求職前的資料準(zhǔn)備
現(xiàn)今是一個人才競爭非常激烈的社會，要想激烈的競爭脫穎而出，決定勝敗的因素很多，其中求職前充分的資料準(zhǔn)備是非常重要的一步。求職資料是畢業(yè)生綜合實力、綜合素質(zhì)最具說服力的證明。
求職前要準(zhǔn)備的求職資料大體包括：
1、個人簡歷。
這種簡歷設(shè)計各不相同，從要求上講，以簡單明了為好。主要內(nèi)容應(yīng)有：本人自然情況，包括姓名、性別、出生年月、民族、政治面貌、籍貫、畢業(yè)學(xué)校、系別、主修專業(yè)、輔修專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、外語水平、計算機水平、畢業(yè)時間、身體狀況、特長等;主要經(jīng)歷(從高中寫起);從事的社會工作、組織的活動、擔(dān)任的職務(wù);社會實踐和生產(chǎn)實習(xí);受獎勵情況及取得的成績等。表格上方要貼上一張一寸近照。
2、學(xué)校推薦表或推薦信。
一般由學(xué)生所在院系填寫推薦意見，因為是組織對你的全面評價，招聘單位一般是比較重視的'。
3、學(xué)習(xí)成績單。
這是反映畢業(yè)生大學(xué)學(xué)習(xí)成績的證明，應(yīng)由各院系教學(xué)部門填寫、蓋章。
4、各種證書。
如外語、計算機等級證書，各種榮譽證書，獲獎學(xué)金以及各類競賽的證書或駕照等。
5、參加社會實踐、畢業(yè)實習(xí)的鑒定材料。
6、有關(guān)科研成果證明及在報刊發(fā)表的文章。
7、推薦、引薦信。
如果是通過老師或親友介紹你去某個單位，最好帶上一封推薦信、引薦信。
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