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公司領導年會致辭

時間:2023-02-07 09:33:03 演講稿 我要投稿

公司領導年會致辭 15篇

  在日常的學習、工作、生活中,說到致辭,大家肯定都不陌生吧,致辭講求文辭不能過于口語化。那么你有真正了解過致辭嗎?以下是小編收集整理的公司領導年會致辭 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司領導年會致辭 15篇

公司領導年會致辭 1

親愛的各位同胞們:

  大家下午好,在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情站在這里,和大家共同度過這個愉快而難忘的夜晚。

  首先,我想對公司營銷部的所有同事們致以最真誠的感謝,因為你們每一個人的努力和付出,因為你們對工作的盡心盡責,全力以赴,我們才能取得今天的成績。你們辛苦了,謝謝你們!

  其次,我謹代表營銷部全體同事對公司其他部門的協助表示感謝,沒有你們的幫助,我們可能不會如此順利的獲得現如今的成績。希望接下來的日子,我們能夠一如既往的保持這種默契的互助精神,當然,我們在其他部門同事需要我們幫助的時候會提供最大的支持。

  回顧過去的一年,在剛開始接到銷售目標的時候大家臉上不可思議的表情,到后期為了達標拼盡全力、通宵達旦。終于,我們在最初零客戶儲備的狀況下,實現了荊門地產項目銷量最佳的目標,成為荊門人氣最高、最受矚目的項目。可以說這是一個奇跡,一個萬達速度的奇跡,一個城市商業變革的奇跡,更是每一個荊門萬達人自我超越的奇跡。

  過去的一年,公司的同胞們都克己敬業、始終把公司的利益放在第一位,讓我們的項目在荊門一炮而紅,從營銷中心開放到各個產品開盤再到領導視察、工地開放日等,萬達每一場活動都是人氣爆棚,座無虛席。除了銷量的成績,在與荊門其他企事業的聯誼上,我們也博得滿堂彩。銀行、保險、醫院、商會、茶協等,我們用最真誠的'態度結交廣大荊門有識之士,希望在未來了日子里能夠合作共贏。

  盤點過去,展望未來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難和挑戰,宏觀市場轉入了機遇期和變革期。在市場競爭激烈、國家調控不利等多重壓力下,我們將面臨更嚴峻的考驗。但我們會順應新形勢、新變化,加強管理,拓展市場,最終順利實現全年目標和任務。我們會充分利用公司現有優勢,挖掘資源、整合資源,進一步拓展市場,突破銷售瓶頸,在集團領導的支持下使公司的品牌形象進一步深入人心,以促成最終銷售。

  鯤鵬展翅正此時,扶搖直上九萬里,是因為底蘊深厚的天池與萬千股雄風托負起它的巨大翅膀。萬達就是托負起我們在座每一位巨翅的千萬股雄風,當然萬達也會因為巨翅的翱翔而更加遒勁有力。志存高遠的萬達人將用自己的智慧與勤奮支撐萬達的展翅騰飛,萬達愿與所有志在未來的追求者和實踐者一道,智慧博弈,競合多贏,精誠合作。我相信,在不遠的未來,所有與萬達共同奮斗過的人,都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子,并自豪的說:我們創造了荊門的商業傳奇,我們助力了荊門商業從平凡走向卓越的新航程!

  最后,在這辭舊迎新的日子祝現場所有的同事朋友們新的一年里,工作順利、身體健康、闔家幸福、新春愉快!謝謝大家!

公司領導年會致辭 2

各位員工、各位來賓:

  大家好!

  律回春暉漸,萬象始更新。非常高興今天能有這樣一個機會,與各位領導、專家、來客們歡聚一堂,在中華民族的傳統節日——春節即將到來之即,首先請允許我代表xxx公司對各位的到來致以熱烈的歡迎和新春的祝福。

  20xx年是勤勤懇懇、辛勤耕耘的一年;是鍥而不舍、不斷超越的一年;是創新奮進、成長升華的一年。在xxx部、xxx機構、xxx公司的統一組織、指導和監督下,在各分支機構的通力合作下,我們順利完成了20xx年xxx工作。

  回顧20xxx,我們非常感謝xxx部、xxx機構、xxx公司以及在座各位領導的支持與指導。

  20xx年的所有輝煌與辛勞,都已成為過去,新的一年我們將繼續密切合作,踏入高速發展的階梯。

  新年的春節,馬上將在期待中到來,新的一年,我們充滿憧憬與期待,新的一年,xxx公司將繼續秉承“服務、融合、共贏”的企業宗旨為xxx事業的發展貢獻自己全部力量。

  我們期待在新年的春天,迎來我們更加緊密的合作,我們期待在明年的今天,我們又相聚一起回首昨天、暢談未來。

  今夜我們歡聚一堂,是為了歡送不平凡的`20xx年,更是為了迎接充滿機遇和挑戰的新的一年,機遇與挑戰同在,光榮與夢想共存!

  值此良宵,我謹代表xxx公司的全體員工,再次向各位致以新春的問候和吉祥的祝福!祝大家新年伊始,喜氣洋洋,辭舊迎新,如煙往事隨風逝!

