職業規劃范文（精選14篇）

　　在我們無暇顧及時間時，時間早已匆匆流逝，你有為自己做過職業規劃嗎？現在就讓我們好好地規劃一下吧。到底應如何做職業規劃呢？下面是小編精心整理的職業規劃范文（精選14篇），歡迎大家分享。

　　職業規劃 1

　　一、前言

　　職業生涯規劃在對一個人職業生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結的基礎上，對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權衡，確定自身最佳的職業奮斗目標，并為實現這一目標做出行之有效的安排。職業生涯規劃能幫助個人真正了解自己，為自己定下事業大計，籌劃未來，擬定一生的發展方向。

　　對每個人而言，職業生命是有限的，如果不進行有效的規劃，勢必會造成生命和時間的浪費。職業生涯活動將伴隨我們的大半生，擁有成功的.職業生涯才能實現完美人生。因此，職業生涯規劃具有特別重要的意義。

　　二、自我盤點

　　1、生活概況：身體健康上沒有什么大的毛病，但由于工作的緣故，長時間坐在電腦前，平時又缺乏體育鍛煉，體型偏胖，有脂肪肝趨勢，屬于亞健康；平時生活習慣還算良好，平時早睡早起，作息正常；不抽煙，偶爾喝酒沒有酒癮，沒有不良嗜好；工作之余會看些歷史、軍事、科教方面的書籍、影像資料，喜歡棋的牌類的益智游戲。

　　2、工作概況：20xx年10月底進入單位；20xx年11月初借用市局變電工區，在路橋集控站實習4個月，提為副值；20xx年3月初，調到市局變電工區的椒江集控站擔任副值值班員；20xx年11月初調回椒江供電局變電工區，目前還是副值。由于剛進來不久，同事之間不是很熟悉，班組內的人際關系還有待發展。參加工作以后，發現學校里所學的知識與實際工作嚴重脫節，認識到理論與實際的差距。所以要積極拓展工作上的業務知識。

　　三、未來人生職業規劃

　　確立規劃是制定職業生涯規劃的關鍵，而規劃又有短期規劃和長期規劃之分。長遠規劃的目標需要個人經過長期艱苦努力、不懈奮斗才有可能實現，確立長遠規劃時要立足現實、慎重選擇、全面考慮，使之既有現實性又有前瞻性。短期規劃更具體，對人的影響也更直接，也是長遠規劃的組成部分。

　　1、短期規劃：

　　工作：積極完成班組里布置的工作任務；嚴格遵守各項規章制度；與同事多多溝通，建立友善、互信的關系。

　　學習：對工區所管轄的各個變電站、開關站能夠較全面的熟悉；勤學勤思，多向師傅們請教，提高自己的業務技術水平；多看些和110kV變電站運行有關的業務知識，為接收110kV變電站以后，工作可以更加得心應手。

　　生活：保持良好的生活習慣，加強體育鍛煉，提高身體素質；利用業余時間多看書充實自己，提高自己的知識面。

　　個人發展：爭取明年年內通過中級工考試；爭取明年年內通過提值考試，成為正值。

　　2、長期規劃

　　在自己的工作崗位上，踏踏實實的貢獻自己的力量。業務上能有所精進，成為班組技術骨干。全面提高自身文化素質，結合平生所學，出一本書，供后來人鑒戒、學習。

　　四、結束語

　　有計劃有目標固然很好，但更重要的在于具體工作的落實與實施。任何計劃、目標，只說不做到頭來都會是一場空。然而現實世界是未知多變的，很有可能在付出了很大的努力之后，卻沒能成功。當制定出的目標計劃遭遇問題時，有時候更需要的可能是機遇。不過目標有沒有實現不重要，重要的是有沒有努力過、付出過？過程往往要比結果更重要，莫以成敗論英雄。每個人都有追求幸福的權利，不論他能不能得到幸福，他都有這個追的權利。

　　職業規劃 2

　　序言：

　　大學，是每個學子心中向往的天堂。大學是一個人生觀、價值觀形成和完善的地方。大學亦是一個小社會，教育和培養我們逐步適應社會。在大學里我們要學習的不僅是專業知識，還有我們的實踐能力，我們面臨的是一個全新的開始。我們需要像阿基米德那樣尋找一個支點，來實現生命的騰飛，而這個支點正是我們的學業生涯規劃。

　　在這個工商學院里，做為經濟系的學生，我深愛我報的專業—國際金融。在如今物欲橫流的社會里，金融已成為一個不可或缺的部分，炒股票，買基金，炒外匯，利用金融知識進行一系列的套期保值，無不影響著國家的經濟發展。學好金融知識并運用到將來的工作上，是我此時的目標與對未來的展望。

　　本分規劃分為自我評估、外部環境分析、職業目標選擇、方案實施、評估與反饋。

　　自我評價

　　志向抱負

　　志向，也叫理想，也叫抱負，是人這一生為之奮斗拼搏的目標和價值取向。志向的大與小，理想的對與錯，決定了每個人的人生旅程的成敗和最終的結局。志向，猶如一團永不止息的烈焰，理想，好比人生航船的航標。沒有志向的人，就好比船在茫茫大海中沒有了方向，盲人失去了導盲犬一樣裹足不前。樹立自己的目標，堅定自己的信念，是駛向彼岸的關鍵，所以，讓志向的火炬激情燃燒，讓理想的航標為人生導航，讓自己的人生插上理想和志向的巨翼，振翅高翔。一個胸有大志，腹有有良謀的'人，一個能夠扎扎實實的做小事，矢志不渝做好一件事的人，一定能夠在自人生這張新美的白紙上瀟蕭灑灑地描繪出絢爛精彩的畫卷！

　　個性特征

　　我善于與人交流，不管是陌生人還是相熟的人，我都能很自然的和他們做朋友，始終保持著笑臉，是我獨有的招牌。

　　霍蘭德職業興趣測試：

　　測試結果：

　　我的職業興趣類行為： S社會型，組合類行為：SEC型。

　　測評結果解讀：SEC組合所代表的相應職業：

　　社會活動家、退伍軍人服務官員、工商會事務代表、教育咨詢者、宿舍管理員、旅館經理、飲食服務管理員。

　　DISC行為方式測試

　　分數

　　型測試者的行為方式可用如下詞匯描述：主動、好勝、大膽、進取、創新、獨立、敏捷、直接、強硬、愛冒險、敢于競爭。在實際工作中表現出： 做事積極主動，精力充沛，有理想有抱負，堅定自信，做事有目標有計劃，勇于創新突破，不愿處理瑣碎事務； 具有較強的控制欲，希望控制周圍的環境，希望別人聽其命行事； 果斷行事，敢于冒險，不怕犯錯，顧慮面子但能適時調整策略，并能尊重他人的好主意； 反應快捷，表達能力強，但不會高談闊論或拐彎抹角，有時容易忽略聽者的感受； 以目標和任務為重，追求效率，講求結果。缺乏耐心傾聽，不習慣表達同情，難于與人建立親密關系。 D型人適合從事的職業：領導人、政治人物、律師、高管、老板、業務代表、創業家、職業軍人、傳銷商、民意代表等。

　　才儲分析法：

　　才儲分析：您的性格類型傾向為“ ESFJ ”（外向 實感 情感 判斷 傾向度： E55 S52 F74 J60 不假思索指數：20）

　　有愛心、有責任心、合作。希望周邊的環境溫馨而和諧，并為此果斷地營造這樣的環境。喜歡和他人一起精確并及時地完成任務。忠誠，即使在細微地事情上也如此。能體察到他人在日常生活中的所需并竭盡全力幫助。希望自己和自己的所為能受到他人的認可和賞識。

　　型的人通過直接的行動和合作積極地以真實、實際的方法幫助別人。他們友好、富有同情心和責任感。 ESFJ型的人把他們同別人的關系放在十分重要的位置，所以他們往往具有和睦的人際關系，并且通過很大的努力以 獲得和維持這種關系。事實上，他們常常理想化自己欣賞的人或物。ESFJ型的人往往對自己以及自己的成績十分欣賞，因而他們對于批評或者別人的漠視很敏感。通常他們很果斷，表達自己的堅定的主張，樂于事情能很快 得到解決。 ESFJ型的人很現實，他們講求實際、實事求是和安排有序。他們參與并能記住重要的事情和細節，樂于別人也能對自己的事情很確信。他們在自己的個人經歷或在他們所信賴之人的經驗之上制定計劃或得出見解 。他們知道并參與周圍的物質世界，并喜歡具有主動性和創造性。 ESFJ型的人十分小心謹慎，也非常傳統化，因而他們能恪守自己的責任與承諾。他們支持現存制度，往往是委員會或組織機構中積極主動和樂于合作的成員 ，他們重視并能保持很好的社交關系。他們不辭勞苦地幫助他人，尤其在遇到困難或取得成功時，他們都很積極活躍。

