[經典]普通員工的辭職報告
在日常生活和工作中,報告有著舉足輕重的地位,報告具有成文事后性的特點。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?以下是小編為大家整理的普通員工的辭職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
普通員工的辭職報告1
尊敬的公司領導:
您好!
首先感謝公司對我的培養,長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖和大家在一起的`日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。
現由于我已懷孕x個月需要回家調養身體,不能在公司繼續工作了,決定在xx年xx月xx日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告2
尊敬的領導:
您好!
經過幾天的深思熟路,主要從個人和公司的'發展角度,我決定離職。軍山酒店是我在廣州進來的第一家酒店,讓我學習了很多,成長了很多,感謝各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃,熱情豪放,斗志昂揚的我漸漸遠去,讓我看不清自己發展的方向。我一直的觀念是:不斷學習,不斷改變,不斷努力,完善。
我也一直在努力,以便更好的發揮自己的作用,但是我覺得個人在公司一直找不到久違的激情,找不到目標,所以業績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡。衷心的祝愿軍山大酒店業務蒸蒸日上,與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利,事業有成,身體健康。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告3
敬愛的xx各位領導:
非常遺憾在這個時候我申請辭職。
自20xx年底入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。
在過去的近xx年的時間里,利用給予良好學習時間,學習了一些新的.東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于兩年多的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。
但因為某些個人的理由,我最終選擇了向提出辭職,并希望能于今年xx月xx日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對,對客戶盡好最后的責任。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告4
尊敬的領導:
您好!
進入公司工作也有了快半年了,這半年,從自己適應,再到歷經疫情,大家共同的克服困難,居家來辦公,再回到公司,可以說這半年經歷了很多,而自己也是體會到在公司工作的不容易,來這,我也是經過一番考慮,才最終做了決定,但這個決定,而今看來確實是錯誤的,可能也是當時自己的想法太過于天真,對于自己的能力也是過分的自信了,導致真的在工作的崗位上,確是不斷的犯一些錯誤,而且一直工作沒有做的特別好,自己過得也是不順利,現在自己也是想明白了,所以決定辭職。
定位一直沒有定好,其實回想下,當初的決定,其實有一部分原因是抱著學習的心態來的,我也是擔心過自己能不能做好,畢竟這份工作里面用到的能力其實并不是自己特別擅長的部分,我想做出一些改變,想要看看自己的極限是在哪里,來嘗試過了,也是發覺到,很多的事情并沒有我之前想的那么簡單,一份工作,其實包含的東西真的很多,而且又不是我特別擅長的領域,那么想要去做好,真的很艱難,除了遇到的問題多之外,也是有很多的不適應,這半年來,我也是不斷的去解決工作上的難題,去漸漸的熟悉,去做好,雖然也是得到肯定,度過了試用期,但是我也是體會到,我想要更進一步是很艱難,除了自己的基礎還不夠好之外,同時也是對于這份工作,并不是自己特別喜歡,合適的,導致最后學到了一些東西,但是工作卻做的艱難,并沒有在其中真的感受到工作帶給我的成就感以及快樂。
一份工作,說到底,占了個人生活其實蠻多的時間,如果自己都不想去做,做的過程里也是沒有感受到工作帶來的`樂趣,那么其實也難長久,我也是清楚,自己無法再繼續下去,也是不想再給公司添加麻煩,我的工作其實也是讓同事們操心很多,經常性的一些基礎的錯誤都是會出現,雖然最后也是去做好了,但是也是會有挺多的擔心,而自己也是每天過的不是那么順利,一天下來,特別的累,這不是工作上的那種累,而是自己心里感覺到的累,覺得是一種煎熬,讓我也是清楚的知道,真的要走了,不能再待下去,對自己對公司都是不好的,而我的離開,也是我認真思考之后才有的決定,也是希望予以理解。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告5
尊敬的領導:
您好!自入職以來作為xx服裝公司的一名員工始終都很享受這份工作,感謝公司賜予良好的工作環境,各位領導的信任及包涵。同時也感謝各位同事賜予的友善關心和關懷,感謝各位領導賜予我一個進展和呈現自己才華的空間和舞臺:
從20xx年xx月xx日我第一次進入服裝廠,進入車間由一個一般的學徒工走到現在。感謝xx集團以及給位領導賜予了我一個呈現自己的舞臺,也給了我一個呈現自己才華的空間。讓我從一個普通的學徒工轉變成為一個嫻熟的機臺操作工,在由一個縫紉工轉到司機的工作崗位。由于在當司機過程中給位領導對我的工作賜予了充分的確定。把我調派到內蒙通遼,和現任赤峰金盛制衣有限公司的鄭廠長對通遼地區進行考察,選取適合服裝行業使用的廠房。
考察結束回廠后因工廠已有司機,我本著能為公司增加利益而不是干吃飯不干活的狀態申請再次進入車間,深化一線再次以一名縫紉工的身份回到車間。為公司制造我所能制造的價值。
再回車間一個月后,由于公司先期擴大規模人力資源短時間緊急,加上各級領導對我的信任。又把我從車間抽調出來,另配一名完成的工作人員(于旺)派遣到xx市xx縣xx鎮剛破產的工廠,將其屋內所屬物品,總價值盡x余萬元的機器設備逐一整理出來,歸攏到位等待總公司的調配。后由于領導們對我的充分信任。將所屬機器設備裝運的任務也交付于我。我為了不辜負各位領導對我的信任,千方百計詳盡一切方法,在當時油價上漲運費提高的狀況下通過當地的貨站,最終找到我認為價格是最低的車輛進行運輸。
機器設備裝運完畢后我隨車到達內蒙古赤峰市(我退伍以后想在也不去的省份,因工作需要我還是什么也沒說),到那里后我與現任xx有限公司的x廠長和xx制衣有限公司的x廠長共同參加xx的先期籌建工作。在兩位廠長和行政廠長x經理及其他的`管理人員的共同努力下xx有限公司快速的由起步轉變成實體企業。并在xx區域起到了相當大的企業影響力。
在過去的這一年半里,公司賜予良好的培訓同時,并不斷地學習新的東西來充實自己,受益最深的是在xx的卓越訓練、還有第一次參與公司內部組織的訓練,增加了自己的實踐閱歷,特殊是在xx店工作的日子里,我很充實!很歡樂!大家為了一個目標,共同努力,共同奮進,很辛苦的工作。小月總是任勞任怨,很勤快、湯米那種永不言棄、不放棄的執著佩服的我是五體投地。從她們身上讓我更懂得生活,什么是來之不易,每當拿到工資時,都會感到很幸福,可這幸福中的確帶有帶多點苦澀。是大家共同辛苦換來的,大家的點點滴滴都是那么的多姿多彩。生活在百圓這個大家庭里,讓更多人懂得什么是“愛”,什么是珍惜,這個大家庭讓人感覺真的很暖和,對于公司的照看表示真心的感謝!
由于些個人緣由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,我會盡里協作做好交接工作,保證一切正常運作,對公司、對顧客,盡好我最終的責任,并盼望于x月xx號正式離職,望領導批準!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月xx日
普通員工的辭職報告6
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。來到公司也已經快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的'思考。但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的工程的啟動,所有的后續工作在公司上下竭力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個工程安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進展入職培訓,使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓工程做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教導,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經發生了宏大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天奉獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告7
尊敬的領導:
您好!
非常感謝公司為我提供這個平臺讓我發揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特別是我做錯事情的時候,我很彷徨,很茫然,理想跟現實總是存在一定的距離,跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職,望您能認真對待并予以準辭,為盼!
我受能力、水平、文化、等多方面所限,做事情、考慮問題不夠周全,給公司帶來的不便之處還請諒解,當做錯事時,總是以自己還年輕,剛從學校畢業,沒有社會經驗為由為自己開脫。殊不知已從學生這個舞臺轉變為紛繁復雜的.社會大舞臺,角色轉變了所處的位置轉變了,看待事情,處理問題的方式方法也應有所改變,可我還是停留在學生這個階段上。雖說公司的事情比較雜,不過確實很能鍛煉人的,我也從中學會并汲取了很多知識以及為人處事的道理,積累了很多經驗,這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的,我還是很難勝任,覺得壓力很大,辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好,不過請您放心,我一定會把手頭上的工作交接好。
祝愿公司業績蒸蒸日上,也祝愿您一切順利,一帆風順!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告8
尊敬的領導:
您好!
