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職業規劃職業規劃

時間:2021-03-04 15:26:04 職業規劃 我要投稿

職業規劃職業規劃范文集錦五篇

  時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節奏,我們的工作又將告一段落了,我們又將迎來全新的工作和生活,不如趁現在給自己好好做個職業規劃吧。你知道怎樣的職業規劃才是適合自己的嗎?以下是小編精心整理的職業規劃職業規劃5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

職業規劃職業規劃范文集錦五篇

職業規劃職業規劃 篇1

  要想在職場獲得較好的發展,做好計劃很重要,而其中職業規劃是不可或缺的一部分。記者了解到,每到新的一年,不少職場白領都會樹立新的目標,重新安排自己的學習計劃。相關職場專家表示,職場人士不要臨時抱佛腳,缺少規劃,在新的一年里,職場人士應該為自己的職業發展做一個明確規劃,盡早制定適合自己的學習計劃。

  苦練“內功”做好新年規劃

  小林大專畢業已經幾年了,在一家公司從事文秘工作。雖然在工作中她很努力,也很有上進心,但是從人事文員到打字員、辦公室文員,她都不知道自己真正喜歡什么,工作卻老喜歡遷就,每份工作都做不長,跳槽對她來說非常簡單。新年剛過,她意識到自己不能再這樣下去了,但是又不知道該怎么做,她在迷茫中一天一天的在過著日子。

  富海人才職業顧問專家陳胤君分析,職場人士如果對自己的職業規劃不夠確定,或者認為工作中沒有太多機會,首先是不要失望,因為有很多像自己一樣的年輕人正在身處一樣的處境。從職業心理角度看,制定并實施一份良好的職業規劃的第一步,就是要拋除之前對于職業的任何預先的想法。判斷你自己的價值和利益,了解自己的能力,分析你的知識、熱情和技能適合干什么。只有做好自己的新年規劃,苦練“內功”,才會為日后的發展打好堅實的基礎。

  職場充電勿跟風

  “很多同事都利用下班時間去參加培訓,如果不跟著同事充電,我就覺得很不踏實。”在一家電子企業工作的王先生告訴記者,“其實自己也不知道應該參加哪種培訓,覺得參加培訓后自己就能跟上同事的步伐了。”

  人才市場職場專家認為,在對自己進行職業規劃之前,先確定自己的職業方向。再就是給職業規劃確立一個支點,這個支點就是:我為什么工作。是生存支點、發展支點還是興趣支點?參與培訓確實能使個人能力得到一定提高,但是職場人首先應該對自己的職業發展方向有一個比較清晰的認識,對自己的知識、能力和職業定位有正確的把握,將培訓與自身特長相結合,選擇有效的培訓課程,才能充分發揮職業培訓的作用,為自己在職場中的立足、晉升增加砝碼。

  另外,充電方式也是因人而異。在選擇充電方式時應視自身情況而定。如果平時工作量很大,那么最好利用周末或一段相對集中的時間參加學習。如果業余時間充裕,而可以利用工作日晚上和周末參加學習。

職業規劃職業規劃 篇2

  如何讓學生逐漸認識到自己的興趣和能力所在,學會把興趣轉變成學科優勢、職業興趣和事業追求。杭師大附中一直非常重視對學生進行職業生涯規劃教育,在學生選課指導、生涯規劃常規課程的開發和開設、學生實踐活動等方面進行了探索和實踐,并取得了不錯的成效。

  作為全國兩個高考改革試點省份之一,浙江省發布了“新高考方案”,希望在確保“公平、公正”的前提下,“擴大教育的選擇性”,賦予考生和高校更多的自主權。考生在升入高校的通道、參加考試、對自己考試成績的使用等方面都有了更多選擇,但也帶來了很多的迷茫與困惑。雖然高考分數的高中低對應不同的大學,但專業則要根據愛好來選擇。但以往高考的“總分匹配”模式導致路徑依賴,大部分學生缺乏對自己興趣的了解。作為課改實踐排頭兵的杭師大附中一直非常重視對學生進行職業生涯規劃教育,在學生選課指導、生涯規劃常規課程的開發和開設、學生實踐活動等方面進行了探索和實踐,并取得了不錯的成效。

  成立“生涯規劃指導中心”,開設常規課程

  高中階段的'生涯規劃教育,并不是讓學生通過學習,就定下具體明確的職業方向,而是要讓學生在認識自己和社會的過程中,逐漸認識到自己的興趣和能力所在,學會把興趣轉變成學科優勢、職業興趣和事業追求,在選課和選專業方面能夠有的放矢,激發個人的內在價值和潛力,去實現自己的職業目標。