　　您適合的領域有：消費類商業、服務業領域 廣告業、娛樂業領域 旅游業、社區服務等

　　傾向度解釋、類型盲點及發展建議見MBTI第二步分析）

　　勞工關系調解人、 零售經理、 商品規劃師、 團隊培訓人員 旅游項目經營者、 演員、 特別事件的協調人、 社會工作者、 旅游銷售經理、 融資者、保險代理/經紀人、 幼教老師、職業策劃咨詢師、 旅游管理/導游、促銷員、 海洋生物學家、 精品店、商場銷售人員、 娛樂、餐飲業客戶經理、 房地產銷售人員、 汽車銷售人員、 市場營銷人員（消費類產品）、廣告企業中的設計師、 創意人員、 客戶經理、 時裝設計和表演人員、攝影師、 節目主持人、 脫口秀演員、社區工作人員、自愿工作者、 公共關系專家、 健身和運動教練。

　　職業規劃 3

　　職業生涯規劃的意義和目的在于一個人對自己清醒客觀的對自己優劣勢的了解，同時對客觀的市場行情和客觀的發展前景有一個預測。在這個基礎之上做這樣一個規劃，就是讓制動權掌握在自己的手里，自己走的每一步其實都是朝那個目標努力，這樣走其實是真正的節約了時間，增長了一些機會，讓自己永遠在不斷的隨著信息的更新，也更新自己的一些知識和技能，按照既定的目標去努力，最終能達到自己所最向往和所要求達到的那個目的地。

　　一、職業規劃需考慮的因素

　　按照一般人的理解想到找工作，其實職業規劃的落腳點不在于找工作，職業規劃的核心在于找到自己適合的方向，是一個方向定位。具體而言有幾個大的方面，自我了解，了解自己的特長、興趣傾向、性格特征、價值觀追求，這些東西決定了在哪個領域會做得比較好，適合在哪個領域做，起這樣的決定作用。這是第一個方面的事情。

　　第二個事情是了解外界的信息，比如你自己能力很強，學了很多的技巧，但是社會對你的技巧是否需要是要考慮的方面。

　　最重要是兩者的匹配和結合，就是職業和行動，職業規劃就是知己知彼、決策、行動三大模塊。但是每個模塊細化進去可以分成很多不同的理論。路徑依賴是經濟學一個名詞，火箭發射器推進器的至今是4英尺8.2英寸，為什么是這個尺寸？反推要用這個東西必須用火車來運，火車就這么一個寬度。火車為什么這么寬？因為鐵軌這么寬。為什么鐵軌這么寬？因為曾經造鐵軌的人是造馬車輪子的人，造馬車輪子的人是根據古羅馬的馬匹，古羅馬兩匹馬的屁股決定了當今社會最先進的火箭發射器的直徑，其實也就是說前期的選擇有可能決定你以后的莫種狀態�，F在做一個很好的選擇，對未來影響是深遠的，現在只看到一個專業社會一個熱點選擇的話，如果不適合你，將來的痛苦是很長久的。

　　我接觸過一個學生在北森做咨詢，是北大、清華這樣級別的學校計算機的博士，他咨詢以后說對這個專業非常不喜歡，他在讀碩士的時候想要退學。但是那個時候退學連碩士文憑都沒有，迫于外在壓力繼續讀，現在博士還有一年畢業了，他決定將來出去找工作也不會在這個領域工作，他說他可以放棄。找工作的時候說我是�？莆膽{，不是什么博士，其中的損失有多大。進入沉井效應，已經填了這么多，后期還要填，但是損失很大。在這個階段如果能夠很理智朝長遠的方向思考，選一個比較適合學生發展的專業的話，將來的意義就很大了。

　　二、高中生職業規劃的意義

　　初期來講高中生人生觀和價值觀包含的興趣并沒有完全的成型，因為都是在學校里面，跟將來的職場發展是有差距的。而這些東西往往是依據市場的環境有所改變的，這個時候的確要考慮到將來發展的趨勢和目前現實的情況。那么如何來選擇這些呢？有以下幾點，一個是通過父母的分析判斷為孩子們設定這樣一個方向；另外通過父母本身的意愿，并沒有做客觀的分析判斷，把自己以前沒有實現的愿望強加給孩子，讓孩子承擔過多的責任；接下來就是學校里邊的規劃，老師可以提供一些幫助和建議，但是老師往往是依據孩子在學校的成績而做的判斷。再有一個就是孩子的興趣。最后往往根據分數，實在沒辦法了，就選一個吧，上總比不上強。

　　如果切入到職場，肯定是通過父母進行選擇是非常好的判斷。但是父母并不能完全了解到孩子的一些想法、一些興趣點，而這些從后期來看，可能方向是沒有問題的，但是后來發現孩子并不喜歡這個專業，雖然這個專業有非常好的發展前景，卻并不喜歡，這就要考慮把孩子的興趣和將來的發展結合起來，這是最為關鍵的一點。而對于我們來講，需要對他們進行一些科學的測評和數據進行分析，結合我們非常廣泛的人力資源包括影響力的背景進行判斷，如果沒有這些的話肯定都是片斷的。

　　三、高中生職業規劃案例

　　我現在講一個女孩子是學習環境工程方面的學生，通過我們后來對她的職業測評，她個人的興趣是偏向金融、財經方向發展，但是她高中時候選擇專業錯誤的選擇了建筑工程專業，她在四年的大學學習之中對這個專業毫無興趣，每門課程都是勉強通過，工作之后由于建筑工程專業性很強，所以她畢業之后到一個建筑公司去工作，她對這份工作也毫無興趣，在工作了兩年之后想轉向金融行業，自己辭職考了半年的研究生，最后考研失敗了。當她到我們公司來咨詢的時候我們告訴她，本科金融專業或者是財經專業的學生，而且是出身名校的，比如像上海財經大學、中央財經大學、西南財經大學這樣名校的學生，現在都很難進入銀行、保險或證券公司，所以她即使將來考到了金融方面的研究生畢業之后也很難找到銀行方面的工作，因為她本科之后沒有金融方面的工作經驗，即使將來拿到一個研究生證也很難進入金融行業。 她非�？上У囊稽c就是，如果在考大學的`時候就選擇了財經或者財務方面的專業，讀下來四年大學，她工作的時候就有可能選擇進入一家銀行，或者進入一家企業做財務分析的工作，這非常符合她的興趣，但是由于她錯誤的選擇了專業�，F在她已經很難轉行了，只有回到她的建筑工程方向去發展，這樣即使她的工作很痛苦也難以再轉到真正感興趣的職業方面了。

　　有兩種補救的方式，一個是針對學習比較好的學生，有很多學校前20％的學生在大一的時候可以選擇轉換專業，第二種方式，通過第二學位的學習來轉換自己的專業。

　　我還有一個客戶，她性格比較隨和，溝通能力比較強，給人的感覺非常善意，我們通過對她的測評、通過對她的分析覺得她做工作非常合適，但是她大學所學的專業是某農學專業，這樣她今年在大學畢業的時候就業就非常困難，有很多招人事助理職位的企業，職位的要求是人力資源專業或者工商管理專業或者是有一定工作經驗，她雖然個性很適合做人力資源工作，但是她切入進去比較困難。我們所遺憾的是，如果她在高中時代選擇的時候就選擇了人力資源專業的話，她現在的就業會更加容易。

　　職業規劃 4

　　陳xx（化名）25歲，本科，基金公司職員，一個活潑開朗的女孩子。她說自己不是一個理想的采訪對象，“我很平凡，沒有很高的事業期望，職業生涯就是這樣一步一步走過來的，似乎水到渠成，但是我相信成功就是做最好的自己�！�

　　她的職業生涯路似乎很平坦，從財政局到證券公司，再轉行到現在的基金公司。但是“做最好的自己”，正是陳xx畢業3年后就取得了一份滿意工作的重要原因。她從海運學院財會專業畢業后，沒有像同學那樣把目光只投向海運、物流行業，因為學校的背景更加適合這樣的選擇。陳xx希望專門從事金融行業的工作，她把簡歷更多地投向了這樣的行業和部門。

　　畢業后陳xx的第一份工作是在某區財政局，工作有點枯燥乏味，并不太適合性格活潑的她，陳xx最初的收入也不高，月薪只有2000元左右。但是陳xx并沒有就此消沉，而是積極地做好自己的本職工作。陳xx是個很有責任心的人，即使工作不是很理想，她覺得盡心盡力完成工作也是很必要的，“我覺得無論如何要對得起自己獲得的薪水，盡力的付出，終歸會有回報”，同時陳xx也在靜心等待著機會的來臨。

