個人獲獎感言（通用24篇）

　　在平日的生活或工作學習中，我們心中時常會積累了不少感想和見解，這時就可以通過寫感言的方式將其記錄下來。是不是寫起感言來就無從下筆、沒有頭緒？下面是小編為大家收集的個人獲獎感言，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　個人獲獎感言 1

敬愛的領導們，親愛的同事們：

　　大家好！

　　首先很高興，俞總能給我這次表達自身感想的機會。感謝俞總，感謝領導們對我一年來工作的支持與肯定！

　　充滿機遇的20xx年已經悄然離我們而去了，在過去的一年里，我們都曾為了公司，為了家庭，為了自身努力過，奮斗過，不管過程如何，我們都用了一年的光陰去換取最終的成果。顯而易見，我們的業績也是可喜可賀的！

　　對于這次先進個人獎的評定，我覺得我是幸運的，這是汗水與努力結合的產物，是我對公司盡心盡力的.表達，也是領導們對我工作的認可！當然這也不能代表許多同事幕后的努力白費了。公司是大家的，努力也要靠大家努力，只有我們大家攜手共進，上下齊心，才能有公司更輝煌的明天！

　　20xx年的鐘聲已經敲響了！在新的一年里，我們又會迎來新的挑戰，新的機會，新的人生。莊子說的好：人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已！人生短暫，我們不能躺在過去的成績上，沾沾自喜，而讓眼前的大好機遇白白浪費掉。明日復明日，明日何其多。我們應當珍惜眼前，珍惜現在，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，才能在以后的工作中取得更好的成績！

　　我的感言就此收尾，感謝大家！

　　個人獲獎感言 2

尊敬的各位領導、各位同仁：

　　大家好！很榮幸能獲得西部投資集團XX年先進團隊和先進個人的這個榮譽稱號，再此，我代表所有獲獎的優秀團隊對集團各位領導和同事的認可表示衷心的感謝。同時感謝公司為我提供這樣充分展示自己能力的平臺，感謝集團所有同仁在工作中的配合，感謝分管領導的支持，感謝總經理的信任！回首難忘的XX年，我還清楚的記得當初來到現場，工地長滿了荒草，也沒有施工。公司領導告訴我5月1日就要開始銷售，面對這種情況，大家對銷售信心不足，在張總的`鼓勵下，我們經過前期市場調研，分析項目潛在客戶，和公司領導一起制定了銷售百問和銷售措施，克服了銷售過程中的種種困難。連續幾個月超額完成公司銷售任務，銷售部順利進展奠定了基礎。XX年一切的成績和榮譽都已經成為過去，在這嶄新的一年里，我們必定克盡職守，為我們西部投資集團明天的“宏偉藍圖”增添一份色彩，我們一定再接再厲、奮發向上，不辜負公司領導及同仁對我們的信任與厚望。在這里我鄭重承諾，將一顆感恩的心投入工作之中，繼續發揚吃苦耐勞、不屈不撓的工作精神，團結同事，在工作中不斷克服自己缺點與不足，力求高效的完成公司各項工作任務，讓我們與公司同舟共濟、榮辱與共，迎接挑戰，共創西部輝煌。

　　最后祝大家工作順利，身體健康，謝謝大家！

　　個人獲獎感言 3

　　首先謝謝內務部提供的這次機會，能夠讓我站在這里說說我的想法。

　　其實事實是這樣的，那天開會組長給我們說了這回評選的事，當時大家的反應就是直接選組長就好，因為當之無愧嘛。結果吉林高調且無奈地說，可惜不能選組長。最后實在選不出來因為大家都滿足這些條件，于是就選了我，目的在于我是個新人，鼓勵一下。我的.意思是，大家對工作都很上心，很認真，很投入，派下來的任務從不推脫。所以現在我在這里要說，這份獎勵不是我一個人的，而是我們整個組的。如果可以，我希望這份個人榮譽可以變成整個團隊的，謝謝。

　　我還要說，自從我加進勤工，加進科技組以來，干得十分開心，也覺得十分充實，謝謝兄弟們的照顧。

　　最后我要告訴在座的大家，網絡科技組這些人真的是很不錯的家伙！

　　個人獲獎感言 4

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家午時好！

　　今日很榮幸能夠代表20xx年度優秀員工進行發言。此時我心里不但喜悅、感動，同時也感到光榮，優秀員工這個榮譽是領導和同事們對我這一年工作的一種認可，也是對我的一種鼓勵。首先我要說的就是感激：感激領導對我的關心、幫忙，感激各位同事對我工作的'支持和配合，借此機會我要衷心地多謝大家！

　　本人在xx工作已經有五年的時間，雖沒很大的成績，但承蒙各位的關照，順利地完成了幾個項目。這幾年經過xx項目的鍛煉，讓我在xx自動化生產設計上有了一些經驗，并真切的體會到一絲成功的喜悅。項目進行過程中，經常與甲方和配套廠家溝通交流，同時也提高了與人溝通交流的綜合素質。

