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大連2016年將研究出臺新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策
今年兩會《政府工作報告》中提出，要不斷加大民生投入，讓人民群眾擁有更多的獲得感。那么如何圍繞《報告》確定的重點工作任務做好20xx年人力資源和社會保障工作?本網(wǎng)記者就此采訪市人社局局長邸樹軍。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)
研究出臺新一輪就業(yè)政策
“在就業(yè)(工作)中，我市將研究出臺新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，大力實施創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)戰(zhàn)略，制定我市在支持眾創(chuàng)空間發(fā)展、開展創(chuàng)業(yè)輔導活動、完善投融資服務體系等方面的具體扶持意見，完善促進全民創(chuàng)業(yè)政策體系。
“預計全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)8萬人，創(chuàng)業(yè)就業(yè)2.5萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3%以內(nèi)。”
社會保障
完善對重特大疾病保障能力
“今年將完善對重特大疾病保障能力，將白血病等病種基本醫(yī)保支付范圍外、療效確切且難以替代的高值藥品納入職工大額補充醫(yī)療保險和城鎮(zhèn)居民大病保險支付范圍。
我市將進一步完善城鎮(zhèn)居民大病保險制度，建立與城鎮(zhèn)居民收入水平相適應的動態(tài)調(diào)整機制。探索建立職工大病保險制度，制定雙向轉診醫(yī)保支付政策和醫(yī)保管理辦法。研究制定工傷保險新的費率辦法和工傷康復結算辦法。
今年國家將在推出養(yǎng)老保險制度總體改革方案的基礎上，制定出臺職工基礎養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案、醫(yī)療保險和生育保險合并方案、漸進式延遲退休年齡方案、完善職工養(yǎng)老保險個人賬戶政策等重大改革舉措。我市將及時制定實施意見。
人才建設
重新發(fā)布市政府補貼目錄
今年我市將開展就業(yè)技能培訓3.7萬人，創(chuàng)業(yè)培訓4300人。加大海外人才引進力度;聚焦“一路一帶”國家戰(zhàn)略，面向戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)，編制大連市20xx年度引智項目計劃并組織實施，加強引智項目需求對接、成果轉化和示范共享。并且我市將重新發(fā)布市政府補貼培訓目錄，對重點支柱產(chǎn)業(yè)急需緊缺職業(yè)(工種)，給予全額補貼。擴大職業(yè)技能鑒定企業(yè)化考評范圍和規(guī)模，提升公共實訓基地培訓效能，推進企業(yè)特殊工種自主培訓。
同時，我市將提升專業(yè)技術人才隊伍建設管理水平，大力推進技能人才隊伍建設。深入實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，推動“5+22”新一輪人才新政貫徹落實，實施重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進計劃，舉辦人才洽談和赴外招聘活動，做好20xx年緊缺人才目錄編纂發(fā)布工作。
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