　　半年后，陳xx的同學推薦她去一家證券公司面試一份行政助理的工作，陳xx認真的工作態度，良好的專業素養，讓她在數十名競爭者中脫穎而出。在證券公司的工作，讓她受益匪淺，但是她也感到了很大的職業壓力，因為證券公司對從業人員的要求很高，很多同事的學歷和資歷也高于自己，做行政助理需要處理很多繁瑣的事情，陳xx也經常遇到超越自己學識的情況，而不知道如何應付。但她依然堅持著“做最好的自己”的信念，在認真完成自己的工作的同時，也不斷地完善自己、提高自己，“那時候頂著很大的壓力，對自己也是一種挑戰”，工作中陳xx沒有退縮，沒有被困難擊倒，遇到自己不懂、不擅長的地方，陳xx就認真地向同事請教。她的親和力和良好的人際關系也使同事們愿意給予陳xx建議和幫助。此外陳xx還在業余時間里不斷從專業書籍和相關雜志報紙中汲取知識，提高自己的專業能力。很快陳xx就消除了最初的壓力感，開始逐步勝任工作，憑著認真負責的工作態度和優秀的工作成績，陳xx的月薪也從初進公司的4000元上升到了6000元。

　　一次偶然的機會，陳xx接到了一家中外合資的基金公司的面試電話，基金公司從招聘網站上選中了陳xx的簡歷，陳xx的證券行業經驗正是公司所需要的�；�金公司給陳xx提供的是基金銷售的職位，這對陳xx來說既是機遇，又是挑戰�；�金公司是金融界的'新生力量，基金公司職員也成為金融界的“新寵”，很多證券從業人員都愿意跳到基金公司。雖然這份工作與陳xx所有工作經歷有著很大差別，是從內部管理的崗位轉到了外部銷售的位置，但她還是抱著以往對待工作的樂觀態度。

　　陳xx的新工作是面向機構投資者，主要是一些大企業和上市公司，在證券公司的從業經驗給她創造了比較好的關系網和業務基礎，加上良好的溝通技巧，她總能完成預定的銷售計劃。在別人看來，她是個幸運兒。對此，陳xx看得很平淡，“踏踏實實地走好每一步，總會有機會的，事業是這樣，生活也是這樣”。

　　陳xx馬上就要參加一個國際MBA的課程了，“做最好的自己”是這個臉上一直掛著微笑的年輕白領的信條。

　　職業規劃 5

　　教師作為一種以人育人的職業，對其自身的素質和勞動質量提出的要求是很高的、無止境的。因此，需要教師不斷設計出適合自己未來的發展規劃。教師發展是教師人生價值實現的過程，是教師在充分認識教育意義的基礎上，不斷提升精神追求，增強職業道德，掌握教育規律，拓展學科知識，強化專業技能和提高教育教學水平的過程。在新課程改革的背景下，為做學習型、創新型的教師，使自己能、符合高品位要求的教育者。我按照學校的要求和自己的實際情況制訂出未來三年的發展規劃。

　　一、個人現狀分析

　　自畢業至今，工作已1年多。從其他工作崗位轉到教師崗位工作，還有許多知識需要繼續學習�！奥仿�漫其修遠兮，吾將奮然而求索”在教育教學工作中，我認真學習經驗豐富教師之長處，不斷提高自身業務素質，對課堂教學也有了自己的一些思考與想法。但隨著新課程、新理念以及我校的“青藍工程”等一系列教學改革的不斷推進、深入，我發現，雖然我在工作中認認真真、盡心盡力地做好本職工作，但要想突破原有工作水平、提高工作效率，做好教務工作的同時提高自己的教學水平，仍有很多改進的地方。我想，這需要我不斷地學習，不斷地吸收新課改的基本理念，在課堂教學中創新的使用教材，發現新的切實可行的教學方法，并且能夠發揚自己的優點，吸取別人的長處，更好地促進自身的發展。我深感自己的文化底蘊不夠豐厚，專業知識仍然不夠扎實，教育教學中的創新意識還不夠，缺乏對學生心理狀態、特征的認識和研究，在日常的自我學習中欠缺持久性和連續性。這需要自己在今后教學生涯中獨斷規劃，不斷提高。

　　二、職業發展目標與行動措施

　　我的三年目標是：

　　第一年：明確自我發展目標，熟悉崗位職責

　　作為參加工作不久的新手教師，首先要明確作為教師的基本要求和發展方向，樹立正確的價值觀和責任意識。同時盡快適應工作環境，熟悉我的崗位職責。

　　1、加強理論學習，提高自己的政治思想素質，積極虛席崗位知識，為自己下一步的工作做準備，了解部門其他人員的工作職能和他們的長處，遇到不懂得認真向他們請教學習，學習他們工作和生活中的長處，積極參加部門所組織的各項實踐活動，在實踐中提高自己的師德表現，樹立扎實的工作作風。

　　2、在工作中，認真做好每一次會議記錄，學習大家工作安排的條理性和時間規劃的合理性，認真記錄大家對每一項工作的完成步驟和與系部老師的溝通方式，為自己的.工作做準備，力求自己在工作的在方式方法上達到最優。

　　3、學習是教師成長的源泉，只有在不斷的學習中，我們才能獲得進步。我在教務處的崗位是實踐教學管理，我利用第一年的時間了解學院實踐條件和實踐設施的基本條件。

　　第二年：加強崗位技能培養，提高工作能力和工作效率

　　經過一年的學習，對學院的基本情況和條件有了詳細的了解，在工作中要積極認真配合領導，按時保質保量的完成領導交給的每一項任務。我的崗位是實踐教學管理，實踐教學。是教學工作中不可缺少的有機組成部份。要建立與理論教學有機結合，以能力培養為核心、分層次的實驗教學體系，教學內容注重傳統與現代的結合，不斷改進實驗方法和手段，并增加綜合性、設計性實驗項目。要注意培養學生進行科學實驗的能力，幫助學生掌握科學的實驗方法，訓練嚴格的科學態度和作風，不斷提高實驗教學質量。在工作職責范圍內我會保證實踐教學的正常運行，為實踐老師提供便利的條件。

　　作為一名在學校工作的人員，必須要教好一門課，因此做好教務工作的同時我要提高自己的教學水平。學習課堂技能是立足講臺的關鍵，這就需要我們向成為研究型教師方向努力，要善于在教育教學實踐中發現問題、分析問題，總結經驗以指導教育教學實踐活動，使提高教育教學質量的得到最優化，切實打造“效率課堂”。同時，要給學生一碗水，自己必須要有一桶水。因為學生對知識渴望是永無止境的。對于始終站在流行時尚前沿的設計來說，始終需要教師保持對時尚新動向的敏感度和掌握度。在扎實的學術根底與理論底蘊之上，我覺得不斷加強學習、進修，始終將專業化水平與時代接軌是十分迫切和必要的。

　　第三年：教學相長，教研并進，形成自我教學特色

　　1、熟練地掌握教育教學技能，有一定的教學經驗和反思能力，并能在反思的過程中不斷調整自己的教學行為，在教育教學過程中初步形成自己的特色。即探索適合自己的課堂教學模式，用新的理念指導自己的課堂教學，通過課堂教學實踐，形成自己的教學風格并大膽創新，總結經驗，不斷求索。

　　2、時刻關注教育界的最新動向，通過各種信息傳播手段廣泛獲取現代教育教學信息和教育教學改革經驗，進一步加強教育理論學習，為成為研究型教師打下基礎。

　　具體措施

　　1、牢記教師使命，樹立兩種意識

　　時刻牢記教師的神圣使命，始終堅持尊重學生的自由發展。將教育作為幸福人生的一個支柱，幫助學生們理解幸福、創造幸福，這是作為教師最本源最重要的目的。

　　選擇了教師這一職業，就需要懂得追求學生的成功才是自己人生成功，所以就需要樹立奉獻意識和責任意識，啟迪學生的智慧，塑造學生的心靈。

　　2、樹立終身學習的觀念，切實提高自身業務素質

　　通過學習提升師德修養，豐富知識結構，增強理論底蘊。多聽老教師和同行的課，積極向同教研組前輩學習，吸取他人的長處，不斷提高教學能力，努力使自己的教學質量達到優良的水平。

　　3、認真研究課堂教學，在實踐中反思與總結

　　重視對教學的反思，教學感想要做即時的記錄，整理和歸納。最重要的是能夠隨時記錄，要形成每一節課寫教學反思的習慣，把課堂中最精彩及最難忘的片段及時地記錄下來。積累日后成為教學論文的素材。

