鄉村振興心得體會
當我們對人生或者事物有了新的思考時,心得體會是很好的記錄方式,這樣我們就可以提高對思維的訓練。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編為大家收集的鄉村振興心得體會,希望能夠幫助到大家。
鄉村振興心得體會 篇1
xx年,農村工作辦公室人員團結一致,開拓創新積極主動做好農村各項工作,努力完成了上半年工作目標任務,主要體現在以下幾方面:
一、提升農村環境衛生管理水平
(一)村莊環境保潔長效管理。對照相關文件,明確要求每個自然村必須配有一名保潔員,并將保潔員姓名、保潔范圍、村監督電話、鎮監督電話上墻公示,接受村民監督。采取有效措施,實行長效化管理。一是加大資金投入,對保潔員工資實行鎮村兩級共同負擔,實行垃圾量考核,對照各村人口下達相應指標,按量考核,按量補助資金。二是實行舉報激勵制度,引入社會輿論監督機制,經市電視、電臺、報刊和民生聚焦等途徑曝光,經核實的,在年終考核得分的基礎上有一次扣1分;三是加大行政調控力度。將環境整治成效與村干部待遇掛鉤,將考核成績納入村干部崗位考核責任制,與年終報酬掛鉤。四是加強檢查督查,實行明查與暗訪,定期與不定期相結合的方式,實施每月一查,每季一考,加大督查力度,對查出的問題,及時通知,限期整改。運作以來,效果明顯。
(二)加大城中村、城郊村整治力度。我們與城管局聯合專項開展城中村,城郊村衛生目標管理考核,重點加強環衛基礎設施改造、管理和保潔力度,對小廣告、亂涂寫要求每月集中清理一次,如有檢查突出清理,加大督查力度。特別是暗訪后及時召開書記會議,現場通報,現場交辦,限期整改到位,效果明顯。
(三)整治水環境。多條河流過境,按生態辦的要求,督查沿河兩岸無生活垃圾堆積,消除污水障礙、河面干凈、無漂浮物,無污水入河,確保無化工污染、農業源污染和生活污染,保證水質達標。
二、強化農村經濟管理的指導服務和監督
(一)糧食直補和一事一議財政獎補的落實。對全鎮農戶水稻直補xxxx萬元,增資補貼xxxx萬元,二次補貼共計xxxx萬元,財政獎補項目xxxx個,涉及道路、水利、泵站文化場所、自來水等資金xxxx萬元,全額全面補貼到位,做到不漏一戶,不錯一筆,不留一分。
(二)加強農村財務管理監督。在村組財務管理上從四方面著手。一是村級收入管理,年初對村級各類經濟上交、合同按內容登記臺帳,做到及時催收和應收應交。二是村級支出管理、支出范圍嚴格執行財務制度規定,特別是非生產性費用,對照標準,合理安排,手續齊全。三是財務公開管理,村級財務按季公開做到內容詳細真實,對群眾有特殊要求的重大財務活動或征地項目采取單獨公開。四是組級財務的規范管理。全鎮涉組財務的14個村168個組進行資金、財務的全面檢查采取組級財務按年核算,定期公開的辦法。
(三)村組集體固定資產清理。為真實掌控村組集體資產的.現狀,對xxxx個村xxxx個組的集體資產進行清理。經營性資產xxxx億元,公益性資產xxxx萬元,辦公用資產xxxxxx萬元,閑置及有帳無物資產xxxxxx萬元,盤盈固定資產xxxxxx萬元。
(四)農村工程項目管理。村級已完工項目13項,總工程額xxxx萬元,其中12項工程驗收結束,入帳金額xxxx萬元,送專業審計機構2項,金額xxxx萬元,村民代表驗收10項,金額292.3萬元。
三、狠抓水利農機基礎工作,落實好防汛防旱任務
