初中部工作計劃
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,是時候開始制定計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編精心整理的初中部工作計劃,歡迎閱讀與收藏。
初中部工作計劃1
1、安全目標:
落實層級管理目標,各級簽訂安全責任狀,推行首問責任制,力爭不出一例安全事故,努力提高師生的安全防范意識與能力,思品合格率100%。
2、健康目標:
加強學生日常行為規范教育,重視師生課間活動開展,督促做好每天兩操、兩次眼保健操,指導學生科學用眼,力爭近視率不上升。
3、文明素養:
推行文明用語、微笑招呼,尊敬長輩友愛同學。講究衛生,愛護財產,珍惜資源。
4、學習目標:
不斷探究因材施教課堂教學新舉措,讓不同層次學生學習快樂,學有所得,提高學習成績。初一、初二全縣統考或抽考力爭高分第一名;初二生地會考力爭株洲市全三名;初三中考力爭株洲市名列前茅。
5、招生控流目標:小升初提前做好招生宣傳,力爭生源質量有提升;做好三個年級學生的控流措施,加強與家長的溝通交流,力爭鞏固率98%以上。
6、活動目標:
調整假日興趣班課務,滿足學生需求;辦好第三屆“激揚青春、展示自我”文化藝術節。
1、強化崗位目標責任,進一步落實層級管理細則,實行嚴格的月量化考核,加強部門值日制度(做到值日記載清晰,及時處理當天問題,不能處理的,及時上報到學部)。
2、學生處做好安全預案及隱患排查工作,班級文化墻要有安全警示語,提醒學生繃緊安全弦(經常性網吧查詢、通學生騎車安全、假日興趣班每課點名查到)。
3、堅持定期學習制度,不斷提升教師的業務水平。
(1)各部門堅持例會制,做好階段性總結與反思。
(2)老師專業理論學習寫體會或讀后感(課標學習;堅持做中考題,了解中考命題走向,及時掌握學科信息;同行間加強結對幫扶指導)。教務處、教科室每月推出課改示范崗,引領老師們不斷探究不同課型最佳課堂結構和模式,開展評選“最佳教案、最滿意課堂、最有魅力老師”等活動,激發熱情與積極性。
4、加強對初三課堂教學效率調研。整合優質教學資源,不斷探究優生、偏科生、差異生成績提升(探究課堂“復式”教學模式)的好方法、好舉措;落實差異生一幫一、二幫一的幫扶活動,從思想動員到行動落實的細節檢查到位,營造從學生到老師到家長,從課內到課外全方位的學習大環境。
5、充分發揮行政干部管理與學科領導示范作用。每人各領一個部門,提供能力展示平臺,德勤能績直接與績效工資掛鉤。
6、抓好學生會干部管理作用,壓擔子,給方法、勤指導,促成長。
二月份:
1、學生開學,入學考試,舉行開學典禮,英才獎學金發放。
2、假日興趣班開辦。
3、師生工作、學習目標設定,老師學科計劃與各處室計劃上交。
4、做好家長教學開放日(每月第三周周四日一整天)準備工作。
三月份:
1、出好招生報,策劃招生宣傳,為小升初工作順利展開墊好基礎。
2、召開初三中考百日誓師大會,班級開始中考倒計時提示,初三年級組、學科組、班級出刊(各級制定好奮斗目標與措施)。
3、教務處安排初二、初三年級組準備數理化生學科競賽前復習與指導。
4、教科室組織學部教學骨干老師到初三課堂復習課質量提升調研,學科組內組織聽評課活動。
5、學科組內文化藝術節活動拉開序幕。
6、音體美特長生實力測試并指導。
7、學部召開好青年教師座談會。
四月份:
1、學科組推出示范課、觀摩課,引領老師課改向深水區推進,班級小組建設加強指導。
2、初三學生心理健康講座。
3、音樂學生到市區參加“三獨”比賽。
4、策劃與高中學生的聯誼活動。
5、“激揚青春、展示自我”文化藝術節成果展示。
6、做好初二生地會考情況分析及初三學生月考情況總結會,明白各自主攻學習任務。
五月份:
1、新初一學生錄取工作基本完成。
2、做好初三縣統測情況分析,加強后期針對性專題講練鞏固。
3、加強初二學生生地考試的答題卡訓練及學習效度提升指導。
4、召開好初三家長會,落實后期學生的分層教學與指導。
5、做好老師的續聘及新老師的招聘工作。
6、做好對老師們來期工作摸底統計。
7、初三課堂問題調研。
8、初三音體美特長生參加全縣考試。
9、組織初三學生參加攸縣教育局體育達標考試。
六月份:
1、教務處、教科室完成好對新老師的考評工作。
2、教務處匯總好老師們各類教育教學數據資料統計。
3、學生處統計好年級組、班主任教育教學管理(含音像)資料
4、組織初二、初三學生參加生地會考、中考。
5、新老師招聘。
6、初三學生組織活動。
7、初一、二學生組織期末復習,班主任寫好學生評語。
七月份:
1、初三中考成績揭曉,指導學生填寫高中志愿。
2、舉行初三學生畢業典禮和班級茶話會。
3、組織初一、二年級學生參加期末考試。
4、舉行初一、二休學典禮,組織文明離校。
5、安排好師生暑假學習任務。
6、新老師招聘到位。
7、學部進行各級人員崗前培訓。部署新學年工作。
八月份:
1、新初一學生軍訓與入學教育安排同步進行。
2、學校進行老師培訓。
3、學部準備初二、初三學生的插班考試。
4、老師提前備課,做好上課的準備工作。
初中部工作計劃2
學校初中部工作計劃為了確保空中課堂學習效果,扎實做好開學后線下教學與線上教學的銜接,持續提高教育教學質量,根據市教體局會議精神和學校工作安排,結合我初中部實際,對近期工作安排如下:
1、繼續推進“停課不停學,停課不停教,停課不停研”,進一步增強空中課堂教學工作的規范性、有效性和實用性,各科老師要繼續做好備課聽課、答疑解惑、布置并批改作業、考試檢測、總結反饋等常規教學工作,尤其要利用好晨讀、晚自習和周末時間,繼續有效且高效地指導學生的居家學習。
2、教學教研常規不放松:老師們的教案撰寫要與空中課堂的進度保持一致;同步聽課要有記錄;對學生的在線輔導、作業布置與批改、階段性檢測等要注意保留痕跡,開學前以美篇或壓縮文件的形式總結上報到教導處;按時參加市教體局學科教學會議,認真領會會議精神、結合自身工作實際撰寫學習心得并按時上報到教導處。
3、班主任每周召開班級教導會,引導學生認清當前形勢,總結空中課堂學習情況,強調居家學習要求,勉勵學生鼓足干勁力爭上游。
4、繼續推進新課堂達標活動,按要求編寫學科課程綱要,開學后年級組長將紙質課程綱要交至教導處。本年度課堂達標按照規定人數進行報名,按照要求準備材料(包括備課、作業布置與批改、聽課、單元檢測、理化生實驗、考試分析等)。
5、大力推進全科閱讀工作。各學科老師按照前期要求,繼續指導學生閱讀,并做好督促檢查和反饋,及時總結做法,注意留檔,以備市教體局檢查。
6、繼續推進全學科教師的筆耕計劃。教師每學期至少讀兩本書,每學期至少寫5000字書評或讀書心得,學期末上交。
7、八年級地理、生物面臨結業考試,大力督促八年級地理、生物的學習和復習,加大訓練和檢測力度,迎接兩科的結業考試,打好中考第一槍。
8、做好開學后學情檢測準備工作:
(1)時間為開學后的第一周。
(2)閱卷及成績分析:各任課教師自行閱卷,認真講評試卷,根據學生答題情況查缺補漏,寫出成績分析,調整教學計劃,明確整改措施。考試成績及成績分析要以年級組為單位按時上報到教導處。
(3)召開成績分析會:考試結束后一周內,由教導處組織全體任課教師召開成績分析會,各任課教師要根據學生的檢測成績進行詳實的分析,做好“培優補差”工作:
一要確定出線上學習質量欠佳的學生名單,發現問題,共同研究解決問題方法,以備后續教學工作中及時幫這部分孩子查漏補缺,確保每一個孩子學習不退步;
二要重視對尖子生的培養,各學科通力合作,幫助尖子生找準“增分點”;
三要注意因材施教、分層教學,力爭每一個學生都有進步。
“凡事預則立,不預則廢。”計劃已制定,落實是關鍵。接下來我們初中部全體任課教師將會以昂揚的斗志、飽滿的熱情,繼續指導好空中課堂學習,做好初中部開學復課的各項準備,為圓滿完成本學期教育教學任務而不懈努力!