　　4、認真備課，提高教育科研水平

　　課前積極鉆研教材，理清教學內容路基順序，做好充分的備課工作，認真備好每一堂，備好每一個學生的課，備好課堂的教學教法。課后做好教學后記與教學反思。善于觀察與總結，提高課堂教學設計能力。并及時積累個案，歸納資料，撰寫有實效的專題論文或報告。

　　這三年的時間將在我的教育生涯中占有重要的一席，在完成自己本職工作之余，通過拜師，與名校交流，以學者為友，使自己富有創新意識；通過不懈追求探索，提升了自己的綜合素質和創造能力，提升了自己和自己的事業。但一切都是新的開始，新的目標，在今后的生活和工作中，我將努力按照自己的規劃一步一個腳印，踏踏實實地實現自己的育人理想—對學生負責，對學院負責，對社會負責。

　　職業規劃 6

　　美好愿望：

　　工作進程順利，家庭美好幸福

　　職業方向：

　　臨床護士

　　總體目標：

　　完成碩士、博士的學習，進入三甲以上醫院踏實完成近十年的臨床護理工作，認真積累并總結工作經驗，為成為一名成功的護理教育者累積經驗，努力盡早成為護理教育者。

　　已進行情況：

　　讀完本科

　　社會環境規劃和職業分析（十年規劃）

　　1、社會一般環境：

　　中國政治穩定，經濟持續發展。在全球衛生事業發展迅速的形勢下，中國衛生事業也在突飛猛進的發展，所以我國高素質的醫學人才也層層輩出。

　　2、衛生職業特殊社會環境：

　　由于中國的衛生事業的發展需要更多的高素質，高技術，高能力的醫學人才，特別是臨床經驗豐富的老師，老師是培育`青出于藍，而勝于藍`的使者。中國衛生事業的發展，必須要適合中國的國情，這就為當代衛生事業的認識提出了切實的要求與任務。

　　行業環境分析

　　行業分析：就中國的醫療體系中，醫護比例而言，中國仍需要大量的臨床護理工作者，臨床護士的市場需求較大，對與具有豐富的理論知識，扎實嫻熟的技術的臨床護士更是急需。

　　個人分析與角色建議

　　1、個人分析：

　�。�1）自身現狀：

　　英語水平一般，需要提高口語水平；盡快適應工作和社會，精通各項護理技術操作；具有較強的人際溝通能力；思維敏捷，表達流暢；在大學期間培養了較強的組織協調能力；有很強的學習愿望和能力。

　�。�2）性格：內外兼有

　　特長：中醫刮痧

　　愛好：聽音樂，讀書，寫隨想，參加各種有意義的活動。

　　2、角色建議：

　　父親：“積極向上，不斷學習，能力要強”；“工作要努力，有發展，自己提高真正受益者是自己�！�

　　母親：工作要上進 ，婚姻不要誤。

　　老師：確定目標，勇往向前。

　　同學：“托希望與你，希望進軍國家衛生部！”

　　職業目標分解與組合

　　職業目標：業務能力高的`護理人士，優秀的護理教育者。

　　1、20xx年－20xx年：

　　成果目標；通過臨床工作，總結出適合當代中國護理教育的理論

　　學歷目標：碩士研究生畢業，取得碩士學位；取得主管護師資格證、通過英語高級口語考試。

　　職務目標：護士長

　　能力目標：精通各項護理技能的操作，通過實習具有一定的實踐經驗；具備精湛的業務能力；有一定的科研能力，發表2篇以上論文。

　　經濟目標：2000—5000元/月

　　2、20xx年－20xx年：

　　學歷目標：通過副主任護師的晉級，取得教師資格證。

　　職務目標：護士長，優秀教師

　　能力目標：熟練處理醫務工作，工作業績在同級同事中居于突出地位；成為受歡迎的教師。

　　經濟目標：4000—7000元/月

　　3、20xx年－20xx年：

　　學歷目標：攻讀并取得博士學位

　　職務目標：大學高級講師

　　能力目標：科研能力突出，在國外權威刊物發表論文；形成自己的護理管理理念，有很高的演講水平，具備組織、領導一個團隊的能力；帶領更多的護理教育者，提高中國護理教育工作；具備應付突發事件的心理素質和能力；有廣泛的社交范圍，在業界有一定的知名度。

　　經濟目標：6000—10000元/月

　　成功標準

　　我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。順利進入醫院，掌握總結經驗后盡快轉入教育工作。當然只要自己盡心盡力，能力也得到了發揮，每個階段都有了切實的自我提高，即使目標沒有實現（特別是收入目標）我也不會覺得失敗，給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。

　　職業生涯規劃實施方案

　　實施存在的障礙：

　　1、缺乏豐富臨床經驗；

　　2、缺少技能、創新能力；

　　3、快速適應能力欠缺；

　　4、身體適應能力有差距。

　　5、社交圈太窄。

　　解決方法

　　1、教育培訓方法

　　（1）充分利用碩士研究生畢業前在校學習的時間，為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。

　　（2）充分利用臨床實習階段的時間多做，多看，多問，多聽，多學。

　　（3）積極參加各種有意義的社會實踐活動。

　　2、討論交流方法

　�。�1）在校期間多和老師、同學討論交流，畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。

　　（2）在工作中積極與直接上司溝通、加深了解；利用校友眾多的優勢，參加校友聯誼活動，經常和他們接觸、交流。

　　3、實踐鍛煉方法

　　（1）鍛煉自己的注意力，在嘈雜的環境里也能思考問題，正常工作。有意識地進行自我訓練。

　　（2）養成良好的學習習慣，多總結，善于動腦筋，思考出更簡潔的操作技術。

　�。�3）充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。

　　本人對于職業規劃的看法

　　1、職業規劃為大框的職業信息方向；沿自己目標向前，向前看，一直向前進行。

　　2、規劃是對未來的計劃，但計劃總有變化，要因時而異，隨周圍一切的變化而變化；但總不變的是積極向前。

　　3、每個人心中都有一座山峰，雕刻著理想、信念、追求、抱負；每個人心中都有一片森林，承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人，若要獲得成功，必須拿出勇氣，付出努力、拼搏、奮斗。成功，不相信眼淚；成功，不相信頹廢；成功不相信幻影，未來，要靠自己去打拼。

　　職業規劃 7

　　前言：人生中我一直堅信“機遇總是降臨于有準備的人”，而“有準備”就是要有規劃。所以擬訂一份職業生涯規劃將對我的人生有莫大的幫助，畢竟把人生掌握在自己的手中要遠遠勝過隨意而安。一份職業生涯規劃，所包含的是我對未來的發展，也是促進我理想實現的催化劑。進行一份有效的規劃，不僅可以在時間上減少浪費，還可以加快自己在職業生涯的前進步伐。作為當代大學生，若是對自己未來的發展方向一片茫然，那么怎么才能被這個社會所接納呢？怎樣去奮斗自己的事業呢？因此我為自己擬訂了一份職業生涯規劃，為自己的未來進行好好的規劃。

　　一、自我認知

　　我是一名性格偏內向，愛沉默思考。比較重感情。業余時間愛關注時事，也喜歡聽音樂，外出散步，聊天。

　　自我優勢；做事認真，有條理，有計劃，有責任心。

　　自我劣勢；對于問題的考慮往往不夠周到，做事有時不夠堅決。

　　職業興趣—餐飲管理

　　職業能力—餐飲管理（專業優勢）

　　職業價值觀—尊重團隊精神

　　職業性格——追求完美

　　二、餐飲行業的發展和就業狀況

　　餐飲業一直以來職場被忽略的“寶藏” 。在職業規劃意識為先的理性回歸下，一些發展前景好、潛力大、薪資高的行業尤其受到家長、學生的關注。其中餐飲行業尤被認為是職場上尚未被充分挖掘的“寶藏”。

　　1、行業容量大：

　　作為全球十大熱門行業之一，餐飲管理專業在國際上一直屬于就業熱點。隨著2008北京奧運會、2010上海世博會、2010年廣州亞運會和越來越多的國際大型活動在中國舉行，中國對餐飲管理專才的需求也日益增大。

　　近幾年，來自全球各個知名品牌的餐飲集團紛紛瞄準了中國市場，并大力投資和加盟，導致行業內的高級專業人才形成了供不應求的局勢。據國家旅游局統計，世界上每一分鐘都有一個旅游餐飲業的職位產生。

　　2、中高級人才匱乏：

　　3、從行業特性來看，餐飲業尤其需要那些專業度高、綜合能力強的中高級人才。學院表示，那些語言能力強、具備全球化視野、接受過全球最先進的培訓、有實戰經驗的人才將尤其受到餐飲的青睞。