我已經來公司工作xx年多了,這是我做的第一份正式的工作,是份來之不易的工作。在這里我叩開了社會的大門,對社會有了更深一步的'了解和看法。
來到公司,我學到了不少東西,剛到公司時是維護崗位,工作不講方法,沒有與用戶預約上門時間并安排好當日工作時間表,有的上門時用戶已經好了或是家里沒人,就耽誤了一些時間,造成一些用戶等等時間過久。轉正后來到客服,對此體會比較深刻。客服工作雖說簡單但也做好也不是件容易的事情,雖然每天就是接接電話,做做記錄,及回訪用戶使用情況。
在與用戶交流也不是件容易的事,有的用戶是急脾氣,說話快,你得跟上他的節湊,有的用戶不愿多操作,一上不了網就要求上門,也有的,在晚上打維護電話還要求馬上過去,電話中要想辦法讓他多操作,多試幾種方法,如果實在派不了人,和他耐心解釋,一般用戶也都會理解。
客戶是上帝,無論用戶提出什么樣的問題都要根據用戶反映的情況分析和快速的解決,領導在我的工作中也經常提出我需要改進的地方,工作質量一天天提高,心里也很高興,只要是心態平和,針對發生的問題勤于思考,不明白的多請教資格老的同事,處理問題質量高了,工作效率高了,也使自己的能力得到了提升。
一個公司就是一個大家庭,在這里結識了不少好朋友好兄弟,離開確實很是不舍,就像當初去上學離開家人和畢業時離開同學一樣,一樣的情愫再次從心底涌起。只能道一聲珍重,后會有期!希望公司發展蒸蒸日上,永駐輝煌。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告9
尊敬的領導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。
自我去年進入公司之后,由于領導對我的關心、指導和信任,使我有了這樣的工作平臺機會,獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在各方面學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響公司的工作,決定在20xx年xx月xx日辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現有工作造成的影響,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。
非常感謝領導在這段時間里對我的教導和照顧。在xx公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是xx公司的`一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!祝xx公司的業績蒸蒸日上!并再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告10
尊敬的領導:
您好!
在酒店工作一段時間酒店的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的`個性要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點。
雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。
酒店的員工最近變動很大,所以交接可能需要一段時間。我希望盡快完成交接。這個時間可能很短。如果執行難度太大,我同意推遲一段時間。但還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
本人因故不能在酒店繼續工作,現提出一個月后離開酒店,敬請批準辦理離店手續。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告11
尊敬的領導:
您好!
由于酒店發工資的不準時,所以導致生活壓力倍增,終日彷徨,深感恐懼,每天活在壓抑中無法自我解救。
由于本人年紀還小,心理承受能力較差,所以較害怕想不開,再加上我才十六歲,不想讓自已生活在壓抑之中。“一個十六歲的花季少女,由于家庭原因遠離家里出外打工被拖欠工資半年,長期精神壓抑,最終選擇了在打工的地方與世長辭….”當我在網上看到這么一篇新聞的時候,很震驚很震撼,也許深陷同境,所以我十分理解那女孩當時心情,那種帶著絕望,痛心欲絕,懷著對天下人的怨恨而離開了。
或者是從她身上看到了自己,又也許只是我想多了,但是為了避免一切我想的。經過深思熟慮,連夜的`思考,為了我的父母,我的未來,還有我還沒見過的另一半以及還沒誕生的兒子或女兒,我不得不想您提出要求辭工。
親愛的經理,我知道您是個很了不起老板,擁有很多財業物業,所以我一直相信您還是會發工資我的。不過如果您覺得我在這沒親沒戚沒地方住,所以不發工資給我了把就讓我在宿舍住到這個月月尾我還是萬分感激。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告12
尊敬的領導:
您好!
