2016年第47屆世界郵政日致辭
每年的10月9日是世界郵政日(萬國郵政聯盟日)。1874年10月9日,22個國家的代表簽署了第一個國際性的郵政條約——伯爾尼條約,萬國郵政聯盟從此成立。
世界郵政日領導致辭
金秋十月，金桂飄香。我們迎來了第**屆世界郵政日。在此，我謹代表**市郵政管理局，向全市郵政企業、快遞公司的干部職工致以節日的祝福!向所有關心、支持和幫助我市郵政事業發展的各級黨委政府、社會各界表示誠摯的謝意和美好的祝愿!
**市郵政管理局成立近一年來，**郵政業認真學習貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞**省“四化兩型”和**市“四三六”工程，堅持“廉潔、忠誠、規范、惠民”的**郵政工作理念，進一步優化快遞網絡布局，穩步推進郵政普遍服務均等化，努力實現“建成與小康社會相適應的現代郵政業”的奮斗目標。
建成與小康社會相適應的現代郵政業，首先要樹立郵政惠民新風，進一步強化市場監管，加快服務提質，促進行業發展。重點要抓好四個方面的工作：一要緊抓服務均等化不放松。突出重點、完善設施，認真核實郵政基礎設施，加快推進空白鄉鎮郵政局所的移交、運營，做好郵政普遍服務營業場所備案和信報箱驗收工作，著力推進郵政普遍服務均等化。二要緊抓市場監管不放松。加強法制宣傳，提高企業安全生產意識;加強日常監管，加大快遞企業執法檢查力度;加強督促整改，規范快遞市場經營行為。三要緊抓市場培育不放松。要通過有效的機制保障及溝通協調，著力激發市場主體活力、培育建設生產要素市場，依托綜合交通運輸體系，優化產業結構，促進產業聯動發展。四要緊抓服務體系建設不放松。積極開展“創優爭先”、“服務形象工程”，建立快遞服務“公眾滿意度、時限準時率、用戶申訴率”的工作標準和考核體系，完善服務質量監管體系，不斷提升郵政服務水平和服務品質。
建成與小康社會相適應的現代郵政業，還要進一步完善政府依法監管、企業自主經營、權責關系明確、上下運轉順暢的新型郵政管理體系，不斷提高郵政管理效能。具體要做到以下幾點：一是找準定位、明晰職責，夯實工作基礎，強化業務培訓，穩步提升干部職工綜合素質。二是加強協調、積極對接，打開工作局面，建立有效的信息通報和工作協調機制。三是廉潔自律、改進作風，進一步加強隊伍建設，努力建設一支作風優良、業務精湛、團結協作的**郵政監管隊伍。
加強管理體系建設，樹立郵政惠民新風，是建設與小康社會相適應的現代郵政業，發揮郵政業服務民生、促進經濟社會發展基礎性作用的重要舉措。全市郵政業要切實增強責任意識、使命意識、服務意識，固本強基，開拓創新，努力實現行業的又好又快發展，為**經濟社會發展做出新的更大貢獻!
世界郵政日致辭
記得念大學時，我有過給我一個支點，我能撬起地球的豪言壯語;畢業后，我為贏得綠衣天使的工作而自豪;剛參加工作時，我彷徨，感覺自己是那么的渺小，渺小得像大海里的一朵浪花。可我見到一位所長，他有個響亮的名字小燕子，這名字是年復一年地給客戶帶來一縷又一縷和煦的春風贏得的，名牌大學畢業的他一干就是五年。他對員工工作上要求特嚴，生活上細心照顧，在他的帶領下，這個所曾有過一星期內發展儲蓄280萬元、三年累計發展2800余萬元的優秀業績，而且鄉所業績年年排第一。從他的身上，我看到了服務真情、發展傾情、回報深情的價值所在，深刻領會了管理是嚴格的愛，正因為這樣才鑄就了這個所鷹一樣的個人，雁一樣的團隊。
有位人力資源專家說：心態差而能力差的人是廢品，心態好而能力差的人是半成品，心態不好而能力好的人是危險品，心態好而能力也好的人是精品。我學小燕子，立志當精品，不斷地調整心態，虛心地學、刻苦地練、大膽地闖。
一次又一次面對《員工誓言》宣誓，一場又一場聆聽震撼人心的`事跡，在郵政這片綠色的精神家園里，我快樂地成長。今年，我到大客戶中心當營銷員，面對陌生的工作，我有些猶豫。這時父親介紹我聽了一堂關于營銷理念與流程的課。后來，我又參加了九江局舉辦的如何成為優秀員工的講座，市局和省局的培訓機會我從不放過。對營銷4ps4cs等加深了了解，對20%iq+80%eq=100成功的公式有了新的認識，優秀員工必備的五大原則和五大心態也熟記在心 ，并把所學用于實踐。
中秋前夕，為把思鄉月月餅促銷搞好，我跑了10多天，走了200多個單位，不知遭受了多少冷嘲與熱諷，也不知遭受了多少痛徹心扉的閉門羹，業績幾乎為零。我輾轉反側，心急如焚，徹夜難眠。一天晚飯時，我哭了，哭得很傷心，母親痛惜地注視著我，父親來回踱著不安的腳步。父親說：娟娟，一個人感覺痛苦的時候才是成長的時候，魯迅在痛苦中寫出了《狂人日記》，巴金在痛苦中孕生了《家、春、秋》，一個成熟的人是被痛苦造就的，戰勝自己吧。我冷靜琢磨當晚就重新定位設計了營銷方案，在局領導的支持下，我集中精力策劃月是故鄉明、明月寄鄉思等中秋文化活動，終于，月餅銷售獲得了成功。來不及回味，更來不及沉醉，我深知掌聲過后新的重任又悄然而至，因為，市場觀和時間觀讓我不能等待，心有多大，市場就有多大，成功在時間，搶先一步就會有成功!
我們的企業要想成為行業領先、社會尊重、員工自豪的和諧家園。我們的員工就必須對企業忠誠，務實進取;對工作認真，愛崗敬業;對自己嚴格，遵章守紀。我想，我們在座的每一位都應零距離接觸社會，讓人們廣泛認知，我相信在社會的大舞臺上，我們的心都會迸發出為郵政企業爭光，為郵政形象添彩的激情。我們甘愿付出，即使細小的成功，都代表著郵政形象。我們將牢記郵送真情、傳遞商機的企業使命，把局興我榮、局衰我恥作為追求卓越的永恒主題，為實現江西郵政企業文化形神合一和人企合一的理想境界，我們將永不放棄!
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