升職的感言
在日常學習、工作和生活中,我們時常會遇到不一樣的人,經歷不同的事,有不同的感觸,這時就可以寫一篇感言。那么你知道感言如何寫嗎?以下是小編整理的升職的感言,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
升職的感言1
從這次部長考試,改變了我曾經以為干餐飲服務是沒有前途的消極想法,俗說:“做一行,愛一行,愛一行,敬一行。”知道了一個人是否有所作為,不在于他從事何種職業,而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好,這次部長考試讓我明白了作為一名合格的部長應具備從業意志、端正的工作態度和應有的素質修養,要么不做,要做就做一個聽從上級安排,有紀律的合格領導。
在培訓時,兩位非常能干超棒的領導紅姐和銀姐教會了我們服務中工作細節、宴會性質、點菜銷售技巧、擺臺標準、行走的步伐、鋪臺、擺臺的注意事項及重點、菜式合理搭配、沖減注意事項、斟酒水的標準、如何處理客人投訴及工作中突發事件對應技巧,餐廳開市的準備工作及收市的注意事項等,使我在以后的工作當中不會犯出錯的事,也為我奠定了一個良好的基礎。
為了讓自己能夠更快地獨當一面,必須熟悉各個檔口所有產品價格和東西擺放位置,為了能在這一批晉升的部長中脫穎而出,我必須盡快地投入工作并勝任這個職位,以高郊率地服務客人,不忘公司對我栽培。餐廳工作主要是服務工作,做好四勤:“手勤、腳勤、腿勤、嘴勤”。主動去做事情的人,你的生活將變得更有趣,成功的大門將為你敞開,做任何事都要有信心,自信能幫助人排除各種障礙,克服各種困難,要相信自己就是最優秀的!做任何事情首先要以公司利益為重,對自己的工作崗位負責,即使沒有人監督你,你也要認真地做好工作,這就是責任的表現。
這一次晉升給我的感悟非常的深刻,我覺得我們做得每一件事都是每天進步一點點,積沙成塔,積少成多,很多成功者就是積累一點點小而成大器的,想要收入比別人高一點,就告訴自己,每天只要進步一點點,一個月后,一年后你將更上一層樓,再苦再累也不要忘記學習。
升職的感言2
首先,我很感激公司給我這次升職的機會,讓我從普通的業務員的職位升職為業務部門主管,這次升遷令人意外。我想這主要是對團隊工作的肯定,肯定了咱們的自動自發,團結工作。
另外,我也歸納了這次升職的原因,主要是正因我目前具備兩個優勢:
1、我的資源,我是很發奮的搜集相關的資料,并且勤于跑市場,積累了豐富的客戶資源,這樣十分利于我的業務開展,同時能夠與團隊中的其他成員達成默契的合作。
2、心態,我覺得我的心態此刻還是持續的很好,一向以陽光的、用心的一面應對大家,我覺得急性子和慢性子的是有區別的,但是并不是說慢性子就沒有前途,正因慢,要看他怎樣慢。如果是慢到每次都耽誤事情,那當然不可取,如果是慢到事事胸有成竹,那就是慢的藝術,正因那是一切盡在掌握、自信的表現。
其次,公司對我的升職也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的平凡道理;對于新人,要經的起磨練,耐的住寂莫,機會隨時都會留給有準備的人;做為公司的管理層,咱們要起到傳幫帶的作用,傳承企業文化,為公司創造更多的效益。
最后,我將會在以后的工作中把這份感謝與感恩化作行動,不斷提升自身的職業素養,在企業做大做強的道路上執著前行,發奮做到更好,這就是我的升職感言,多謝大家。
升職的感言3
尊敬各位領導、同志們:
首先是真誠的感謝公司領導對我長期以來的關心和關注,培養和信任。感謝在座的各位同事、朋友長期以來對我工作的幫助和支持,理解和關心。
其次是自我要求。新的崗位、新的職務是一個新的起點,但更是一個新的考驗,在我的面前仍是挑戰與機遇并存的,在這里我對自己提幾點要求。
1、始終堅持在公司的正確領導下,積極主動地開展工作。… …
2、始終緊緊團結在以局長為核心的班子周圍,顧全大局,服務全局,團結拼搏,和衷共濟,倍加珍惜來之不易的大好局面,與大家一齊把車間的工作做的更好。… …
3、始終牢記“職務就是責任,責任重于泰山”。多一次崗位、職務的變動,就意味著責任的重大。對我來講,最重要的就是責任,就是全心全意把自己分管的工作做好。一定要對得起公司領導的信任,對得起廣大干部職工的關心。
4、始終保持謙虛謹慎,求真務實的工作作風。有什么樣的作風,就會有什么樣的精神面貌和效果,我要繼承和吸收公司、車間多年來的優良傳統和好作法,并注重創新,進一步探索更新的思路和方法。
總之,我將在公司領導的正確領導下,與廣大干部職工一道,迎接挑戰,戰勝困難,搶抓機遇,頑強拼搏,取得勝利,以優異的工作實績回報公司領導的信任和同志們的關心、支持。
謝謝大家。
升職的感言4
大家好!我是來自xxx的xxx。
此時此刻我倍感幸福與激動。公司給了我走向成功的機會,也是它給了我展示才華的舞臺。
首先,我要感謝xx領導對我的關心和認可;感謝一直鼓勵和支持我,并且不知疲倦的在我最需要幫助的時候,助推動我點撥(去掉)我的xx領導。感謝部門所有同事的辛勤付出及全力協助,感謝各位同事對我們的鼎力相助。
其次,來到公司1年3個月的時間讓我感受最深的就是這樣一句話:以積極的思維和心態去專注你想要的目標立即行動,在行動的過程中用一個感恩的心去對待身邊的人和事,堅信自己的夢想,你就一定能夠得到你想要的結果。
20xx年我將繼續帶領部門立足常規工作,扎扎實實做事,構建精英團隊,實現業績突破,為公司的蓬勃發展添磚加瓦,請大家共同見證!
分享完畢,謝謝大家!
升職的感言5
尊敬的各位領導,可敬的各位伙伴:
大家好!
首先感謝感謝各位領導對我的培養和關心;感謝各位同事這么長時刻對我的幫忙,謝謝大家。這天是我來到公司的第天,很高興能站在那里和大家分享一下我的感受,如果有不對的地方期望大家海涵。
很幸運我能加入咱們的大家庭,在這段時刻的工作中,我真正感受到“團結就是力量”的明確含義。在一個組織或部門之中,團隊合作精神顯得尤為重要,而且團隊合作的力量是無窮盡的,一旦被開發這個團隊將創造出不可思議的奇跡。在此刻的大環境下,單靠個人潛質已很難完全處理各種錯綜復雜的問題并采取切實高效的行動。所有這些都需要人們組成團體,并要求組織成員之間進一步相互依靠、相互關聯、共同合作,建立合作團隊來解決錯綜復雜的問題,并進行必要的行動協調,開發團隊應變潛質和持續的創新潛質,依靠團隊合作的力量創造奇跡。
打一個比方,團隊合作就想咱們常玩的“老鷹抓小雞”一樣,就是團隊的核心人物就像游戲中的母雞,有帶頭作用,且思維靈敏,反應迅速那種,另外就是許多“小雞”,要團結和氣,凝聚在一齊,有提出問題的權利,但在行動的時候,所有的思想,意志力務必和母雞聚集在一齊,這樣才能斗贏“老鷹”。
最后,再次感謝公司領導對我的信任,感謝所有一齊共事的同仁,正式有你們的幫忙和支持,我才有這天的機會。說的在第都不如做的實際,在以后的工作中,我會不斷的提高自身的工作潛質,盡一切可能把工作做到,用我的實際成績給領導和同事交上一份滿意的答卷。
升職的感言6
尊敬的各位領導,親愛的伙伴們:
大家好!
