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統計員述職報告

時間:2024-07-17 10:37:45 述職報告 我要投稿

統計員述職報告(15篇)

  在生活中,需要使用報告的情況越來越多,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編精心整理的統計員述職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

統計員述職報告(15篇)

統計員述職報告1

各位領導、各位同事:

  大家好!

  轉眼間我被江岸區統計局派往四唯街工作已一年時間了。回顧過去一年的工作,我在區統計局正確領導下,在街道科室、社區,街轄企業大力支持下,較好地完成了這一年工作任務。

  第2頁共17頁現將我在這一年的工作情況總結匯報如下:

  首先,我作為一名派駐街道的統計調查員,能嚴格遵守街道的各項規章制度,尊敬領導,團結同事,積極參加街道組織的各項學習活動并自學與工作相關的知識,努力提高業務水平。在統計本職工作上,我嚴謹細致,任勞任怨,主動克服困難,加班加點做好街道日常統計工作、專項統計調查事務、以及街道領導交辦的各項任務;每月按時保質完成網上報表催報工作、規范提交上報專項統計紙質報表;重建了街道xxxx至xxxx年間的各專業統計臺賬;收集并整理出近五年的街道統計文件資料存檔、備案;并根據街道的要求及時準確地提供相關統計數據供街道領導做出正確的決策。

  我作為四唯街道統計站站長,在統計站建設工作上,絕對服從江岸區統計局和街道的雙重領導和工作部署,并結合本街道統計站的實際情況,經過不懈地努力,成功地使得四唯街統計站在基層統計站“雙基”建設目標中順利達標。

  在四唯街第六次全國人口普查工作中,勇挑重任,圓滿完成了四唯街的人普綜合業務培訓及其相關工作。

  其次,在過去的一年時間里,我積極參加四唯街辦事處組織的相關政治學習。在學習實踐科學發展觀活動中,我通過認真自學閱讀關于科學發展觀,構建和諧社會的書籍文件,思考嘗試參悟科學發展觀與基層統計事業的發展關系。

  我能嚴格遵守《統計法》的條令條例和各項規章制度,認真學習《新統計法》中革新內容,保持統計知識的新鮮度。使自己的個人認識在基層統計工作實踐中保持正確的方向,個人業務服務在科學統計

  第3頁共17頁方法下能更好地發揮出統計工作的職能,從而改善普遍存在于基層統計工作中的'“七分統計,三分估計”陳舊統計方法的認識思想觀念。

  再次,我嚴格遵守街道日常制度,無遲到早退現象,還經常利用中午休息時間自覺加班,履行自己作為一名統計人員的職責,勤勤懇懇,任勞任怨。平時注重個人的修養,尊重領導,團結同志,始終以高標(謝謝你訪問)準、嚴要求磨練自己。

  在這一年里我的工作雖然得到了區統計局和街領導的一致認可。我也感到在統計工作中,我還是個新兵,我還有不足之處。今后我將吸取經驗,彌補不足,將工作做得更好,圓滿完成區統計局和四唯街交辦的各項工作任務。

  謝謝大家

統計員述職報告2

  20××年很快就要結束了,回首今年的工作,在領導和同事們悉心關懷、幫忙和指導下,通過自身的不懈努力,對自己所做的工作有了必須的認識,能夠熟練、獨立的開展工作,但需要學習的東西還很多。現將個人工作及學習狀況作如下總結:

  一、勤于學習,不斷優化知識結構、提高理論修養及業務潛力。

  能堅持學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,認真實踐“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發展觀,認真學習和貫徹落實黨的十七大、十八大報告會議精神,不斷提高政治理論水平。勤學習、勤思考,積極積極,積極提高自身思想素質。認真學習相關經濟運行方面的條例、文件,統計相關的法律、法規等并認真做好筆記。

  二、虛心學習,勤于實踐,努力做好日常各項工作。

  時刻以一個新手的姿態,本著謙虛學習、勤于實踐的工作態度,開展這一年的工作,虛心向同事請教,通過實踐、總結,不斷的提高自己的業務潛力。

  1、工業經濟統計是我主要工作之一。為了更好的投入工作,我積極參加上級業務部門組織的各類業務培訓,認真做好學習筆記,虛心向部長請教,積極探求統計工作的規律和要領,不斷提高自己的業務潛力。為了能夠掌握園區企業生產、建設的第一手資料,經常與部長深入各企業采取“五看”(看項目手續、看項目規模、看形象進度、看投入結構、看統計基礎)、“三問”(問投資統計、問財務人員、問項目負責人)的方法,掌握企業在建設和生產中的各項數據,基礎工作得到了縣統計部門的認可和肯定。為保證各類報表的及時填報、統計數據的準確無誤,我積極建立了寧夏精細化工基地統計人員交流群,為統計站的工作效率的提高帶給了一個網絡媒介支持,同時也為園區的企業與企業之間的交流搭建了一個橋梁,同時也成為統計站的申報和評級的一個創新亮點。同時積極配合統計局做好園區新增規上企業的入庫資料的收集整理,并報送至縣統計局。

  今年以來,在國際環境復雜多變,國內經濟運行處在尋求新平衡的過程中,經濟增長面臨較大下行壓力的大環境下,園區企業頂住壓力,保證企業經營的正常運轉,總體經濟仍能持續不倒退,并且圓滿完成市、縣政府下達的經濟指標。

