編輯辭職報告
在日常生活和工作中，需要使用報告的情況越來越多，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？下面是小編精心整理的編輯辭職報告，希望能夠幫助到大家。
編輯辭職報告1
李xx總經理：
我已接受一家出版社的聘用，擔任執行編輯一職，因此我將辭去在[xxxxx]公司擔任的項目經理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰。我在本公司工作任職的'最后一天是XX年8月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯系，我希望調遷工作能夠順利進行。為[xxxxx]公司服務的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦！
此致
敬禮！
辭職人：XXX
XXXX年XX月XX日
編輯辭職報告2
尊敬的報社領導：
您好！我是報駐的記者，我叫xxx，今天是來辭職的。我的辭職純屬個人原因，因為我厭倦了天天采寫新聞，隔三差五的`向領導機關和編輯部反映情況，還要時時跟群眾做好聯絡工作，了解群眾要求和反映情況，做好采訪工作。以上的事情常常讓我忙得不可開焦，而且常年駐外，無法和家人團聚，我現在想改變這樣子的生活。這就是我辭職的理獻上。
希望領導批準我的辭職申請。
辭職人：
20xx年x月x日
編輯辭職報告3
尊敬的領導：您好！
我來到xxx廣告策劃有限公司半年，開始感覺還不錯，真是想好好干下去。事實上也是如此，我當初以為，跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工，我才有發展和前途。不可否認我非常敬佩您，但只限于您的事業成就。我非常了解您撐起三個私企的辛苦，老板也很難，所以我有利益上的不滿很少說。
俗話說冰凍三尺非一日之寒，我認為公司的一些規章制度太過于偏向您的利益，對雇員也不信任，您整天盯著下邊的員工畢竟讓人覺得不舒服。
辦公開支是應該節省，但是什么事情不要太過吧，電話費已經降到最低標準您還是不滿意，我真不明白，難道公事也要用自己的電話打？
我對公司推出的負激勵制度表示贊同，畢竟沒有規矩不成方圓。但是什么都要講公平吧？遲到扣錢，那么加班呢？您也許會想加班是因為員工沒有能力所以才不出效率，但是您可能忽略了一點：我們是人。（一分鐘能打一萬字的`一定是非人類）
我不得不提到薪水的問題，我剛到公司來的時候您說試用期三個月薪水900元，您當時和我說過轉正后薪水在1200元——1500元之間，可是我試用期就有六個月，這也太離譜了吧？好不容易過了試用期，可現在的工資和您當初答應的最低標準還要差200元。如果不是當初對您還有一絲敬意，我早就走人了。
本來現在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代，少了誰公司都照樣運轉。我對公司充滿信心，您可以找到更好的員工，我辭職對公司不會有任何影響，畢竟現在人才有的是，祝愿公司興旺發達！
辭職人：xx
20xx年x月x日
編輯辭職報告4
尊敬的領導：您好！
經過一段時間的慎重考慮，我決定向公司提出辭職。首先，非常感謝公司領導對我的大力栽培。雖然當初我對燃具行業近乎一無所知，公司領導依舊給了我一個施展的舞臺�？墒墙橛谝韵略�，還是選擇離開。大學畢業后我沒有找到合適的工作，同時女朋友也宣布和我分手，在我人生中最灰暗的時刻是公司是收留了我，讓我很快的從失戀和沒有工作的打擊中走出來，讓我品嘗到了在工作中的樂趣，這是我一直很感激公司的地方，在將來的歲月中我還是會記住公司的好的，我不會忘記！
1、工作成績不顯著。這二年，我在公司策劃部就職，主要負責媒體投放、品牌宣傳、活動組織、終端形象、廣告設計、物料制作、市場信息收集、展廳管理等方面的工作。工作內容較為多樣化，也較為分散。雖然獨自在這個部門做了二年，但是自認在工作方面沒有突出的成績，或許是自身工作能力有限，無法繼續勝任這個職位。
2、身體欠佳。由于我身體健康情況一直不是非常理想，考慮到此工作崗位更需要一個健康良好的人勝任，以便更好的開展工作。譬如出差、收集市場情況，組織戶外活動等等。因此決定暫時推出這個工作舞臺，在家修養一段日子。
雖然我即將不在職，但是我依然向公司提出一個小小的建議：對策劃部的`人員編制增加至2人。這個部門的工作也分淡旺季，淡季的時候可能工作量較少，部門人員可以市場資料；旺季時，1人外出時，部門還需留守1人在公司進行其他事務的處理。如果只有一個人，經常會出現無暇顧及的局面。
