精選租賃協議書模板錦集6篇

　　在當下社會，越來越多人會去使用協議，簽訂協議可以約束雙方履行責任。擬起協議來就毫無頭緒？以下是小編為大家收集的租賃協議書6篇，希望能夠幫助到大家。

租賃協議書 篇1

　　合同編號：

　　承租方： (以下簡稱甲方)

　　出租方： (以下簡稱乙方)

　　根據《合同法》及相關法律法規，為明確甲乙雙方權利和義務，經雙方協商一致簽訂此合同，以資共同遵守。

　　一、租賃物品名稱

　　1、甲方租賃乙方鋼管、扣件、頂絲、木跳板等用于甲方工程。

　　2、租賃物資規格、數量以雙方在甲方施工現場簽認數量為準。

　　二、租賃物資期限：甲方收到乙方所租各種材料設備之日起至甲方退回所租各種材料設備之日止為租期。其中，租賃物資報停期間不計入租期，不計入租賃費。

　　三、租賃物資價格

　　鋼管每天每延米0.013元，(特殊長度如：3.5米、4.5米、5米每天每延米0.018元)(允許±20cm誤差);扣件每天每個0.01元;4米跳板每天每塊0.3元(允許±20cm誤差);3米跳板每天每塊0.25元;步步緊每天每套0.025元;頂絲每天每根0.05元。

　　四、租賃費計費方式：按實際租賃天數計算。租賃天數自收貨之日起至退貨前一日止。

　　五、租賃費結算方式：甲乙雙方每兩個月結算一次租金。雙方辦好結算手續，乙方提供給甲方發票后，甲方在7個工作日內以銀行轉賬方式付清上兩月租金的70%，尾款待租賃物品歸還后結清。

　　六、提貨：乙方負責送貨到施工現場，運費、裝卸費由乙方負責。 退貨：甲方負責退回乙方所在地，運費、裝卸費由甲方負責。

　　七、租賃物資退還及丟失補償：

　　租賃物資退還時，雙方在乙方現場清點物資數量。乙方租賃給甲方的物資，能修復的視其損壞程度按產品原值的10-30%交收修理費。不能修復、丟失的租賃物品甲方可購買同品質的物品歸還。

　　八、甲方不得將所租賃的物資轉租、轉讓給第三方，也不得變賣抵押;租賃的物資僅在甲方工地上使用。如租賃物品需要報停或復工，則雙方簽訂書面租賃物品報停單、復工單。

　　九、雙方因合同履行發生爭議時，雙方協商解決;協商不成，在甲方所在地北戴河新區人民法院訴訟解決。

　　十、乙方為甲方開具正規發票，稅金由 乙方 負責。

　　十一、甲方指定收貨人為

　　十二、乙方木跳板一頭涂有紅色字母YZ標記。

　　十三、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。雙方簽字蓋章之日起生效(甲乙雙方代表簽字的第一張提貨單起生效)

　　甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

　　簽約人(簽字) 簽約人(簽字)

　　聯系電話： 聯系電話：

　　年 月 日 年 月 日

租賃協議書 篇2

　　甲方：XX區XX鎮XX村

　　乙方：XXX

　　經甲乙雙方共同協商，甲方同意將位于XX屯的土地租賃給乙方使用，雙方具體協商如下。

　　一、乙方在甲方土地面積，面積位置在村北大道東一塊土地，共_____平方米。

　　二、租賃時間為________年。即自________年____月_____起至________年____月____日止，交款方式：合同簽定之日起全部一次性付清。

　　三、土地租賃費按每平方米6元計算，總額為陸萬元整。如果乙方改變用途，需要辦理各種手續，甲反出手續乙方承擔費用。

　　四、土地租賃期間，可自由的選擇經營項目，但不影響東面耕地，乙方所經營的項目必須向國家交稅(必須在本鎮交納)。

　　五、租賃期內，甲方人事等其他的任何變動不會影響此協議的執行，任何一方不得以任何借口影響協議的執行，否則造成的一切經濟損失由造成方負責全部責任，乙方在經營期內可同他人聯營，可轉租他人經營，但租賃期不超過協議期限。

