每月每病區一次)、查房、設立健康教育宣傳欄等形式開展健康教育。社區健康教育以參加健康教育宣傳資料發放等活動、各種衛生日宣傳、參加大眾傳媒宣傳為重點。
年度工作計劃 篇2
某某村20xx年社區教育工作將以科學發展觀為指導,堅持以人為本,大力發展社區教育,通過深化社區教育,盡力為本村群眾搭建一個學會學習、學會生存、提升素質、健康生活的終身教育平臺,提升本村的精神文明水平。根據江橋鎮20xx年社區教育工作要點,結合我村實際,制定20xx年社區教育工作計劃如下。
一、工作目標
健全學習型社區建設領導機制,進一步完善規章制度,形成一套在組織管理、制度建設、教育陣地建設、隊伍培養、資金保障等方面較完善的學習型社區建設工作機制。在學習型社區建設工作中,抓住重點、抓出亮點、創出特色,針對不同群體,廣泛開展教育培訓活動,深入開展學習型組織組織創建活動,不斷提高本村群眾參加學習的積極性,努力營造全民終身學習的良好氛圍。
二、時間安排
第一階段(20xx年1月—20xx年3月) 根據鎮學習型社區建設工作領導小組要求,結合本村實際情況,制定年度工作計劃及辦班辦學計劃表,確定教育內容和活動方案。擴大以專職人員和兼職人員相結合的教師隊伍和以熱心社區教育的志愿者隊伍,同時挖掘有特色、有特長的潛力軍,爭取新的優秀的同志,尤其是學歷較高、有熱情的大學生加入到我村社區教育志愿者隊伍中來,使社區教育的群眾參與面不斷擴大和深化。
進一步完善社區學校的規章制度,將本村的社區教育納入制度化、規范化的管理軌道。健全學習型社區建設組織機構:一是由村黨總支書記帶頭成立領導小組,由辦學干部具體負責學習型社區的日常工作。二是與村委會各條線干部聯合成立學習小組,如老年教育小組、青少年教育小組、婦幼教育小組、健康教育小組等,開展有特色的培訓活動。
第二階段(20xx年4月——20xx年6月)
加大宣傳力度,充分利用各種宣傳形式如:黑板報、橫幅、宣傳欄等,向群眾宣傳終身學習理念,努力在全村營造出一種健康、向上、創新的學習環境。 結合村新村民管委會籌建工作,大力組織新村民姐妹園、新村民團支部等人群的健康、勞動保障、就業技能、計劃生育事務辦理等針對外來人員的培訓活動。結合我村文明村、衛生村、健康村等創建工作,面向不同對象廣泛開展教育培訓活動,包括黨員干部教育、職工教育、公民教育、青少年素質教育、老年教育、下崗人員再就業教育、外來人口教育等。同時,圍繞不同時期的重點工作,開展思想道德、時事政治、政策法規、疾病防治、安全生產等各類培訓,充分發揮我村社區分校的教育功能。
全面開展數字化學習社區建設。充分利用“嘉定終身學習網”的學習資源,發動全村青年和新村民團員、兩新組織黨員開展網上學習活動,提高數字化學習的靈活性和有效性,進一步推進學習型社區的創建工作。
第三階段(20xx年7月—20xx年9月) 以青少年暑期活動為重點,開放社區教育資源,加強社區學校的指導和管理,做到有專人負責、有教育基本設施、有教學活動的具體安排、有學習內容,組織青少年參加各類活動,確保本村學生度過一個安全、愉快的暑期。
開展豐富多彩的文體活動,全面推進本村學習型社區建設工作。組織本村屬地企業的新村民進行各類教育培訓和文藝活動,積極參加“異鄉風采”系列活動。繼續發揮本村老年文體團隊的優勢,打造有特色的文藝節目。
全面推進老年教育,組織開展集體遠程教育收視,抓好老年門球隊、舞蹈隊等團隊的`建設,與鄰村開展友誼交流比賽。落實好本村一村一品“夕陽影迷俱樂部”項目的開展,通過播放數字電影進一步豐富本村老年人的業余生活。
第四階段(20xx年10月—20xx年12月)
以江橋鎮第八屆“全民終身學習活動周”為契機,舉辦學習型論壇,組織開展學習型組織、企業、家庭、個人的推薦和評比活動。推進學習型企業創建,組織學習型企業交流,提高企業領導對創建學習型企業的認識。擴大學習型家庭創建面,積極引導更多的家庭成員樹立終身學習、人人學習、家家學習、相互學習、創新學習的理念,并對優秀家庭的學習成果進行展示。