我非常重視及珍惜在xx的這份工作，也很榮幸自己曾經成為xx公司的一員，我確信在廣州林內的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來極大的幫助。同時我也堅信：xx這個很好的平臺，將會招納到更出色的策劃人才加盟。當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！
最后，再次感謝公司領導在工作上對我的信任，同事在工作中對我的支持，并祝公司業務蒸蒸日上，祝同事們在事業上獲得更大的成功！
辭職人：xx
20xx年x月x日
編輯辭職報告5
尊敬的領導：
您好！
因本人的追求和新聞理念，與秉承的目標發生較激烈沖突、分歧，導致本人和《xx》的內容趨向，出現無法調和的矛盾。經過自己的認真思考和再三權衡，現決定，向單位領導提出辭職申請。
根據合同約定，員工辭職應當提前一個月向單位提出，在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的“失約”行為，并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失，也希望單位領導及相關部門能夠盡快批準我的申請。此外，以下幾點想法，權作“人之將走”的肺腑。
第一，我認為目前的管理團隊，缺乏統一的新聞理念，沒有成熟的新聞判斷程序，甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二，作為曾被外界一致看好，能夠繼承xx新聞理念衣缽的傳媒，xx目前卻在目前強大的壓力下，沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協，唯獨缺少xx在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。
第三，所謂“泛財經”的內容要求，除了管理團隊外，大多根本無法全面理解其內容。傍徨、不安和無所適從，現在是們最明顯的感覺和心理狀態。因為這個口號太過于抽象，不容易理解———至少我是這樣認為的。
第四，編輯手段過于簡單、缺少專業編輯精神和專業水平。我曾做過兩個實驗，我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發給xx、xx和xx的幾位編輯。之后，他們編輯好后回傳給我，對比之后我發現，這些編輯有專業的編輯功底、對稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下，我們的.編輯的手段似乎只限于刪減內容、組合段落……
第五，編輯們因其天然的領導身份，人為的在編輯稿子過程中，形成了優越心理-----似乎的稿子必須按照其思路進行，其思路就是正確的；缺乏對寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則，就重寫，重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯、小”的思想。但是“大”應該體現在對選題的判斷上，而不是如是。
辭職申請，請批準。
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
編輯辭職報告6
李xx 總經理：
我已接受一家出版社的聘用，擔任執行編輯一職，因此我將辭去在xxx公司擔任的項目經理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的.挑戰。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年8月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯系，我希望調遷工作能夠順利進行。為xxx公司服務的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。
并祝貴公司前程似錦!
此致
敬禮!
辭職申請人：xxx
20xx年x月10日
編輯辭職報告7
李xx總經理：
您好！
我是編輯部經理的陳順，由于種種原因我已向人力資源部遞交辭職報告�，F我已接受一家出版社的聘用，擔任執行編輯一職，因此我將辭去在xxx公司擔任的編輯部經理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的`挑戰。
由于時間緊迫，現我在本公司工作任職的最后一天是XX年9月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯系，以做好糾正工作。為xxx公司服務的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種種原因，我最后還是選擇了跳槽。