(一)確保防汛防旱工作落實到位:我們及時組織開展了水利工程汛前安全檢查,立足查細、查全、查實,全面檢查,突出重點,對河道、水庫、圩堤、涵閘泵站及社區防洪工程安全進行了深入細致的檢查,特別重視對“三病一險”險工隱患的檢查,查清存在的問題。針對問題,認真進行分析,研究處置方法,落實處置責任人,督促和配合責任單位加大整改力度,加快處置進程,共完成14處險工的整治,切實加強防汛物資儲備,重點地段實行靠前存放,組織防汛防旱應急隊伍。針對上半年持續干旱實施緊急抗旱措施,共清理引水河溝匯33條,長xxxx公里,完成土方xxxx萬多方。
(二)抓好工程建設。實施防洪抗旱工程建設。完成了蔣店村倪莊村高標準農田配套工程、新昌大塘壩改造工程、胡橋鵬程村基護岸工程,陶家沙江垛繞山防滲渠,龍虎壩除險加固工程,切實提高了水利綜合保障能力。
(三)抓農機推廣。加強對農業機械使用的推廣。已經推廣高效植保機80臺,高速插秧機26臺,秋播秧機5臺中拖xxxx臺,收割機2臺,其它xxxx臺套。通過集中播種、集中栽插等措施,不僅大大節約育秧面積,節省了勞作時間,降低勞作成本,而且提高育秧出苗率,稀植新理念得到廣泛應用。
四、力抓農業生產,促進農業豐產農民增收
(一)加大農業技術的推廣力度。
1、推廣高產新品種。今年水稻生產重點推廣武運粳23、武香粳14、寧粳3號、鎮稻5125,面積達xxxxxx余畝,占水稻總面積的98%以上。油菜生產重點推廣雙低雜交新品種秦油11、油研十號和寧油18,種植面積達xxxxxx余畝,占油菜總面積的97%以上。
2、推廣農業實用技術。糧食生產主要是推廣應用群體質量栽培、測土配方施肥、秸稈還田腐化、機插水稻等技術。油菜推廣板茬免耕稻草全量還田技術。水產養殖生產主要是推廣生態、高效、無公害、循環水使用等技術。
3、加強技術指導力度。充分發揮農業職能作用,加大農業實用技術指導力度,提高農業科技應用水平,促進農業增效。半年累計發放溧城鎮農技等技術資料八期共7000余份,通過會議、板報等多種形式廣泛宣傳,做到家喻戶曉,提升農民科技素質,促進常規技術的提高。
(二)加強農業示范園區建設。全力打造以大林綠洲百畝高檔果蔬園區、xxxx農莊二期及寧豐千畝果蔬為重點的省級高效設施農業示范基地,積極為示范園區與科研院所的合作牽線搭橋,積極引進新品種和新的栽培技術模式,以項目帶動、行政推動,促成示范園區進一步向規模化、集約化方向發展。目前幾個重點區農業生產發展勢頭良好,有力地帶動周邊農民致富奔小康。同時規劃起動八字橋農業示范園區建設,天福觀光農業著力推進,傾力打造生態、觀光休閑農業的旗艦。
(三)積極開展糧油高產競賽。方里百畝油菜示范方平均單產xxxx公斤,xxxx油菜百畝方實產227公斤,xxxx百畝小麥示范方實產xxxx公斤,位前列。萬畝油菜示范片建設工程也獲得省廳專家的一致好評。今年秋熟的高產競賽活動,經常州市農委確認,我鎮3個水稻百畝機插示范方參加市高產競賽。目前秧苗田間生長良好,6月中旬進行栽插。同時在省道xxxxxx和溧金沿線建設一個萬畝水稻示范片,積極開展高產整體推進活動。
五、搞好農民培訓工程和農業科技入戶工程。
制訂兩項工程的工作計劃,抽調具有中級以上技術職稱的同志擔任兩工程的講師團成員,與各行政村協商,遴選出農民實用技術培訓對象xxxxxx人,創業培訓對象122人,確定科技示范戶390戶。累計舉辦各類農業實用技術班7期,參加培訓人數近1800余人次,并組織農產品經紀人、村干部、農民合作經濟組織負責人、種養專業大戶等100余人參加了市級的創業培訓,做到了時間過半,培訓任務過半,建立和健全了兩項工程的臺帳資料。
六、加強農業科技項目申報力度。