  為此,我校非常重視學生的職業生涯規劃教育,學校成立了“生涯規劃指導中心”,開設了生涯規劃指導課程,形成了課堂教學、實踐探索、學生生涯社團、個人生涯咨詢“四合一”的教育教學模式。在學生剛入學的時候,學校會對學生進行興趣性向測試,讓學生了解自己的職業興趣傾向。在高一,借助常規的職業生涯規劃課程,喚醒學生生涯發展意識,讓學生了解生涯發展歷程,了解個人興趣、特質價值觀,意識到“我想做什么,我能做什么,我怎么做”的生涯問題;在高二,開設專門的選修課和組織有針對性的生涯探索活動,讓學生在了解個人特質的基礎上,對教育與職業信息、個人與環境之間的關系作重點探索;到了高三,則借由考前心理輔導、高考志愿填報、大學生活展望等方式增進學生生涯規劃和決策能力。

  開設多樣化課程,滿足學生多元化需求

  為了滿足學生的多元化選擇,提供一個自我發現和發展的平臺,我校開設了一百多門選修課程,讓學生可以自主選擇感興趣的課程進行學習。在綜合實踐、職業技能、知識拓展、興趣特長等四大類選修課程中認識自我,發現和發展自己的興趣,并有意識地培養相應的能力;與杭師大、浙大合作開設大學先修課程,讓學生更多地了解大學專業信息,提前規劃自己的發展方向,以期使教育能夠從書面知識考試的迷局中走出來,從“考生培養”走向全面而有個性發展的“人的教育”。

  建立成長導師制,發揮成長導師的引領作用

  為了更好地實現學生個性化發展,學校為每位學生配備一名成長導師。成長導師不僅是學術上的指導,而且也進行心理疏導和選課指導。通過引領,進一步強化學生的規劃意識,幫助學生加深對自我的認識,讓學生能夠根據自己的興趣和特長選擇學習內容、發展個性。

  指導學生,教師本身也要不斷地提升。為了給成長導師充電、加油,拓寬他們的工作思路,學校利用自身資源,定期邀請專家為教師們開設講座,不定期地開展“成長導師”沙龍活動。通過這種討論自由、觀點爭鳴、思想碰撞、形式活潑的方式,導師們分享如何引領學生認識自我、探索外部職業世界,讓學生更多地了解自己、關注社會,理智地尋找自己的學業指向,不斷提升自身的工作能力。

  跳出學科,走出課堂,開展實踐活動

  在喚醒學生生涯規劃意識,注重學習知識、培養能力的同時,我們也非常重視提高學生的自我意識和職業意識,幫助他們認清自己的潛能特點和未來發展道路,激發他們的人生理想和職業選擇,創造各種機會,讓學生跳出學科,走出課堂,參加各種職業實踐活動,了解職業和社會需求。例如,開展“生涯微視頻”設計大賽,讓學生對自己感興趣職業的職場人物進行職業生涯訪談,并制作成微視頻;利用每學期為期兩周的“實踐周”機會,組織學生到不同行業類型的企事業單位進行職業體驗活動。帶領學生走進大學校園,進行大學專業訪談,找大學本科的學生、教師尤其是就業指導中心的教師,了解專業的招生人數和分數線、專業學習內容、就業等方面的信息。借助名人進校園、家長會、校友回校交流等契機,開設生涯講座,分享職業經歷。利用寒暑假時間,安排學生跟隨父母工作,進行職業體驗,讓學生通過一系列的活動磨練自己的個性和特長。

  家校合作,提高家長的職業認知力

  目前,大部分家長還缺乏職業發展教育的意識。要么對孩子要求單一,一切圍繞學習成績,不重視發展孩子的多種素質和特長,常常會憑自己的意愿和理想去為孩子選擇某種專業和職業;要么雖然重視孩子的興趣和特長,但多停留在提高綜合素質的層面,并沒有長遠考慮過孩子的職業發展。也有些家長意識到了問題,但卻不知該如何去教育和引導。

  為了提高家長對職業規劃教育和指導的科學性和有效性,家長首先要能夠接受新觀念、轉變思想。在這個職業分工越來越細致,專業性也越來越強的信息高速發展的時代,要不斷去學習,要從孩子的角度出發,多和孩子溝通,在引導過程中,既不能放縱不管,也不要代替決定,重在給以指導和幫助達成,讓學生在尋找興趣、愛好和周圍客觀環境的最佳結合點進行職業生涯規劃。