并祝貴公司前程似錦！
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XX年x月x日
編輯辭職報告8
中國xx雜志社領導：您好！
因本人的追求和新聞理念，與《中國xx》秉承的目標發生較激烈沖突、分歧，導致本人和《中國xx》的內容趨向，出現無法調和的矛盾。經過自己的認真思考和再三權衡，現決定，向單位領導提出辭職申請。
根據合同約定，員工辭職應當提前一個月向單位提出，在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的失約行為，并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失，也希望單位領導及相關部門能夠盡快批準我的申請。此外，以下幾點想法，權作人之將走的肺腑。
第一，我認為《中國xx》目前的管理團隊，缺乏統一的新聞理念，沒有成熟的新聞判斷程序，甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二，作為曾被外界一致看好，能夠繼承xx報系新聞理念衣缽的'傳媒，中國xx目前卻在目前強大的政治環境壓力下，沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協，唯獨缺少xx報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。
第三，所謂泛財經的內容要求，除了管理團隊外，大多記者根本無法全面理解其內容。傍徨、不安和無所適從，現在是記者們最明顯的感覺和心理狀態。因為這個口號太過于抽象，不容易理解至少我是這樣認為的。
第四，編輯手段過于簡單、缺少專業編輯精神和專業水平。我曾做過兩個實驗，我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發給xx窗、南方xx和南方xx報的幾位編輯。之后，他們編輯好后回傳給我，對比之后我發現，這些編輯有專業的編輯功底、對記者稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下，我們的編輯的手段似乎只限于刪減內容、組合段落。
第五，編輯們因其天然的領導身份，人為的在編輯稿子過程中，形成了優越心理——似乎記者的稿子必須按照其思路進行，其思路就是正確的；缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則，就重寫，重寫。盡管很多不錯的雜志都是大編輯、小記者的思想。但是大應該體現在對選題的判斷上，而不是如是。以上，為個人看法。
辭職申請，請批準。
此致
敬禮
編輯辭職報告9
尊敬的公司領導:
您好！
很遺憾此時向公司提交了辭職報告。
在公司快三個月了。就是在這里，我完成了從學生到社會人的轉變。公司給了我一個很好的鍛煉機會，學到了一些新的東西來充實自己，增加了我的知識和實踐經驗。在此對公司三個月來的關心表示衷心的感謝！是經理給了我難得的學習機會，讓我踏入社會后第一次有歸屬感。我一直培養和信任我。這里只能說，我讓你失望了！在離開公司的這一刻，我真誠的對你說謝謝！
一周前，經朋友介紹，我有幸應聘了一家出版公司的工作，非常順利地得到了面試官的好評，也將有機會從事編輯工作。于是我開始思考，認真思考。這幾天心里一直很糾結，很煎熬，不知道該何去何從。一方面，我很不愿意從經理那里培養和教導我。我現在的工作各方面都很好。如果和公司一起發展，我會有一個穩定的未來；另一方面，出版公司的工作和我的大學專業有關，也和我的興趣愛好一直有關，但同時又怕新公司的工作環境和發展沒有我想象的那么好，很可能會受到打擊，永遠不會遇到經理這樣善良的領導。
但是經過幾天的認真思考和綜合考慮，總覺得自己還年輕，應該勇于挑戰，給自己更多的機會去體驗不同的`環境。只有不斷努力尋找自己的定位，才是我下輩子應該走的路。以后不管成功與否，我都不會后悔自己的選擇。
我舍不得離開公司和一起工作過的同事。我無法承受經理的善意和信任，也無法承受同事之間的真誠和友好。我也祝公司在未來的發展中事業蒸蒸日上，一步登天！
綜上所述，由于個人原因，我懷著極其抱歉和不安的心情向公司提交辭呈。我將于11月27日正式離職。在此之前，我會盡最大努力把工作全部交出去。希望經理能多體諒一下給公司帶來的不便。希望你能給我你的認可。謝謝你。
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
編輯辭職報告10
尊敬的公司領導：
您好!