按照鎮社區學校要求,對20xx年本村學習型社區建設工作進行總結,做好20xx年各類教育培訓的數據統計工作,對學習型社區建設過程中形成的臺帳、計劃、總結、照片等,一并整理、完善、歸類。
年度工作計劃 篇3
為了搞好本公司職業病防治工作,促進本公司的經濟發展,使生產作業環境符合國家職業衛生標準和要求,保護職工健康及其相關權益,根據《中華人民共和國職業病防治法》,制定本工作計劃。
1、建立、健全職業病防治責任制。
嚴格按照《職業病防治法》的規定,確定本公司職業病防治由單位負責人總負責,相關崗位各負其責的責任體系和責任保證制度。
2、依法參加工傷保險,確保勞動者依法享受工傷保險待遇。
按照勞動保障行政部門的有關規定,如實上報本單位的人數、工資總額、繳費情況等有關情況,按時繳納工傷社會保險金,積極配合相關部門作好工傷社會保險工作,使在本公司職業活動中所發生的工傷、職業病的勞動者能夠從社會得到必要的物質補償和服務的社會保障。
3、按照《職業病防治法》規定積極做好工作場所的衛生防護工作,使工作場所符合下列職業衛生要求
(1)職業病危害因素的強度或者濃度符合國家職業衛生標難;
(2)有與職業病危害防護相適應的設施;
(3)生產布局合理,符合有害與無害作業分開的原則;
(5)設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;
(6)法律、行政法規和國務院衛生行政部門關于保護勞動者健康的其他要求。
4、對從事可能發生職業病危害作業等的'特殊管理。
特殊管理包括對作業場所和作業人員的特殊管理。如作業場所的隔離、操作自動化,作業場所設置特殊職業病防護設備,包括工作信號等。
特殊管理措施還包括對這類作業實施特殊的監管手段。如實施許可制度,即作業許可和人員許可。作業許可是指用人單位從事職業病危害作業,必須符合國家有關的特殊衛生規定和要求,取得衛生許可后,方可從事該項作業。人員許可是指從事特殊職業的人員,也包括這類作業的管理人員必須通過職業健康檢查和培訓,身體狀況符合要求并掌握特殊職業危害防護知識,取得特殊職業病危害作業許可后方可上崗;管理人員也應該參加專業培訓后方可從事相應的管理工作。
年度工作計劃 篇4
一、在技術創新方面
公司將加大產品研發推廣力度,快速開拓高端市場,逐步形成差異化競爭優勢。建立全新的品種鋼銷研產一體化模式,堅定不移地走產品的高端路線,加快實施精品戰略,實現品種結構優化升級。大力提升產品研發能力,進一步深化與高校、科研院所和客戶的合作開發,利用安米公司的技術支持、管理指導,加大關鍵性、戰略性技術的消化吸收和自主創新力度,形成“開發一代,生產一代,預研一代”的`產品研發體系。
二、在管理創新方面
公司將強化質量管理,通過管理創新,全面提升生產經營水平,進一步增強企業競爭實力。在認真總結試點經驗的基礎上,在主體生產單位全面推行以作業長制為中心、以計劃值為目標、以設備點檢定修制為重點、以標準化作業為準繩、以自主管理為基礎的“五制配套”的基層管理模式,實現重心下移,提高市場響應速度和基層運營效率。堅持效益、用戶導向,應用戰略地圖等工具,加大推進對標、6s管理、erp管理和卓越績效管理執行力度,持續創新工作方式、改進組織績效。適應戰略轉型,將執行力提升到決定企業生存發展的高度,構建強執行力的組織架構和制度體系。
三、突出抓好鐵前降成本
公司在生產工作中,將堅持系統攻關挖潛,持續推進精益生產,實現生產經營運行質量的全面提高。合理確定配料結構和堆取料工藝,力爭降低配煤配礦成本xxx億元。深入開展對標管理,瞄準先進找差距、找潛力、找措施、找辦法,力爭綜合焦比、鋼鐵料消耗、噸鋼綜合能耗、成材率等主要經濟技術指標優化增效xxx億元。