初中部工作計劃3
一、指導思想
以學校的總體工作為指導,以全面提高學生素質,全面優化師資水平,全面提高教學質量為目標,更新教育觀念,加強課堂教學及常規教學管理;強化質量意識,結合新教材內容和學生實際,培養學生創新精神和實踐能力,扎實地搞好教與學的實踐活動;全力抓好畢業班教學工作,爭取為我校高中部輸送大批優秀學生。
二、工作目標
1、教學成績:20xx年畢業年級中考各科平均分超市平均分,省示范高中入段率達75%;非畢業年級統考學科平均分居教育中心前16名
2、課堂改革:以作文教學創新、數學能力培養、英語口語交際等為突破口,強化教師落實課程改革的三維度目標,切實提高教學質量。
3、青藍工程:通過開展拜師帶徒,青勝于藍;互幫互學,齊頭并進活動,培養一批青年教師,使其牢固樹立名師意識,打造名師帶名校效應
4、常規管理:認真做好教案檢查、隨機聽課、階段檢測、質量分析等常規性工作,切實促進教學質量穩步提高。
三、重點工作及具體措施
1、更新教育觀念,增強教師整體素質。努力加強教師隊伍建設,制定與素質教育要求相適應的教師發展目標,轉變教育思想、提高教育教學能力,樹立"為人的可持續性發展而教"的現代教育理念,
(1)組織教師繼續學習新課程改革內容,進一步轉變教育觀念,并經常交流,使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地為教育教學服務。加強教師的理論和業務學習,做到每節課后記教學隨記,每學期寫一篇教育隨筆。
(2)通過開展拜師帶徒活動、群體教研活動、教師基本功達標活動,提高教師的教育教學實踐能力。
(3)多方面創造條件為教師提供進修和培訓的機會,以獲取先進的教改信息,學習先進的教育理論和實踐經驗。
2、抓常規教學,提高教學質量。
(1)學期初抓好各項計劃的制定工作,學期中抓好計劃的落實和監督工作,學期末、學年末抓好各項工作的總結和評比。
(2)組織各類教學競賽和抽查,隨時隨地對每位教師進行聽課和教學質量及工作落實情況的抽查,評估其在實施新課程標準過程中的各項工作的完成情況和取得的成績,切實有效地完成教學任務。
(3)抓住課改實踐的主要方面和著力點,在知識技能練習、課外作業布置、發散思維訓練、質量檢測等方面進一步進行有益嘗試。初一、初二的語、數、外教學,要注重能力的培養,營造良好的學習氛圍與應用環境。初三、初四教師要在集體備課、教案書寫、理化生實驗等方面多下功夫,尤其在備課中要換位思考,重視學生學的過程的設計。
(4)切實抓好畢業班的各項工作,保證質量,提高整體成績。每天有檢測,每月有月考,以利于發現教學中的不足,及時調整教學計劃。
(5)教務主任、教研組長每月底進行一次常規工作檢查,做到有記錄、有反饋。
3、以課改為重點,組織開展豐富多彩的教研活動。
(1)開展課改教學研討。進行課改實驗的教師上展示課,讓沒有實施課改的教師,借鑒課改的教育教學方法,指導自己的教學實踐。
(2)圍繞"轉變學生學習方式"扎扎實實地開展教研活動,
教研組要按要求制定出研究的內容、操作的步驟;各備課組長,要認真準備教學研討課,既把新的教學方式展現出來,又共同發現不足,找出改進的方法,逐步提高教學水平,努力建設一支高素質的教師隊伍,以適應課程改革的需要。
(3)根據初中部教學實際,本學年將以作文教學、應用題教學、英語口語交際作為教研重點,將開展學習、研討、賽講等多種形式的教學活動,改變學生作文難,解應用題難、說英語難的局面。
4、完善教學管理量化考核制度。
(1)建立制約機制,使教學管理逐步向科學化、規范化邁進。
(2)主動聽取學生對教學工作的意見和要求,每學期至少召開兩次學生評教評學座談會。
(3)每月檢查一次作業批改情況,加強自習課的檢查力度。
(4)作好出勤考核、成績評定、教學質量分析等各項教學管理工作。
5、組織青年教師上匯報課、中年教師上課改研討課和骨干教師上示范課,培養各類典型,總結教學改革經驗。
6、成立考核領導小組,由主管校長、教務主任、政教主任、年組長、教研組長和教師代表組成。對教師教學工作的考核可根據工作量、教學態度、教學成績等進行綜合評議,全面考核,可圍繞教師的素質(事業心、教育思想、學識、教育理論、思想作風)、工作能力(工作計劃和總結、備課、上課、作業與輔導、檢查與考核);教師業績(合格率、優秀率、鞏固率、提高率、教研成果、學生和家長的反映)等方面制定考核指標體系。
初中部工作計劃4
成績雖好,值得我們高興與自豪,但也存在著不小的問題與不足,值得在新的學年中改進與解決:
從管理看:
學校教導處由于自身素質和領導能力的不足,使管理上在實施精細化、人文化、制度化上做得不夠,不能真正使學校的管理目標在教師層面得到內化,因而也無法形成部分教師自我提高、自我奉獻、自我奮爭、勇奪第一的內驅力。特別是年輕教師和年輕班主任的成長與培養上,還存在較大問題;在對一些老教師的引導與督導上,也存在打不開情面等問題;再就是在教研、集體備課、相互聽課、年級組的協調、平時教學的督查、薄弱班科的督導和畢業班的春期后期管理上,都還有許多值得深思與總結的地方。
從教師看:
教育理念與實踐相脫節,價值取向與實際現實不相符,付出時間與收獲效果不成正比,教學效率不太高。從個別而言,表現為:有的教師在思想意識上存在問題,不好學,不努力,得過且過,直接導致成績不好,中考成績該科無一優生,影響學校整體成績,影響學生的升學和學校的總體目標實現;有的老師雖然向往課改,但研究課改不夠,上課時老是不注意課堂的組織教學,年輕教師自我陶醉、自我表演,不注重知識的落實和學生的知識接受,造成吃夾生飯,總是回頭再補;積極備課,鉆研教法學法不夠;在例題的選擇,作業的針對性方面把握不到位;部分備課組長、教研組長在工作的領導上未達要求,備課組和教研組的教研活動有頭無尾甚至根本沒做的現象非常嚴重;有的在試題的選編能力方面還存在較大的隨意性和差距,浪費紙張和學生精力的現象嚴重;班主任很負責,但在關心差生上做得不太好,家訪工作不到位,學生流失的現象嚴重等等。從學生看:留守兒童太多,隔代老人哺養,與學校、教師溝通成問題,造成部分學生的學習習慣差,行為習慣不好,學習的目標不明確,學習動力不夠,沒有集體榮譽感,去做與學校規定不相符的事情。新學期計劃與打算一。
指導思想:
本學期教務處將根據學校辦學理念及工作總目標,結合本學期實際和鎮教育辦公室精神,繼續倡導“實干就是能力,落實就是水平”和“敢說真話,敢下深水,敢于碰硬,敢于管理”的理念,苦練內功,夯實基礎,伏下身子,提高教學規范管理能力與執行度,狠抓班風和學風建設,搞好我校的教育教學管理工作,力爭再創佳績,形成我校辦學特色。
主要工作:
(一)教導處處室文化方面:
1、加強處室團結,避免內耗,踐行“求是、創新、高效、和諧”的工作作風。
2、樹立服務教學、服務教師的思想,注重情感管理,以情感人,以理服人,盡量讓每一位教師都支持理解教導處的工作,盡最大可能調動教師的工作積極性。
每個人都有優點,也有缺點,教師也一樣。應蹲下身子,站在普通老師的角度思考一些問題,做到真正意義上從內心的尊重每一位教師的人格;建立博客網,把教導處的工作安排、管理措施等公布有網上,讓教師們積極留言,便于收集教師們的意見與建議,為教學管理提供借鑒;教導處真誠地希望與教師交流,做到尊重老師的合理建議,積極思考教師之所需,及時解決力所能及的問題。
(二)制度建設方面:
1、完善各類教育教學管理的制度建設,加強落實,做到制度制定與有效管理的結合:完善推行公示制度,打開情面,對事不對人,實行公示制;進一步探索教學六認真的有效管理模式,改變《潮河學校教育教學質量量化管理方案》中不實用、不宜量化操作的地方,使之更科學、合理,實用;強化集體備課制度,排課程時專門考慮,加大檢查力度,不走形式,注重實效;繼續推行月考制和學科聯考制度,及時反饋教學信息;實行推門聽課與領導聽課日相結合,檢查教師教學情況;建立制卷、考試制度,規范學校考紀考風;與科研室協作,規范完善教研工作、新教師的成長工作,落實教研制度,新教師的成長制度;與德育處合作,完善學生的考核、評價、獎勵制度等等。
2、公布了就實施,一項一項落實,不光說不干,光布置不檢查考核落實,以促進教學管理的良性運行,全面提高學校的教育教學質量。
(三)教師教學常規管理方面:
嚴格執行課程計劃,開齊開足規定課程,嚴格教學秩序。進一步明確初中音、體、美教學的目的的任務,初三及早抓好體考訓練項目。教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調課,堅決杜絕曠課現象。有早自習和輔導課的相關教師應準時到崗到位,完成本職工作。參加業務培訓和進修的教師應協調好課程并告之行政值周或教務處,確保學校教學秩序的正常進行,出問題將嚴肅追究相關責任。
初中部工作計劃5
一、指導思想
本學期,初中部全體教師將堅持“以教學為中心,以綜合評估為重點,以質量求生存”作為教學宗旨,強初三,抓中考,拼檔次,打基礎,爭取今年的中考和初一、初二年級的期末考試取得全面豐收,在區教學質量綜合評估中獲獎。
二、具體工作
1、加強德育管理,增強德育實效
把德育工作放在各項工作的首要位置,集合一切德育力量,做到務實、求新,全員參與、全程參與,人人育人、事事育人、時時育人,形成良好的育人機制。
繼續開好每周一次的班主任例會。做好學生“成長記錄袋”,記錄成績與感悟,給予鼓勵和肯定。利用集會、班會等多種形式加強安全教育,杜絕安全事故的發生,創建“平安校園”。定期與家長聯系,及時反饋信息,共同促進學生的成長。開好家長會,對家庭教育進行必要的指導,以提高家長教育孩子的能力,發揮家庭教育的優勢。
加強學生日常行為規范檢查的力度,行政值日人員要盡職盡責,課間午間認真巡視,堅決杜絕吵鬧打架等現象的發生。班主任要加強對學生行為規范的教育、管理,班主任工作要做到“全”、“細”、“嚴”、“實”。開展“好習慣伴我行”、“文明學生評比”等活動,要從學生每個日常行為開始,從一點一滴做起,把工作抓好,使行為規范教育真正落到實處,徹底實現“視線之內無臟、亂、差”,培養學生良好的行為習慣,做到語言舉止文明有禮,一言一行符合《中學生日常行為規范》要求,促進良好的學風,班風和校風的形成。
積極開展學生心理健康教育的研究,班主任要通過各種渠道,了解研究學生中出現的心理障礙,排除學生的心理障礙,增強學生的自信心、耐挫折能力,使學生能以良好的心理素質全身心地投入到學習中去。
2、強化教學常規管理,提高教學質量
教學上做到“備課要深,上課要實,作業要精,教學要活,手段要多,輔導要細,要求要嚴,質量要高”。
繼續開展教師合作備課,形成集體智慧,做到功在課前,利在課上,思在課下。狠抓課堂教學的過程管理,完善課堂教學的規范化要求,做到上課不誤一秒,下課不延一分,不離堂,不拖堂;教師語言規范,鮮明生動;不說廢話,不說閑話,杜絕課堂的盲目性和隨意性,嚴禁坐著上課。作業布置、批改,提倡“五要”“四必”即作業要精,層次要多,質量要高,格式要嚴,批改要快;有發必收,有收必批,有批必評,有錯必糾。做好提優補差工作。嚴把教學質量驗收關,認真安排好教學質量調研檢測和期中、期末的考試工作,要把考試看作是對教師的教學和學生的學習雙邊活動效果的檢驗。要把考試當作激勵學生的手段,視考試為提高學生的新起點。
教學質量是學校生命線,必須進一步強化內部管理,本學期,將對教學常規進行再提高,對每位教師的教學情況進行調研,內容包括隨堂聽課、學生問卷、座談等運用多種形式,通過各種渠道進行檢查。教師要進一步端正教風、學風,激發積極性和主動性,將教學常規變成自覺的行動。
要積極進行試卷講評課、復習課的研究。結合學校的課題,積極進行作業分層次布置的研究,從而促進教學質量的提高。
3、切實抓好學科競賽。本學期要精心準備化學、物理等學科競賽的輔導工作,開學一周內確定輔導方案、人員、時間、地點等,及時開始輔導,確保競賽有突破、創佳績。
4、想方設法,群策群力,抓好初三教學工作,爭取在中考中取得輝煌的成績。
要開好五個會:①、任課教師教學研討會②、尖子生質量分析、鼓勁會③、后進生質量分析、鼓勁會④、考前動員、技巧培訓會⑤、學生家長會。要做到八個“抓”:①、抓計劃②、抓進度③、抓細節④、抓試卷講評⑤、抓學生的習慣⑥、抓信息⑦、抓安全⑧、抓精神。
初三全體教師要本著對學校負責和對學生負責的良好的責任心,以踏實、嚴謹、勤奮的工作作風,只爭朝夕,分秒必爭,心往一處想,勁往一處使。努力沖刺,實現我們的目標。
5、構建和諧校園,凝聚人心
要大力推進“凝聚力工程”和“旗幟工程”。
初中部全體行政人員要加強溝通、合作,形成合力。要以身作則,吃苦在前、享樂在后,真抓實干,處處發揮帶頭作用,要增強服務意識,樹立良好形象。初中部每一位教師要有更強烈的主人翁意識和高度的責任感、使命感,牢固樹立教書育人的思想,熱愛自己的學校,熱愛自己的本職工作,熱愛自己的學生,自覺維護學校的聲譽和地位。我們在工作中要競爭,更要合作,我們要從自我做起,從身邊的點滴小事做起,講文明、講正氣、講團結、講合作努力營造和諧的校園人際關系氛圍。
要積極參加學校組織的“感動校園十大人物”和“感動校園十大事件”的評選。
6、加強校園文化建設,優化校園育人環境,積極推進讀書活動,鼓勵學生讀好書,多讀書,加強班級圖書角的建設,開展詩歌朗誦、主題征文、演講等讀書活動,讓書香滿校園,使學生認識美,接受美,凈化心靈,提升思想道德境界。
7、加強教師隊伍建設
我們鼓勵全體教師奮勇爭先,鼓勵青年教師脫穎而出,我們要努力培養教育教學的領軍的人物。要努力造就一支骨干教師隊伍。本學期將開展粉筆字比賽和解題比賽,以此推動教師隊伍整體素質的提升和教學質量的提高。
8、學校特色建設是素質教育深入推進的必然要求,要加強學校特色建設。
過去的一學期我們取得了一些成績,但是擺在我們面前的困難仍然很大,這就要求我們繼續努力,踏踏實實地做好本職工作,艱苦奮斗。我們不幻想將來,立足今天,努力爭取做好今天的事情,讓我們齊心協力,共同創造美好的明天。
初中部工作計劃6
一指導思想
堅持以育人為本,以課改創新為動力,以提高質量為核心,以新的教育教學理念為先導,轉變教師教育教學觀念,大力深化課堂教學改革,探索新的教育教學方法,幫扶青年教師健康成長,打造一支充滿活力、業務精湛的教師隊伍,以導學案或教學案為載體的課堂教學模式,改進教師的教學方式和學生的學習方式,打造一批高效精品課,來推動校本教科研活動的深入開展,促進我校課堂教學效率和教學質量的全面提升。
二工作思路
以提高教育教學質量為核心,以課堂教學改革為抓手,全面推動包括教師隊伍建設、教研組備課組建設、發揮骨干教師作用、組織學案設計大賽、研磨課的開展等各項教學教研工作的全面進步,開創我校教學研究工作的嶄新局面。
三工作目標與具體措施
1.加強教學研究,深化課程和教學改革,創新教學觀念、教學內容和教學方法,強力推進“問題導學、合作探究”和“有效教育”的教學理念,并為后續研究打好基礎,實現課改目標。
⑴繼續強化新課程理念的學習。加強與縣教研室的聯系,聘請有關專家來校進行講學、講座,加強對學校教研教學工作指導,積極轉變教師教育教學觀念。
⑵大力促進我校“問題導學、合作探究”的課堂教學改革。在此基礎上,鼓勵教師——尤其是中青年教師和骨干教師——大膽進行課堂教學研究和改革,在基本模式的基礎上形成具有學科特點的一整套教學模式,在適當的時候,由教研處牽頭總結規律,構建一整套符合汪村學校實際,具有汪村學校特色的課程課堂教學模式。
(3)修改完善教研組、備課組活動制度以及相關考核條例,進一步加大教研組、備課組捆綁考核的力度,充分發揮備課組合作體在教學教研中的積極作用。
(4)在各教研組開展“問題導學、合作探究”教學法比賽,將評選出的優質課在全校示范展示評比。
(5)在全校舉行一次新課改課堂教學學案設計和優秀論文的評比,力求把探索成果鞏固提高到可以直接指導實踐的理論的層面。
(6)由各學科在課改活動中表現突出的教師就本學科的教學寫出經驗總結,結集印發。
(7)搞好課題的申報、研究和結題工作。本學年,一方面督促各課題組做好已有課題的研究和結題工作,另一方面繼續鼓勵教師根據學校教學與教研實際申報縣、市、省級課題,并把重點放在“問題導學、合作探究”教學法完善的研究上。
2.搞好教研組長(備課組長)隊伍建設,并進一步提高他們的教研水平和管理水平,讓他們在教改教學工作和幫扶青年教師工作中切實發揮引領和示范的作用。
(1)成立學科教研組。分語文、數學、英語、理化、綜合五個學科教研組。
(2)要求教研組長(備課組長)在課堂教學改革活動中爭當領頭羊,率先垂范,積極組織和參與申報相關課題,扎扎實實的開展研究,大力推動課堂教學改革活動走向深入。
(3)爭取學校的大力支持,組織骨干教師外出作專項考察,學習教研教學管理經驗,以提高骨干教師群體的教研能力和管理水平。
(4)教研組長(備課組長)應能在本組中講究合作,共同發展,協調本組成員,成為教研組(備課組)的核心,在教學科研中發揮骨干帶頭作用。
