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員工離職報告

時間:2024-04-20 11:27:33 其他報告 我要投稿

員工離職報告13篇(優秀)

  在人們素養不斷提高的今天,報告的用途越來越大,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的員工離職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

員工離職報告13篇(優秀)

  員工離職報告 篇1

尊敬的公司領導:

  自20xx年入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近兩年的.時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。

  但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出離職申請,并希望能于今年12月正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。

  希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  員工離職報告 篇2

尊敬的經理:

  您好!

  我在汽車公司已經兩年了。這兩年,在公司同事的幫助和協助下,尤其是經理的信任和支持,我的工作還是有很多不足。平心而論,領導青睞和重視,同事合作融洽。這真的是我開始工作以來遇到的最好的工作環境。

  但是猶豫再三,我還是寫了這封信。

  我要離開公司了!

  雖然我真的不想,但是我不得不選擇這樣的`方式。

  我很珍惜這兩年xx組給我的鍛煉學習成長的機會,也很感謝經理和同事們的幫助。很感謝xx給了我這樣一個認識自己,改變自己的平臺,不斷訓練自己從象牙塔走到現實。在一汽工貿這個大家庭里,我學到了很多在學校從未接觸過的東西,開始學會認真對待工作,善待身邊的每一個人,珍惜這份工作的機會,努力讓自己在錯誤中成長。

  面對我的很多錯誤,我只覺得對不起。我非常感謝經理的信任,一次又一次給我機會。我的每一個錯誤都是因為我不夠認真和負責。鑒于本人能力有限,現申請辭職,望領導批準!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  員工離職報告 篇3

尊敬的領導:

  您好!

  我寫這封辭職信,是因為我認為現在是我離開公司的時候了。在這里,我要感謝公司領導和同事們對我的支持和幫助,讓我在工作中有所成長和進步。

  然而,由于個人原因,我需要離開公司尋求其他的發展機會。我深知我的'離開會給公司帶來一定的不便,但我會盡快完成工作交接,以減少這種不便的影響。

  我會永遠銘記在XXX工作的這段經歷,感謝公司給我提供了這樣的機會。我希望公司能夠理解我的決定,并批準我的辭職申請。

  最后,祝愿公司的業績不斷提升,領導和同事們身體健康,工作順利!

此致

敬禮!

  離職人:xxx

  xx年xx月x日

  員工離職報告 篇4

各位領導:

  您好!

  首先,非常感謝大家一年來的信任和關心。在這段時間里,我認真回顧了過去一年的工作,覺得自己很幸運能在xxx工作。我一直很珍惜這份工作。一年來,公司領導關心我,教導我,同事們也給了我很大的幫助。

  在公司一年多的工作中,我學到了很多東西,在專業技能和生活方面都有了很大的提高。感謝公司領導的關心和培養,此時此刻我只能對我的`離開表示深深的歉意。非常感謝公司給我這個工作鍛煉的機會。這時候我選擇了離開,不是一時興起。經過長時間的考慮,我決定辭職。

  最后,真心希望蛋糕店一步一步贏,蒸蒸日上!

  xxx

  xxxx年xx月xx日

  員工離職報告 篇5

  您好!我很抱歉在公司正值用人之際向公司遞交員工辭職書。真的要走,心里真是有些不舍。但是鑒于自身的一些原因,我不得不離開。

  在公司的這段時間里我通過和客戶電話溝通及處理它們系統的問題,從中學到了好多東西并發現了許多自身的不足。雖然挨過您幾次批評,但每次我從中都會有許多收獲,我學會了如何靈活地和思路清晰地處理問題;學會了如何面對不同的客戶;學會了如何處理比較復雜得問題;學會了如何能夠更好地和廠家及客戶溝通協調;學會了如何能夠更好地做好本職工作。而這些寶貴的經驗對于我今后必將受益無窮。

  感謝公司在我入職以來的培養關心和照顧,從X年X月份來到公司至今,我學到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經歷都是一筆寶貴的財富,我為在彩卡的這段工作經歷而自豪。

  在結束一段工作經歷的時候,嘗試著寫一份精彩的辭職報告遞交上去。也許,自己會從中得到很多意料之外的收獲。

  這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來葛洲壩房產公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