以農業科技項目為載體,實施農業技術創新工程,積極開展農業科技項目申報工作,上半年協助相關農業企業向省、xxxx市已申報科技項目5個,目前項目在專家組審核過程中,此舉有力促進農業企業規模化發展。
七、控制直播水稻。
結合水稻高產創建活動,大力推廣水稻機插稻工作,全力壓縮控制直播水稻,通過舉辦座談會和農機合作社和相關村干部、種田大戶對接,進行商品化育供秧、機插一條龍服務。以水稻萬畝片創建和三個百畝方建設帶動農民思想意識轉化,自覺實施水稻機插方式,致使省道、國道等道路沿線的水稻直播得到有效控制,預計全鎮今年機插水稻將4萬畝以上。
鄉村振興心得體會 篇2
實施鄉村振興戰略,必須破解人才瓶頸制約。要把人力資本開發放在首要位置,暢通智力、技術、管理下鄉通道,造就更多鄉土人才,聚天下人才而用之。
(一)大力培育新型職業農民。全面建立職業農民制度,完善配套政策體系。實施新型職業農民培育工程。支持新型職業農民通過彈性學制參加中高等農業職業教育。創新培訓機制,支持農民專業合作社、專業技術協會、龍頭企業等主體承擔培訓。引導符合條件的新型職業農民參加城鎮職工養老、醫療等社會保障制度。鼓勵各地開展職業農民職稱評定試點。
(二)加強農村專業人才隊伍建設。建立縣域專業人才統籌使用制度,提高農村專業人才服務保障能力。推動人才管理職能部門簡政放權,保障和落實基層用人主體自主權。推行鄉村教師“縣管校聘”。實施好邊遠貧困地區、邊疆民族地區和革命老區人才支持計劃,繼續實施“三支一扶”、特崗教師計劃等,組織實施高校畢業生基層成長計劃。支持地方高等學校、職業院校綜合利用教育培訓資源,靈活設置專業(方向),創新人才培養模式,為鄉村振興培養專業化人才。扶持培養一批農業職業經理人、經紀人、鄉村工匠、文化能人、非遺傳承人等。
(三)發揮科技人才支撐作用。全面建立高等院校、科研院所等事業單位專業技術人員到鄉村和企業掛職、兼職和離崗創新創業制度,保障其在職稱評定、工資福利、社會保障等方面的權益。深入實施農業科研杰出人才計劃和杰出青年農業科學家項目。健全種業等領域科研人員以知識產權明晰為基礎、以知識價值為導向的.分配政策。探索公益性和經營性農技推廣融合發展機制,允許農技人員通過提供增值服務合理取酬。全面實施農技推廣服務特聘計劃。
(四)鼓勵社會各界投身鄉村建設。建立有效激勵機制,以鄉情鄉愁為紐帶,吸引支持企業家、黨政干部、專家學者、醫生教師、規劃師、建筑師、律師、技能人才等,通過下鄉擔任志愿者、投資興業、包村包項目、行醫辦學、捐資捐物、法律服務等方式服務鄉村振興事業。研究制定管理辦法,允許符合要求的公職人員回鄉任職。吸引更多人才投身現代農業,培養造就新農民。加快制定鼓勵引導工商資本參與鄉村振興的指導意見,落實和完善融資貸款、配套設施建設補助、稅費減免、用地等扶持政策,明確政策邊界,保護好農民利益。發揮工會、共青團、婦聯、科協、殘聯等群團組織的優勢和力量,發揮各民主黨派、工商聯、無黨派人士等積極作用,支持農村產業發展、生態環境保護、鄉風文明建設、農村弱勢群體關愛等。實施鄉村振興“巾幗行動”。加強對下鄉組織和人員的管理服務,使之成為鄉村振興的建設性力量。
(五)創新鄉村人才培育引進使用機制。建立自主培養與人才引進相結合,學歷教育、技能培訓、實踐鍛煉等多種方式并舉的人力資源開發機制。建立城鄉、區域、校地之間人才培養合作與交流機制。全面建立城市醫生教師、科技文化人員等定期服務鄉村機制。研究制定鼓勵城市專業人才參與鄉村振興的政策。
鄉村振興心得體會 篇3
鄉村振興,產業興旺是重中之重。如何才能實現產業興旺?