(5)教研組長(備課組長)要根據學校的工作計劃,制定好教研組工作計劃、備課組工作計劃。教研組計劃應包括:指導思想、工作目標、課堂教學改革的具體作法、提升課堂教學質量的可行途徑及學期主要工作思路及工作措施、集中教研計劃安排等。
(6)教研組長(備課組長)要組織好教研組活動和集體備課活動。各教研組要堅決遵守活動制度,繼續發揚團結協作的優良傳統,堅持談必談教學、議必議學生,小事隨時議、大事集中談,每周組織一次集體備課,并做到定時間、定地點、定人員、定內容準備、定目標達成。
(7)教研組長、備課組長要組織好研磨課活動。研磨課要有主題,有特色,并凸顯課改精神。全體成員要積極參與,做到沒每人上一節,并參與其評課,議課當中去。
(8)教研組長(備課組長)要關心青年教師的成長,多聽課,多指導。
(9)教研組長(備課組長)要做好學生學科競賽的組織工作,每一學科每學期組織一次競賽
(10)繼續實行教研活動和備課活動,每月公布一次教研活動開展情況,并及時召開教研組長會議,反饋情況,以利改進。
(11)在學校整體福利的增長的情況下,力爭教研組長和備課組長的待遇有較大幅度的提高。
初中部工作計劃7
一、指導思想
1.圍繞學校的育人目標,以《中學英語課程標準》為基本標準,以激發和培養學生的學習英語的興趣為基本任務,使學生養成良好的學習習慣和形成有效的學習策略,發展自主學習的精神和合作精神;使學生掌握一定的英語基礎知識和聽說讀寫技能,形成一定的綜合語言運用能力。
2.圍繞教研組發展的要求,以教師成長為目標,以校本研修為主線,以課堂教學為載體,以各級各類教研活動為依托,全面促進教研組的進步和發展。
二、工作重點
(一)教研組
本學期初中英語學科教研工作,要以課堂教學為中心,圍繞規范和深化學科教學常規,通過組織教師進行課程和課改理論學習、安排公開課、建立資源庫等一系列活動來促進初中英語學科教學質量的提高。
(二)各年級
1。初一要抓好小學與初中的銜接教學。
初一學生在小學階段學了小學英語教材,基本上達到了小學英語教學的要求,但也出現了一定的分化現象,初一教師要及早摸清情況,根據我校的實際,采取切實有效的措施,抓好中小學銜接教學。在這
個基礎上進一步培養興趣,強化基礎,抓好起始年級的英語學習習慣。
2。初二要培優補差,強化后進生的轉化工作。
課任教師對本班的后進生,要了解其思想動態、尋找致差原因,有的放矢,區別對待,耐心輔導,力求穩住和縮小兩極分化程度。
3。教學要以本為本、以綱為綱。
在扎實認真教好課本基礎知識的同時,還要挖掘潛力,查缺補漏,著力加強學法指導和能力培養。特別是要認真學習《考綱》和近幾年揚州中考英語真題,注意對考試動向的信息收集和試題研究,提高畢業班教學效率。
三、工作措施
1.加強教育理論學習
本學期教研組各位老師要通過網上下載、分散學習和教研組會討論交流等方式來學習《基礎教育課程改革綱要》、《英語課程標準》、《英語課程標準解讀》和《課程改革與課程評價》等有關課程改革的材料,明確英語課程在基礎教育階段的四個基本任務,特別是要認真學習和理解課程標準中的"六個基本理念",并用這些理念來指導平時的課堂教學,以提高課堂教學效率。
2.做好"教學常規"的學習和實施工作。
在開學初的教研組活動中全組教師要認真學習本校的教學管理制度及常規要求,明確上課、備課、編寫導學案、布置作業及作業批閱中的一些具體要求,使大家從思想上重視起來。在以后的備課、上課、
作業布置和批閱、輔導等各個環節中,以制度為準則,對照檢查,嚴格執行。
3、建立初中英語教育教學資源庫。
本學期教研組將通過公開課、示范課、說課、評課、優秀教案、精品試題、個人總結、年級匯總和網上收集等各種形式來匯總建立初中英語教育教學資源庫。以后還要不斷地向資源庫添入新的內容,使資源庫不斷優化、不斷更新,真正為我校初中英語教育教學發揮一定的作用。
4.加快信息技術學習進程。
教研組全體教師要學好電腦技術和網絡技術,能熟練運用基本信息技術和白板的使用,為以后條件成熟后教師運用現代教學理論設計多媒體教學輔助課件打下基礎。
5。撰寫教育教學論文。
全組老師要通過理論學習,不斷反思、探索,并聯系實際積極撰寫外語教育教學論文。每學期至少一篇。
6.努力鞭策青年教師的成長。
青年教師是英語組的一支生力軍,教研組將通過聽課、評課、說課、討論等方式促其不斷成長外,還要求青年教師拜經驗豐富的老教師為師,經常取經,不斷提高。
7、搞好教研組建設。
(1)本組共7人
(2)每周五進行集體備課。
(3)教案按學校要求要環節齊全、內容充實、書寫工整、有教后記。
(4)聽完公開課后要在教研組會上認真進行評課,即至少提兩個優點和兩個缺點。要逐人逐個發言,并進行記錄,形成書面材料備案。
(5)組內教師要多聽課,同一年級、不同年級的教師之間通過聽課可以相互借鑒、揚長避短,從而達到共同提高的目的。
(6)按照學校組織的安排,上好優質示范課。
(7)將各種教研活動上形成的教師發言、教學觀點、書面材料、試題資料等及時輸入資源庫。
四、活動安排
(一)三月份:
1。制定本學期初中英語教研組工作計劃
2。商討并制定教研組會議和活動規定
3。加強初一級學生英語學習興趣的培養,進行學習方法的指導
(二)四月份:
1。英語公開課教學及學校對外展示活動
2。公開課交流與評課
3。分散學習《英語課程標準》、《基礎教育課程改革綱要》等教學理論
4。九年級英語口語聽力自動化考試
(三)五月份:
1。組織學生觀看英語電影,并寫好觀后感。
2。各年級開展英語后進生轉化與促進工作
3。做好畢業班英語月考考試的試題命制、閱卷和講評工作
(四)六月份月份:
1。制定期末復習計劃。
2。撰寫教研組工作總結
3。九年級學生中考復習工作
初中部工作計劃8
一、指導思想:
以全校開學前行政會議精神為指導,以學校辦學理念為指針,圍繞提高教學質量這一教務處工作核心,抓實教學常規、備課常規、教研常規、畢業年級備考工作,確保教學質量上新的臺階。
二、工作目標:
規范常規、踏實過程;凝心聚力、提升質量。
三、主要工作及措施:
1.4月1日起,教務處開始每天查課一次以上,本月檢查全員教案和聽課本一次,檢查中層干部聽課記錄一次,并建立臺帳。
2.4月4日,召開初三上學期期末質量分析會。
4.4月4日前,完成本學期教輔分中心輔導班安排和網上答疑安排的制定工作,4月5日正式啟動相關服務。
4.4月6日,完成課表調整,統一校內各教研組集體備課活動與市教研活動的時間。
5.4月7日,召開本學期第2次教研組長會。
6.4月7日,匯總4月份初中部校內公開課安排,每個教研組各組織一節以上。
7.4月8日,召開初一初二上學期期末質量分析會。
8.4月10日前,督促相關人員制定本學期實驗課開設計劃和圖書館工作計劃。
9.4月10日~11日,組織初一初二備班活動。
10.4月15日前,啟動本學期青年教師微團隊活動。重新明確成員名單,編排活動日期,制定活動主題。本月安排2次活動(含教案、聽課本、作業批改檢查)。
11.4月21日,召開本學期第4次教研組長會。
12.4月28日,依據初中部清明節放假安排,發布教學工作調整通知。
14.4月下旬,根據市教育考試院安排,開始啟動20xx年中考考區前期工作和20xx年上半年高中學考考區前期工作。
14.本月利用校園網和微信平臺的發布教學工作信息2次以上。
xx十九中教務處
20xx年4月
初中部工作計劃9
一、指導思想
遵循學校“立德樹人、質量興校、特色發展、以人為本”的辦學思想,全面加強教育教學管理工作,爭先進位,為學校發展貢獻力量。
二、工作目標
1、中考實績在第一方陣中位置前移,且高分拔尖學生要有新突破。
2、探索建立比較完備的教學質量監控、考評機制。
3、制定并實施教師業績考核獎勵制度。
4、圓滿完成當年招生任務,生源整體質量得到提高。
5、制定并落實大閱讀方案。
6、開展班級學生“三自主”管理模式研究探索。
7、加強校際聯系,開展聯考活動。
8、加強文明禮儀教育活動,強化路隊、就餐就寢管理
三、主要工作
(一)強化教師隊伍建設。
1、繼續實施師徒結對定向幫帶的青藍工程,精心選聘青年教師的成長導師,明確培養目標,落實工作職責,規定工作內容,實行雙向考核。組織初中部35周歲以下以及首次承擔畢業年級教學任務的教師與初三學生同步參與升學模擬考試,促使青年教師熟悉課標、把握教材、領會考綱。組織教師參與“校內名師”的評選認定活動。積極鼓勵教師報名參與本市名教師、教學能手、教壇新秀的評選活動。