  我知道自己在工作中存在好多的問題,許多問題處理得不太妥當或沒有能及時有效地處理。但是我可以問心無愧地說自己一直是在努力地做好自己的本職工作,也一直在用心地工作,希望能夠達到領導的要求,做到領導滿意。

  我是懷著十分復雜的.心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

  我一直牢記您教導我的這句話:“學會控制自己、學會控制別人、學會控制局面”。我也把它做為自己的座右銘并一直朝著這個方向而努力。我相信它對我的今后也會產生積極地推進作用。

  到xx公司是我大學畢業后的第一份工作,在這里我正式踏入社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。一個好的開始至關重要,而我很慶幸選擇了xx公司作為自己踏入社會的第一個工作單位。在公司工作的四年多時間里,我得到了許多,成長了不少:感謝公司領導對我的關心和培養,給予了我足夠的信任和一個能充分發揮自身能力的平臺;感謝各位同事對我的幫助和指導,幫我從一個懵懵懂懂的大學畢業生走到今天。在xx公司的四年多時間里,平等融洽的人際關系讓我常常有家的感覺,也由于這份不舍,讓我這份辭職報告遲遲無法落筆。但我深知天下無不散之筵席,經過慎重考慮,我還是不得不因為個人原因向您提出辭職。

  售后工作我已經和xx交待清楚,并做好交接工作。能夠處理的問題我也已經處理妥當。我希望自己能夠在走時站好最后一班崗。

  最后請允許我誠摯地祝愿公司今后一帆風順、蒸蒸日上!

  員工離職報告 篇6

尊敬的`領導:

  你好!

  感謝公司多年來對我的關心和培訓。自從我在xx年xx月來到xx公司,我學到了很多。無論我將來去哪里,做什么,這段經歷都是一筆寶貴的財富。我為在網通公司的這段經歷感到驕傲。

  現在,由于個人原因,辭職預計會得到領導的批準。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  員工離職報告 篇7

尊敬的公司領導:

  您好!

  我在公司一直過得很好。非常感謝公司領導對我的照顧和同事對我的幫助。但是,由于工資和工作時間的原因,很抱歉我決定辭職。作為一名行政文員,我每天做很多復雜的事情。工作上我分不清文員和行政文員的區別,工資也分不清。我每天都做這些事情;辦公設備的管理,電腦、傳真機、簽過字的長途電話、復印機的具體使用和登記,名片的打印,郵件、報紙的收發,低值易耗辦公用品的發放和登記以及離職時的歸還,各種辦公用品在倉庫的保管,每月的.清點,年終的庫存統計,以保證有收發的驗收手續,保證賬賬賬相符,完成勤工、采購等一大堆雜活。但是我一個月工資才1000多,一周工作六天。感覺自己的付出不等于收獲,自己的現狀也改變不了什么,所以選擇辭職。

  希望領導能批準我的辭職請求,正式辭職期間我會做好交接工作。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  員工離職報告 篇8

尊敬的王總:

  您好!

  作為一名在酒店工作了七年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作。在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。

  這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開。但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。王總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。

  那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。

  這是您帶領我們取得的第一次成績。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。

  可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的`社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。

  當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲:謝謝您,王總!

  萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。王總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  日期:xxxx年xx月xx日

  員工離職報告 篇9

親愛的楊經理:

  你真棒!

  首先,衷心感謝您四年來對我的信任和關心。

  在這段時間里,我仔細回顧了我過去四年的工作,覺得自己很幸運能在龍威公司工作。我一直很珍惜這份工作。四年來,公司領導關心我,教導我,同事們也給了我很大的幫助。在公司工作的四年里,我學到了很多東西,在專業技能和生活方面都有了很大的提高。感謝公司領導的關心和培養。我只能對此時此刻的離開表示深深的歉意。非常感謝公司給我這么難得的.工作鍛煉機會。但是由于個人發展需要,經過慎重考慮,決定辭職。我請楊經理根據我個人的實際情況來理解和支持我。

  請原諒我做出這樣的決定,請原諒我的告別。我想我們將來會有機會一起工作的。

  遞交辭職信后,12月20日正式離職,完成工作交接。

  短短四年,我們公司發生了巨大而可喜的變化。很遺憾我再也不能為公司的輝煌未來貢獻自己的力量了。只真心祝愿公司業績一路飆升!公司領導和同事身體健康,工作順利!