  招商認定工作也是今年工作中的重中之重,有了去年的工作經驗,今年的工作也不在那么沒有頭緒,我與部長抓緊時間,深入在建企業,克服種種困難,收集各類票據、合同等相關資料,高效率的`并對相關資料進行整理、存檔、管理,按時圓滿的完成了此項工作。

  另外,我還積極做好經濟發展部的日常工作及領導交付的其他臨時性工作。完成個人信息的撰寫,保證每月兩篇,并及時報送綜合部李部長。

  20××年,對于我來說,收獲頗豐,自己進入了一個新的工作狀態,接觸了更多的工作資料,我也為我能夠較快的適應,感覺很欣慰,學到了很多以前沒有學到的知識,豐富了工作的經驗,增長了才干,是我人生的一大財富。但同時也感到了壓力,因為經濟工作是相當復雜、系統的工作,要想熟練掌握,不是一朝一夕的事情,我想在今后的工作中,要更加謙虛的學習,認真的鉆研業務,不斷的提高工作潛力,為園區的經濟發展貢獻自己的綿薄之力。

統計員述職報告3

  付莊鄉中心校財務根據教育局年初工作計劃及本校財務計劃的要求,本著服務九年義務教育發展的宗旨,以規范、合理、高效使用教育經費、為本校教育事業發展提供保障為目標,認真細致開展了工作,在“創新”、“落實”上下功夫,扎實做好預算、經費、支出管理、財務監督、維修等各項工作,為完成中心校工作任務作出了一定努力。

  主要工作內容

  一、財務管理方面

  1、積極抓好內部財務管理工作,規范了單位收入與支出,促進財務管理有序發展。

  2、認真貫徹《義務教育法》,積極落實義務教育界經費管理機制,規范、合理使用了生均公用經費。

  3、認真履行預算管理工作,嚴格按照常規預算要求編制收支預算,并按預算執行,全面合理安排各項教育經費,為教育發展提供財力支撐。

  4、配合教育局財務收支內部審計工作,對各學校辦公經費收支情況做到一期一審,并及時上報審計報告。

  5、嚴格監督各校“一補”的發放。

  6、做到以收定支,不負債消費。

  7、認真對待學校的維修工作。根據需要確定維修項目,對小型維修不等不靠,并嚴把質量關,完善學校教學條件。

  二、固定資產管理方面

  根據固定資產管理相關規定,加強了學校固定資產的保管、使用和維護。對學校增加的固定資產及時入帳,定期對固定資產進行盤點核查,保證賬表相符,賬物相符。每年對固定資產賬務重新進行了明細錄入,并按財政局的要求,對全校的資產核查,按時完成了財政局組織的三年一次的資產大清理及所有資產卡片錄入、賬務處理工作。

  三、加大對經費合理使用的督查力度。

  為了用足用好各項教育經費使用,切實為義務教育發展提供了財力保障。

  1、確保公用經費用于校園環境、校園文化、電教等辦學條件的.改善。

  2、確保教師學習、培訓的資金保障。

  四、規范學校收費行為方面

  1、依規收費。繼續免收學費、雜費、寄宿費。按照收費許可證,只收取學前班保育費。

  2、規范公示。每月經費支出進行公示,做到日清月結。

  3、規范了票據。做到使用統一的專用票據,有收有據,一月一開。

  五、規范了學校采購工作

  凡學校需采購物品屬于政府集中采購目錄的項目,嚴格按照教育局出臺的政府采購流程進行操作,按規定辦理采購手續,并委托集中采購代理機構(政府采購中心)采購。

  六、其它常規會計工作

  1、凡單位發生的收支及時入帳,并按月做好了各種帳表,及時對外報送表報。

  2、對教育局及其它上級部門下達的需要填報、統計的各種數據、資料等,如實認真地完成,并按時上交。

  3、及時做好了票據的購買、領用和核銷工作。

  4、及時完成了上級交辦的其他工作。

  此外,不斷加強業務的學習、認真領會教育文件精神,積極參加教育局及財政局組織的會計培訓,提高了業務素質和工作能力,出色完成了本年度的會計工作任務。今后將繼續努力,爭取將工作做得更好。

統計員述職報告4

  一、目的

  為了更加嚴格控制工程成本,從原材料、低值易耗品、設備維修保養、人工費等各方面控制,將生產成本降低到最低。

  二、范圍

  本公司的工程所用全部物料,包括中板,型材,線材,焊條,焊絲等輔材的管理。

  三、工作流程

  1.下料排版

  根據技術科上報的各工程材料表,結合分析的大件、小件圖樣,合理有序充分利用材料的原則進行排版,工人按此模版下料。

  要求:

  1.切實做到合理排版,達到板材的最大利用。

  2.嚴格按各工程所購板材進行下料。

  3.對于板材余料做記號,分厚度、材質進行編號,以免混淆。4.按20xx年管理工作計劃中的下料處罰細則進行處罰。

  2.余料及廢料的管理

  對板材下料完成后所產生的余料,根據寬幅及長度,確認為能夠繼續使用還是作為廢料處理。能夠繼續使用的余料逐一進行編碼登記以備二次使用;按照廢舊物資管理標準,屬于廢料部分,依據該標準確定后由工作存放于指定地點。

  附:金宇鋼構廢舊物資管理標準

  要求:

  1.嚴格按公司廢舊物資管理標準確認廢舊物資,以達到材料的最大利用。

  2.堅決杜絕余料不分材質亂放現象,以保證二次使用的正確性。

  3.輔材控制。

  以預算科下發的各工程計劃用量為標準,對各工序所用輔材進行控制。對超出計劃用量的部分,結合發放物料的保管找出原因,并上傳至預算科以備確認是否變更計劃用量。

  要求:

  1.對各工序人員所使用輔材做好工程記錄。

  2.堅決杜絕浪費。

  3.對完成的'半成品、產成品數量做好統計,于每日下班前做好日工作量上交于車間主任。

  4.工資薪酬統計。

  在提高工作效率基礎上,同等增加員工收入為目的,根據員工出勤天數及完成工作量,套用公司各工序工種的工時定額進行計算。

  3.1日產量統計

  日產量以當日各工序實際完成的產量為計算工資的依據,月底以生產日報的匯總為工資憑證,由車間主任簽字認可。

  3.2生產計劃完成率統計

  根據生產科對各工序的生產計劃完成情況進行考核,月底以生產日報匯總為依據,匯總在綜合考核中并在工資總額中體現。

  3.3試用期員工

  試用內按車間試用期工資計算,試用期滿后根據安排工段按計件計算。

  附:鋼構件加工費消耗定額表

  要求:

  1.嚴格以崗位定額標準為依據核定工資.

  2.以公平,公正,公開為原則。

  四、其它事項

  1.須于每月24號前將各工序的產量,計劃完成率等指標完成情況書面匯總上

  交于車間主任;于各工程完工后的3日內將實際耗用輔材數量與計劃用量對比上交于車間主任。逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。

  2.于每月24號前將各工序職工的月完成量,月工資等統計上報至車間主任。

  逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。

  廢舊物資管理(補充)標準

  1.目的

  為了更加規范廢舊物資管理,進一步降低生產費用,節能降耗,控制原材料浪費,提高原材料利用率特制定本標準。

  2.范圍

  本標準規定了對已經過審批同意報廢帳務處理的材料、工具、包裝物等資產實物,加工造成的廢料,加工產品不能利用的邊角余料,氣割渣、鐵屑等的管理。

  3.管理程序

  3.1廢舊物資實物統一歸口于物管部門集中管理,所有廢舊物資一律要求登記實物帳。

  3.2廢舊物資實物按批次由物管部門提出廢舊物資處理申請,經領導審批同意,方可根據市場行情,多家競標定價處理,并辦理相關出入手續。

  4.劃分標準

  4.1四級廢料

  標準:1)數控及半自動切割氣渣;2)鉆孔鐵銷;3)焊條頭(長度

  以上所含內容為無利用價值可直接按市場價格處理

  4.2三級廢料

  標準:1)數控、半自動切割及剪板機下料余板寬度

  以上所含內容利用率為1%-5%,可視情況直接按市場價格處理

  4.3二級廢料

  標準:1)板類:數控、半自動切割及剪板機下料余板50㎜

  以上所含內容為利用率為5%-20%,主要做構件包裝備用料,可視情況按市場價格處理

  4.4一級備用料

  標準:1)數控、半自動切割及剪板機下料余板100㎜

  以上所含內容為利用率為90%以上,主要做零星小料備用料,不得按廢料處理

  4.5庫存原材料

  標準:1)板類:板寬度>150㎜以上;2)型材類:長度不小于規范標準拼接長度的余料。3)彩板類:彩涂板:藍色彩涂板寬度>200㎜,白色彩涂板寬度>150㎜。

  以上所含內容均按成品原材料入庫存臺帳,不得按廢料處理

  5.職責

  5.1廢舊物資統一由物管部門負責日常監督管理,及負責辦理處理廢舊物資的出入庫手續工作。(具體負責人:張海燕)

  5.1.1對不按劃分標準隨意亂堆、亂放的,每發現一次物管部門對生產車間處罰材料等級價格差價的2倍罰款;

  5.1.2對私藏、私賣廢料物資,若發現,按價值的2倍給予處罰(但罰款金額最低不得少于20元/次),對檢舉者以罰款金額的50%給予嘉獎。

  5.1.3生產車間廢原材料運至廢料場時必須從里往外堆碼,不得亂堆亂放,違者罰款20元/次,并對部門主管罰款10元/次。

  5.1.4對廢舊紙箱進入廢舊物資庫時必須折疊堆放整齊;廢舊紙花必須打捆、收縮緊卷堆放,不得隨意松散亂堆放,違者罰款20元/次,并對部門主管罰款10元/次。

  5.1.5對各部門將廢料物資運往廢舊物資庫過程中不得隨意丟棄,或因不可避免的少許遺留廢紙也必須清掃干凈,違者罰款20元/次,并對部門主管罰款10元/次。

統計員述職報告5

尊敬的各位領導:

  您們好!