2、積極組織開展教學交流活動,拓寬教師視野。認真組織教師參與校內外教學研究活動,明確參與活動老師的學習任務和校內交流任務。邀請市內外專家、名教師來校做輔導報告,要求教師撰寫學習心得。
3、堅持不懈地開展師德教育工作,培養教師奉獻教育的情懷。按照學校師德建設總體要求,切實加強師德考核工作,評選師德標兵,以典型樹立促師德建設工作的深入開展。
(二)增強德育工作效能。
1、強化常規管理考核工作。細化學校常規管理要求,明確學工處、團隊等科室的管理責任,做到常規管理工作責任明確到人,確保檢查工作“全天候、全方位”。
2、發揚光大學校常規管理特色。路隊、就餐就寢、“兩課兩操”、環境衛生、集會紀律等方面要繼續加大管理力度,認真組織進行考核評比,促進管理水平再上新臺階。
3、開展“三自主”學生自我管理模式。引導學生自主參與,自主教育,自主管理,自主評價,自我發展。充分發揮班主任在學生自我管理中的引領作用,提高班級管理水平。開展星級教室、星級寢室評選活動,提升常規管理達標層次,努力做到“地上無紙屑、四壁無污漬、桌面無刻畫、門窗無破損、衛生無死角”,“課堂有紀律、課間有秩序、行進有路隊、語言有禮貌、舉止有教養”。
4、繼續開展“我真棒”(“誰表揚了我”)德育教育活動。活動要做到每大周有主題,有評價總結,努力把活動落到實處,激發學生積極表現自己的欲望。注重家校評價結合。
5、開展班級德育效果評價活動。強調正面激勵、個別引導、榜樣示范的德育工作原則,重點檢查部分教師德育工作中的空洞說教、埋怨指責、輕率懲戒等不良傾向,引導教師增強德育工作的針對性,提高德育工作的有效性。
6、定期更新學校宣傳櫥窗。內容以學生獲得的各種獎勵、成果為主,把櫥窗辦成學生自己的園地。
7、關心愛護學生,及時了解并幫助解決學生生活中遇到的困難和問題。恢復學生“生日屋”。
(三)提升教育教學質量。
1、加強質量目標管理。實施初中部教學質量獎勵考核辦法,制定并落實中考考核辦法。中考實績在全市第一方陣中位置前移,且高分拔尖學生要有新突破。研究制定小學部質量考核獎勵辦法。
2、加強課堂教學研究。強化教研組、備課組功能,抓緊抓實平時的教學研究活動。分層次舉行全員性聽課、曬課、研課、展課活動。開展35周歲以下青年教師賽課活動。
3、初中部開展校際間聯考活動,擴大聯考面,及時分析考情,調整教學策略與方法。
4、組織進行初三年級體育訓練、英語口語模擬考試訓練、初二年級地理生物會考訓練。有序組織初三學生中考報名和考試。
5、探索建立優秀學生獎學金制度,激發學生學習的內驅力。
6、社團活動強調全員參與,重視活動效果,及時展示社團活動取得的成果,引導學生特長發展。
初中部工作計劃10
本學期,我擔任的是初中部,中一的音樂課,中二的幼兒歌曲課,還有中一部分學生的聲樂課。忙碌而充實、疲憊卻喜悅。我們的教學工作又將在這忙碌、疲憊中充實、喜悅、收獲著。我將發揚過去成績,根據以往的經驗,腳踏實地,追求卓越。現根據學校的工作實際,制定如下計劃:
一、思想政治。
始終如一地熱愛祖國,擁護黨的領導,熱愛本職工作,關心國家大事,堅持政治學習,記錄政治筆記,提高覺悟和意識。注重個人道德修養,為人師表,嚴于律己,關心學生的學習、生活,做學生的良師益友。加強團結,與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結協作的大家庭。
二、個人業務。
作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業務技能。本學年我將注重開拓視野,訂閱專業雜志,瀏覽音樂網頁,隨時記下可借鑒的教學經驗、優秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,努力使自己成為能隨時供給學生一杯水的自來水。
三、課堂教學。
課堂是教師“傳道、授業、解惑”的主陣地,是學生茁壯成長的快樂園。為了使每堂課短短的40分鐘井然有序、包容性大,信息量多、形式活躍、貼近學生的年齡特點,發揮其最大的效用。我將注重在課前、課中、課后三個方面下功夫。課前認真備課。做到課前先備課,備教材、備學生,熟悉教學軟件的操作過程,保證課前的準備工作及時、充分。課中全神貫注。
處處體現音樂課特色,用旋律代替老師的指令,琴聲就是他們出發的號角,讓學生始終處于音樂的歡快氛圍中。并根據學生的年齡特點進行趣味化教學,讓學生在一種輕松愉快的氛圍中學習。愉快的心情是產生學習興趣的重要因素,所以我將從激發學生的學習興趣入手,運用謎語導入新課、故事貫穿課堂始終、音樂游戲中解決枯燥的樂理教學、充分地調動學生的學習積極性,引導學生在老師的啟發下進行一系列的學習活動,自覺的用腦、用耳、動口、動手去完成老師所設計的各個教學環節,興趣成為了學生學習的動力。課后及時反饋。記下教學中的成功點和失敗點,及其改進方法。本學期我還盡量為學生創設良好的課堂氣氛,注重培養學生養成井然有序的課堂常規;使他們在輕松愉快、歡樂活潑的狀態下進行積極地學習。
四、教學理念:
1、以音樂審美為核心,培養興趣愛好。
以音樂審美為核心的基本理念,應貫穿于音樂教學的全過程,在潛移默化中培育學生美好的情操、健全的人格。音樂基礎知識和基本技能的學習,應有機地滲透在音樂藝術的審美體驗之中
2、面向全體學生,注重個性發展。
提高每個學生的音樂素養,使學生各方面的潛能得到開發,并使他們從中受益。普通高中音樂課的教學活動應面向全體學生,以學生為主體,將學生對音樂的感受和音樂活動的參與放在重要的位置。
3、重視音樂實踐,增強創造意識。
在所有音樂活動中,激發學生參與的積極性和創造意識,重視藝術實踐,將其作為學生獲得音樂審美體驗和學習音樂知識與技能的基本途徑。通過音樂藝術實踐,增強學生音樂表現的自信心,培養良好的團隊意識與合作精神。
4、開放的音樂教學。
音樂是時間的、表現的藝術,在眾多藝術門類中,它的創作自由度是最高的。這就決定了音樂教學過程并不是封閉的、孤立的。它應是學生對音樂的認識與對音樂的實踐辯正統一的過程,是教師主帶作用的發揮、學生主體能力的生成和發展的過程,是動態、變化、發展的過程,是極具開放性的。開放音樂教學過程,應為學生拓展音樂學習空間,創設廣闊的自主創新的音樂學習環境。為此,我在教學實踐中進行了積極、大膽的探索。讓音樂與生活溝通起來,營造廣闊的音樂教學空間。音樂本來就是從生活中創造出來的。我們在音樂教學過程中根據教學需要,實現教師、學生、教材、教具、教學環境與生活的多方面橫向聯系,及他們之間的相互作用和影響。讓音樂回歸生活、回歸自然。
5、弘揚民族音樂,理解多元文化。
音樂課程應將各民族優秀的傳統音樂和反映近現代與當代中國社會生活的優秀音樂作品作為重要的教學內容,使學生了解和熱愛祖國的音樂文化增強民族意識,培養愛國主義情感。在今后的工作中我一定會在新學期里做出更大的努力,爭取贏得更好的成績。
初中部工作計劃11
春初中部理、化、生教研組將在學校的領導下,教務處的直接指導下,帶領全組教師認真學習有關的法律、法規,做到知法、懂法不違法;認真學習秋學期學校和教務處工作計劃,嚴格按計劃執行。努力提高教研組工作能力,全面提升各位教師的業務素質,達到組內教師人人成為教學能手,個個爭做教學標兵,努力營造成一個學習、工作、教學的和諧氛圍,讓年輕老師的教學水平更上層樓,讓有經驗的教師起到傳、幫、帶的作用,逐步讓理、化、生各位老師成為業務素質和政治思想素質都過硬的隊伍。為此,我們擬從以下幾方面抓起:
一、認真細致制訂學習教研計劃,突出教研工作在教學中的地位。一是理化、生各備課組認真制訂好本學期教學計劃,各科統一進度,統一考試。制定相同的教學目標,隨時進行檢查;二是年級內的老師力爭每周彼此聽課一次,相互交流,以達到共同提高;三是組內每周安排一位老師的公開課,做好聽、評課工作。查漏補缺,逐步完善課堂要素;四是充分發揮理化生教研組長期以來的優良傳統,突出教研功能,真正起到傳幫帶的作用。
二、堅持苦練內功,每月開展一次業務學習。學習是我們獲取知識的最佳途徑。我們決定每月至少開展一次業務學習,學習各門學科的前沿知識,各門學科的課改理念和新目標及要求,以適應不斷發展變化的課堂情況,從而真正實現向課堂要效率,同時,有助于組內各位老師業務素質的逐步提高,增長見識,練好內功,能打硬仗。