公司領導年會致辭 3

  作為一家大型國有控股房地產上市企業,誕生于1992年的保利地產,已經伴隨著中國的房地產行業走過了20個年頭。20年里,保利地產秉承“務實、創新、規范、卓越”的經營理念,以打造保利精品、真誠服務業主,致力于中國和諧人居建設為己任,全力把握發展機遇,實現了自身跨越式發展。

  保利地產20年的快速發展,也是中國房地產行業繁榮進步的縮影。20xx年,保利地產成功改制,從廣州出發開啟全國化戰略布局,現已進入全國40個大中城市。20xx年,保利地產在在A股上市,依托資本市場,憑借穩健的`經營作風,實現銷售面積和銷售收入雙重增長,迅速成長為地產藍籌。20xx年,保利地產總資產突破20xx億元,完成了以房地產開發為核心業務、涉及工程建筑、物業管理、商業運營、銷售代理、建筑設計、會展服務等房地產開發上下游產業的完整產業鏈條,形成了以普通住宅為主,涵蓋商業地產、旅游地產以及養老地產的全產品線,實現了運營利潤多元化發展。

  20年來,在次市場與政策的洗禮中,保利地產也鍛煉出了一支懂得市場變化、具備應對能力的專業化、知識化、成熟化的人才隊伍。在新的一年,面對復雜的市場形勢,保利地產將一如繼往加強經營管理,注重公司的可持續發展;依靠公司前瞻性的戰略能力和對市場局勢的精準把握,保證股東利益與企業業績同步增長;重視員工價值體現與個人發展,共享企業發展成果;緊貼市場需求與人居變革,全力為業主營造和諧舒適的居住產品和生活氛圍。20xx年,保利地產仍將定位于成長型企業,推動地產前景與企業地位共同提升!

公司領導年會致辭 4

各位來賓、各位同仁們:

  在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20xx年,xx公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。

  雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,xx公司依然獲得了健康、穩步、持續的`發展,做到了銷售業績穩健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現一周就是xx萬美金的佳績,這是全體xx公司員工共同努力的成果。同時,公司在總經理提出的新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,并且xx也即將在20xx年正式全面投產,這不僅將為公司的發展帶來更多生機,同時也更加穩固xx在國內行業中的地位。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,加大研發力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在企業融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對我們xx人充滿了信心!

  公司管理方面,我們要持續認真貫徹并落實同時,我們還要盡力營造企業管理文化。xx作為一個在xx行業的企業,我們不僅要對企業經營戰略做要求,也要對逐漸建立起屬于自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

  總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協力下,xx一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出xx的新篇章!

  最后,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!謝謝!

公司領導年會致辭 5

  各位同仁下午好!

  把愛心送給每一個人,我們用誠信書寫人生;把真情送給每一個人,我們用信念鑄就雙成。在這天朗氣清的午后,在這萬家團結的溫馨時刻,我們在這里聚首,共同慶祝中國人壽__支公司家屬聯誼會的召開,同時也慶祝我們輝煌的20xx年,和即將到來的20xx年。首先,請允許我,代表公司經理室,向一年來為公司發展辛勤耕耘作出貢獻的所有同仁說聲:你們辛苦了!向關心并支持營銷伙伴的各位家屬,表示衷心的感謝,謝謝你們!壽險是什么?您的愛人每天在外奔波到底忙什么?我想這是各位家屬一定想要知道的問題。上帝創造了人類,卻沒有辦法保護每一個人,于是他創造了母親;而母親沒有辦法陪伴孩子一生于是有了人壽保險。當您的家人通過自己的努力給千家萬戶送去愛心時候;當客戶因為您家人的介紹從人壽保險獲得保障的時候;當您的家人通過自己努力撐起家庭另一片天空的時候,各位,您平日里默默地支持沒有白費,我要告訴您:您的家人從事的就是這樣一份有意義的工作!剛剛過去的20xx年,是__公司發展極不平凡的一年。全體同仁以嶄新的.精神面貌,飽滿的工作熱情,頑強的斗志開展了各項工作。截止12月底,全年保費總收入達xx萬元。其中,個險首年期交保費收入xx萬元;中介保費收入xx萬元;短意險保費xx萬元;全年共計賠款x萬元。這些數字的取得是大家點滴努力的匯聚。成績的背后,無不凝聚著大家的智慧和汗水,我們的管理人員,面對激烈的市場競爭,可以說是日夜辛勞,體現了較強的拼搏精神;我們的內勤人員,經常放棄休息時間加班加點,也是非常的辛苦;我們的廣大員工和營銷伙伴們,工作兢兢業業,從不叫苦叫累,反映出很好的大局意識。其實,你們每一個人的辛勤努力和敬業精神都讓我感動,也正是因為有了你們,__公司才有今天這樣的發展勢頭,才能取得這樣的發展業績。與此同時,我們也看到,我們所有的工作都離不開我們的家人的默默支持,我們的家人同樣也是我們公司發展的有生力量和功臣!軍功章也有你們的一半!在這里,請允許我再次向你們誠摯地道一聲:你們辛苦了!公司永遠感謝你們!