年度工作計劃 篇5
在上級主管部門的領導下,在院領導和我院職工的高度重視下,我院中醫治未病工作有了明顯起色,為了彌補不總,查漏補缺,根據20xx的工作情況,制定了20xx年中醫“治未病”工作計劃如下:
一、積極引導中醫“治未病”進入基層。
具體措施:選擇鄉鎮衛生院、村衛生室,進行中醫“治未病”的推廣工作。
二、繼續在全縣推廣中醫治未病精神
具體措施:
1、運用健康教育講座的'模式,更多更廣的在全民中提供治未病中醫治未病宣傳推廣,將適宜技術推廣到全民家中。
2、繼續印制中醫治未病宣傳手冊,免費向居民發放,并提供治未病咨詢講解活動。
3、全面開展城鄉居民中醫體質辨識工作,城鄉居民健康檔案中醫體質辨識建檔率達到40%,群眾中醫藥健康知識知曉率達到50%,0-6歲兒童中醫健康指導健康率達到40%,孕產婦、老年人中醫健康指導報告健康率分別達到50%,高血壓、糖尿病患者中醫健康指導報告建檔率達到60%。
三、加強資料的收集、整理、錄入、歸檔、報送工作。
具體措施:在開展治未病推廣工作的同時,要加強資料的收集、整理、歸檔工作,做到專人負責及時收集定期整理,確保資料的齊備、系統和規范。
四、建立“治未病”的工作規范。
可以派人參觀國內中醫“治未病”工作開展得比較好的醫院,結合我院實際,建立工作規范,流程安排和特色建設,并且逐步加以完善。
具體措施:初步定于今年5月份到市中醫院參觀學習,再結合我院實際情況逐步加以完善。
年度工作計劃 篇6
一、指導思想:
圍繞縣局及學校工作計劃,立足我校教學實際,以課程改革為中心,以提高課堂教學效率為重點,以提高師資整體素質為核心,以強化教學過程的精細化管理為突破口,促進全校教師專業化發展,有效提高我校教育教學質量。
二、工作思路:
深思并總結我校近幾年教學發展的過程,汲取有用經驗,聯系實際,重新定位本學期的發展目標和措施。堅持精細化管理,務實化求真,把提高課堂效率,提升教學質量放在重要位置,不斷加大我校的教學科研力度,突破進取,開拓一個嶄新的教學面貌。
三、工作措施:
(一)常規管理注重規范
1、嚴格執行按課表上課的制度。根據省課程計劃,開齊、開足各門學科,教師不得隨意調課、代課或擠占課時,必須按時到崗,上課不得中途離開教室等教育現場,課堂上不得接打手機。
2、進一步完善備課制度。教師備課分層要求:工作不滿三年的教師,以及第一次任教某一年段學科的教師,必須手寫備課,其他教師可以選擇集體備課、統一打印教案。凡采用集體備課、統一打印教案的教師,要在教案中有自己的個性化設計,個性化設計要有針對性、實用性。堅決杜絕無教案上課。要求教師能做到“超前備教案、課前溫教案,課后反思教案”。教學后記每單元不少于兩篇,要把自己真實感悟到的點滴體會寫下來,杜絕互相抄襲。
3、注重課堂效果,提高教學效益。教師要充分做好課前準備,課堂教學中注重新課程理念的滲透,力求做到“四活”,即課堂上氣氛活,教學方法活,學生思維活,練習形式活。課堂上要給學生創造動口、動腦、動手的機會,形成師生互動、生生互動的學習氛圍。
4、嚴格控制好作業量。自覺執行省市有關減負規定,一、二年級不留書面家庭作業,其他年級家庭作業時間控制在一小時左右。備課組統一作業量,作業簿本、作業格式。嚴格執行學校“五有五必”的作業要求,即有練必選、有發必收、有收必改、有練必評、有錯必糾,要求批改及時、細致,符號規范。
5、堅持教學常規督查。每學期除了組織期初、期中、期末三次全面教學工作檢查外,還采取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合、全面檢查與單項抽查相結合、全員檢查與個別抽查相結合的方式,加大常規檢查的力度,對所查情況及時總結,及時提出整改措施。必要時還可以對某個年級,部分教師進行跟蹤督查,并將檢查結果納入教師工作考評之中。
(二)教研活動注重實效
