两个人做人爱视频免费,97久久精品人人搡人妻人人玩,欧洲精品码一区二区三区,999zyz玖玖资源站永久

我要投稿 投訴建議

教研員培訓心得體會

時間:2024-10-05 09:22:51 心得體會 我要投稿

教研員培訓心得體會(合集)

  心中有不少心得體會時,可以記錄在心得體會中,這樣有利于我們不斷提升自我。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編為大家整理的教研員培訓心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教研員培訓心得體會(合集)

教研員培訓心得體會1

  11月26日的學習,從張志偉老師幽默、風趣的開場白中拉開序幕。張老師圍繞實際、實在、實效三個關鍵詞,以案例漫談的形式告訴我們教研活動是為了學會思考,讓課上得更好。張老師認為課堂教學應立足與學生的生活實際和認知水平。每一堂課的設計和實施,都應以學生為主體,腳踏實地的以學生的獲得為準則。教師要在其中學會反思和改進課程教學。張老師說,我們要用故事的方式做教研,做一位會講故事的老師,教研活動就是組織老師講教學中的故事。張老師的結束語深深地啟迪了我:“復雜的事情簡單,簡單的事情認真做,認真的事情重復做,重復的事情創造性地做。”

  一、復雜的事情簡單做

  我們總是把簡單的事變得復雜化,而我們應該做到的是把復雜的事情簡單化。張老師在講座中講到,有一位山村老師在缺少實驗器材的教學條件下,用漫畫的形式講課科學實驗,收到超凡的效果。由此我們可以看出,簡單就是有效,就是高效。

  我們遇事應該探究“有沒有更簡單的解決之道”。比如,我們講解單詞win(贏得獎品、獎項等)與beat(贏了某人、某隊等)的區別時,大量的語言輸入后,很多學生還是不能理解。而如果換一種方法,使用下面兩幅圖,兩個單詞的區別是不是就一目了然,而且印象深刻呢。

  二、簡單的事情認真做

  天下之事不難,難在持之以恒的做。再難做的事情,都是人做出來的。再復雜的事情,都可以分成很多簡單的事情來完成。每天堅持做一點,以愚公移山的精神,總有把事情做完的時候。每天進步一點,365天,就是365個進步。張老師講到,如果我們每星期三節課,一年下來就是120節。我們在評他人的課時,比對自己。然后,我們就可以師人之長而自長了。

  “差之毫厘,謬以千里。”老師備課、講課不用心,學生自然不會喜歡,教學質量也不會好。簡單的東西重復做,重復的事情用心做,就會找到合適的方法,就形成了流程,就有了標準化。

  三、認真的事情重復做

  熟能生巧,百煉成神。一件事情認真做,重復地認真做,到最后,就是憑著經驗和直覺去做,根本不用去多加思考。這就是出神入化的地步。張老師列舉案例:《我教口琴十三年》。一位從教室三年的音樂教師心聲:從日復一日的日常教學活動中,提煉凝華,總結自己的三大收獲、三大變化以及變的.原因。我們反反復復地認真地做好每天的工作,我們就離“燦爛”很近了。

  海爾董事長張瑞敏有一句名言:什么是偉大,偉大就是把一件事重復做一萬次。世界上大部分真正有所作為的人,都是一生在從事一個同樣的事情,并努力為之奮斗。

  四、重復的事情創造性地做

  我們反復做同一件事情并不是讓我們墨守成規,不思進取。張老師以評課活動舉例,時機、內容不同、作用不同、方式不同,給不同的評課的老師安排不同的聽評課任務。,

  作為新時代的教師,我們不能滿足于“傳道,授業,解惑”,也不能滿足于照本宣科,更不能搞題海戰術。我們要善于運用新的教學方法,更好地整合社會教學資源,結合新的教學裝備,用適合學生的方式去提升學生素養。

  化繁為簡,專注一事,熟能生巧,革故鼎新……我們如此這般去做“事”,終將美好!

教研員培訓心得體會2

  非常有幸參加德州市教研員遠程培訓活動,進過聆聽各位專家的講座,讓我的教學思路逐漸明晰起來。

  考試評價的改革意味著教學的變革,我們只有順應時代的發展,才能在不斷進步的社會上立足,才能讓我們的教育發揮最大的作用。作為教師的我們,需要認真學習考試評價改革的方向,及時糾正自己教學中的不足,把學生培養成對社會有用的人,讓學生實現自己的人生價值。

  葉圣陶老先生說:“教無定法、教學有法、貴在得法”。教學就是一門藝術,需要老師付出很大的.努力才能真正的實現教育的價值。學習中我知道了作為一名教師應具有三種魅力:人格魅力、教學魅力、知識魅力。在人格魅力中,教師必須做到尊重學生。時代不同,學生的思想意識也在變化,這屬于正常的過程,教師只有真正尊重學生,才能取得學生的信任和喜愛,才是具有人格魅力的教師。教學魅力體現在三個方面:教學設計、教學藝術和教學評價。做好教學設計是一位教師必備的素質,在教學過程中要講究教學藝術,注重教學評價的方式和方法,這樣才是真正的傳道、授業、解惑的教師。

  在信息技術背景下我們需要開展的生物學科的有效教學,所謂有效教學最終落實在學生身上,核心是學生有沒有提高,如果學生有成長,這個教學就是有效的。作為教師始終應該把課程標準放在首位,教學過程的設計應該以課程標準為依據,訓練學生的科學思維,提升思維品質。信息技術在生物教學中的運用不是面面俱到,而是用的恰到好處。重點是突出重點、突破教學難點,激發學生學習的興趣,提高課堂的效率。多媒體課件的制作不能流于形式化和粗糙化,只有在教學活動中恰如其分地使用,才能真正發揮現代教學媒體的功效。

  教學設計是每一位老師進行課堂教學工作必不可少的一個重要環節,教學設計是教育實踐工作者以各種學習和教學理論為基礎,依據教學對象的特點和自己的教學理念、風格,運用系統的觀點和方法,遵循教學過程的基本規律,對教學活動進行系統規劃、安排和決策。只要以生物學科核心思想為引導的教學設計,才是更有底蘊的教學設計。有效的生物教學設計,必須圍繞三個基本問題展開:

  1、合理分析與確定恰當的教學目標,這是課堂教學的靈魂。

  2、組織教學要素,這是教與學的結合點。

  3、教學效果的正確評價,這是教與學的成果所在。

  命題是評價教學的一項重要手段,我們只有做好教學工作才能培養出現代需要的各種人才,才能體現出學生的個性發展。雙減政策的開展要求教育更應該面向全體學生,五育并舉,充分發揮學生的特長,讓我們的學生都能得到發展。

  通過學習,我深深的體會到自身知識的缺乏,更加堅定了終身學習的信念。“人生也有涯,而知也無涯”不善于思考和學習的人,永遠跟在別人的后面,也就永遠落后于別人,成不了職場的成功者。就像托普勒說的:“我們現在生活在一個為我們提供了無限機會的時代。傳統作用對我們的影響越來越小,無論年齡大小,我們都面臨無數條新的路徑”人只有終身學習,才能適應這個社會,不被時代所淘汰。

  我更加堅定信心,努力學習,不斷的充實自己。生命不息,學習不止!