  20xx年,對于__公司來說,是極為關鍵的一年。這一年,我們不僅要全面、高質量地完成上級公司下達的各項指標任務,還要進一步注重內涵式增長、堅持走跨越式發展之路。我們是小公司,所以我們可以更靈活,通過大膽創新、特色取勝,讓我們顯得更精銳;我們要以勇爭一流的志氣和不斷超越的貢獻,贏得別人的尊重。20xx年開始__的保險市場進入一個新的歷史時期,群雄逐鹿,競爭加劇;群眾的保險意識更加強化,群眾對公司的選擇和要求也越來越高。在未來的日子,不是群眾買不買保險,而是選擇哪一家公司的保險。現在對市場還心存疑慮的伙伴,我要告訴你,保險無季節,銷售無模式;只有淡季的思想,沒有淡季的市場。市場在哪里,市場在你腳下。你走不出去,你就沒有成長的機會,你將永遠不知道市場在什么地方!我們肩上的擔子還很重,發展的路還很長,希望大家在新的一年里能繼續保持這種可貴的拼搏精神和奮發有為的狀態,振奮精神,再接再厲,為__公司的發展歷程作出更多更大的貢獻,為支持我們工作的家人交出更好更優的答卷。

  再過幾天,一年一度的傳統佳節——元旦就將來臨,我們平時工作很忙,一定要利用這個假期好好陪陪家人,盡一盡作為兒女、父母、愛人的責任,借此機會,也預祝大家度過一個熱鬧的、祥和的元旦佳節!今天,花似錦,歌飛揚;今天,酒不醉,人自醉。最后,我提議,讓我們為了__公司更加美好的明天,為了我們所有同仁都擁有幸福安康、為了默默支持壽險事業的家屬,鼓掌!

公司領導年會致辭 6

親愛的同事們:

  大家好!

  很慶幸能夠在這次的年會上看到在座這么多的身影,這意味著我們公司在過去的一年里再次壯大了隊伍,而且工作中取得的成就也是讓我們感到無比自豪的,因此在這次舉辦年會的時候能夠感受到現場的氛圍,可以說工作中奮力拼搏的精神在一直指引著我們前進,而我們也要秉承著這份信念在新一年的工作中繼續走下去才行。

  首先我們在回顧過去的同時能夠對自己取得的成就感到自豪,無論是公司效益的提升還是市場份額的擴大都是我們努力的成果,但我們也要思考如何保持工作中的優勢并在今后繼續努力,畢竟我們在過去一年里也曾為了工作的完成而努力,事實上有些困難只有經歷過才能夠明白自身在工作中有哪些欠缺的地方,也正因為不會懼怕工作中的艱辛才能讓我們公司得到相應的發展,對于這樣的成就無疑是值得肯定且需要繼續做好的,但當我們收攏心思并開始思考現實之中的問題以后,應該要明白目前我們在市場競爭中需要面臨的挑戰還要很多。

  其次我們也要正視以往在工作中存在的不足并加以改善,相對于工作中的成就來說也許出現的差錯并不顯眼,但這并不意味著我們可以忽視自身的不足且不將其改正過來,當問題開始在工作中積累的時候意味著我們仍然有做得不到位的`地方,也許在將來的發展過程中便會因為不起眼的疏忽導致工作出現差錯,既然如此我們應該從最開始就要將工作做好并進行相應的分析,及時將存在的問題進行解決才能夠為公司的發展積累更多的經驗。

  其實我們在以后的工作中可以相互學習并從而不同的角度來看待問題,根據對市場的分析可以得知我們在工作中還有很大的發展空間,應該要盡快建立屬于自身的優勢并為了公司的發展做貢獻,畢竟我們在努力工作的同時其他公司卻沒有停下發展的步伐,即便是些許的疏忽都有可能導致接下來一年的工作中落后于人,捫心自問在工作中有所成就的我們愿意將勝利果實讓給別人嗎,答案如此顯而易見自然要認真做好工作并在今后的時間里更加努力才行。

  大家要相信我們能夠在工作中履行好各自的職責,畢竟過去的一年里我們也是這樣走過來并取得輝煌成就的,只要延續過去的做法并嚴格要求自己就能夠取得理想的成就,大家也要再接再厲并牢牢把握住工作中的每個機遇才行。

  謝謝大家!

公司領導年會致辭 7

全體同事及各位家屬:

  凱歌高奏辭舊歲,豪情滿懷迎新年。隨著零點鐘聲的敲響,我們送走了碩果累累的xxxx年,迎來了充滿希望的xxxx年。值此新年之際,我謹代表公司向全體員工特別是向奮戰在施工一線的各位同事致敬!向默默支持華東公司發展的員工家屬致以誠摯的感謝與慰問!向支持和關心公司發展的政府部門、業主、合作伙伴以及社會各界的朋友,表示衷心的感謝和祝福!

  舊歲已展千重錦。xxxx年,公司五大攻堅戰取得了重大突破,實現了“十二五”的完美收官,主要經濟指標呈現“三高一低”的良好態勢:新簽合同額150億元,完成營業收入xx億元,實現利潤總額xxx億元,費用成本下降,創歷史水平。公司承接了280米的超高層余杭奧克斯項目,創五局華東地區項目承攬的新“高”度;中標了xx項目、xx公路等項目,基礎設施業務和xxx項目接連突破,經濟增長后勁勃發;承建xx3311項目7個,合同額68.7億元,躍居xx3311的合作伙伴。公司的社會形象、江湖地位和品牌美譽度進一步提升,獲市級以上榮譽88項,其中榮譽7項,省部級集體獎項60項,全國五一勞動獎狀xxx年度xx市文明單位為企業增“光”;承辦“中建五局超英杯”xx省住房城鄉建設系統手工木工和建筑焊工職業技能競賽等多場省部級活動,為企業添“彩”。公司全體員工以優異的`成績、豐富多彩的慶祝方式,為中建五局局慶50周年獻上“厚禮”、獻上“祝愿”。