1、繼續開展“精選精備精講精練,打造簡約高效課堂”主題研討活動。
上學期我們已經在二、四、六年級開展了這一主題的教學研討活動,并取得了較好的活動效果。本學期我們還將著重圍繞“精選精備精講精練,打造簡約高效課堂”這一主題,繼續扎扎實實地開展教學研討活動,并邀請本校教學聯盟校的教師和我們一同參與研討,努力通過校研討課帶動組研討課,直至影響到我們每一位教師的每一堂課的教學,提高教學質量,切實減輕學生過重的學業負擔。
2、發揮特級教師、市英才工程教師、市縣學科帶頭人的教學引領作用。
我校有省著名特級教師吳汝萍校長,有享受縣政府特殊津貼的十多名市英才工程教師、市縣學科帶頭人,他們在教學上不但有豐富的經驗,而且有自己獨特的教學風格。因此,我們請他們為老師們做講座,上示范課,將他們的教學經驗傳授給老師,將他們的教學風格示范給老師,充分發揮他們的引領示范作用。
3.享受教學光盤中的名家示范。
上學期,我校共購置了各學科的課堂教學光盤近兩百張,它們大多是全國著名特級教師、名家大師、教學精英和教壇新秀的課堂教學實錄。本學期,我們將充分發揮這些光盤的作用,利用備課組活動時間和教研組活動時間,組織教師觀摩并研討,做到足不出戶就能享受到名家名師帶給我們的課堂教學示范。
4.挖掘備課組的集體智慧。
備課組活動繼續以新授課課例為重點展開研究,做到“一課多上”、“一課多議”,形成合作教研的氛圍,提高課堂教學的實效性。每周組織一次定時間、定地點、定主題、定主講人的沙龍式的集體備課活動,做到有計劃、有分工、有記錄、有反饋。備課組活動時間相對集中,每周二下午第三節、周三下午第三節分別為語文、數學和英語的集體備課時間。為了確保活動的實效性,校長室、教導處成員每周隨機參與一、兩個組的活動,起到一定的督促、指導作用。
(三)師生培養著眼長遠
1、重視教師教學素養的提高。
(1)重視青年教師的培養。
給青年教師定目標,壓擔子,充分發揮骨干教師的“傳幫帶”作用,以名師為目標,有計劃、分層次,多渠道加強骨干教師的培養,促使其快速成長為名師。骨干教師與新教師和青年教師結對子幫扶幫教。通過參加各種教科研活動和課堂觀摩活動,提高青年教師駕馭課堂的能力,在活動中磨煉提高自己。
⑵ 提供教師外出學習的機會。
上學期,學校在經費緊張的情況下,為超過百分之三十的教師提供了出市學習的機會,其中數學教師外出學習的比例超過了百分之八十。名家名師的講座、課堂教學不斷更新我們的教學理念,不斷給我們提供教學范例。本學期,學校還將為更多的教師創造更多的、更好的外出學習的機會,盡可能的.讓每一位教師都能有外出的機會為自己充電。
2.為學生的終身發展著想。
⑴ 誦讀經典,厚積學生文化底蘊。
繼續利用我們的校本課程《小學經典讀本》為學生提供誦讀經典的教材,引導學生潛心誦讀經典,厚積文化底蘊。為將這項活動抓好抓實,我們將規定學生利用每天晨讀時間背誦一定數量的古詩詞、名言警句、名家經典片斷,利用中午以及其他課余時間誦讀一定數量的名著。學校將隨時督查,隨機檢測,以保證學生的閱讀效果。
⑵苦練書法,扎實學生書寫基本功。
為進一步扎實學生的書寫基本功,培養良好的寫字習慣,全面提高學生的寫字質量,我們繼續利用中午練的時間指導學生習字。為保證習字的效果,我們除了要求學生樹立“提筆即是練字時”的意識,切實將寫字訓練滲透到各項作業練習之中,還通過組織學生開展活動、競賽來促進保證練字的效果。
⑶開展活動,培養綜合素質和能力。
組織形式多樣、生動活潑的各項學科競賽活動,如讀書、寫字競賽,數學專項能力競賽,英語情境劇表演,體育小型競賽等。積極做好各類競賽活動的策劃、組織和評定工作,面向全體學生,豐富校園生活,提高學生的綜合素養和能力。通過競賽活動,促進教學質量提高,促進素質教育的不斷深化。
⑶ 培養習慣,為學生終生發展服務。