　　獲得“20xx年度優秀員工”這個稱號，是大家對我之前工作的肯定，更是對我以后工作的鞭策。成績只能代表過去，我將更加嚴格要求自我，努力把工作做得更好。在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，盡職盡責，虛心總結工作經驗，不斷地提高自己業務技能，為xx的發展做出我的貢獻。

　　最終衷心祝愿我們xx20xx年更完美！業績蒸蒸日上！更祝愿我們每一位領導和同事工作順心如意，新年歡樂！

　　多謝！

　　個人獲獎感言 5

尊敬的各位領導、各位同仁：

　　大家好！

　　我是辦公室的一名普通的工作人員，今天我想就“怎樣愛崗敬業做一名優秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會。

　　剛加入大興聯華那會兒，心中充滿美麗的夢想，血液中涌動著對未來的激情。憧憬火熱的事業，渴望實現自己的人生價值，獲得事業上的成功。

　　“愛崗敬業”這四個字對我來說，就是為了工作要加班加點犧牲休息時間，為了工作放棄或忽視親情、友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入。可在經歷了工作中的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛崗敬業。

　　敬業不只是加班加點，敬業更不僅是任勞任怨，敬業就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動，就是節儉和意志，就是自信和創新。加班再多而沒有效率那不叫敬業，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創新那也不叫敬業。

　　有句口號說得好：不愛崗就會下崗，不敬業就會失業！

　　愛崗敬業說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準每一個數據，寫好每一篇文稿。古人說：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是敬業，這就是愛崗！

　　接下來我想從以下六方面來闡述我對敬業的理解：

　　一、責任感是所有人成功之本。

　　沒有責任感的不是合格的，沒有責任感的員工不是優秀的員工。責任感是簡單而無價的。

　　工作就意味著責任，責任意識會讓我們表現更加卓越。大家都知道美國有一個著名的軍事基地——西點軍校，西點學員章程規定：每一個學員無論在什么時候，無論在什么地方，無論穿軍裝與否，也無論是在擔任警衛、值勤等公務還是在進行自己的私人活動，都有義務、有責任履行自己的職責和義務。這種履行必須是發自內心的責任感，而不是為了獲得獎賞或別的什么。

　　一個人要成為一個好軍人，就必須遵守紀律，對于他的上級和同事有高度的責任感，對于自己表現出的能力有自信心。我認為，這樣的要求，對于我們企業的員工同樣適用。要將“責任”二字時刻牢記在心，讓它成為我們腦海中一種強烈的意識。在日常工作中，這種責任意識會讓我們表現得更加卓越。

　　我們經常可以見到這樣的員工，他們在談到自己的公司時，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”，“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財務部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責任感的典型表現，這樣的員工至少沒有一種“我們就是一個完整的機構”的認同感。

　　給大家講一個故事：有一個替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草？”布朗太太回答說：“不需要了，我已經有了割草工。”

　　男孩又說：“我會幫您拔掉草叢中的雜草。”

　　布朗太太回答：“我的割草工已經做了。”男孩又說“我會幫您把草與走道的四周割齊。”布朗太太說：“我請的那人他也已經做了，謝謝你，我不需要新的割草工。”男孩便掛了電話。此時男孩的朋友問他說：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎？為什么還要打這個電話？”男孩說：“我只是想知道我究竟做得好不好！”。

　　是啊，多問幾個“我做得如何？”，這就是責任。工作就意味著責任，在這個世界上，沒有不須承擔責任的工作，相反，你的職位越高，權力越大，你肩負的責任就越重。不要害怕承擔責任，要立下決心，你一定可以承擔任何職業生涯中的責任，你一定可以比前人完成的更出色

　　二、有作為的員工，喜歡紀律

　　當企業和員工都有強烈的紀律意識，在不允許的妥協的地方絕不妥協，在不需要借口時絕不找任何借口——比如質量問題，比如對工作的態度等，你會猛然發現，工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協作、富有戰斗力和進取心的團隊，必定是一個有紀律的團隊。同樣，一個積極主動、忠誠敬業的員工，也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工。可以說，紀律，永遠是忠誠、敬業、創造力和團隊精神的基礎。對企業而言，沒有紀律，便沒有了一切。

　　三、把自己從平庸變成優秀

　　最好的執行者，都是自動自發的人，他們確認自己有能力完成任務。這樣的人其個人價值和自尊是發自內心的，而不是來自他人。也就是說，他們不是憑一時沖動做事，也不是只為了得到領導的稱贊，而是自動自發的、不斷地追求完美。

　　一位心理學家在研究過程中，為了實地的了解人們對同一件事情在心理上所反應出來的個體差異，他來到一所正在建筑中的大教堂，對現場忙碌的敲石工人進行訪問。心理學家問他遇到的第一位工人：“請問你在做什么？”工人沒好氣的回答：“在做什么？你沒看到嗎？我正在用這個重得要命的鐵錘，來敲碎這些該死的石頭。