  新年更進百尺竿。xxxx年,是“十三五”的開局之年,我們站在了發展的新起點,響亮地提出了打造“一流的總承包建設商”的企業愿景,明確了培育“區位經營、履約、贏利、資金、創新、人才、文化”等七種優勢的戰略路徑,初步描畫了“二打造一翻番”(兩打造,即保位進位打造“3535”,任務結構打造“532”;一翻番,即主要指標在“十二五”期末的基礎上實現翻一番的目標。)的戰略藍圖。未來的華東公司,相信在各位同事們的共同努力下,將展現出更加美好的發展前景。

  “一元復始山河美,萬象更新錦繡春。”借著新年鐘聲的敲響,再次向所有的同事、朋友們表示衷心的感謝,祝愿大家在xxxx年里,心想事成,工作順利,闔家歡樂!

  謝謝大家!

公司領導年會致辭 8

尊敬的董事長、尊敬的各位來賓、親愛的各位同仁:

  大家晚上好!

  首先,請允許我代表公司對各位蒞臨公司的新春晚會表示熱烈的歡迎!

  XX年是中華民族悲喜交集的一年,南方凍災、汶川大地震是大悲,夢圓奧運、神七飛天是大喜。英雄的中國人民勇敢而自信地面對了這一切。對于公司全體員工而言,XX年則是在內憂外患中拼搏前進的一年。剛剛過去的一年中,公司經歷了非同尋常的變革時期。公司內部的股東紛爭和全球金融海嘯所導致的惡劣的外部環境,使公司管理層和全體員工經受了前所未有的嚴峻考驗。歷盡劫難難兄弟在,輕舟已過萬重山。今天,我們可以自豪地說,頑強堅韌的我們經受住了上述種種考驗!XX年我們仍然是前進的一年,而且是盈利遠超預算的一年!

  XX年,對于每一位公司員工來說,都是值得紀念和欣慰的一年。這一年: 我們成功召開了公司第一屆職工代表大會,順利組建了公司工會并開展了豐富多彩的工會活動,使公司在民主決策、民主監督方面邁上了一個新臺階,并獲得了上級工會組織授予的“和諧企業”的光榮稱號;

  我們頂住種種壓力,在充分討論和廣泛征求意見的基礎上完成了廣大員工期盼了4年之久的加薪工作,實現了我們“注重員工、股東和客戶利益均衡”的莊嚴承諾;

  我們在預算嚴重不足的情況下,精打細算,順利完成了廣州分公司的擴編和搬遷工作;

  我們完美舉辦了公司十周年慶典系列活動,使公司員工和公司客戶對公司的.企業文化有了全新的認識和理解;

  我們還在制度優化和流程創新上取得了一系列進步,使公司管理在科學化和人性化方面取得了和諧的統一。為公司的進一步發展奠定了堅實的文化基矗。

  雖然XX年的經濟形式不容樂觀,但是我相信:只要我們繼續秉承穩健務實的經營理念,繼續堅持員工、股東和客戶利益的均衡,公司就能夠戰勝任何艱難險阻,XX年我們將又是健康發展的一年。

  值此新春佳節來臨之際,讓我們共同舉杯,為我們牛年順利,為各位來賓和朋友的身體健康,干杯!!

公司領導年會致辭 9

女士們,先生們,同志們,朋友們:

  大家新年好!

  龍辭舊歲蛇鬧春,歡歡喜喜迎新年!20xx年過去了,感謝過去的一年,公司領導及全體員工的共同努力!值此新年來臨之際,我謹代表公司經理辦公會向公司全體員工及親屬,向董事會、股東單位所有的領導,向所有關心支持公司發展的海內外朋友們,致以新年的問候和美好的祝愿! 回望舊年,我們心懷喜悅,滿腔自豪。

  20xx年是不平凡的一年。這一年,行總部新大樓落成啟用,標志著我行邁入了新的發展時期;這一年,我們堅持“八做”戰略方針,深化“社區銀行”經營特色建設,積極應對各項挑戰,確保了我行健康、快速發展;這一年,我們繪就了慈溪農村合作銀行“十二五”發展藍圖,為我行未來五年的發展指明了方向;這一年,我們實施轉型發展,創新業務品種,深入推進信用體系建設,不斷優化支農支小的金融服務;這一年,我們持續深化企業文化建設,“和美銀行”的品牌知名度和影響力繼續得到提升;這一年,著力推動改革發展,實施人才興行戰略,推出員工福利計劃,完成了股權結構改造工作,提升資本實力,為我行長遠和可持續發展奠定基礎;這一年,一元復始,萬象更新。新的'一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想。我們堅信,在領導及全體員工的共同努力下,任何困難和挑戰都將成為我們前進道路上的璀璨風景,未來發展的輝煌終將屬于我們!

  在此,再次衷心祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、學習進步! 謝謝大家!

公司領導年會致辭 10

尊敬的同事們、朋友們:

  大家晚上好!在xx年新春佳節即將來臨之際,我受銀座集團股份有限公司董事長的委托,代表公司班子向東方城市廣場的全體員工及家屬致以親切的節日問候和誠摯的祝福!