三、堅持聽評課制度。在聽、評、講的教研活動中促發展,針對這一期理化生組教學新手較多,層次不一的實際,為了更快地適應新的工作,能得心應手地進行教學,除學校安排的有關教師公開課外,組內堅持聽評課制度,特別年青教師堅持每月1—2次組內公開課,并發揚理、化、生長期以來一貫注重的“只講差距,不講成績”的評課傳統,讓業務不太熟悉的教師盡快成長起來,杜絕套話、假話,堅持“客觀、公正、勉勵、進步”的教研思路;讓組內人人聽而有所獲,學而有所進。同時,讓組內有經驗的教師多上示范課,真正營造一個學習、提高、和諧的良好氛圍。
四、認真開展好理綜知識競賽活動。遵照學校安排,本期理、化、生將組織一次知識競賽活動,我們將積極響應學校安排,合理、經濟、務實地組織好這項工作,讓學生認識到參與知識競賽與學習課本知識之間的關系,從而激發起學習熱情,真正發揮出理、化、生蘊含的學科魅力,帶動起理科學習的熱潮,使所學知識,為生活所用。真正做到知識與情感教育相結合,從而實現我們既定的工作計劃和教學目標任務。
五、發揚理、化、生學、研、教的優良傳統,讓教研工作結出碩果。由于理、化、生長期以來堅持學研并舉,以研促學,以學促績,并堅持公正、客觀、勤勉、虛心的工作思路,理、化、生的教師都能在這片沃土中茁壯成長,今年,我們擬將這種成果展現來,讓學教有成的教師的經驗以文字的形式,表現出來,開辟另一片天地。
初中部工作計劃12
一、基本情況:
20xx年下期初中部教學班級xx個班額,每個年級xx個班,學生人數xx多名,老師xx多人,師生xx多人。是一般鄉鎮學校人數的幾倍,可謂人多、事多、管理難度增大了。作為管理者,想到難不畏難,凡事預則立,不預則廢。難度再大,也難不倒有預設、有準備的人。
初中部自學校xx年創辦以來,連續6年的中考成績在縣市處于領先位置,合格率100%,董事長、社會給予高度認可。說明長鴻搶住了發展先機。但更應清楚地認識到:成績已屬過去。面臨今天社會和董事長的要求我們還存在許多問題急需調整或更新。新的學年,我們干群師生必須統一思想達成共識,狠抓師生的作風建設,行為規范操作,重學校、學部、班級形象,珍愛榮譽,走科學創新、特色建設的內涵發展之路。只有這樣,才能保持在全市教學的領先優勢,達到公平、優質教育的目的。實現教育的持續、和諧、快速發展。學校新舉措:建立兩個發展中心:全國各地聘請專家、省、市研究員組成促教師專業發展中心,對教師教育、教學進行專家引領,從根本上打造學習、研究性教師團隊;另一個就是學生發展辦,長鴻學子的人生全程關注與指導,形成強大的人脈資源,為學生人生發展成為強有力的支撐;抓住老師、學生發展兩大體系,讓學校發展更快、更好。
讓學校與老師、孩子們同成長,一起體驗人生的成功,實現人的最高價值,一同走上輝煌。這一學年的工作重心抓:進一步珍愛學校、學部榮譽、形象(重在公共場所如:學校大會、升旗、學習的紀律性遵守;班級文化墻、教室布置;教師自身的穿戴周一校服,每天校徽佩戴;學校財產的愛護、辦公室人離及時關燈、關風扇;夏天開了空調就不要把風扇打開,冬天開了空調就不要再用烤火爐,一方面造成浪費,另一方面容易引發安全事故;一定要有節約意識,都是當家人,浪費可惜);抓制度的執行力(學校、學部制定的各項規章制度堅決執行,如本學期教師工資的提升一定要物有所值,學校從上至下對月工作的績效考核,九月份啟動,教務處盡快將老師工資按新方案進行計算,不要出差錯進行公示,讓老師們明白自己工資由哪些部分組成;考核工資由三塊組成、年級組、教務處、學部,班主任由學生處、年級組、學部進行考核。考勤、教學方方面面都有詳細的制度,一視同仁按制度執行)。
抓行為的規范操作(學校、學部的制度約定如:文明禮儀20條等)。強化形象工程與規范意識。以和諧理念作為支撐,致力于建立和諧互信的干群關系(干部表率作用強,處處關愛老師、學生,執政能力凸顯,老師、學生尊重、信賴領導),和諧互補的教師關系(每個年級組、班級教育、教學班子均勻安排,希望工作能力互補,互幫互助,取長補短,共同發展),和諧互動的師生關系(老師間、師生間、學生間互動,課堂學習、課外活動與生活),和諧互助的學生之間的關系,以及和諧一致的學校教育和家庭教育之間的關系,創造良好的和諧文化以及和諧一致的'學校教育和家庭教育之間的關系。力爭精致化教學、精致化管理、精致化高效課堂成就精致化教育(要求老師們工作用心、用情、用智,創造性開展工作)。
今后一年初中部工作指導思想是:堅定貫徹執行黨的教育方針,一切從學生健康、快樂成長為辦學目標,創設多種發展平臺,讓學生享受教育的公平、成功的多種體驗,激發潛能,快樂生活、快樂學習、主動學習、高效學習。堅持科學發展觀統領教育、教學,為老師搭建學習、成長平臺。立標桿、樹形象。抓課改、樹榜樣,加強教育教學過程考核,引入量化管理機制,獎優罰劣、獎勤罰懶,實行年級組、教研組月工作考核捆綁制獎罰制度,促學部各項工作優質高效。用我們的實力與智慧,辦成全市一流的社會高度認可的初中教育教學品牌而共同努力。
二、工作目標:
1、德育教育求實創新(班主任、學生處老師月考核目標、工作明細分工、每日工作細則、有工作例會制、有每月工作未解決的事宜有新的工作預案。班主任工作樹榜樣、立標兵,揚長避短促共同提升。),力爭為學部的教育教學保駕護航。充分發揮教育功能,利用班級網站、文化墻、主題班會引導學生、激發學生奮發向上,形成比、學、趕、超的追趕氛圍,讓學生能進行自我教育、自我管理、自我奮進,班級管理人人有事做,事事有人做,真正達到學生的思品合格率100%,不發生一起安全事故。
2、課改有新的目標追求,人人熟練操作學部“學案導學,先學后導,展示精導,當堂達標----自主學習,問題討論,小組展示,質疑提升,知識生成及達標練習。老師主導精講精導,課堂減負增效,學生快樂高效學習。
3、老師學習風氣蔚然成風。組內集體教研、聽評課積極,以老帶新,以新促老,教務處出臺優秀老師結對幫扶成長計劃。明星老師必有幫扶對象,對新老師成長起傳幫帶作用;注重專業知識更新,教師書吧學習任務、學部布置聽評課任務超額完成;學校、學部學習自覺遵守紀律,注重教師師德形象,文明禮儀皆為學生表率。
4、為學生成長搭建活動平臺。每學年或每學期各年級組、學科組開展第二課堂活動,有計劃、有組織、有準備的活動2---3次。先申報,學部進行過程考核與評價。讓老師、學生在活動中補充正面能量,增加成功體驗,激活學習、生活熱情,追求一流的精神境界。學部每學年向社會開放一周的成果展示。
5、每學年統考、生地會考、中考當地奪冠。師生各級各類競賽“逢冠必奪、逢一必爭”。在數量、質量上追求高品位、高檔次。
6、致力打造師生快樂工作、學習的家園。每期由老師、學生、家長參與的評選“十佳愛心教師”“十佳文明學生”。
三、工作措施:
本學年學部重抓:榮譽工程、工作規范操作、制度的執行力。
(一)各級各類單位學部提出管理目標和考核辦法。
對學部頂級優秀教師給定目標,讓管理者明確自己工作目標,想方設法朝著目標追趕(讓老師們知道自己離考核的距離)。各管理層對自己被管理者提出要求與詳細考核方法。人人對自己有工作目標追求。
1、學生處。
(1)學生處正副主任職責。
主動擔責,創造性的開展學生處工作。每天在學生處值班輪流進行,要求班主任做到的自己必須先做好。珍愛學校、學部榮譽和形象,言行舉止、文明素養品行堪當師生表率。學部紀律、安全、衛生檢查量化嚴格要求;年級組、班主任階段性工作考核、指導、定期組織工作例會、教育研究等活動每期不少于4次,學生大型活動不少于2次。加強對學部學生會干部培訓指導,達到學生自治、自我管理。
校園實踐活動指導、檢查、評比量化。學校大會或活動學生守紀、隊伍整齊,不被大會點名批評,主動檢查并及時公布大會紀律量化分,好的加分,不好的及時扣分;班級網站、文化墻每月檢查、促及時更新,讓管理更科學、規范、公平、公正。德育系列活動有計劃、準備實施。積極推行學部老師人人都是德育工作者,問題問責制,讓優秀班主任愿意實行才華樂于擔當;重抓班主任的早操、課間操、眼保健操、晚就寢到位,班級學生的紀律和學生的穿戴工程直接和班主任量化管理掛鉤。
(2)對內部工作人員要求工作主動住校,晚上擔當寄宿學生有病送護醫院看病,保證有學生在,學生處有政教老師在。
班主任到位簽到(各個環節記載好),衛生、學生遲到、早退檢查到位,執行力強;校產被破壞有案可查;學生在學習空擋時間加強管理;對頑皮學生的問題建檔管理,跟蹤了解。對經常性出現問題,要調查研究,辦學習班解決問題,力爭問題及時安全解決。
2、教務處。