　　而這些石頭又特別的硬，害得我手酸麻不已，這真不是人干的工作。”心理學家又找到第二位工人：“請問你在做什么？，第二位工人無奈地答道：“為了每天50美元的工資，我才會做這件工作，若不是一家人等著吃飯，誰愿意干這份敲石頭的粗活？”，心理學家問第三位工人：“請問你在做什么？”，第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采：“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之后，這里可以容納許多人來做禮拜。雖然敲石頭的工作并不輕松，但當我想到，將來會有無數的人來到這兒，再次接受上帝的愛，心中便常為這份工作獻上感恩。”

　　同樣的工作，同樣的環境，卻有如此截然不同的感受。第一種工人，是完全無可救藥的人。可以設想，在不久的將來，他將不會得到任何工作的眷顧，甚至可能是生活的棄兒。

　　第二種工人，是沒有責任和榮譽感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的.，他們抱著為薪水而工作的態度，為了工作而工作。他們肯定不是企業可依靠和老板可依賴的員工。該用什么語言贊美第三種工人呢？在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，他們是具有高度責任感和創造力的人，他們充分享受著工作的樂趣和榮譽，同時，因為他們的努力工作，工作也帶給了他們足夠的榮譽。他們就是我們要學習的那種員工，他們是最優秀的員工。

　　他們向我們展現了：自動自發，自我獎勵，視工作為快樂。我相信，這樣的工作哲學，是每一個企業都樂于接受和推廣的。持有這種工作哲學的員工，就是每一個企業所追求和尋找的員工。他們所在企業、他的工作，也會給他最大的回報。

　　或許在過去的歲月里，有的人時常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法，每天常常謾罵、批評、抱怨、四處發牢騷，對自己的工作沒有絲毫激情，在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著，畢竟那是已經過去的了，重要的是，從現在起，您未來的態度將如何？讓我們像第三種工人那樣，做最優秀的員工吧，并時常懷抱著一顆感恩的心！

　　四、用“可以完成”代替“不可能完成”

　　也許，“不可能完成”成為許多人工作上最常見的一個推脫理由。如果這樣，請問：在你和老板之間，最大的障礙是什么？不是虎視眈眈的競爭者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板，最大的障礙是你自己！

　　是你面對“不可能完成”的高難度工作推諉求安，為自己不斷尋找理由的消極心態。

　　擁有勇于向“不可能完成”的工作挑戰的精神，是獲得成功的基礎。西方有句名言：一個人的思想決定一個人的命運。不敢向高難度的工作挑戰，是對自己潛能的畫地為牢，只能使自己無限的潛能化為有限的成就。與此同時，無知的認識會使你的天賦減弱，因為你的懦夫一樣的所作所為，不配擁有這樣的能力。

　　“職場勇士”與“職場懦夫”在老板心目中的地位有天壤之別，根本無法并駕齊驅，相提并論。一個老板描述自己心目中的理想員工時說“我們所急需的人才，是有奮斗進取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰的人”。

　　所以，讓我們懷著感恩的心情去主動接受它吧。用行動積極爭取“職場勇士”的榮譽吧。讓周圍的人和老板都知道，你是一個意志堅定，富有挑戰力，做事敏捷的好員工。這樣一來，你就無須再愁得不到老板的認同了。

　　五、給自己增添使命感

　　實際上，我們要做自己想做的事，是用強烈的使用感迎接一個一個挑戰。你對自己人生的使命感，會使你逃脫安逸的環境，迎接挑戰。

　　如果你一直安于現狀，終將會感到失望及不滿。為什么？因為你害怕——害怕失敗、害怕丟失、害怕被拒絕，害怕正是你安于現狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現，它使你退縮不前、失去勇氣、自我封閉，而這些畏縮、膽怯、封閉的現象，會使你感到越來越不滿。

　　相反地，一個勇敢前進，不斷接觸、追求、學習新事物的人，即使他目前尚未達到目標、或成就不大，但是他一定對自己的人生非常滿意，因為他的人生有方向、有情感、有成長。這使他覺得滿足而有收獲，每一天都過得很有意義。

　　一個真正的夢想必定充滿挑戰性，正因為它具有挑戰性，又是由你自己所選擇的，所以你一定會積極的想完成它。換句話說，你的使命不僅是一種挑戰，同時也是激勵你的原動力。

　　敬業愛崗體現在我們每一個平凡的工作日，體現在每一個普通的崗位上。如果我們人人都能成為一個愛崗敬業的人，把工作當成一種享受，把工作當成一種使命，那我們的金海一定會蒸蒸日上，興旺發達！

　　做一個敬業愛崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧，因為金海的發展就是我們的明天！

　　謝謝！

　　個人獲獎感言 6

　　謝謝領導，謝謝大家！

　　我很榮幸當選為XXX集團先進個人，在XXX這個百花齊放，百家爭鳴的大家庭里獲得這樣的殊榮，我心中有無限的感慨，這不僅是一份榮譽，更是一份激勵。這不僅是進步的起點，更將會是我今后工作無限的動力。