　　六、租賃期滿后，土地歸村集體所有，此合同自行作廢，不發生法律效益，若乙方需繼續租賃，甲方優先于乙方，如不租乙方投入的資產甲乙雙方按國家法律處理。

　　七、其他未盡事益及國家政策變化需做調整的由雙方協商解決。以上協議在雙方簽訂之日起生效，任何一方不得違反，否則后果由造成方負責。

　　甲方：(公章)代表(簽章)

　　乙方：(簽字)手印：身份證號：

　　公證人：

　　日期：________年____月____日

租賃協議書 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　為更好提高單位房屋的使用率，現根據國家有關法律規定，經甲、乙雙方充分協商，一致同意簽訂租賃合同，合同條款如下：

　　一、租期從 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、年租金 ，合同期 年 ，乙方于每年 月份一次性向甲方交清當年的租金。

　　三、承租期內乙方在不改變和影響房屋整體結構的前提下，可進行裝修裝飾;乙方在房屋轉讓期間產生的轉讓費甲方不得干擾。

　　四、租賃期間，甲方應負責房屋主體結構的正常維修，如委托乙方代行維修，費用由甲方負擔。若甲方拖延維修或不作委托維修造成房屋毀損，造成乙方損失的由甲方賠償。

　　五、租賃期間房屋如因不可抗拒的自然災害導致毀損，一切損失與乙方無關。

　　六、租賃期間，甲乙雙方均不得借故解除合同，如甲方因改建、擴建要收回房屋，必須提前 書面通知乙方，并取得乙方同意，如乙方需退還也必須提前 書面通知甲方，并取得甲方同意。

　　七、合同期滿，乙方如需續租，在同等條件下，甲方應優先乙方。

　　八、本合同未盡事宜，可經雙方協商作出補充規定，補充規定與合同具有同等效力。

　　九、本合同在履行中發生糾紛，應通過雙方協商解決;協商不成，可訴請人民法院處理。

　　十、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，合同自簽訂日起生效。

　　甲方法人代表簽字：

　　乙方法人代表簽字：

　　年 月 日

租賃協議書 篇4

　　出租方 (以下簡稱甲方)：__________ 身份證號碼: __________

　　承 租 方(以下簡稱乙方):__________ 身份證號碼: __________

　　根據《中華人民共和國合同法》及有關法律規定，為明確甲方與乙方的權利義務關系，雙方在自愿、平等的原則下經過充分協商，就有關房屋租賃事宜特定立本合同。

　　第一條 租賃范圍及用途：

　　第一條：甲方將其位于大連市花園口經濟區____________的公建租賃給乙方作為商業經營用途，經營范圍以乙方營業執照為準。甲方對所出租的商鋪具有合法產權，并出示房產證(或具有出租權的有效證明)、身份證等文件; 乙方也應提供身份證明文件。雙方可復印對方文件備存。所有復印件僅供本次租賃使用不得挪作它用。

　　第二條：甲方租賃給乙方的公建建筑面積為_________平方米，共2層，甲方將該公建交付乙方____________使用，承租期內乙方在不改變和影響房屋整體結構的前提下，可進行裝修裝飾。

　　第二條 租賃期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　第三條 租金及其支付方式和其他費用：

　　1、第一年租金為人民幣_____________元(大寫);租金一年一次性付清，乙方在簽訂本合同之日一次性付清第一年租金，并繳納水電費用押金_______元，若乙方提前解除合同押金不予退還，合同終止時乙方不出現與公建相關費用欠費情況，甲方應與退還押金。以后每年租金均在當年______月_______日前一次性付清。每年的租金按當年周圍店鋪租金價格調整。甲方在收到租金后應當給乙方收費憑證。

　　2、在同等條件下乙方有優先承租權。

　　3、合同期內，政府對租賃物征收的有關稅項，應由乙方負責繳納。

　　4、合同期內，該公建的衛生費，物業費，取暖費，水電費及經營活動產生所產生的一切費用由乙方負責，乙方應如期足額繳納上述費用，如因乙方欠費造成向甲方追繳時，甲方有權向乙方追繳。乙方承擔一些后果。