我是來自xxx的xxx。此時此刻我倍感幸福與激動。公司給了我走向成功的機會,也是它給了我展示才華的舞臺。
首先,我要感謝xx領導對我的關心和認可;感謝一向鼓勵和支持我,并且不知疲倦的在我最需要幫忙的`時候,幫忙我、推動我、點撥我的xx領導。感謝部門所有同事的辛勤付出及全力協助,感謝各位同事對我們的鼎力相助。
其次,來到公司1年3個月的時刻讓我感受最深的'就是這樣一句話:以用心的思維和心態去專注你想要的目標立即行動,在行動的過程中用一個感恩的心去對待身邊的人和事,堅信自己的夢想,你就必須能夠得到你想要的結果。
20xx年我將繼續帶領部門立足常規工作,扎扎實實做事,構建精英團隊,實現業績突破,為公司的蓬勃發展添磚加瓦,請大家共同證明!
謝謝大家!
升職的感言7
晉升了內心很高興,雖然加入碧海云天這個團隊時間不長,但是讓我感受到了什么是團隊,首先感謝曲總給了我加入碧海云天這個團隊的機會,同時也要感謝我們的團隊,如果不是他們總是第一時間指出我工作的不足,也不會有我今天的晉升,在以后的工作中,我會改進我的不足之處,努力學習專業知識配合好各部門的工作,服務好每一位客人,團結和愛護員工,以此回報企業和曲總給予我的這次機會。
升職的感言8
尊敬的領導親愛的同事們:
大家好!
我是xxx,參加了20xx年1月人評會并通過了,很榮幸評為“優秀主管”,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。心中除了喜悅,更多的是感動。在此我要特別感謝xx店長和xx經理對我的培養和期望,還要感謝我的團隊和店內各位領導對我的支持和幫助,自己的付出與表現已經被得到最大的認可,我會更加努力。
自進xx工作至今已有xx年的時間,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒取得特別值得炫耀的業績,我只是在我自己的工作崗位上履行著自己的職責,盡自己最大努力做好自己的本職工作,做為店內招商部主管,我自認為我還存在很多欠缺,與公司的要求和領導的期望還有一定的差距,還有很多方面需要學習和提高。被評為優秀主管,我覺得自己的肩上又增添了一份壓力,因而,在今后的工作中,我要隨著xx店長正確的指引下和xx經理細心的教導下更加勤奮、更加努力,盡我所能,為xx店貢獻一份力量。也希望各位領導和同事們繼續幫助我、支持我,在此我謝謝大家!
我認為做好一家店最重要的就是看這家店的管理層,一個優秀的店肯定有一個優秀的管理層,一個優秀的管理層必定有一支優秀的團隊,店長就是一家店的靈魂,經理就是身體,主管領班就是手和腳,缺一不可。大家都團結一致奔著目標一起努力,為了xx店的銷售更上一層樓。新的一年到了,希望大家能大展拳腳,把工作做得更好。因為我們xx店團隊是最成功的,也是最好的,我相信現在我們大家都奔著這樣的一個目標去共同努力共同進步。
xx店現取得的成績,是大家辛勤工作、努力拼搏、無私奉獻的結果,功勞是屬于在座的每位員工的。我相信在xx店各位領導的正確帶領下,在我們每位員工團結一心,努力奮斗下,我們xx店將會取得更加輝煌的業績。希望我們xx的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結一心,干好我們的工作。
借用陳剛店長開會時經常說的一句話“歷史只是一種參考,并不能預見未來。”成績只能代表過去,我要更加任重道遠。繼續為xx店盡一份綿力。這次能被評為優秀主管,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。過去的榮譽已成為過去,xx店現面臨的形勢充滿激烈的挑戰和競爭,附近商圈日趨成熟,競爭對手日漸增多,我們要配合好店長和店經理的工作,并不斷加強個人修養,自我加強學習,努力提高工作業務水平,揚長避短,發奮工作,力求把工作做好的更好,樹立良好個人形象,盡我所能為公司多增加一份力量。
同事們,我們要力爭成為公司的驕傲,相信公司的未來將更加燦爛輝煌!xx店的未來由我們大家攜手共同創造。
在此新年將至,我在這里這里恭祝大家新年快樂,萬事如意。謝謝大家。
升職的感言9
20xx年xx農村商業銀行新員工入職培訓已落下帷幕,回顧這七天所經歷的點點滴滴讓人記憶深刻、無比懷念。總結這七天的培訓成果,可謂感觸良多、收獲頗豐。然后展望農商行的未來我們豪情滿懷、信心百倍。