　　萊州的工作環境相對艱苦，經濟薄弱，工廠虧損多年，在接手萊州工廠半年多時間里，在集團各位領導的正確領導下，強化并落實各項規章制度，狠抓事故隱患整改，提高質量意識，珍惜每份訂單機會。盡職盡責為帶領萊州工廠盡快扭虧為盈。有人問過我：大家都往集團公司擠，靠近集團公司本部，而你卻從廣州到廈門再到萊州，像發配充軍一樣，既沒有加薪也沒有升職，圖的是什么？以往我都一笑而過，說是要以農村包圍城市。今天我要正面回答這問題，個人的價值體現在為集體所做的貢獻上，集團公司的需要就是我自己的價值所在，我們要讓集團公司為我們的存在而驕傲！現在的“先進”，可能只是指一方面或者幾方面做得稍微進步了一點。距離成為一名企業的中流砥柱，一名合格的管理者，還差得很遠，需要學習的.地方還有很多。

　　在這里感謝領導對我的信任、支持和鼓勵；更要感謝朝夕相處的同事，我的每一步前進，都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫襯以及下屬、團隊新人的支持。作為公司一名員工，只有把自己融入在公司的文化與氛圍中，才能如魚得水，快速成長，我以在XXX工作為榮，XXX的工作經歷將成為我一生中最寶貴的回憶。

　　對于今天集團公司給我榮譽，我沒有別的回報方法，只能把這份感謝與感恩化作行動，加倍努力工作，我目前在萊州的工作，與上級領導的要求還有很大的差距，我一定會再接再礪，狠抓生產，不斷提高管理水平。在這里我鄭重承諾，將一顆感恩的心投入工作之中，繼續發揚敬崗愛業、吃苦耐勞、不屈不撓的工作精神，團結同事，在工作中不斷克服自己缺點與不足，力求高效的完成集團總部的任務目標，讓我與公司同舟共濟、迎接挑戰，讓萊州XXX早日脫貧！

　　謝謝大家！

　　個人獲獎感言 7

　　一聲感謝，一些感受，一點感悟，一句祝福。

　　我并沒有把這個獎看成是我自己的，實際上，它也是集體的成績讓我個人來代表而已。所以在感謝總裁的特別厚愛的同時，更多地我要感謝我的同事們，是每一個員工的努力換來了今天的這個榮譽。

　　如果為生存而工作，那么工作是無奈的；為生活而工作，那么工作是辛苦的`；把工作看成是生命的一部分，其實工作的過程可以是很受用的。來紫光以后，我在試著把這個過程看成、想成，且做成一個享受生命的過程。紫光軟件一直倡導的是“緊張的工作節奏，放松的工作心態”，我自己也在做這樣的實踐。

　　應該說我的運氣特別好，趕上了好時候。剛到公司，便是公司成立二十周年，而且是二十年來最好的一年。我愿意和領導、同事們一起，共同努力，創造公司更輝煌的時代。紫氣東來，伴隨的是五光十色；紫荊花開，引領的是萬紫千紅。祝愿公司的明天更加美好！

　　個人獲獎感言 8

各位領導，各位同事：

　　大家好！

　　非常榮幸的被評為XX孕嬰公司20xx年度“優秀員工”榮譽稱號，衷心感謝公司各位領導和同事對我的關愛和認可！特別是董事長和總經理，是他們培養了我，給予我這個自我發揮的平臺！這次能當選優秀員工更是對我以后工作地激勵，我更應該嚴格要求自己。成績只能代表過去，今后，要想維護好優秀員工的形象，我更得勤勤懇懇的干好本職工作。不求做的，但求做得更好！為公司的'事業盡自己的一份微薄之力！

　　個人獲獎感言 9

　　感謝公司，感謝在公司工作的朋友們，感謝公司郵箱，感謝公司郵箱抽獎活動，感謝大家，感謝公司博客，感謝經常來這里看我的朋友，感謝幫助關愛我的朋友同學老師，感謝生活，感謝，感謝.....要感謝的實在太多，千言萬語融匯成一句話，感謝生命中你們的參與，讓我的人生如此的豐富多采幸福快樂！

　　感謝公司在這給我的'最后的一個驚喜。

　　個人獲獎感言 10

尊敬的各位領導、各位同仁：

　　大家好！

　　很榮幸能獲得XX投資集團XX年先進團隊和先進個人的這個榮譽稱號，再此，我代表所有獲獎的優秀團隊對集團各位領導和同事的認可表示衷心的感謝。同時感謝公司為我提供這樣充分展示自己能力的平臺，感謝集團所有同仁在工作中的配合，感謝分管領導的支持，感謝總經理的信任！