　　3、重視資歷和持續發展：

　　餐飲管理行業不是一些家長認為的“吃青春飯”的行業。這一行業沒有年齡、性別的限制，相反也是個越老越吃香，可以終身為之服務的行業。因為隨著資歷的增加，與人打交道的經驗就越豐富，處理事情的能力也越強。

　　4、較高的薪酬和福利待遇：

　　根據中國飯店協會最新發布的《中國飯店業職業經理人20xx年度薪酬報告》顯示，20xx年度全國飯店業職業經理人的平均年薪為15、13萬元。就五星飯店而言，北京、上海、廣州、深圳、蘇州五地的飯店總經理平均年薪均已超過22萬元。另外餐飲業也為從業者提供了體面的工作環境、衣食住方面的多重隱性福利，這是其他行業工作者所沒有的。

　　三、職業目標和規劃

　　1、3—4年內：熟悉餐飲營運，做到某個部門的中層主管；進修獲得餐飲管理的大本函授文憑和中級職業資格證；強化語言學習，英語口語流利。這個基礎在地方餐飲獲得。

　　2、5—8年內：部門主管；進修獲得中高級職業資格證；同樣強化語言學習，至少掌握三門外語，英語口語流利，其他小語種能基本看懂和簡單交流。這個階段，如果地方餐飲發展不錯，那就要爭取做到該餐飲的執行副總經理；如果因為其他原因，則去武漢市的大型餐飲尋求發展，做到部門主管的位置。

　　3、8—12年內：部門總監；就修獲得高級職業資格證；保持強化語言學習。這個階段，如果在地方餐飲做到了執行副總經理的位置，那么就一定要去長沙市尋求更好的發展，甚至降低職位從部門主管的位置做起也可。

　　籠統地說，我的目標是，10幾年以后進入一級城市的'大型集團餐飲，做到部門總監或執行副總經理。我很看好長沙的發展，長株潭經濟帶的發展潛能很大，而且這個城市的生活基本符合我的生活理念。當然，未來的變化因素很多，發展的機會、婚姻家庭等，最終不一定是長沙市。

　　在餐飲行業達到一定高度，接觸核心人群有一定的人脈網后，我很有興趣轉向做企業培訓和咨詢行業，或者教書育人，或者創業。

　　進入工作10年內，需要在工作以外完成的積累：不斷學習理財知識，學會科學理財，保障一定品質的生活。養成隨時記錄新的想法和靈感的習慣，提高文案策劃、寫作能力和演講水平，閱讀相關書籍，關注最新案例，保持思維的活躍。養成寫作的習慣，閱讀能提高文學素養的書籍，保持想象力，保持個人魅力。

　　不積跬步，無以成千里。計劃是成功的敲門磚，當如果只停留在計劃上，而沒有實際行動，一切都只是空談。因此，職業生涯規劃——行動才是關鍵！

　　職業規劃 8

　　在今天這個人才競爭的時代，職業生涯規劃開始成為在人爭奪戰中的另一重要利器。對企業而言，如何體現公司“以人為本”的人才理念，關注員工的人才理念，關注員工的持續成長，職業生涯規劃是一種有效的手段；而對每個人而言，職業生命是有限的，如果不進行有效的規劃，勢必會造成生命和時間的浪費。

　　作為一個剛進行一年的新員工而言，對于一個剛從儲蓄柜員轉到大堂經理的崗位上的新人而言，若是帶著一臉茫然，機械化地工作，即將就會被別人取代。因此，我試著為自己擬定一份職業生涯規劃，將自己的未來好好的設計一下。有了目標，才會有動力。

　　崗位分析

　　銀行的大堂經理就是一個營業廳的'形象，是第一個接觸客戶的人，因此，微笑很重要。大堂經理主要職責是導儲，分流客戶，識別客戶，接受咨詢，適時把銀行的產品推薦給客戶。 這個崗位對于個人的性格與協調能力要求很高�？蛻艟褪巧系�，客戶要求至上。只有服務做到位了，我們才能贏取客戶的信任，抓住客戶的需求，才能推銷我們自己的產品。

　　要把目前崗位工作做好，除了要有良好的服務意識，還要有專業的知識，因此我對自己職位做了一下的規劃

　　第一步，立足現有崗位，利用空閑時間熟悉銀行業務和理財產品知識，進一步明熟悉大堂業務。

　　第二步，學習充電，兩年內考取行內認可的金融理財師證書。

　　第三步，積累與客戶相處的溝通技能與技巧，積累金融市場相關專業知識。如果條件允許，參加理財進修學院更多的培訓課程。通過銀行現有資源進行內部崗位調換，從事理財規劃師相關的工作。

　　第四步，用5—10年的時間，積累工作經驗與專業技能水平。借助銀行平臺，積累自己的客戶資源和人脈資源，朝著資深理財規劃師方向邁進。

　　莎士比亞曾說過：“人生就是一部作品。誰有生活理想和實現的計劃，誰就有好的情節和結尾，誰便能寫得十分精彩和引人注目。在機遇與挑戰粉墨登場的社會里，我們應該勤勤懇懇的刻苦鉆研，只有付出，才能有收獲。未來，掌握在自己手中。

　　這只是我現在對自己職業的規劃，雖然夢想與現實之間總是存在著差距，但是這種差距是可以通過自己的努力來消除，這個過程也就是夢想實現的過程、我深深的知道要實現以上規劃不是一件容易的事，其過程之艱難是可想而知的、成功，不相信眼淚，未來，要靠自己去打拼！謝謝！

　　職業規劃 9

　　職業規劃是一件大事，它決定了人一生的事業走向，同時也關聯相應的生活方式、職業規劃發生在職業選擇之前，也同時發生在職業發展的過程中，規劃，調整再規劃是一條必經之路。

　　職業規劃五要點聽從心的召喚

　　在評估過自己的能力，特長和專業方向之后，一定要順從心的選擇、很多年輕人容易被物質條件，社會評價和同類攀比等多種因素影響了自己的判斷和選擇、相信自己的直覺，在判斷自己的職業前景時一定要讓心說話：我會熱愛這樣的職業，我有能力接受職業帶來的挑戰，我相信自己會干出好成績………如果有了這樣的召喚，請不要在猶豫和彷徨。

　　尋找優質的職業導師

　　職業生涯很長，很多職業經驗是必須靠時間累積、所以對一個初入職場的人要一眼看到職業的本質，或許是一個不小的難題、所以在職業規劃之前，可以尋找優質的職業導師進行咨詢和了解，從他們身上解讀職場發展的定律，并少走不必要的彎路、這樣的導師可能是實習時的上司，可能是頂尖企業的人事經理，也可能是身邊的學長學姐、虛心聆聽，就可以掌握一定的規律，讓自己的職業之路走得順暢。

　　走好職場第一步

　　職場的第一步，也是職業規劃中的`重要內容、職場發展的積累就是從第一步開始的、 要學會分析公司，行業，職業崗位的優勢劣態，同時要了解自己的SWOT，千萬不能盲從、第一步值千金，千里之行始于足下，第一步的準確將有可能帶來后面每一步的準確、很多年輕人抱著"先干起來以后再說"的心態，只能在遭遇挫折時放棄、走對了第一步即使有挫折，也能自我堅持。

　　職業發展要有大目標

　　職業規劃好比人生規劃，如果局限在一個前途和個人利益方面，那么此一生也就僅僅是一個自我滿足的一生、按照馬斯洛的需求原理，我們每一個人在求得安全，溫飽之后，是會渴望被人認同，被人尊重，甚至是自我理想實現的要求，所以我們的職業目標是必須帶有社會責任感，當然職業目標可以分短期，中期，長期來完成。

　　在調整中完善

　　職業規劃有一個明顯的階段性特征，所以在不同發展的階段都必須做出相應的調整，甚至是改變、但職業發展的宗旨是不變的，就是通過職業發展的機會，體現個人的價值，為社會做出應有的貢獻、所以有了這樣長期而又宏觀的視野，就會根據自己的自身狀況的改變而做出應該的調整、職業規劃不是將職業目標定得最高就是好，而是切合實際的，可行的，有計劃一步步完成的規劃才使最好的職業規劃。

　　職業規劃 10

　　日月穿梭、寒暑交替，悠然間歲月的年輪在不經意中，又多劃了一個圈，在我們共同度過的這365個日子里，20xx年收獲最多的是“成長”是“快樂”，從在園生100人到如今的200多人。在管理方面、教學方面、安全等方面從摸索嘗試到成熟。

　　一、努力學習，提高個人修養

　　堅持深入教學第一線，堅持聽課、評課、議課，積極參加教學研討活動。 在日常工作中，關心全體教師，堅持讀書學習，我認為園長不是一個職務，而是一個職業，如果是一個職業，我必須具備這個職業所需要的一切素質，我必須有更多的知識和能力，必須把握各方面的信息，使自己保持對新事物的敏銳感覺，必須使自己的思想觀念始終在時代前列。堅持不懈地吸取幼教管理、文學藝術等方面的新知識、新思想、新觀念。