首先感謝公司兩年對我的培養，感謝哥哥對我的支持與厚愛，感謝《x雜志》的所有兄弟姐妹給我工作上的關愛。
今年5月1號正是我工作滿兩年，兩年時間內通過在市場上的鍛煉成長了不少，真的感謝公司給我的機會。然而由于上學比較晚，我自己已經比同齡人慢了一個節拍，因此總想去發現有更好的機會實現自己的'人生目標。之所以堅持到現在，是因為我想為公司服務滿兩年后再去重新尋找自己的夢想。而現在正有一個機會等待著我去實現，因此我不能再錯過幸運之神給我的安排。
如果說為什么我要離開公司，我想大部分是我自己的原因，經過今年近半年時間的反思，我不能再繼續浪費自己的青春，也不能去消耗公司的資源。因此從今年初就想在這不多的時間內寫出一些自己滿意的文章，不管別人怎么看待，但是今年我確實一直在努力，我不想虛度年華。
之所以寫給您辭職報告，是因為我怕我們之間避免不了一場爭吵，以您的脾氣和我的性格，我想只能用這種方式和您溝通，在我走之前需要兩件事和您溝通。望您能抽出時間與我溝通。謝謝！
此致
敬禮！
編輯辭職報告11
李xxxx總經理：
您好！
我是編輯部經理的陳順，由于種。種原因我已向人力資源部遞交辭職報告�，F我已接受一家出版社的聘用，擔任執行編輯一職，因此我將辭去在xxxxxx公司擔任的.編輯部經理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰。
由于時間緊迫，現我在本公司工作任職的最后一天是xxxx年9月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯系，以做好糾正工作。為xxxxxx公司服務的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種。種原因，我最后還是選擇了跳槽。
并祝貴公司前程似錦！
（簽名）
xxxx年xx月xx日
編輯辭職報告12
尊敬的總經理：
您好！
我是編輯部經理的xxxx，由于種。種原因我已向人力資源部遞交辭職報告�，F我已接受一家出版社的聘用，擔任執行編輯一職，因此我將辭去在xxxxxx公司擔任的編輯部經理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的'挑戰。由于時間緊迫，現我在本公司工作任職的最后一天是xxxx年9月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯系，以做好糾正工作。為xxxx公司服務的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種。種原因，我最后還是選擇了跳槽。
并祝貴公司前程似錦！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
編輯辭職報告13
李xx 總經理：
我已接納一家出版社的聘用，擔當履行編纂一職，是以我將辭去在xxx公司擔當的項目經理職位。我喜好我的新工作，盼望它可以給我新的`挑釁。我在本公司工作任職的最終一天是20xx年2月28日，離職前我有富裕的時候結束一些未完的項目并做好工作交代。如果您發覺以往的工作有甚么題目，請在便利的時候與我關聯，我盼望調遷工作能夠順利進行。為xxx公司辦事的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機遇為貴公司工作。
并祝貴公司出息似錦！
張xx
（簽名）
編輯辭職報告14
尊敬的公司領導：
您們好!經過深思熟慮，我決定辭去我目前在編輯部所擔任的職位。此時我選擇離開，并不是一時間的心血來潮，而是我經過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的'申請�，F實中有很多的無奈，每一人都會遇到這樣情況�！凹壹矣斜倦y念的經”，事實就是這樣，我在工作生活中都遇到了很大的問題，我需要換一個環境，換一種心情繼續工作下去。
人還未走，卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經工作過兩年半的地方?僅僅是為了未曾燃燒的青春?
我非常重視在培訓部這兩年半的工作經歷，也很榮幸自己曾是培訓部的一員，我深信我這段經歷，將對我的人生規劃以及今后的職業發展產生巨大的影響。請允許我借此機會對編輯部領導給我提供這樣的工作機會表示衷心感謝……
我已決定離開編輯部，希望領導不要挽留，我在編輯部并不是舉足輕重的人物，也沒有很強的工作能力，自從過完年到現在，思想波動比較大，思想一直很消極，所以我堅信公司領導能批準，我在以后的工作中，一定會更好的工作下去，牢記我在編輯部工作的情景，我相信我會做到的，繼續不斷的努力下去，相信每一人都會有一個美好的未來。以往我一直在不斷的努力，今后我也將會繼續不斷的努力下去!
請堅信：那份永恒已經為我們共同所擁有。我真切的感激、誠摯的歉意、莫名的感動都放在這里了，請拿走各自需要的那一份!愿編輯部能飛得更高、走得更遠、所向披靡、戰無不勝!愿我的同事們健康、快樂、開心、幸福!
此致
敬禮!
辭職人：xx
日期
編輯辭職報告15
尊敬的總經理：
您好！我是編輯部經理的xx，由于種種原因我已向人力資源部遞交辭職報告。現我已接受一家出版社的聘用，擔任執行編輯一職，因此我將辭去在xxx公司擔任的編輯部經理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰。由于時間緊迫，現我在本公司工作任職的最后一天是xx年9月10日，離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發現以往的`工作有什么問題，請在方便的時候與我聯系，以做好糾正工作。為xxx公司服務的這段經歷讓我受益匪淺，我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。然而由于種種原因，我最后還是選擇了跳槽。
并祝貴公司前程似錦!
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