  學校還不定期地舉行“家長正能量工作坊”,與家長分享新高考和有關職業規劃方面的內容,幫助家長轉變思想。家長如果知道一些職業規劃的方法,就能和孩子一起討論他們感興趣的話題,從中發現孩子的興趣,并在孩子感興趣的方面提供更多的信息。由于當前學生所處階段的學習主要還是以掌握知識為主,很少深入地了解和接觸職業方面的信息,只是通過媒體或是道聽途說有一些膚淺的認識。為了能讓家長與學生走得更近,幫助孩子了解不同職業的性質和特點,合理地選擇適合自己的專業和職業,學校還開展了“與學生職業面對面”活動,邀請家長來校開設“職業講堂”,以與學生互動的形式,向學生介紹自己所從事職業的相關信息,增強學生的職業體驗,培養職業興趣。從家長中招募志愿者,成立職業導師團隊,共同參與指導學生的職業性向分析、目標確定等,幫助學生發現自身個性特長,為職業選擇提供知識和信息,培養學生選擇技能,明確自身發展方向,引導和幫助學生對人生各階段作出科學的規劃。

  “決定你命運的不是你面臨的機會,而是你自己作出的選擇。”我們希望通過學校、家長和學生的共同努力,讓學生在對自己的職業生涯的主客觀條件進行測試、分析、總結研究的基礎上,對自己的興趣、愛好、能力、特長、經歷及不足等各方面進行綜合分析與權衡,結合時代特點,根據自己的職業傾向,科學地選擇選考科目和專業,制定個人修習計劃,選擇一個適合自己的最佳職業奮斗目標,并為實現這一奮斗目標作出行之有效的安排。

職業規劃職業規劃 篇3

  一、自我認知

  通過人才測評分析結果以及本人對自己的認識、朋友對我的評價,我認真的認知了自己。

  1.職業興趣:研究型,希望日后能在科研方面工作。

  2.職業能力:邏輯推理的能力相對比較強,而信息分析能力也不錯的,比較喜歡對復雜的事務進行思考,將復雜事物簡化。

  3.個人特質:喜歡追求各種不明確的目標;觀察力強,工作自覺、熱情,能夠吃苦耐勞;主張少說多做;愛學習;喜歡獨立工作。

  4.職業價值觀:基于家庭條件,首先考慮待遇較高的工作,對所選擇的職業要有能從中不斷學習并獲得新知識的機會;當然,如果沒有工資收入限制,我會先考慮自己最喜歡的工作,同時考慮這份工作是否能實現自己的目標或者自己的理想;最后,也考慮這份工作我是否合適去做,我的能力是否能勝任,等等的一些相關的問題。

  二、職業認知與決策

  職業認知

  1.家庭環境分析:

  家庭經濟能力僅能維持正常的生活,我的學習費用為全額貸款,

  職業生涯規劃

  我的父母親的工作不夠穩定,所以經濟收入不穩定。家庭文化氛圍一般,姐姐從醫,妹妹鋼琴彈得不錯,父母親均未完成九年義務教育,但支持我們最低完成大學教程。

  2.學校環境分析:

  我就讀于天津醫科大學,生活環境一般,教學設施齊全,且比較先進,教學水平也較先進,只是學校更重視研究生,我們本科生不受重視;所在預防醫學系雖不是全校最好的學科,但專業課的科目開設受到一致好評,畢業的就業率百分百;教學質量高,師資雄厚,總的來說,整體教學還是在不錯的。

  3.社會環境分析:

  我國人才的競爭日趨激烈,大學生就業難、失業率居高不下等等,都使我們的就業環境看起來不容樂觀,而現在大學生畢業漸漸增多,而且需求量漸飽和,有些地域還存在性別歧視,女性就業前景不是很好。不過,政府愈來愈重視預防專業,我正在提高自己的專業才能,以在千萬應聘者中脫穎而出。

  延伸閱讀

  原則

  喜好原則

  只有這個事情是自己喜歡的,才有可能在碰到強大對手的時候仍然堅持;在遇到極其困難情況時不會放棄;在有巨大誘惑的時候也不會動搖。

  擅長原則

  做你擅長的事,才有能力做好;有能力做好,才能解決具體的問題。只有做自己最擅長的事情,才能做得比別人好,才能在競爭中脫穎而出。

  價值原則

  你得認為這件事夠重要,值得你做,否則你再有能耐也不會開心。

  發展原則

  首先你得有機會去做,有機會做了還得有足夠大的市場,足夠大的成長空間,這樣的職業才有奔頭。

職業規劃職業規劃 篇4

  職業規劃是一件大事,它將決定大家一生的事業走向,同時也會影響相應的生活方式。職業規劃發生在選擇職業之前,也同時也在過程中不斷呈現,規劃,調整再規劃是一條必經之路。 以下是我們總結出的五點職業規劃注意事項。