繼續加強對學生學習習慣的培養。在養成預習、復習等學習習慣的同時,重點做好閱讀、寫字等習慣的培養。通過習慣的養成,帶動學生的耐心、注意力、意志力等品質的發展。
四、具體安排
二月份:
1.制訂教學工作計劃、各學科教研活動計劃、備課組活動計劃。
2.組織四年級語數英教師參加縣測試答題情況分析報告評比。
3.發放《小學經典讀本》下冊,組織學生誦讀。
4.期初教學“六認真”工作視導。
三月份:
1、市“533英才工程”第三層次教師、市縣學科帶頭人講座及課堂教學示范。
2、高年級學科單項競賽活動。
3、參加縣教育聯盟活動。
4.“精選精備精講精練、打造簡約高效課堂”教學研討活動之一。
四月份:
1、參加縣青年教師優課評比活動。
2、期中教學質量調研、質量分析。
3、期中教學“六認真”工作視導。
4、“精選精備精講精練、打造簡約高效課堂”教學研討活動之二。
5、組織學科單項競賽活動。
五月份:
1、舉辦專題業務理論知識講座。
2、組織學科單項競賽活動。
3、組織送教下鄉活動。
4、參加縣教學聯盟活動。
5、舉辦“教學開放日”活動。
六月份:
1、讀書、寫字成果展。
2.“最佳誦讀班”、“優秀作業班”等評比和表彰活動。
3、結束新課,制訂復習計劃。
4、組織全校期末學習質量檢測。
5、期末教學工作綜合考評。
6、收集、整理教學工作過程資料。
年度工作計劃 篇7
學年度第二學期在各位領導的指導下已經全面深入地展開。本學期我們初二級部教學工作計劃堅持以市教育局關于年教育教學工作和學校教育教學計劃為指導,以關心學生的終身發展為核心,以強化教學常規管理為抓手,以強化課堂教學改革為重點,努力實現教育教學質量的全面提升,為此特制定本學期工作計劃如下:
一、 加強班主任工作的管理。
通過組織班級管理經驗交流活動,優秀班主任經驗介紹,共同學習和研討班級管理的方法,定期與不太理想的班主任進行交流,建立健全班會制度,將主題班會同師德教育相結合,使師生共同受益,并且每月組織一次班級管理經驗交流理論學習等活動,逐步提高班級管理能力,為適應新形勢下班主任管理班級工作的需要打下堅定的基礎。
二、 進一步抓好行為規范和養成教育。
通過各任課教師的幫助指導和班主任的強化教育多種途徑,齊抓共管,使學生養成良好的行為習慣。
1、利用辦墻報、寫文章、搞活動等形式,加強行為規范的養成教育,增強學生自我管理、自我監督意識,重點抓學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣的教育和訓練。
2、組織全年級學生認真學習《中學生守則.》和《中學生日常行為規范》等。
3、細化班級每一件事,認認真真抓落實,一點一滴養成習慣,使學生在活動中受教育。
三、繼續突出教學質量這個中心。
抓住新課程實施和校本培訓兩個重點,努力實現教學工作的上檔升級,具體做法是:
1、靈活多樣強化新課改的通識培訓。通過聽、評、講新課改剖析課,真正提高教師的業務能力,切實適應新課改的需要。
2、抓好教師的備課活動,各學科要以校級教研課題“分類指導、分層施教”為基本要求,突出實用性和創新性,教師提倡備詳案,認真落實每次集體備課,科學合理的設置作業,及時批改總結講評。
3、加強教學研究。通過互相聽評課,提高集體備課質量,實現全組教師教學水平的共同提高。
4、充分發揮骨干教師的示范作用,倡導團結向上、和諧互助的良好氛圍,鼓勵教師為輔導學生開展創造性工作。