　　第四條 甲方責任和義務：

　　1、甲方應保證所出租的公建及配套設施在交付乙方使用時完好并能夠正常使用。

　　2、甲方保證出租商鋪產權清楚，若有糾紛，由甲方負責處理。

　　3、甲方在簽訂合同之時將房屋交給乙方使用。

　　4、負責為乙方辦理營業執照提供有效證明

　　第五條 乙方責任和義務：

　　1、合同有效期內，乙方對所租賃的公建及配套設施擁有合法使用權，承租期內乙方在不改變和影響房屋整體結構的前提下，可進行裝修和裝飾。

　　2、乙方應按合同的規定，按時支付租金及其它各項費用，且合法使用房屋，不得從事違法亂紀活動。

　　3、未經甲方和有關部門書面同意，乙方不得將房屋的結構作任何改動，乙方對該房屋的裝飾應以不損壞該房產整體結構和設施為原則。

　　4、在租賃期間，乙方對于出租房屋不得以任何形式轉租、轉讓、轉借、抵押、聯營或其他有損甲方利益的行為。

　　5、承租期內，由被盜、火災等事故造成損失，和乙方人為造成事故，損害甲方房屋的，由乙方負責。

　　6、乙方在未違反租約的前提下，有權優先續租該房屋。如要求續租，在本合同期滿前三個月向甲方提出申請，再由雙方另行商議續租事宜。如不續租，也應在本合同期滿前三個月通知甲方。不續租時乙方要保證屋內設施完好交給甲方。

　　第六條 合同的解除

　　本合同除發生下列情形外，合同期內完全有效，不得單方解除。

　　1、租賃期屆滿。

　　2、因乙方過錯嚴重造成房屋毀損的。

　　3、出現不可抗力造成房屋毀損達不到使用目的的。

　　4、政府強制征收或拆除該房屋的`。

　　5、乙方遲延交付房租超過 天的。

　　第七條 違約責任

　　任何一方因違約造成終止合同的應向對方賠償合同總值的________違約金，并賠償其他的一切損失和費用。

　　第八條 補充約定： 承租期內，若因國家政策變動或不可抗力的因素需要提前終止本合同，甲方應提前半個月通知乙方，乙方必須按通知要求辦理終止合同手續，按時退出所租用房屋，甲方不承擔由此造成的任何損失，但甲方必須負責退還乙方已交房租但未使用完時間的租金。

　　第九條 甲方應提供產權證(或具有出租權有效證明)、身份證明(營業執照)等文件，乙方應提供身份證明文件。雙方驗證后可復印對方文件備存。所有復印件僅供本次租賃合同使用。

　　第十條 本合同在履行中發生爭議，應及時協商解決，協商不成時，任何一方均可向商鋪所在地人民法院提起訴訟。

　　第十一條 本合同未盡事項，經甲、乙雙方協商一致，可訂立補充條款。補充條款及附件均為與本合同組成部分，與本合同具有同等法律效力。

　　第十二條 本合同經雙方簽章即生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方簽字(蓋章)： 乙方簽字(蓋章)：

　　年 月 日 年 月 日

租賃協議書 篇5

　　合同編號：_________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　為實現人事管理的規范化、合理化，建立人事管理與人員使用分離的用人機制，使人事工作更好地為用人單位服務，甲乙雙方根據有關規定，經友好平等協商，就乙方向甲方租賃人才事宜，達成如下協議：

　　根據乙方要求，乙方向甲方租賃_________等____名人才（具體名單見附表《租賃人才名單》），租賃期從_____年_____月_____日起至_________年_________月_________日止，其中試用期從_________年_________月_________日起至_________月_____日止；