  聽從心的召喚

  在評估過自己的能力,特長和專業方向之后,一定要順從心的選擇。很多年輕人容易被物質條件,社會評價和同類攀比等多種因素影響了自己的判斷和選擇。相信自己的直覺,在判斷自己的職業前景時一定要讓心說話:我會熱愛這樣的職業,我有能力接受職業帶來的挑戰,我相信自己會干出好成績……如果有了這樣的召喚,請不要在猶豫和彷徨。

  尋找優質的職業導師

  職場之路很漫長,很多職業經驗是必須靠時間累積。所以對一個初入職場的人要一眼看到職業的本質,或許是一個不小的難題。所以在職業規劃之前,可以尋找優質的職業導師進行咨詢和了解,從他們身上解讀職場發展的定律,并少走不必要的彎路。這樣的導師可能是實習時的上司,可能是頂尖企業的人事經理,也可能是身邊的學長學姐。虛心聆聽,就可以掌握一定的規律,讓自己的職業之路走得順暢。

  走好職場第一步

  初入職場的第一步,也是職業規劃中的重要內容。職場發展的積累就是從第一步開始的。 要學會分析公司,行業,職業崗位的優勢劣態,同時要了解自己的SWOT,千萬不能盲從。第一步值千金,千里之行始于足下,第一步的準確將有可能帶來后面每一步的準確。很多年輕人抱著“先干起來以后再說”的心態,只能在遭遇挫折時放棄。走對了第一步即使有挫折,也能自我堅持。

  職業發展要有大目標

  職業規劃好比人生規劃,如果局限在一個前途和個人利益方面,那么此一生也就僅僅是一個自我滿足的一生。按照馬斯洛的需求原理,我們每一個人在求得安全,溫飽之后,是會渴望被人認同,被人尊重,甚至是自我理想實現的要求,所以我們的職業目標是必須帶有社會責任感,當然職業目標可以分短期,中期,長期來完成。

  在調整中完善

  職業規劃有一個明顯的階段性特征,所以在不同發展的階段都必須做出相應的調整,甚至是改變。但職業發展的宗旨是不變的,就是通過職業發展的機會,體現個人的價值,為社會做出應有的貢獻。所以有了這樣長期而又宏觀的視野,就會根據自己的自身狀況的改變而做出應該的調整。職業規劃不是將職業目標定得最高就是好,而是切合實際的,可行的,有計劃一步步完成的規劃才使最好的職業規劃。

職業規劃職業規劃 篇5

  綜合上個星期做過的綜合測評和自己對自己目前的認知,我覺得自己是一個比較安靜,為人和善,做事認真負責,能注重細節,有耐心的人。如果認真投入到一件事情中,我會認真把它給做好,直到自己以及身邊的人滿意為止。

  在陌生環境中我不會感到不自在,卻不會主動和陌生人說話,然而有人和我說話我會熱情回應。我適應環境能力較強,這對以后工作地的取向是一個優勢,我不會對工作條件要求太苛刻。這一點也會使我很快融入到一個新集體中,然而前提條件是有人指引我,指引我熟悉陌生的環境,如果僅憑自己一人可能做不到。我覺得自己不是一個健談的人,但我相信在團隊合作中我會是很有作用的一份子,所以一項工作如果是團隊性質的話,我會很好發揮自己的優勢,展示出自己的能力。平時自己也喜歡唱唱歌,自己一個人的時候也會安靜地畫一些畫,看一點文學作品,在藝術方面也算是有點擅長。

  縱使自己有一些優勢,然而我知道自己的好多缺點卻會壓著那些優勢,至于缺點,如我有時對自己的要求太低,放縱自己,克制能力不是很強,有事注意力也不能集中,對一些事一些問題不敏感,以至于錯失很多機會。最大的不足還是在于不敢主動同陌生人講話,這是首先要克服的,以后走上社會,走進工作,人際關系也是很重要的一項,所以無論如何,自己必須不斷提醒自己要不分陌生和熟悉,鍛煉出一個強的交際能力。大一的時候曾做過一點兼職,積累了一點點經驗,然而遠遠還不夠,在畢業之前還要鍛煉這一方面,為以后走上社會做好充足的準備。

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