我因為自己個人的一些原因之后不會繼續的在公司工作了,所以現在我提出辭職,希望您能夠同意,我想您也應該是能夠理解我所做的這一個決定的。在提出辭職之前我也是仔細的思考了很久的,我也做好了自己之后的規劃,并不是因為工作不順利或者是遇到了什么問題才辭職的。我會在一個月之后才離開公司,在這段時間我會交接好自己手上的工作,您也可以利用這一個月的時間去找接替我的員工。
我來到公司工作已經有好幾個月的時間了,這幾個月我自己的進步是非常的大的,我想您應該也是能夠看到我的進步的。這段時間我工作是非常的努力的',為了自己的進步也去思考了很多的問題,花費自己很多的時間和精力,才有了現在的這個成績。我對自己現在的能力是很滿意的,雖然我知道自己還是有很大的進步的空間的,但我想我的進步速度應該是算快的了。但是我自己之后有了新的計劃,不適合繼續的在這里工作下去了,所以我想自己還是選擇辭職會比較的好一點。
雖然自己的進步是很大的,但在這個過程中我犯的錯誤也是不少的,給您也帶來了很多的麻煩,在這里也向您道歉。雖然我是犯了很多的錯誤的,但自己也是處在一個學習的階段,所以犯錯也是難免的,自己在犯錯之后也會努力的去改正自己的錯誤,去反思自己的問題,所以我想我的表現應該是很不錯的。很感謝您在我工作的這段時間對我的包容,給了我很多的幫助,教給了我很多的工作上的一些技巧和職場上的一些道理,我才能夠有現在這樣的一個工作能力,我心中一直都記得您對我的好。
現在我因為自己的一些原因需要離開公司,其實心里也是有一點愧疚的,因為自己之前一直都沒有做出很好的成績,但是現在好不容易有一點成績了就需要離開公司了。雖然我知道我這樣的做法是有一些自私的,但我覺得我是應該要為自己多考慮一下的。在這里工作我是很開心的,但我覺得我應該要為自己的未來多做打算,而不是只貪圖現在的成績。我很感謝公司給了我就業和發展的機會,祝愿公司的發展越來越好。同時也很感謝同事對我的照顧,希望之后還能夠有再見面的機會。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告13
尊敬的領導:
您好!
首先致以我深深的歉意,懷著極其復雜而愧疚的心情寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是處于個人原因,不能在公司繼續發展!
時光荏苒,x個多月的時間轉瞬即逝,在xx公司的工作使我真正從校園踏上了社會,在xx工作經歷帶給我很多愉快的`記憶,也帶給我人生經驗的增長,在這短暫的時間里我學到很多,離開對于我個人來說或許是一種損失!
非常抱歉,實習的x個多月里,我并沒有為公司創造多大的價值。十分感謝公司x個多月以來對我的培養,感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是咋現的曇花也曾肆意綻放過,即使是瞬間的流星也曾盡情的燃燒過,沒有遺憾,沒有怨言,雖然我并未成功,但是我努力過。我在公司所接受的培養,在我的一生之中都沒齒難忘。
很榮幸曾經身為xx公司的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利,事業有成!
最后,希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年xx月xx日離職,希望能得到公司領導的準許!
誠祝xx公司事業百尺竿頭更進一步!
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
普通員工的辭職報告14
尊敬的x總:
您好!
工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之后,特此提出申我自愿申請辭去在xx的一切職務,敬請批準。
在xx四年的時間里,我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的`科研經驗和實踐技能,對科研工作有了大致的了解。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。
在這里,特別感謝x(xx的上級單位)x主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xx主任在xx二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝您身體健康,事業順心。并祝xx事業蓬勃發展。
此敬
敬禮
申請人:x
x年xx月xx日
普通員工的辭職報告15
尊敬的領導:
在這里首先先謝謝諸位在近段時間對我的工作支持。
同時也感謝支持、理解、信任我的那些員工們!
一個企業想有發展就像戰場打仗一樣,需要一個統一的。管理,從上到下需要令行禁止,企業的發展利益永遠放在首位,企業管理經營者,不僅要制定相關的企業發展,各項規章制度,并要求干部員工嚴格遵守各項規章制度,制定各項員工福利標準,制定企業文化,讓員工更好的了解企業今后的發展,同時還要考慮企業多元化經營管理。
為企業增添更多收入。
提高企業干部員工的福利待遇。
是一個剛組建的.新公司,在現有物業市場已經算是起步很晚的物業公司了,想在現有物業市場生存、擴大發展市場,首先依靠自身開發商,先把企業品牌打造出來,嚴格執行各項規章制度,培養打造本企業自己的團隊,在今后的幾年里,積累企業財富,在xx市提高xx企業的社會知名度!讓更多人知道,了解,渴望,只有這樣才能在今后的市場站穩、擴大。
現在物業專業人才都在外面市場發展,同時物業市場也因為種種因素影響著人才發展壯大。
所以物業有一個很好的機會,正因為是一個剛組建的物業公司,人才能夠看到今后個人升值發展空間大,所以現在就應該培養,組建企業團隊,淘汰篩選不適應本企業發展的人員。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
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