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  員工離職報告 篇10

尊敬的xxx經理:

  您好!

  很遺憾,這個時候我已經提出了辭職。

  來公司快一年了。感謝領導的指導和關心,特別是經理!是你給了我一個又一個好的學習機會,讓我踏入社會后第一次有歸屬感。經理,你一直培養和信任我。這里只能說,我讓你失望了!在離開公司的這一刻,真誠的說聲謝謝!

  我活了幾十年,一眨眼就去了四分之一?三分之一?或者更少。一枯一榮,皆有定數。我可能一年都綁不住年輕火熱的'心。也許這是真的,于是我開始思考,認真思考。我覺得人生的下一步就是回到社會,遇到挫折,在不斷的奮斗中找到自己的定位。無論以后成功與否,我的頭永遠向前看。

  離開公司,離開曾經共事的同事,承受不了領導的關心,承受不了管理者的善意和信任,承受不了同事之間的真誠和友好。上一層樓,祝公司未來發展事業蒸蒸日上!

  如上所述,由于個人原因,特此正式向公司提交辭呈,望領導批準。謝謝你。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  員工離職報告 篇11

尊敬的公司領導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的。我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。進入永亨集團工作不知不覺已經三個多月了。感謝公司對我的培養和照顧,也很感謝領導對我的關心、指導,使我獲得了更多的發展空間和成長機會。

  通過這段時間的工作,我發覺自己對這工作缺少熱情和干勁。我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的.并不完全一致。

  對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意。我會在遞交辭職報告后按公司的要求在一個月內配合公司安排交接完工作再離開。

  祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

  同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xx年xx月xx日

  員工離職報告 篇12

各位領導:

  在xx集團工作是我的榮幸,也是XX發生的最開心的事。在這短短的七個月里,我開始適應正規的工作和生活,開始從新的高度去了解醫療保健行業,然后認識到自己的不足,看到了自己的不足。

  在這七個月的.工作中,我負責了xx的前期策劃,廣告片的跟進,xx二期的策劃和跟進,xxxx內衣的劇本撰寫,xx、xx、xx等項目的資料收集和簡單策劃,xx劇本的撰寫。現在,我還有xx和xx產品的影視劇本創作。

  總結這七個月的工作經驗,看似很豐富,但我知道,與其說我是策劃,不如說我是高管。我羨慕xx的遠見,哀悼自己的渺小。我對項目的完成和上市充滿激情,但對市場效應也很失望。當時我開始覺得很難給自己一個正確的判斷。

  公司的項目層出不窮,但是我發現我的眼界和專業能力上升的很少。可能是我太急功近利了,總覺得自己發揮不了能力,有些東西還是把握不住。

  經過慎重考慮,我提交辭職申請,請批準。

  為此,祝你也用你的智慧帶領公司走向更高、全新的未來…

此致

敬禮

  申請人:xxxx

  日期:xxxxxx

  員工離職報告 篇13

親愛的領導:

  很抱歉此時向公司提出辭職。在公司快半年了。這段時間公司領導對我很照顧,同事對我也很友好,對我的工作生活幫助很大。雖然工作有時候有點累,但是比起我在這里得到的,那點微不足道的努力就像大海里的一滴水。前不久我還慶幸自己被這個群體接受了,以為可以在這里發揮自己的才能,實現自己的價值,但現實很諷刺,因為各種家庭原因,我不得不選擇離開。這種寫法看似虛偽,但當我寫下這份辭職報告的時候,內心大多是愧疚和遺憾,而不是對新生活新工作的'憧憬和幻想。這個時候離開,我為同事的幫助和關心感到羞愧,也為領導的錯愛和關心感到羞愧。很遺憾不能和同事同甘共苦,不能見證誠信馬達的輝煌。我希望幾年后我不會對今天的決定感到太遺憾...最后祝公司蓬勃發展,蒸蒸日上。也祝領導和同事身體健康,工作愉快。

  此致

敬禮!

  申請人:

日期:

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