5、狠抓學生綜合能力的培養。要真正提高教學質量,就必須在教學的各個環節,強化學生的書寫能力、運算能力、閱讀寫作能力、聽力與口語表達能力。本學期重點抓好以下幾項工作:一是強化學生的書寫訓練。每天定時訓練并安排班主任和教師值日,同時在每節課上都要對學生進行訓練和指導,并進行家庭作業展評等形式及時反饋學生的訓練水平,并組織班主任每周檢查一次學生的書寫情況,并將結果列入辦班級考評。二是進行語文閱讀寫作訓練,利用語文教師上課對學生進行訓練并且留有閱讀筆記,對教師學生兩個層面進行強化訓練,每月進行一次學生閱讀寫作比賽來提高學生的寫作能力,切實提高學生的閱讀、寫作水平,為學生的終身學習奠定基礎。三是提高學生外語的聽力閱讀能力。通過早晨和上課15分鐘來提高學生的聽力閱讀能力,激發學生參與的積極性,并要求教師將基本能力貫徹到課堂教學中,級部每月舉行一次“如何提高學生聽力與閱讀理解能力”的經驗交流,已確定教師個人成績,列入教師業務考評。四是提高學生的運算能力。根據教研中心《關于進一步加強學生運算能力培養意見》,具體提出了加強學生運算能力訓練途徑方法等,我級部將開展數學計算能力競賽活動,每月進行一次,將結果列入班級考評,以此來推動學生計算能力的提高,并以此來督促教師在平日的課堂上更重視學生運算能力。
年第二學期教學工作計劃,標簽:小學班主任工作計劃,初中班主任工作計劃,
四、加強安全教育,樹立安全意識。
在學校政教處對學生進行安全教育和法制教育的`基礎上,把工作做硬、做細,具體做法如下:
1、進行深入扎實地宣傳教育活動,增強師生的安全意識。
2、建立健全各項規章制度,責任到人,嚴格按制度辦事,堅持每日值日檢查制度,并做好記錄,對查出隱患存在的問題及時講明情況,限期整改,提出整改措施。
3、班主任不定時對學生所帶的管制刀具、違規物品進行檢查,杜絕一切也隱患。
4、班主任做好少數違紀學生的管理,杜絕瘋打追鬧現象,將一切事故苗頭消除在萌芽狀態。
總之,本學期工作任重而道遠,是整個初中階段最關鍵的時期,本學期工作的好壞直接影響到下一年的教學質量,所以各項工作要抓緊、抓嚴、抓細、抓實,我深信經過全組的共同努力,大家心往一起想,勁往一起使,力往一起出,我們的目標一定會實現。
年度工作計劃 篇8
一、指導思想
進一步強化規范辦園,科學保教,繼續認真學習和領會《幼兒園教育指導綱要》及《3-6歲兒童學習與發展指南》等文件精神,全面
實施對幼兒的素質教育,促進幼兒身心健康發展,為幼兒的終生玩。同時緊緊圍繞“走集團化辦園之路,創五幼幼教品牌”的辦園
目標,為爭創省級示范園幼兒園而努力。繼續堅持黨的群眾路線教育,以《綱要》和《指南》為工作準則。根據上級主管部門的
文件精神指示,在實踐中思考,在思考中探索,圍繞“走集團化辦園之路,創五幼幼教品牌”的辦園目標,加大師資培訓力度,
加強教研力度,優化幼兒一日活動,提高幼兒園保教質量,全面推進幼兒素質教育。
二、本學年工作重點
(一)行政管理及后勤工作:
1、圍繞辦園目標,加大內涵建設力度,
2、繼續完善各項規章制度,力求實現制度的最大合理化。
3、將安全管理工作落實到位,做到人盡其職,獎懲分明。
4、通過各種渠道,進一步宣傳教育品牌,擴大幼兒園的知名度。
5、增強每個教職員工的工作責任感和主人翁意識,倡導每個班級的教師都形成“資源共享”觀念,避免應“資源獨占”心理而造成的教學資源浪費。
6、繼續加強膳食管理,確保幼兒飲食質量;做好日常消毒工作,預防春季傳染病。
7、全園上下加強節約意識,杜絕“白日燈”和“長流水”現象。
(二)教育教學工作:
1、以《綱要》和《指南》精神為指導,立足本園實際,繼續以整合觀念實施教育,提高保教活動中的目標意識和在活動組織中的靈活性。
2、重視教育教研的深入開展,促進教師專業化成長。
3、繼續認真做好田五幼教師工作“五個一”活動。
4、以現代教育新理念為指導,建立起良好的一日活動常規。
5、進一步開展園本教研活動,繼續以科研促教研,形成樂學習、善思考、能研究、敢創新的.良好教研風氣。
6、辦好家長學校,開展豐富多彩的家長開放日活動,提高家長育兒水平,密切家園聯系,開展好各項家長工作。
7、打造優質師資隊伍,鼓勵教師積極參加深造學習和培訓活動,盡量安排老師參加區級和市級觀摩活動,豐富教師的視野,提高教師的知識水平和教育教學能力。