教務處正副主任職責:主動擔責,創造性開展教務處的工作。每天在教務處值班輪流進行,要求老師們做到的自己必須先做好。珍愛學校、學部榮譽和形象,言行舉止、文明素養品行堪當師生表率。做好教務處日常工作(按照省教育廳下頒學科課時標準排課,老師準假后的調課安排;每個學科教學作業標準公布,月教學檢查、教研組教研活動記錄,聽評課節數檢查并公布,讀書筆記檢查);重抓語文、英語早讀背誦、默寫抽檢工作,促老師有目的對學生讀書習慣形成;召開好月工作總結例會,期中、期末考試有布置、總結工作例會,對于學生問卷調查有信息反饋到老師,幫助老師正視學生反映的問題并改正;課改研究,深入課堂聽評課指導,對薄弱學科教學進行幫扶指導促工作到位,校本學案組織編寫并驗收質量;班級圖書閱讀工程有具體的硬性指標量化標準,由讀書大型匯報活動展出如:讀書報告會、文化墻展示、文藝節目匯演、經典誦讀演出)每學年有2---4次大型活動展出。
力促第二課堂開辦,各年級、各學科組的培優輔差工作全面展開,師生參與各類各級競賽活動要春色滿園,放射耀眼光芒;辦好教研組的文化墻,每學期兩次更新內容檢查并及時檢查通報結果,納入教研組長的考核內容;抓好教研組長、學科優秀對新老師的結對幫扶活動,促青年老師快速成長;教務處學生學籍歸檔工作好,老師專業檔案資料整齊;每學年新老師聘任工作及時到位;每月完成好對老師的業務考核,及時造好老師工資表。
3、年級組:
主動擔責,創造性開展年級組的各項工作。要求老師們做到的自己必須先做好。對組內老師有明確的考核指標通報;對老師集會、升旗安排座位或站位,對組內辦公有明確的紀律、學習要求(不吸煙、不高聲講話、不看電影不聊天,不開過分玩笑)自覺遵守紀律與學校規章制度,打掃室內衛生并保持衛生狀態。
遵守學部的候課制度;安排好值日班主任值日充分發揮其值日的作用,抓好制度的執行力;抓好假日興趣班的編班、學習、紀律安排檢查到位。做好月考組織工作(老師學生動員、總結工作大會),與學部分管領導合作辦事解決年級組內的事宜與存在問題,做好日常管理工作。
(二)明確工作分工。
部主任主抓學部全面工作(老師分工及思想引領工作;決策學部教育教學活動開展;學生生活實踐活動開展;課改聽評課指導;老師工作過程評價考核;家長會召開;主抓初三年級工作;初三留優系列活動開展;文化藝術節活動策劃等)。學部副主任主抓課改學科教學,校本學案編排及質量驗收;蹲點初二年級組。學生處主任蹲點初一年級組。
(三)要求行政干部自身教研、教育、教學質量過硬,走在老師前頭,競賽、學科教學成績領先。
是學校各項制度的良好執行者。公平、公正處事。分內事主動、創造性完成好。若自身做不好被學校領導批評,量化分扣除則是老師的兩倍。出現重大問題者取消當年評先進職。
(四)加強各級各類老師培訓、指導工作。
讓所有老師明白學部工作要求,熟練操作流程。加強過程考核與評價,建立好老師工作檔案資料。分階段性進行工作評價與導向,樹榜樣、立標兵、鞭后進利用展板、文化墻,給老師輸入正面能量,促整體提升。
四、每月活動安排:
(一)7月份:
1、初三學生畢業典禮,茶話會。初三優生留優關注。
2、初一、初二學生休學典禮。布置暑假作業,文明離校。
3、新初三老師安排到位,新初三班主任電話關心學生。
4、學部行政會議,研究下一年工作。
5、暑期旅游。
6、教室安排并維修。
(二)8月份:
1、班主任、教研組工作培訓上崗。
2、新初一新生軍訓及各種講座。初二、初三部分學生參加軍訓磨礪意志教育。
3、根據上一年度各種數據匯總及年度等級考核方案評定等級優秀老師公示并上交到學校行政初定再有學校董事會終審定局。
4、全部老師衛生大掃除,迎接學生返校學習。
5、學校老師全員培訓。
6、學部各年級組、教研組開好第一次工作例會,明確新學期工作要求。
7、初一、初三學生開學。
(三)9月份:
1、初二學生開學。
2、獲“英才獎學金學生名單”進一步核實上報。
3、開學典禮。
4、各年級舉行開學考試。班主任召開主題班會。
5、各級各類上交新學期工作計劃。
6、老師們上交暑假作業到學部檢查。
7、初一年級組和班主任籌劃并召開第一次家長會。
8、班級網站、文化墻更新內容并檢查評比通報。
9、學生處班團干部培訓。
10、學部、學生處、教務處、年級組板報更新內容。
11、年級組、學科組開展第二課堂活動,培優工作全面啟動。
12、校園學生實踐活動啟動。
13、老師上交暑假作業。
14、音體美特長生培訓啟動。
15、假日興趣班開辦并跟蹤考評,提出更好地修正意見。
16、補充新一年家長委員會家長成員,并召開家長委員會議。
(四)10月份:
1、九月份年級組、學生處、教務處匯總月考核數據上報到學部老廖處進行綜合后進行比較排名決定月績效工資按新學年工資方案發放。
2、學科組聽評課活動、老師讀書活動啟動并檢查。
3、初一學生的外出社會實踐活動。
4、教務處抽檢語文、英語早讀背誦、默寫情況。班級圖書角讀書情況檢查公布。
5、初二年級籌劃并召開初二年級家長會。初二學生外出社會實踐活動安排。
6、學生處德育活動及工作研究。匯總暑假班主任家訪材料及初一軍訓資料歸檔。
7、學生處召開學部生活老師會議。
8、初三課堂第一輪新老師的課跟蹤聽評課。
9、課改課堂重點聽評對象幫扶突破。
10、各年級召開老師、學生會議,準備期中考試。教務處問卷調查。
11、參加縣田徑運動會。
12、教務處組織老師參加“長鴻杯”課堂教學大賽。
13、教務處組織期中考試。
14、教務處組織學生問卷調查。
15、半期來學部各項工作檢查、反思與小結。
(五)11月份:
1、召開老師例會,教務處期中考試情況分析,學生對教學的意見反饋及教學調整。
2、教務處匯總中考、會考各項數據并進行分析,促進初三教學及方法調整。
3、學生處安全演練及隱患排查。
4、各年級組、學科組安排“讀書報告會”或安排學生大型體藝活動。
5、各年級組、班級準備元旦晚會節目,師生同臺演出。
6、初三年級籌劃召開初三年級家長會。初三學生外出實踐活動。
7、教務處、學生處兩處檢查學生活動開展情況并上報到學部行政。
8、體育組組織學生冬季長跑并課間跑操活動。
9、初一學生組織“校歌比賽”“體操比賽”。
10、體藝組組織學生成立合唱隊,排練大型合唱節目;語文組組織經典誦讀活動;美術老師準備學生參展節目;理綜組的科技創新節目選送。
11、學部組織“長鴻杯”課堂教學預決賽,選拔優質課到學校參賽。
(六)12月份:
1、學部開展評選師生各十大“創意明星”獎,評選優秀教研組活動,促主動工作開展。
2、學校組織“長鴻杯”課堂教學大賽總決賽。
3、分年級組進行元旦節目排練。
4、學部在師生中評選100名“文明禮儀之星”。
5、查校產使用情況。
6、班主任開始寫寫詩評語。
7、抽檢部分學生各學科作業完成及批改情況。
8、抽檢老師教案、案例書寫情況。
9、20xx年迎新元旦晚會匯演。
(七)元月份:
1、學生處調查初一補錄學生情況。
2、教務處進行問卷調查。
3、各處室、年級組上交學期工作總結。
4、班級評選優秀學生。
5、組織期末考試。
6、初三老師準備安排學生寒假作業。
7、分年級舉行休學典禮。
初中部工作計劃13
一、 指導思想
以全學年宗旨為基準,始終堅持以"研究、指導、服務"為基本職責,以"強管理、抓落實、講實效"為突破口,夯實教育教學的過程管理,確保學校教育教學質量在基礎上再創輝煌。
二、工作重點
(一)初一年級重點抓好四個網班教學,以成都七中為示范,堅定不移走成都七中的發展道路。同時建好新生學籍、規范新生學習習慣。
(二)初三年級要立即提前謀劃、周密安排,狠抓過程管理,為畢業創輝煌奠基礎。也要注意與高中新課改的銜接工作。
(三)初二年級要穩中有序、抓好優生,為初三奠基礎。
(四)進一步加強教學過程管理
1、初20xx級的四個網班一定要總結上期教育教學的經驗、教訓,充分利用好成都七中網校資源,提高課堂效率。教導處重檢查、抓落實。繼續抓好網班跟班聽課制、與成都七中同步備課教師簽到、督查制、及教學常規五認真工作月檢制、年級繼續盡量統一利用網班資源制。
2、以各年級備課組為單位,抓好目標、計劃、檢查、落實工作。每月檢查一次初三年級、初一年級網班教師備課,督促兩個年級的月考成績統計、分析上報。特別是初三年級的目標管理要落在實處。
3、抓好聽課和督導工作。嚴格按上期學校規定的聽課標準執行,學校行政領導、教研組長、備課組長等組成督導組分學科進行有針對性的聽課,要求每次聽課后,都要與任課老師交換意見,有助于教師改進。
4、加強對集體備課和教研活動的研究與管理,進行有效教學研究活動;以教研促教改,教研促教學。
5、抓好畢業班、非畢業班的各種考試及成績分析統計工作。
三、具體工作安排如下:
2月
1、19日教職工返校,下午3:00在南校區開會。
2、20日初一網班開始上課,其余年級報名注冊,教導處發放教師用書、教參和課表。