教研員培訓心得體會3

  緊張充實的教研員培訓結束了,首先感謝縣研訓學校為我們提供了一個學習交流的平臺,這次培訓就像一盞明燈給我指明了方向,特別是幾個專題講座,使我受益匪淺,感觸頗深。

  教研員是學校教育教學教研工作的組織者、引導者,教研員的專業水平直接影響著學校的教學工作。因此教研員就是教師中的教師。這次培訓雖然時間短且較辛苦,但我感到值得,且收獲非常大,這是給自己的一次充電機會,使我對教研員的工作有了一個更新更全面的認識,同時也擴大了自己的'知識面。“聽課評課是一門科學,是一門技術,也是一門藝術。”作為教研員我們應該怎樣聽課評課。通過本次的培訓,使我更進一步掌握了聽課評課的模式,特別是陳夫義院長對教研員“兵法六”的強調,使我茅塞頓開,真不虛此行。

  教研員培訓讓我重新感受了一次學習的幸福,接受了一次思想的洗禮。但培訓的時間畢竟是有限的,作為教研員,要想有所作為,有所發展,需要的是自己平時不斷學習、不斷研究、不斷進步,才能真正成為名副其實的教研員。

教研員培訓心得體會4

  三月十日我參加了縣英語教研員培訓,會議時間為一天。這一天的學習時間帶給我的不僅有收獲,還給我留下了深深地思考。下面我就把我學習的一點體會總結一下:

  感悟:

  一、王主任講話中的感觸。

  大會的第一項是縣教研室王主任總結過去一年的得失。從王主任的講話中,我了解了作為一名英語教研員索要擔負的責任。

  1、教研員要擔起英語教學質量提高的重任。要指導教師運用好教學策略,抓實、抓好常規教研,培養學生良好的學習習慣、行為習慣。

  2、要明確責任,扎實工作,著力提高英語教師的教育教育教學能力。督促教師做到8個精心。教研員自己要做到主動工作、創新工作、團結協作。

  二、李艷紅老師典型發言的感觸。

  聽了李艷紅老師的典型發言,我為二小的團結感動,羨慕他們優良的研討氛圍。特別是他們的集體備課形式讓我記憶深刻。發揮集體力量集中討論,完成預設教案,經過上課實驗后,在討論研討,反思評課形成二次教案。這些活動聽起來簡單,但他們背后付出的心血我們很難知道。

  三、聽課感觸。

  下午,我們集中聽了一節研討課。講課的是一位新教師,從這位老師身上能看到所有新教師的影子。也找到在以后在指導教師或自己上課時應注意的問題。

  1、注意任務型活動的趣味性和全員參與性。

  2、注意學生綜合運用語言能力的培養。

  3、注意自身口語、肢體語言的運用。

  反思:

  經過一天的學習,我在收獲的同時也深深的陷入了反思。反思我一年以來的英語教研工作,雖說也取得了一定的成績,但仍有很多不足。

  1、作業教學還不盡完美。我校的英語作業只是在作業本上布置了簡單的題型。在以后的工作中,我準備除了作業本外,再設計一套課堂達標作業。盡量使作業教學有實效性。

  2、學生養成教育差得不夠。學生擁有良好的學習習慣和行為習慣,是學習成績提高的.保證。在下一步工作中,我準備設計一項學生常規檢查表,以督促教師對學生常規檢查的培養。

  3、教學質量還不是很高。教師的課堂質量是教學質量提高的關鍵,在以后教研工作中,我要把提高教師的課堂教學,打造高效課堂放在第一位。努力提升自身素質,能對我校英語教師有所幫助。

  4、教研活動仍缺乏實效。好的教研活動是英語教師提升的平臺。我打算在今后的教研活動中,加強互動研討。利用好訂購的優秀光盤,學習優秀教師的口語、活動設計等,優化自己的課堂教學。

教研員培訓心得體會5

  有幸參與了德州市教科院組織的教研員線上培訓學習,聽取了王月芬博士和王鼎教授的報告,受益匪淺,兩位專家分別就“單元作業設計”和“測評與命題策略”兩大問題做了深入淺出地解讀。報告既有宏觀上的深刻闡述,又有微觀上的鮮活事例;既架天線,更接地氣。

  “雙減”之下,相關文件要求撲面而來,一時間讓我有些茫然而不知所措,通過學習,我認識到了“雙減”的用意所在,也對于如何去做好今后的工作,有了新的理解。

  現將個人所得總結如下:

  一、“減”為誰?誰來“加”?

  “減”為誰?王月芬博士將“雙減”的大背景做了細致地講述,從國內現狀到國際發展,將文件中的關鍵信息,逐一做了更為深刻地解讀,“雙減文件”“五項管理”“提高義務教育質量的意見”“PISA測試數據”,提醒了我們,國家對于此項工作的力度之大,決心之大,問題之嚴峻。

  必須要“減”,教育工作者要有嚴肅、清醒的認識,不只是任務,更是“大任”!因為關乎孩子的健康成長,關乎民族的未來。

  對于教師來說,要全面來理解,“減”不是不要質量,而更需要深入思考的是:如何提高學生的學習效率,確保學習效果?如何讓“學生學習更好回歸校園”?也就是說,在做好“減”的同時,更要做好“加”。“加”,是指向教師的,是亟待研究解決的問題。

  二、“減”什么?“加”什么

  (一)“減”什么?

  減的是無效、低效的作業;減的是教師偏頗的教學理念“刷題提高成績”“灌輸知識”“越俎代庖”“目中無人”;減的.是粗放的管理方法,不問來路,只要結果;減的是功利之心。

  (二)“加”什么?

  1、加一點“課程意識”

  何謂課程意識?即從學生的成長著眼,不局限于課堂教學內容,唯一的出發點是有利于學生的健康成長,關注學生情感態度與價值觀。這是教育發展新形勢下教師應持有的一種教育觀念。變教學意識為課程意識,教師的教育觀念要轉變。在教育改革的新形勢下,教師要有以生為本的教育理念和遵從學生長遠發展的教育觀念,摒棄急功近利的教育思想,不要“一葉障目,不見泰山”,要用課程意識取代教學意識,使教學從知識本位、學科本位向發展本位轉變。

  作家畢淑敏站在高山之巔思考生命的意義:我從哪里來?我要到哪里去?作為新時代的教師,也需要登上課程的山巔,問自己:我問什么而教?我應該教給學生什么?我可以用什么方式去教?