  我叫xxx,現擔任北京xx物流公司統計一職,主要負責運費核對,低溫貨單的回收以及噸位的核對,下面就是本人的個人述職報告:

  一、工作情況:

  (1)運費結算情況:

  北京xx物流公司承運xx產品共結運費2990.83萬元,其中運輸生鮮運費共1772.22萬元,低溫運費567.58萬元,凍品運費213.01萬元,短盤運費12.31萬元,生鮮原料運費314.33萬元,凍品原料運費105.37萬元。

  年與相對比,整體比增長448.4萬元,總體增長比為17.64%,其中生鮮運費增長33.32%,低溫運費增長23.00%,凍品運費減少31。78%,短盤運費降低22.38%,生鮮原料運費降低3.98%,凍品原料運費增長60.69%。低溫由于11月、12月份長距離運輸比較多,像發包頭的低溫,轉總部的低溫,這些長途運輸使本年的低溫總運費增加;凍品由于調整運價,造成運費降低,凍品原料是由于在6月份至8月份之間有工廠盤短到xx異地庫的'凍品,全部算在凍品原料里面,所以造成凍品原料運費大幅度的增長。

  (2)工作中存在的問題:

  1、由于運費是事前核對,公司的車只能在出車前登記噸位,沒有留下回單,有時工廠里面開的是手工單子,在ERP系統里面查不出來,對不上的噸位和車次在工廠也找不到單子,這樣就只有等到我們收到回單后才能補結這部分運費。

  2、由于新卸貨地點的增加,公司和工廠沒有共同的里程,這樣就造成我們的里程對不上,不能做到日清日結。

  二、自身的不足及改進方法:

  通過近半年的工作學習,雖說有了一定的進步,但也存在一些不足之處,主要體現在自身學習不夠,對ERP系統操作不熟悉,考慮問題不夠周密,工作經驗不足。在以后的工作中,本人將加大學習的步伐,彌補自身的不足。

  (1)加強自身學習虛心向同事請教,不斷提高自己的工作效率

  (2)提高自身業務水平熟悉各崗位的工作流程,提高自己發現問題、分析問題、解決問題的能力。

 述職人:

  日期:

統計員述職報告6

  兩年的工作讓我有很大的進步,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多。兩年來,在辦公室主任的領導與支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,作風務實,思想堅決,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作。現簡要回憶總結如下:

  一、較好的完成日常數據統計工作。

  20xx年是我參加工作的第二年,對科室內很多工作都較為熟悉,因此對日常的數據統計工作都能較好的完成,并且始終保持認真的工作態度。在其他科室需要數據時,也能很好的配合,認真查閱,及時報送數據。配事一起完成網絡直報工作,及時向相關部門提取數據,保證直報工作及時、順利的進展。

  二、完成院內出院患者隨訪工作。

  在科主任的帶著下,20xx年我們對院內每月的出院患者均進展了隨訪,根據患者的及建議,為臨床科室提供了許多改進意見,對患者提出的有疑問的`地方,盡可能的為患者解答;對于患者不滿意的地方,在與臨床科室溝通核實后,盡可能的向患者說明原因;同時患者在就診方面的需求也盡可能的滿足。總結整年的隨訪工作,在為醫院爭取患者信任的同時也為臨床科室提供了改進意見,也為今后進展數據分析積累了資料。

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些缺乏,主要是思想解放程度還不夠,學習、效勞上還不夠,和有經歷的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經歷,克服缺乏,努力把工作做得更好。

  (一)發揚吃苦耐勞精神。面對統計室事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應各種艱辛環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

  (二)發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論功底、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。同時當好助手。對各項決策和出現的問題,及時提出合理化建議和解決供領導參考。

統計員述職報告7

  一、健全組織,規范操作,增強林木拍賣工作的透明度

  根據《xxxx市集體林木采伐和林木銷售意見》要求,紀檢、林業、鄉鎮林權單位、村民代表和有資質的拍賣機構參與,農經總站牽頭,確定一名副站長主管,成立專門銷售工作組,重點抓好以下幾方面工作。

  一是組織清查,確定底價,每次拍賣之前我們做的第一件事就是組成由紀檢、林業、林權村、村民代表及所在鄉鎮的主管領導組成的底價作價小組,深入需要拍賣的村屯,逐個標段進行清點定位、測算、評估、作價。然后由林權村三分之二以上村民代表討論通過,報鄉鎮政府批準后由市農經總站林木銷售工作組審批,一式三份,審批后市、鄉、村各執一份。同時上報村以前簽訂的賣樹協議,綜合整理匯總,確定底價基數。

  二是下發拍賣方案,拍賣方案本著規范拍賣行為,維護拍賣秩序,保護雙方當事人的合法權益的原則,從公示范圍、拍賣方式、標的物底價、保證金、林木挖根費的確定、拍賣方法、報名時間、拍賣操作規則、競買須知等方面做了詳細的規定,從而有效地規范和約束了拍賣人、委托人、競買人等相關人員的行為。

  三是發布拍賣公告,對拍賣的時間、地點、交款方式和拍賣須知做了詳細的公示,以便擴大參與拍賣的范圍。在我們市電視臺公告七天以上,同時在政府站上發布;在市政府公告板、拍賣會現場門口、公園及主要社區公告欄、拍賣物座落所在地等公眾場所張貼大幅公告;散發小幅公告給前來咨詢的相關人士,擴大影響面,做到盡人皆知,保證群眾的知情權。直至拍賣結束為止,無論是企業、個人只要符合條件都可以報名參加競買。

  四是嚴密拍賣前的報名工作,電話報名和交保證金通過發傳真的方式來進行,從而確認競買人的身份和報名資格。在報名現場由紀檢委、林業局、拍賣林權的單位領導進行監督,按報名時間來排列競買人的競買順序。報名現場只由一名工作人員接聽電話和接收傳真,其他人負責監督,把消息封鎖在最小范圍。外地人員通過政務網站上的公告踴躍報名,對林木價格有了很大的拉動,最多時一個標段報名多達30余人。