  過去的20xx年,是不平凡的一年。東方城市廣場的全體員工積極應對激烈的市場競爭,以強烈的工作責任感和事業心,開拓進取,實現了企業經營、管理和服務水平的大幅提升,實現了企業經濟效益和社會效益雙豐收,進一步鞏固了東方城市廣場在x省消費者心目中良好的聲譽和企業形象。

  過去的20xx年,是具有標志性的、歷史意義的一年。東方城市廣場通過股權轉換加入了銀座集團,從而融入魯商集團的大家庭,使大家成為銀座人、魯商人,掀開了企業發展的新的歷史一頁。這不僅為廣大員工提供了更為廣闊的發展機遇和平臺,同時也將拉開銀座加速在x市場擴張發展的序幕,為銀座走向京津乃至華北筑起了便捷的通途。

  20xx年,是充滿希冀和期待的一年。新的機遇,帶來新的希望;新的'目標,成就新的輝煌;新的歷程,承載著銀座人、魯商人偉大的夢想。讓我們在新的一年里,緊緊圍繞集團“雙千億”的戰略目標,解放思想,轉變觀念,以超常規的方式實現企業的跨越式發展;讓我們以一流的經營業績、一流的管理和一流的服務,把東方城市廣場建成x省會x的“旗艦”,為深耕x市場打下堅實的基礎;讓我們進一步融會和弘揚魯商集團的企業文化,深刻理解:只有卓越的企業才能產生優秀的企業文化,優秀的企業文化將成就偉大的企業。讓我們攜起手來,以主人翁的姿態,用我們的辛勤汗水和聰明才智,把商業集團的主業—零售業做大做強,為實現魯商集團的“雙千億”戰略目標和企業的宏偉愿景做出積極的貢獻!

  最后,祝大家新春快樂,生活幸福;祝東方城市廣場在新的一年里再創佳績,續寫更加輝煌的新篇章!

公司領導年會致辭 11

尊敬的各位來賓、各位經理、店長、各位員工們:大家晚上好!

  非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的xxxx年,迎來了充滿希望的xxxx。過去的一年,是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。xxxx年,對于健欣來講,是轉折的一年,是收獲的一年!xxxx年,我們實現了年度銷售額新的增長,實現了主題活動新的突破!從單打獨斗到協同作戰,從單個門店的提升到整體銷量的突破,從個人關注到團隊聚焦,從單一部門負責到運營部門整體參與,我們每前進一步都是一種跨越!

  xxxx年,我們系統性調整公司發展方向,公司正在向正規化運營。從關注銷售額到重視毛利,從大略大概到數據管理,從盲目執行到目標分解,從形式主義到門店基礎考核,我們每走一步都意味著一次蛻變,每一次蛻變的背后都滲透著健欣人不屈而向上的精神,每一次突破的背后都是健欣人點點滴滴的付出!從總部到門店,從門店到個人,我們在付出,我們在成長!我們健欣的舞臺上走出的每一步都是那么的踏實、有力!

  xxxx年,作為公司負責人,作為我個人,有太多的感謝和感恩。

  在這里,首先我要感謝公司總部的全體人員,尤其是運營部門:如果說大家是沖在主戰場前線的戰士,那運營部門就是那吹響號角的`人,就是沖鋒陷陣的人!無論何時何地,都會留下他們忙碌的身影——從公司每場活動的策劃到每項方案的執行,從每次員工會議的組織到每天培訓的跟蹤,他們始終沖在公司的第一線,為大家默默的付出,從無抱怨!謝謝你們,謝謝你們一年來無私的付出!(鞠躬)

  其次,我要感謝在座的各位店長。他們是大家的核心、門店的靈魂、員工的標桿,你們承上啟下,是公司與員工之間的橋梁。公司的指示由你們去執行,員工的心聲由你們來反應,你們是帶著大家向前沖的人。今天公司發展到現在,離不開你們的努力和汗水。謝謝你們,謝謝你們一年來所做的各種努力!(鞠躬)

  其次,我要感謝幾位陪伴著我們公司走過多年的骨干:高炳花、孫建琴、曹淑云、宋龍云、王蕾。謝謝我們的幾位骨干,謝謝你們在公司最困難的時候能夠不離不棄,更謝謝你們這幾年陪伴著公司一起成長。你們的付出都會在公司的功勞簿上留下重重的一筆!謝謝你們,謝謝你們多年的支持。(鞠躬)

  最后,要感謝的,也是最要感謝的就是各位奮斗在基層的店員們,對公司營業額的貢獻是最大的是你們,堅持在奮斗第一線的也是你們。你們的一言一行、一舉一動都是公司的形象。服務好了,公司才能留住顧客;導購力強了,公司的營業額才能穩步上升;執行力強了,公司才更顯專業。你們決定了公司的生命力!謝謝你們,謝謝你們一年來的堅持!(鞠躬)年會致辭稿回首過去,展望未來。xxxx年是值得我們驕傲的一年,輝煌讓歷史銘記,夢想仍在前方!

  xxxx年將是更加值得我們期待的一年。xxxx年,我們將新開10家店面,實現店面擴張與銷售額的持續增長;xxxx年,我們要做一場過百萬的主題活動;xxxx年,我們要實現大保健的戰略轉移;xxxx年,我們要培養10名以上的金牌店長,20名以上的金牌主管;屆時我們將需要更多的人才,管理更加規范,在座的家人們將有更多更大的提升空間。物盡其才、人盡其用,讓干成事的人有位置,讓能干事的人有舞臺!