  2、加一點目標意識

  即清楚要去哪里?教育要有目標,課堂教學要有目標,教學評價更要有目標。以作業設計為例,預習作業學生自主完成什么要求?課堂作業解決哪些問題?家庭作業獨立完成哪些任務?

  3、加一點研究意識

  教師不拘于照本宣科,加一點研究意識,捕捉教育教學中的小問題,結合理論和實踐去探索解決的方法,從而形成新的教育教學方法。這樣,教育教學才會常教常新,有“源頭活水”的滋潤,消除職業的倦怠,教師也獲得專業化成長。

  4、加一點精細化意識

  “細節決定成敗”,如王月芬博士提到的作業系統問題。作業批改不只是打對錯,看符號,更需要幫孩子找問題,指出問題,幫助解決。既而統計分析,講評輔導。回看我們的日常教學,止于打對錯的有多少?能夠統計分析,講評輔導的有幾人?

  再有,培養學生獨立完成作業的習慣。不讓孩子輕易地上網搜答案,看似一個小細節,但是卻含有大道理。而我們日常要求卻沒有做到細化。教師只看寫完了嗎?寫全了嗎?不允許學生空著,不問來路,掩耳盜鈴。

  當然,還有王博士提到的作業差異、作業難度、作業目標、作業類型、作業內容、作業管理等環節的細化。都是我們需要進一步去研究的問題。

  三、因地制宜,扎實工作

  結合我縣的實際情況,基于之前的教研工作,我們可以繼續深入開展更豐富的活動。

  1。開展學科作業設計培訓與研究

  結合市教科院的精神,開展有效的培訓、研究活動。

  立足課標、教材、學情,用作業設計倒逼有效備課,提高課堂效率,確保教學質量,達到減負增效的目標。

  2。培養教師命題能力

  命題能力是教師必備的一項基本功。經過暑期市級培訓,我縣也組織了學科命題比賽活動,今后要利用好活動結果,持續開展全員教師命題培訓活動,用命題來反觀教學,提高教學效果。

  學習,是促進個人提高的捷徑;總結,是為了更好地前行。順應教育新形勢,做好加減法。

  以上是我的一點淺顯認識,懇請大家批評指正。

教研員培訓心得體會6

  老師的兩堂講座,分別從教學論文的寫作、教研活動的開展兩個角度,進行了深入精辟的闡述。他們總結傳授的規律性的知識,絕對是真知灼見,而且極具現實指導意義。對我們教學及研究工作的開展,是含金量極高的及時雨,也解決了很多現實工作中的疑問,并為我們指明了今后的工作方向。

  收獲的理論性知識,我就不做復述了。說一說感觸最深的一點,就是兩位老師做學問的態度。如果大家留意的話,你會發現,這兩位老師都很會“講故事”。但是,這些故事絕非虛構,毫無雷同。也就是說,兩位老師絕對是生活和工作中的“有心人”,是善于積累、善于總結、善于思考、善于提煉的人。

  這些“故事”是什么呢?是教育事實,是教育實踐,是我們身邊周圍的教育研究資源。這些東西,離我們并不遙遠,只是被我們無意(或有意)中忽視了。記得我們教體局郭長利局長,在一次面向教研中心召開的會議上,曾表達過類似的觀點,希望我們能用講故事的形式,積累成長經歷,總結總結成長經驗。這其實就是在提醒我們,要關注細節,要注重積累。而“三課聯動”的實質,不就是立足課堂實際,在課堂教學實踐中,落實課程要求,發現問題深入鉆研,形成課題嗎?這其實也要求我們,要善于發現,善于積累,善于研究。

  怎樣向兩位老師學習,達到兩位老師的期望呢?私以為可以從三個方面努力。

  一是要保持職業敏感,關注平常細節中的不平常之處。我們在備課時,交流的一些問題,可能蘊含著重要的研究價值;課堂上,學生的一個活動、一個回答,可能是一個重要的課題;課后的`一次反思,考后的一次總結,可能就是一篇精彩的論文。厚積才能薄發,只有平時積累一顆顆的珍珠,最后才能收獲精美的項鏈。

  二是要肯下功夫,深入鉆研發現的問題。發現了問題,要有咬定青山不放松的精神,立足專業視角,廣泛搜集資料,做深入細致的研究。凡事就怕認真,只要我們有打破沙鍋問到底的韌勁,再加上精益求精的干勁,敢為人先的闖勁,一定會有所突破。當然,鉆研中要不怕失敗,善于修正;還要善于學習請教,多方吸收批評意見,讓自己的研究更深刻、更科學、更無限接近真相。

  第三,要善于總結,提升理論素養。我們研究發現的原理、規律可能一開始時是粗淺的,這就需要我們不斷提煉升華。當然,前提是,要有一定的理論學習積累,具備一定的理論知識基礎。總結時,保證術語準確,立場鮮明,觀點科學。總結自己的研究成果,不是搞文字游戲,更不是追名逐利,必須充分認識所做研究的意義。

  我們從事的是一項嚴肅而科學的工作,其實身邊有很多的資源在等待我們去發掘。只要我們能把平常事做好,深入研究,不斷提高,一定會把工作越做越好。

  張志偉老師的話,很有哲理,讓我們學會把復雜的事情簡單做,簡單的事情認真做,認真的事情重復做,重復的事情創新做。共勉!

教研員培訓心得體會7

  短短的幾天的培訓學習,我感受頗深,縣里為我們搭建這次學習與交流的平臺,有幸聆聽了海南省教培院的陳夫義、周積昀兩位院長及縣培訓學校各位領導的學術報告,使我茅塞頓開,受益匪淺。

  坦白地說,我是第一次參加教研員培訓學習,對我來說,一切都是新的,對教研員的職責認識還模糊不清。這次學習,使我了解了教研員工作的宗旨,教研員的崗位要求,在新時期里,教研工作如何適應教育發展的要求,怎樣有效地推動教育基礎改革,促進發展等等。使自己找準了角色,找準了位置,明確了責任,明確了目標。可幾天的`培訓,我卻茫然了,感覺到心頭的壓力很大,也清楚地看到了自己的差距,一個老師到一個教研員的差距!教研員是教師中的教師,是教學中的評價者、監督者、管理者、研究者,是教學改革的帶頭人,肩負著教育的重任。我想:自己要成長為一名教研員,還要不斷地學習,向專家學習,向同行學習,向有經驗的教研員學習,并注意與自身的工作聯系,活學活用,逐漸豐富自身的實踐經驗。

  這次培訓是短暫的,但是留給我的記憶與思考是永恒的,我將以自己的不足為起點,讓“差距”成為自身發展的原動力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長,為使自己能夠成為一名優秀的教研員而不懈的努力!