  五是電話拍賣現場工作,電話拍賣會按公告時間準時召開,由從省里聘請的有資質的拍賣師主持現場,紀檢、林業、林權所在的鄉鎮、農經總站的領導及工作人員參加,保證拍賣過程公正、公開、公平。通過拍賣師的工作,競買人的角逐,最后以最高價格確定林木銷售價格。經拍賣師現場確認,簽定確認書,結清款項,辦理完交割手續。

  六是加強資金管理,做到專款專用,按照《xxxx市村集體林木銷售資金使用監督管理辦法》,規定木林銷售所得資金由市農經總站設立專戶儲存,作為更新林木的預備資金,優先用于林業生態建設和集體林木管護,資金使用按照報帳制進行管理,由市農經總站全程監督使用。一是由林權單位申報資金使用預算,加蓋村民理財小組章,村主任、鄉鎮經管站長和鄉鎮長簽字,經林木工作小組審核,市農經總站站長簽字審批后方可從林木銷售資金專戶撥到林權鄉鎮農經站帳戶,村級報帳使用。二是對清查時上報的以往村集體經濟組織簽訂的賣樹協議進行鑒定,對原來有買樹款收據并經三分之二村民代表同意、協議手續完備的優先返還買樹資金,并付給交款以來按1分利率計算的利息款。三是林木挖根費專門用于挖掘樹根和林業整地,經林業主管部門驗收后到農經總站報帳使用。四是提取的育林基金由林業局報帳使用。

  七是存檔立卷,保證材料完整,在拍賣林木檔案管理方面,每次拍賣結束后都及時的把本次拍賣發生的所有資料、文件、表簿冊、記錄、音像資料以村為單位統一整理,立卷歸檔作為歷史性資料和法律文書長期保存。同時鄉村兩級也建立檔案,專柜存放,保證了集體林木資源管理資料的齊全可靠。

  二、總結經驗,真抓實干,村級資產管理再登新臺階

  村級林木采用電話拍賣方式已成為資產管理的一種模式,在全市推廣應用。在實際工作中我們對村級的房屋、大型農機具等固定資產也采用了這種方式,取得了良好的效果。

  (一)平等有序的競爭方式,對林木的價格有很大的拉動20xx年我們拍賣的村集體林木很大一部分是病弱、老齡樹及殘次林帶,占拍賣林木總數的75%,部分好樹是訥莫公路兩側及部分村樹帶占25%,這樣平均每棵樹銷售價格為94元,整體看拍賣成交價格都是評估底價的2—3倍,同義鎮廣義村平均每株樹木的價格達到220元,創我們xxxx歷史上林木銷售價格的新高。與以往村集體經濟組織銷售價格相比增加了近400萬元,保證了村集體林木資產的保值增值,壯大了集體經濟實力。

  (二)高素質的管理隊伍,為拍賣工作奠定了良好的`基礎,我們20xx年的林木拍賣工作是在市委、市政府領導的大力支持下開展起來的,收到了良好的效果。林木拍賣工作之所以取得如此大的成績,得益于工作人員的辛苦努力,互相配合,通力合作,為林木拍賣的成功打下了堅實基礎;得益于各部門的大力支持和協助,工商、紀檢、林業部門以及委托的鄉鎮對于競拍工作提出合理建議,為林木拍賣工作提供良好的保障;得益于拍賣師的拍賣藝術,工欲善其事必先利其器,一個經驗豐富、有良好職業道德的拍賣師是拍賣工作成功的關鍵。

  (三)村集體資產的強化管理,促進了和諧新農村的建設,林木拍賣充分發揮了村民代表和農經、林業業務部門的職能作用,及紀檢、組織部門的監督作用,增加了村級資產資源管理的透明度,達到公平、公正、公開。從而杜絕了個別村干部暗箱操作、營私舞弊造成的集體資產資源流失,樹立了干部的形象,緩解了干群關系。給群眾一個明白,還干部一個清白,帶來良好的社會效益。

  目前,xxxx市林權制度改革方案和細則已經出臺,村集體林木和林地資源仍以電話拍賣的方式進行。

統計員述職報告8

各位領導、各位同事:

  大家!

  轉眼間我被江岸區統計局派往四唯街工作已一年時間了。回顧過去一年的工作,我在區統計局正確領導下,在街道科室、社區,街轄企業大力支持下,較地完成了這一年工作任務。

  現將我在這一年的工作情況總結匯報如下:

  首先,我作為一名派駐街道的統計調查員,能嚴格遵守街道的各項規章制度,尊敬領導,團結同事,積極參加街道組織的各項學習活動并自學與工作相關的'知識,努力提高業務水平。在統計本職工作上,我嚴謹細致,任勞任怨,主動克服困難,加班加點做街道日常統計工作、專項統計調查事務、以及街道領導交辦的各項任務;每月按時保質完成上報表催報工作、規提交上報專項統計紙質報表;重建了街道20xx至20xx年間的各專業統計臺賬;收集并整理出近五年的街道統計件資料存檔、備案;并根據街道的要求及時準確地提供相關統計數據供街道領導做出正確的決策。

  我作為四唯街道統計站站長,在統計站建設工作上,絕對服從江岸區統計局和街道的雙重領導和工作部署,并結合本街道統計站的實際情況,經過不懈地努力,成功地使得四唯街統計站在基層統計站“雙基”建設目標中順利達標。