　　二、強化安全工作，落實安全措施。

　　安全工作是幼兒園最重要的工作之一。我們堅持把安全工作放在重中之重來抓，重點落實了以下工作。

　　1、定期檢查全園安全設施，排除安全隱患，每月對全園的水電設施、戶外玩具器械消防設施、班級設備等進行安全檢查并記錄，提出整改措施。

　　2、抓好幼兒接送安全。增設家園門禁，健全憑卡接送幼兒制度：強調嚴格執行接送卡制度，發揮接送卡的.信息記錄功能。

　　3、注重班級安全工作。學期初與各班教師簽訂班級安全責任書，明確安全責任。讓她們積極主動地做好安全工作。通過定期學習提高教師的思想認識，每周五各班級對幼兒進行安全教育，增強幼兒的安全意識與自我保護能力，通過定期檢查及時發現不安全隱患，努力做到防患于未然。

　　4、 衛生安全方面我們堅持一天兩次紫外線消毒，兩次84消毒液噴灑消毒，嚴把食品安全關嚴格執行食品安全制度。從而防止了疾病傳播。

　　5、由于幼兒教師普遍存在年齡小工作時間短經驗不足等特點，針對這一現象，我們采取的是每天早上上班前開早會及每周五下班后例會，并做到勤檢查督促獎罰分明的辦法。

　　三、狠抓常規教學工作，努力提升辦園質量。

　　1、我們首先從教師職業道德入手，狠抓師德教育。幫助教師不斷改造自己的主觀世界，做到敬業、愛業、精業、創業，教書育人，為人師表。其次，我們從優化教師個體素質入手，采用多種形式鼓勵教師苦練基本功，從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教學實踐，不斷提高了教師教學水平。我們還要求教師不斷更新教育觀念，調整知識結構，鼓勵老師多掌握一門技能，實現一專多能。

　　2、家園聯系

　　當前，家園共育作為擴展教育發揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立家園關系，即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作，通過多種形式的活動，如家長會、家長開放體驗日等，幫助家長建立全新的育兒觀。贏得家長稱贊。

　　四、宣傳招生方面

　　1、每到招生旺季親自帶領全體教師輪流到周邊小區、街道發放簡章。

　　2、利用“六一兒童節”及“圣誕節”等節日起到轟動效應。

　　3、利用舉辦畫展、文藝匯報演出展現我園實力。

　　4、利用電子網絡（加附近QQ群、微信朋友圈）時時做好宣傳。

　　五、增收節支方面

　　1、利用加裝門禁既保障接送安全又增加了收入，增加收入5千多元。

　　2、利用園服既起到了宣傳作用又增加了收入， 增加收入4千多元。

　　3、利用征訂教材增加收入7千多元。

　　4、利用“特長興趣班”既滿足了部分家長的需求又增加了收入，增加收入2萬多元。

　　5、五月份我們根據市場情況我們上調了50元保育費，僅此一項每月增加收入1萬多元。

　　6、針對天氣（霧霾、雨雪）對出勤帶來不利因素，時時改變策略提高出勤率；利用每周一小獎、每月一大獎刺激出勤來增加收入。 成績只能代表過去，展望未來深知肩上擔子的分量，春節后在硬件方面增添兩間一樓教室。欲改造部分教室高清監控，由模擬改為數字高清引進國內最先進“愛維寶寶系統”建立家園監控平臺（改造網線提高網速家長可以利用電腦、手機隨時關注寶寶在園里情況），相應提高收費從而增加收入，現正在宣傳發動中（每年級暫成立一個班試運行）；應家長要求將每個年級成立一個“雙語蒙氏特色班”（由專業英語教師任教）相應提高收費增加收入。繼續辦好“藝術特長興趣班”開發孩子的潛能同時增加收入；在教學上繼續堅持嚴謹的態度，樹立全天候教學思想（全天每個流程都是教學），繼續堅持“推門聽課制度”；為了更好地體現幼

　　小銜接，為孩子進入小學打下堅實的基礎，將在下學期對中班以上開設“早閱讀課”；堅持定期召開“家長會”聆聽家長意見和建議，繼續辦好“家長體驗日及公開課”活動。

　　總之，我們面臨的形勢嚴峻、競爭激烈、任務繁重同時，困難與希望同在，挑戰與機遇并存。讓我們振奮起來，攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰，為開創幼兒園更加美好的明天而努力奮斗。 深知在工作還存在諸多不足，會在以后的工作中去完善。還是那句話“我們的工作時刻離不開公司支持”我相信在公司的支持下幼兒園會一步一個臺階一年更比一年好的。

　　職業規劃 11

　　前言：

　　人生旅途，百舸爭流，有幸落腳武生院站。休整人馬，廣結同途，一身輕松，再出發。在這里，我開始重新描繪自己的未來。為自己制定詳細的職業規劃。而職業生涯規劃的意義在于尋找適合自身發展需要的職業，實現自己與職業的完美結合，將個人的價值個最大化。同是也在職業規劃中找出自身的不足，“承認差異，善待差異”，從而最終的提高自己。在人生的每個階段都能夠實現自己的人生價值。

　　社會現狀：

　　今天的中國社會在經濟發展取大巨大成就的同時，社會矛盾也突出。特別是社會的兩級分化十分嚴重。這些現象已經誘發出了很多社會問題�！肮俣�代，富二代，窮二代”的眼不斷出現在我們面前。尤其是像我們這些大學畢業生在就業和謀取更好職位的時候，家庭資源、社會關系、祖傳公德起到了很大的作用。而有很多出生草根的優秀大學生卻沒有機會獲得好的工作。一種“出身決定命運”的悲觀情緒勢必會蔓延。而當看到其他的人在享受到父輩積累的財富和人脈資源的蔭庇。不平、不滿和憤恨的情緒就會滋長。有時候直接導致了部分出生草根大學生的擇業觀。消極、失望和對現實不公平的心理占據了他們的內心。從此沒有了人生航行動力。所以我們這些大學畢業生在設計職業規劃的時候，不僅要定位自己，而且要結合社會的實際情況。敢于突破，敢于在逆境中成長。要將困難化為動力。

　　專業環境評價：

　　商務英語專業就業前景分析：商務英語專業的畢業生主要適應外向型現代商務管理工作崗位的要求，能勝任大量需要口頭和書面英語交流的高級文員工作，并具備一定的工商管理知識。也可從事英語教學，培訓工作。 國際貿易方向：國際貿易業務人員、商務翻譯、商務助理。 旅游方向：英文導游及涉外賓館的接待及管理人員、外企業高級文員、外向型企業一般管理員。 師資方向：幼兒園、小學、中學、職業高中的教師。

　　行政管理專業就業前景分析：可以考國家公務員，也可以進公司做行政管理或人力資源管理方面的。行政管理這個專業就業范圍非常廣，但專業的導向性不強。當然必要的行政管理知識對于一個從事企業管理和想在管理方面取得長足發展的人來說非常重要。

　　如果將商務英語專業和行政管理有機的相結合，對于個人的職業的發展將會取到非常大的幫助。因為有效的相結合，將會有力的`推進個人走向涉外型、高級管理型復合型人才。

　　自我評價：

　　在自我評價上，我給自己兩個：“善可”。

　　大學三年期間，我加入校園廣播臺播音員行列。在此期間；經常利用課余時間閱歷報紙，練習普通話。自己及時的了解到了國內外大事，也使自己的普通話水平得到明顯的提高。正是因為這次經歷使我具備一定的臨場應變和即興發揮能力，及策劃、組織能力和對整個節目制作操控能力。

　　大學期間，我在英語上也下了許多工夫。經常在參加英語沙龍。許多黎明，當同學們還沉思在夢鄉中，而我已經起來在教室早讀。每天的堅持讓我體會到了“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”的道理。在那段日子里，我收獲了除語言之外，還收獲了友情和生活的艱辛。班上許多同學也一樣都在堅持，他們帶給我的精神是一生受益的。

　　職業目的地定位（畢業后第一份工作）：

　　1、崗位：在企業中從事外貿業務、涉外文書等工作

　　2、行業：以出口為導向的機電產品或高新技術產品、紡織紗線及制品、服裝和鞋類等行業

　　3、企業：民營、外商投資企業或中小型企業

　　4、定點：沈陽

　　職業定位應注意：

　　職業定位是一項關乎自己人生系統的工程。在漫長的人生道路中，我們每個人都不可能一帆風順�？赡苡泻芏囝A想和設想的事都因天災、人禍等受到影響。因此，職業規劃的風險評估和發生風險的補救方法就顯得非常重要。