教研員培訓心得體會8

  培訓第三周,也是我們比較期待的有關評價和考試命題的專題講座,分別聽取了楊向東教授《基于學科核心素養的學業質量標準與考試命題》,方張松老師《數據驅動評價改革與教育教學改進》兩個報告。兩位專家高屋建瓴、鞭辟入里、同中有異,各有側重,互為補充,專業性都很強。他們均針對中高考評價、命題的改革提出了問題,指出了解決路徑;楊教授側重于學科核心素養背景下的考試命題中的問題和方法。方老師則利用大數據下的考試評價結果與教育教學的關聯,分析了其中的問題成因。

  兩位專家站位高,理論強,具有前瞻性。學習起來頗感吃力。但是,細細思考之后,這對于我們今后的教育教學是一次引領和啟發。現總結如下:

  一、考試評價的指揮棒已發生變化

  根據《高中課程標準》(20xx版)和中國高考評價體系(20xx年)的明確要求,看考試評價的改變:以知識點為目標為以核心素養為綱。由傳統的“知識、能力立意”向“價值引領、素養導向”評價的轉變。

  學業質量標準即學科核心素養測評,摘錄楊教授的理解就是:“修訂后的普通高中課程標準中的學業質量標準,是以學科核心素養為綱,整合了特定課程領域的知識、技能、方法或觀念,對學生學業成就的整體描述和界定。這種學業質量標準揚棄以學科知識點為綱,以識記、理解和應用為質量水平,轉而采用一種整合的、實踐取向的學業成就觀。

  首先,它強調的不是學科固定的知識和技能,而是特定學段結束后學科核心素養表現及其特征。每個學科核心素養都是在整合或重組學科知識,以學科特有的觀念、思維方式、探究模式應對現實情境中形成的。

  其次,學業質量標準提供了對各學科核心素養不同水平及其表現特征的刻畫。與知識技能的掌握不同,核心素養的每個水平都指向現實問題或任務的解決。

  素養本位的學業質量標準明確了各學科的育人價值和質量要求,系統闡明了學生在高中階段素養發展水平及其表現特征。像身高、體重刻畫物理屬性的水平一樣,特定學段的學業質量標準刻畫了該學段學生在學科核心素養上的水平。在設計學科核心素養測評時,要以學業質量標準為依據,確定考試命題的價值方向、理論框架和水平依據。”

  也就是說,以素養本位的考試評價取代過去的知識本位的評價。所以,我們的教育教學必須要及時更新理念,積極開展新的研究,與時俱進,方能順應時代所需。

  二、重建素養導向下的教學觀

  余文森教授曾提出:觀念是行動的指南,教學改革必須從改革觀念開始。以核心素養為導向的教學改革首先必須確立以核心素養為導向的教學觀念,這些觀念包括基于立德樹人的教學、基于課程意識和學科本質的教學、基于學生學習的教學三大基本觀念。其中,基于立德樹人的教學,旨在解決為什么而教的問題;基于課程意識和學科本質的教學,旨在解決教什么的問題;基于學生學習的教學,旨在解決怎么教的問題。

  1、立德是前提,樹人是目的,培育健康完整的人是課堂教學的首要任務和根本使命。人,才是教學的共同對象。我們不是教語文、教數學,而是用語文、數學教人。這是培育學科核心素養必須首要確立的教學觀念。

  2、相對于傳統的教學意識而言,教師要有課程意識。教學意識是戰術,著眼于學生的眼前,注重一時的得失;課程意識是戰略,面向未來,注重學生的可持續發展。教師的課程意識是一種教育的專業意識,是教師教育思想觀念的核心,是教師教學行為和教學活動背后的“假設”和依據。教師教得好≠學生學得好。從深層次的'角度來說,教學改革之中的存在的各種問題就是緣于教師只有教學意識而沒有課程意識。所以,教學改革的必要前提就是確立正確的課程意識,教學改革唯有進入課程層面,才有可能取得實質性的突破。

  3、學是教學的出發點、落腳點,教學的中心、重心在學而不在教,教學應該圍繞學來組織、設計、展開。檢驗一種教是不是好的教,就是看它是不是有助于學生的學。所以教學改革要正本清源、回歸初心,要以學習為中心來重建教學體系和模式。為了構建真正意義的學習中心課堂,我們在教與學關系的具體操作上要變“先教后學、以教定學、多教少學”為“先學后教、以學定教、少教多學”。

  三、閱讀能力的提高必須要高度重視

  方張松老師深入為我們解析了當前學生閱讀能力不足的問題。這一點,大家都深以為然,但是,實際生活和教育教學中,閱讀能力這個問題并沒有引起足夠的重視,也沒有采取有效的對策與措施。那些靠刷題提成績的方法,是不能夠提高閱讀能力的。方老師還給我們指出了具體的方法:買書,讀書。還針對怎樣讓孩子看書的問題,具體進行了講解。出門帶書的習慣,經常去圖書館、新華書店,記下孩子的疑問。如何進行讀書的任務驅動,評價問題。

  我們縣教體局大力實施的“書香家校一體化星級建設”項目,真得需要我們所有教育人的共同關注和積極實踐。不僅是小學生,我認為,中學生更需要來參與這個項目。讀書,會使知識得到豐富,讀書的過程就是提升個人修養的杰作。一個人,當他熱愛閱讀,內在的精神就會純凈如水,外露的氣質自然而然的讓人感到舒適,淡雅。

  學生有了知識和能力,有了素養的提升。我想,無論什么樣的考查方式,都會從容應對的;有了素養,孩子們也才會更加自信、樂觀;也定會獲得一個幸福、充實、美好的人生。

教研員培訓心得體會9

  為期兩天的XX市小學科學、品德與生活(社會)鄉鎮教研員培訓已圓滿結束,這為每個教研員業務素質的提高提供了一次不可多得的學習機會。通過參加這次活動,我受益匪淺,陳大偉教授的講座;每位授課教師的教學風格,深厚的教學功底和精湛的教學藝術以及徐文達主任的“讀書 寫作”報告都在我的心里留下了難以磨滅的記憶……下面就談談我的一點感受。