  在四唯街第六次全國人口普查工作中,勇挑重任,圓滿完成了四唯街的人普綜合業務培訓及其相關工作。

  其次,在過去的一年時間里,我積極參加四唯街辦事處組織的相關政治學習。在學習實踐科學發展觀活動中,我通過認真自學閱讀關于科學發展觀,構建和諧社會的書籍件,思考嘗試參悟科學發展觀與基層統計事業的發展關系。

  我能嚴格遵守《統計法》的條令條例和各項規章制度,認真學習《新統計法》中革新內容,保持統計知識的新鮮度。使自己的個人認識在基層統計工作實踐中保持正確的方向,個人業務服務在科學統計方法下能更地發揮出統計工作的職能,從而改善普遍存在于基層統計工作中的“七分統計,三分估計”陳舊統計方法的認識思想觀念。

  再次,我嚴格遵守街道日常制度,無遲到早退現象,還經常利用中午休息時間自覺加班,履行自己作為一名統計人員的職責,勤勤懇懇,任勞任怨。平時注重個人的修養,尊重領導,團結同志,始終以高標(謝謝你訪問)準、嚴要求磨練自己。

  在這一年里我的工作雖然得到了區統計局和街領導的一致認可。我也感到在統計工作中,我還是個新兵,我還有不足之處。今后我將吸取經驗,彌補不足,將工作做得更,圓滿完成區統計局和四唯街交辦的各項工作任務。

  謝謝大家

統計員述職報告9

  生產車間統計員工作總結.txt有沒有人像我一樣在聽到某些歌的時候會忽然想到自己的往事如果我能回到從前,我會選擇不認識你。不是我后悔,是我不能面對沒有你的結局。生產車間統計員工作總結

  20xx年,在經理的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己,較好的履行一名督導的職責,較好的完成工作任務,總結起來收獲很多.

  一、在工作中學習,不斷提高自己的業務水平

  作為一名督導,首先,只有自己的業務水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。這對我一個剛從學校畢業的學生來說,更是有太多的東西讓我去學習,隨著公司規模不斷的擴大,對我們督導的工作提出了新的要求,通過學習,我總能提前學習好各方面的能力,為下面的員工做好指導。

  二、員工管理

  要做好了員工的管理,指導工作,督志雖然不算什么大領導,但也管著一堆人,是領導信任才讓我擔此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴格要求,無論是誰,有了違紀,決不姑息遷就,正是因為我能嚴于律已,大膽管理,在生活中又能無微不至的關懷下面的員工,因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,半年下來,我們從這些煩瑣的工作中也能總結出一個屬于自己的管理方法。

  三、現場的管理

  這是一個很大的概念,它包含了好多的內容,我從以下幾個小的方面來總結一下我的'工作:1、現場行為規范,從整體來說我覺得控制得不是太好,其中儀容儀表這一塊的話由于不是由公司發的工裝,這就導致員工有機會找借口,而我還沒有一個自己的辦法去控制這一情況的出現,我要從以后的工作中吸取教訓來應對和管理員工的現場行為規范2、現場環境一樓是公司的門面,平時的人流量也是比較大的,衛生做得還不錯,但是我覺得我自己在有些應該急的情況下我還不能完全的想到所有的辦法來應對,同時我想對保潔的管理我也做得不到位3、體外循環本來在這一個環節已經比別人落后了,也因為這一次我害得一樓所有管理人員都受了處份,但同時我也通過這一次“學費”,讓我從中學會了很多東西。我相信我通過這件事之后會對這些事更加的警惕。4、商品管理這一環節,在經理我帶領下,控制得很有錯,總經理總是要求我們不停的對他們的產品進行檢查,當然通過這些檢查也從中發些不少問題并能及時的反映出來,把這些問題扼殺在萌芽狀態,

  四、抓好一級工作

  給領導分憂,做為一個督導,能夠在營業員一級解決的問題,我決不去麻煩領導,對商場里的大事,不失時機的向領導請示匯報。

  通過20xx年的總結,我有幾點感觸同時也是20xx年的一個計劃:

  其一是要發揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發揚團隊精神呢?具體到各個員工,如果你努力的工作,業績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產生連鎖反應的良性循環。其二是要學會與部門、領導、員工之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯系。就拿現場部來說,日常業務和每個部門都要打交道。與部門保持聯系,要他們的相互配合,從中發現問題及時糾正。這樣做一來有效的發揮了監督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變為主動。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。這就給我們基層管理人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業上有所發展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優勝劣汰的市場競爭環境。

  人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。

統計員述職報告10

  時光荏苒,很快就要過去了,回首過去一年來的統計工作,內心不禁感慨萬千,在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作為準則,始終堅持高標準、嚴要求,工作上有了進步,總結過去、取長補短、挖掘潛力,為明年的工作做好充分的準備和規劃。

  一、工作表現

  1.仔細認真,提高自身素質。為做好統計工作,我堅持嚴格要求自己,統計工作最大地要求就是仔細認真,因此,我正確認識自身的工作價值,提高自己的耐心,增強自己的細心,時刻提醒自己,要以高效率,高質量的報表數據上報給各位領導。同時細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自己有所提高。

  2.嚴于律已,不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的.事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護公司的良好形象。

  3.強化后勤處室職能,做好服務工作。對辦公室費用方面,繼續發揚以必需品為前提,節省處室費用消耗,保證各種辦公必需用品齊全,確保領導與同事對辦公用品的需求。在這一年里,我積極配合做好后勤工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

  二、工作中的不足與今后的努力方向

  一年來的工作雖然取得了一定的進步,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  1.發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立處室室的良好形象。