　　回首難忘的XX年，我還清楚的記得當初來到現場，工地長滿了荒草，也沒有施工。公司領導告訴我5月1日就要開始銷售，面對這種情況，大家對銷售信心不足，在張總的`鼓勵下，我們經過前期市場調研，分析項目潛在客戶，和公司領導一起制定了銷售百問和銷售措施，克服了銷售過程中的種種困難。連續幾個月超額完成公司銷售任務，銷售部順利進展奠定了基礎XX年一切的成績和榮譽都已經成為過去，在這嶄新的一年里，我們必定克盡職守，為我們XX投資集團明天的“宏偉藍圖”增添一份色彩，我們一定再接再厲、奮發向上，不辜負公司領導及同仁對我們的信任與厚望。

　　在這里我鄭重承諾，將一顆感恩的心投入工作之中，繼續發揚吃苦耐勞、不屈不撓的工作精神，團結同事，在工作中不斷克服自己缺點與不足，力求高效的完成公司各項工作任務，讓我們與公司同舟共濟、榮辱與共，迎接挑戰，共創XX輝煌。最后祝大家工作順利，身體健康，謝謝大家！

　　個人獲獎感言 11

各位領導、各位嘉賓，同事們，

　　大家下午好！

　　今天我非常榮幸能獲得公司年度優秀員工榮譽稱號，并代表年度全體優秀員工做獲獎發言。

　　在這里我首先向各位領導、同事表示忠心的感謝。

　　同時，感謝x總的栽培，感謝總監的關照以及我們整個研發團隊成員的配合，感謝公司所有員工的認可。謝謝你們！

　　在這一年里，我們與所有員工一道，為安潔士公司的發展、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻。無論是機械設計，還是自動化控制；無論是現場調試，還是電器安裝；無論是庫房管理，還是機械加工；無論是顯微鏡下，還是反應釜中，都留下了全體員工辛勤的含水。

　　公司成立伊始，我便有幸加入到這個團隊，幾年來，我并沒有為公司做出驚天動地的大貢獻，更沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是努力做好自己的本職工作，盡自己最大的能力盡快的去完成每一次任務，總結自己的'經驗，從經驗中學習，在失敗中成長。當選為優秀員工讓我們覺得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進步和成績。同時它也是一種動力，促使我們更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，為公司創造更大的效益。

　　榮譽屬于昨天，重要的是今天怎么做，在新的一年里，我們一定不會辜負領導們的期望，戒驕戒躁，嚴格要求自己，發揚團隊精神，與所有同事們一起努力，再接再厲爭取更大的成績，為公司更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗。最后，身體健康，萬事如意。

　　個人獲獎感言 12

尊敬的各位領導、各位老師，親愛的同學們：

　　大家好！

　　我是來自商學部07級市場營銷2班的亢超。非常榮幸能站在這里代表優秀班級今天我將帶領大家走進這個優秀的集體。

　　兩年來，07級市場營銷2班在學院領導和輔導員的關心下，在全班同學的共同努力下，取得了顯赫的成績。我們班連續兩年獲得院優秀班級，連續兩年獲得院五四紅旗團支部。成績的取得凝聚著全班同學的心血和智慧。在這里我想和大家分享一下班級的建設經驗。

　　一、班級的靈魂和精髓在于強大的凝聚力

　　我們班從創立至今，一直把增強班級的凝聚和團結作為最重要最緊迫的工作。兩年來，我們通過集體參加院系大型活動，舉辦各種趣味性的活動，加強學習科研交流的途徑來促進班級成員之間的團結。一直以來，我們班34名成員和睦友好，全班同學都以自己是07級市場營銷2班的一員為榮，并把創建優秀班級作為共同的奮斗目標，共同致力于班級的建設和發展。

　　二、黨員的先鋒模范作用是班級發展的重要推動力

　　我們班黨員同學總是能以身作則，無私奉獻，帶頭組織班級各項工作，帶領班級成員結合專業學習，不斷加強馬克思主義理論修養，提高思想認識水平，帶領大家積極向黨組織靠攏。全班34名同學均在入黨積極分子培訓班順利結業。我們班現有中共黨員5名。這些黨員很好地發揮了先鋒模范作用，為班級發展注入了強大的動力。

　　三、團結進取的班委會是班級發展的堅強領導核心

　　我們班歷屆班委會和團支部干部都經過民主程序選舉產生，班干部團結合作，踏實肯干，積極進取，同時班干部注重工作方法，很好地調動廣大同學參與班級事務的積極性和創造性，為班級建設提供了強大的`合力。同時，班委會和團支部制定了完善的工作制度，使得各項工作井然有序、富于成效。

　　四、堅持學風建設為龍頭，營造良好學風班風

　　班委會始終注重加強以良好學風為核心的班風建設，努力在班級形成濃厚的學習氛圍和科研氛圍。一方面，班委會多次邀請高年級學長進行學習交流，指明學習方法。另一方面，采取學習互助小組、學習討論會等形式，提高班級成員的學習興趣。兩年來，我們班的整體成績和個人成績異常突出。班干部獲獎學金比例達到6/11。