  在這里希望在座的每一位珍惜這個時代提供給我們的機會、珍惜這個行業蓬勃發展的動力、珍惜我們企業七年打下的基礎和提供的平臺,在xxxx年為企業、為自己再創輝煌!“攜手共贏,共創美好xxxx”。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結協助、不斷創新的團隊精神,必將開啟健欣發展新篇章,必將取得業績新的輝煌,相信我們在座的各位,也能夠收獲更多的成功與幸福!

  最后,值此新春佳節來臨之際,我也代表公司、代表我的家人向全體健欣家人拜個早年,祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!萬事如意!謝謝大家,謝謝!

公司領導年會致辭 12

尊敬的各位來賓,親愛的員工們、朋友們:

  大家晚上好!

  帶著昨日的汗水和成績,懷著對明天的希望與憧憬,我們滿懷激情的迎來了20xx年,在這辭舊迎新的時刻,我僅代表建設管理服務中心所有員工向關心與支持我中心發展的領導、部門以及奮戰在各條戰線的兄弟姐妹致以誠摯的感謝和美好的祝愿!

  歲月不居,天道酬勤,在過去的一年里,我中心在新區黨工委、管委會的正確領導和各相關部門的大力支持下,秉承新區“想干、敢干、快干”精神,以讓新區“一年一個樣、三年大變樣”為己任,團結一致,攻堅克難。以創新工程管理機制,提高執行力;完善制度建設,增強規范化精細化管理;重視團隊建設,打造職業建設鐵軍為理念,強化安全文明施工,積極落實工程質量管理,抓緊推行工程信息化、工程檔案標準化管理。

  20xx年期間,達到了在建項目109項,已完工57項,共完成政府投資20.8億元;合同簽訂538份,總標的額約21.37億元;工程付款審核720份,支付工程款約xx億元;合計開展前期項目xx8項的好成績。完成了坪山體育中心(大運館)建設、聚龍山保障性住房等九個亮點工程的.建設。

  一元復始,氣象萬千,新的成績催生新的起點,新的希望承載新的使命。20xx年我中心將繼續借鑒20xx年工作中取得的有益,進一步創新工作機制,采取多項有力舉措,實現規范化、信息化、精細化管理,確保20xx年工作目標順利完成。20xx年,中心繼續推動新區的重點工程建設,穩扎穩打,以工程建設為重點,以專業管理為抓手,以技術創新為突破口,以質量建設為切入點,以隊伍建設為保證,實現工程投資、質量、安全、進度、團隊建設五大目標,精心構筑建筑業“法制、誠信、健康、和諧”的發展架構,推動工程建設管理水平再上新臺階,確保全年無一起質量安全事故,以促和諧、保民生為根本,落實好民生工程建設,更高更好完成新區工程建設任務,為新區經濟社會和諧發展做出積極貢獻!

  東風浩蕩滿眼春,萬里征程催人急!新的一年,機遇與挑戰并存,希望與困難同在。面對前所未有的發展良機和跨越振新的宏偉藍圖,我中心全體職工一定會團結一心,務實重干,勇往直前,再鑄輝煌!

公司領導年會致辭 13

  各位嘉賓、各位同仁:

  大家好!

  首先,我向為公司辛勤工作,頑強拼搏的全體員工致以衷心的感謝,大家辛苦了!虎躍龍騰歡盛世、風調雨順兆豐年!春回大地,萬象更新!值此新春佳節即將到來之際,我再次代表某某集團向所有員工及員工家屬致以新春的問候!向大家拜個早年!

  新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候,過去的20xx年,是充滿機遇和挑戰的一年,某某集團一路走來,走過的路并不平坦,前進的每一步,都鐫刻著大家艱苦創業的激情和邁向成功的喜悅:“某某應臵城”的盛大開盤、某某天心禪茶居項目的成功啟動、貴州銅仁項目的成功簽約等等,這些成就的取得,是管理的結果,是大家努力的結果,更是我們某某人的驕傲。

  我們在肯定成績的同時,我們也必須清晰地認識到,我們的工作中還存在著很多的瑕疵和不足,主要表現在:員工執行力不強,有效溝通偏少,導致工作層層脫節;

  企業的成功需要管理團隊的高度執行力,但公司部分員工執行意識淡薄,出現問題不及時溝通,聽之任之者不乏。正是因為這樣,導致 “某某金谷”工程進度過慢,錯失最佳銷售時機。如果我們在工作過程中能夠秉承嚴謹務實的工作作風,能夠做到令行禁止,防微杜漸,能夠以身作則,處處留心,能夠在發現問題后及時溝通,我們的工作效率就會隨著上升,公司的發展就會水漲船高。所以我們所有人都應該有危機感和緊迫感,在其位、謀其職、得其酬,強化執行理念、提高執行力度,改善溝通環節,提高溝通水平,不能得過且過、混崗度日、在管理上囫圇吞棗、在工作中濫竽充數。我們不僅要對工作保持長久的熱情和積極性,更需要有“不待揚鞭自奮蹄”的精神。

  下面,我對公司20xx年的工作提出幾點意見:

  一、 從容應對,順時而動,因機而發;

  我們知道,今年房地產行業的競爭越來越激烈,國內形勢也越來越嚴峻,樓市在國家的調控政策和銀行限貸政策收緊的影響下,地產業呈現一片不景氣態勢。怎樣順時而動,因機而發,是大家在20xx年肩負的職責。