　　1、在職業發展過程中，我們規劃自己職業的時候除了考慮自身的條件，也必須考慮到職業對自己人生觀、世界觀的影響。因為有些影響甚至是消極的。它會抹殺人的積極性，扭曲思想。這樣我們必須抵抗和堅決的杜絕。

　　2、同時，在職業發展過程中，我們必須考慮了每個不同階段職業的安全性。因為只有生命不息，奮斗才會不止。職業的發展才會更加成功和完美。

　　3、假設在個人職業發展過程中，自己能力不夠，不能在相應的工作崗位上算任。我們必須要有相應的應急處理措施：

　　a，在心理上必須穩定

　　b，強化自己心理對外抗干擾能力

　　c，怎樣去補救自己能力上的不足。

　　4、假設在個人職業發展過程中，因為疾病和家庭的變故等而影響到了自己職業發展。或者嚴重些說，斷送了自己的職業。我們也必須采取相應的應急處理措施：

　　a，轉變自己的職業方向

　　b，加入相應的組織，和同類人一起相互鼓勵來面對人生的坎坷。

　　確立目標：

　　畢業后兩年的規劃：第一部分（20xx年11月—20xx年11月）力爭在沈陽一所重點高校從事本科學習，并順利的取得學士學位。學習專業：行政管理或者外語專業。

　　同時，把學歷和工作兼顧。在此期間，到一家涉外公司擔任外語類型的職位。也要利用工作的機會，將英語水平提高，特別是在口語上下大功夫。

　　畢業后四年的規劃（20xx年11月—20xx年11月）拿到本科畢業證后，為考取導游證打下了堅實的基層，然后在此期間取得初級的導游證，主要是外語導游類型。加上自己相應的學歷水平和英語水平，去一家大型的國際旅游公司工作。

　　畢業后八年的規劃（20xx年11月—20xx年11月）在此期間能夠在自己努力下進入公司中層領導層。在收入不斷提高的情況下，開始考慮攻讀有關提高自己管理水平的mba。并順利的獲得mba碩士學位。在事業取得發展的同時，開始考慮到婚姻。因為家庭是人生避風的港灣，幸福的風帆是從這里揚起。

　　畢業后十八年規劃（20xx年11月—20xx年11月）在此期間，事業已經進入高峰期。通過在職業發展中十幾年的工作經驗和穩定的家庭環境及雄厚的資金作、社會人際關系支撐，自己成立了一家起點高的公司。設想有兩類：一，公司是一家實業型的國際旅游公司；二，公司是一家非旅游型的公司。

　　畢業后二十八年（20xx年11月—20xx年11月）在這十年間公司取得飛速的發展。自己除了在事業上取的成就的同時，也不忘記回報社會。積極的參加希望工程和各個慈善機構的捐款。

　　畢業后三十八年（20xx年11月—20xx年11月）從事業的最高峰走到退休。開始總結自己職業發展過程中的得失。更加懂得生活之道，以樂觀的方式開始人生新的春天。

　　職業規劃 12

　　一、xxx大學畢業后的十年職業規劃 （20xx年—20xx年，20歲至30歲）

　　美好愿望：事業有成，家庭幸福 方 向：企業高級管理人員 總體目標：完成碩士、博士的學習，進入xx著名外資企業，成為高層管理者。 已進行情況：讀完碩士，進入一家外資企業，想繼續攻讀博士學位。

　　二、社會環境規劃和職業分析（十年職業規劃）

　　1、社會一般環境： 中國政治穩定，經濟持續發展。在全球經濟一體化環境中的重要角色。經濟發展有強勁的勢頭，加入WTO后，會有大批的外國企業進入中國市場，中國的企業也將走出國門。

　　2、管理職業特殊社會環境： 由于中國的管理科學發展較晚，管理知識大部分源于國外，中國的企業管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才，尤其是經過系統培訓的高級管理人才。因此企業管理職業市場廣闊。 要在中國發展企業，必須要適合中國的國情，這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此，受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨 著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。

　　三、行業環境分析和企業分析

　　1、行業分析： 本人所在xx公司為跨國性會計事務所。屬管理咨詢類企業。由于中國加入WTO，商務運作逐漸全球化，國內企業經營也逐步與國際慣例接軌，因此這類企業在近年來引進中國后得到迅猛的發展。

　　2、企業分析： xx公司是全球四大會計事務所，屬股份制企業，企業領導層風格穩健，公司以“誠信、穩健、服務、創新”為核心價值觀，十年來穩步在全球推廣業務，目前在全球10余個國家、地區設有分支機構。 公司20xx年進入中國，同年在上海設立分支機構。經營中穩健拓展業務的同時重點推行公司運作理念，力求與發展中的共同進步。本人十分認同公司的企業文化和發展戰略，但公司事務性工作太過繁忙，無暇進行個人自我培訓，而且提升空間有限。但總體而言，作為第一份工作可以接觸到行業頂尖企業的經營模式是十分幸運的，本人可能在本企業實現部分職業生涯目標。

　　四、個人分析與角色建議

　　個人分析：

　�。�1）自身現狀： 英語水平出眾，能流利溝通；法律專業扎實，精通經貿知識；具有較強的人際溝通能力；思維敏捷，表達流暢；在大學期間長期擔任學生干部，有較強的組織協調能力；有很強的學習愿望和能力。

　　（2）測評結果（略） 角色建議： 父親：“要不斷學習，能力要強”；“工作要努力，有發展，要在大城市，方便我們退休后搬來一起居住生活。” 母親：工作要上進 ，婚姻不要誤。 老師：“聰明、有上進心、單純、乖巧”，缺乏社會經驗” 同學：“有較強的工作能力”，“適合做白領”。 ……

　　五、職業目標分解與組合 職業目標：著名外資企業高級管理人員。

　　1、20xx—2008年： 成果目標；通過實踐學習，總結出適合當代中國國情的.企業管理理論 學歷目標：碩士研究生畢業，取得碩士學位；取得律師從業資格、通過GRE和英語高級口譯考試 職務目標：外企企業商務助理 能力目標：具備在經濟領域從事具體法律工作的理論基礎，通過實習具有一定的實踐經驗；接觸了解涉外商務活動；英語應用能力具備權威資格認證；有一定的科研能力，發表5篇以上論文。 經濟目標：在校期間兼職，年收入1萬元；商務助理年薪5萬

　　2、20xx年—20xx年： 學歷目標：通過注冊會計師考試 職務目標：外資企業部門經理 能力目標：熟練處理本職務工作，工作業績在同級同事中居于突出地位；熟悉外資企業運作機制及企業文化，能與公司上層進行無阻礙地溝通。 經濟目標：年薪10萬

　　3、20xx年—20xx年： 學歷目標：攻讀并取得博士學位 職務目標：著名外資企業高級管理人員，大學的外聘講師 能力目標：科研能力突出，在國外權威刊物發表論文； 形成自己的管理理念，有很高的演講水平，具備組織、領導一個團隊的能力；與公司決策層有直接流暢的溝通；具備應付突發事件的心理素質和能力；有廣泛的社交范圍，在業界有一定的知名度。 經濟目標：年薪25萬

　　六、成功標準

　　我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。 只要自己盡心盡力，能力也得到了發揮，每個階段都有了切實的自我提高，即使目標沒有實現（特別是收入目標）我也不會覺得失敗，給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。 為了家庭犧牲職業目標的實現，我認為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。

　　七、職業生涯規劃實施方案 差距：

　　1、跨國企業先進的管理理念和豐富的管理經驗

　　2、作為高級職業經理人所必備的技能、創新能力；

　　3、快速適應能力欠缺；

　　4、身體適應能力有差距。

　　5、社交圈太窄。

　　八、縮小差距的方法：

　　1、教育培訓方法

　�。�1）充分利用碩士研究生畢業前在校學習的時間，為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書等。時間：20xx年7月以前。

　　（2）充分利用公司給員工提供的培訓機會，爭取更多的培訓機會。時間：長期

　　（3）攻讀管理學博士學位。時間：五年以內

　　2、討論交流方法

　�。�1）在校期間多和老師、同學討論交流，畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。

　�。�2）在工作中積極與直接上司溝通、加深了解；利用校友眾多的優勢，參加校友聯誼活動，經常和他們接觸、交流。

　　3、實踐鍛煉方法

　　（1）鍛煉自己的注意力，在嘈雜的環境里也能思考問題，正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。