3、21日正式按課表行課。
4、統計分析上期教師教學成績。
3月
1、做好學生入學統計及學籍清理工作。
2、由學校組織召開初三年級教師會。
3、完善“雙基”工作的支撐材料。
4、督查初三第一次月考工作,并幫助分析月考成績,查漏補缺。
4月
1、中旬初三中考報名,并報數據到招辦,交相關資料及組織考生攝像。
2、檢查分析初三第二次月考,并根據月考情況幫助年級上添措施想對策
3、要求初三A班要在4月底結束新課。
4、初一網班半期考試。
5月
1、抓好高14級網班招生考試工作,也即初三第三次月考,考后做好錄取、銜接工作。
2、初三全年級要在中旬結束新課
3、抓好中考復習工作,特別是督促年級上落實復習計劃,為中考復習做好充分準備。
4、組織初三畢業生填報志愿。
6月
1、做好中考及初12級生物、地理結業考試考務工作。
2、14-15日中考。16日初12級生物、地理結業考試。
3、完成中考各項工作,及畢業班各項工作。
7月
1、做好學年末非畢業班的期末考試工作。
2、做好初14級新生招生工作。
3、完成期末的各項工作及下期準備工作。
昌德中學初中部
教務處
初中部工作計劃14
為了提高微機室、多媒體室的利用率,加強多媒體教學的研究和推廣,最大限度地發揮現代遠程教育設備的作用,讓我校學生能充分享受到更好、更優的教育,使我校的教學成績有更大的提高,特制定本計劃。
一、基本情況
我校現有教師60人,學生911余人,共有16個教學班。有現代遠程教育模式三配置的微機室,多媒體教室和衛星接收室各及原學校自配計算機教室一個,也有大量的常規電教器材。全體教師經過四輪培訓,基本上掌握了以電子計算機為中心的多媒體設備的使用,掌握了電子備課及PPT課件的制作,會使用多媒體設備開展教學工作。
二、指導思想
以上級有關現代技術教育、遠程教育精神和學校工作計劃和教導處工作計劃為工作指導。以校本培訓為基礎,以學科電教、計算機輔助教學為主體,做好遠程教育資源二次開發的研究和推廣。常規電教和現代技術多媒體教學齊頭并進,推進我校教學工作的向現代化邁進。
三、工作目標任務
本學年的工作目標是:以現代遠程教育技術為主,常規電教手段為輔,充分利用遠程教育資源,使我校的中青年教師能初步認識現代教育手段對提高教學水平的作用,能初步應用現代教育手段在我校開展教育教學工作。
本學年的師培內容主要是:進一步學習使用現代遠程教育設備,熟悉設備的操作方法;進一步學習Flash課件制作、視頻編輯軟件會聲會影、聲音編輯軟件Gold Wave的使用、幾何畫板軟件的使用,學習遠程教育資源的下載、選擇、利用和整理;部分教師學習用Premiere來制作教學影片。
利用遠教資源開展教研活動和樣本培訓,按學校制定的計劃,每周一至周五下午分別安排語文、數學、英語、理化和政史組開展教研活動,主要利用的資源是教師發展中的教學案例和專題報告。為此,遠教管理員必須提前一周整理好相關資源并打印好目錄送交教導處。
同時,本學期必須要配合街道居委會黨支部,成立農村黨員教育活動和農業技術培訓工作領導小組,由街道居委會黨支部書記和校長分別擔任正負組長,利用黨員干部遠程教育資源開展農村黨員教育活動和農業技術培訓工作。計劃每月分別開展一次黨員教育活動和農業技術培訓活動。每次活動必須有影像和文字記錄。
四、具體措施
1、做好計算機室,多媒體室和衛星資源接收室的常規管理和維護工作,嚴格管理,愛護并充分利用設備,確保設備完好并正常運行。保修期間出現故障,及時上報并聯系人來修理。要求教師學生愛護設備,保持計算機機房和多媒體教室清潔,按照要求操作和學習。
2、制定好各種計劃和制度并按計劃認真開展工作,填寫好各相關的記錄和表冊。
3、重視管理員自身的業務學習,提高管理水平。站制作和管理知識。
4、繼續準備制作學校網站的制作。本期內,力爭將學校推向因特網,并做好管理工作。
5、按時接收現代遠程教育衛星資源,及時整理和制作光盤,及時在教師會和校園公告牌上預告。
6、重視安全教育。教育學生遵守操作規程,注意設備安全和用電安全。保證微機室、多媒體室內不發生任何事故。
7、積極向全校教師宣傳現代教育技術手段的優點、重要意義和教學思路,宣傳信息時代新的教育思想、內容、觀念和方法,增強老師們的危機意識、生存意識。促使他們及時轉變教學觀念和方法,全面推進我校的現代技術教育。
8、學習現代遠程教學資源二次開發的研究和推廣工作。為本校教師的多媒體教學課程提供相應的教學便利、幫助、示范和指導。幫助他們做好課件的搜集、開發和利用。為參加上級組織的現代技術教育和參加學科教研活動的教師提供服務和幫助。
9、繼續認真做好校本培訓工作,努力讓全體老師早日學到相關知識,喜歡進入多媒體教室來上課。根據上級、學校的安排和本校的實際,本期每周周三和周四的晚自習,對全校教師進行培訓。
10、做好常規電教工作。管好用好常規電教器材。使它們還能夠在教學之中發揮作用,以彌補現代遠程教育資源的不足。協助學校行政和教導處,做好對全校教師電教、師培方面工作的考核、登記。
初中部工作計劃15
當前數學教學的改革進入了關鍵性階段,數學總培養目標發生變化,著力培養學生的創新意識和實踐能力,落實學生的主體地位,研究問題的方法,可以使學生終生受益,小到及時處理生活中的燃眉之急,大到對今后的發展產生重大影響。
一、指導思想:
進一步深化數學課堂教學改革,探求"如何轉變學習方式,提高教學效益"的策略,努力探索一條科學、低負、高效的素質教育新路。落實學校工作要點和教務處工作計劃。面向全體學生,營造良好的課堂教學氛圍,尊重學生的個體差異,因材施教,尊重和關愛每一位學生,在數學學科的教學過程中注意培養學生健全的人格,為使學生適應現代生活和工作需要打好基矗同時把我組的教學工作推上一個新臺階。
二、工作措施:
一、認真學習教育理論。現代教育觀念的轉變是實施素質教育的關鍵,因此,我們將加強教育理論學習。
(一)、 內容及時間安排
1. 認真學習新的《基礎教育課程改革綱要》、《數學新課程標準》、《學科標準解讀》及教學策略、教學評價的理論和有關綜合實踐活動各類課程改革的材料。
2. 時間:雙周周二下午。
3. 要求:注重實效,通過學習,要切實轉變教育觀念,確立“以人為本”的教育理念。認真撰寫學習筆記,總結課程改革與教育教學改革經驗,結合教學實際組織教師撰寫教學論文。學期結束時每位教師交一篇教學心得。
(二)、學科教學常規 (著重于備課形式、教案書寫、作業布置與批改)
1、集體備課,每次備課定時間、定地點、定內容、定中心發言人,原則上要求新教師備詳案。同一年級段力求做到統一教學內容、統一教學進度、統一輔導資料及作業、統一組織考試、統一評卷。集體備課要發揮群體效應,重視研究教法學法,全面挖掘教材的教育功能,鼓勵創新,加強不同學科之間的交流與溝通
2.作業批改重在建立學生檔案,做好批改后的作業評講、檢查更正情況,要求學生每人準備一個錯題本,收集錯題。
3.建立讀讀通電子班級,充分利用網絡資源,充實課堂教學內容,讓學生見多識廣。
三、具體安排:
9月份:制訂教學計劃、進度、教案檢查;
確定校本教研的主題內容。
各年級進行學科文本解讀
10月份:各年級結合各自的課程特點開展豐富多彩的學科活動;
做好迎接學區調研工作;
優質課評比選拔;
11月份:部分教師組內上一節公開課, 全體組員積極參與聽課、評課;
教學常規提升行動研討會;
12月份:組織一次校內學習交流活動;
初中數學學科知識競賽熱身活動;
初三數學競賽選拔。
1月份:各年級期末復習計劃研討;
教研組活動學期總結;
資料整理歸檔。
要求:每一節教研公開課,全組要集體備課,解決教學中出現的某一問題,課型形式力求多樣,課后教研組、備課組及時研討,分析得失。
四、加強青年教師的培養,促進教師隊伍素質的全面提高。
1、通過上研究課、說課、教材分析等形式,讓每個教師都有學習和提高的機會,從而讓年輕教師盡快脫穎而出,使我校的數學教學新人輩出,充滿蓬勃生機。
2、組織小型多樣、講究實效的研究活動和競賽活動,組織數學優秀課評比活動。
3、師徒結對。從備課、聽課、評課、命題、改作業、科研等方面傳、幫、帶,周密設計,分步落實,促進青年教師的迅速成長,站穩講臺,掌握教學的基本方法。
【初中部工作計劃】相關文章:
結算工作計劃03-02
酒吧工作計劃03-02
制造工作計劃03-11
質檢工作計劃03-10
學科工作計劃03-10
籃球工作計劃03-06
下班工作計劃03-03
村級工作計劃03-03
運行工作計劃03-01
導師工作計劃03-03