  學習期間,正趕上陰雨天氣,很多老師都是冒雨趕往二小,活動安排的也很緊湊。但沒有一個老師有怨言,一方面是與會人員的素質較高,主要的還是學習內容本身吸引了我們的目光,累并收獲而快樂著。

  本次所聽的幾節課優點很多,主要表現在以下幾個方面:

  一、體現課標精神,重視營造愉快課堂。

  通過觀摩六節展示課,感受到每位教師都是在努力體現新課標的要求。新課標指出學生的學習活動應該是一個生動活潑的,主動的和富有個性的過程。現在的課堂教學不再是單一的教師教,學生學的過程,而是學生在教師的引導下主動探究,師生合作交流的愉快的課堂活動。我們看到每位教師都體現了這點――重視營造和諧、愉快的課堂。

  二、教師自身的良好素質是上好一堂課的重要前提和基本保證。

  1、授課教師普通話標準,表達清晰,語言感染力強。教態親切,表情豐富,在課堂上能輕松,活潑,瀟灑地進行授課,富有藝術性。尤其是重視對學生的評價,讓學生的每次回答都能得到及時恰當的評價。

  2、善于利用多媒體等多種手段輔助教學,使孩子接觸到的知識更立體,更直觀,更生動。如張萍老師在《誰的本領大》一課中,用課件展示電路圖,讓學生一下子就明白了檢測器怎么使用。公緒蘭老師在《螞蟻》一課中的圖片應用,比實物更加清晰。三節品德與社會課更是借助視頻給學生以強烈的視覺沖擊。現代信息技術的發展對教育的價值、目標、內容以及學與教的方式產生了重大的影響,這些課中,每位教師都根據自己的教學需要使用了現代信息技術,這些現代技術的應用,突出了教學重點,同時突破了難點,提高了課堂效率。

  3、體現主動性學習,重視學生的動手操作。

  在教學設計中,教師重視孩子的動手操作,重視孩子的手腦結合。要想真正的學好知識就是要學生們主動地參與到學習活動中來,那么動手操作就是孩子們最好的學習活動。李德英老師執教的《不愿做奴隸的人們》,課前就讓學生搜集了大量的學習素材,為課上的交流打下很好的基礎。三節科學課,學生們在老師的指導下,動手操作,自主探究,以合作交流的方式學習知識。很好的體現了教為主導,學為主體。

  4、上課時精神飽滿,充滿激情,教師的每一節課都是自己創作的藝術作品、都需要教師付出創造性的勞動,都需要教師的激情和智慧。教師的激情不僅可以感染和調動學生的情緒,激發學生的求知欲、學習主動性和參與意識,而且可以有效地增進師生之間的情感交流。李德英老師執教的`《不愿做奴隸的人們》一課,老師激情澎湃,給聽課者留下了很深的印象。

  這幾位教師本身扎實的基本功。吸引了所有聽課者的眼球,課后聽到最多的就是某某老師的素質太好了,這種高素質帶來的積極性一面毋庸置疑,但也給我留下了一點思考,老師太強勢了,太過于表現自己了,是否從另一個方面弱勢了學生呢,幾節課聽下來,總感覺熱鬧有余,但感覺還缺點什么,學生真的喜歡這樣的課堂嗎?學生的表現機會是否在老師的強勢下,已經被壓縮了很多呢?我們追求的高效課堂好像不是這個樣子。盡管徐主任也指出研討課不同于優質課評比,但是授課教師卻沒有很好的落實這一點,想放手又擔心不好收,這種猶豫使得課堂本身有點意猶未盡。

  21日晚上的各縣區分組議課是本次活動的中心主題,我參加的科學一組的議課氣氛熱烈,在王鑫主任的引導下,各自發表了自己的見解,通過這次活動,也從其他老師那里學到了很多東西,我想取長補短、相互借鑒學習應該是議課的最終目的。聽了徐主任的“讀書 寫作-----教研員成長的階梯”報告,感觸很深,以前因為懶惰不愿及時記錄個人的成長過程,不愿意寫一些總結感悟。我想以后要改變自己,可能一開始會寫不好,但我會堅持下去。

  這次活動,留給老師們最大的“痕跡”應該是陳大偉教授講座中的幾句經典語錄,我也從中領悟了許多,“不要輕易剝別人的衣服”,這句話讓我認識到在評課時,要想讓別人接受你,首先要尊重他,只有在一個平等的平臺上對話,才能更好的讓別人接納你的見解。這需要我們很好的反思。“假如我來教”,一句簡單的話語很好的體現了這一思想,這種不帶強制的溫馨話語,應該是教研員所必備的。

  總之,要跟上時代的腳步,就要不斷學習。今后,希望能多參加類似的學習活動,使我能不斷地進步。就像徐文達主任講的那樣,一個教研員水平的高低就代表了一個地區講課水平的高低。這讓我想起了一個好校長就是一所好學校。這既肯定了教研員的指導作用,又是一種壓力,這種壓力必將激勵我們不斷充實自己,提高自己,從而促使本地區教師授課水平的不斷提高。

教研員培訓心得體會10

  走出大學校門后的一年,我有幸通過考試,成為教師隊伍中的一員,即將開始我人生中的新征程。雖然有過一年的工作經驗,但這對于偉大的事業來說,卻是極其渺小的,是遠遠不夠的。教育局考慮的很周全,為了讓我們新教師盡快適應教育工作,特地對我們進行了培訓,培訓中幾位校長為我們做了精彩的講座,講座的內容很豐富,包括新教師該如何去努力的成長、新教師該樹立怎樣的教育觀念去走好第一步、怎樣做好班主任工作,以及教師職業生涯規劃和專業成長。

  幾天的培訓下來,自己感觸頗深,收獲頗多,也讓自己對以后的教師之路有了更深的理解和更遠的計劃。

  培訓中讓自己感受最深的就是,作為一名新教師,該如何去規劃自己的職業生涯,讓自己永遠保持工作的熱情。我認為首先要有一個明確的目標。我的目標就是一年適應,兩年勝任,三年探索自己的教學風格。培訓中xx校長講到,新教師上崗前要找一位自己的師傅,所以我把自己的第一年定為拜師學習和模仿的階段。自己的教學理念和都十分欠缺,需要多聽、多看、多請教,更要多講,才能一點點的鍛煉自己,讓自己盡快的融入到教學工作中,適應教學。在自己度過“適應階段”后,就需要盡快“勝任”,這就要不斷的去充實自己。

  首先就是先提高自己的專業教學技能,包括教師的一般基本功也就是“三筆一畫”、多媒體教學的熟練應用,和課堂教學的基本功也就是處理教學重點、難點,以及有一套自己的管理學生的方法。這個期間最重要的就是不斷學習,去掌握新的教學理念和教學方法,并能夠結合自己學生的特點,將其應用到實際教學中去,力爭早日勝任教學工作。

  一個教師的標志就是有一套自己的教學風格,所以我定的第三年的目標,便是探索自己的教學風格,能熟練運用各種教學方法,能夠完成規定的教學任務,達到優秀的'教學成績,在學生中有較高的威信,這個目標是十分艱巨的,但我會努力朝著這個方向去發展、去努力,并付諸實際的行動!