　　一、甲方責任

　　甲方根據乙方的具體要求，在乙方的協助下，為乙方提供如下服務：

　　1．畢業生接收工作（不符合_________市有關畢業生接收條件者除外）：為租賃員工辦理畢業生接收（該項手續費由乙方或租賃員工本人承擔，費用標準按_________市人才交流服務中心接收畢業生收費標準）、報到、落戶手續。

　　2．為租賃員工保管人事檔案，辦理轉正定級，職稱評定，出具有關證明，接轉黨團組織關系。

　　3．員工工資、獎金的統計、發放：為租賃員工建立個人工資帳戶，為租賃員工辦理工資、獎金發放等工作。

　　4．代繳各類保險：根據有關法律法規的規定，為租賃員工辦理社會保險。

　　5．工傷保險理賠：為租賃員工辦理工傷保險的理賠工作，租賃員工因執行乙方公務而發生傷亡事故，由甲方負責申報并辦理相關理賠工作，超出保險理賠以外的費用由乙方承擔。

　　6．提供勞動政策法規方面的咨詢：為乙方提供人事、勞動有關政策、法規等方面的咨詢服務。

　　7．敦促乙方租賃人才在乙方工作期間，遵守乙方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，保證安全生產，按時完成乙方規定的工作任務，愛護乙方的財產，保守乙方的商業秘密。

　　8．在協議期內，若租賃人才無正當理由在未經甲、乙雙方共同同意下自行離職，甲方負責向乙方重新派遣人才或經雙方協商同意修改或提前解除此協議。

　　二、乙方責任

　　1．乙方不能單方面提前解除此協議（租賃人才在試用期內的除外）。若乙方單方面提前解除此協議，由此導致的甲方與租賃人才之間的勞動合同的解除，根據勞動法規定的必須給勞動者經濟補償金的，乙方必須向甲方支付租賃人才的經濟補償金，經濟補償金數額按《_________勞動合同條例》規定確定；

　　2．乙方在使用向甲方租賃的人才過程中，必須始終遵守勞動法和我市有關勞動、用工的法規、政策；若由于乙方違反勞動法和我市的勞動、用工法規和政策等原因造成甲方與租賃人才之間的勞動合同解除，根據勞動法規定的必須給勞動者經濟補償金的，乙方必須向甲方支付租賃人才的經濟補償金，經濟補償金數額按《_________勞動合同條例》規定確定；

　　3．租賃人才有下列情形的，乙方不能解除人才租賃協議：患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；患病或者負傷，在規定的醫療期內的；租賃人才是女性且在孕期、產期、哺乳期內的；

　　4．本合同期滿時，租賃人才是女性且在孕期、產期或哺乳期的，本合同延續到哺乳期結束；

　　5．乙方每月應按時向甲方支付人才租賃費，租賃費計算方法為：人才租賃費=租賃人才月工資（_____元）+養老保險費（______元）+醫療保險費（_________元）+工傷保險費_________元）+失業保險費（_________元）+管理費_________元），共計_________元／每月，社會保險費用根據_________市社會保險局規定調整；乙方應在每月_________日前將上述款項轉帳到甲方指定帳戶上，若乙方不能按時履行該款規定之義務，甲方有權解除本協議，由此導致的甲方與租賃人才之間的勞動合同的解除，根據勞動法規定的必須給勞動者經濟補償金的，乙方必須向甲方支付租賃人才的經濟補償金，經濟補償金數額按《_________勞動合同條例》規定確定；

　　6．乙方所租賃人才在乙方工作期間，租賃人才在乙方工作期間因工致傷殘、死亡的，乙方按《_________工傷保險條例》及有關規定承擔相關義務；租賃人才患病或非因工負傷期間的工資由乙方按《_________企業工資管理暫行規定》和其他相關法規政策支付；乙方安排租賃人才加班加點的，乙方按《勞動法》第四十四條規定直接支付加班加點的工資報酬給租賃人才；