　　五、促進每一位班級成員全面自由發展是班級建設的中心工作

　　把自己培養成坐下來能寫，站起來能說，做事能獨當一面的營銷型人才是每一位班級成員的成才目標。每一位同學都能很好地根據自己的實際情況，在學生工作，文體活動等方面實現自身素質的發展，并取得了顯著的成績。在學生工作方面，我們班現有系部分團委副書記1名，系部學生會副主席1名，系部學生會部長1名，多位同學曾在學生會和社團組織中擔任重要職務。文體方面，我們班同學榮獲院級和部級等各類獎項多達20多項。

　　各位領導、各位老師、各位同學，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。我們07級市場營銷2班將和全校所有集體一道團結共進，攜手努力，促進集體建設再上新臺階。

　　謝謝大家！

　　個人獲獎感言 13

　　行政部是公司的服務部門，日常工作比較繁雜瑣碎，我能獲得這個獎與部門成員的.辛苦與汗水息息相關，離不開部門各位同事的團結和支持。由此，我由衷的想說，獎杯雖然是發給我個人，但我覺得榮譽是行政部的，是行政部全體人員的。

　　個人獲獎感言 14

　　我是研發中心的xx，在研發中心主要從事拆圖的工作，20xx年xx月xx日進入上海X有限公司，這1年多的工作對于我來說是非常具有重要意義的，它是我從校園生活到社會舞臺的飛躍。

　　在上海X有限公司工作過程中讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經驗，也增強了我的辦事能力，使我在工作中得以迅速的成長。在實際的工作當中，我都保持積極和認真的工作態度，踏踏實實的做自己的事，盡自己最大的努力完成領導交給的任務。

　　在今年的年終評選中，我有幸被評為先進個人，首先要感謝各位領導對我們這些員工的關心和支持，同時更要感謝我的組員們，正是因為我們大家的相互協作，才使我們的工作順利的進行，謝謝你們一直以來對我的理解和支持。因此，先進個人的榮譽不僅僅是屬于我個人的，更應該是屬于我們拆圖組所有成員的'。

　　非常感謝上海X有限公司給予了我們機會和自我發揮的空間，謝謝各位領導給予了我們正確的領導，各位同事的積極配合。被評為先進個人這即是公司對我們工作能力的肯定，也是對我們做好今后工作的一種鼓勵，在今后的工作中，我將會更加努力的完成各項工作。

　　個人獲獎感言 15

　　大家好！

　　作為行業內年齡最小的勞模，我感到非常榮幸，得知自己獲獎的那一刻，我的心情非常激動，可以說是終生難忘。我能獲得今天的榮譽，完全得益于領導的'關懷以及同事們的幫助和熱心支持，應該說，這塊獎牌不僅是頒給我個人，也是頒給企業與其他同事的，是對大家同心協力工作的一種肯定。

　　我們客服中心的工作與基層比較貼近，每天要面對大量的客戶，這就需要我們與其建立起良好的互動關系，樹立起良好的行業形象。現在，我也在思考今后的工作要如何持續創新、如何扎實推進，已經有了較為明確的奮斗方向。

　　發展的關鍵是以人為本，我認為，維護基層客戶關系的重點是要加強隊伍建設，要培養出一支懂業務、會服務、能打硬仗的客戶經理隊伍，不斷激發團隊的戰斗力和凝聚力，這樣才能推動工作的有效開展。

　　“勞模”的榮譽只能說明過去，并不能代表未來，我依然要兢兢業業地做好本職工作，在自我進步的同時力所能及地幫助他人，用典型帶動他人，將勞模精神傳承下去，讓它在行業的每一個崗位上發揚光大。

　　謝謝大家！

　　個人獲獎感言 16

尊敬的各位領導、同事們：

　　大家下午好！很榮幸被評為“勞動模范”，十分感謝公司領導和同事對我工作的肯定，我的情緒既激動高興，同時也產生了壓力與動力。

　　回顧的工作歷程，在自己的工作崗位上，我只是盡職盡責、盡心盡力、實實在在的做了自己應做的工作，給公司的發展壯大盡了一份綿薄之力。而公司卻給了我這樣高的榮譽，在這里，我要感謝各級領導在我工作上的幫忙、支持和信任；感謝各位同事，沒有你們的幫忙，僅憑我個人的力量，是很難取得好的業績的。

　　同時，相信我們每一位公司員工，只要腳踏實地、愛崗敬業，以對公司、對工作高度負責的態度，盡職盡責、盡心盡力的做好每一天的.每一項工作，熒熒之火聚集便光芒萬丈，平凡的工作崗位也能創造輝煌。成績屬于過去，未來在于創造！展望，新的起點，新的征程，機遇蘊含精彩，發展充滿信心。同事們，讓我們攜起手來，在公司領導的帶領下，將今天的榮譽所帶來的壓力轉化為動力，為公司的發展壯大，為開創公司的完美明天而努力工作！