一是合作經營抱團發展。抱團發展、合作經營要選好有頭腦、懂經營、能力強、有正義感的帶頭人,成立合作組織,村委會以及鄉鎮等上級組織要對合作組織進行跟蹤服務,爭取項目,對所經營的內容進行技術指導。
二是農產品多元化。通過組建農村新型經營主體,以合作經營模式,建立一套合理利益分配方案,讓專業的'人干專業的事,懂經營、會管理、敢闖市場的人在外找銷路,保障農產品的出口暢通;懂生產的人在家安心發展生產,保障產品質量的同時實現多元化,做到市場與農戶無縫對接,讓農產品多元化,賣出好價錢,促進農民增收、農業增效。
鄉村振興心得體會 篇4
近日,中組部推出黨員教育電視系列片《美村三十六法》,以《做景觀天》為題的我縣古郊鄉錫崖溝村作為全省唯一村莊入選其中。
據了解,《美村三十六法》聚焦脫貧攻堅、鄉村振興和美麗中國主題,講述農村基層黨組織和廣大黨員帶領群眾脫貧致富、建設美麗鄉村的生動實踐,提煉出鄉村產業振興、人才振興、文化振興、生態振興、組織振興之“法”。該片共36集,每集介紹一個村的典型做法,對于農村基層黨組織和黨員干部具有啟發和借鑒意義。
錫崖溝村作為我省唯一一個入選《美村三十六法》的鄉村,以“做景觀天”為題,采用紀實的手法,展示錫崖溝村民在黨支部帶領下,不甘閉塞、艱苦奮斗、久久為功,歷時30年在懸崖絕壁上鑿出了一條“掛壁公路”。走出大山后,錫崖溝村民積極響應黨中央的號召,繼續秉承艱苦奮斗的'優良傳統,利用自身紅色傳承、綠色生態優勢,以打造“避暑花園”為發展目標,以更加奮發有為的姿態開辟多種經營、發展旅游事業、大力興辦教育,不斷加強農村政治、經濟、文化、社會和生態文明建設,成為遠近聞名的富裕村、小康村,解答了只要自強不息、自力更生,充分發掘自身資源優勢、生態優勢,就能將區位劣勢轉化為獨特發展優勢,昂首闊步在全面建設小康社會新征程上的時代課題。
鄉村振興心得體會 篇5
民族要復興,鄉村必振興。平樂縣沙子鎮聚焦鄉村振興,以績效考評為推動力,持續實施村級公共服務中心建設,把關心關愛切切實實送進群眾心坎里。
鎮村公共服務中心建設穩步推進。沙子鎮深入挖掘優秀傳統文化基因,對標市、縣公共文化服務體系建設績效考核工作方案穩步推進。鎮內通過提升建設沙子鎮人文歷史展覽館、沙子鎮黨群服務中心等教育基地,打造文化宣傳陣地。全鎮累計建成村級公共服務中心10個,行政村覆蓋率達100%,實現全鎮基層綜合性服務站點全覆蓋。進一步發揚艱苦奮斗、鄰里守望的淳樸民風,組織開展“我為群眾辦實事”主題活動等新時代文明實踐11場。
公共文化服務能力提升扎實推進。為增強公共服務能力,根據績效考核指標所涉及的`公共文化服務保障、公共文化反饋評估要求,沙子鎮扎實提供公共文化服務保障。
一是以基礎黨建為組織保障,進一步健全“五治融合,分級治理”的鄉村治理體系,同時鞏固保安、保和村6名派駐村隊員聯系機制,實行選調生駐村任職機制,推行“人才+鄉村振興”試點,為基層文化建設注入新活力。
二是各村按照考評要求設置1位文化專管員,利用新時代文明實踐站和農家書屋場所開展形式多樣的讀書會、技術培訓會、文藝展演等文化活動,為群眾提供優質文化服務和保障。
為民辦實事項目深入貫徹落實。沙子鎮堅持將公共文化建設列入為民辦實事項目,立足各村資源優勢,加大財政投入力度,進一步改善村級公共服務中心設施建設和文化服務水平,極大地豐富農村群眾的文化生活,為開展群眾性文體活動創造良好的條件。今年來,全鎮累計開展文藝、送溫暖等活動20余場次,舉辦各類技能培訓班8期,培訓500多名群眾,農家書屋服務人數超過20xx人次。
鄉村振興心得體會 篇6