首先,在這七天里,我感覺最強烈的就是咱們xx農商行的人本精神。人本即以人為本,作為科學發展觀的核心,以人為本的理念已深入人心,然后而我們xx農商行更是將“情系社會大眾,打造幸福銀行”作為自己的企業使命。未來一流的企業一定是能夠解決社會問題、能擔當社會責任、真正為社會大眾謀福祉的企業。也只有這樣以人為本的企業才能走得快、走得遠、走得穩。我們xx農商行將“人本”作為企業精神之一,盡我們最大的力量造福社會,幫助更多的人創造幸福生活,這是“人本”精神最核心的體現。
其次,我想談談我們所肩負的重任與使命。1957年11月17日,在莫斯科向中國留學生講話時說“世間是我們的,也是你們的,但是歸根到底是你們的,你們年輕人朝氣蓬勃,然后正在興旺時期,好像早晨八九點鐘的太陽,希望寄托在你們身上。”在這里我要說xx農商行的希望也將寄托在我們身上。無論是創建獨具特色的現代農商銀行,還是打造幸福銀行,都需要我們年輕人沖鋒在前、勇于拼搏、不斷創新,需要我們盡情展現自己的聰明才智,在xx農商行的舞臺上演繹自己精彩的人生。
最后,作為一名即將入職的準xx農商行員工,我想談談我的打算。
第一,努力將這七天的培訓成果轉化為獻身xx農商行、竭誠服務客戶的實際行動。通過這七天的培訓我們知道我們xx農商行是那么的卓爾不群,我們擁有一流的管理制度、一大批甘愿奉獻、視工作如生命的優秀人才,更重要的是我們擁有龐大的客戶群體,他們是農商行的衣食父母。
第二,恪守職業道德,清清白白做人、干干凈凈做事。然后作為金融行業從業人員,我們應該時刻提醒自己依法合規辦事,潔身自好嚴格要求自己,不被金錢所誘惑,堅守底線,嚴格遵循相關法律法規以及職業道德準則。謹言慎行,警鐘長鳴。
第三,不斷學習,積極上進,追求卓越。學習是進步的橋梁。然后唯有學習我們才能不斷適應新情況、解決新問題。除了在書本中學習理論知識外,我們還可以向身邊的同事學、在工作實踐中學、向一切優秀的人學即所謂見賢思齊。一個積極上進的人一定是將學習視為一生的事業,一個卓越的企業也一定非常重視學習,因為不學習就容易僵化,就要落后。要不斷創新、想充滿活力就必須不斷學習。
升職的感言10
這次,能升職,我感到非常高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領導對我的關愛,感謝同事們對我的認可
加入公司近五年來,我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到今天財務部的一員,整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助,在這里我特別感謝洪總和陳經理,是他們培養了我,給予我機會和自我發揮的空間!與易站一起走過了五年多的風風雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實踐與提升,我對現有的工作充滿了自信!在工作當中,我都把易站當作自己的家,才把易站的工作當做自己的事業來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發展壯大,我感到很驕傲和自豪。
我更應該嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優秀員工的形象。
升職的感言11
尊敬的各位領導、各位伙伴們:
大家好!
首先,我很感激幼兒園給我這次升職的機會,讓我從普通的xx的職位升職為xx主管,這次升遷令人意外。我想這主要是對團隊工作的肯定,肯定了我們的自動自發,團結工作。
另外,我也總結了這次升職的原因,主要是因為我目前具備兩個優勢:
1、我的資源,我是很努力的搜集相關的資料,并且勤于學習,積累了豐富的資源,這樣十分利于我的教學開展,同時能夠與團隊中的其他成員達成默契的合作。
2、心態,我覺得我的心態此刻還是堅持的很好,一向以陽光的、進取的一面應對大家,我覺得急性子和慢性子的是有區別的,可是并不是說慢性子就沒有前途,因為慢,要看他怎樣慢。如果是慢到每次都耽誤事情,那當然不可取,如果是慢到事事胸有成竹,那就是慢的藝術,因為那是一切盡在掌握、自信的表現。
其次,幼兒園對我的升職也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的平凡道理;對于新人,要經的起磨練,耐的住寂莫,機會隨時都會留給有準備的人;做為幼兒園的管理層,我們要起到傳幫帶的作用,傳承企業文化,為幼兒園創造更多的效益。
最終,我將會在以后的工作中把這份感激與感恩化作行動,不斷提升自身的職業素養,在企業做大做強的道路上執著前行,努力做到更好,這就是我的升職感言,多謝大家!