　　7．督促租賃人才遵守甲方與其簽訂的勞動合同。

　　三、本協議未盡事宜，雙方通過協商解決。

　　四、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：_________________

　　法定代表人（簽字）：___________

　　____________年_______月______日

　　簽訂地點：_____________________

　　乙方（蓋章）：_________________

　　法定代表人（簽字）：___________

　　____________年_______月______日

　　簽訂地點：____________________

租賃協議書 篇6

　　（以下簡稱甲方）與XX市教育委員會人才交流服務中心（以下簡稱乙方）在平等自愿、協商一致的基礎上，就租賃乙方儲備人才（即與乙方簽訂勞動合同的人員，以下簡稱“勞務派遣人員”）事宜達成協議如下：

　　租賃事項

　　甲方因工作需要租賃等名人員（具體名單附后）到甲方從事工作，聘用人員的人事檔案和戶籍關系由乙方代理保管。

　　合同期限

　　本合同期限為年，自年月日起至年月日止，乙方勞務派遣人員在甲方的試用期為月。

　　三、雙方權利和義務

　　（一）甲方的權利和義務

　　1、根據自身用人需要委托乙方派遣勞務人員。

　　2、甲方為被租賃人員提供必要的工作條件。

　　3、遵守《勞動法》及相關勞動政策；有權根據經營管理需要安排調換勞務派遣人員的工作崗位，確定其工作量；有權依照本單位的有關勞動紀律、規章制度等規定與乙方的勞務派遣人員簽訂《上崗協議》，并實施上崗后的現場管理。

　　4、在本協議期間甲方有權查閱在崗勞務派遣人員檔案。

　　5、甲方經與乙方協商后，依XX市工資指導價位及《上崗協議》按時支付乙方勞務派遣人員工資，標準為（不含各種社會保險及住房公積金）

　　應為乙方勞務派遣人員繳納的社會保險：

　　計發社會保險基金基數：

　　6、甲方對勞務派遣人員實行每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度；保證勞務派遣人員按照中國法律和政府規定享受的休息休假；因生產需要勞務派遣人員加班的，經與勞務派遣人員協商后可延長工作時間，其延時時間和報酬均應按國家有關政策執行。

　　7、甲方應按照中國法律和政府的有關勞動安全衛生、勞動保護的相關規定為勞務派遣人員提供安全衛生的勞動條件，并發給必要的保護用品，保證勞務派遣人員在上崗過程中的安全和健康；依法為勞務派遣人員交納各種社會保險，進行上崗安全教育和技術培訓，安排從事特種工作的必須依法經過專門培訓，并取得特種作業資格。

　　8、本協議期內如勞務派遣人員在甲方發生工傷事故，甲方應在二十四小時內及時通知乙方，乙方協助按照國家規定報告和處理工傷事故，并由甲方負擔按照國家和XX市工傷保險政策規定由用人單位負擔的相關費用。

　　9、勞務派遣人員有下列情形之一的，甲方有權將其退回乙方，由乙方處理，并自退回之日起，不再支付其人事代理費：

　　（1）在試工期內達不到上崗條件和要求的；

　　（2）嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度的；

　　（3）上崗后失職、營私舞弊，泄露有關商業秘密，給甲方利益造成重大損失的；

　　（4）被勞動教養的；

　　（5）被依法追究刑事責任的；

　　（6）甲乙雙方認可的其他情況。

　　甲方應將有關其違紀事實和違紀情況提前三日書面通知乙方。

　　10、勞務派遣人員有下列情形之一的，甲方應提前三十日以書面形式通知乙方，將勞務派遣人員退回乙方處理，同時按照國家的有關規定給予相應的經濟補償，并自退回乙方處理之日起不再支付其人事代理費；勞務派遣人員可以繼續委托乙方進行人事代理，保管其人事檔案和戶籍關系，并辦理其它相關人事代理手續，費用由其本人負擔：

　　（1）勞務派遣人員患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作的；

　　（2）勞務派遣人員不能按要求完成上崗協議約定的任務或者同工種同崗位的工作量，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的；

　　（3）本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使該協議無法履行，經雙方協商不能就變更協議達成一致的；