  挑戰是必然有的,但是我們的機會更大!武漢地處中國中部,被規劃為中國中部地區的中心城市,也是華中最大的工業、商業城市。自中國提出大力發展中西部地區之后,武漢不管是從城市規劃還是鼓勵外資進入,都吸引了越來越多的外商借此進入中國市場。經濟的發展也帶來了城市的發展,在國家新政策的扶持下,武漢迎來了城市基礎設施建設新的高峰期,二七大橋、環線建設、地鐵建設、城市基礎設施的改善,極大提升了我們這一中部支點的戰略地位。城市的迅速發展必然帶動了房價的增長,武漢作為中國中部中心城市,房價也已經直逼一線大城市。可以說,經濟的調整給湖北帶來了新一輪的發展機遇。作為社會發展的重要主體,企業家在其中起到的作用和貢獻巨大。

  在眼下的兩三年時間是一個過渡期,在一片不利的地產形勢下,我們需要沉著,如何將危機轉化為商機,是我們當前需要調整的重點觀念問題,觀念可以改變命運!我們應以坦然的態度去面對,不驚、不燥、不虛。多觀自身幾大優勢,發揮優勢才是上策。用超常規的第三只“眼”看問題,分析問題,越是危機越有商機,找準商機的切入點。這樣才能將危機轉化為商機。

  二、加強管理,完善制度,提高執行力

  管理是效益之本,是公司成長之基,是公司持續發展的保障。我們公司,如何創造自己的特色,如何有效的形成核心競爭力,如何在激烈的競爭中發展壯大,管理就顯得尤為重要。

  制度是管理的根本,是規范公司發展的基石。但長期以來形成的壞習慣使我們的有些員工甚至主管藐視制度,我行我素,這對企業發展形成了一種桎梏。不依規矩,不成方圓。要改變這種現象,公司將著力完善各項規章制度,完善員工崗位職責,對公司的基本制度進行全方位的宣傳,改變制度朝令夕改的做法,用穩定的制度來約束員工,用合理的制度來激勵員工,從制度上增強員工對公司的信任度,從思想上喚起員工對制度的認同感,對企業的歸屬感。各級主管不僅要起帶頭模范作用,主動當好標兵,而且要帶領整個團隊形成合力,攻堅克難,提高工作的自覺性和能動性,增強團隊的執行力。

  三、適應形勢,加強學習交流,提高公司整體素質;

  各個部門都要時刻積極學習掌握最新房地產政策,金融法規、相關稅收法律政策知識;學習房產、物業新概念,并結合周圍真實案例,吸取經驗,員工只有利用自身的知識修養素質的提高與公司企業文化相結合,學習和理解好的經營理念和核心價值觀,按照公司的標準、理念來要求自己,才能真正發揮自己的潛能,才能真正證明自己的價值,也才能更好地為公司貢獻出自己的'一份力量。

  四、轉變觀念,創新發展,提升公司競爭力。

  創新是一個企業持續發展的源泉。說到創新,大家自然而然的想到那是發展部部的事,對自己則事不關己、高高掛起,其實創新是所有人員的義務,是公司實行管理中的必需。宣傳人員的樓盤宣傳創新是創新的重中之重,直接決定著樓盤的市場宣傳度和成本控制,而其它各系列人員也要從自己工作的角度出發,想想怎樣合理改變工作流程,減少時間和人力的浪費,怎樣提出一種新方法減少實際工作中的損耗,為公司節約成本。改變宣傳策略,傳播公司知名度;樹立典型,建立模范標準;積極梳理和挖掘,倡導別具一格的企業文化,力爭將某某集團建成一個盡人皆知、受人尊敬的大公司。只要對我們公司有益的,我們都可以吸納進來,只要對提升我們公司實力有幫助的,我們都應該勇敢的提出來,集腋成裘,聚沙成塔,一個人的力量是微弱的,但匯聚全體公司員工的力量,我們一定會乘風破浪,一往無前。

  五、重視企業文化建設。

  企業文化就像人的神經一樣,是一個企業的魂,是企業發展壯大的力量源泉和精神支柱。以“和諧、誠信、創新、共贏”的企業精神是公司區別于其它公司的主要標志,也是所有員工工作成功與否的主要標準。一個員工如果不融入公司,那他只是獨行俠,得不到別人的認可與尊重,就更談不上實現自身的價值。員工只有利用自己的知識與公司企業文化相結合,學習和理解公司的經營理念和核心價值觀,按照公司的標準、理念來要求自己,才能真正發揮自己的潛能,才能真正證明自己的價值,才能受到別人的尊重。借浙商、楚商平臺,結合佛學思想,資源整合、財智整合,成全更好更完美的事業發展。

  在座的各位既然加入了某某這個大家庭,我希望大家能夠同心同德,齊心協力,共同把它做強做大,相信只要我們堅持誠信待人,堅持務實勤奮,就一定能夠成功!

  我對某某的未來充滿了信心,我對在座的各位同仁更有信心!某某集團給大家提供了一個大舞臺,而我相信你們的努力能讓這里更加精彩,每一份付出都會得到回報。我期待我們共同的某某事業能在20xx年走出難關,步上一個新的臺階,而你們也能為自己創造一個更好的明天!

  最后,我在這里祝愿大家在新的一年里,身體健康!萬事如意!闔家幸福!

  謝謝大家!

公司領導年會致辭 14

各位來賓、各位同仁:

  大家晚上好!