　　（2）養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6—8小時，每周鍛煉三次以上。

　�。�3）充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。

　　xx本人對于職業生涯規劃的看法：

　　1、職業規劃肯定要有，但是我覺得職業規劃不可能現在就定下來，周圍的環境隨時在變，而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西，也會變。我以前想當官，后來想當外企白領，現在想創業，所以我覺得這個很難就定下來，更何況是在校大學生，沒有任何社會閱歷，談這個就似乎有點紙上談兵。

　　2、但是，雖然可能沒有成型的職業規劃，但是我覺得每個階段的前進方向和短期目標要有，比如這段時間我要練好英語聽力到什么水平，我要朝著什么方向努力，沒有努力的方向和短期的目標，那容易虛度光陰。

　　3、如果我是學生，我可能想聽一些別人成功的案例，和為什么別人能取得成功，雖然每個人走的路不同，但是我想有些成功的共同點是相同的，那我作為一個學生，就可以從中學到一輩子受益的美德和優點。

　　職業規劃 13

　　一、引言

　　隨著全球化和電子商務的迅猛發展，物流管理在供應鏈中扮演著至關重要的角色。作為熱衷于物流行業并期望在此領域取得職業發展的我，特制定此物流管理職業規劃書，以明確職業目標，規劃發展路徑，并為之付出努力和奮斗。

　　二、自我評估

　　個人優勢：

　　對物流管理有濃厚興趣，愿意投入時間和精力去學習和實踐。

　　具備較強的邏輯思維能力和數據分析能力，能夠處理復雜的物流問題。

　　擁有良好的溝通和團隊協作能力，能夠與不同部門有效溝通，協同工作。

　　具備較強的學習能力和適應能力，能夠快速適應新的工作環境和挑戰。

　　個人劣勢：

　　缺乏實際工作經驗，需要在實際工作中積累經驗。

　　對某些先進的物流技術和管理方法了解不夠深入。

　　三、職業目標

　　短期目標（1-3年）：

　　進入一家知名的物流企業，從基層崗位開始，全面了解物流業務流程。

　　掌握物流管理的基本知識和技能，包括倉儲管理、運輸管理、訂單處理等。

　　積累一定的工作經驗，為晉升做準備。

　　中期目標（3-5年）：

　　成為物流部門的中層管理者，負責團隊管理和業務優化。

　　深入研究物流行業的新技術、新方法，并將其應用到實際工作中。

　　參與或主導一些物流項目，提升個人影響力。

　　長期目標（5年以上）：

　　成為物流行業的高級管理者或專家，負責制定物流戰略和規劃。

　　在行業內建立良好的聲譽，成為具有影響力的人物。

　　不斷學習和研究物流行業的新趨勢、新技術，保持敏銳的洞察力。

　　四、行動計劃

　　學習提升：

　　系統學習物流管理相關課程，獲得專業認證或學位。

　　參加物流行業的培訓課程和研討會，了解最新動態和技術。

　　閱讀物流行業的專業書籍和文章，保持對行業的持續關注。

　　實踐經驗：

　　積極參與公司的物流項目，鍛煉自己的實踐能力。

　　爭取跨部門合作機會，了解整個供應鏈流程。

　　尋求實習或兼職機會，積累實際工作經驗。

　　人際關系：

　　與同事建立良好的關系，互相學習和支持。

　　拓展人脈網絡，與行業內外的專業人士建立聯系。

　　參加行業聚會和社交活動，擴大自己的人脈圈。

　　職業規劃與調整：

　　定期評估自己的職業進展和目標實現情況。

　　根據行業發展和個人情況調整職業規劃。

　　設定明確的晉升路徑和職業發展目標。

　　五、總結

　　物流管理是一個充滿挑戰和機遇的.領域。通過制定職業規劃并付諸實踐，我相信自己可以在這個行業中不斷成長和進步。我將以飽滿的熱情和堅定的信念迎接未來的挑戰，為實現自己的職業目標而努力奮斗。同時，我也將不斷學習和提升自己的能力，為物流行業的發展貢獻自己的力量。

　　職業規劃 14

　　一、引言

　　物流管理作為現代經濟的重要組成部分，其發展潛力巨大。為了在這個領域中取得成功，實現個人的職業理想，制定一份全面且具有前瞻性的職業規劃是十分必要的。

　　二、自我評估

　　性格特點

　　性格開朗，善于與人交流，能夠與不同背景的人建立良好的合作關系。

　　責任心強，對待工作認真負責，注重細節。

　　具備較強的適應能力，能夠迅速應對工作中的變化和挑戰。

　　技能與能力

　　熟練掌握辦公軟件，如 Excel、Word 等，能夠高效處理數據和文檔。

　　具有一定的數據分析能力，能夠通過數據發現問題并提出解決方案。

　　擁有良好的組織和協調能力，在團隊項目中能夠發揮積極的作用。

　　優勢與劣勢

　　缺乏實際的物流工作經驗，對行業的.具體操作細節了解有限。

　　決策時有時會過于追求完美，導致決策過程較長。

　　邏輯思維清晰，能夠快速理清復雜的物流流程和問題。

　　學習能力較強，愿意不斷接受新知識和新技能的培訓。

　　優勢

　　劣勢

　　三、職業分析

　　行業現狀

　　物流行業發展迅速，市場規模不斷擴大，尤其在電商和跨境貿易的推動下，對物流服務的需求持續增長。

　　物流技術不斷創新，如自動化倉儲、智能配送等，提高了物流效率和服務質量。

　　就業前景

　　物流管理專業人才的需求持續增加，尤其是具備綜合能力和創新思維的人才。

　　就業領域廣泛，包括制造業、零售業、第三方物流企業等。

　　職業發展路徑

　　物流專員 - 物流主管 - 物流經理 - 物流總監

　　供應鏈專員 - 供應鏈主管 - 供應鏈經理 - 供應鏈總監

　　四、職業定位

　　短期目標（1-2 年）

　　進入一家知名的物流企業，擔任物流專員，熟悉物流各個環節的操作流程。

　　掌握物流信息系統的使用，提高工作效率。

　　與同事和上級建立良好的合作關系，融入團隊。

　　中期目標（3-5 年）

　　晉升為物流主管，負責一個小團隊的日常管理和業務協調。

　　深入學習物流成本控制和優化的方法，為企業降低物流成本。

　　取得相關的行業認證，如 CPLM（中國物流職業經理資格證書）。

　　長期目標（5 年以上）

　　成為物流經理，負責整個部門的運營和戰略規劃。

　　參與行業交流和研討會，提升在行業內的知名度和影響力。

　　關注行業前沿技術和趨勢，推動企業物流管理的創新和升級。

　　五、實施計劃

　　短期計劃（1-2 年）

　　參加物流行業的交流活動，結識更多的同行和專家。

　　加入物流相關的網絡社群，拓展人脈資源。

　　主動承擔工作任務，尤其是具有挑戰性的項目，積累經驗。

　　定期總結工作中的經驗教訓，不斷改進工作方法。

　　閱讀物流管理的經典教材和行業報告，了解最新的物流理念和技術。

　　參加企業內部的培訓課程，提升專業技能。

　　學習方面

　　工作方面

　　社交方面

　　中期計劃（3-5 年）

　　擔任行業論壇的嘉賓或講師，分享自己的經驗和見解。

　　與上下游企業建立戰略合作關系，拓展業務渠道。

　　帶領團隊完成重要的物流項目，提升團隊的績效。

　　建立良好的供應商關系，優化物流供應鏈。

　　攻讀在職研究生課程，深入學習物流管理的專業知識。

　　學習項目管理和團隊管理的知識，提升綜合管理能力。

　　學習方面

　　工作方面

　　社交方面

　　長期計劃（5 年以上）

　　參與行業協會的工作，為行業的發展貢獻自己的力量。

　　與國際物流企業建立合作關系，推動企業的國際化發展。

　　制定企業物流的長期發展戰略，推動企業在物流領域的創新和變革。

　　建立企業的物流人才培養體系，為企業的持續發展提供人才支持。

　　參加國際物流研討會和培訓課程，了解全球物流發展趨勢。

　　學習企業戰略管理和領導力的課程，提升高層管理能力。

　　學習方面

　　工作方面

　　社交方面

　　六、風險評估與應對

　　可能面臨的風險

　　行業競爭加劇，導致就業壓力增大。

　　技術更新換代快，需要不斷學習新的知識和技能，否則可能被淘汰。

　　經濟形勢不穩定，可能影響物流行業的發展和個人的職業發展。

　　應對措施

　　不斷提升自己的綜合能力，增強競爭力。

　　保持學習的熱情和積極性，關注行業最新動態。

　　做好財務規劃，應對可能出現的經濟風險。

　　七、總結

　　物流管理是一個充滿機遇和挑戰的領域，通過明確的職業規劃和持續的努力，我相信能夠在這個領域中實現自己的職業目標，為個人和企業創造價值。

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