　　（4）甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需減員的（按法定程序辦理）；

　　（5）甲乙雙方認可的其他情況。

　　11、女職工在孕期、產期、哺乳期內的，甲方不得解除《上崗協議》，將勞務派遣人員退回，

　　12、甲方對勞務派遣人員進行定期考核，并將相關材料定期交乙方管理。

　　（二）乙方的權利和義務：

　　1、與勞務派遣人員建立勞動關系、簽訂勞動合同，并受甲方委托派遣勞務人員到甲方工作。

　　2、負責勞務派遣人員的人事關系接轉，代繳國家規定的各項社會統籌保險、按時代發工資、做好人事檔案的保存及相關手續的辦理，同時協助解決勞動爭議所引起的糾紛。

　　3、負責保管勞務派遣人員的戶籍關系。

　　4、甲方未按本協議約定時間支付勞務派遣人員工資、社會保險費用以及人事代理費的，乙方有權立即解除本協議并撤回勞務派遣人員，并追究甲方的責任。

　　5、甲方如出現崗位空缺，乙方可為甲方推薦所需人才。

　　6、在本協議期內，勞務派遣人員違反甲方的規章制度，未經甲方同意擅自離職的，乙方須盡快通知勞務派遣人員，并協助甲方追索其由此給甲方所造成的損失。

　　7、乙方勞務派遣人員如出現違法、違紀或未完成甲方工作任務的情況，乙方有權扣除勞務派遣人員的工資直至解除與其的勞動關系，對給甲

　　方造成損失的，協助甲方追究有關責任。

　　其他服務：

　　1、勞務派遣人員申請評定職稱，且甲方同意的，乙方可為其代理職稱評審申報審核等手續，并提供相關的政策咨詢服務，所需費用由勞務派遣人員負擔。

　　2、甲方應嚴格保證勞務派遣人員的合法權益，乙方有權對甲方的用工實行監督，并進行回訪。

　　3、勞務派遣人員享受甲方的福利待遇：

　　4、在本協議期內，由于勞務派遣人員的原因給甲方造成損失的，由勞務派遣人員負責，與乙方無關。

　　費用結算

　　1、甲方應于每月日前（遇法定節假日提前）將勞務派遣人員的工資、各項社會統籌保險費等付給乙方，乙方應于每月日前（遇法定節假日提前）發給勞務派遣人員工資，并代扣代繳個人所得稅，及代繳各種社會統籌保險。

　　2、人事代理費為：每人每月元，戶籍管理費為每人每年500元。

　　3、繳費時間：甲方隨勞務派遣人員的月工資、社會保險費同時向乙方支付；人事代理費、戶籍管理費于辦理落戶手續時一次繳清全年費用。以后每年一月繳清全年費用

　　4、工資發放形式：

　　協議期限與變更

　　1、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　2、甲乙雙方如需續簽本協議，應在期滿前一個月時續簽，如未在簽訂時間內續簽，本協議則視同延長一個協議期。

　　3、如需變動，應提前一個月通知對方，并簽訂補充條款。

　　雙方約定的其他事項：

　　違約責任：

　　1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成本協議不能履行或不能完全履行的，應承擔違約責任，并向對方支付其由此所造成的全部損失。

　　2、在本協議期內，遇有國家政策和社會保險政策調整變化的，相應調整本協議內容。

　　3、在解釋和執行本協議過程中所產生的爭議，可由甲乙雙方協商解決。

　　4、本協議未盡事宜由雙方協商解決。

　　附則

　　1、本協議期滿后，甲乙雙方不再續簽的，甲方將勞務派遣人員退回乙方。

　　2、甲方與勞務派遣人員簽訂的《上崗協議》同乙方與勞務派遣人員簽訂的《人才派遣合同書》同時生效、同時廢止。

　　3、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方：乙方：

　　簽字：簽字：

　　年月日年月

【租賃協議書】相關文章：

租賃協議書12-04

租賃協議書03-06

模板租賃協議書02-09

鏟車租賃協議書01-17

機械租賃協議書01-24

商鋪租賃協議書04-23

解除租賃協議書04-23

門臉租賃協議書01-19

車庫租賃協議書01-19

課室租賃協議書01-17