人力資源總監簡歷

時間：2022-08-02 22:16:16 簡歷范文我要投稿

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　　姓名：王XX 性別：女

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　　婚姻狀況：已婚民族：漢族

　　戶籍：XX 年齡： 31

　　現所在地：XX 身高： 159cm

　　希望地區：XX

　　希望崗位：行政/人事類-

　　行政/人事類-人事專員

　　行政/人事類-其他相關職位

　　尋求職位：行政、人事、總務

　　待遇要求：可面議

　　最快到崗：隨時到崗

　　教育經歷

　　19XX-XX ～ 19XX-XX XX職業學校農業高中

　　培訓經歷

　　20XX-XX ～ 20XX-XX XX人力資源助理管理師合格證書

　　工作經驗至今0年0月工作經驗，曾在0家公司工作

　　XX公司名稱（20XX-XX ～ 20XX-XX）

　　公司性質：外資企業行業類別：電子、微電子技術、集成電路

　　擔任職位：人事總務主任崗位類別：人力資源總監

　　工作描述： 1.勞動合同:新進人員勞動合同需在一個月內簽定,每年度勞動合同到期簽定;

　　2.工傷:突發工傷及時送往指定醫院;

　　3.車輛安排:根據各部門用車需求(派車單),合理安排車輛;

　　4.飯堂:承包飯堂,每天就餐人數確認及菜的質量確認,不定期檢查及作伙食調查表等;

　　5.保安:排班計劃,就餐,刷卡監管,公司人員及財物安全管理;

　　6.招聘:根據各部門用工申請單選擇不同渠道招聘合適人才至各崗位;

　　8.培訓:新進人員培訓及年度培訓(每年度12份確定各部門下年度需培訓內容,制作下年度培訓計劃表);

　　9.檔案管理:所有人員履歷表/合同/人事處理表及其它個人檔案存檔;

　　10.其它上級交待臨時事務處理.

　　離職原因：尋求更好發展

　　XX公司名稱（20XX-XX ～ 20XX-XX）

　　公司性質：外資企業行業類別：儀器儀表、電工設備、工業自動化

　　擔任職位：人事主辦崗位類別：人事經理/主管

　　工作描述： 1.勞動合同:所有人員勞動合同簽定;

　　2.員工檔案:所有人員人事檔案管理;

　　3.招聘:人才市場及廠門口招聘:

　　4.廠牌辦理:全員廠牌辦理:

　　5.考勤核算:每月工卡核算;

　　6.會議主持:會議記錄等

　　7.電工管理:各部門需維修項目,事先寫維修申請單后轉交電工根據緊急情況維修;

　　8.工傷辦理:所有工傷處理.

　　9.其它臨時上級交待事宜處理.

　　離職原因：親人在東莞

　　XX公司名稱（20XX-XX ～ 20XX-XX）

　　公司性質：外資企業行業類別：其他

　　擔任職位：崗位類別：人事助理/文員

　　工作描述： 1.工傷辦理:

　　2.社保辦理:

　　3.招聘:根據各部門員工需求表在廠門口進行員工招聘;

　　4.宿舍:宿舍安排,衛生等管理.

　　5.其它相關上級交待臨時事務處理.

　　離職原因：尋求更好發展

　　項目經驗

　　高效溝通戶外拓展（20XX-XX ～ 20XX-XX）

　　擔任職位：主導行程安排

　　項目描述： 1.魔咒X

　　2.信息溝通

　　3.空中單杠

　　4.風雨人生路

　　5.急速60秒

　　6.決戰沙場

　　7.畢業墻

　　責任描述： 1.組織融合，團隊協作業

　　2.高效溝通，授權執行

　　3.超越自我，突破自我

　　4.責任感恩，堅定信念

　　5.分工協作，追求高效

　　6.角色轉換，換位思考

　　7.付出奉獻，感恩凝聚

　　技能專長

　　專業職稱：

　　計算機水平：初級

　　計算機詳細技能：電腦辦公軟件熟悉

　　技能專長：人力資源助理管理師結業證,熟悉人力資源六大模塊（資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理），擅長行政管理,對后勤管理熟練

　　語言能力

　　普通話：粵語：

　　英語水平：口語一般

　　其他：一般其他：一般

　　求職意向

　　發展方向：行政/人事/總務

　　其他要求：希望五天八小時，購買社保

　　自身情況

　　自我評價：

　　本人從事行政--人事總務多年,對人力資源六大模塊熟悉,熟悉國家勞動法規,對勞動合/員工檔案管理/考勤管理/員工培訓/年度培訓/網絡招聘/人才市場招聘/廠門口招聘/全廠清潔管理/保安管理/宿舍管理/飯堂管理/熟悉

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