  前面只是自己的一個短暫的職業生涯規劃,對于以后漫長的教師之路,我還又一個更遠的理想,就是做一個讓學生愿意與你交心的老師。他不管在學習或生活上有困難,都愿意和你說讓你去幫助他;他有高興地事情也喜歡與你分享,我希望自己在孩子們心里撒下的不僅是知識的種子,還有陽光,有對生活的熱愛。也許這個理想很難實現,但我會一直為之努力,一生都去追尋!

  這幾天的培訓里收獲最大的還有一點,就是幾位校長都提到的,做一名型的教師。一句印象最深的話,是校長說的:一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年的教學反思,就有可能成為名師。可見反思是教師積累教學經驗的最有效的方法。努力去做一名反思型的教師,不斷對自己的教學進行反思,不僅可以獲得寶貴的經驗教訓,更可以及時發現新問題,提高自己的教學水平,實現自己超越。而且經常性的反思也可以讓我們時刻保持清醒頭腦,清楚自己處的位置,這樣才能有進步的可能,才能不斷成長。

  幾位校長共同提到的還有一點,就是讀書。不斷地讀書去充實自己。我們一直認為孩子在校園中學習成長,而我們教師更應該與學生一起學習成長。那我們就需要不斷地去讀名家著作,觀摩名家課例,不斷地補充豐富自己,更能尋找到自己的不足。我想,隨著我們閱讀量的增加,我們會更輕松的去掌控教學,也會讓自己的課堂更加生動,讓自己的學生更加愛學。讀書不僅可以讓我們的教學不再死板無趣,也會讓我們的生命不再乏味孱弱。所以我會讓書籍伴我在今后的教師之路上成長。

  最后還有一點收獲就是熱愛學生。教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們全面地發展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關系,變成“我們”的關系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。我想這與我的理想是相通的的。

  通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生。“愛”是一門藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面。作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中出來的一串串的成果。“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。我想,總會有一天,我會成為那個能在學生心中播撒陽光的老師。

  新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,不僅讓我們在理論和意識上邁上了一個新臺階,對學校教學、人事管理方面的有關規定,也了解了不少。在思想、行動和實踐工作上也給了我切實指導。通過參加這次短期培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西。也使我進一步認識到教師這一職業的特殊性、自己的任務及肩負的使命,

  “以智慧教書,用情感育人”這是我走上教師這份工作時的,也將是我為了熱愛的教師職業而奮斗一生的追求。以上是我對本次培訓的一些,作為一名新教師我將時刻準備著,勤于學習,樂于教學,用愉快的態度去對待今后每一天的工作。并為自己的理想而去奮斗終身!

教研員培訓心得體會11

  近年來,隨著互聯網技術的飛速發展,網絡學習成為一種新的學習方式。作為一名廣告從業者,我有幸參加了研修網的培訓課程,通過這一系列的學習,我深刻體會到了網絡培訓的優勢和不足。在這篇文章中,我將結合自身經歷和感悟,分享我對研修網培訓的心得體會。

  首先,研修網的課程內容豐富多樣。我參加了廣告策劃與創意培訓課程,其中包含了廣告行業的歷史、發展趨勢、傳統與數字媒體的整合等一系列重要知識。通過線上視頻課程的形式,我能夠隨時隨地學習,不局限于傳統教室的時間和空間限制。而且,每個視頻都非常簡潔明了,課程內容通俗易懂,讓初學者也能夠輕松掌握知識點。此外,研修網還提供了一系列與課程相關的案例研究和實例分析,這讓我更深入地了解了廣告行業的運營模式和案例應用。總的來說,研修網的培訓課程內容非常詳盡,能夠滿足不同層次從業者的學習需求。

  其次,研修網的培訓平臺十分便捷易用。憑借我過去的線下培訓經驗,傳統培訓往往需要事先安排好時間,前往培訓機構學習。而選擇研修網進行網絡培訓,我只需要擁有一臺電腦或手機,并且能夠連接上互聯網,就可以輕松開始學習。研修網的學習平臺簡單明了,操作界面友好,讓我很快熟悉和掌握了各種學習工具和功能。在線討論區更是讓我與其他同學進行了互動交流,分享學習心得和答疑解惑,讓學習過程更富有趣味性和參與感。相比傳統培訓,研修網的學習平臺的.便捷性和互動性更勝一籌。

  然而,網絡培訓也存在一些不足之處。首先,由于網絡培訓并沒有實體的面對面交流,學員之間的互動性和教師的指導性會受到一定的限制。盡管研修網提供了在線討論區,但與同學之間的親密互動和與教師進行深入交流仍然存在一定的障礙。其次,由于網絡培訓具有強烈的自我學習和管理能力要求,對于一些習慣依賴他人監督或不善于自主學習的人來說,可能會遇到一些困難。此外,網絡培訓還缺乏一些實踐環節,對于某些實操型的課程來說,學員可能需要補充相關的實踐經驗。

  綜上所述,研修網的培訓給我帶來了很多收獲和啟示。通過研修網的課程學習,我不僅系統地掌握了廣告行業的相關知識和技巧,還培養了自主學習的能力和在線交流的技巧。雖然網絡培訓存在一些不足之處,但優勢明顯大于劣勢,對于那些有著時間和地點限制的從業者來說,網絡培訓無疑是一種極具吸引力的學習方式。我相信,在互聯網的持續發展下,網絡培訓將會越來越普及,為更多的人提供高質量的教育資源,讓學習成為更加自由和便捷的事情。

教研員培訓心得體會12

  今年11月12日,市小學語文教研員培訓會如期而至。我有幸參加了這次盛會,大家相聚一堂,研討交流,倍感收獲頗豐。雖然時間只有短短的兩天,但學習的內容與形式都很豐富。

  首先,聽取了丈八丘小學董春玲校長的報告,大家都深深為董校長勤奮敬業的精神所折服。她獨特的辦學特色,于細微處見真諦,于平凡中見偉大,思路超前,理念先進,精神不倒,永不言敗。由此我深感到:

  一是心有多大,舞臺就有多大。丈八丘的成功充分說明了這一點。因此,我們一定要更新觀念,加快發展,自主發展,有思路,有想法,有目標,有夢想。

  二是扎實推進教科研團隊建設,培養優秀教師團隊,以教科研促發展。應該說我們的起點要比他們高,我們的條件要比他們好,我們可以跨越式發展。因此要著力建好四級教科研網絡,真正做到校校有課題,人人有課題,打造高效課堂,提高學生素質,促進教師專業成長。

  再有,敬愛的市小學語文專家陳中杰、李玉華老師的講話,是我今后工作前瞻性的指導。從他們的講話中使我更清楚的明白了教研員的角色,教研員是新課程理念的傳遞者,承擔著對一線教師的培訓任務。雖然面對嶄新的課改理念,使我們和一線教師們站在同一起跑線上。但是教研員對于新課程理念的態度、理解程度,卻將直接影響著一線教師對新課程的執行力度。

  總之,此次學習讓我更深刻的去思考作為教研員的角色定位。作為教研員要在不斷學習中更新觀念,創新學科教研工作思路,以敏銳的`觀察力和超前的意識,發現、研究和解決教育教學工作中出現的新問題;要在教育教學指導工作中,營造民主的氛圍,充分發揮廣大教師的積極性、主動性和創造性;努力探索教育教學規律,堅持以師生的發展為本,為實施素質教育盡職盡責。

教研員培訓心得體會13

  人才培養是每個企業都非常注重的一個方面,為了提高員工的專業素養和技能水平,許多公司紛紛組織了各種培訓活動。近期,我所在的公司也組織了一次培訓站研修活動,我在其中參與了一個月的學習,收獲頗多。借此機會,我想分享一下我在培訓站研修中的體會和心得。

  首先,培訓站研修為我們提供了一個良好的學習氛圍。在培訓站中,我們不僅有專業的培訓師帶領我們進行學習,還有來自各個領域的同事一起交流討論。這種多元化的學習環境讓我受益匪淺。每天的學習時間都被合理地安排,我們有足夠的時間進行自主學習和小組討論。而且,培訓站的學習資源豐富,有豐富的書籍、在線課程和文獻資料可供借閱。在這個學習的氛圍中,我感到自己的知識儲備得到了大大的充實,思維也得到了拓展。

  其次,培訓站研修注重實踐操作。在課程設計中,我們不僅有理論知識的學習,還有實際操作的機會。通過實踐操作,我們能夠更加深入地理解所學知識,并將理論應用到實際工作中。例如,在學習項目管理的課程中,我們除了學習項目管理的理論知識,還進行了模擬項目的實操。通過實踐操作,我們能夠更好地掌握項目管理的各個環節,提升實際工作中的項目管理能力。培訓站研修的實踐操作幫助我們彌補了工作中的不足,并提高了我們的技能水平。

  第三,培訓站研修促進了我們之間的交流與合作。在培訓站中,我們與來自不同部門的同事進行了廣泛的交流。通過小組討論和合作項目,我們學會了傾聽與溝通,發現了團隊合作的重要性。在這個過程中,我學到了與他人合作與溝通的技巧,并形成了良好的合作習慣。通過與他人的交流合作,我意識到一個人的力量是有限的,只有通過團隊合作才能更好地實現目標。

  第四,培訓站研修還提供了一次自我提升的機會。在學習的過程中,我們會發現自己的不足,并尋求提升的途徑。例如,我發現自己在演講中存在一些問題,于是我主動參加了演講技巧的學習班,并在培訓站的演講比賽中展示了自己的成果。通過這次自我提升的機會,我不僅提高了自己的`演講能力,也增強了自信心。培訓站研修幫助我們發現自己的潛力,并努力實現自我提升。

  最后,培訓站研修讓我深刻地認識到學習是一種持續的過程。在這一個月的培訓中,我不僅學習到了很多新的知識和技能,也學會了如何學習。通過培訓站研修,我明白了學習需要持之以恒的精神和持續的努力。我決心在工作中繼續學習和提升自己,并將所學知識應用到實際工作中去。

  總之,培訓站研修是一個能夠提升員工專業素養和技能的重要途徑。通過這次培訓站研修,我深刻地體會到了學習的重要性和學習的方法。我相信只有持續學習和自我提升,才能更好地適應企業發展的需求。我會將培訓站研修中學到的知識和經驗應用到實際工作中,不斷提升自己的能力和綜合素質。

教研員培訓心得體會14

  20xx年4月27日和29日,我參加了z市組織的鄉鎮數學教研員培訓活動。在這幾天里我們觀摩了七節課,這些課都是在全國比賽獲得一致好評的優質課,也聽了優秀教師的點評,自己也參與了點評,可以說通過短短兩天的學習收獲很多。所以,我簡要的談一談自己的心得體會。

  (一)傳統教學模式并不是適應所有的教學內容。

  這期間我聽了z老師的《垂直》一課,感受頗深,這堂課打破原來教學模式,沒有創設情境,也沒有讓學生探索交流,而是直接給出垂直定義,然后逐步分析定義,實現對定義的真正理解和掌握。聽我這節課,我心里打了好幾個問號。這節課為什么可以這樣上?別的課這樣上行不行?什么樣的課可以這樣上?最后我當初這樣的結論,這種教學模式不適合所有的教學模式,之所以這節課能用是因為,垂直這個概念是人為定義的,不是說可以通過推理,交流得出來的,比如說,太陽,月亮這些名詞一樣,是前輩給起的名字,我們就沒有必要費勁再起一遍。也就是說類次于這種定義性的知識可以。還有就是大家都知道的公理,比如在初中才學到的',兩點之間有且只有一條線段,這種也是可以的。

  (二)還數學課堂安靜

  尤其是聽完z主任的講話。我最大的感受是:這次課跟以往不同,以前的大型公開課在我眼里是熱鬧有加,整堂課如雷貫耳的掌聲、贊揚聲、小組合作討論聲,游戲高興地叫喊聲,真的聲聲入耳,還有那變幻莫測能刺激視覺的課件,一個比一個美,讓我們可望不可即。而這次的課堂已經有了很大的改變,去掉了很多浮躁、形式上的東西。課堂返璞歸真,已經安靜了很多,留給學生安靜思考時間,回歸數學課堂抽象性或邏輯性。課堂變成了一個師生共同“享受”知識能量,傳遞信息的空間,讓我們真正體會到數學課堂教學的樸素與扎實。套用潘主任的話就是一節課就那么些時間,話都讓老師說了,學生說什么?時間都讓老師占了,學生思考的時間在哪里?