這次學習機會非常難得,通過精心組織,將良師益友聚集在一起,把“鄉村振興”這個命題再一次放到課堂上、放到學習中、放到討論里,以一種新的視野、新的切入點,給了我們新的知識與新的.感悟,讓我們能真正做到學深學透學入腦,真用真干出實效。
三仁鄉是全縣唯一、也是全省18個民族鄉鎮之一,如何打造亮點特色,激發出民族鄉鎮的活力是我一直在思考和探索的。通過學習,我對鄉村振興有了更深的思考。接下來,我將充分激發出“三仁”力量,以“仁愛”“仁治”“仁和”為牽引,結合省委“兩進兩回”行動,吸引更多鄉賢、青年人回鄉建設。加強農旅融合、文旅融合、紅綠融合,聚焦科創、文創、農創,著力規劃形成具有畬族特色的情境鄉村、未來鄉村,推進鄉村振興,全面打造民族鄉鎮高質量綠色發展的“重要窗口”。
鄉村振興心得體會 篇7
脫貧攻堅取得重大勝利,為實施鄉村振興戰略補齊了短板弱項,積累了許多有益經驗和做法。目前,一定要抓好鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接,加力開啟全面建設社會主義現代化國家新征程。
要在政策導向上做好銜接。一方面,鞏固好脫貧攻堅成果,落實“四個不摘”要求,保持現有幫扶政策總體穩定,健全防止返貧動態監測和精準幫扶機制,推動特色產業發展壯大,做好易地扶貧搬遷后續幫扶工作。另一方面,要按照全面推進鄉村振興的'要求,統籌推進鄉村規劃工作,因地制宜研究制定支持產業發展、就業創業、村莊基礎設施建設和農村公共服務提供等的政策,扎實開展鄉村建設行動。
要在產業規劃上做好銜接。要著眼于實現鄉村產業振興,強化傳統農業向現代農業轉型升級,推動農村一二三產業融合發展,增強鄉村產業聚合力。要優化鄉村產業空間結構,強化縣域統籌,推進鎮域產業聚集,促進鎮村聯動發展。要因地制宜發展特色產業,激發廣大農民積極性、主動性、創造性,夯實鄉村振興的產業基礎。
鄉村振興心得體會 篇8
通過聆聽專家教授們的講座,我系統地學習了黨的政治理論知識,學習了如何抓好農村黨建工作。更清晰地明確了接下來抓黨建工作的方向:克服基層黨建與發展“兩張皮”的現象,找準基層黨建與發展的結合點。下一步,我將以積極向上的心態、飽滿的`熱情把學到的知識付諸于實踐,在未來的工作中結合工作實際,做到主動適應新常態,主動分析新形勢,主動落實新任務,為建設幸福石溪而努力。
鄉村振興心得體會 篇9
鄉村要振興,文化振興是內在靈魂。近年來,廣大鄉村物質上雖然富裕起來了,但精神上卻貧乏了。鄉村振興時應該注重精神文明建設。一是要加強農村文化基礎設施建設,著力營造良好的農村文化氛圍。二是要培育鄉賢文化,引領文明鄉風、良好家風、淳樸民風,提升農民精神風貌。三是要加強對鄉村文明戶的表彰,樹立榜樣,引導群眾崇德向善、見賢思齊。
在文化振興方面,我們鎮廣泛開展道德講堂,精心組織開展文明模范評選、最美家庭評選等工作,樹立楊媚、陳彪、丁廷菊等一批道德模范。開展文藝演出進鄉村,組建了吳家鎮草根樂隊,豐富老人生活,多次組織開展愛老敬老志愿活動。
鄉村要振興,生態振興是發展基礎。振興鄉村,必須堅持生態優先,綠色發展的底線,決不能走先污染后治理邊污染邊治理的老路。一是要加大宣傳力度,提高農民生態保護意識。二是要倡導綠色發展,實現生態產業化,產業是生態化,追求可持續發展之路。三是要加強農村環境問題綜合整治,扎實開展農村人居環境整治三年行動計劃,完善農村地區基本生活設施。
吳家鎮扎實推進生態振興,全面開展污染源排查、面源污染治理工作。大力開展農村垃圾治理工作,努力改善農村環境。積極開展創森工作,大力植樹造林,把樹種在老百姓能享受到的地方。