  非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的20xx年,迎來了充滿希望的20xx年。過去的一年,是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下,__公司在渠道銷售、終端銷售、產品整合、生產制造、電子商務、倉儲物流、售后服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業績,所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支持。

  20xx年的成績已經成為了歷史,展望___4年,圍繞品牌打造、渠道升級、產品優化、效率提升、服務到位、團隊開發等方面的工作,我們的任務更加艱巨,但與此同時,我們的隊伍也更加壯大了,未來我們的力量一定會更強。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創新的歷史。戰略決定方向,細節決定成敗,20xx年我們將繼續完善質量管控,品牌建設和產品結構的優化,加強產、供、銷等方面的管理,為客戶提供多方面、多渠道的服務,通過各部門通力合作,穩步實現共贏。

  公司要持續發展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業業,同心同德,創新進取。對于每位員工,我主要強調三方面的內容,希望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。

  一、聯袂發展,合作雙贏。對于我們來說真正的贏是雙贏,這里包括三層意思:

  1。公司與客戶的雙贏,即通過實現顧客的價值來實現公司的利益。一方面要提升__公司的產品整合能力,完善供應商管理,優化電子商務平臺和倉儲物流管理,提供客戶更專業的一站式采購服務;另一方面要開展__產品的生產制造項目,提供更優質的產品,提升__產品的`市場占有率。

  2。公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培養體系,推動公司的發展。通過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動__公司的發展歷程。同時,公司將在___4年著力企業文化的建設,把__公司的文化理念,與__公司的發展戰略相結合,促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。

  3。公司與社會的雙贏,通過投身社會公益事業,提供就業機會,樹立__公司良好的社會形象,為社會的發展做貢獻。

  二、和衷共濟,攜手共贏。一個前進的時代,總有一種奮發向上的精神;一個發展的企業,總有一種積極進取的意志,__公司在___4年要全力打造一支專業、有凝聚力、敢于創新的團隊,著重培養團隊精神,提升公司的團結度。在分工越來越精細的現代社會,即便是最復合型的人才也不能一個人做完所有的事情,也不能改變整個團隊的工作表現,一個專業的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。只有樹立大局意識、協作精神和服務精神,在尊重個人的興趣和成就的前提下,協同合作,通過合適的組織形態將每個人安排至合適的崗位,充分發揮集體的潛能,才能形成強大的合力,提升效率,產生戰勝一切困難的強大動力。“天時地利不如人和”,只有同事之間的關系融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義。“當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役”,同事之間若有良好的關系,將有利于大家的工作和生活。

  三、做人之本,成事之基。我們常說“做事先做人”,它就是指要成就一番事業,首先要有好的品德。的確,學會做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是謀事之基,一個人若要成功,首要問題就是學會做人。“善待別人,就是善待我們自己”,懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護集體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中,都渴望著成功,而且很多有志之士為了心中的夢想,付出了很多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背后都有著責任的身影,責任可以使人堅強,責任可以激發潛能,在一定程度上,責任承載著能力。一個充滿責任感的人,才有機會充分展現自己的能力,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向成功。在這個世界上,有才華的人很多,但是既有才華又有責任感的人卻不多,只有擁有責任與才華,才能更好地立足于社會。20xx,我期待__公司因為有你而自豪!

  “攜手共贏,共創美好的未來”。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結協助、不斷創新的團隊精神,必將開啟__公司新的發展篇章,使公司取得更加輝煌的業績,相信我們在座的各位,也能夠收獲更多的成功和幸福!最后,值此新春佳節來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個早年,祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。

公司領導年會致辭 15

  尊敬的各位領導、來賓,親愛的各位同事:

  下午好!

  律回春暉漸,萬象始更新。值此新春佳節到來之際,我謹代表公司董事會,向各位來賓的到來表示熱烈的歡迎,向全體員工的辛勤工作致以深深的謝意!

  XX年,是公司逆勢而上的一年,是非凡的一年;公司成立十周年;公司工會正式成立;第一屆工會代表大會勝利召開;廣州分公司順利搬遷和人員擴編,公司各種豐富多彩的員工活動,讓我們的每一位員工看到公司發展的希望。雖然全球金融海嘯再一次考驗我們全體員工的斗志和信心,但是,我們的企業和全體員工面對危機與困難,在公司董事會、管理層的正確指導下,積極采取自救行動,開源節流、削減開支,并抓住這個時機在企業內部進行苦練內功、強化培訓、提高技能,把握機遇,創新發展。通過公司管理層和全體員工的.努力,公司獲得了健康、穩步、持續的發展,做到了穩健運營,實現贏利的目標。所有這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水;也凝聚著員工家屬對公司工作的大力支持和無私奉獻。

  因此,我謹代表各方股東、董事、監事向全體員工表示衷心的感謝并通過你們向你們的家人表示新春的祝福,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!

  展望XX年,我們將面臨新的機遇和更大挑戰,希望大家繼續努力,開拓創新,與時俱進,以新的姿態、新的步伐,譜寫新的篇章!

  我相信XX年,在董事會的正確決策下,有公司管理層的正確領導,有我們全體員工的共同努力和齊心協力;通過強化管理,提升效率,我們的員工和企業一定能夠攜起手來,共度難關,在激烈的市場競爭中求得新的發展,公司一定會有更美好的未來!

  最后祝我們的年會圓滿成功!

  謝謝大家!

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