升職的感言12
20xx年前,我來到惠州平安,那時我很年輕,當然今天也還年輕,有人說你把最美好的青春時光獻給了平安,我想我的青春不在平安那會在哪里呢?那時的我除卻熱情沒有其他,而平安為我提供了廣闊的舞臺,給了我清晰的目標,輔導訓練提升我的能力,也給了我承擔任務的勇氣;正是因為平安,我從一個不經世事初入社會的青年成長為一個有著強烈社會責任和職業榮譽感的職業經理人,很慶幸當初選擇了平安并一直堅持。謝謝平安!
有人問我保險好做不?我說我來惠州的第一天就來平安保險報到了,在惠州沒有任何一個熟悉的人,從陌生拜訪開始我的平安生涯,似乎也很順利的做到了今天,你只要愿意,你也會做的很好。很多人不相信,但事實就是如此。我總告訴身邊的朋友:別談太空洞的東西,別考慮太長遠的事情,珍惜自己的時間,忠誠于自己的選擇,如果你還沒離職,那就還是保證今天的拜訪量吧!國務院規定每周工作5天,每天工作8小時,我們先不談什么事業,先談談遵守國家的勞動法規好了。
曾七次獲得環法自行車大賽冠軍的阿姆斯特朗說:我不喜歡跑步,我不喜歡跑步后的那種很累的感覺,但我知道跑步對我的身體有好處,能夠的保持我的競技狀態,所以我一直堅持跑步。這句話一直貼在我的書房,時刻提醒著我,工作中困難和挫折在所難免,瑣碎的事物有時也讓人煩惱,但記住你要選擇堅強面對,讓理性戰勝你的情緒!
20xx年前,24歲的我走進了平安,今天,40歲的我站在了這里,回望走過的路回望同行的人,祝福和鼓勵是這20xx年大家對我的期待,支持和幫助是這20xx年大家對我的厚愛,謝謝您,我的朋友我的同事我的領導!
升職的感言13
尊敬的領導 親愛的同事們:
大家好,我是xx-x,參加了20xx年1月人評會并通過了,很榮幸評為“優秀主管”,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。
心中除了喜悅,更多的是感動。
在此我要特別感謝陳剛店長和陸紅秀經理對我的培養和期望,還要感謝我的團隊和店內各位領導對我的支持和幫助,自己的付出與表現已經被得到最大的認可,我會更加努力。
自進xx工作至今已有XX年的時間,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒取得特別值得炫耀的業績,我只是在我自己的工作崗位上履行著自己的職責,盡自己最大努力做好自己的本職工作,做為店內招商部主管,我自認為我還存在很多欠缺,與公司的要求和領導的期望還有一定的差距,還有很多方面需要學習和提高。
被評為優秀主管,我覺得自己的肩上又增添了一份壓力,因而,在今后的工作中,我要隨著陳剛店長正確的指引下和陸紅秀經理細心的教導下更加勤奮、更加努力,盡我所能,為xx天山店貢獻一份力量。
也希望各位領導和同事們繼續幫助我、支持我,在此我謝謝大家!