鄉村要振興,組織振興是制度保障。給錢給物,不如建個好支部。基層黨組織,是實施鄉村振興戰略的主心骨。農村基層黨組織強不強,基層黨組織書記行不行,直接關系到鄉村振興戰略的實施效果好不好。要想實現組織振興,一是要加強基層黨組織建設,強化黨支部在鄉村振興中的領導地位與主導地位。二是要壯大農村黨員隊伍,為基層黨組織注入新鮮血液。如今,農村黨員老齡化問題日益嚴峻,為基層黨組織注入新鮮血液勢在必行。青年人在文化程度和接受新事物方面存在明顯優勢,農村黨支部在發展黨員時,應盡可能向年紀較輕、文化水平較高的積極分子傾斜,把年輕的優秀人才吸納進黨組織。三是要加強基層黨建工作的人力、物力、財力支撐,確保基層黨組織工作有力量、辦事有經費、活動有陣地。四是要關愛好在外務工的.流動黨員,充分吸引事業有成的流動黨員回村創業,助推鄉村振興。
目前我鎮通過郵寄書信,組建微信群的方式來關心流動黨員。在村支兩委換屆時,大膽培養任用年輕村干部,目前,已有多名村官和本土人才進入村支兩委隊伍,他們年富力強,團結一致,逐漸成為鄉村振興的領頭羊。
鄉村振興心得體會 篇10
青年干部生逢盛世、肩負重任,要把廣闊無垠的鄉村作為散發光熱的“大舞臺”,也要把推進鄉村振興戰略的全過程作為“大課堂”,在奮力拼搏中增強奮斗之志、磨礪能力本領,在新的征程中當好“時代先鋒”,在“新賽道”上跑出新風采、開創新業績,在真刀真槍的實踐中淬煉成金,以不懈奮斗、開拓進取攀登高峰,用好鄉村振興“三種密碼”。
鄉村沃土“扎得深”,下好賦能“平日功”。辦好農村的事情、提升事業的成效,首要的就是要“深扎根”,“根”扎得夠深,精神動力才能更足,事業發展的基礎也才能更實。青年干部要在平時多練習“基本功”,在思考積累中練好創新功底、在實踐鍛煉中練好解題功底、在勤學書卷中練好理論功底,在一點一滴的積累中練就扎實的本領和過硬的身手,方能在鄉村振興“急難險重”的任務中擔得起,在事業發展需要的時候能夠“站得出來”,更能夠“干得出彩”,當好人民群眾的“主心骨”,當好鄉村振興事業發展的“建設者”。青年干部要以高度的干事熱情投身鄉土,一次次實踐是技能的“加油站”,是干事的“訓練營”,青年干部要積極實踐、大膽探索,將所學到的知識與工作實際相結合,做到學以致用、以用促學,當好能干事、干成事的能者。
為民實踐“融得進”,凝聚闖干“攻堅力”。要想事業旺起來,為群眾辦成一件件實事、好事,就要融入群眾、發動群眾、帶領群眾,以“眾人拾柴火焰高”的力量推動鄉村振興發展。我們在做,群眾在看;我們爭著做,群眾積極做。在鄉村振興發展道路上,青年干部要有一股“咬定青山不放松”的`韌勁,越是困難重重,越是要沖破阻礙、突圍困難;越是身處逆境,越是要勇于拼搏、持久攻堅,直至抵達目標。在推動鄉村振興發展中,會面對大大小小的各種考驗,我們要做“闖將”,打響沖鋒的鼓點、打好奮進的鼓聲,拿出鐵打的意志、堅定必勝的決心,把久久為功的耐力拿出來,跑完一程再跑一程,把勇毅與魄力跑出來,把決心和意志跑出來,帶動群眾一起“跑”,凝聚干事創業的最強力量。
勇走前列“干得好”,激發趕考“精氣神”。推動鄉村振興發展,需要一顆恒心、一股恒勁,在奮斗中砥礪志向、激發豪情。“生命不息,奮斗不止。”作為青年干部,我們要緊盯“靶向”,以時不我待、不負韶華的激情融入事業,在“淬火熔鑄”中鍛造力量,在“摸爬滾打”中砥礪斗志,在基層這片大天地盡情發出光熱、發揮所長,始終把使命記牢在心,不松勁、不懈怠、不止步,朝著奮斗的目標一往無前、昂揚奮進,把敏捷活躍的思維力、善作善成的行動力用在鄉村振興發展上,積力之所舉去奮斗,以走在前列的自覺、以勇立潮頭的風范、以使命必達的信念創造出更大的事業業績。
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