8、大教研組長每兩周組織一次園區教研組長教研活動;每月組織本教研組語言組、計算組全園教研活動各一次,教研活動要及時做好記錄。
9、園區教學執行園長每月5號之前,把上月園區聽課記錄和教育教學筆記檢查記錄上繳業務園長處。
10、園區執行園長每周一把上周查班記錄發到園長、書記和業務園長郵箱。
11、繼續強調“跟進、執行、復命”,促進幼兒園穩步、扎實、和諧發展。
年度工作計劃 篇9
一、指導思想
始終遵循學校總體工作思路,圍繞"一個"中心:安全、穩定這個中心;做好"兩個"服務:做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作;落實"三個"到位:認識到位、責任到位、措施到位。通過建設和加強后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潛力,調動后勤工作的積極性,確保后勤服務工作更上一層樓,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,規范后勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力后勤保障。
二、20——年后勤工作計劃中的工作重點:
(一)做好學校后勤安全工作
(二)加大校產管理力度,不斷完善校產管理制度
(三)做好寄宿生管理工作
(四)進一步加大校園環境與衛生管理工作力度
(五)加速學校基建工作、食堂、球場
三、工作措施
(一)更新觀念,增強服務意識
1、全體后勤人員必需樹立師生利益、家長利益至上的服務觀,把師生、家長的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,想師生、家長所想,全心全意為師生生和家長服務。
2、加大總務后勤工作的群眾路線力度,動員、組織全校師生民主參與、民主管理、民主直轄市、民主決策,參與后勤管理。
(二)精打細算,嚴格財務管理
1、依據教學需求,學校實際,本著精打細算的原則,制訂經費預算,嚴格實行計劃經費限額包干使用。
2、加強對電話費、水電費、打印費等的管理。
3、嚴格請購、審批、驗收、入庫、報銷制度。
4、做好領物審批制度的改革工作。領物原則上由教研組長、班組長、部門負責人根據實際需要來領取。
(三)物盡其用,發揮設備功能
1、為使學校現有校產校具發揮其最效益,要鼓勵、提倡師生們大膽地、經常地去使用,真正發揮設備的"育人"功能,做到物盡其用。
2、鼓勵使用的同時,還需加強管理,對使用情況、設備情況以及借還手續都要實行嚴格登記,避免不必要的人為損壞、遺失等。
3、加大校產校舍的定期(期初、期中、期本)及日常的檢查力度,嚴格執行校產保管獎罰和損壞賠償制度。對期初發放的日常用品、班級用品、門窗、窗拉手、臺凳等實行承包管理,誰損壞誰負責。
(四)加強協作,做好環境衛生工作
1、本學期繼續加大校舍校產的檢查、維修、保養,環境綠化等工作,力求為師生創造一個優雅的學習、工作環境。
2、做好宿舍安全保衛工作,督促宿舍衛生,健全考核制度
3、協同教導、大隊部等部門,利用黑板報、晨會課、升旗儀式講話等形式,向學生進行愛我校園、愛護公物的育活動。
4、加大總務處的.日常檢查及每周一次班級衛生、包干區的抽查力度,同時協同行政值周、醫務室、學生監督崗等相關人員,扎扎實實地抓好衛生工作。
每天的衛生檢查情況做到及時公布上墻,對存在問題要及時指出,限時糾正。
(五)長抓不懈,提高安全防患意識
1、加強校園巡視,對發現有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材等作及時徹底的維修、排除。
2、加強門衛的職能,外來人員來校要登記,同時做到在學生離校期間對校園進行巡視檢查。
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