  2.多從細節考慮,緊跟領導意圖,協調好內外部關系,多為領導分憂解難。繼續加強對公司各種制度和業務的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業務。用公司的各項制度作為自己工作的理論依據,結合實際更好的開展統計工作。

  總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊,學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強,創造性開展不夠。在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

統計員述職報告11

各位領導、同事、居民們:

  大家好,我叫劉健男,在社區負責的是經濟和統計方面的工作。

  20xx年7月入職到現在,統計、經濟方面主要做了如下工作:各企事業單位定期報送勞動工資表的月報和季報,建筑業報送生產情況表和財務狀況表的月報,服務業企業報送服務業企業財務狀況的季報和年報,城鎮居民收入調查月報。

  服務業企業財務狀況報表主要是就各服務業企業資產,營業收入,各項支出費用,應付工資和福利以及期末從業人數等指標進行統計報送;城鎮居民收入月報是就抽樣戶的家庭收支狀況進行統計上報,為GDP指標提供相關重要數據。

  在過去的工作中,統計、經濟的各項工作達到了優秀的報表率,感謝同事們的'幫助,居民們的支持,在以后的工作中里我會繼續保持并提高。

  同時我也負責群團工作,檔案管理工作,統戰工作,遠程教育視頻播放及記錄工作,勞動監察工作,文體工作。

  最后感謝,辦事處領導,社區居民,社區同事對我工作的支持以及幫助,謝謝你們,謝謝!

統計員述職報告12

  各位領導、同事們:

  大家好!我畢業于××大學經濟管理專業,在集團領導的悉心組織和安排下,于200x年8月至200x年10月到清洗抽油管及油管修復車間實習,200x年11月至20xx年4月底到集團安全生產辦學習統計、計劃工作。首先感謝各位領導和同事們在過去的快一年的時間里對我的支持幫助以及栽培和信任,使我有幸在××部門擔任統計員一職。工作期間,我始終勤勤懇懇工作,服從上級的工作安排,同時加強學習鍛煉,全面提高自身的思想認識、工作能力和綜合素質。現在將我這近一年來的工作情況向大家匯報一下:

  在思想上,我嚴格要求自己,堅決地遵守和執行企業的規章制度;任勞任怨,盡心盡力盡意地做好上級和同事分配的工作;忠于職守,盡職盡責,愛崗敬業,始終保持著謙虛謹慎的學習態度,不因為自己是個女同事而放松對自己的要求,并相信男同志能做到的也要求自己能夠做到。

  在實習工作中能夠不怕臟,不怕累,始終履行自己的工作職責。按時對水管清洗,根據領導和同事的指導按時編制各種生產統計報表和產品鏈接表,核對各種生產統計數據,參與盤點工作,每月按時提交原材料采購計劃預案,隨時整理合同文件,對產品標識的管理,按時保質完成領導和同事交辦的其它工作。在學習的同時也磨練了自己的意志,提高了自身素質。特別是我對水管清洗流程和注塑機有了初步了解,能夠做到不懂就問,不明白就請教有經驗的`師傅,為了提高自己的動手能力,在師傅的指引下親自操作了水管清洗流程中的全自動試壓機,通過親手實踐和操作對水管的清洗流程原理有了更深的理解,從而使理論和實踐可以更好的結合起來。為了更加豐富自己的理論水平,我還學習了有關于《機械加工》《數控入門》等書籍,以使自己在理論水平上較以前有所提高。在實習過程中我深刻的認識到安全是各項生產運行的前提和保障,沒有安全就沒有一切,而安全的保障又是通過嚴格執行操作規程來實現的,因此在實習過程中不僅自己嚴格執行穿戴勞保用品,還提醒同事也要時刻遵守。雖然我即將從事的并不是生產工作,但是我一直堅信“從小事做起,從小事做好”的信念,相信在未來的統計工作中能更好的運用,更好地實踐,以發揮自己的價值。

  回顧近一年來的工作,檢查自身存在的問題和不足,我認為工作中我出現過疏忽的毛病,我決心在今后的工作中徹底改掉這個毛病,并在工作中不斷努力學習,提高素質、提高工作能力,加強工作作風的嚴謹度,努力做好本職工作和領導安排的其他工作,同時積極配合好其他同事的工作。對于即將進入的××部門,作為一名新近的統計員,我深深地認識到統計工作雖然是枯燥的,反鎖的,整天接觸數字報表,但是在企業管理中卻是一個重要的,不可替代的組成部分。作為石油機械加工類企業,生產數據及銷售等數據對于企業規劃發展,制定目標來說是多么重要,同時又是對各部門工作考核的基本依據,優化生產方式和管理體系的重要指導。而統計員在其中扮演了至關重要的角色。所以,我不斷地告誡自己,要向在這個工作崗位上的領導和同事們學習。他們從來沒有感到枯燥,能夠靜下心來踏踏實實、仔仔細細、認認真真地查數據,做報表。即使在月末、月初最忙碌的時候,他們對待自己的工作不等不靠,遇到問題仔細查找原因并及時與領導溝通,及時準確地報送數據和報表。我也會不斷強化統計基礎管理,提高統計工作質量,從數據源頭入手,從統計原始記錄抓起,把基礎臺賬工作,做到量化、細化,及時修改和印發新的報表,希望領導和同事多多提點和幫助,指出我工作中不足的地方,我會虛心接受,及時改正,以最大的努力配合領導和同事的工作。

  這次的實習工作給我提供了很多學習機會,幫助我提高與進步,希望在以后的企業工作中也能有不定期的專人、專項培訓,這樣可以幫助企業員工不斷進步,企業得以長足發展;在崗位上實行責任分明制,制定嚴格的崗位職責,建立嚴格的獎懲制度,用來調動企業員工工作的積極性和紀律性,做到制度嚴謹,有章可循。

  最后,對關心和支持統計工作的各個部門和各位領導及同事表示衷心地感謝!