　　最后，祝大家在新的一年里，身體健康、合家歡樂、萬事如意！祝公司越來越好，業績再創輝煌！

　　謝謝大家。

　　個人獲獎感言 17

各位朋友，各位同行：

　　大家好！

　　我從事房地產已經17年了，我所在的浙江蕪湖集團也是國內一線知名品牌的房地產企業，現在總的開發面積是15000萬平方米，在全國28個城市有32個項目在進行開發，今天看到這么多同行在這里，我感覺特別的開心。我們作為房地產從業者有一點感受，覺得房地產一年比一年難做，尤其今年宏觀調控以來，我們房地產公司都面臨著或大或小很艱難的日子，我們今天在這里大家探討一下開發的理念和經驗，分享一下成功的喜悅，也分享一下失敗的教訓，這是很難得的機會。

　　中國房地產從93年開始，就像波浪式的時高時低，不管怎么樣房地產還是在健康、理性的成長之中。我在20xx年中國杭州房地產峰會上有一個演講，我覺得房地產從一個投機時代轉向理性時代，在這個狀態之中，我們作為開發商，作為整個房地產市場的主導的.人物，更應該用理性的觀點來審視我們面臨的市場、環境，只有這樣我們才可以把我們活干好，只有這樣才真正能夠形成我們所希望的開始，就是房地產市場慢慢漲，我們錢慢慢賺，給老百姓更多實惠，更多更好的作品，謝謝大家！

　　個人獲獎感言 18

各位領導，各位同事：

　　大家好！

　　我是來自客房部的xx，很感謝各位領導能給我這次機會！我能這么快速的進步著，這與飯店和部門的各位領導、各位同事的幫助是離不開的！在此，我真誠的感謝大家對我的關心和幫助！作為一位服務員，我并不覺得這份工作卑微，我們每一天都在幫助客人，讓客人在異鄉也能找到家的感覺！看到客人因為在我們的幫助下而解決問題時，我的心里感到很滿足！

　　不知不覺中，來酒店至今已經xx年多了了，在這xx年多的時間里，在領導耐心的指導下、在同事不斷的幫助下，我努力的學習。還曾記得我剛進來時什么也不會，在老員工的帶領下，轉眼到今天我也成為了老員工，能獨擋一面，我能看到自己的成長！我的.心里充滿了感激！在往后的日子里，我會更加努力學習！努力掌握更多的酒店知識！

　　在以后的工作中，我會學著以一顆平和的心去對待我所遇到的每一位客人！做到以情服務，用心做事！

　　最后，新年將至，我祝福大家在新的一年里笑口常開、工作順利，祝福酒店的營業額蒸蒸日上！

　　個人獲獎感言 19

敬愛的領導們，親愛的同事們：

　　大家好！

　　首先很高興，x總能給我這次表達自我感想的機會。感激x總，感激領導們對我一年來工作的支持與肯定！

　　充滿機遇的已經悄然離我們而去了，在過去的一年里，我們都曾為了公司，為了家庭，為了自我努力過，奮斗過，不管過程如何，我們都用了一年的光陰去換取最終的成果。顯而易見，我們的業績也是可喜可賀的！對于這次先進個人獎的評定，我覺得我是幸運的，這是汗水與努力結合的產物，是我對公司盡心盡力的表達，也是領導們對我工作的認可！當然這也不能代表許多同事幕后的努力白費了。

　　公司是大家的，努力也要靠大家努力，僅有我們大家攜手共進，上下齊心，才能有公司更輝煌的明天！的.鐘聲已經敲響了！在新的一年里，我們又會迎來新的挑戰，新的機會，新的人生。莊子說的好：人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已！人生短暫，我們不能躺在過去的成績上，沾沾自喜，而讓眼前的大好機遇白白浪費掉。明日復明日，明日何其多。我們應當珍惜眼前，珍惜此刻，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，才能在以后的工作中取得更好的成績！

　　個人獲獎感言 20

親愛的老師、同學們：

　　大家好！

　　我叫崔xx，今年10歲，是科技少年宮英語中心張莉老師新概念班級的學生，喜歡唱歌、看書及彈鋼琴。

　　為了培養我對英語的興趣，20xx年2月，我參加了“ACT全國青少年英語口語電視大賽”并獲得了小學A組金獎。20xx年8月我到包頭市科技少年宮學習新概念英語，我把每周上課的兩個小時當做了一周里最快樂的時光，使我感受到了英語帶給我的無窮樂趣，我的英語也有了很大的提高。

　　我非常喜歡英語，也渴望能夠將自己內心對英語的熱愛通過舞臺展現給大家，這次演講比賽給了我鍛煉的機會跟展示的平臺，能夠在這次比賽中獲得二等獎的'成績，我非常驚喜。我要感謝老師們對我的信任跟支持、培養跟關愛。