我認為做好一家店最重要的就是看這家店的管理層,一個優秀的店肯定有一個優秀的管理層,一個優秀的管理層必定有一支優秀的團隊,店長就是一家店的靈魂,經理就是身體,主管領班就是手和腳,缺一不可。
大家都團結一致奔著目標一起努力,為了天山店的銷售更上一層樓。
新的一年到了,希望大家能大展拳腳,把工作做得更好。
因為我們天山店團隊是最成功的,也是最好的,我相信現在我們大家都奔著這樣的一個目標去共同努力共同進步。
天山店現取得的成績,是大家辛勤工作、努力拼搏、無私奉獻的結果,功勞是屬于在座的每位員工的。
我相信在天山店各位領導的正確帶領下,在我們每位員工團結一心,努力奮斗下,我們天山店將會取得更加輝煌的業績。
希望我們xx的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結一心,干好我們的工作。
借用陳剛店長開會時經常說的一句話“歷史只是一種參考,并不能預見未來。”成績只能代表過去,我要更加任重道遠。
繼續為天山店盡一份綿力。
這次能被評為優秀主管,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。
我也堅信,今后的工作一定會做得更好。
過去的榮譽已成為過去,xx天山店現面臨的形勢充滿激烈的挑戰和競爭,附近商圈日趨成熟,競爭對手日漸增多,我們要配合好店長和店經理的工作,并不斷加強個人修養,自我加強學習,努力提高工作業務水平,揚長避短,發奮工作,力求把工作做好的更好,樹立良好個人形象,盡我所能為公司多增加一份力量。
同事們,我們要力爭成為公司的驕傲,相信公司的未來將更加燦爛輝煌!天山店的未來由我們大家攜手共同創造。
在此新年將至,我在這里這里恭祝大家新年快樂,萬事如意。
謝謝大家。
升職的感言14
xx年前,我來到惠州平安,那時我很年輕,當然今天也還年輕,有人說你把最美好的青春時光獻給了平安,我想我的青春不在平安那會在哪里呢?那時的我除卻熱情沒有其他,而平安為我提供了廣闊的舞臺,給了我清晰的目標,輔導訓練提升我的能力,也給了我承擔任務的勇氣;正是因為平安,我從一個不經世事初入社會的青年成長為一個有著強烈社會責任和職業榮譽感的職業經理人,很慶幸當初選擇了平安并一直堅持。謝謝平安!
有人問我保險好做不?我說我來惠州的第一天就來平安保險報到了,在惠州沒有任何一個熟悉的人,從陌生拜訪開始我的平安生涯,似乎也很順利的做到了今天,你只要愿意,你也會做的很好。很多人不相信,但事實就是如此。我總告訴身邊的朋友:別談太空洞的東西,別考慮太長遠的事情,珍惜自己的時間,忠誠于自己的選擇,如果你還沒離職,那就還是保證今天的拜訪量吧!國務院規定每周工作5天,每天工作8小時,我們先不談什么事業,先談談遵守國家的勞動法規好了。
曾七次獲得環法自行車大賽冠軍的阿姆斯特朗說:我不喜歡跑步,我不喜歡跑步后的那種很累的感覺,但我知道跑步對我的身體有好處,能夠最好的保持我的競技狀態,所以我一直堅持跑步。這句話一直貼在我的書房,時刻提醒著我,工作中困難和挫折在所難免,瑣碎的事物有時也讓人煩惱,但記住你要選擇堅強面對,讓理性戰勝你的情緒!
xx年前,24歲的我走進了平安,今天,40歲的我站在了這里,回望走過的路回望同行的人,祝福和鼓勵是這xx年大家對我的期待,支持和幫助是這xx年大家對我的厚愛,謝謝您,我的朋友我的同事我的領導!
升職的感言15
尊敬的各位領導,
謝謝你們一向以來對我的耐心教導和幫忙,
當我看到升主管的消息后,心里充滿了激動,興奮,感激,
同時也感受到了身上的職責和使命,
我此刻深深的意識到,我此刻不僅僅是要把我的業績做好,做好榜樣和帶頭作用,
更就應做好的是幫忙公司和經理貫徹公司的管理制度和公司文化,
及時和經理溝通,協助經理做好分公司的日常管理工作,
培養更多的用心發奮的新人,為公司的快速發展儲備更多的人才,
經常和下屬溝通,及時發現下屬在工作、生活中的問題,及時幫忙下屬解決問題和疑問,
更好的幫忙下屬順利、踏實、用心、開心的工作和生活,
在以后的工作中,我會更加用心自信發奮的工作,
再次感謝各位領導,對我的信任、幫忙和支持,以及對我平時的包容,
我會用我用心的行動來感謝公司的信任和證明我的決心,
期望公司對我以后的工作進行監督、指導和鞭策,謝謝!
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