統計員述職報告13

  各位領導:

  首先感謝公司給了我們統計人員這樣一次公開述職、展示形象的機會,下面我向大家匯報自己________年的職責履行情況。 在思想上:能始終把“勤勤懇懇做事、踏踏實實做人”做為自己為人處事的準則,做到:

  1、堅持每天8小時滿負荷的工作和學習。

  2、堅決地遵守和執行公司的規章制度。

  3、盡心盡力地為各級人員做好統計服務工作。

  在工作中:能始終用“如臨深淵、如履薄冰”的責任心和“當日事當日畢”的`進取心來履行自己的職責,完成了公司布置的各項工作:

  1、編制各種生產統計報表。

  2、核對各種生產統計數據。

  3、計算擋車工的產量工資。

  4、參與材料消耗的統計和考核。

  5、參與盤點工作,推行生產線上在制品、半成品盤點。

  6、參與統計制度的起草。

  7、開發設計了公司生產統計軟件。

  在統計隊伍建設上,做了以下工作:

  1、鼓勵支持統計人員積極學習:今年__x參加并通過了統計資格考試,__x參加并通過了助理統計師考試。

  2、鼓勵支持統計人員在工作中積極創新:今年統計人員的工作都有進步,特別是______提出直接用電腦里的數據透視表來統計產量,并介紹到了老廠區,使統計產量的工作有了非常大的進步:工作有了統一的標準和程序,取得了又快又準又省紙的好效果。

  出現的問題:

  6月份____的理解、執行出現了失誤,進行了一次比較大的更正。事后按照財務部的要求,總結了經驗教訓,進一步完善了____工作方法,確保準確無誤。

  20__年統計工作提高的方向:

  1、堅決執行財務部盤點工作安排,逐步完善生產線上在制品、半成品盤點,建立公司數據鏈,為公司細化成本管理做出貢獻。

  2、積極參與對原始記錄規范填寫的管理,不斷地提高原始記錄的填寫水平,確保數據的準確性。

  最后,對關心和支持統計工作的各個部門和各位領導表示衷心地感謝!

  述職人:

  20xx年XX月XX日

統計員述職報告14

  兩年的工作讓我有很大的進步,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多。兩年來,在辦公室主任的領導與支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,作風務實,思想堅定,較地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作。現簡要回顧總結如下:

  一、較的完成日常數據統計工作。20xx年是我參加工作的第二年,對科室內很多工作都較為熟悉,因此對日常的數據統計工作都能較的完成,并且始終保持認真的工作態度。在其他科室需要數據時,也能很的配合,認真查閱,及時報送數據。配合同事一起完成絡直報工作,及時向相關部門提取數據,保證直報工作及時、順利的進行。

  二、完成院內出院患者電話隨訪工作。在科主任的帶領下,20xx年我們對院內每月的出院患者均進行了電話隨訪,根據患者的意見及建議,為臨床科室提供了許多改進意見,對患者提出的有疑問的地方,盡可能的為患者解答;對于患者不滿意的地方,在與臨床科室溝通核實后,盡可能的向患者說明原因;同時患者在就診方面的需求也盡可能的滿足。總結整年的隨訪工作,在為醫院爭取患者信任的同時也為臨床科室提供了改進意見,也為今后進行數據分析積累了資料。

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務上還不夠,和有經驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更。

  (一)發揚吃苦耐勞精神。面對統計室事務雜、任務重的.工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

  (二)發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論功底、踏實的工作作風。力求把工作做得更,樹立辦公室的良形象。同時當助手。對各項決策和出現的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。

統計員述職報告15

  兩年的工作讓我有很大的進步,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多。 兩年來,在辦公室主任的領導與支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,作風務實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它工作。現簡要回顧總結如下:

  一、較好的完成日常數據統計工作。20xx年是我參加工作的第二年,對科室內很多工作都較為熟悉,因此對日常的數據統計工作都能較好的完成,并且始終保持認真的工作態度。在其他科室需要數據時,也能很好的配合,認真查閱,及時報送數據。配合同事一起完成網絡直報工作,及時向相關部門提取數據,保證直報工作及時、順利的進行。

  二、完成院內出院患者電話隨訪工作。在科主任的帶領下,20xx年我們對院內每月的出院患者均進行了電話隨訪,根據患者的意見及建議,為臨床科室提供了許多改進意見,對患者提出的有疑問的地方,盡可能的.為患者解答;對于患者不滿意的地方,在與臨床科室溝通核實后,盡可能的向患者說明原因;同時患者在就診方面的需求也盡可能的滿足。總結整年的隨訪工作,在為醫院爭取患者信任的同時也為臨床科室提供了改進意見,也為今后進行數據分析積累了資料。

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務上還不夠,和有經驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  (一)發揚吃苦耐勞精神。面對統計室事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

  (二)發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論功底、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。同時當好助手。對各項決策和出現的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

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