　　通過學習英語，我明白了英語不僅僅是交流的工具，它也使我的生活更加色彩斑斕。

　　媽媽常對我說“學好一門外語，你就像長了一對飛向世界的翅膀”。是老師們給了我這對展翅欲飛的翅膀，我希望自己將來能飛得更高更遠。

　　個人獲獎感言 21

　　很高興能拿到這個經銷商獎，也很感謝《銷售與營銷》雜志這么好的靜態學習和交流。我相信，通過我們今后的努力，我們將創造新的突破性銷售業績。

　　渠道是需要培養的，想起當年在渠道打拼，我感慨萬千。

　　取得進一步進展；海納百川，萬物生長于地：雄關漫道真如鐵，現在正踏著它的首尾。讓過去華麗謝幕。把握現在，滿懷期待地走向明天。

　　時光飛逝，轉眼又是一年。在公司四年了，回想起走過的路程，感慨萬千。

　　新的一年，祝公司業績蒸蒸日上，工作更上一層樓。

　　當然，好好學習，天天向上也是我不斷激勵自己的口號。我會在有心情的時候上來錄。在此，我要特別感謝主辦方。謝謝你做了這么好的平臺。我會繼續支持你，做好宣傳。

　　謝謝你，銷售與營銷雜志。我是和《銷售與營銷》雜志一起長大的，我是它的'忠實讀者。銷售和營銷雜志將永遠是我們經銷商的家。謝謝你。

　　好在我會成為企業的動力，把企業做大做強，承擔更多的社會責任。雖然我站在這里，但是功勞屬于大家，榮譽屬于集體。感謝大家的支持和厚愛，提前祝大家新年吉祥快樂。

　　很高興獲得這個獎項。以后我會更加努力學習，爭取做強做大。

　　個人獲獎感言 22

　　這次，能被評為公司20xx年度優秀員工榮譽稱號，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。

　　加入公司近五年來，我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、信息員到今天財務部的一員，整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝洪總和陳經理，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間！與易站一起走過了五年多的風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信！在工作當中，我都把易站當作自己的家，才把易站的工作當做自己的事業來做，與易站同甘共苦！看到公司不斷的'發展壯大，我感到很驕傲和自豪。

　　這次能夠當選優秀員工，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。

　　成績只能代表過去，新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流，在金融危機的逆勢中，迎頭博擊，我們就要趕上公司發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，

　　踏踏實實，勤勤懇懇的干好本職工作，為易站的事業做大做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。

　　個人獲獎感言 23

尊敬的領導及各位同事：

　　大家好！這次，能被評為公司領導對我的關愛，感謝同事們對我的認可。

　　加入公司工作二十多年來，我從一個線路員工到今天的線路班班長一職，整個過程離不開上級領導的認真教導和同事們的熱心幫助，在這里我特別感謝上級領導，是他們培養了我，給予我機會和自我發揮的空間！與供電所一起走過了二十多年的`風風雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂，通過不斷的實踐與提升，我對現有的工作充滿了自信！在工作當中，我都把供電所當作自己的家，才把供電所的工作當做自己的事業來做，與供電所同甘共苦！看到公司不斷的發展壯大，我感到很驕傲和自豪。

　　這次能夠當選優秀員工，更是對我以后工作的一種激勵，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。

　　成績只能代表過去，新的一年即將來臨，要想趕上經濟大發展的潮流，我們就要趕上公司發展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領導層的周圍，踏踏實實，勤勤懇懇的干好本職工作，為公司的事業做大做實做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。

　　個人獲獎感言 24

尊敬的各位領導、各位同仁：

　　大家好！

　　我被評為“先進員工”的獎，公司能夠給予我們這份殊榮，我們感到很榮幸。心中除了喜悅，但更多的是感動。為這種認可與接納，覺得自己早已融入到這個大家庭。自己的付出與表現已經得到最大的認可，我會更加努力！

　　此時次刻，我想用三個詞來表達我的心情。

　　第一個詞是感謝。我要感謝單位領導和同志們對我們科室的信任、支持和鼓勵，我代表科室由衷地感謝你們！（鞠躬）

　　第二個詞是自豪。人們常說，一粒種子，只有深深地植根于沃土，才能生機無限；而作為我們科室，只有置身拼搏創業的。氛圍，才能蓬勃向上！我們都非常自豪在人生的韶華之年，來到xxx這片沃土。在她的`培養、造就下，在領導的信任和同志們的幫助下，小小的我才得以成長，在我人生的畫屏上才涂下了一抹最絢爛的色彩。

　　第三個詞是行動。為了感謝領導和同仁們對我們科室的信任，為了回報xxx對我們的培養，我將把這份感謝與感恩化作行動，將自己的全部智慧與力量奉獻給xxx，勤奮敬業，激情逐夢，在做大做強企業的道路上執著前行，努力做到更好！

　　謝謝大家！

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