  (三)體現新課標的精神,重視營造愉快課堂。

  通過這幾節課我們可以看出這幾位老師都是在努力體現新課標的要求。新課標指出學生的數學學習活動應該是一個生動活潑的,主動的和富有個性的過程。現在的數學課堂教學不再是單一的教師教,學生學的過程,而是學生在教師的引導下主動探究,師生合作交流的愉快的課堂活動。在本次學習培訓中,我們看到每位教師都體現了這點――重視營造和諧,愉快的課堂。師生在課堂中不再是原來傳統教學中的傳授者和接受者,施與者和容納者;而是現在課堂中的,學生才是學習的主人,教師是學習活動中的組織者,引導者與合作者。尤其具有代表性的是z老師和梁少美老師,張老師幽默,梁老師和藹可親。

  總之,通過這兩天的培訓,我從中學到了很多,我作為一名新教師,尤其是一名教研員,需要學習的更多,在以后的工作中我將認真學習新課標,刻苦鉆研教材,努力上好每一節課。

教研員培訓心得體會15

  感動

  “春天的小雨淅淅瀝瀝地下……”不由自主地想到了這句歌詞,雖然已是陽春四月,伴隨著天空中飄落的小雨,空氣中還是彌漫著冷的氣息,可是我們鄉鎮教研員的心卻是滾熱的,溫暖的,因為全市的教研員有幸坐在一起,共同聆聽陳大偉教授《有效觀課議課》的講座,共同聆聽六節精彩的原生態的課例,共同研究探討這六節課例,共同聆聽市教研室徐老師《讀書·寫作》的報告,我們的思維在碰撞,我們的水平在提高。會議雖然短短兩天,卻留給我們太多的“痕跡”。

  成長

  “教研員的高度決定了一個區域的高度,教研員的思想決定了一個區域的思想。”我深深地記住了市教研室徐老師的這句話。本學期,我剛剛加入教研員的隊伍,對我來說,一切都是新的,而市小學品德與生活(社會)學科鄉鎮教研員培訓的活動,真的像一場“及時雨”滋潤著我干渴的心田。兩天的培訓,帶給我的“痕跡”有:

  觀課議課要心中有學生,眼中有老師

  就像陳教授所講的那樣,我們在平時的聽課活動中,往往小板凳一放,就坐在教室的后面去聽老師講課,學生具體的學習情況和學習效果一無所知。聽了陳教授的講座,我才懂得這樣做的壞處,我們真的應該做到學生的中間,心中有學生。課前做到與身邊的學生有效的溝通,這樣才可能更有效地收集感受學生的學習信息。觀課時,我們是信息的收集者,學生學習活動和學習效果的理解者,同時也是執教教師的助教,學生學習的促進者。

  在和講課教師一起議課時,要“眼中有教師”,要相信教師,尊重教師,要和授課教師彼此之間平等的對話,不要只針對授課教師提問,要學會相互提問。授課老師也不要只是被動接受詢問,要學會主動出擊,向觀課教師提問。議課時,不是去建議別人怎么教,而是主動說“如果我來教……”因為你的建議對別人未必合適。不能把課堂上的現象看成授課老師的缺點和不足,而是當成參與者需要共同面對的困惑和問題。議課者不能置身事外,而是必須從操作角度思考問題:不僅要提出問題,而且要思考如何解決問題。

  上課評課異彩紛呈,演繹精彩

  六位講課教師各顯神通,給我們上了六節異彩紛呈的課。重點說一說三節品德與社會課。三節課都抓住了品德與社會課的靈魂:生活性和活動性。

  道德存在于兒童的生活中,講課教師都密切關注學生的真實生活。把真實的生活引入課堂,讓學生在生活中學習,在生活中發展。謝士芹老師教授的《隨時伸出我的手》,課前,老師布置學生進行社會調查,讓學生走向生活。課中,學生“尋找身邊愛的故事”。 課后,老師鼓勵學生在生活中堅持做好事,并且每做一件好事就存入儲蓄罐,進行愛心儲蓄。李利老師教授的《圓明園的訴說》,課前,老師也布置學生搜集了有關圓明園的資料。老師也充分利用課本資源,讓學生了解圓明園的歷史,了解圓明園的興亡。

  活動是品德課的靈魂,講課教師都充分挖掘活動資源,精心設計和組織學生活動。謝老師精心設計了四個活動:走近殘疾女孩古紅柳——尋找身邊愛的故事——傳遞愛心——制作愛心卡片。李德英老師教授的《不愿做奴隸的人們》中,以篇章的形式巧妙的設計活動,引領學生去體驗,去探究。學生充分地了解中國人民不屈不撓的抗爭精神。

  各位教研員的精彩評課更是讓我受益匪淺。他們的'評課既有理論,又能結合講課教師的實際情況。“如果我來教……”這句話評課教師說得最多,他們真正做到了尊重講課教師,關注了學生的學習方式,關注了學生學習的效度。善于發現別人的長處,也勇于提出自己的見解。

  讀書,寫作是教研員成長的階梯

  市教研室的徐老師給我們教研員的成長指明了方向:讀書,寫作。“書籍是人類進步的階梯”、“一個人的成長史就是一個人的閱讀史” ……一句句話告訴我們讀書的重要性,徐老師同時告訴我們所讀書籍的種類和閱讀時的方法,諄諄教導我們用心讀書。寫作更是提升自己好的方法。工作中的困惑和難處,工作中的點滴收獲和真實體會,教育現象等等都可以寫下來,用我們的筆記錄著教育中的真實生活。閱讀與寫作就如同蜜蜂采百花而后釀蜜一樣。沒有見多識廣、博采眾長的“厚積”,就不可能有教研員的“薄發”或“多發”。

【教研員培訓心得體會】相關文章:

教研員培訓心得體會05-19

教研員培訓心得體會11-15

(必備)教研員培訓心得體會08-04

[合集]教研員培訓心得體會08-08

教研員培訓心得體會(15篇)03-18

語文教研員培訓心得體會04-16

教研員培訓心得體會15篇01-08

教研員培訓心得體會實用【15篇】08-01

教研員培訓心得體會【匯編15篇】10-24

主站蜘蛛池模板: 阿荣旗| 西和县| 曲松县| 怀仁县| 永兴县| 共和县| 宝山区| 河池市| 雅江县| 锦屏县| 屏东市| 北川| 英超| 襄垣县| 鸡东县| 齐齐哈尔市| 仪征市| 南溪县| 都昌县| 榆社县| 碌曲县| 西峡县| 陈巴尔虎旗| 周至县| 庆安县| 从江县| 郧西县| 启东市| 浮山县| 南江县| 措美县| 长顺县| 肃宁县| 永泰县| 富锦市| 贡山| 自治县| 涪陵区| 尚义县| 龙游县| 唐山市|